Planilha de Composição de Custos e Formação de Preços na Contratação de Serviços Ter

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1 PLANILHA DE COMPOSIÇÃO DE CUSTOS E FORMAÇÃO DE PREÇOS NA CONTRATAÇÃO DE SERVIÇOS TERCEIRIZADOS Atualizado pela Lei nº , de 15/12/10 que alterou as Leis nos 8.666/93, 8.958/94, /04 e no /06, INs 02/08, 03, 04 e 05/09 do MPOG. Atualizado com a nova redação da antiga súmula 331 do TST que versa sobre corresponsabilidades Instrutor(a): RAPHAEL AUGUSTO PINHEIRO ANUNCIAÇÃO Brasília(DF) - 4 a 6/11/2015 Quer esse curso Incompany para sua empresa ou orgão público? Clique no botão e solicite uma proposta!? APRESENTAÇÃO A contração de Serviços Continuados e Não Continuados, na forma da Lei nº 8.666/93 e da Instrução Normativa nº 02/08 SLTI/MPOG que regulamenta a contratação de serviços continuados e não continuados, estabelece a obrigatoriedade da Administração Pública elaborar Planilhas de Custos e Formação de Preços para atender diversas finalidades: estimar o preço máximo para contratação de serviços, possibilitar a análise da exequibilidade de proposta, permitir a análise da variação dos custos contratuais para fins de repactuação e reajuste de preços, possibilitar a pertinência de concessão do reequilíbrio econômico financeiro e auxiliar a fiscalização e acompanhamento dos contratos de prestação de serviços com dedicação exclusiva de mão de obra. A Instrução Normativa nº 02/08 SLTI/MPOG, desde a sua publicação, sofreu diversas alterações e complementos. Para um estudo pormenorizado e, principalmente, com aproveitamento, tornou-se necessário dividi-la em dois temas: o estudo da IN 02/08 enquanto orientação para a constituição, gerenciamento e fiscalização dos contratos que regulamenta e, segundo, quanto aos conhecimentos técnicos e normativos necessários ao adequado preenchimento da Planilha de Custos e Formação de Preços, pois, destina-se a pregoeiros, comissões de licitação, às áreas de acompanhamento de contratos e financeiro (conta vinculada), e outras. Se assim não fosse, a carga horária exigida para o estudo completo dessa instrução normativa extrapolaria muito além da carga horária praticada normalmente nos cursos regulares de capacitação. Por essa razão, esse curso foca a teoria e a prática necessárias para o preenchimento da Planilha, cujo resultado final permitirá ao cursista não só a elaboração consciente da planilha, como também, montar e levar para o seu órgão a sua própria Planilha de Custos.? OBJETIVO GERAL 1 / 7

2 ? Instrumentalizar os participantes para a definição e gerenciamento de contratos, de uma forma eficiente e eficaz, enfatizando a composição de custos, precificação e repactuação;? Apresentar as etapas de elaboração da planilha de composição dos custos e estimativa de preços da contratação;? Apresentar os aspectos que deverão ser analisados no julgamento das propostas;? Detalhar os procedimentos de acompanhamento dos contratos, com vistas à repactuação de preços, por ocasião da prorrogação de prazos contratuais, previstos no artigo 57, inciso II da Lei nº 8.666/93;? Discutir a legislação trabalhista e tributária vigente e sua aplicação efetiva nas contratações dos serviços continuados.? RESULTADOS PARA OS PARTICIPANTES? Apropriação da metodologia para planejamento, acompanhamento e repactuação de contratos de terceirização, com relação aos aspectos de custos e preços.? Incorporação de conceitos e instrumentos para melhoria dos contratos de terceirização.? Redução de custos nos contratos de terceirização, garantindo a qualidade dos serviços por intermédio de processos eficientes de acompanhamento destes contratos.? PÚBLICO ALVO Gerentes e técnicos das áreas de planejamento, finanças, orçamento, jurídica, técnica, auditoria e outras que se interligam com as contratações; membros das comissões e licitações, gestores de contratos, pregoeiros.? FACILITADOR(A) RAPHAEL AUGUSTO PINHEIRO ANUNCIAÇÃO - Advogado graduado pela Universidade de Brasília (UnB); MBA em Direito Empresarial pela Fundação Getúlio Vargas (FGV); Advogado Especialista em Licitações e Contratos Públicos; Participante de diversos cursos e seminários de Direito Administrativo e Licitações e Contratos; Carreira desenvolvida na Advocacia Pública, em especial na área de licitações federais, estaduais e municipais; Gerente de licitações no Brasil, da Empresa Multinacional TATA Consultansy Services nos anos 2005 e 2006; Membro do Grupo Constituição e Democracia da UnB; Ministrou mais de 150 cursos para a capacitação de aproximadamente de 1500 profissionais nas áreas de Licitações e Contratos, Lei nº 8.112/90, Processo Administrativo Disciplinar, Instrução Normativa 02, Instrução Normativa 04, Gestão de Convênios, Prestação de Contas no Serviço Público, Elaboração de Termo de Referência e Projeto Básico, Tomada de Contas Especial, Formação de Planilha de Custos, para setores públicos e privados tais como: Casa Civil, Ministério da Defesa, Ministério do Trabalho e Emprego, Superintendências do Ministério do Trabalho (DF, GO, PE, SE, RJ, RS, RO, RR, AM, PA, SP), Ministério das Relações Exteriores, Ministério do Turismo, Ministério das Comunicações, Ministério dos Transportes, Ministério do Desenvolvimento Social, Ministério do Desenvolvimento Agrário, Ministério do Esporte, Ministério da Pesca, Ministério da Integração Nacional, Polícia Militar do Distrito Federal, Superior Tribunal de Justiça, Conselho Regional de Medicina (CRM/DF), CONFEA, EMBRATUR, FUNASA/MS, Correios, Infraero, Banco Regional de Brasília, DETRAN-DF, Secretarias e Administrações Regionais do GDF, Escola de Governo do Distrito Federal, dentre outros. Consultor em Licitações e Contratos Administrativos do Conselho Regional de Medicina do DF (CRM/DF) e da Companhia Energética de Brasília (CEB).? CONTEÚDO PROGRAMÁTICO 2 / 7

3 I) CONTEXTUALIZAÇÃO DA ABORDAGEM DO CURSO: Para cada ITEM componente da Planilha de Formação de Preços e de Custos, onde couber, serão estudados: - Artigos vinculados à Consolidação das Leis Trabalhistas, - Leis ordinárias e Complementares vinculadas, - Exemplos de Convenções Coletivas de Trabalho que citam e determinam obrigações e benefícios, - Memória de Cálculo, - Jurisprudências dos Tribunais Superiores, - Como projetar insumos, - Como glosar faltas não substituídas. II) A ABORDAGEM PRÁTICA: 1º Passo: de posse de uma Planilha de Formação de Preços e de Custos em branco, a cada item abordado, o participante terá oportunidade de fazer suas anotações e observações próprias. 2º Passo: Findo os estudos de todos os módulos da Planilha, será apresentado um caso, com todo material necessário, para que em GRUPO seja desenvolvida uma planilha que será montada em Excel com o Instrutor, discutindo-se o que for pertinente até o preenchimento completo da mesma. Esse trabalho será repassado em arquivo aos participantes. III) DIRETO AO PONTO: ANEXO III - A - DA IN 02/08 SLTI/MPOG: "PLANILHA DE PREÇOS E DE CUSTOS COM A NOVA CONFIGURAÇÃO DA ATRIBUÍDA PELA PORTARIA NORMATIVA Nº 07/2011 QUE ALTEROU O ANEXO III DA IN 02/08-SLTI/MPOG":? Dados Iniciais: - Nº do processo e da licitação e data da realização;? Discriminação dos Serviços (dados referentes à contratação): - Data de apresentação da proposta (mês/ano); - Município/UF; - Ano acordo, convenção ou sentença normativa em dissídio coletivo; - Nº de meses de execução contratual;? Identificação do Serviço: - Tipo de serviço; - Unidade de medida; - Quantidade (total) a contratar (em função da unidade de medida). ANEXO III B - MÃO DE OBRA VINCULADA À EXECUÇÃO CONTRATUAL? Dados complementares para composição dos custos referente à mão de obra 3 / 7

4 1) Tipo de serviço; 2) Salário normativo da categoria profissional; 3) Categoria profissional (vinculada à execução contratual); 4) Data base da categoria (dia/mês/ano). MÓDULO 1: COMPOSIÇÃO DA REMUNERAÇÃO 1) Salário; 2) Adicional de periculosidade; 3) Adicional de insalubridade; 4) Adicional noturno; 5) Hora noturna adicional; 6) Adicional de hora extra; 7) Intervalo intrajornadas. MÓDULO 2: BENEFÍCIOS MENSAIS E DIÁRIOS 1) Transporte; 2.1) Auxílio alimentação Tíquete alimentação; 2.2) Auxílio alimentação Cesta básica; 3) Assistência médica e familiar; 4) Seguro de vida, invalidez e funeral. MÓDULO 3: INSUMOS DIVERSOS 1) Uniformes; 2) Materiais; 3) Equipamentos; 4) Outros (EPI). MÓDULO 4: ENCARGOS SOCIAIS E TRABALHISTAS SUBMÓDULO ENCARGOS PREVIDENCIÁRIOS E FGTS 1) INSS; 2) SESI ou SESC; 3) SENAI ou SENAC; 4) INCRA Instituto Nacional de Colonização e Reforma Agrária; 5) Salário educação; 6) FGTS; 4 / 7

5 7) Seguro acidente de trabalho; 8) SEBRAE. SUBMÓDULO º SALÁRIO E ADICIONAL DE FÉRIAS 1) 13º Salário; 2) Adicional de férias. SUBMÓDULO 4.3 AFASTAMENTO MATERNIDADE SUBMÓDULO PROVISÃO PARA RESCISÃO 1) Aviso prévio indenizado; 2) Multa do FGTS do aviso prévio indenizado; 3) Aviso prévio trabalhado; 4) Multa do FGTS do aviso prévio trabalhado. SUBMÓDULO 4.5 CUSTO DE REPOSIÇÃO DO PROFISSIONAL AUSENTE 1) Férias; 2) Auxílio doença; 3) Licença paternidade; 4) Ausências legais (faltas legais); 5) Ausência por acidente de trabalho. MÓDULO 5: CUSTOS INDIRETOS, TRIBUTOS E LUCRO 1) Custos indiretos; 2) Tributos: - Tributos Federais; - Tributos Estaduais; - Tributos Municipais; - Outros Tributos. 3) Lucro. CUSTO TOTAL HOMEM-MÊS (FATOR K) MÓDULO 1 : COMPOSIÇÃO DA REMUNERAÇÃO 5 / 7

6 MÓDULO 2: BENEFÍCIOS MENSAIS E DIÁRIOS MÓDULO 3: INSUMOS DIVERSOS MÓDULO 4: ENCARGOS SOCIAIS E TRABALHISTAS MÓDULO 5: CUSTOS INDIRETOS, TRIBUTOS E LUCRO TOTAL HOMEM-MÊS: (FATOR K)? INFORMAÇÕES ADICIONAIS INCLUSO: Almoço, Coffee Break, pasta com material didático impresso, certificado, caneta, bloco para anotações, recursos multimídia para exposição do conteúdo, ambiente climatizado. E ainda, consultoria online por 30 dias (via ) DADOS PARA EMPENHO: PRIVILEGIUM CURSOS LTDA - ME CNPJ: / IE: / DADOS BANCÁRIOS: Banco do Brasília Agência: 209 C/C: ? LOCAIS E DATAS Cidade: Brasília/DF Período: 4 a 6/11/2015 Local: (a confirmar) HORÁRIO: 08h30m às 12h00m e 13h30m às 17h30m CARGA HORÁRIA: 24 horas? OPÇÕES DE INVESTIMENTO Opção 01? Individual? R$ 2.180,00 (por participante) 6 / 7

7 Powered by TCPDF ( Planilha de Composição de Custos e Formação de Preços na Contratação de Serviços Ter Opção 02? Três participantes da mesma fonte pagadora? R$ 2.150,00 (por participante) Opção 03? Quatro ou mais participantes da mesma fonte pagadora? R$ 2.030,00 (por participante)? INFORMAÇÕES COMPLEMENTARES O empenho ou comprovante de pagamento deve ser enviado via fax para o nº: (61) , ou por contato@primetreinamentos.com.br A inscrição do participante será confirmada somente após o recebimento da nota de empenho, ordem de serviço, autorização ou outra forma de pagamento. A Prime Treinamentos confirmará os eventos com até 5 (cinco) de antecedência, aguarde este prazo para tomar as providências para o seu deslocamento e comparecimento. A Prime Treinamentos reserva-se no direito de alterar local, data, horário ou adiar o curso, havendo insuficiência de inscrições, bem como substituir palestrantes, em caso fortuito ou força maior. CANCELAMENTO POR PARTE DO INSCRITO O cancelamento pode ser realizado no prazo máximo de até 03 (três) dias antes da realização do evento. Vencido o prazo, somente poderá ser feita a substituição do participante ou solicitação de crédito no valor da inscrição. 7 / 7