PREGÃO ELETRÔNICO Nº 22/2013. Processo Administrativo n / PLANILHA DE CUSTOS E FORMAÇÃO DE PREÇOS
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- Mafalda Salazar Carneiro
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1 PREGÃO ELETRÔNICO Nº 22/2013 Processo Administrativo n / PLANILHA DE CUSTOS E FORMAÇÃO DE PREÇOS Planilha de Custo e Formação de Preços (Em conformidade à Portaria nº 7, de 09/03/2011 SLTI/MPOG) PLANILHA DE CUSTOS E FORMAÇÃO DE PREÇOS Nº Processo / Licitação Nº 22/2013 Dia: 01/10/2013 Horário: 10 horas DADOS DO PROPONENTE Razão Social MS Comércio e Serviços de Informática Ltda. CNPJ / Regime Tributação: 1 - REAL Discriminação dos Serviços (dados referentes à contratação) A Data de apresentação da proposta (dia/mês/ano) 02/10/2013 B Município/UF Niterói/RJ C Ano Acordo, Convenção ou Sentença Normativa em Dissídio Coletivo 01/01/2011 a 31/12/2013 D Nº de meses de execução contratual 12 Identificação do Serviço CATEGORIA Unidade de Medida Quantidade total a contratar (em função da unidade de medida) Coordenador de Service Desk Posto de serviço 1 Técnico de Suporte Posto de serviço 9 Operador de Telecomunicações Analista Desenvolvedor Sênior Posto de serviço 1 Posto de serviço 3 Operador Posto de serviço 6 1
2 Mão de obra Mão de obra vinculada à execução contratual Dados complementares para composição dos custos referente à mão de obra 1 Tipo de serviço (mesmo serviço com características distintas) Coordenador de Service Desk 2 Salário Normativo da Categoria Profissional R$ 1.387,23 3 Categoria profissional (vinculada à execução contratual) Processamento de Dados 4 Data base da categoria (dia/mês/ano) 01/09/2013 Nota: Deverá ser elaborado um quadro para cada tipo de serviço. MÓDULO 1 : COMPOSIÇÃO DA REMUNERAÇÃO 1 Composição da Remuneração Valor (R$) A Salário Base 3.240,00 B Adicional de periculosidade C Adicional de insalubridade 20% 135,60 D E F G H Adicional noturno Hora noturna adicional Adicional de Hora Extra Intervalo Intrajornada Outros (especificar) Total da Remuneração 3.375,60 MÓDULO 2: BENEFÍCIOS MENSAIS E DIÁRIOS 2 Benefícios Mensais e Diários Valor (R$) A Transporte 39,46 B Auxílio alimentação (Vale Refeição R$ 18,37 x 22 dias 0% Desconto) 404,14 C Assistência médica e familiar (R$ 170,00) 168,58 D Auxilio creche 0,00 E Seguro de vida, invalidez e funeral 0,00 F Outros (especificar) 0,00 Total de Benefícios mensais e diários 612,18 Nota: o valor informado deverá ser o custo real do insumo (descontado o valor eventualmente pago pelo empregado). 2
3 MÓDULO 3: INSUMOS DIVERSOS 3 Insumos Diversos Valor (R$) A Uniformes 22,67 B Materiais (Luvas Latex, Mascaras Proteção) 4,70 C Equipamentos 0,00 D Outros (Relogio Ponto, Crachas, Manutenção Escritorio Local) 73,63 Total de Insumos diversos 101,00 Nota: Valores mensais por empregado. MÓDULO 4: ENCARGOS SOCIAIS E TRABALHISTAS Submódulo 4.1 Encargos previdenciários e FGTS: 4.1 Encargos previdenciários e FGTS % Valor (R$) A INSS (INSS - 2% Substituição Tributária Lei 12546/2011) 0,0 0,00 B SESI ou SESC 1,50 50,63 C SENAI ou SENAC 1,00 33,76 D INCRA 0,20 6,75 E Salário Educação 2,50 84,39 F FGTS 8,00 270,05 G Seguro acidente do trabalho (FAP 0,50) 1,00 33,76 H SEBRAE 0,60 20,25 TOTAL 14,80 499,59 Nota (1) - Os percentuais dos encargos previdenciários e FGTS são aqueles estabelecidos pela legislação vigente. Nota (2) - Percentuais incidentes sobre a remuneração. 3
4 Submódulo º Salário e Adicional de Férias º Salário e Adicional de Férias % Valor (R$) A 13 º Salário 8,33 281,19 B Adicional de Férias 2,78 93,84 Subtotal 11,11 375,03 C Incidência do Submódulo 4.1 sobre 13º Salário e Adicional de Férias 1,64 55,50 TOTAL 12,75 430,53 Submódulo Afastamento Maternidade 4.3 Afastamento Maternidade: % Valor (R$) A Afastamento maternidade 0,47 15,87 B Incidência do submódulo 4.1 sobre afastamento maternidade 0,07 2,35 TOTAL 0,54 18,21 Submódulo Provisão para Rescisão 4.4 Provisão para Rescisão % Valor (R$) A Aviso prévio indenizado 0,42 14,18 B Incidência do FGTS sobre o aviso prévio 0,03 1,01 C Multa do FGTS do aviso prévio indenizado 0,87 29,37 D Aviso prévio trabalhado 1,94 65,49 E Incidência do submódulo 4.1 sobre aviso prévio trabalhado 0,29 9,69 F Multa do FGTS do aviso prévio trabalhado 0,05 3,27 TOTAL 3,60 123,01 4
5 Submódulo 4.5 Custo de Reposição do Profissional Ausente 4.5 Composição do Custo de Reposição do Profissional Ausente % Valor (R$) A Férias 8,33 281,19 B Ausência por doença 1,66 56,03 C Licença paternidade 0 00,00 D Ausências legais 0 0,00 E Ausência por Acidente de trabalho 0,03 1,01 F Outros (especificar) 0 0,00 Subtotal 10,02 338,24 G Incidência do submódulo 4.1 sobre o Custo de reposição 1,48 50,06 TOTAL 11,50 388,29 Quadro - resumo Módulo 4 - Encargos sociais e trabalhistas 4 Módulo 4 - Encargos sociais e trabalhistas % Valor (R$) º salário + Adicional de férias 12,75 430, Encargos previdenciários e FGTS 14,80 499, Afastamento maternidade 0,54 18, Custo de rescisão 3,64 123, Custo de reposição do profissional ausente 11,50 388, Outros (especificar) 0 0 TOTAL 43, ,64 5
6 MÓDULO 5 - CUSTOS INDIRETOS, TRIBUTOS E LUCRO 5 Custos Indiretos, Tributos e Lucro % Valor (R$) A Custos Indiretos 5,00 277,42 B Tributos B1. Tributos Federais (PIS) 1,65 115,94 B1. Tributos Federais (COFINS) 7,60 534,03 B.2 Tributos Estaduais (especificar) 0,00 0,00 B.3 Tributos Municipais (ISS) 2,0 140,53 B.4 INSS - 2% Substituição Tributária Lei 12546/2011 2,0 140,53 C Lucro 3,84 269,81 Total 222, ,27 Nota (1): Custos Indiretos, Tributos e Lucro por empregado. Nota (2): O valor referente a tributos é obtido aplicando-se o percentual sobre o valor do faturamento. Quadro resumo do Custo por Empregado Mão de obra vinculada à execução contratual (valor por empregado) (R$) A Módulo 1 Composição da Remuneração 3.375,60 B Módulo 2 Benefícios Mensais e Diários 612,18 C Módulo 3 Insumos Diversos (uniformes, materiais, equipamentos e outros) 101,00 D Módulo 4 Encargos Sociais e Trabalhistas 1.459,64 Subtotal (A + B +C+ D) 5.548,42 E Módulo 5 Custos indiretos, tributos e lucro 1.478,27 Valor total por empregado 7.026,69 6
7 Mão de obra vinculada à execução contratual Dados complementares para composição dos custos referente à mão de obra 1 Tipo de serviço (mesmo serviço com características distintas) Técnico de Suporte 2 Salário Normativo da Categoria Profissional R$ 913,74 3 Categoria profissional (vinculada à execução contratual) Processamento de Dados 4 Data base da categoria (dia/mês/ano) 01/09/2013 Nota: Deverá ser elaborado um quadro para cada tipo de serviço. MÓDULO 1 : COMPOSIÇÃO DA REMUNERAÇÃO 1 Composição da Remuneração Valor (R$) A Salário Base 1.890,00 B Adicional de periculosidade C Adicional de insalubridade 20% 135,60 D E F G H Adicional noturno Hora noturna adicional Adicional de Hora Extra Intervalo Intrajornada Outros (especificar) Total da Remuneração 2.025,60 MÓDULO 2: BENEFÍCIOS MENSAIS E DIÁRIOS 2 Benefícios Mensais e Diários Valor (R$) A Transporte 120,46 B Auxílio alimentação (Vale Refeição R$ 18,37 x 22 dias 0% Desconto) 404,14 C Assistência médica e familiar (R$ 170,00) 168,58 D Auxilio creche 0,00 E Seguro de vida, invalidez e funeral 0,00 F Outros (especificar) 0,00 Total de Benefícios mensais e diários 693,18 Nota: o valor informado deverá ser o custo real do insumo (descontado o valor eventualmente pago pelo empregado). 7
8 MÓDULO 3: INSUMOS DIVERSOS 3 Insumos Diversos Valor (R$) A Uniformes 22,67 B Materiais (Luvas Latex, Mascaras Proteção) 4,70 C Equipamentos 0,00 D Outros (Relogio Ponto, Crachas, Manutenção Escritorio Local) 73,63 Total de Insumos diversos 101,00 Nota: Valores mensais por empregado. MÓDULO 4: ENCARGOS SOCIAIS E TRABALHISTAS Submódulo 4.1 Encargos previdenciários e FGTS: 4.1 Encargos previdenciários e FGTS % Valor (R$) A INSS (INSS - 2% Substituição Tributária Lei 12546/2011) 0,0 0,00 B SESI ou SESC 1,50 30,38 C SENAI ou SENAC 1,00 20,26 D INCRA 0,20 4,05 E Salário Educação 2,50 50,64 F FGTS 8,00 162,05 G Seguro acidente do trabalho (FAP 0,50) 1,00 20,26 H SEBRAE 0,60 12,15 TOTAL 14,80 299,79 Nota (1) - Os percentuais dos encargos previdenciários e FGTS são aqueles estabelecidos pela legislação vigente. Nota (2) - Percentuais incidentes sobre a remuneração. 8
9 Submódulo º Salário e Adicional de Férias º Salário e Adicional de Férias % Valor (R$) A 13 º Salário 8,33 168,73 B Adicional de Férias 2,78 56,31 Subtotal 11,11 225,04 C Incidência do Submódulo 4.1 sobre 13º Salário e Adicional de Férias 1,64 33,31 TOTAL 12,75 258,35 Submódulo Afastamento Maternidade 4.3 Afastamento Maternidade: % Valor (R$) A Afastamento maternidade 0,47 9,52 B Incidência do submódulo 4.1 sobre afastamento maternidade 0,07 1,41 TOTAL 0,54 10,93 Submódulo Provisão para Rescisão 4.4 Provisão para Rescisão % Valor (R$) A Aviso prévio indenizado 0,42 8,51 B Incidência do FGTS sobre o aviso prévio 0,03 0,61 C Multa do FGTS do aviso prévio indenizado 0,87 17,62 D Aviso prévio trabalhado 1,94 39,30 E Incidência do submódulo 4.1 sobre aviso prévio trabalhado 0,29 5,82 F Multa do FGTS do aviso prévio trabalhado 0,05 1,96 TOTAL 3,60 73,82 9
10 Submódulo 4.5 Custo de Reposição do Profissional Ausente 4.5 Composição do Custo de Reposição do Profissional Ausente % Valor (R$) A Férias 8,33 168,73 B Ausência por doença 1,66 33,62 C Licença paternidade 0 0,00 D Ausências legais 0 0,00 E Ausência por Acidente de trabalho 0,03 0,61 F Outros (especificar) 0 0,00 Subtotal 10,02 202,97 G Incidência do submódulo 4.1 sobre o Custo de reposição 1,48 30,04 TOTAL 11,50 233,00 Quadro - resumo Módulo 4 - Encargos sociais e trabalhistas 4 Módulo 4 - Encargos sociais e trabalhistas % Valor (R$) º salário + Adicional de férias 12,75 258, Encargos previdenciários e FGTS 14,80 299, Afastamento maternidade 0,54 10, Custo de rescisão 3,64 73, Custo de reposição do profissional ausente 11,50 233, Outros (especificar) TOTAL 43,24 875,89 10
11 MÓDULO 5 - CUSTOS INDIRETOS, TRIBUTOS E LUCRO 5 Custos Indiretos, Tributos e Lucro % Valor (R$) A Custos Indiretos 5,00 184,78 B Tributos B1. Tributos Federais (PIS) 1,65 75,56 B1. Tributos Federais (COFINS) 7,60 348,02 B.2 Tributos Estaduais (especificar) B.3 Tributos Municipais (ISS) 2,00 91,58 B.4 INSS - 2% Substituição Tributária Lei 12546/2011 2,00 91,58 C Lucro 2,01 92,03 Total 20,26 883,56 Nota (1): Custos Indiretos, Tributos e Lucro por empregado. Nota (2): O valor referente a tributos é obtido aplicando-se o percentual sobre o valor do faturamento. Quadro resumo do Custo por Empregado Mão de obra vinculada à execução contratual (valor por empregado) (R$) A Módulo 1 Composição da Remuneração 2.025,60 B Módulo 2 Benefícios Mensais e Diários 693,18 C Módulo 3 Insumos Diversos (uniformes, materiais, equipamentos e outros) 101,00 D Módulo 4 Encargos Sociais e Trabalhistas 875,89 Subtotal (A + B +C+ D) 3.695,67 E Módulo 5 Custos indiretos, tributos e lucro 833,56 Valor total por empregado 4.579,23 11
12 Mão de obra vinculada à execução contratual Dados complementares para composição dos custos referente à mão de obra 1 Tipo de serviço (mesmo serviço com características distintas) Operador de Telecomunicações 2 Salário Normativo da Categoria Profissional R$ 913,74 3 Categoria profissional (vinculada à execução contratual) Processamento de Dados 4 Data base da categoria (dia/mês/ano) 01/09/2013 Nota: Deverá ser elaborado um quadro para cada tipo de serviço. MÓDULO 1: COMPOSIÇÃO DA REMUNERAÇÃO 1 Composição da Remuneração Valor (R$) A Salário Base 1.080,00 B Adicional de periculosidade C Adicional de insalubridade 20% 135,60 D E F G H Adicional noturno Hora noturna adicional Adicional de Hora Extra Intervalo Intrajornada Outros (especificar) Total da Remuneração 1.215,60 MÓDULO 2: BENEFÍCIOS MENSAIS E DIÁRIOS 2 Benefícios Mensais e Diários Valor (R$) A Transporte 169,06 B Auxílio alimentação (Vale Refeição R$ 18,37 x 22 dias 0% Desconto) 404,14 C Assistência médica e familiar (R$ 170,00) 168,58 D Auxilio creche 0,00 E Seguro de vida, invalidez e funeral 0,00 F Outros (especificar) 0,00 Total de Benefícios mensais e diários 741,78 Nota: o valor informado deverá ser o custo real do insumo (descontado o valor eventualmente pago pelo empregado). 12
13 MÓDULO 3: INSUMOS DIVERSOS 3 Insumos Diversos Valor (R$) A Uniformes 22,67 B Materiais (Luvas Latex, Mascaras Proteção) 4,70 C Equipamentos 0,00 D Outros (Relogio Ponto, Crachas, Manutenção Escritorio Local) 73,63 Total de Insumos diversos 101,00 Nota: Valores mensais por empregado. MÓDULO 4: ENCARGOS SOCIAIS E TRABALHISTAS Submódulo 4.1 Encargos previdenciários e FGTS: 4.1 Encargos previdenciários e FGTS % Valor (R$) A INSS (INSS - 2% Substituição Tributária Lei 12546/2011) 0,0 0,00 B SESI ou SESC 1,50 18,23 C SENAI ou SENAC 1,00 12,16 D INCRA 0,20 2,43 E Salário Educação 2,50 30,39 F FGTS 8,00 97,25 G Seguro acidente do trabalho (FAP 0,50) 1,00 12,16 H SEBRAE 0,60 7,29 TOTAL 14,80 179,91 Nota (1) - Os percentuais dos encargos previdenciários e FGTS são aqueles estabelecidos pela legislação vigente. Nota (2) - Percentuais incidentes sobre a remuneração. 13
14 Submódulo º Salário e Adicional de Férias º Salário e Adicional de Férias % Valor (R$) A 13 º Salário 8,33 101,26 B Adicional de Férias 2,78 33,79 Subtotal 11,11 135,05 C Incidência do Submódulo 4.1 sobre 13º Salário e Adicional de Férias 1,64 19,99 TOTAL 12,75 155,04 Submódulo Afastamento Maternidade 4.3 Afastamento Maternidade: % Valor (R$) A Afastamento maternidade 0,47 5,71 B Incidência do submódulo 4.1 sobre afastamento maternidade 0,07 0,85 TOTAL 0,54 6,56 Submódulo Provisão para Rescisão 4.4 Provisão para Rescisão % Valor (R$) A Aviso prévio indenizado 0,42 5,11 B Incidência do FGTS sobre o aviso prévio 0,03 0,36 C Multa do FGTS do aviso prévio indenizado 0,87 10,58 D Aviso prévio trabalhado 1,94 23,58 E Incidência do submódulo 4.1 sobre aviso prévio trabalhado 0,29 3,49 F Multa do FGTS do aviso prévio trabalhado 0,05 1,18 TOTAL 3,60 44,30 Submódulo 4.5 Custo de Reposição do Profissional Ausente 4.5 Composição do Custo de Reposição do Profissional Ausente % Valor (R$) A Férias 8,33 101,26 B Ausência por doença 1,66 20,18 14
15 C Licença paternidade 0 0,00 D Ausências legais 0 0,00 E Ausência por Acidente de trabalho 0,03 0,36 F Outros (especificar) 0 0,00 Subtotal 10,02 121,80 G Incidência do submódulo 4.1 sobre o Custo de reposição 1,48 18,03 TOTAL 11,50 139,83 Quadro - resumo Módulo 4 - Encargos sociais e trabalhistas 4 Módulo 4 - Encargos sociais e trabalhistas % Valor (R$) º salário + Adicional de férias 12,75 155, Encargos previdenciários e FGTS 14,80 179, Afastamento maternidade 0,54 6, Custo de rescisão 3,64 44, Custo de reposição do profissional ausente 11,50 139, Outros (especificar) 0,00 0,00 TOTAL 43,24 525,64 15
16 MÓDULO 5 - CUSTOS INDIRETOS, TRIBUTOS E LUCRO 5 Custos Indiretos, Tributos e Lucro % Valor (R$) A Custos Indiretos 2,00 51,68 B Tributos B1. Tributos Federais (PIS) 1,65 51,33 B1. Tributos Federais (COFINS) 7,60 236,42 B.2 Tributos Estaduais (especificar) 0,00 0,00 B.3 Tributos Municipais (ISS) 2,00 62,21 B.4 INSS - 2% Substituição Tributária Lei 12546/2011 2,00 62,21 C Lucro 2,02 62,87 Total 17,27 526,73 Nota (1): Custos Indiretos, Tributos e Lucro por empregado. Nota (2): O valor referente a tributos é obtido aplicando-se o percentual sobre o valor do faturamento. Quadro resumo do Custo por Empregado Mão de obra vinculada à execução contratual (valor por empregado) (R$) A Módulo 1 Composição da Remuneração 1.215,60 B Módulo 2 Benefícios Mensais e Diários 741,78 C Módulo 3 Insumos Diversos (uniformes, materiais, equipamentos e outros) 101,00 D Módulo 4 Encargos Sociais e Trabalhistas 525,64 Subtotal (A + B +C+ D) 2.584,02 E Módulo 5 Custos indiretos, tributos e lucro 526,73 Valor total por empregado 3.110,75 16
17 Mão de obra vinculada à execução contratual Dados complementares para composição dos custos referente à mão de obra 1 Tipo de serviço (mesmo serviço com características distintas) Analista Desenvolvedor Sênior 2 Salário Normativo da Categoria Profissional R$ 1.387,23 3 Categoria profissional (vinculada à execução contratual) Processamento de Dados 4 Data base da categoria (dia/mês/ano) 01/09/2013 Nota: Deverá ser elaborado um quadro para cada tipo de serviço. MÓDULO 1 : COMPOSIÇÃO DA REMUNERAÇÃO 1 Composição da Remuneração Valor (R$) A Salário Base 5.076,00 B Adicional de periculosidade C Adicional de insalubridade 20% 135,60 D E F G H Adicional noturno Hora noturna adicional Adicional de Hora Extra Intervalo Intrajornada Outros (especificar) Total da Remuneração 5.211,60 MÓDULO 2: BENEFÍCIOS MENSAIS E DIÁRIOS 2 Benefícios Mensais e Diários Valor (R$) A Transporte 0,00 B Auxílio alimentação (Vale Refeição R$ 18,37x 22 dias 0% Desconto) 404,14 C Assistência médica e familiar (R$ 170,00) 168,58 D Auxilio creche 0,00 E Seguro de vida, invalidez e funeral 0,00 F Outros (especificar) 0,00 Total de Benefícios mensais e diários 572,72 Nota: o valor informado deverá ser o custo real do insumo (descontado o valor eventualmente pago pelo empregado). 17
18 MÓDULO 3: INSUMOS DIVERSOS 3 Insumos Diversos Valor (R$) A Uniformes 22,67 B Materiais (Luvas Latex, Mascaras Proteção) 4,70 C Equipamentos 0,00 D Outros (Relogio Ponto, Crachas, Manutenção Escritorio Local) 73,63 Total de Insumos diversos 101,00 Nota: Valores mensais por empregado. MÓDULO 4: ENCARGOS SOCIAIS E TRABALHISTAS Submódulo 4.1 Encargos previdenciários e FGTS: 4.1 Encargos previdenciários e FGTS % Valor (R$) A INSS (INSS - 2% Substituição Tributária Lei 12546/2011) 0,00 0,00 B SESI ou SESC 1,50 78,17 C SENAI ou SENAC 1,00 52,12 D INCRA 0,20 10,42 E Salário Educação 2,50 130,29 F FGTS 8,00 416,93 G Seguro acidente do trabalho (FAP 0,50) 1,00 52,12 H SEBRAE 0,60 31,27 TOTAL 14,80 771,32 Nota (1) - Os percentuais dos encargos previdenciários e FGTS são aqueles estabelecidos pela legislação vigente. Nota (2) - Percentuais incidentes sobre a remuneração. 18
19 Submódulo º Salário e Adicional de Férias º Salário e Adicional de Férias % Valor (R$) A 13 º Salário 8,33 434,13 B Adicional de Férias 2,78 144,88 Subtotal 11,11 579,01 C Incidência do Submódulo 4.1 sobre 13º Salário e Adicional de Férias 1,64 85,69 TOTAL 12,75 664,70 Submódulo Afastamento Maternidade 4.3 Afastamento Maternidade: % Valor (R$) A Afastamento maternidade 0,47 24,49 B Incidência do submódulo 4.1 sobre afastamento maternidade 0,07 3,63 TOTAL 0,54 28,12 Submódulo Provisão para Rescisão 4.4 Provisão para Rescisão % Valor (R$) A Aviso prévio indenizado 0,42 21,89 B Incidência do FGTS sobre o aviso prévio 0,03 1,56 C Multa do FGTS do aviso prévio indenizado 0,87 45,34 D Aviso prévio trabalhado 1,94 101,11 E Incidência do submódulo 4.1 sobre aviso prévio trabalhado 0,29 14,96 F Multa do FGTS do aviso prévio trabalhado 0,05 5,06 TOTAL 3,60 189,92 19
20 Submódulo 4.5 Custo de Reposição do Profissional Ausente 4.5 Composição do Custo de Reposição do Profissional Ausente % Valor (R$) A Férias 8,33 434,13 B Ausência por doença 1,66 86,51 C Licença paternidade 0 0,00 D Ausências legais 0 0,00 E Ausência por Acidente de trabalho 0,03 1,56 F Outros (especificar) 0 0,00 Subtotal 10,02 522,20 G Incidência do submódulo 4.1 sobre o Custo de reposição 1,48 77,29 TOTAL 11,50 599,49 Quadro - resumo Módulo 4 - Encargos sociais e trabalhistas 4 Módulo 4 - Encargos sociais e trabalhistas % Valor (R$) º salário + Adicional de férias 12,75 664, Encargos previdenciários e FGTS 14,80 771, Afastamento maternidade 0,54 28, Custo de rescisão 3,64 189, Custo de reposição do profissional ausente 11,50 599, Outros (especificar) TOTAL 43, ,54 20
21 MÓDULO 5 - CUSTOS INDIRETOS, TRIBUTOS E LUCRO 5 Custos Indiretos, Tributos e Lucro % Valor (R$) A Custos Indiretos 5,00 406,94 B Tributos B1. Tributos Federais (PIS) 1,65 172,22 B1. Tributos Federais (COFINS) 7,60 793,28 B.2 Tributos Estaduais (especificar) B.3 Tributos Municipais (ISS) 2,00 208,76 B.4 INSS - 2% Substituição Tributária Lei 12546/2011 2,00 208,76 C Lucro 4,88 509,02 Total 23, ,98 Nota (1): Custos Indiretos, Tributos e Lucro por empregado. Nota (2): O valor referente a tributos é obtido aplicando-se o percentual sobre o valor do faturamento. Quadro resumo do Custo por Empregado Mão de obra vinculada à execução contratual (valor por empregado) (R$) A Módulo 1 Composição da Remuneração 5.211,60 B Módulo 2 Benefícios Mensais e Diários 572,72 C Módulo 3 Insumos Diversos (uniformes, materiais, equipamentos e outros) 101,00 D Módulo 4 Encargos Sociais e Trabalhistas 2.253,54 Subtotal (A + B +C+ D) 8.138,86 E Módulo 5 Custos indiretos, tributos e lucro 2.298,98 Valor total por empregado ,84 Mão de obra vinculada à execução contratual Dados complementares para composição dos custos referente à mão de obra 1 Tipo de serviço (mesmo serviço com características distintas) Operador 2 Salário Normativo da Categoria Profissional R$ 913,74 3 Categoria profissional (vinculada à execução contratual) Processamento de Dados 4 Data base da categoria (dia/mês/ano) 01/09/2013 Nota: Deverá ser elaborado um quadro para cada tipo de serviço. MÓDULO 1 : COMPOSIÇÃO DA REMUNERAÇÃO 1 Composição da Remuneração Valor (R$) A Salário Base 1.620,00 21
22 B Adicional de periculosidade C Adicional de insalubridade ( 20% sobre o Salário Mínimo Vigente R$678,00 ) 135,60 D Adicional noturno ( 30% ) 486,00 E Hora noturna adicional F Adicional de Hora Extra (21%) 340,20 G H Intervalo Intrajornada Outros (especificar) Total da Remuneração 2.581,80 MÓDULO 2: BENEFÍCIOS MENSAIS E DIÁRIOS 2 Benefícios Mensais e Diários Valor (R$) A Transporte 107,50 B Auxílio alimentação (Vale Refeição R$ 18,37 x 22 dias 0% Desconto) 404,14 C Assistência médica e familiar (R$ 170,00) 168,58 D Auxilio creche 0,00 E Seguro de vida, invalidez e funeral 0,00 F Outros (especificar) 0,00 Total de Benefícios mensais e diários 680,22 Nota: o valor informado deverá ser o custo real do insumo (descontado o valor eventualmente pago pelo empregado). 22
23 MÓDULO 3: INSUMOS DIVERSOS 3 Insumos Diversos Valor (R$) A Uniformes 22,67 B Materiais (Luvas Latex, Mascaras Proteção) 4,70 C Equipamentos 0,00 D Outros (Relogio Ponto, Crachas, Manutenção Escritorio Local) 73,63 Total de Insumos diversos 101,00 Nota: Valores mensais por empregado. MÓDULO 4: ENCARGOS SOCIAIS E TRABALHISTAS Submódulo 4.1 Encargos previdenciários e FGTS: 4.1 Encargos previdenciários e FGTS % Valor (R$) A INSS (INSS - 2% Substituição Tributária Lei 12546/2011) 0,00 0,00 B SESI ou SESC 1,50 38,73 C SENAI ou SENAC 1,00 25,82 D INCRA 0,20 5,16 E Salário Educação 2,50 64,55 F FGTS 8,00 206,54 G Seguro acidente do trabalho (FAP 0,50) 1,00 25,82 H SEBRAE 0,60 15,49 TOTAL 14,80 382,11 Nota (1) - Os percentuais dos encargos previdenciários e FGTS são aqueles estabelecidos pela legislação vigente. Nota (2) - Percentuais incidentes sobre a remuneração. 23
24 Submódulo º Salário e Adicional de Férias º Salário e Adicional de Férias % Valor (R$) A 13 º Salário 8,33 215,06 B Adicional de Férias 2,78 71,77 Subtotal 11,11 286,84 C Incidência do Submódulo 4.1 sobre 13º Salário e Adicional de Férias 1,64 42,45 TOTAL 12,75 329,29 Submódulo Afastamento Maternidade 4.3 Afastamento Maternidade: % Valor (R$) A Afastamento maternidade 0,47 12,13 B Incidência do submódulo 4.1 sobre afastamento maternidade 0,07 1,80 TOTAL 0,54 13,93 Submódulo Provisão para Rescisão 4.4 Provisão para Rescisão % Valor (R$) A Aviso prévio indenizado 0,42 10,84 B Incidência do FGTS sobre o aviso prévio 0,03 0,77 C Multa do FGTS do aviso prévio indenizado 0,87 22,46 D Aviso prévio trabalhado 1,94 50,09 E Incidência do submódulo 4.1 sobre aviso prévio trabalhado 0,29 7,41 F Multa do FGTS do aviso prévio trabalhado 0,05 2,50 TOTAL 3,60 94,08 24
25 Submódulo 4.5 Custo de Reposição do Profissional Ausente 4.5 Composição do Custo de Reposição do Profissional Ausente % Valor (R$) A Férias 8,33 215,06 B Ausência por doença 1,66 42,86 C Licença paternidade 0,02 0,52 D Ausências legais 0,07 1,81 E Ausência por Acidente de trabalho 0,03 0,77 F Outros (especificar) Subtotal 10,11 261,02 G Incidência do submódulo 4.1 sobre o Custo de reposição 1,50 38,63 TOTAL 11,61 299,65 Quadro - resumo Módulo 4 - Encargos sociais e trabalhistas 4 Módulo 4 - Encargos sociais e trabalhistas % Valor (R$) º salário + Adicional de férias 12,75 329, Encargos previdenciários e FGTS 14,80 382, Afastamento maternidade 0,54 13, Custo de rescisão 3,64 94, Custo de reposição do profissional ausente 11,61 299, Outros (especificar) TOTAL 43, ,06 25
26 MÓDULO 5 - CUSTOS INDIRETOS, TRIBUTOS E LUCRO 5 Custos Indiretos, Tributos e Lucro % Valor (R$) A Custos Indiretos 0,50 22,41 B Tributos B1. Tributos Federais (PIS) 1,65 86,89 B1. Tributos Federais (COFINS) 7,60 400,21 B.2 Tributos Estaduais (especificar) B.3 Tributos Municipais (ISS) 2,00 105,32 B.4 INSS - 2% Substituição Tributária Lei 12546/2011 2,00 105,32 C Lucro 1,21 63,67 Total 14,96 783,81 Nota (1): Custos Indiretos, Tributos e Lucro por empregado. Nota (2): O valor referente a tributos é obtido aplicando-se o percentual sobre o valor do faturamento. Quadro resumo do Custo por Empregado Mão de obra vinculada à execução contratual (valor por empregado) (R$) A Módulo 1 Composição da Remuneração 2.581,80 B Módulo 2 Benefícios Mensais e Diários 680,22 C Módulo 3 Insumos Diversos (uniformes, materiais, equipamentos e outros) 101,00 D Módulo 4 Encargos Sociais e Trabalhistas 1.119,06 Subtotal (A + B +C+ D) 4.482,08 E Módulo 5 Custos indiretos, tributos e lucro 783,81 Valor total por empregado 5.265,89 26
27 Quadro resumo VALOR MENSAL DOS SERVIÇOS Tipo de serviço (A) Valor proposto Quantidade de Valor proposto Quantidade Valor total do por empregado empregados por por posto (D) = de postos serviço (F) = (D (B) posto (C) (B x C) (E) x E) I II III IV Serviço de Coordenador de Service Desk Serviço de Técnico de Suporte Serviço de Operador de Telecomunicações Serviço de Analista Desenvolvedor Sênior R$ 7.026,69 1 R$ 7.026,69 1 R$ 7.026,69 R$ 4.579,23 9 R$ 4.579,23 9 R$ ,04 R$ 3.110,75 1 R$ 3.110,75 1 R$3.110,75 R$ ,84 3 R$ ,84 3 R$ ,53 V Serviço de Operador R$ 5.265,89 6 R$ 5.265,89 6 R$ ,36 VALOR MENSAL DOS SERVIÇOS (I + II + III + IV + V) ,37 Quadro - demonstrativo - VALOR GLOBAL DA PROPOSTA Valor Global da Proposta Descrição Valor (R$) A Valor proposto por unidade de medida A1 Serviço de Coordenador de Service Desk 7.026,69 A2 Serviço de Técnico de Suporte ,04 A3 Serviço de Operador de Telecomunicações 3.110,75 A4 Serviço de Analista Desenvolvedor Sênior ,53 A5 Serviço de Operador ,36 B Valor mensal do serviço ,37 C Valor global da proposta (valor mensal do serviço X nº meses do contrato) ,38 27
PLANILHA DE CUSTOS E FORMAÇÃO DE PREÇOS
RECEPÇÃO_POA Nº do processo: Contrato Dia: XX/XX/2013 - Hora: XxhXXmin A PLANILHA DE CUSTOS E FORMAÇÃO DE PREÇOS Discriminação dos Serviços (dados referentes à contratação) Data de apresentação da proposta
ANEXO IV PLANILHA ESTIMATIVA PLANILHA DE CUSTOS E FORMAÇÃO DE PREÇOS - SERVIÇO DE ASCENSORISTA
ANEXO IV PLANILHA ESTIMATIVA PLANILHA DE CUSTOS E FORMAÇÃO DE PREÇOS - SERVIÇO DE ASCENSORISTA DADOS COMPLEMENTARES DO ANEXO DA PROPOSTA DE PREÇOS: ADSERTE - ADMINISTRAÇÃO E TERCEIRIZAÇÃO DE MÃO DE OBRA
INSTITUTO FEDERAL SUDESTE DE MINAS GERAIS CÂMPUS SÃO JOÃO DEL-REI
MINISTÉRIO DA EDUCAÇÃO Instituto Federal de Educação, Ciência e Tecnologia do Sudeste de MG Câmpus São João del-rei Diretoria de Administração e Planejamento ANEXO IV Modelo de Planilha de Custos e Formação
PORTARIA Nº 7, DE 9 DE MARÇO DE 2011.
PORTARIAS PORTARIA Nº 7, DE 9 DE MARÇO DE 2011. Altera o anexo III da Instrução Normativa nº 02/2008, de 30 de abril 2008, que dispõe sobre os procedimentos a serem observados pelos proponentes em licitações
MODELO DE PLANILHA DE CUSTOS E FORMAÇÃO DE PREÇOS - ORÇAMENTO. Discriminação dos Serviços (dados referentes à contratação)
Obs.: O modelo utiliza o Regime de Tributação Lucro Real. A empresa deverá utilizar o seu Regime de Tributação indicando as respectivas alíquotas no item C, do Módulo 5. MODELO DE PLANILHA DE CUSTOS E
ANEXO III A -PLANILHA DE CUSTOS E FORMAÇÃO DE PREÇOS
Nº do processo: Contrato Dia: XX/XX/2014 Hora: XxhXXmin C NEXO III PLNILH DE CUSTOS E FORMÇÃO DE PREÇOS Discriminação dos Serviços (dados referentes à contratação) Data de apresentação da proposta Município/UF
Anexo II - PLANILHA DE PREÇOS Serviços de recepção e mensageria Escritório Regional da Anatel no Paraná Pegrão Amplo nº 009/2011-Anatel-ER03
Anexo II - PLANILHA DE PREÇOS Serviços de recepção e mensageria Escritório Regional da Anatel no Paraná Pegrão Amplo nº 009/2011-Anatel-ER03 Número do processo: Data de apresentação da proposta: Unidade
ANEXO VI MODELO DE PROPOSTA
Ao ANEXO VI MODELO DE PROPOSTA BANCO DO NORDESTE DO BRASIL S/A COMISSÃO DE LICITAÇÃO COLIC Ref. PREGÃO ELETRÔNICO N. 2013/ Prezados Senhores, Apresentamos em atendimento ao Edital do Pregão em epígrafe
MODELO DE PLANILHA DE CUSTOS E FORMAÇÃO DE PREÇOS - ORÇAMENTO RECEPCIONISTA. Página 1. Discriminação dos Serviços (dados referentes à contratação)
Obs.: O modelo utiliza o Regime de Tributação Lucro Real. A empresa deverá utilizar o seu Regime de Tributação indicando as respectivas alíquotas no item C, do Módulo 5. MODELO DE PLANILHA DE CUSTOS E
ERRATA ERRATA EDITAL DE LICITAÇÃO - PROCESSO N.º 014/2015 - COTAÇÃO PRÉVIA DE PREÇOS- DIVULGAÇÃO ELETRÔNICA N.º 014/2015
INSTITUTO PALMAS DE DESENVOLVIMENTO E SOCIOECONOMIA SOLIDÁRIA Av. Val Paraíso, 698, Conjunto Palmeira Fortaleza-CE CEP 60870-440 bancopalmas@bancopalmas.org.br / 55 85 3459-4848 CNPJ 05705438/0001-99 ERRATA
ANEXO V PLANILHA DE CUSTO E FORMAÇÃO DE PREÇO SERVENTE DE LIMPEZA MÃO-DE-OBRA MÃO-DE-OBRA VINCULADA À EXECUÇÃO CONTRATUAL
GOVERNO DO ESTADO DO AMAPÁ ANEXO V PLANILHA DE CUSTO E FORMAÇÃO DE PREÇO SERVENTE DE LIMPEZA MÃO-DE-OBRA MÃO-DE-OBRA VINCULADA À EXECUÇÃO CONTRATUAL Dados complementares para composição dos custos referentes
Planilhas_Custo_final
Planilhas_Custo_final Quadro demonstrativo - Valor Global da Proposta Valor Global da Proposta Descrição Qtde de Postos Valor Por Posto Valor Mensal Valor Global (12 meses) Auxiliar 7 R$ 2.070,36 R$ 14.492,53
QUADRO RESUMO - SERVIÇOS CONTÍNUOS VALOR DO KM RODADO POR VEÍCULO EXECUTIVO 5 1.300 7,33 47.645,00 571.740,00
Q AU SECRETARIA A DE AVIAÇÃO CIVIL PRESIDÊNCIA DA REPÚBLICA - ANAC Ref.: D PREGÃO ELETRÔNICO N.º 07/2013 Processo R Nº 00055.002521/2013-99 Abertura: O 09/10/2013 às 09:00 h R PROPOSTA COMERCIAL E Prezados
ANEXO III. Página 1. Quantidade (total) a contratar (em função de medida)
ANEXO III PLANILHA DE CUSTOS E FORMAÇÃO DE PREÇOS N Processo Licitação n Dia / / às : horas Discriminação dos Serviços (referente à contratada) A Data de apresentação da proposta (dia/mês/ano) B Município/UF
MODELO DE PLANILHA DE CUSTOS E FORMAÇÃO DE PREÇOS - ORÇAMENTO. Discriminação dos Serviços (dados referentes à contratação)
Obs.: O modelo utiliza o Regime de Tributação Lucro Real. A empresa deverá utilizar o seu Regime de Tributação indicando as respectivas alíquotas no item C, do Módulo 5. MODELO DE PLANILHA DE CUSTOS E
Ministério da Integração Nacional - M I Companhia de Desenvolvimento dos Vales do São Francisco e do Parnaíba
Ministério da Integração Nacional M I ANEXO II PLANILHA DE CUSTOS E FORMAÇÃO DE PREÇOS SEDE DA 1ª SUPERINTENDENCIA REGIONAL DA CODEVASF EM MONTES CLAROS Nº do Processo Licitação Nº Dia / / às : horas.
Gerência de Segurança em Brasília Tabela Estimativa de Custos
Gerência de Segurança em rasília Tabela Estimativa de Custos A - DISCRIMINAÇÃO DOS SERVIÇOS A MUNICIPIO / UF rasília/df ANO ACORDO, CONVENÇÃO DF000528/2011-2013 C Nº DE MESES DE EXECUÇÃO CONTRATUAL 12
3.438,76 ASCENSSORISTA 16 R$ 1.969,29 R$ PREÇO TOTAL MENSAL:
Ao Poder Judiciário Tribunal de Justiça do Estado do Amazonas (TJAM) Proposta que faz a empresa ALMAN CONSERVAÇÃO DE PREDIOS EPP, CNPJ: 19.002.421/000180 contratação de empresa especializada para a prestação
ENCARGOS SOCIAIS. Grupo A. Subtotal. Grupo B. Subtotal. Grupo C. Subtotal Grupo D. Total de Encargos Sociais
ENCARGOS SOCIAIS 1 INSS 20,00% 2 SESI ou SESC 1,50% 3 SENAI ou SENAC 1,00% 4 INCRA 0,20% 5 Salário Educação 2,50% 6 FGTS 8,00% 7 Seguro Acidente do Trabalho/SAT/INSS 3,00% 8 SEBRAE 0,60% 9 SECONCI 1,00%
ANEXO - II MEMÓRIA DE CÁLCULO. PREGÃO ELETRÔNICO PARA REGISTRO DE PREÇOS n 06/2014
ANEXO - II PROCESSO Nº 23216.000072/2014-31 APRESENTAÇÃO MEMÓRIA DE CÁLCULO PREGÃO ELETRÔNICO PARA REGISTRO DE PREÇOS n 06/2014 A presente Memória de Cálculo demonstram os passos seguidos para a fixação
PLANILHA DE CUSTOS E FORMAÇÃO DE PREÇOS
Dados complementares para composição dos custos referente à mãodeobra 1.742,57 Supervisor Administrativo (Protocolo e Diretoria 1 Salário 100,00% 1.742,57 2 Hora Extra 3 Adicional noturno 4 Adicionais
Serviço Público Federal Conselho Regional de Corretores de Imóveis Estado de São Paulo
Público ederal onselho Regional de orretores de Imóveis stado de São Paulo RI ª RIÃO IMPORTNT: PR PRTIIPR LIITÇÃO O INTRSSO VRÁ PRNHR O RIO RTIR ITL, ONSTNT O NXO I, VOLVR OM TÉ H NTÊNI O RTM. NXO IX PRÃO
PLANILHAS DE CUSTOS E PREÇOS DA IN 02/08 - MPOG E SUAS ALTERAÇÕES FISCALIZAÇÃO DE CONTRATOS TERCEIRIZADOS
PLANILHAS DE CUSTOS E PREÇOS DA IN 02/08 - MPOG E SUAS ALTERAÇÕES FISCALIZAÇÃO DE CONTRATOS TERCEIRIZADOS Alterações Conforme Novas Disposições da IN 06/13 MPOG de 23/12/2013 31/Mar e 01/Abr de 2014 -
IDENTIFICAÇÃO DA EMPRESA PROPONENTE
IDENTIFICAÇÃO DA EMPRESA PROPONENTE Dados da empresa Razão Social: Nome de fantasia: Endereço: RUA DOUTOR AGENOR MARTINS DE CARVALHO, 1138 - SALA 02 - BAIRRO AGENOR MARTINS DE CARVALHO CEP: 76.820-350
2 POSTOS DE VIGILÂNCIA 12 HORAS DIURNAS DE SEGUNDA À DOMINGO
A B C D Discriminação dos Serviços (dados referentes à contratação) Data de apresentação da proposta (dia/mês/ano) Município/UF Ano Acordo, Convenção ou Sentença Normativa em Dissídio Coletivo Nº de meses
CURSO FORMAÇÃO DO CUSTO, PREÇO DE SERVIÇOS NAS CONTRATAÇÕES DA ADMINISTRAÇÃO PÚBLICA E DO SISTEMA S
CURSO FORMAÇÃO DO CUSTO, PREÇO DE SERVIÇOS NAS CONTRATAÇÕES DA ADMINISTRAÇÃO PÚBLICA E DO SISTEMA S MANAUS/AM 11 E 12 DE DEZEMBRO DE 2014 PROFESSOR JERÔNIMO LEIRIA APRESENTAÇÃO Proporcionar aos participantes
ANEXO 1 PLANILHA DE CUSTOS E FORMAÇÃO DE PREÇOS OPERADOR DE AUDIO E VÍDEO
ANEXO 1 PLANILHA DE CUSTOS E FORMAÇÃO DE PREÇOS I N Processo 0.00.002.000339/2010-76 Licitação N 10/2011 Discriminação dos Serviços: (dados referentes à contratação A Data de apresentação da proposta (dia/mês/ano)(
Quant. Vr. Unitário Vr.Total. Percentual. Quant. Vr. Unitário Vr. Total
ANEXO... PLANILHA DE CUSTOS 2º TURNO Quantidades (veículos/diárias): Tipo da contratação: ( ) Terceirizada ( ) Regime da CLT ( ) Cooperativa (Lei nº 5.764/71) ( ) Regime Tributário: ( ) Lucro Real ( )
www.linceseg.com.br / Iinceseg@Iinceseg.com.br
PROPOSTA DE PREÇOS MINISTEFLIO DA EDUCAÇÃO SECRETARIA DE ECUAÇÃO PROFISSIONAL E TECNOLÓGICA INSTITUTO FEDERAL CATARINENSE CAMPUS ARAQUARI PREGA() ELETRÓNICO N 005/205 DATA DA ABERTURA: 28/09205 HORA: 09:005
A ACADEMIA BRASILEIRA DE SOLUÇÕES E TREINAMENTOS traz para Você o seguinte treinamento:
A ACADEMIA BRASILEIRA DE SOLUÇÕES E TREINAMENTOS traz para Você o seguinte treinamento: QUESTÕES POLEMICAS: Método de Pesquisa de Preço de Serviços, Compreensão e Manejo de Planilhas para Julgamento de
PREGÃO ELETRÔNICO AA Nº 13/2014 - BNDES ANEXO II MODELO DE PROPOSTA - RETIFICADO PREGÃO ELETRÔNICO AA Nº 13/2014 BNDES LICITANTE: CNPJ:
PREGÃO ELETRÔNICO AA Nº 13/2014 - BNDES ANEXO II MODELO DE PROPOSTA - RETIFICADO PREGÃO ELETRÔNICO AA Nº 13/2014 BNDES LICITANTE: CNPJ: ENDEREÇO: TELEFONE: ( ) FAX: ( ) E-MAIL: REPRESENTANTE LEGAL: NACIONALIDADE:
MODELO DE PLANILHA DE COMPOSIÇÃO DE CUSTOS E FORMAÇÃO DE PREÇOS
Esta planilha é exemplificativa pois alguns dos elementos integrantes de custos são variáveis e dependem da caracteristica e estrutura de custo de cada licitante. Outros elementos são decorrentes de Lei,
ANEXO_II ANEXO 2 PLANILHA DE CUSTOS DETALHADA PLANILHA DE CUSTOS E FORMAÇÃO DE PREÇOS
ANEXO_II ANEXO 2 PLANILHA DE CUSTOS DETALHADA PLANILHA DE CUSTOS E FORMAÇÃO DE PREÇOS Nº Processo Licitação Nº Dia / / às : horas Discriminação dos Serviços A Data de apresentação da proposta (dia/mês/ano)
Estudo sobre a composição dos Custos dos Valores Limites Serviços de Limpeza
Estudo sobre a composição dos Custos dos Valores Limites Serviços de Limpeza Unidade da Federação Pará 2015 Versão 1.0 Presidente da República Dilma Rousseff Ministério do Planejamento, Orçamento e Gestão
IDENTIFICAÇÃO DA EMPRESA PROPONENTE
IDENTIFICAÇÃO DA EMPRESA PROPONENTE Dados da empresa Razão Social: Nome de fantasia: BRILHAR 14.846.479/0001-96 Endereço: CEP: Avenida Bandeirantes, 440 - Bairro Amambai 79.005-670 Municipio/UF: Campo
ELABORAÇÃO DE PLANILHA DE
ELABORAÇÃO DE PLANILHA DE FORMAÇÃO DE CUSTOS E FORMAÇÃO DE PREÇOS INSTRUÇÃO NORMATIVA Nº 02/2008 SLTI/MPOG Exclusivamente Atualizado com a IN 06/13 Carga Horária de 24 Horas 23 a 25 de Fevereiro Belém
PLANILHA DE CUSTOS E FORMAÇÃO DE PREÇOS Nº do Processo: Nº da Licitação: Data / Hora: Discriminação do Seviços (dados referente à contratação)
PLANILHA DE CUSTOS E FORMAÇÃO DE PREÇOS Nº do Processo: Nº da Licitação: Data / Hora: 59800.000305/201291 3/2012 04/12/2012 10:00 horas Discriminação do Seviços (dados referente à contratação) A Data de
CURSO COMO PLANEJAR E JULGAR AS CONTRATAÇÕES DE TERCEIRIZAÇÃO DE SERVIÇOS DE ACORDO COM A IN Nº 02/08 E ALTERAÇÕES
CURSO COMO PLANEJAR E JULGAR AS CONTRATAÇÕES DE TERCEIRIZAÇÃO DE SERVIÇOS DE ACORDO COM A IN Nº 02/08 E ALTERAÇÕES PERÍODO DE REALIZAÇÃO E CARGA HORÁRIA O curso será realizado no período de 02 a 05 de
Planilha de Custos e Formação de Preços
PROPOSTA COMERCIAL ANEXO III-A PROPOSTA COMERCIAL Serviços Limpeza e Conservação Com Fornecimento de Materiais, inclusive Papel Higiênico, Papel Toalha e Sabonete Líquido Planilha de Custos e Formação
Planilha de Custos e Formação de Preços Processo: 23242.000282/2014-10 Licitação: 03/2015 Dia: 18 de maio de 2015 às 9:00 horas DADOS DO PROPONENTE
ANEXO 2 PLANILHA DE CUSTOS E FORMAÇÃO DE PREÇOS DA ADMINISTRAÇÃO Serviços Limpeza e Conservação Com Fornecimento de Materiais, inclusive Papel Higiênico, Papel Toalha e Sabonete Líquido Planilha de Custos
PLANILHA DE CUSTOS E FORMAÇÃO DE PREÇOS PARA CONTRATOS DE TERCEIRIZAÇÃO
SEMINÁRIO ESPECIAL PLANILHA DE CUSTOS E FORMAÇÃO DE PREÇOS PARA CONTRATOS DE TERCEIRIZAÇÃO A ELABORAÇÃO DA PLANILHA PASSO A PASSO: ESTUDO DA LEGISLAÇÃO, JURISPRUDÊNCIA E MEMÓRIA DE CÁLCULO DE CADA RUBRICA
ELABORAÇÃO DE PLANILHA DE
ELABORAÇÃO DE PLANILHA DE FORMAÇÃO DE CUSTOS E FORMAÇÃO DE PREÇOS INSTRUÇÃO NORMATIVA Nº 02/2008 SLTI/MPOG E ATUALIZAÇÕES POSTERIORES Carga Horária de 24 Horas 14 a 16 de Setembro Brasília - DF Objetivo:
1.1. Para os efeitos desta IN são adotadas as seguintes definições:
INSTRUÇÃO NORMATIVA Nº 013, de 30 de outubro de 1996 O MINISTRO DE ESTADO DA ADMINISTRAÇÃO FEDERAL E REFORMA DO ESTADO, no uso de sua competência, e considerando o disposto no Decreto nº 2.031, de 11 de
ANEXO - 1.1 PLANILHA DE CUSTOS PARA BARCO EMPURRADOR 65HP ITEM DESCRIÇÃO DOS ITENS
ANEXO - 1.1 PLANILHA DE CUSTOS PARA BARCO EMPURRADOR 65HP 1 INSUMOS (%) (R$) 1.1 COMBUSTÍVEL (800 km/mês)x(1,2 litro/km)x(r$ 2,25/litro) 2.160,00 1.2 MANUTENÇÃO 200,00 1.3 ÓLEO DO CARTER 120,00 1.4 DEPRECIAÇÃO
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Estudos sobre valores limite para a contratação de serviços de vigilância e limpeza no âmbito da Administração Pública Federal Caderno Técnico 33/2014 Serviços de Vigiância Unidade da Federação: PE Data
RELATÓRIO DE JULGAMENTO
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PLANILHA DE CUSTOS E FORMAÇÃO DE PREÇOS
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O número de dias de trabalho médio por mês é calculado pela fórmula:
Este trabalho foi realizado a pedido da Pró-Reitoria de Administração e Planejamento e trata-se de um estudo com base no Manual de Orientação para Preenchimento da Planilha de Custo e Formação de Preços,
ANEXO IV Modelo de Planilha de Custos e Formação de Preços
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NXO VI O TRMO RRÊNI PLNILH USTOS ORMÇÃO PRÇOS - NLÍTI NXO VI - PLNILH USTOS ORMÇÃO PRÇOS (NLÍTI - MÃO OR) MÃO--OR VINUL À XUÇÃO ONTRTUL Nº do processo: Licitação nº: Regime de Tributação: SIMPLS ( ) PRSUMIO
ESTADO DO MARANHÃO GOVERNADORIA COMISSÃO CENTRAL PERMANENTE DE LICITAÇÃO CCL
REF.: CONCORRÊNCIA Nº 006 / 2014 CCL ANEXO ERRATA Nº 002/2014 - CCL RESUMO Mês base: Agosto/2013 DISCRIMINAÇÃO VALOR PARCIAL TOTAL A - EQUIPE TÉCNICA 2.025.871,44 A.1 - Pessoal de Nível Superior* 1.891.997,04
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Anexo III-C - Quadro-resumo - VALOR MENSAL DOS SERVIÇOS Tipo de serviço ( A ) Posto de Vigilância Armada 24 horas todos os dias da semana, inclusive sábados, domingos e feriados Valor proposto por empregado
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2.400, , ,80
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Habilitar o aluno a entender o ambiente pertinente às Contratações Governamentais, obtendo
Realização: INCLUSO: Pasta, apostila(manual), caneta, lápis, borracha, slides trabalhados em sala de aula junto a apostila, dois coffee breaks (manhã e tarde) e certificado. OBJETIVO: Habilitar o aluno
Barbacena, 06 de outubro de 2015.
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ANEXO III PLANILHA DE CUSTOS E FORMAÇÃO DE PREÇOS PREENCHIDA
SRVIÇO VIGILÂNI Regime de Tributação: Lucro Real c/onta Vinculada NXO III PLNILH USTOS FORMÇÃO PRÇOS PRNHI Nº Pregão: 02/2015 Nº do processo: 23365.000028.2015-06 OS ÁSIOS ata de apresentação da proposta
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