EMBAIXADA DO BRASIL EM WASHINGTON PROCESSO SELETIVO. E D I T A L N o. 02/2014

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1 EMBAIXADA DO BRASIL EM WASHINGTON PROCESSO SELETIVO E D I T A L N o. 02/2014 De acordo com o Decreto nº 1.570, de 21 de julho de 1995 e a Portaria do Ministro de Estado das Relações Exteriores, de 12 de setembro de 1995, e com a Lei nº , de 29 de dezembro de 2006, que dispõem sobre o processo seletivo para contratação de Auxiliares Locais, a Comissão de Seleção designada pelo Embaixador do Brasil em Washington torna público que estarão abertas as inscrições para o preenchimento de vaga no quadro de Auxiliares Locais, no período de 05 a 19 de setembro de 2014, conforme disposto no presente Edital. 1. Regime da Contratação Auxiliar Local é o empregado contratado localmente, por tempo determinado, para prestar serviços técnicos, administrativos ou de apoio, em tempo integral. As relações trabalhistas do Auxiliar Local com a Embaixada do Brasil em Washington são regidas pela legislação federal dos Estados Unidos da América e, subsidiariamente, pela do Distrito de Colúmbia. 2. Emprego Encontra-se aberta 01 (uma) vaga de Auxiliar Administrativo (AA) para prestação de serviços na Chancelaria da Embaixada, com as seguintes características: 2.1. Atribuições: O Auxiliar Administrativo será contratado para desempenhar as funções de suporte técnico aos usuários da rede local de computadores, tais como: a) Proporcionar assistência técnica aos usuários; b) Auxiliar usuários no uso de aplicativos disponíveis na rede; c) Fazer manutenção dos nós da rede; d) Configurar equipamentos de informática e telefonia; e) Realizar a avaliação, testes e manutenção de novos hardwares e softwares; f) Diagnosticar e prevenir problemas nas estações de trabalho, laptops, impressoras, faxes e cabeamento; g) Reinstalar ou reconfigurar as estações de trabalho; h) Remanejar equipamentos da rede; i) Reparar computadores; j) Manter a relação dos equipamentos de informática atualizada; k) Manter as imagens de instalação das estações atualizadas; l) Substituir o gerente da rede em suas eventuais ausências. O empregado, ocasionalmente, poderá ser solicitado a desempenhar atribuições diferentes daquelas acima descritas, bem como a ocupar outra função, dentro da mesma categoria de emprego (Auxiliar Administrativo) Salário O salário inicial bruto será de US$2, (dois mil e oitocentos dólares) mensais, além de seguro médico-odontológico. Desse total será descontada a parcela mensal referente à contribuição para a Previdência Social brasileira (INSS), caso o empregado seja cidadão 1

2 brasileiro e esteja impedido de contribuir para a Previdência Social norte-americana (Social Security). 3. Requisitos para inscrição 3.1 Prazo: até o dia 19 de setembro de 2014 (terça-feira) Documentação: a) comprovante de situação regular de residência (Green Card) e de permissão legal para o exercício de atividade remunerada em tempo integral nos Estados Unidos, no caso de brasileiros ou de nacionais de terceiros países; b) idade mínima de dezoito anos, comprovada por documento de identidade, passaporte ou certidão de nascimento (conforme exigência da lei brasileira); c) certificado de conclusão do 2º grau ou equivalente; d) curriculum vitae ou résumé detalhados e cartas de referência ou recomendação; e) O candidato brasileiro deverá ainda apresentar: comprovante de que está em dia com as obrigações militares (Certificado de Reservista, de Dispensa do Serviço Militar, ou equivalente), se do sexo masculino; comprovante de que está em dia com as obrigações eleitorais (Certidão de Quitação Eleitoral emitida pelo sítio do Tribunal Superior eleitoral e declaração de que não ocupa cargo, emprego ou função pública no Brasil, em nível federal, estadual, distrital ou municipal. 4. Capacitação 4.1 Exigida a) excelente comunicação oral e escrita em inglês e português; b) formação técnica em Informática; c) experiência comprovada em suporte de manutenção de computadores; d) experiência comprovada em suporte para Microsoft Windows 7; Microsoft Office, Adobe Photoshop, Microsoft Windows 2008 Server; e) auto-suficiência no desempenho de suas funções; f) disposição para o trabalho em equipe. 4.2 Desejável a) certificações na área de assistência técnica (CompTIA's Network+ e A+); b) certificações na área de administração de redes; b) experiência comprovada em administração de redes, Microsoft Server 2008, Active Directory, Hyper-V, SAN (Storage Area Network), BackupExec, Central telefônica Cisco Call manager e Firewall da Checkpoint.; c) familiaridade com as culturas brasileira e norte-americana; 5. Endereço para entrega do formulário de inscrição e demais documentos exigidos: O candidato deverá entregar na Recepção da Embaixada ou enviar por via postal, até as 17h00 do dia 19 de setembro de 2014, o original do formulário de inscrição (disponível na página 5 deste Edital), devidamente preenchido e assinado, acompanhado das cópias dos documentos indicados no subitem 3.2., alíneas de a a e, para o seguinte endereço: Embaixada do Brasil Setor de Pessoal (Processo Seletivo 02/2014) 3009 Whitehaven Street, NW, Washington, DC

3 O edital com o formulário de inscrição (página 5) encontra-se disponível no portal eletrônico da Embaixada (www.brasilemb.org) e poderá também ser retirado na Recepção da Chancelaria no endereço acima. 6. Avaliação 6.1. Seleção prévia A Comissão de Seleção avaliará, à vista da documentação apresentada, a habilitação, perfil e experiência dos candidatos. Não será aceita documentação incompleta ou entregue fora do prazo Método de seleção Os candidatos, cujas inscrições tenham sido aceitas, serão submetidos a teste objetivo de conhecimentos específicos à função do técnico em informática A prova será aplicada na sede da Embaixada, na data provável de 26 de setembro de 2014, em horários que poderão ser escalonados em função do número de candidatos participantes, e terá a duração máxima de duas horas. 6.3 Entrevista Os candidatos aprovados na prova com um mínimo de 50% de acertos serão entrevistados na sede da Embaixada na data provável de 7 de outubro de 2014, em horário a ser oportunamente divulgado. A entrevista será realizada pela Comissão de Seleção, que atribuirá aos candidatos conceitos A, B ou C em cada um dos seguintes quesitos: a) apresentação; b) desembaraço; c) fluência no idioma português; d) fluência no idioma inglês; e) experiência profissional e perfil para o emprego pretendido. 7. Critérios de Classificação Os candidatos serão ordenados com base na nota final resultante da soma das notas da prova e da entrevista. 8. Divulgação do Resultado O resultado final do processo seletivo será publicado na data provável de 10 de outubro de 2014 e disponibilizado no site da Embaixada (www.brasilemb.org). 9. Prazo de Validade do Processo Seletivo O presente processo seletivo terá validade de 12 (doze) meses, contados a partir da data de divulgação do seu resultado final. Ao longo desse prazo, os candidatos aprovados poderão ser contratados, respeitada a ordem de classificação, caso surjam novas vagas na mesma categoria de emprego (Auxiliar Administrativo). 10. Atestados de aptidão física e mental e de bons antecedentes O candidato convocado para ocupar a vaga deverá apresentar, em data a ser oportunamente designada, os atestados de aptidão física e mental (pre-employment examination) e de bons antecedentes (criminal records) ou equivalentes. Os custos decorrentes dessa exigência são de inteira responsabilidade do candidato. 3

4 11. Contratação A contratação do candidato classificado em 1º lugar para o período inicial probatório de três meses será efetivada tão logo cumpridos os trâmites legais e estará condicionada à entrega da documentação comprobatória relacionada no subitem 3.2 (alíneas de a a e ) e item 10 deste Edital. Em caso de desistência ou do não-cumprimento do prazo de 15 (quinze) dias corridos, contados da data de convocação para assumir suas funções, o candidato será considerado eliminado do processo seletivo, sendo convocado outro candidato para preencher a vaga, respeitada a ordem de classificação. 12. Informações Adicionais Os interessados em informações não constantes deste Edital poderão obtê-las pelo Os casos omissos serão decididos pela Comissão de Seleção. Washington, D.C., 05 de setembro de A Comissão de Seleção 4

5 EMBAIXADA DO BRASIL EM WASHINGTON Processo Seletivo para a Contratação de Auxiliar Local Formulário de inscrição Edital nº. 02/2014 Desejo candidatar-me ao emprego de: Auxiliar Administrativo (AA). Nome completo: Endereço Res.: Telefones: Res. ( ) Cel. ( ) Declaro: 1. estar de acordo com as condições estabelecidas pelo Edital 02/2014, que li e aceito. Data: / / Assinatura: Em anexo: Curriculum Vitae ou resumé, cartas de referência ou de recomendação e cópia dos demais documentos aplicáveis, relacionados no subitem 3.2. Endereço para encaminhamento: Embaixada do Brasil Setor de Pessoal (Processo Seletivo 02/2014) 3009 Whitehaven Street, NW, Washington, DC

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