Auditor Fiscal do Trabalho

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1 Auditor Fiscal do Trabalho Simulado Segurança e Saúde no Trabalho Prof. Flávio Nunes

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3 Segurança e Saúde no Trabalho SIMULADO SST 1. De acordo com a CLT, marque a opção incorreta. a) Nenhum estabelecimento poderá iniciar suas atividades sem prévia inspeção e aprovação das respectivas instalações pela autoridade regional competente em matéria de segurança e medicina do trabalho. b) Cabe ao Superintendente Regional do Trabalho, à vista do laudo técnico da Auditoria Fiscal do Trabalho que demonstre grave e iminente risco para o trabalhador, interditar estabelecimento, setor de serviço, máquina ou equipamento, ou embargar obra. c) Cabem aos empregados observar as normas de segurança e saúde do trabalho, exceto quanto aos exames médicos, que são de exclusividade do empregador. d) Os titulares da representação dos empregados nas CIPA (s) não poderão sofrer despedida arbitrária, entendendo-se como tal a que não se fundamentar em motivo disciplinar, técnico, econômico ou financeiro. e) As máquinas e os equipamentos deverão ser dotados de dispositivos de partida e parada e outros que se fizerem necessários para a prevenção de acidentes do trabalho, especialmente quanto ao risco de acionamento acidental. 2. Compete ao Órgão Regional do Ministério do Trabalho, as seguintes atribuições, exceto: a) Adotar medidas necessárias à fiel observância dos preceitos legais e regulamentares sobre segurança e saúde do trabalho. b) Aplicar as penalidades administrativas cabíveis às empresas por descumprimento dos preceitos regulamentares sobre segurança e saúde do trabalho. c) Interditar estabelecimento, setor de serviço, canteiro de obra, frente de trabalho, locais de trabalho, máquinas e equipamentos. d) Supervisionar as atividades relacionadas com a segurança e saúde do trabalho, inclusive a Campanha Nacional de Prevenção de Acidentes do Trabalho CANPAT e o Programa de Alimentação do Trabalhador PAT. e) Notificar as empresas, estipulando prazos de até 120 dias, para eliminação e/ou neutralização das condições de risco para o trabalhador. 3. Considerando as especificações normatizadas na NR 2 que trata da Inspeção Prévia, é correto afirmar: a) Todo estabelecimento novo só poderá iniciar as atividades após o órgão competente realizar a inspeção prévia e emitir o Certificado de Aprovação de Instalações CAI. b) A empresa deverá comunicar e solicitar a aprovação do órgão regional do MTb sempre que ocorrer qualquer modificação nas instalações e/ou nos equipamentos de seu(s) estabelecimento(s). 3

4 c) A inspeção prévia e a declaração de instalações constituem os elementos capazes de assegurar que o novo estabelecimento inicie suas atividades livre de riscos de acidentes e/ ou de doenças do trabalho. d) É obrigatório às empresas submeterem à apreciação prévia do órgão regional do MTb os projetos de construção e respectivas instalações. e) Será passível de multa e interdição o estabelecimento que iniciar suas atividades sem a inspeção prévia. 4. A NR 04, que tem sua existência jurídica, em termos de legislação ordinária, assegurada no artigo 162 da CLT, estabelece a constituição do SESMT para empresas e órgãos da administração que possuam empregados. Acerca do SESMT marque a alternativa correta. a) Segundo a NR 04, os SESMT podem ser: Próprio, Coletivo ou Externo. b) Empresas de grau de risco 1 que possuam mais de um estabelecimento dentro de um mesmo Estado devem constituir o SESMT com base no número total de empregados da empresa nos estabelecimentos dentro do Estado. c) Segundo a NR 04, podem existir as seguintes modalidade de SESMT: Individual ou por Estabelecimento, Comum, Centralizado e Sazonal. d) Empresas de mesma atividade econômica situadas em um mesmo município ou em municípios limítrofes podem constituir um SESMT Centralizado para atender ao conjunto de seus trabalhadores. e) A empresa obrigada a contratar técnico de segurança no trabalho para constituir o SESMT, pode substituí-lo por engenheiro de segurança no trabalho, desde que a jornada de trabalho do engenheiro seja de 8 horas diárias. 5. Tal como está disposto na Norma Regulamentadora NR 4, é certo que o Serviço Especializado em Engenharia de Segurança e Medicina do Trabalho SESMT. a) Tem um dimensionamento padrão que independe do ramo da atividade empresarial. b) Deve contar apenas com Técnico de Segurança do Trabalho em uma empresa com 120 empregados e grau de risco III. c) Para um hospital com 100 leitos e 250 empregados deve ter um enfermeiro do trabalho em tempo integral. d) Impede que seus membros sejam também membros da CIPA. e) Deve ter uma assistente social entre seus membros, se previsto em acordo ou convenção coletiva de trabalho. 6. Julgue os itens a seguir, tomando como base as Normas Regulamentadoras que tratam de segurança e saúde no trabalho. I Os representantes dos trabalhadores na CIPA, titulares e suplentes, somente poderão ser demitidos por motivo técnico, disciplinar, econômico e financeiro. II A documentação da CIPA (Atas de Eleição, Instalação e Posse e o Calendário Anual de Reuniões) deverá ser protocolizada na unidade descentralizada do MTE, em até 10 dias após a posse. III Toda empresa privada e pública e órgãos da administração pública que possuam trabalhadores regidos pela CLT devem obrigatoriamente constituir a CIPA. 4

5 MTE - Auditor Fiscal do Trabalho Segurança e Saúde no Trabalho Prof. Flávio Nunes IV A CIPA deve obrigatoriamente ser ouvida pelo SESMT ou, na falta deste, pelo empregador, para a recomendação do tipo de EPI adequado ao uso. a) Há apenas um item correto b) Há apenas dois itens corretos c) I, II e III estão corretos d) II, III e IV estão corretos e) III está correto 7. Em relação à Comissão Interna de Prevenção de Acidentes CIPA, conforme a NR 5, pode-se afirmar que: a) a Comissão Eleitoral deve ser constituída por membros da CIPA, escolhidos pelo presidente e pelo vice-presidente. b) no processo eleitoral, havendo apenas uma chapa inscrita, o voto poderá ser por aclamação. c) durante o período eleitoral, há garantia de emprego para todos os funcionários da empresa até a data da eleição. d) é de sua competência exclusiva a emissão da Comunicação de Acidente de Trabalho CAT, quando o acidente resultar em óbito. e) o mandato dos membros eleitos é de 1 ano, sendo permitida uma única reeleição. 8. Analise as proposições e assinale, a seguir, a opção incorreta. a) Considera-se precário o sistema de gestão baseado em EPI dado que tais dispositivos só devem ser utilizados quando comprovado pelo empregador a inviabilidade técnica da adoção de medidas de proteção coletiva ou quando estas não forem suficientes ou ainda em caráter complementar ou emergencial e mesmo assim depois de exauridas todas as possíveis medidas de caráter administrativo ou de organização do trabalho. b) O sistema de proteção individual, de fabricação nacional ou importado, tão-somente poderá ser posto à venda ou utilizado com a indicação do CA, expedido pelo órgão nacional competente em matéria de segurança e saúde no trabalho do MTE. c) Considera-se que os EPI(s), em algumas situações, são responsáveis por agravar as condições de trabalho quanto à insalubridade, ainda que proteja contra riscos mecânicos; tal seria o caso das vestimentas de couro para corpo-inteiro submetido ao calor, pois, não obstante o reforço mecânico de tais roupas, há uma enorme sobrecarga térmica imposta pela redução dos níveis de evaporação do corpo humano. d) Equipamento Conjugado de Proteção Individual é aquele composto por vários dispositivos que o fabricante tenha associado contra um ou mais riscos que possam ocorrer simultaneamente e que sejam suscetíveis de ameaçar a segurança e a saúde no trabalho. e) Todo equipamento de proteção individual só poderá ser posto a venda ou utilizado com a indicação de Certificado de Aprovação do Ministério do Trabalho, independentemente de o EPI ser de fabricação nacional ou ser importado. 9. A NR 6 estabelece as determinações em relação aos equipamentos de proteção individual (EPI). Com relação aos fabricantes nacionais e importadores é correto afirmar que: a) o fabricante nacional ou o importador deve fornecer as informações referentes aos processos de limpeza e higienização de seus EPIs indicando o número de higienizações acima do qual é necessário revisar ou substituir o EPI. 5

6 b) o fabricante nacional de EPI deve se cadastrar junto ao órgão nacional competente em matéria de segurança e saúde no trabalho, sendo facultado ao importador realizar ou não esse cadastro, sendo obrigatório ao importador se cadastrar na Receita Federal. c) todo EPI de origem nacional deve possuir CA. Os EPIs importados que atenderem às normas internacionais estão dispensados da necessidade de CA. d) Os EPIs estrangeiros devem ser encaminhados para avaliação de conformidade no âmbito do SINMETRO. Aos EPIs de fabricação nacional basta o atendimento das normas brasileiras de fabricação para receber o CA. e) é obrigatório que o EPI tenha a identificação do lote de fabricação e das normas de fabricação referentes. 10. Na aplicação da NR 6 Equipamento de Proteção Individual EPI, a recomendação ao empregador do EPI adequado ao risco compete: a) ao Serviço Especializado em Engenharia de Segurança e Medicina do Trabalho, ouvida a CIPA, quando aplicável. b) nas empresas desobrigadas de possuir o SESMT, à Comissão Interna de Prevenção de Acidentes. c) ao designado, mediante orientação de profissional tecnicamente habilitado, nas empresas desobrigadas de constituir CIPA. d) ao técnico designado pela Delegacia Regional do Trabalho, quando da inspeção prévia (nos casos de empresas que possuam até 4 empregados). e) a entidade sindical da categoria. 11. De acordo com a NR 07, o exame médico periódico para trabalhadores que exercem atividades expostos a riscos ou a situações de trabalho que impliquem o desencadeamento ou agravamento de doença ocupacional, ou ainda, para aqueles que sejam portadores de doenças crônicas, deverá ser repetido a cada ano ou a intervalos menores, podendo ser: I a critério do médico coordenador do PCMSO. II se notificado pelo médico agente de inspeção do trabalho. III como resultado de convenção coletiva ou acordo coletivo de trabalho. IV se recomendado pelo empregador. Marque a alternativa correta: a) Há apenas 01 item correto. b) Há apenas 02 itens errados. c) Todos os itens errados d) Todos os itens corretos e) Há apenas 03 itens corretos. 12. Sendo constatada a ocorrência ou agravamento de doenças profissionais ou sendo verificadas alterações que revelem qualquer tipo de disfunção de órgão ou sistema biológico através de exames médicos, caberá ao médico coordenador do PCMSO, quando houver, as seguintes medidas, exceto: a) Solicitar à empresa a emissão da Comunicação de Acidente do Trabalho CAT. 6

7 MTE - Auditor Fiscal do Trabalho Segurança e Saúde no Trabalho Prof. Flávio Nunes b) Indicar, quando necessário, o afastamento do trabalhador da exposição ao risco ou o afastamento do trabalho. c) Encaminhar o trabalhador à Previdência Social para estabelecimento do nexo causal entre a doença constatada e a atividade do trabalhador. d) Estabelecer novas medidas de proteção a serem implementadas pela empresa no local de trabalho do trabalhador afastado. e) Submeter o trabalhador a exames especiais nos casos em que há suspeita de doença grave. 13. De acordo com a Norma Regulamentadora 7 (PCMSO), marque a alternativa incorreta em relação à coordenação do PCMSO: a) Cabe ao empregador Indicar, dentre os médicos dos serviços especializados em engenharia de segurança e medicina do trabalho SESMT da empresa, um coordenador responsável pela execução do PCMSO. b) O profissional responsável pela coordenação do PCMSO deve ser médico do trabalho, quando possível. c) Ficam desobrigadas de indicar médico coordenador do PCMSO as empresas de grau de risco 1 com até 25 empregados e aquelas de grau de risco 2 com até 10 empregados. d) As empresas desobrigadas de indicarem médico coordenador ficam dispensadas de elaborar o relatório anual. e) Ao empregador compete custear sem ônus para o empregado todos os procedimentos relacionados ao PCMSO, inclusive os exames complementares realizados por ocasião da admissão do empregado. 14. De acordo com a CLT e com as Normas Regulamentadoras, marque a alternativa incorreta. a) São considerados riscos ambientais os agentes físico, químico, biológico, ergonômico e mecânico, cujo reconhecimento e avaliação devem constar do PPRA. b) Consideram-se agentes biológicos as bactérias, fungos, bacilos, parasitas, protozoários, vírus, toxinas, príons, entre outros. c) Quando na fase de avaliação qualitativa não forem encontrados riscos à integridade física e à saúde do trabalhador, o PPRA poderá resumir-se às etapas de antecipação e/ou reconhecimento e à etapa de registro e divulgação dos dados. d) O PCMSO deve considerar o disposto nas Normas Regulamentadoras, quanto ao risco ocupacional, especialmente os dispositivos previstos na NR 07. e) A avaliação quantitativa deve ser realizada, se for o caso, para comprovar o controle da exposição dos trabalhadores aos riscos ambientais ou dimensionar a exposição ao risco ou ainda para subsidiar o equacionamento das medidas de controle. 7

8 15. Observe o gráfico a seguir e considerando a exposição do trabalhador a vibração, de acordo com o Anexo 1 da NR 9 e o Anexo 8 da NR 15, marque a alternativa correta. a) A exposição do trabalhador a vibração deve ser avaliada exclusivamente por avaliação qualitativa. b) A exposição do trabalhador a vibração deve ser avaliada exclusivamente por avaliação quantitativa. c) Devem ser adotadas medidas preventivas do risco de vibração quando a avaliação apontar para valores acima dos limites de tolerância. d) Devem ser adotadas medidas corretivas do risco de vibração quando a avaliação apontar para valores acima dos limites de tolerância. e) Não devem ser adotadas medidas de controle do risco de vibração quando a avaliação apontar para valores abaixo dos limites de tolerância. 16. Julgue os itens a seguir e marque a alternativa correta. I Quando da elaboração do PPRA, o contador da empresa, responsável pela elaboração do referido programa, registrou em suas anotações um nível de ruído no setor de expedição do estabelecimento equivalente a 90 db. Com esse procedimento o contador estava atendendo a etapa de avaliação qualitativa do PPRA. II O PPRA de um estabelecimento apresenta como riscos ocupacionais específicos apenas os riscos de incêndio e explosão. Por essa razão é correto afirmar que a identificação desses riscos físicos se deu na etapa de reconhecimento do PPRA. III. O PCMSO deve ter como base o PPRA, contudo, quando se aplicar, devem ser observados também no PCMSO os dados da análise ergonômica do posto de trabalho e os riscos identificados no PCMAT dos canteiros de obras. IV As etapas de antecipação e reconhecimento dos riscos ambientais antecedem a etapa de avaliação, o que significa dizer que, quando existente a etapa de avaliação dos riscos, esses foram necessariamente reconhecidos. V Quando o agente físico ruído for identificado na etapa de reconhecimento dos riscos ambientais é obrigatória a sua avaliação quantitativa, com o propósito de se verificar a efetiva exposição ocupacional e adotar, se for o caso, as devidas medidas de controle. Está(ão) correto(s) o(s) item(ns) 8

9 MTE - Auditor Fiscal do Trabalho Segurança e Saúde no Trabalho Prof. Flávio Nunes a) I, apenas b) II, IV e V apenas c) I, II e V apenas d) III, IV e V apenas e) IV e V apenas 17. De acordo com a CLT e com as Normas Regulamentadoras, marque a alternativa incorreta. a) Sempre que as medidas de proteção coletiva não oferecerem completa proteção para o trabalhador, a empresa deverá considerar a seguinte hierarquia das medidas de proteção: medidas de caráter administrativo ou de organização do trabalho e, após então, medidas de proteção individual. b) Considera-se nível de ação o valor acima do qual devem ser iniciadas ações preventivas de forma a minimizar a probabilidade de que as exposições aos agentes ambientais ultrapassem os limites de exposição. c) Consideram-se agentes físicos as diversas formas de energia a que possam estar expostos os trabalhadores, tais como: ruído, vibração, radiação não ionizante, temperaturas extremas, entre outros. d) Consideram-se riscos ambientais os agentes físicos que em função da natureza, da intensidade e do tempo de exposição são capazes de causar danos à saúde do trabalhador. e) Os níveis de ação para os agentes químicos, o ruído e os agentes biológicos são a metade dos limites de exposição ocupacional previstos na NR 15 ou metade dos valores limites de exposição ocupacional adotados pela ACGIH American Conference of Governmental Industrial Higyenists. 18. Julgue os itens a seguir, de acordo com as Normas Regulamentadoras. I O nível de ação para o ruído, previsto na NR 09, se inicia com a dose diária equivalente a 50% da dose unitária, o que equivale a uma exposição ao ruído de 85 db numa jornada de 8 horas diárias. II Quando a dose diária de ruído ultrapassar a unidade, o ambiente de trabalho apresenta nível de pressão sonora acima dos limites de tolerância. III Para atender a hierarquia geral das medidas de proteção, a empresa pode adotar como medida de organização do trabalho a mudança no layout do estabelecimento. IV Como medida administrativa, com a finalidade de preservar a saúde dos trabalhadores, a empresa pode reduzir a jornada de trabalho de um empregado exposto a um nível de pressão sonora acima dos limites de tolerância. Está(ão) correto(s) a) I e III b) II e III apenas c) II e IV apenas d) I, III e IV apenas e) II, III e IV 9

10 19. De acordo com a NR 10, marque a alternativa correta: I Os dispositivos da NR 10 se aplicam exclusivamente às fases de geração, transmissão e distribuição. II Todas as empresas estão obrigadas a manter o diagrama unifilar atualizado das instalações elétricas. III O diagrama unifilar das instalações elétricas é considerado medida de proteção. IV São medidas de controle a desenergização, a tensão de segurança e a reenergização. V Os estabelecimentos com carga instalada superior a 100KW devem constituir e manter atualizado o prontuário das instalações elétricas. Está(ão) correto(s) a) I, III e IV b) I, II e V apenas c) III e IV apenas d) II e V apenas e) Todos os itens 20. A NR 10 estabelece requisitos para os trabalhadores que intervenham em instalações elétricas energizadas; que exerçam suas atividades dentro dos limites estabelecidos como zonas controladas e de risco. Assinale a afirmativa verdadeira. a) É considerado trabalhador legalmente habilitado o trabalhador que comprovar conclusão de curso específico na área elétrica reconhecido pelo sistema oficial de ensino. b) É considerado trabalhador qualificado aquele que comprovar habilitação e com registro no Conselho de Classe. c) Trabalhador capacitado é aquele que recebeu capacitação sob orientação e responsabilidade de profissional habilitado e autorizado e também trabalhe sob sua responsabilidade. d) A capacitação terá validade para qualquer empresa, independente daquela que o capacitou. e) Para a execução de atividades com instalações elétricas energizadas, basta que o trabalhador comprove junto ao empregador sua capacitação técnica. 10

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