UFRJ CCS - FACULDADE DE MEDICINA

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1 UFRJ CCS - FACULDADE DE MEDICINA Critérios para a Avaliação Docente referente à Promoção para as categorias de PROFESSOR TITULAR, ASSOCIADO, ADJUNTO, ASSITENTE E AUXILIAR do Curso de FONOAUDIOLOGIA da Faculdade de Medicina Perfil do Professor Titular do Curso de FONOAUDIOLOGIA da Faculdade de Medicina Os candidatos a Professor Titular docurso de Fonoaudiologia da Faculdade de Medicina serão avaliados por Comitê compostopor PROFESSORES TITULARES de acordo com os critérios da RESOLUÇÃO CONSUNI 08/2014. Para a Promoção à classe E (PROFESSOR TITULAR), segundo a resolução CONSUNI 08/2014, o professor deverá obter pontuação maior que zero em cada um dos cinco Grupos de Atividades [...], bem como deverá obter, pelo menos, 60% da pontuação máxima atribuída ao conjunto de atividades (Art. 43, Resolução 08/ CONSUNI). Deste modo, de um total de 210 pontos, o professor deverá obter pontuação maior ou igual a 126.Será fundamentalainda a comprovação da conclusão de orientações de dissertações de Mestrado e/outeses de Doutorado, com decisiva participação na geração de novos quadros e recursos humanos fundamentais para a nucleação de novos grupos de ensino, pesquisa e inovação no Brasil. O candidato deve demonstrar também experiência significativa nas atividades de Extensão, Gestão e Administração Científica tendo sido capaz de coordenar eventos de repercussão nacional ou internacional. Por fim, deve ter dedicado ao ensino de graduaçãono mínimo 4h semanais, do mínimo de 8h de atividades didáticas previstas na resolução CONSUNI 08/2014. Segundo o Art. 20 da Resolução CONSUNI 08/2014, são definidos perfis básicos de atuação para os Grupos de atividades I, II e III, sendo que: 3 As Comissões de Avaliação atribuirão aos docentes que atenderem aos perfis básicos de atuação dos Grupos de I a III pontuação correspondente a 70% da pontuação a ser atribuída pela Unidade [...] ; 4 As Comissões de Avaliação atribuirão aos docentes que não atenderem aos perfis básicos de atuação dos Grupos de I a III pontuação proporcional, inferior a 70% da pontuação a ser definida pela Unidade [...]. O perfil básico de cada um dos 5 grupos de atividades docentes previstas na resolução CONSUNI 08/2014 encontram-se abaixo das respectivas pontuações.

2 Grupo I - Ensino de Graduação e Pós-Graduação (até60pontos) Avaliação do interstício de dois anos para todas as categorias. Perfil de atuação para obter a pontuação máxima em cada item: I.a.Horas semanais de ensino em disciplinas de Graduação e Pós- Graduação (não incluir orientações): menos de 4h- zero ponto; 4h- 10 pontos; 6h- 20 pontos; 8h- 42 pontos. Obs.: quando não tiver 4h de graduação não pontua nesse item. I.b.Orientações concluídas de Pós-Graduação stricto sensu: Mestrado 5 pontos, Doutorado 10 pontos. Orientações em andamento: Mestrado: 3 pontos; Doutorado: 4 pontos. I.c.Orientação de Iniciação Científica (pelo menos 1 ano), ou de aluno participante de Projeto de Pesquisa (pelo menos 1 ano), ou preceptoria/tutoria de residência (pelo menos 1 ano) ou orientação de Trabalho de Conclusão de Curso (concluído): 1 ponto por aluno. Em caso de aluno com bolsa, 2,0 pontos. Orientação de aluno monitor: 0,5 ponto por aluno/ano. Mentoria por grupo de alunos/ano 1,0 ponto I.d. Participação em bancas de qualificação(mestrado 1ponto Doutorado 2 pontospor banca),defesa de Mestrado (2 pontos por banca) e Doutorado (3 pontos por banca) Alternativas de Total deste grupo Ao docente que atuar apenas no ensino e orientação/supervisão de pós-graduação ou de graduação, de forma excludente, será atribuído, no máximo, 75% da pontuação máxima possível estabelecida para o Grupo I pela Unidade de lotação do docente (Resolução 08/ Consuni). Perfil básico do Grupo I (70%, 42 pontos): definido pela resolução 08/2014 como 8h semanais de atividades didáticas para TODAS as categorias.

3 Grupo II Pesquisa e Produção Intelectual. *Avaliação do período de 15 anos que antecedeu a solicitação para TITULAR. Perfil de atuação para obter a pontuação máxima em cada item: II.a.Artigos publicados em periódicos indexados de acordo com o QUALIS da área informada pelo docente: menor que B3= 1,5; B3= 2; B2= 3;B1= 4; A2=5 e A1= 6 pontos. II.b.Depósito de patentes, softwares e assemelhados: registrada, 1,5 pontos; licenciada, 2 pontos. Autoria de composições artísticas; curadoria de coleções científicas, culturais e artísticas; produção de material didático e de tecnologias educacionais; produção artística, cultural e desportiva demonstrada publicamente por meios típicos e característicos das áreas de cinema, música, dança, artes plásticas, fotografia e afins: colaboração, 1 ponto. II.c.Grupos de pesquisa cadastrados no Diretório dos grupos de pesquisa no Brasil (por no mínimo cinco anos, nos últimos 15 anos, para titular): liderança 5 pontos e participação 2 pontos. II.d.Trabalhos apresentados e publicados em anais resumo nacional 0,5 ponto e internacional 1,0 ponto. Resumo estendido nacional 1,0 ponto e internacional 2,0 pontos. Artigo completo nacional 1,5 pontos e internacional 3,0 pontos. II.e.Editor de livro (4 pontos por livro), autor de capítulos de livros (2 pontos por capítulo) e revisões técnicas (1 ponto por material) II.f.Coordenação de projetos de pesquisa: 5,0 pontos por projeto e colaborador no projeto :3 pontos Total deste grupo Perfil básico do Grupo II (70% T: 42 Ass: 35 e AAA: 28) TITULAR- 15 pontos em artigos publicados, 08 pontos em apresentação de trabalhos, 15 pontos em coordenação de projetos e 04 pontos aleatórios ASSOCIADO-06 pontos em artigos publicados, 10 pontos em apresentação de trabalhos, 13 pontos em coordenação de projetos e 06 pontos aleatórios AUXILIAR, ASSISTENTE E ADJUNTO--03 pontos em artigos publicados, 13 pontos em apresentação de trabalhos, 08 pontos em coordenação de projetos e 04 pontos aleatórios

4 Grupo III - Atividades de Extensão *Avaliação do período de 15 anos que antecedeu a solicitação para TITULAR. Perfil de atuação para obter a pontuação máxima em cada item: III.a.Atuação do docente em projetos, programas ou cursos de extensão regularmente cadastrados na UFRJ: 2,5 pontos por projeto como participante; 5 pontos como coordenador. Orientações de extensão aluno com bolsa 2,0 pontos por aluno e sem bolsa 1,0 ponto por aluno. Máximo de 10 pontos III.b.Atividades de ensino que caracterizem a integração ou prestação de serviços entre a UFRJ e a comunidade, tais como atividades regulares de assistência com a participação de alunos de Graduação, Pós-Graduação; Estrito senso; Curso de extensão ou Residentes abrangendo ambulatórios, enfermarias, unidades fechadas, unidades básicas de saúde ou outros cenários práticos. total: mínimo de 04 horas semanais. III.c.Organização de Congressos Internacionais (5 pontos/congresso), Congressos Nacionais (2,5 pontos/congresso), Simpósios, Seminários, Eventos e similares (1 ponto/evento). Participação na Comissão Organizadora ou Científicade Congressos ou eventos similares: Internacionais (1 ponto/evento) ou Nacionais (0,5 ponto/evento). Presidente de mesa, moderador ou debatedor em Congressos Nacionais, 0,5 ponto/evento, ou Congressos Internacionais, 1 ponto/evento; Simpósios, Seminários, Eventos ou similares, 0,25 ponto/evento. Coordenação de Cursos de Extensão: 2 pontos por oferta ou módulo (com no mínimo 8 horas cada). Colaboração em Cursos de Extensão, metade da pontuação atribuída ao coordenador. III.d.Participação na qualidade de conferencista/palestrante, presidente de mesa, moderador ou debatedor em eventos científicos nacionais (1,0 pontos por atividade) ou Internacionais (2 ponto por atividade) Total deste grupo Dentre as atividades com pontuação máxima de 10, se houver alguma consignada, mas que não atenda plenamente o perfil de atuação, se atribuirá metade deste valor (nota 5), ao item. Perfil básico do Grupo III (70%, 28 pontos): definido como ter no mínimo 4h semanais por no mínimo em 10 anos de atividadesde ensino que caracterizem a integração ou prestação de serviços entre a UFRJ e a comunidade (10 pontos), ter participado da organização de eventos científicos nacionais e/ou internacional (08 pontos para T e ASS e 05 pontos para AAA), e ter participado como conferencista/palestrante ou similar em eventos (10 pontos) e para AAA ter 03 pontos em outros itens.

5 Grupo IV - Atividades de Gestão e Representação. *Avaliação do período de 15 anos que antecedeu a solicitação para TITULAR Perfil de atuação para obter a pontuação máxima em cada item: T ASS AAA IV.a.Funções na administração superior da Universidade, reitoria, decanias, diretorias de Unidades e de Órgãos Suplementares por, ao menos, um mandato,20 pontos.coordenação/vice-coordenação de cursos e programas de graduação ou pós-graduação, chefia de departamento/substituto eventual, diretorias adjuntas de Unidades ou Órgãos Suplementares: 10 pontos/ano. Coordenação de Extensão e Coordenação de Estágio: 5 pontos/ano. Participação em colegiados superiores da Universidade, dos Centros e das Unidades da UFRJ, na condição de indicado ou eleito, 2 pontos/ano - máximo de 6 pontos. IV.b.Participação em atividades administrativas e/ou acadêmicas, como comissões, assessorias e grupos de trabalho para tarefas específicas, com indicação formal do superior hierárquico: atividades esporádicas ou de curta duração, 0,5 ponto/atividade; atividades semanais ou de longa duração, 0,5 ponto/atividade/semestre. Coordenador de disciplina de Graduação: 0,5 ponto/semestre. IV.c.Participação em diretorias ou conselhos de órgãos de categoria profissional ou de sociedades científicas, desde que não remunerada, 0,5 ponto/ano. Participação em órgãos colegiados dos Ministérios da Educação, da Cultura e da Ciência, Tecnologia e Inovação ou outros relacionados à área de atuação do docente, na condição de indicado ou eleito, ou na administração superior de fundações de apoio credenciadas pela UFRJ, ou em órgãos dos Ministérios da Saúde, Educação, da Cultura, da Ciência, Tecnologia e Inovação, dentre outros, relacionados à área de atuação do docente, inclusive como ad hoc, 1 ponto/ano máximo 5 pontos Total deste grupo

6 Grupo V - Qualificação acadêmico-profissional e outras atividades. Avaliação do período de 15 anos que antecedeu a solicitação da promoção para titular. Atividades a serem consideradas na avaliação V.a.Pós-doutorado, por no mínimo por 6 meses: 4 pontos. Participação em atividades de formação para qualificação acadêmicoprofissional: cursos com de 40h até 80 horas ou congressos nacionais, 1 ponto/evento; cursos de80h a 360h ou congressos internacionais, 2 pontos/evento; cursos com mais de 360 horas, 3 pontos. Obtenção de título de pós graduação (doutorado=5 pontos e mestrado=4 pontos) e matricula ativa em cursos de pós graduação (50% da pontuação total) V.b.Atividade como Editor ou editor adjunto de revista indexada nacional (1 ponto) ou internacional (2 pontos). Atividades como parecerista em periódicos, ou participação em comitês editoriais, ou em comitês assessores, de revista indexada nacional (1 ponto/ revista/ano) ou internacional (2 pontos/revista/ano). Participação em júris culturais, avaliador em eventos científicos e tecnológicos, 1 ponto/evento. V.c.Concessão de prêmios nacionais (1 ponto por prêmio), ouinternacionais (3 pontos por prêmio), recebidos por atividades acadêmicas relacionadas ao ensino, pesquisa e extensão, e outras distinções. V.d.Ter sido bolsista de produtividade em pesquisa do CNPq ou Cientista da FAPERJou outras de natureza semelhante: 0,5 ponto por ano de bolsa (Nível 2 do CNPq ou Jovem Cientista do Nosso Estado), 1 ponto por ano de bolsa (Nível 1 do CNPq ou Cientista do Nosso Estado). V.e.Participação em comissões avaliadoras/examinadoras, bancas de concursos públicos e comissão de progressão docente na UFRJ eem outras IES: 4 pontos por banca de professor efetivo, 2 para professor substituto 1 para outras bancas. Para ter a pontuação máxima terá ao menos duas participações nos últimos três anos, uma delas externa à UFRJ. Total deste grupo Aprovado na Congregação da Faculdade de Medicina em 13 de maio de 2015.