Campanha Salarial 2012
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- Levi Camilo
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2 Campanha Salarial % de hora-atividade Reajuste do Piso Salarial Profissional Nacional Respeito à data-base Equiparação salarial Reajuste para funcionário(a)s Novo modelo de atendimento à saúde Ampliação de direitos na carreira dos funcionários Concursos públicos A escola que temos e a escola que queremos
3 Um pouco de história:1995
4 Um pouco de história- 2001
5 Um pouco de história: funcionários
6 2003 1º ano do governo Requião
7 Conquistas 2003 Abono de R$ 100,00 para professores e funcionários 20% de hora-atividade Concurso Público com alteração dos critérios Lei das Eleições de diretores /03 Leis complementares 100 e 101 Fim das terceirizações Pagamento de 1/3 de férias em janeiro Retorno do ensino profissionalizante e da matriz curricular de 25 aulas...
8 2004 Plano de carreira dos professores Com a Lei Complementar 103 conquistamos: 33,36%de ganho salarial (em média) Equiparação do valor das aulas extraordinárias Regularização da situação dos educadores do Fundinho Aposentadoria integral para os professores RDT Hora-aula de no máximo 50 minutos Auxílio transporte para todos os professores da ativa O adicional de 5% ano no salário para as professoras após 25 anos de trabalho
9 2004 Aposentados Manutenção da Isenção previdenciária para todo(a)s os aposentado(a)s Enquadramento dos aposentados com pós- graduação anterior a aposentadoria no Nível II do Plano de Carreira Isonomia Salarial
10 2005 Concurso público para funcionários de escolas Agente educacional I
11 2006 Largada para a equiparação:56,94%
12 Conquistas 2006 Emenda Constitucional nº 21 que garante no mínimo 30% da receita para a educação Concurso público para funcionário(a)s agente educacional I Reajuste na tabela do QPPE aumento de 25,56% a 88,1%
13 Conquistas ,04% para professores 3,34% para funcionários Aprovação da Lei Estadual da database ( /07) Primeira turma do PDE
14 2008 Equiparação 38,57%
15 Conquistas 2008 Reajuste real de 10% para professore (a)s Plano de Carreira dos Funcionários ( Lei Complementar 123/08): Ganho médio de 18,75% a 26,25% Auxílio transporte para todos os efetivos Ingresso por concurso público Promoção e progressão na carreira Adicional noturno Gratificação para secretária(o)s
16 2009 Equiparação: 25,97%
17 Conquistas de 2009 Normatização do Cargo de 40 horas: Decreto4213 Aposentadoria especial para diretores e pedagogos : Decreto 4212
18 2010 Equiparação: 25,97%
19 2011 Equiparação Salarial 25,97%
20 Conquistas 2011 Negociação da equiparação quatro parcelas Implantação do Valor do PSPN Manutenção da isenção previdenciária Concursos públicos Hora-aula para pedagogo(a)s
21 Últimas conquistas salariais R$ professores e funcionário(a)s 2004-Plano do Professor: 33,36% emmédia 2006 Reajusteno QPPE: 25,56% a 88,1% ,04% para professores e 3,34% funcionários % professores e Plano para funcionários: 18,75% a 26,25% ,86% equiparação
22 Data-base Lei / : 3,34% 2008: 5,0 % 2009: 6,0 % 2010: 5,0 % 2011: 6,5%
23 Hora-atividade: um pouco de história
24 Hora-atividade : um pouco de história 1987: Regime Diferenciado de Trabalho 20% de horaatividade (Lei Complementar nº de outubro de 1987 regulamentação da LC 32 de dez de 1986). Campanha: Chega de Trabalho Escravo /08 hora-atividade na marra Greve 2000: 10% de hora-atividade implantação em : Aprovação da Lei % de hora-atividade 2003: Implementação dos 20% de hora-atividade 2008: Lei do PSPN Abril/2011: Decisão do Supremo Tribunal Federal
25 Campanha Salarial % de hora-atividade Reajuste do Piso Salarial Profissional Nacional Respeito à data-base Equiparação Salarial Reajuste para os funcionário(a)s Novo modelo de atendimento à saúde Ampliação de direitos na carreira dos funcionários Concursos públicos A escola que temos e a escola que queremos.
26 Índices da campanha 2012 PSPN: 18,67% Data-base: 6,5% Equiparação: 5,95% Funcionários: 14,13% (reposição +aumento real)
27 Cronograma Lançamento: 31 de março de 2012 Semana de abril Data-base 30 de agosto
28 Materiais Cartazes: campanha salarial saúde Jornal/mural Adesivos Mídia Vídeos
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