Prefeitura Municipal de São Francisco do Conde publica:

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1 Prefeitura Municipal de São Francisco do Conde 1 Segunda-feira Ano II Nº 252 Prefeitura Municipal de São Francisco do Conde publica: Lei Municipal Nº 360/2014 de 11 de Junho de Institui o Dia Do Desporto no Município de São Francisco do Conde e dá outras providencias. Lei Municipal Nº 361/2014 de 11 de Junho de Institui o Dia das Religiões de Matriz Africana no âmbito do Município de São Francisco do Conde e dá outras providências. Lei Municipal Nº 362/2014 de 11 de Junho de Declara como de Utilidade Pública Municipal a Associação Beneficente de Mulheres Evangélicas de São Francisco do Conde e dá outras providências. Decreto nº 1570/2013 de 03 de Julho de Estabelece novo Horário da Jornada de Trabalho nos órgãos e entidades da Administração Direta e Indireta do Município de São Francisco do Conde, revoga Decreto anterior e adota outras providências. Gestor - Rilza Valentim de Almeida Pena / Secretário - Governo / Editor - Ass. de Comunicação

2 Segunda-feira 2 - Ano II - Nº 252 São Francisco do Conde Leis ESTADO DA BAHIA Lei Municipal Nº 360/2014 De 11 de Junho de 2014 Institui o Dia Do Desporto no Município de São Francisco do Conde e dá outras providencias. A PREFEITA DO MUNICÍPIO DE SÃO FRANCISCO DO CONDE, Estado da Bahia, no uso das atribuições legais e com base na Lei Orgânica do Município, Faz saber que a Câmara de Vereadores DECRETA e eu SANCIONO a seguinte Lei: CAPÍTULO I DISPOSIÇÕES INICIAIS Art. 1º - Institui o Dia do Desporto no Município de São Francisco do Conde, a ser comemorado anualmente dia 05 de agosto. 1º - O desporto abrange práticas formais e não formais e obedece às normas gerais desta Lei, inspirado nos fundamentos constitucionais do Estado Democrático de Direito. 2º - A prática desportiva não formal é caracterizada pela liberdade lúdica de seus praticantes. 3º - Em alusão a referida data, deverá o Poder público incentivar mobilização como forma de comemoração. CAPÍTULO II DOS PRINCÍPIOS FUNDAMENTAIS Art. 2º - O desporto, como direito individual, tem como base os princípios:

3 São Francisco do Conde Segunda-feira 3 - Ano II - Nº 252 ESTADO DA BAHIA I - da democratização, garantido em condições de acesso às atividades desportivas sem quaisquer distinções ou formas de discriminação; II - da liberdade, expresso pela livre prática do desporto, de acordo com a capacidade e interesse de cada um, associando-se ou não a entidade do setor; III - do direito social, caracterizado pelo dever do Estado em fomentar as práticas desportivas formais e não formais; IV - da diferenciação, consubstanciado no tratamento específico dado ao desporto profissional e não profissional; V - da educação, voltado para o desenvolvimento integral do homem como ser autônomo e participante, e fomentado por meio da prioridade dos recursos públicos ao desporto educacional; VI - da qualidade, assegurado pela valorização dos resultados desportivos, educativos e dos relacionados à cidadania e ao desenvolvimento físico e moral; VII - da segurança, propiciado ao praticante de qualquer modalidade desportiva, quanto a sua integridade física, mental ou sensorial. manifestações: CAPÍTULO III DA NATUREZA E DAS FINALIDADES DO DESPORTO Art. 3º - O desporto pode ser reconhecido em qualquer das seguintes I - desporto educacional, praticado nos sistemas de ensino e em formas assistemáticas de educação, evitando-se a seletividade, a hipercompetitividade de seus praticantes, com a finalidade de alcançar o desenvolvimento integral do indivíduo e a sua formação para o exercício da cidadania e a prática do lazer;

4 Segunda-feira 4 - Ano II - Nº 252 São Francisco do Conde ESTADO DA BAHIA II - desporto de participação, de modo voluntário, compreendendo as modalidades desportivas praticadas com a finalidade de contribuir para a integração dos praticantes na plenitude da vida social, na promoção da saúde e educação e na preservação do meio ambiente. Art. 4º - Esta Lei entrará em vigor na data de sua publicação. Art. 5º - Ficam revogadas as disposições em contrário. São Francisco do Conde, em 11 de Junho de Rilza Valentim de Almeida Pena PREFEITA Paulo Sérgio de Souza Secretário Municipal de Governo

5 São Francisco do Conde Segunda-feira 5 - Ano II - Nº 252 ESTADO DA BAHIA Lei Municipal Nº 361/2014 De 11 de Junho de 2014 Institui o Dia das Religiões de Matriz Africana no âmbito do Município de São Francisco do Conde e dá outras providências. A PREFEITA DO MUNICÍPIO DE SÃO FRANCISCO DO CONDE, Estado da Bahia, no uso das atribuições legais e com base na Lei Orgânica do Município, Faz saber que a Câmara de Vereadores DECRETA e eu SANCIONO a seguinte Lei: Art. 1º - Fica instituído no âmbito do Município de São Francisco do Conde o DIA DAS RELIGIÕES DE MATRIZ AFRICANA. Parágrafo Único - A referida data será comemorada, anualmente, no dia 13 de maio. Art. 2º - O DIA DAS RELIGIÕES DE MATRIZ AFRICANA passará a fazer parte do calendário de eventos e datas comemorativas do Município de São Francisco do Conde. Art. 3º - Esta Lei entra em vigor na data da sua publicação, revogando-se as disposições em contrário. São Francisco do Conde, em 11 de Junho de Rilza Valentim de Almeida Pena PREFEITA Paulo Sérgio de Souza Secretário Municipal de Governo

6 Segunda-feira 6 - Ano II - Nº 252 São Francisco do Conde ESTADO DA BAHIA Lei Municipal Nº 362/2014 De 11 de Junho de 2014 Declara como de Utilidade Pública Municipal a Associação Beneficente de Mulheres Evangélicas de São Francisco do Conde e dá outras providências. A PREFEITA DO MUNICÍPIO DE SÃO FRANCISCO DO CONDE, Estado da Bahia, no uso das atribuições legais e com base na Lei Orgânica do Município, Faz saber que a Câmara de Vereadores DECRETA e eu SANCIONO a seguinte Lei: Art. 1º - Fica declarada de Utilidade Pública Municipal a Associação Beneficente de Mulheres Evangélicas de São Francisco do Conde, sociedade civil, sem fins lucrativos, fundada em 26 de março de 2008, com sede e foro na Rua Travessa Castro Alves, nº 03- A, Centro, Município de São Francisco do Conde. Art. 2º - A entidade, objeto desta Lei, passa a gozar dos mesmos benefícios auferidos a toda entidade considerada de Utilidade Pública no âmbito municipal. Art. 3º - As despesas decorrentes da aplicação desta Lei correm À conta das dotações orçamentárias próprias. Art. 4º - Esta Lei entra em vigor na data da sua publicação. Art. 5º - Revogam se as disposições em contrário. São Francisco do Conde, em 11 de Junho de Rilza Valentim de Almeida Pena PREFEITA Paulo Sérgio de Souza Secretário Municipal de Governo

7 São Francisco do Conde Segunda-feira 7 - Ano II - Nº 252 Decretos 1 / 5 Estado da Bahia DECRETO Nº 1570/2013 DE 03 DE JULHO DE 2014 Estabelece novo HORÁRIO DA JORNADA DE TRABALHO nos órgãos e entidades da Administração Direta e Indireta do Município de São Francisco do Conde, revoga Decreto anterior e adota outras providências. A PREFEITA DO MUNICÍPIO DE SÃO FRANCISCO DO CONDE, Estado da Bahia, no uso de suas atribuições legais que lhe confere o inciso IX, do art. 75, da Lei Orgânica Municipal, Considerando a necessidade de adequação da despesa e receita aos limites da Lei de Responsabilidade Fiscal; Considerando as medidas de contenção de despesas adotadas por esta Administração; Considerando que as Repartições Públicas Municipais precisam adequar-se a tais medidas, D E C R E T A Art. 1º - O horário de trabalho e o registro de ponto dos servidores públicos municipais da Administração Direta e das Autarquias obedecerão às normas estabelecidas neste Decreto. Art. 2º - A Jornada de trabalho dos órgãos da Administração Pública Direta, bem como das Autarquias da Administração Indireta do Poder Executivo Municipal, nos dias úteis, de segunda-feira a sexta-feira, para o expediente Externo e Expediente Interno será das 08h00min às 14h00min, assegurado o intervalo mínimo de 15min (quinze minutos) para alimentação e descanso. Art. 3º - As unidades administrativas públicas municipais deverão manter, durante todo o seu período de funcionamento, servidores para a garantia da prestação dos serviços que lhe são afetos.

8 Segunda-feira 8 - Ano II - Nº 252 São Francisco do Conde Estado da Bahia Parágrafo único - As unidades que prestam atendimento direto ao cidadão deverão: I - manter ininterruptamente, servidores, garantindo a prestação dos serviços, observada a escala de horário estabelecida pela chefia imediata; II - afixar em local visível ao público e publicar nos meios de comunicação oficiais o seu horário de funcionamento. Art. 3º - Para atender à conveniência do serviço ou à peculiaridade da função, mediante Portaria do Titular da Pasta, o horário dos servidores poderá ser prorrogado ou antecipado, dentro da faixa horária compreendida entre 07h00min e 18h00min (sete e dezoito horas), desde que mantido as 06h (seis horas) diárias de trabalho, com intervalo de 15min (quinze minutos) para alimentação e descanso. 1º - Nas unidades em que houver necessidade de funcionamento ininterrupto, por mais de 06h (seis horas) o horário poderá ser estabelecido para 02 (duas) ou mais turmas, mantida sempre a divisão em 02 (dois) períodos com intervalo de, no mínimo, 01 (uma) hora para alimentação e descanso. 2º - Nas unidades em que, por sua natureza, seja indispensável o trabalho aos sábados, domingos, pontos facultativos e/ou feriados é facultado, sempre que possível, o cumprimento do disposto neste artigo, em até 03 (três) turmas distintas, observados o descanso semanal remunerado e intervalos para alimentação e descanso. Art. 4º - A jornada de trabalho nos locais onde os serviços são prestados 24h (vinte e quatro) horas diárias, todos os dias da semana, poderá ser cumprida sob regime de plantão, a critério da Administração, com a prestação diária de 12 (doze) horas contínuas de trabalho, respeitado o intervalo mínimo de 01 (uma) hora para descanso e alimentação, e trinta e seis horas (36) contínuas de descanso. Parágrafo único - Aplica-se o disposto no "caput" deste artigo aos servidores pertencentes às atividades-fim das áreas de saúde e serviços públicos. Art. 5º - A jornada de trabalho dos servidores efetivos, sujeitos à prestação de 30 (trinta) horas semanais, correspondentes a 06 (seis) horas diárias de serviço, deverá ser cumprida, preferencialmente, dentro da faixa horária entre 08h00min e 14h00min (oito e quatorze horas), assegurado o intervalo mínimo de 15 min (quinze minutos) para alimentação e descanso. Parágrafo único - Observadas as disposições do "caput", aplica-se aos servidores sujeitos à jornada de trabalho de 30 (trinta) horas semanais as disposições dos 1º, 2º do artigo 3º deste Decreto, no que couber, cabendo ao dirigente do órgão disciplinar o funcionamento do serviço que melhor possa atender ao interesse público. 2 / 5

9 São Francisco do Conde Segunda-feira 9 - Ano II - Nº 252 Estado da Bahia Art. 6º - O registro de ponto será feito em folha de frequência individual mediante o qual se verifica, diariamente, a entrada e saída do servidor em serviço, onde deverão constar: I - o nome e registro geral (matrícula) do servidor; II - o cargo ou função-atividade do servidor; III - a jornada de trabalho do servidor e identificação específica quando o cumprimento se der em regime de plantão; IV - o horário de entrada e saída ao serviço; V - o horário de intervalo para alimentação e descanso; VI - as ausências temporárias e as faltas ao serviço; VII - os afastamentos e licenças previstos em lei; VIII - assinatura do servidor e da Chefia imediata. 1º - No boletim consolidado deverá constar os nomes e registro geral (matrículas), cargo ou função dos servidores que efetivamente prestaram serviços, o número total de dias comparecidos e, havendo, o número total de faltas, especificando o quantitativo das não abonadas, das faltas abonadas e das faltas justificadas, devidamente assinadas pelo ordenador de despesas da Secretaria ou Órgão de Assessoramento. 2º - O registro de ponto e o boletim consolidado seguirá modelos uniformes a serem estabelecidos e distribuídos pela Secretaria Municipal de Gestão Administrativa. Art. 7º - Para efeito do cálculo da folha de pagamento mensal, a frequência dos servidores da Administração Direta e das Autarquias será apurada, exclusivamente, pelo boletim consolidado. 1º - As folhas de frequências e o boletim consolidado, deverão ser enviados ao Departamento de Recursos Humanos da Secretaria Municipal de Gestão Administrativa, impreterivelmente, até o dia 10 de cada mês. 2º - As folhas de frequências serão analisadas individualmente e confrontadas com o boletim consolidado, e, em sendo aprovadas, arquivadas na pasta de cada servidor. 3º - Havendo distorções entre alguma folha de frequência e/ou boletim consolidado, o Departamento de Recursos Humanos encaminhará os dados para o Secretário de Gestão Administrativa para as providências visando as correções necessárias. 3 / 5

10 Segunda-feira 10 - Ano II - Nº 252 São Francisco do Conde Estado da Bahia Art. 8º - Os secretários municipais, gestores dos Órgãos de Assessoramento e dirigentes de Autarquias são responsáveis pelas informações contidas no boletim consolidado, respondendo administrativa, civil e penalmente pelos atos praticados. Art. 9º - O servidor que faltar ao serviço poderá requerer o abono ou a justificação da falta, por escrito à autoridade competente, no primeiro dia em que comparecer à repartição, sob pena de sujeitar-se a todas as consequências resultantes da falta de comparecimento. Parágrafo único - As faltas abonadas e as consideradas justificadas pela autoridade competente não serão computadas para efeito de configuração dos ilícitos de abandono do cargo ou função e de faltas interpoladas. Art As normas de registro e controle de frequência dos docentes da Secretaria Municipal da Educação serão estabelecidas mediante Portaria do seu Titular. Art Será disciplinado mediante ato dos respectivos Secretários Municipais e Dirigentes de Autarquias, com anuência do Secretário de Gestão Administrativa, no prazo máximo de 30 (trinta) dias contados a partir da data de publicação deste Decreto, o horário de trabalho dos seguintes servidores: I - em exercício nas unidades escolares; II - em exercício nas unidades de saúde; III em regime especial de trabalho nas áreas de serviços públicos e de fiscalização. Art Sempre que a natureza e a necessidade do serviço assim o exigirem, os Secretários Municipais, Titulares dos Órgãos de Assessoramento e os Dirigentes de Autarquias poderão, com anuência do Secretário de Gestão Administrativa, expedir normas específicas quanto ao horário de trabalho de servidores abrangidos por este Decreto. Art Serão responsabilizados disciplinarmente os chefes imediatos e mediatos dos servidores que, sem motivo justo, deixarem de cumprir as normas relativas ao horário de trabalho e ao registro do ponto. Art Os casos omissos ou aqueles que pela natureza dos serviços possam ser considerados como excepcionais, serão resolvidos conforme determinação específica da Chefa do Poder Executivo. Art A Secretaria Municipal de Gestão Administrativa adotará as medidas necessárias ao cumprimento deste Decreto, fiscalizando sua observância e promovendo as medidas administrativas indispensáveis à sua aplicação e execução. 4 / 5

11 São Francisco do Conde Segunda-feira 11 - Ano II - Nº 252 Estado da Bahia Art Este Decreto entra em vigor, a partir de 17 de julho de Art Revogam-se as disposições em contrário e em especial o Decreto N 1367, de 09 de janeiro de São Francisco do Conde, em 03 de Julho de / 5 RILZA VALENTIM DE ALMEIDA PENA PREFEITA Paulo Sérgio de Souza Secretário Municipal de Governo André Luís Santos Costa Secretário Municipal de Gestão Administrativa