Regulamento do Plano Epagri-FlexCeres aprovado pela Portaria SPC/DETEC nº 1.153, de 31/05/2007 (DOU 01/06/2007) CAPÍTULO I.

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1 CAPÍTULO I Finalidade Art.1º - Este Regulamento complementa e disciplina dispositivos do Estatuto da Ceres Fundação de Seguridade Social, doravante denominada Ceres, estabelecendo os requisitos e normas de operação do Plano de Benefícios denominado Epagri-FlexCeres, classificado quanto ao custeio como contributivo e estruturado na modalidade de contribuição variável. 1º - As expressões, palavras, abreviações ou siglas utilizadas neste regulamento terão o seguinte significado, a menos que o contexto em que estiverem inseridas indique claramente outro sentido: 1. Abono anual: Benefício semelhante ao 13º salário pagos aos assistidos em gozo dos benefícios de prestação mensal continuada previstos neste regulamento. 2. Autoridade Pública Competente: É aquela investida de poderes para apreciar ou deliberar a questão que lhe for proposta. 3. Avaliação atuarial: Estudo técnico das características biométricas, demográficas e econômicas dos participantes e beneficiários, realizado com objetivo principal de estabelecer, de forma suficiente e adequada, a necessidade de recursos e o Plano de Custeio que, ao longo do tempo, irá garantir o pagamento dos benefícios. 4. Benefício de Risco: São benefícios decorrentes de doença, invalidez, detenção, reclusão ou morte, cuja probabilidade de ocorrência só pode ser prevista por meio de tabelas estatísticas. 5. Benefício Programado: São as aposentadorias por tempo de contribuição, especial ou idade, cuja data de início podem ser previamente estabelecidas com base nas informações cadastrais de cada participante. 6. Beneficio Programado Pleno: É o valor do Benefício Programado estabelecido para a data da aposentadoria por tempo de contribuição especial ou idade, sem nenhuma redução resultante da antecipação da idade mínima prevista neste regulamento para a concessão desses benefícios. 7. Certificado de Adesão: Documento fornecido pela Ceres, confirmando as condições de ingresso do participante e contendo todos os dados pessoais e profissionais constantes do requerimento de inscrição. 8. Cisão: é a operação pela qual a organização transfere parcelas do seu patrimônio para uma ou mais organizações, constituídas para esse fim ou já existentes. 9. Conselho Deliberativo: É o órgão máximo da estrutura organizacional, responsável pela definição da política geral de administração da Ceres. 10. Contribuição Definida: Modelo de plano de benefícios, no qual as contribuições dos participantes e do patrocinador são previamente estabelecidas e o valor do benefício só será conhecido na época da concessão, dependendo do montante acumulado no período contributivo. 11. Convênio de Adesão: Documento firmado entre a Ceres e a Epagri, aprovado pela autoridade pública competente, disciplinando direitos, obrigações e penalizações, relacionados com a operação deste plano de benefícios, na forma da legislação em vigor. 12. Dados cadastrais: Conjunto de informações pessoais, profissionais e dos beneficiários dos participantes e assistidos, destinado às previsões de aposentadoria e avaliação permanente da evolução dos custos do plano de benefícios. 13. Direito acumulado: Corresponde às reservas constituídas pelas contribuições do participante ou à reserva matemática, o que lhe for mais favorável. 14. Entidade destinatária: É a entidade de previdência complementar ou sociedade segurada para a qual serão transferidos os recursos financeiros que representam o direito de portabilidade previsto no regulamento. 15. Estatuto: Conjunto de normas destinado a estabelecer a estrutura jurídica, administrativa e operacional da Ceres. 16. Ex-offício: Aplicação automática de regra prevista no regulamento. 1

2 17. Extinção: É o fim da existência de uma organização. 18. Fusão: é a operação pela qual se unem duas ou mais organizações para formar nova organização, que lhes sucederá em todos os direitos. 19. Incorporação: o efeito de uma organização ser absorvida por outra. 20. INPC: Índice Nacional de Preços ao Consumidor, calculado e publicado pelo Instituto Brasileiro de Geografia e Estatística IBGE. 21. Nota Técnica Atuarial: Documento técnico elaborado por atuário que deverá ser enviado à Secretaria de Previdência Complementar pela Entidade Fechada de Previdência Complementar, na ocorrência de alteração ou implantação de plano de benefícios. 22. Órgão regulador e fiscalizador: Conselho de Gestão da Previdência Complementar e Secretaria de Previdência Complementar, vinculados ao Ministério da Previdência Social 23. Período de diferimento: Período compreendido entre a data da opção do participante pelo Benefício Proporcional Diferido e a data em que se tornar habilitado ao recebimento das prestações mensais. 24. Plano de custeio: É o documento técnico com periodicidade mínima anual, destinado a estabelecer o nível de contribuição necessário à constituição das reservas garantidoras de benefícios, fundos, provisões e à cobertura das demais despesas, em conformidade com os critérios fixados pelo órgão regulador e fiscalizador. 25. Reavaliado atuarialmente: O mesmo que Avaliação Atuarial. 26. Recursos garantidores: Montante de recursos patrimoniais capitalizados com a finalidade de garantir o pagamento dos benefícios a partir da data em que os participantes se tornarem habilitados ao recebimento das prestações mensais. 27. Regime Geral de Previdência Social ou outro regime público de previdência: É o regime de previdência do INSS ou dos servidores públicos em geral, vinculados à União, Estados, Distrito Federal e Municípios. 28. Reserva Matemática: Para efeito dos benefícios de risco, é o valor presente atuarial dos benefícios a serem pagos aos participantes, quando atendidas as condições de elegibilidade, descontado o valor presente do custo normal. 29. Revisão atuarial: O mesmo que Avaliação Atuarial. 30. Risco de invalidez ou morte: Valor atuarialmente calculado com a finalidade de estabelecer a probabilidade de invalidez ou morte do participante, e a conseqüente necessidade de recursos garantidores a ser prevista no plano de custeio. 2º - Para fins deste regulamento, o plano de benefícios objeto do regulamento aprovado pela Portaria MPAS nº 1701, de 25 de julho de 1979, incluídas as alterações posteriores, terá a denominação de Plano Básico-Epagri e o plano de benefício saldado estabelecido para os participantes do Plano Básico-Epagri transferidos para o Epagri- FlexCeres terá a denominação de Plano Saldado-Epagri. Art.2º - São membros do Epagri-FlexCeres : I - o patrocinador; II os participantes; III os assistidos; IV - os beneficiários. CAPÍTULO II Membros do Epagri-FlexCeres 1º - É patrocinador deste plano de benefícios, a EPAGRI - Empresa de Pesquisa Agropecuária e Extensão Rural de Santa Catarina S.A., sociedade de economia mista com personalidade jurídica de direito privado, vinculada à 2

3 Secretaria de Estado da Agricultura e Abastecimento de Santa Catarina, com sede em Florianópolis, Santa Catarina, inscrita no Cadastro Nacional de Pessoas Jurídicas do Ministério da Fazenda sob o nº / , doravante denominada patrocinador. 2º - É participante, o empregado do patrocinador inscrito no Epagri-FlexCeres, que não esteja em gozo de qualquer benefício referido no inciso I, ou nas alíneas a, c ou "d" do inciso II, todos do art.14. 3º - É assistido: a) o participante que não se enquadrar nas situações previstas no parágrafo anterior; b) os beneficiários em gozo dos benefícios referidos nas alíneas b e "d" do inciso II do art.14. 4º - Consideram-se beneficiários o cônjuge, a companheira, o companheiro, os pais e os filhos que vivam, comprovada e justificadamente, sob a dependência econômica de participante ou assistido, nos termos do art. 3º. Art.3º - Considera-se justificada a dependência econômica: I do cônjuge; II dos filhos e enteados solteiros e menores, ou inválidos, ainda que maiores e não amparados por qualquer tipo de aposentadoria; III dos pais que, sem recursos, vivam comprovadamente às expensas do participante ou assistido; IV - da companheira do participante ou assistido ou do companheiro da participante ou assistida, desde que verificada a coabitação, na forma da legislação em vigor. 1º - Para os efeitos do inciso IV, não será computado o tempo de coabitação simultânea, mesmo em tetos distintos, entre participante ou assistido e mais de uma pessoa. 2º - São consideradas pessoas menores: a) as de idade inferior a 21 (vinte e um) anos; b) as de idade inferior a 24 (vinte e quatro) anos que estejam cursando estabelecimento de ensino superior oficial ou reconhecido. 3º - No caso do participante ou assistido não possuírem beneficiários, será lícito a eles designarem quaisquer pessoas para fins exclusivos de recebimento de pecúlio. 4º - Não havendo a designação prevista no 3º deste artigo, o pecúlio será devido aos herdeiros legais do participante ou assistido, na ordem natural de sua sucessão. CAPÍTULO III Inscrição dos membros no Epagri-FlexCeres Art.4º - Considera-se inscrição, para os efeitos do Epagri-FlexCeres: I em relação à Epagri - Empresa de Pesquisa Agropecuária e Extensão Rural de Santa Catarina S/A como patrocinador do Epagri-FlexCeres, a celebração de Convênio de Adesão, na forma estabelecida no Estatuto da Ceres e na legislação vigente. II em relação a participante, a ratificação do respectivo pedido de inscrição; III em relação a beneficiário, a homologação de sua inscrição nos termos do Epagri-FlexCeres, declarada por participante ou assistido e comprovada pelos documentos que forem solicitados pela Ceres. Seção I Inscrição dos participantes Art.5º - A inscrição como participante do Epagri-FlexCeres dar-se-á nas seguintes condições: I facultativamente, em relação aos empregados do patrocinador que não estiverem inscritos no Plano Básico- Epagri e no Plano Saldado-Epagri; 3

4 II concomitantemente, em relação aos empregados do patrocinador que, na qualidade de participantes inscritos no Plano Básico-Epagri, optarem pela transferência para o Plano Saldado-Epagri, nas condições previstas no seu regulamento. 1º - O empregado recém-admitido no patrocinador poderá comprovar a higidez física e mental mediante apresentação do exame médico admissional, desde que a sua inscrição ocorra dentro dos primeiros 30 (trinta) dias contados da vigência do contrato de trabalho. 2º - Após o prazo mencionado no 1º, a inscrição do empregado como participante do Epagri-FlexCeres só será aceita mediante apresentação de Atestado Médico fornecido por clinica médica indicada ou aceita pela Ceres e pelo patrocinador, sem ônus para a Ceres e para o patrocinador. 3º - O empregado cujo exame médico não apresentar higidez física e mental, poderá se inscrever no Epagri- FlexCeres mediante o pagamento do custo estabelecido em função do aumento do risco atuarial para o plano de benefícios. 4º - Os participantes inscritos no Plano Saldado-Epagri, estão isentos de exame médico para fins de inscrição no Epagri-FlexCeres. Art.6º - A inscrição no Epagri-FlexCeres será feita mediante preenchimento de impresso próprio fornecido pela Ceres. Art.7º - Na época da inscrição do participante, a Ceres lhe fornecerá, além do Certificado de Adesão, um exemplar do Estatuto, do Regulamento e de folheto explicativo sobre a meta inicial para fins de definição das contribuições previstas na seção II do Capítulo XVI, manutenção da qualidade de participante e dos cálculos dos benefícios previstos no Epagri-FlexCeres. Seção II Inscrição de Beneficiários Art.8º Para inscrição de beneficiário é indispensável a do participante ou assistido a que esteja vinculado por dependência econômica. 1º - No ato de sua inscrição, o participante deverá indicar seus beneficiários, apresentando os documentos exigidos pela Ceres. 2º - A prova de inscrição no Regime Geral de Previdência Social como beneficiário do segurado dispensa qualquer outra documentação para fins de comprovação da qualidade de beneficiário do participante ou assistido perante o Epagri-FlexCeres. 3º - A Ceres reserva-se o direito de efetuar inspeções que julgar convenientes para efeito de constatação das declarações prestadas. Art.9º O participante ou o assistido são obrigados a comunicar à Ceres, dentro de 30 (trinta) dias de sua ocorrência, os fatos que alterem as declarações prestadas no ato de sua inscrição, inclusive no que tange à inclusão de novos beneficiários. 1º - A inclusão de novos beneficiários de assistido está condicionada à análise do impacto atuarial no custo do Epagri-FlexCeres. 2 o - Na hipótese de o benefício suplementar resultante da análise referida no parágrafo anterior determinar redução do valor do benefício que vinha sendo pago, poderá o assistido optar: a) pela preservação do valor do benefício, mediante aporte de contribuição adicional; b) pela redução do valor do benefício. Art.10 Ocorrendo falecimento do participante ou assistido sem que tenha sido feita a inscrição de beneficiários, a estes será lícito promovê-la, observado o disposto no art.73. CAPÍTULO IV Cancelamento da Inscrição dos Membros do Epagri-FlexCeres Seção I 4

5 Cancelamento de inscrição do patrocinador Art.11 O cancelamento da inscrição do patrocinador, observadas as disposições da legislação vigente e do Estatuto, dar-se-á: I - a seu requerimento; II - por sua extinção, inclusive através de cisão, fusão, ou incorporação; III - pelo descumprimento de suas obrigações com a Ceres. 1º - Nos casos previstos neste artigo, o patrocinador ou seu sucessor legal ficará obrigado a recolher à Ceres os fundos atuariais necessários para assegurar os direitos dos participantes e assistidos, nos termos da legislação vigente, ou prestar garantias quando o recolhimento for feito parceladamente. 2º - O patrocinador ficará exonerado das obrigações previstas no parágrafo anterior se elas forem integralmente assumidas pelo sucessor legal que se inscrever como patrocinador do Epagri-FlexCeres. Art.12 - Será cancelada a inscrição do participante que: I falecer, ressalvado o direito dos seus beneficiários; II - requerer o cancelamento de sua inscrição; Seção II Cancelamento de Inscrição de Participante III Não efetuar o pagamento de 3 (três) contribuições, consecutivas ou não, observado o disposto no 3º; IV Requerer o resgate ou a portabilidade, nas condições estabelecidas respectivamente nas seções IV e V do Capítulo XIII. V deixar de ser empregado do patrocinador, ressalvados os casos de aposentadoria e daqueles que tiverem assegurado o direito de optar pelo autopatrocínio ou benefício proporcional diferido nas condições previstas nas seções II e III do Capítulo XIII. 1º Ressalvado o caso de morte do participante, o cancelamento de sua inscrição importa o cancelamento da inscrição dos respectivos beneficiários. 2º - O cancelamento da inscrição implica a cessação de todos os compromissos previstos neste regulamento, em relação ao participante e seus beneficiários, ressalvado o direito ao resgate previsto na seção IV do Capítulo XIII. 3º - O cancelamento de que trata o inciso III será precedido de notificação encaminhada ao participante, no endereço constante dos arquivos da Ceres, sendo-lhe concedido o prazo de 30 (trinta) dias para liquidação de seu débito, acrescido dos encargos previstos no art.69. Art.13 Será cancelada a inscrição, como beneficiário: Seção III Cancelamento de inscrição de Beneficiário I - do cônjuge, após a anulação do casamento, ou após a separação legal, em que se torne expressa ou tácita a perda da percepção de alimentos, aplicando-se essa disposição também aos casos de separação entre companheiro e companheira, determinada por decisão judicial; II do cônjuge, da companheira do participante ou assistido ou do companheiro da participante ou assistida que, por tempo superior a 2 (dois) anos, abandonar, sem justo motivo, a habitação comum; III do cônjuge, da companheira do participante ou assistido ou companheiro da participante ou assistida que, mesmo com justo motivo, tenha deixado a habitação comum, por tempo superior a 2 (dois) anos e, no fim desse prazo, esteja hígido, válido e com idade inferior a 55 (cinqüenta e cinco) anos; 5

6 IV - do cônjuge, da companheira do participante ou assistido ou companheiro da participante ou assistida que, tendo deixado a habitação comum, venha a perceber, de outras fontes, rendimento bruto mensal não inferior ao benefício mínimo pago pelo Regime Geral de Previdência Social; V - dos filhos e enteados que perderem a condição justificadora da dependência econômica referida no inciso II do art.3º; VI - dos pais que deixarem de atender à condição justificadora da dependência econômica referida no inciso III do art.3º. CAPÍTULO V Benefícios do Epagri-FlexCeres Art.14 Os benefícios assegurados pelo Epagri-FlexCeres abrangem: I Benefícios programados: a) Suplementação da aposentadoria por tempo de contribuição, especial ou idade; b) Suplementação da aposentadoria antecipada; c) Suplementação do abono anual. II Benefícios de risco: a) Suplementação da aposentadoria por invalidez; b) Suplementação da pensão; c) Suplementação do auxílio-reclusão; d) Suplementação do abono anual. III benefícios de pagamento único a) Pecúlio por morte. Parágrafo Único As regras de cálculo e concessão da Suplementação da aposentadoria antecipada são aquelas previstas no art.24. CAPÍTULO VI Definições gerais Seção I Salário-de-participação Art.15 - Salário-de-participação é o valor sobre o qual incidem as taxas de contribuição do participante e do patrocinador para o Epagri-FlexCeres. Parágrafo Único - O salário-de-participação é composto pelas parcelas que constituem a remuneração mensal do participante, excluídas: a) - horas extras não incorporadas; b) - gratificação e abono pecuniário de férias; c) - outras de caráter eventual. Art.16 - O salário-de-participação não poderá exceder o limite de 3 (três) vezes o Valor de Referência mencionado na seção II deste Capítulo. Art.17 O décimo terceiro salário será considerado como salário-de-participação isolado, referente ao mês de seu pagamento. 6

7 1º - No primeiro ano de inscrição do participante a contribuição sobre o décimo terceiro salário será calculada com base no salário-de-participação do mês de dezembro, sendo proporcional a tantos 1/12 (um doze avos) quantos forem os meses de contribuição no ano. 2º - No caso de rescisão de contrato de trabalho, a contribuição sobre o décimo terceiro salário será calculada com base no salário-de-participação referente ao mês do desligamento, sendo proporcional a tantos 1/12 (um doze avos) quantos forem os meses de contribuição no ano. Seção II Valor de Referência Art.18 - O Valor de Referência é o valor utilizado como um dos parâmetros para determinação da meta de benefício programado pleno e dos benefícios decorrentes de invalidez, detenção, reclusão ou morte, previstos no Epagri- FlexCeres. 1º - Na data da aprovação do Epagri-FlexCeres pelo Conselho Deliberativo da Ceres, o Valor de Referência equivale a R$ 1.947,92 (um mil, novecentos e quarenta e sete reais e noventa e dois centavos). 2º - O Valor de Referência será atualizado em 01 de junho de cada ano pela variação acumulada do INPC, no período compreendido entre o mês de maio do ano anterior e o mês de abril do ano em curso. 3º - No primeiro reajuste do Valor de Referência, a ser aplicado em junho de 2004, será considerada a variação do INPC de abril de Seção III Salário-Real-de-Benefício Art.19 - O salário-real-de-benefício é o valor básico utilizado para cálculo dos benefícios decorrentes de invalidez, detenção, reclusão ou óbito do participante, previstos no Epagri-FlexCeres. Art.20 - O salário-real-de-benefício equivale a média aritmética simples dos últimos 12 (doze) salários de participação anteriores ao mês do início do benefício, corrigidos monetariamente pela variação do INPC,no período compreendido entre o mês de competência e o mês anterior ao do início do benefício. 1 o Ocorrendo variação acumulada negativa do índice mencionado no caput, será observado o princípio da irredutibilidade do salário-de-participação. 2º - Nos casos em que for admitida a concessão de suplementação ao participante com menos de 12 (doze) salários-de-participação, será considerado o mesmo salário-real-de-benefício a que ele teria direito se tivesse sido contratado pelo patrocinador no seu padrão salarial inicial nos 12 (doze) meses anteriores ao da concessão do benefício. 3 o - O décimo terceiro salário não será considerado para efeito de cálculo da média a que se refere este artigo. CAPÍTULO VII Suplementação de aposentadoria por tempo de contribuição especial, ou idade Seção I Critérios Gerais de Concessão Art.21 - A suplementação da aposentadoria por tempo de contribuição especial ou idade será concedida ao participante que: I - a requerer; II comprovar a extinção do contrato de trabalho com o patrocinador; III - tenha completado a idade de 60 (sessenta) anos, nos casos de suplementação de aposentadoria por tempo de contribuição ou especial; IV - ter completado a idade de 60 (sessenta) anos, se do sexo feminino, ou 65 (sessenta e cinco) anos, se do sexo masculino, no caso de suplementação de aposentadoria por idade; 7

8 V tenha completado 15 (quinze) anos de filiação ao Epagri-FlexCeres; Parágrafo Único Os participantes inscritos no Plano Saldado-Epagri estão sujeitos ao cumprimento das carências de idade e tempo de filiação referidas no regulamento do Plano Saldado-Epagri. Art.22 - A data do início da suplementação de aposentadoria por tempo de contribuição, especial ou idade será fixada: I Em relação aos participantes vinculados ao patrocinador: a) a partir do dia seguinte ao da rescisão do contrato de trabalho, se o benefício for requerido até 60 (sessenta) dias após o desligamento; b) na data do requerimento, quando o benefício for requerido após o prazo mencionado na alínea anterior. II - Em relação a participante optante pelo autopatrocínio, a partir da data do requerimento. Seção II Cálculo e Manutenção Art.23 - A suplementação de aposentadoria por tempo de contribuição, especial ou idade, consiste no pagamento de uma renda mensal vitalícia reversível em suplementação de pensão, calculada atuarialmente com base no saldo da Conta Individual de Benefício Concedido, prevista no inciso IV do art.66. Art.24 - O participante com tempo de filiação mínima de 60 (sessenta) meses ao Epagri-FlexCeres, poderá requerer a suplementação de aposentadoria por tempo de contribuição, especial ou idade antes de ter completado a idade mínima estabelecida para percepção desses benefícios, fazendo jus à Suplementação de aposentadoria antecipada calculada atuarialmente com base no saldo da Conta Individual de Benefício Concedido, prevista no inciso IV do art.66. Parágrafo Único Para fins de cumprimento do tempo de filiação mencionado no caput, será reconhecido tempo de filiação ao Plano Saldado-Epagri. Art.25 - Será facultado ao participante que tiver cumprido as condições para requerer suplementação de aposentadoria por tempo de contribuição, especial ou idade, receber à vista o valor equivalente a até 10% (dez por cento) do saldo da Conta Individual de Benefício Concedido prevista no inciso IV do art.66, antes de se proceder ao cálculo da suplementação, reduzindo-se o valor inicial do benefício. Parágrafo Único - A faculdade prevista no caput será permitida uma só vez, na data do requerimento da suplementação de aposentadoria. CAPÍTULO VIII Suplementação de Aposentadoria por Invalidez Seção I Critérios Gerais de Concessão Art.26 - A suplementação de aposentadoria por invalidez consiste no pagamento de renda mensal, reversível em pensão por morte e será concedida a partir da data em que o participante atender cumulativamente às seguintes condições: I ter solicitado a suplementação de aposentadoria por invalidez, por meio de requerimento específico firmado pelo participante ou representante aceito pela Ceres. II ter completado 12 (doze) meses de vinculação ininterrupta ao Epagri-FlexCeres, considerando-se como carência cumprida o tempo de filiação ao Plano Saldado-Epagri; III comprovar a concessão de aposentadoria por invalidez pelo Regime Geral de Previdência Social ou outro regime público de previdência. 1º - A suplementação de aposentadoria por invalidez será concedida ao participante que, estando aposentado por outra espécie de benefício no Regime Geral da Previdência Social ou em outro regime público de previdência, tenha rescindido o contrato de trabalho com o patrocinador e comprove a incapacidade para o trabalho mediante perícia médica indicada ou aceita pela Ceres. 8

9 2º - A carência mencionada no inciso II será dispensada no caso de a invalidez resultar de acidente ocorrido após a inscrição do participante no Epagri-FlexCeres. Seção II Cálculo e Manutenção Art.27 - A suplementação de aposentadoria por invalidez consiste na diferença entre o salário-real-de-benefício e o Valor de Referência. 1º - O valor mínimo da suplementação de aposentadoria por invalidez será de 20% (vinte por cento) do salárioreal-de-benefício, não podendo esse valor mínimo ultrapassar a 20% (vinte por cento) do Valor de Referência. 2º - O valor inicial da suplementação de aposentadoria por invalidez calculado na forma do caput e do 1º não poderá ser inferior a conversão dos saldos das contas mencionadas nos incisos I a III do art.66, em benefício de prestação mensal vitalícia. 3º - No caso de participante inscrito no Plano Saldado-Epagri, do valor calculado na forma do caput e do 1º será deduzido o valor do benefício saldado por invalidez previsto no Plano Saldado-Epagri, observado o disposto no 2º. Art.28 - Ressalvada a situação de participante que tenha se incapacitado para o trabalho após estar aposentado por outra espécie de benefício no Regime Geral da Previdência Social ou outro regime público de previdência, a suplementação de aposentadoria por invalidez será paga enquanto mantida por um desses regimes. 1º - A juízo da Ceres, o participante em gozo de suplementação de aposentadoria por invalidez poderá ser submetido a perícias médicas, visando a atestar a continuidade da incapacidade para o trabalho, sem prejuízo dos resultados de perícias médicas realizadas pelo Regime Geral da Previdência Social. 2 o - Ocorrendo a recuperação da capacidade para o trabalho, a suplementação de aposentadoria por invalidez será cancelada, retornando o assistido à sua situação anterior de participante. CAPÍTULO IX Suplementação de Pensão Seção I Critérios Gerais de Concessão Art.29 - A suplementação de pensão será concedida sob a forma de renda mensal ao conjunto de beneficiários que a requerer, sendo devida a partir do dia seguinte ao óbito do participante ou assistido, observado o disposto no art.73. Seção II Cálculo e Manutenção Art.30 No caso de participante, o valor inicial da suplementação de pensão será de 85% (oitenta e cinco por cento) do valor hipotético da suplementação de aposentadoria por invalidez a que teria direito na data do óbito. Art.31 No caso de assistido, o valor inicial da suplementação da pensão será de 85% (oitenta e cinco por cento) do valor da suplementação vigente no mês anterior ao do óbito, atualizado até esse mês, na forma prevista no art.61. Art.32 - A suplementação de pensão será concedida aos beneficiários que estiverem inscritos no Epagri- FlexCeres até a data do óbito do participante ou assistido, ou àqueles que vierem a se inscrever no Epagri- FlexCeres nas condições previstas no art.10. Art.33 - A suplementação de pensão se extingue para o beneficiário, na ocorrência de qualquer condição prevista na Seção III do Capítulo IV. Parágrafo único - A exclusão de qualquer beneficiário não reduz o percentual da suplementação de pensão, que continuará sendo paga aos beneficiários remanescentes. CAPÍTULO X Suplementação de Auxílio-reclusão 9

10 Seção I Critérios Gerais de Concessão Art.34 - A suplementação de auxílio-reclusão será concedida sob a forma de renda mensal ao conjunto de beneficiários do participante detido ou recluso que não esteja sendo remunerado pelo patrocinador ou em gozo de qualquer benefício de aposentadoria previsto neste Regulamento. Art.35 - A suplementação de auxílio-reclusão será concedida mediante requerimento dos beneficiários, com vigência a partir da data do recolhimento prisional do participante, comprovado por declaração firmada pela autoridade policial competente e mantida enquanto o vigorar a detenção ou reclusão. Seção II Cálculo e Manutenção Art.36 O valor inicial da suplementação de auxílio-reclusão corresponde a 85% (oitenta e cinco por cento) do valor hipotético da suplementação de aposentadoria por invalidez a que o participante teria direito na data da detenção ou reclusão. 1º - Ocorrendo o falecimento do detido ou recluso, a suplementação de auxílio-reclusão será convertida em Suplementação de Pensão, mediante comprovação do óbito e requerimento dos beneficiários. 2 o - Para os efeitos de manutenção da suplementação de auxílio-reclusão, será obrigatória a apresentação, pelos beneficiários, de declaração trimestral da continuidade da condição de presidiário, firmada pela autoridade policial competente. 3 o - O descumprimento da exigência a que se refere o parágrafo anterior acarreta a suspensão do pagamento do benefício. 4º - A suplementação de auxílio-reclusão se extingue para o beneficiário, nas condições fixadas na Seção III do Capítulo IV. 5º - A exclusão de qualquer beneficiário não reduz o percentual da suplementação de auxílio reclusão, que continuará sendo paga ao grupo remanescente. 6º - A libertação do detento ou recluso sem a extinção do contrato de trabalho com o patrocinador, implicará na continuidade da sua inscrição no Epagri-FlexCeres. 7º - Ocorrendo a libertação do detento ou recluso cujo contrato de trabalho com o patrocinador tenha sido extinto, a ele será facultado optar pelo Autopatrocínio, Benefício Proporcional Diferido, Portabilidade ou Resgate, observadas as regras pertinentes previstas no Capítulo XIII. CAPÍTULO XI Pecúlio Por Morte Art.37 - O pecúlio por morte consiste no pagamento único equivalente a 100% do valor do Salário-real-de-benefício do participante ou assistido que falecer, sendo devido aos beneficiários inscritos até a data do óbito, observado o disposto nos parágrafos 3º e 4º do art.3º. 1º - O valor do Pecúlio por Morte não poderá ser inferior a 65% (sessenta e cinco por cento) do Valor de Referência vigente na data do óbito. 2º - No caso de óbito de assistido em gozo de suplementação de aposentadoria por invalidez ou suplementação de auxílio-reclusão, o salário-real-de-benefício referido no caput é aquele considerado no cálculo da suplementação de aposentadoria ou auxílio reclusão, atualizado pelo índice mencionado no art.61 até o mês precedente ao do óbito. 3º - No caso de óbito de assistido em gozo de suplementação de aposentadoria por tempo de contribuição especial, idade ou antecipada, o salário-real-de-benefício referido no caput será calculado hipoteticamente na data do início da suplementação de aposentadoria e atualizado pelo índice mencionado no art.61 até o mês precedente ao do óbito. 10

11 4º - Para os participantes ou assistidos inscritos no Plano Saldado-Epagri, o Pecúlio por Morte equivale ao quíntuplo do Salário-real-de-benefício, deduzido o valor do Pecúlio por Morte previsto no Plano Saldado-Epagri. CAPÍTULO XII Suplementação de Abono Anual Art.38 - A suplementação do abono anual consiste no pagamento, até o mês de dezembro de cada exercício, de prestação pecuniária anual. Parágrafo único - A suplementação do abono anual corresponde a tantos 1/12 (um doze avos) do valor da suplementação de dezembro quantos forem os meses em que o assistido ou beneficiário se manteve em gozo do benefício no curso do ano civil, considerando-se como mês inteiro o período igual ou superior a 15 (quinze) dias. Art.39 - Ocorrendo o falecimento de assistido, o resíduo do abono anual verificado na data do óbito será pago aos seus beneficiários. CAPÍTULO XIII Autopatrocínio, Benefício Proporcional Diferido, Resgate e Portabilidade Seção I Disposições Comuns Art.40 - A Ceres fornecerá ao participante, no prazo de 30 (trinta) dias contados da data do recebimento da comunicação da cessação do seu vínculo empregatício com o patrocinador ou a partir da data do protocolo de requerimento, extrato contendo as seguintes informações: I - valor do benefício decorrente da opção pelo Benefício Proporcional Diferido e do montante dos recursos garantidores, atuarialmente calculados em conformidade com o disposto nos arts. 45 e 47. II - condições de cobertura dos custos administrativo e dos riscos de invalidez ou morte na fase de diferimento, com a indicação do critério do respectivo custeio; III - data base do cálculo do Benefício Proporcional Diferido, com a indicação do critério de atualização; IV - indicação dos requisitos de elegibilidade ao Benefício Proporcional Diferido; V valor correspondente ao direito acumulado para fins de Portabilidade, com a indicação de valores atualizados de recursos portados pelo participante de outros planos de previdência complementar, observado o disposto no art.55; VI indicação do critério de atualização do valor a ser transferido, a título de portabilidade, até a data da efetiva transferência; VII data base e valor de resgate, com a observação sobre a incidência de tributação e indicação da faculdade de pagamento parcelado, conforme previsto no art.53; VIII indicação da forma de atualização do valor de resgate entre a data base do cálculo e a data do efetivo pagamento; IX salário de participação e forma de atualização, para fins de contribuição, no caso de opção pelo autopatrocínio; X percentual inicial de contribuição, para fins de autopatrocínio, que passará a ser de responsabilidade do participante. 1º - A ausência de comunicação tempestiva, pelo patrocinador, da cessação do vínculo empregatício, não retira do participante, o direito de optar por um dos institutos previstos neste Capítulo. 2º - Na hipótese de questionamento, pelo participante, das informações constantes no extrato previsto no caput, o prazo para opção por um dos institutos, conforme previsto nas seções II a V deste Capítulo, será suspenso até que sejam prestados pela Ceres, os esclarecimentos pertinentes, dentro do prazo máximo de 15 (quinze) dias. Art.41 - O participante que tenha cessado seu vínculo empregatício com o patrocinador antes de ter preenchido os requisitos de elegibilidade ao benefício pleno, inclusive na forma antecipada, e que não tenha optado pelo 11

12 autopatrocínio, benefício proporcional diferido, portabilidade ou resgate, nos respectivos prazos estabelecidos neste regulamento, terá presumida a sua opção pelo benefício proporcional diferido, desde que sejam atendidas as demais condições previstas na seção III deste Capítulo. Parágrafo Único A opção presumida referida no caput será feita com a previsão de cobertura dos benefícios de risco decorrentes da morte ou invalidez do participante, conforme previsto no inciso V do art.45. Seção II Autopatrocínio Art.42 - Autopatrocínio é a faculdade de o participante manter o valor de sua contribuição e a do patrocinador, previstas no plano de custeio, no caso de perda parcial ou total da remuneração integrante do salário de participação, para assegurar a percepção dos benefícios nos níveis correspondentes àquela remuneração. 1º - A opção pelo autopatrocínio será exercida no prazo de 60 (sessenta) dias, a partir do evento que motivou a perda total ou parcial do salário de participação e deverá ser formalizada por meio de Termo de Opção devidamente assinado pelo participante. 2º - Será entendida como perda total da remuneração componente do salário de participação, a cessação ou a suspensão do vínculo empregatício com o patrocinador. 3º - Será entendida como perda parcial da remuneração, a redução de parcelas componentes do salário-departicipação, desde que tenham sido recebidas de forma ininterrupta, pelo período mínimo de 12 (doze) meses anteriores à redução. 4º - O valor da perda da remuneração referida no caput, será atualizado nas mesmas épocas e proporções em que forem concedidos reajustes gerais dos salários dos empregados do patrocinador. Art.43 A opção pelo autopatrocínio garante a cobertura dos benefícios previstos neste regulamento, caso o participante não tivesse sofrido a perda total ou parcial da remuneração. 1º - O período de autopatrocínio será computado como tempo de vinculação funcional ao patrocinador, para fins exclusivos de cumprimento das carências previstas no Epagri-FlexCeres. 2º - A opção pelo autopatrocínio não impede a posterior opção pelo Benefício Proporcional Diferido, Portabilidade ou Resgate, nas condições previstas neste regulamento. Seção III Benefício Proporcional Diferido Art.44 - O Benefício Proporcional Diferido é o instituto que faculta ao participante, em razão da cessação do vínculo empregatício com o patrocinador, optar pela cessação das contribuições e receber, em tempo futuro, o benefício suplementar decorrente dessa opção. Art.45 A opção pelo Benefício Proporcional Diferido será aceita desde que o participante atenda simultaneamente os seguintes requisitos: I comprovar a cessação do vínculo empregatício com o patrocinador; II ter 36 (trinta e seis) meses de vinculação ininterrupta ao Epagri-FlexCeres, considerado o tempo de filiação ao Plano Básico-Epagri e Plano Saldado-Epagri como tempo de carência cumprida; III não estar elegível a benefício pleno de suplementação de aposentadoria por tempo de contribuição, especial ou idade previsto no art.21. IV formalizar, mediante assinatura de Termo de Opção, o pedido de inscrição Benefício Proporcional Diferido no prazo de 60 (sessenta) dias, contados da data da cessação do vínculo empregatício; V formalizar a opção pela cobertura ou não cobertura dos riscos de invalidez ou morte no período de diferimento, assumindo o ônus correspondente; Art.46 - Durante o período de diferimento, será facultado ao participante optar pelo Resgate ou pela Portabilidade, nas condições previstas nas seções IV e V deste Capítulo. 12

13 Art.47 O Benefício Proporcional Diferido será atuarialmente calculado em cotas, com base no saldo das contas Individual e Patronal relativas ao participante, na data da opção, conforme Nota Técnica Atuarial e reajustado na forma prevista no art.61. Parágrafo Único - Dos saldos das contas referido no caput serão deduzidas anualmente, durante o período de diferimento, as parcelas destinadas ao custeio administrativo e, se for o caso, à cobertura dos riscos de invalidez e morte referidos no inciso V do art.45. Art.48 - O pagamento do benefício proporcional diferido será devido a partir da data do requerimento, desde que o participante tenha cumprido com os requisitos estabelecidos no art.21. Art.49 No caso do participante ter optado pela cobertura dos riscos mencionados no inciso V do art.45 e, ocorrendo a sua invalidez ou morte no período de diferimento, será concedida, conforme o caso, suplementação de aposentadoria por invalidez ou suplementação de pensão, nas condições previstas, respectivamente, nos Capítulos VIII e IX. Art.50 - No caso do participante não ter optado pela cobertura dos benefícios de risco mencionada no inciso V do art.45 e ocorrendo a sua invalidez no período de diferimento, ser-lhe-á facultado optar por uma das seguintes alternativas: I permanecer inscrito neste plano de benefícios até a data da elegibilidade a benefício suplementar referido no art.21; II receber o saldo da sua conta individual. Art.51 - No caso do participante não ter optado pela cobertura dos benefícios de risco mencionada no inciso V do art.45 e, ocorrendo a sua morte no período de diferimento, será pago aos seus beneficiários o saldo da conta individual do participante, aplicando-se, no que couber, as regras previstas nos parágrafos 3º e 4º do art.3º. Parágrafo único - O participante inscrito no Benefício Proporcional Diferido não fará jus à suplementação de auxílioreclusão. Seção IV Resgate Art.52 - O participante que tiver cancelada sua inscrição nas condições previstas nos incisos II, ou III do art.12, fará jus ao resgate das cotas de contribuições pessoais registradas na Conta Individual referida no inciso I do art.66, que lhe será pago mediante assinatura de Termo de Opção e comprovação da rescisão do contrato de trabalho com o patrocinador. 1º - As cotas mencionadas no caput serão valorizadas de acordo com o disposto no art.67. 2º - Consideram-se contribuições pessoais as efetivamente pagas com recursos próprios do participante. 3º - O resgate não será permitido ao participante que esteja em gozo de benefício. 4º - É vedado o resgate de recursos, oriundos de portabilidade, previstos no art.57, constituídos em plano de benefícios administrado por entidade fechada de previdência complementar e facultado o resgate de recursos, oriundos de portabilidade, constituídos em plano de benefícios administrado por entidade aberta. 5º - A opção pelo resgate, inclusive sob a forma de pagamento parcelado prevista no Parágrafo Único do art.53, implica a cessação dos compromissos do Epagri-FlexCeres em relação ao participante e seus beneficiários, ressalvado o direito de recebimento das parcelas vincendas, no caso de pagamento parcelado. Art.53 - A Ceres efetuará o pagamento do resgate de contribuições em parcela única, de acordo com cronograma fixado pela Diretoria Executiva. Parágrafo único Por opção exclusiva do participante, o pagamento do resgate de contribuições poderá ser feito em até 12 (doze) parcelas mensais, aplicando-se sobre cada parcela a valorização das cotas definida no art.67. Seção V Portabilidade 13

14 Art.54 Portabilidade é o instituto que faculta ao participante transferir o seu direito acumulado no Epagri- FlexCeres, para outro plano de caráter previdenciário operado por entidade de previdência complementar ou sociedade seguradora autorizada a operar o referido plano. Art.55 O direito à portabilidade poderá ser exercido pelo participante que, cumulativamente, preencher os seguintes requisitos: I comprovar a cessação do seu vínculo empregatício com o patrocinador; II ter cumprido 36 (trinta e seis) meses de filiação ininterrupta a este plano de benefícios, considerado o tempo de filiação ao Plano Básico-Epagri e Plano Saldado-Epagri como tempo de carência cumprida; III formalizar, mediante assinatura de Termo de Opção, a opção pela portabilidade, no prazo de 60 (sessenta) dias, contados a partir da data da rescisão do contrato de trabalho, caso não tenha optado pelo Autopatrocínio, Benefício Proporcional Diferido ou Resgate. 1º - A Portabilidade não será permitida ao participante que esteja em gozo de benefício. 2º A opção pela portabilidade será exercida pelo participante em caráter irrevogável e irretratável e implicará, a partir da data da opção, o cancelamento de sua inscrição no Epagri-FlexCeres, juntamente com todos os seus beneficiários. 3º - O direito à portabilidade é inalienável, vedada a sua cessão sob qualquer forma. Art.56 - A transferência dos recursos financeiros referentes à Portabilidade será processada por meio de Termo de Portabilidade, emitido pela Ceres, contendo as seguintes informações: I - identificação do participante; II identificação da Ceres; III identificação do plano de benefícios originário; IV identificação da entidade destinatária dos recursos a serem transferidos; V valor a ser portado, e critério de atualização até a data da efetiva transferência; VI data limite para a transferência dos recursos; VII identificação das contas correntes bancárias, da Ceres e da entidade destinatária dos recursos a serem transferidos; VIII - concordância do participante com as informações constantes do Termo de Portabilidade; IX assinatura do representante legal da Ceres. Parágrafo único - Os recursos a serem portados serão corrigidos monetariamente "pro-rata-tempore", pela variação do INPC, entre o mês da última atualização e o dia da efetiva transferência. Art.57 - Os recursos portados de outra entidade previdenciária serão registrados em conta separada, com a finalidade de conversão em benefício suplementar adicional, atuarialmente calculado na data da concessão. Parágrafo Único - Os recursos referidos no caput, serão atualizados monetariamente a partir da data do recebimento, na forma prevista no art.61, e incorporados ao direito de exercício de posterior portabilidade ou resgate, observadas a restrição prevista no 4º do art.52. CAPÍTULO XIV Pagamento Dos Benefícios Art.58 - Os benefícios previstos neste Regulamento têm vencimento fixado para o último dia do mês de competência e serão pagos no período entre o último dia útil desse mês e o 5 o dia útil do mês subseqüente. Art.59 - Serão descontados do valor dos benefícios: 14

15 I - importâncias recebidas indevidamente pelos assistidos; II - descontos legais; III - prestação de alimentos determinada por sentença judicial; Parágrafo único - No caso de revisão de benefícios que resultar em valor superior ou inferior ao que vinha sendo pago, as diferenças serão objeto de atualização monetária com base na variação positiva do INPC, no período compreendido entre o mês do fato gerador e o mês anterior ao do desconto ou pagamento, observados os limites de descontos previstos na legislação da previdência social. Art.60 - As importâncias recebidas indevidamente por assistido, nos casos comprovados de fraude, dolo ou má-fé, provocados pelo próprio assistido, serão restituídas à Ceres, nos termos da legislação pertinente, com atualização monetária com base na variação positiva do INPC, no período compreendido entre o mês em que se deu o recebimento indevido e o mês anterior ao do desconto ou pagamento, acrescida de juro de 0,65% (sessenta e cinco centésimos por cento) ao mês e multa de 2% (dois por cento). CAPÍTULO XV Reajuste Dos Benefícios Art.61 - Os benefícios concedidos em conformidade com as disposições deste regulamento serão reajustados no mês de fevereiro pela variação das cotas patrimoniais, limitada à variação do INPC, apuradas no período entre o mês do último reajuste e o mês de janeiro do ano do reajuste. 1º - O primeiro reajuste após a concessão das suplementações previstas neste regulamento observará o período compreendido entre o mês da concessão e o mês de janeiro do ano do reajuste. 2º - Por expressa decisão do Conselho Deliberativo, os benefícios suplementares previstos neste regulamento poderão ser reajustados em níveis superiores ao previsto no caput, mediante a utilização do Fundo Coletivo de Oscilação de Rentabilidade previsto no inciso IX do art.66, com o objetivo de reduzir ou eliminar a defasagem dos reajustes dos benefícios nas épocas em que a variação do patrimônio tenha sido inferior à variação do INPC. CAPÍTULO XVI Plano De Custeio Seção I Fontes de Receita Art.62 O Plano de Custeio pertinente ao Epagri-FlexCeres, será aprovado anualmente pelo Conselho Deliberativo, dele devendo obrigatoriamente constar o regime financeiro e os respectivos cálculos atuariais. Parágrafo único - O Plano de Custeio será revisto sempre que ocorrerem eventos determinantes de alterações nos encargos do Epagri-FlexCeres. Art.63 - O custeio do Epagri-FlexCeres será atendido pelas seguintes fontes de receita: I contribuições normais, calculadas com base em percentuais incidentes sobre o salário-de-participação: a) dos participantes, relativa aos benefícios programados previstos no inciso I do art.14 e observado o limite mínimo fixado no 1º; b) dos participantes, relativa aos benefícios de risco previstos no inciso II do art.14; c) dos participantes e assistidos, relativa a despesa administrativa, observado o disposto no 2º. d) do patrocinador, relativa aos benefícios programados previstos no inciso I do art.14 e observado o limite máximo fixado no 3º; e) do patrocinador relativa aos benefícios de risco previstos no inciso II do art.14 e observado o limite máximo fixado no 3º; f) do patrocinador, relativa a despesa administrativa, observado o disposto no 2º e o limite máximo fixado no 3º. II Contribuições facultativas, destinadas reforço ou ajuste da meta inicial do benefício programado pleno: 15

16 a) dos participantes, calculada com base em um percentual de sua livre escolha incidente sobre o salário-departicipação, passível de alteração nos meses de janeiro e julho; b) dos participantes e assistidos, de valor de sua livre escolha, pago a qualquer tempo; III - Rendimento das aplicações do patrimônio, relativo aos resultados obtidos pelos investimentos. IV - Outras receitas não previstas nos incisos precedentes. 1º - A contribuição mencionada na alínea a do inciso I será, no mínimo, de 0,5% (meio por cento) do salário-departicipação. 2º - A despesa administrativa relacionada com a gestão do Epagri-FlexCeres, será custeada por contribuições do patrocinador, dos participantes e dos assistidos na forma estabelecida no plano de custeio aprovado anualmente pelo Conselho Deliberativo e em conformidade com a legislação em vigor. 3º - A contribuição total do patrocinador, referente às alíneas d, a f do inciso I, será de 7% (sete por cento) do total dos salários de participação dos empregados participantes. 4º - Observadas as disposições legais vigentes, a Ceres poderá contratar junto a sociedade seguradora autorizada a funcionar no país, seguro específico para cobertura dos riscos atuariais motivados pela concessão de benefícios decorrentes da invalidez ou morte de participantes ou assistidos vinculados ao Epagri-FlexCeres, de forma a assegurar sua solvência e equilíbrio. 5º - O Patrocinador cessará o pagamento das contribuições referidas nas alínea d, "e" e "f" do inciso I do art.63, a partir do 7º (sétimo) mês em que o participante cumprir os requisitos de elegibilidade plena a benefício programado de suplementação de Aposentadoria por Tempo de Contribuição, Especial ou Idade e permanecer vinculado ao quadro de empregados, responsabilizando-se o Participante, a partir de então, pelo recolhimento, das contribuições a que se referem as alíneas "e" e "f" do inciso I do art.63. Seção II Meta Inicial para fins de definição das Contribuições Art.64 Para fins de definição das contribuições, no ato da inscrição no Epagri-FlexCeres, o participante será informado sobre a meta inicial do benefício programado pleno de aposentadoria por tempo de contribuição, especial ou idade a ser adotada como referência. 1º - A referência inicial do benefício programado pleno será fixada na data da inscrição no Epagri-FlexCeres, pela diferença entre o salário-de-participação e o Valor de Referência. 2º - O valor mínimo da referência inicial será de 20% (vinte por cento) do salário-de-participação, limitado a 20% (vinte por cento) do Valor de Referência. 3º - No caso dos participantes inscritos no Plano Saldado-Epagri, a referência inicial será resultante do maior valor obtido na forma dos parágrafos 1º e 2º, deduzido o valor do benefício saldado. Art.65 Para que as contribuições mensais sejam mantidas e, conseqüentemente, a referência inicial do benefício programado pleno seja alcançada, será necessário que, no período entre a data da inscrição e a data prevista para a elegibilidade ao benefício programado pleno: a) o participante e o patrocinador aportem, ininterruptamente, as contribuições nos percentuais previamente estabelecidos no plano de custeio; b) os rendimentos das aplicações do patrimônio sejam, pelo menos, iguais à variação do INPC, acrescidos de juro de 6% (seis por cento) ao ano; c) a expectativa de sobrevivência prevista na época da inscrição se mantenha; d) o salário-de-participação tenha crescimento limitado à variação do INPC. 1º - Para fins de definição do custo da meta inicial, a idade prevista para a elegibilidade ao benefício programado pleno será de 60 (sessenta) anos. 16