Evento II. Organizações Exponenciais no Contexto Brasileiro. São Paulo, 22 de Novembro de 2017 Campus FDC

Transcrição

1 Evento II Organizações Exponenciais no Contexto Brasileiro São Paulo, 22 de Novembro de 2017 Campus FDC

2 Introdução O Centro de Referência em Inovação - Nacional, é uma iniciativa do Núcleo de Inovação e Empreendedorismo da Fundação Dom Cabral (FDC). O CRI Nacional foi criado com o intuito de ser um espaço de diálogo, compartilhamento de ideias e práticas empresariais. Os encontros são bimestrais e apresentam painéis voltados para o tema da inovação, estimulando debates entre as empresas participantes, fomentando um ambiente relevante e desafiador, para a construção de uma comunidade nacional competitiva e inovadora. EMPRESAS FDC CONVIDADOS Até três participantes por empresa. Executivos, interessados em inovação e competitividade vindos de diversos setores são os membros da comunidade. Professores e pesquisadores do Núcleo de Inovação e Empreendedorismo da Fundação Dom Cabral, responsáveis por pesquisas e orientar debates entre os participantes.. Participação de convidados de diversas áreas (consultoria, tecnologia e afins) para levar conteúdo prático ao grupo e fomentar as discussões.

3 Cronograma O CRI Nacional, no ciclo terá 5 eventos, compreendendo o período de 1 ano, com temas que desenvolvam o debate da inovação e competitividade na comunidade nacional, e como as empresas participantes podem desenvolver uma transformação cultural interna, para apresentar projetos inovadores e se tornarem organizações com crescimentos exponenciais. 27/09/2017 Transformação cultural e comportamental: quais desafios para as organizações na busca pela inovação? 28/03/2018 Planejamento e gaps de execução em projetos de inovação: quais pontos melhorar? 18/07/2018 Inovação aberta e obtenção de resultados: como equilibrar a agenda entre as grandes empresas, governo, startups e universidades? 22/11/2017 Organizações exponenciais e o real contexto brasileiro. 23/05/2018 Design Thinking e gestão dos processos de inovação: como resolver grandes problemas e testar novas ideias de forma simples.

4 Membros O CRI Nacional é uma comunidade formada por executivos de empresas de diversos setores e regiões do país. NOSSOS PATROCINADORES CICLO 2017/2018

5 Membros O CRI Nacional é uma comunidade formada por executivos de empresas de diversos setores e regiões do país. APOIADORES E STARTUPS CICLO 2017/2018

6 2º EVENTO Organizações Exponenciais

7 Agenda O segundo evento do CRI Nacional apresentou a seguinte programação: Agenda do dia Início Término Recepção e café de boas. 08:30 09:00 Abertura do evento. Prof. Hugo Tadeu, FDC. 09:00 09:30 O que são organizações exponenciais? Solange Mata Machado. 09:30 11:00 Coffe Break. 11:00 11:30 Exemplo de uma organização exponencial. Tallis Gomes. 11:30 12:30 Almoço. 12:30 14:00 Minha empresa é exponencial? Janete Vaz, Wagner Foschini, Ernesto Villela. 14:00 16:00 Quais aprendizados? Prof. Hugo Tadeu, FDC. 16:00 16:30 Encerramento e Coffe End. 16:30 17:30

8 PALESTRANTES Palestrantes e Convidados Carlos Arruda: Professor e pesquisador da Fundação Dom Cabral. Gerente do Núcleo de Inovação e Empreendedorismo. Na FDC, foi Diretor Executivo Adjunto de Parcerias Empresariais, Diretor de Relações Internacionais, Diretor Executivo do Conselho Internacional e Diretor de Desenvolvimento e Finanças, Diretor do Programa MBA Empresarial e Coordenador do Núcleo de Internacionalização e Competitividade. Hugo Tadeu: Professor e pesquisador da Fundação Dom Cabral. Atuando no Núcleo de Inovação e Empreendedorismo. Coordenador do Centro de Referência em Inovação Nacional, tem experiência em projetos de pesquisa sobre indicadores de inovação, cidades inteligentes, energia, produtividade e cenários de longo prazo. Pós-Doutor em Simulação, pela Sauder School of Business, UBC.

9 PALESTRANTES Palestrantes e Convidados Solange Machado: Doutora em competitividade e inovação pela FGV. Mestre em estratégia e inovação pela FGV. MBA em finanças e marketing pela FGV. B.S. pela Columbia University (USA). Engenheira elétrica pela UFMG. Especializações em planejamento estratégico, criatividade, inovação e empreendedorismo. Atuou como CEO de diversas empresas e atualmente é professora da Fundação Dom Cabral. Janete Vaz: Vice-presidente do Conselho de Administração e Co-fundadora do Grupo Sabin. Formada em bioquímica, com MBA em Gestão Empresarial pela Fundação Dom Cabral (FDC), foi eleita por dois anos consecutivos como uma das Melhores Gestoras de Empresas do Brasil pela Revista Valor Liderança

10 PALESTRANTES Palestrantes e Convidados Ernesto Villela: é formado em administração de empresas, pela EAESP-FGV. Em 2004, fundou a ENOX e formou uma rede de mídia. Depois de pilotar o modelo em Curitiba, Hoje está à frente da Samplify, uma plataforma digital que quer reinventar o jeito de as empresas de bens de consumo promoverem seus produtos e lançamentos por meio de experimentação e sampling para o consumidor. Wagner Foschini: Co-fundador e diretor corporativo da Weme, formado em Administração de Empresas pela FACAMP e Ciências Sociais pela UNICAMP. Pós graduado em psicanálise clinica pelo Centro de Formação de Psicanalistas Clínico do Brasil. Participou de projetos no INSEAD e Stanford University.

11 PALESTRANTES Palestrantes e Convidados Tallis Gomes: Tallis Gomes é Forbes 30 under 30, eleito pelo MIT como um dos jovens mais inovadores do Brasil, é Young Leader of the Year nos Estados Unidos pela Latin Trade, foi Empreendedor do Ano por dois anos consecutivos pelo João Doria no LIDE, Entrepreneur of the Year pela Younsei University na Coreia do Sul e considerado pela revista Galileu como uma das 25 pessoas mais influentes da internet brasileira. Foi CEO e fundador da Easy Taxi, e hoje atua na Singu, uma marketplace de beleza do Brasil.

12 Report Abertura por Hugo Tadeu Solange Mata Machado Solange informou sobre a escassez de esforços das organizações brasileiras em: fomentar antecipações e desenvolver ambidestria para lidar com pessoas de mindset fixo e de crescimento. Além disso fala sobre a importância de uma conselharia que defenda essas duas necessidades. Em seguida diferenciou os dois mindsets, ao definir o fixo como aquele que possui indisposição em mudar atividades e formas de execução, enquanto o mindset de crescimento como aquele que encara atividades com curiosidade e acredita que talentos podem ser desenvolvidos. A palestrante explica sobre a capacidade de aumentar o conhecimento para a inovação e sobre os mecanismos do cérebro para retenção de informação a longo prazo. Para isso é necessário foco, prática, prazer pelo conhecimento adquirido e a revisão esporádica das informações.

13 Report Tallis Gomes Exemplo de uma organização exponencial. O foco do painel apresentado pelo jovem empreendedor, foi apresentar seu case de sucesso na Easy Taxi e sua trajetória de tentativas e erros para criação e liderança de uma empresa inovadora. Em seguida, Tallis Gomes disserta sobre as novas gerações serem caracterizadas pelo ser e não pelo ter, dessa maneira as empresas que pretendem se manter relevante no mercado, devem ser disruptivas e reinventarem seu modelo de negócios. O empreendedor hoje a frente da Singu, faz uma análise da diferença de mercado entre Blockbuster vs Netflix, para em seguida apresentar um modelo de negócio que pode gerar uma organização empresarial, a mesma deve ter duas características: Tecnologia e uma mentalidade empresarial em escala global.

14 Report Janete Vaz, Ernesto Vilela e Wagner Foschini Mediação do professor Carlos Arruda Janete apresenta a história da Sabin, destacando algumas características que a configuram como uma organização exponencial. Entre elas estão os valores espirituais e sociais que conduziram um crescimento médio de 28% ao ano. Além disso fala que a estratégia da organização sempre esteve alinhada com novidades no mercado mundial. Em seguida, Ernesto expõe suas experiências empreendedoras sobretudo na Samplify, onde é CEO. Ele ressalta a predominância futura da Digitalização nos negócios, além de uma demanda crescente de maior alinhamento entre o marketing e TI. Por fim, Wagner relata seu trabalho de trazer inovação para dentro das empresas, realizado pela Weme. O CEO enfatiza a necessidade de um ecossistema que fomente a inovação e promova a conexão entre grandes, médias e pequenas organizações para promover novas soluções.

15 Contatos dos organizadores Hugo Tadeu (Coordenador do CRI Nacional) Igor Oliveira (Pesquisador da FDC) Rodrigo Penna (Pesquisador da FDC)