FAESO FACULDADE ESTÁCIO DE SÁ DE OURINHOS MENSAGEM DO DIRETOR GERAL. Caríssimo Aluno:

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1 FAESO FACULDADE ESTÁCIO DE SÁ DE OURINHOS MENSAGEM DO DIRETOR GERAL Caríssimo Aluno: Neste momento em que você se matricula na Faculdade Estácio de Sá de Ourinhos, é preciso tomar conhecimento das normas que farão parte de sua vida cotidiana. Neste particular, o MANUAL DO ALUNO que acaba de receber, será de grande valia. Leia-o com atenção. Preserve-o durante todo o semestre junto com os seus pertences escolares. Sempre que se encontrar em dúvida, procure a Secretaria da Faculdade e os coordenadores dos cursos mantidos. A Faculdade Estácio de Sá de Ourinhos deseja-lhe muito sucesso. Pedro Vinha Diretor-Geral

2 ESTE MANUAL O presente manual retrata todas atividades, operações e processos educacionais, fundamentais ao conhecimento, que serão adotados pela Faculdade Estácio de Sá de Ourinhos (FAESO), com missão de propiciar um envolvimento efetivo do aluno com as Instituições. Este documento objetiva, também, o esclarecimento de possíveis dúvidas ou indagações dos alunos sobre os cursos oferecidos, corpo docente, estrutura administrativa e acadêmica e infra-estrutura física de suporte às suas atividades. I - A INSTITUIÇÃO a) Informações Sobre a Instituição Entidade Mantenedora: SOCIEDADE DE ENSINO SUPERIOR ESTÁCIO DE SÁ SESES Endereço: Av. das Américas, 3333/1313 Rio de Janeiro RJ. Tel.: (0xx21) SOCIEDADE DE ENSINO SUPERIOR ESTÁCIO DE SÁ LTDA Endereço: Av. Luiz Saldanha Rodrigues, Campus Universitário Nova Ourinhos OURINHOS SP Fone (14) Endereço eletrônico: b) A Organização Faculdade Estácio de Sá A Faculdade Estácio de Sá de Ourinhos (FAESO), mantida pela Sociedade de Ensino Superior Estácio de Sá (SESES), foi criada por Resolução da Assembléia Geral Extraordinária da Mantenedora, realizada em 22/09/1999, cuja Ata encontrase registrada no Registro Civil das Pessoas Jurídicas da cidade do Rio de Janeiro, averbada na matrícula , em 27/10/1999. Os projetos com vistas a criação dos Cursos de Administração e Turismo, receberam a primeira avaliação da Comissão de Verificação do MEC, em Junho/2000, que conferiu o conceito B, para os 2 cursos mencionados. A autorização para funcionamento foi dada pelas Portarias do Senhor Ministro da Educação e Desportos nº. 230 publicada no D.O.U. de 12/02/2001 e nº. 207 publicada no D.O.U. de 12/02/2001. O projeto com vista à criação do Curso de Direito recebeu a primeira avaliação da Comissão de Verificação do MEC, em Fevereiro/2002, que conferiu o conceito CB. A autorização para funcionamento do Curso de Direito foi dada pela Portaria do Senhor Ministro da Educação e Desportos nº publicada no D.O.U. de 13/06/2002.

3 O projeto com vista à criação do Curso de Enfermagem recebeu a primeira avaliação da Comissão de Verificação do MEC, a autorização para funcionamento do Curso foi dada pela Portaria Ministerial nº 3.295, de 18 de outubro de 2004, D.O.U. 19 de outubro de O projeto com vista à criação do Curso de Educação Física recebeu a primeira avaliação da Comissão de Verificação do MEC, a autorização para funcionamento foi dada pela Portaria Ministerial nº 3.296, de 18 de outubro de 2004, D.O.U. 19 de outubro de O projeto com vista à criação do Curso de Fisioterapia recebeu a primeira avaliação da Comissão de Verificação do MEC, a autorização para funcionamento foi dada pela Portaria Ministerial nº 3.297, de 18 de outubro de 2004, D.O.U. 19 de outubro de O projeto com vista à criação do Curso Superior de Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos recebeu a primeira avaliação da Comissão de Verificação do MEC, a autorização para funcionamento foi dada pela Portaria Ministerial nº nº 3.5, de 03/12/2003, publicada no D.O.U. de 04/12/2003. O projeto com vista à criação do Curso de Curso Superior de Tecnologia em Redes de Computadores recebeu a primeira avaliação da Comissão de Verificação do MEC, a autorização para funcionamento foi dada pela Portaria Ministerial nº1.528, de 27/05/2004, publicada no d.o.u. de 31 de maio de A FAESO terá suas atividades científico-acadêmicas desenvolvidas nas bases físicas daquele estabelecimento de ensino. c) A MISSÃO Colaborar com o desenvolvimento do país, formando profissionais competentes e atualizados, promovendo a ciência e a cultura e participando ativamente do processo de melhoria da qualidade de vida da população. d) A VISÃO Ser uma instituição educacional superior de alto nível técnico, administrativo, pedagógico, cultural e científico, com uma configuração organizacional prática e produtiva. II OS CURSOS 1) ADMINISTRAÇÃO Ingressantes a partir de janeiro de 2006 Reconhecido pela portaria Ministerial nº de 04 de outubro de 2004, publicado no DOU em 06 de outubro de 2004 Vagas semestrais: 150 vagas por turno. Duração: 08 semestres Os Cursos funcionarão nos turnos Matutino e Noturno. O propósito deste curso é formar profissionais críticos e criativos, engajados na realidade social, de tal maneira que compreendam as formas e processos das tendências atuais da administração. Sua estrutura apresenta uma configuração

4 voltada para a perspectiva crítica dos arranjos sociais e administrativos. A proposta de produção de conhecimento está alicerçada em uma visão de mundo que considera a perspectiva de mudança e transformação social constantes, em função do avanço das ciências. Pretende-se, também, consolidar uma teoria administrativa que tenha um impacto não apenas teórico, mas também prático. 5) TURISMO Reconhecido pela Portaria Ministerial nº 3.134, de 04 de outubro de 2004, publicado no DOU em 06 de outubro de Vagas semestrais: 40 por turno. Duração: 08 semestres O curso funcionará nos períodos Matutino e Noturno. Este curso tem o propósito de formar um profissional com visão generalista e empreendedor, voltado para as necessidades do turismo como negócio. O bacharel em Turismo será capaz de atuar em todos os setores do mercado, agenciando e planejando roteiros de viagens, gerenciando Meios de Hospedagem, a área de alimentos e bebidas, organizando o planejamento Turístico Municipal, atuando na área de organização de Eventos, Lazer e Recreação. Tais habilidades serão desenvolvidas através de um embasamento teórico e prático. 6) DIREITO Reconhecido pela Portaria Ministerial nº 78, de 30 de janeiro de 2008, publicado no DOU em 31 de janeiro de Vagas Semestrais: 50 por turno Duração: 10 Semestres O curso funcionará nos períodos Matutino e Noturno. O propósito deste curso é a formação de um profissional capacitado a exercer as mais diversas atividades (Advocacia, Magistratura, Delegados, Promotores, etc.), que são próprias do profissional oriundo do curso; a pesquisa e a produção acadêmica; a cooperação com a comunidade local e regional como organismo de consulta, assessoria e prestação de serviços. 7) EDUCAÇÃO FÍSICA Autorizado pela Portaria Ministerial nº 3297, de 18 de outubro de 2004, D.O.U. 19 de outubro de Vagas Semestrais: 100 por turno. Regime: Semestral O curso funcionará nos períodos Matutino e Noturno. O propósito deste curso é capacitar e habilitar recursos humanos para atuação profissional como graduado na área de Educação Física, oferecendo formação generalista, humanista e crítica. Esta formação qualificará a intervenção do acadêmico-profissional tendo por fundamento o rigor científico, a reflexão filosófica e a conduta ética.

5 8) ENFERMAGEM Autorizado pela Portaria Ministerial nº 3.295, de 18 de outubro de 2004, D.O.U. 19 de outubro de Vagas Anuais: 100 Regime: Semestral Duração: 08 Semestres O curso funcionará no período diurno / integral. O propósito deste curso é formar um profissional qualificado para o exercício da Enfermagem,com base no rigor científico cultural e intelectual, pautado em princípios éticos, para atender ao indivíduo,família e comunidade nos diferentes estágios do ciclo vital e sob a perspectiva do processo de cuidar, que abrange as dimensões de prevenção,promoção,proteção e restauração da saúde. 9) FISIOTERAPIA Autorizado pela Portaria Ministerial nº 3.297, de 18 de outubro de 2004, D.O.U. 19 de outubro de Vagas Anuais: 100 Regime: Semestral Duração: 08 Semestres O curso funcionará no período diurno / integral. O propósito deste curso é formar fisioterapeutas generalistas e humanistas capacitados a atuar em todas as áreas da fisioterapia e níveis de atenção à saúde, tendo como enfoque a saúde coletiva, e que, com base no rigor científico e intelectual, tenham uma ação crítica e reflexiva, respeitando os princípios éticos, sócio-culturais do indivíduo e da coletividade. 10) CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS - (ÁREA: GESTÃO) Reconhecido pela Portaria Ministerial nº 90, de 03 de outubro de 2006, publicado no D.O.U. em 13 de outubro de Vagas semestrais: 50 por turno. Duração: 04 semestres Carga Horária h/a Os Cursos funcionarão nos turnos Matutino e Noturno. Objetivos O Curso Superior de Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos tem por finalidade a formação de um profissional capaz de gerir, planejar, implementar e executar programas no campo da gestão de pessoas e talentos. O profissional estará capacitado a assumir os postos de Analista de Recursos Humanos; Assessor interno e externo; Auditor e Gestor de Recursos Humanos.

6 11) CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM REDES DE COMPUTADORES - (ÁREA: INFORMÁTICA) Reconhecido pela Portaria Ministerial nº 293 de 12 de abril de 2007, publicado no DOU em 13 de abril de Vagas semestrais: 50 por turno. Duração: 05 semestres Carga Horária 2.332h/a Os Cursos funcionarão nos turnos Matutino e Noturno. Objetivos O Curso Superior de Tecnologia em Redes de Computadores tem por objetivo graduar profissionais para atuar tecnicamente nas empresas, em condições de aplicar seus conhecimentos de forma inovadora e manter-se atualizado frente a evolução do setor. Ter condições de elaborar soluções para aplicações diversas, sabendo explorar todos os recursos dos equipamentos, sistemas operacionais, linguagens de programação e demais ferramentas necessárias à solução do problema. O profissional estará capacitado a assumir as funções de Projetista de Redes, Analista de Redes, Administrador de Redes e Projetistas de aplicações multidisciplinares.

7 ORGANIZAÇÃO DAS MATRIZES CURRICULARES 1. MATRIZ CURRICULAR DE ADMINISTRAÇÃO Matriz Curricular para ingressantes a partir de Ano GERÊNCIA E LIDERANÇA CH AMBIENTE DE NEGÓCIOS CH Psicologia Organizacional Introdução aos Processos Gerenciais Matemática Para Negócios Comunicação Empresarial Teoria Geral da Administração Fundamentos de Ciências Sociais Contabilidade Básica Direito Empresarial Empresas e Negócios Estatística Aplicada CARGA HORÁRIA TOTAL 300 CARGA HORÁRIA TOTAL Ano PROCESSOS DE GESTÃO CH ESTRATÉGIAS DE NEGÓCIOS CH Análise Financeira Metodologia Científica Gestão de Processos Métodos Quantitativos Sistemas de Informação Gerencial Criação de Novos Negócios Custos Empresariais Economia Estratégia Empresarial Eletiva (Jogos de Empresas/Libras) CARGA HORÁRIA TOTAL 300 CARGA HORÁRIA TOTAL e 4 0. Ano GESTÃO FINANCEIRA CH GESTÃO LOGÍSTICA CH Administração Financeira Mercado Financeiro Orçamento Empresarial Planejamento Econômico-Financeiro Tópicos Emergentes em Finanças Administração da Produção Canais de Distribuição Gestão da Cadeia de Suprimentos Gestão de serviços Tópicos Emergentes em Logística Estágio I 120 CARGA HORÁRIA TOTAL 300 CARGA HORÁRIA TOTAL 300 GESTÃO DE PESSOAS CH GESTÃO DE MARKETING CH Filosofia e Ética Comportamento Organizacional Legislação Trabalhista e Previdenciária Processos e Práticas de Gestão de Pessoas Tópicos Emergentes em Gestão de Pessoas Estágio II Pesquisa de Marketing Comportamento do Consumidor Planejamento de Marketing Gestão de Vendas Tópicos Emergentes em Marketing 180 CARGA HORÁRIA TOTAL 300 CARGA HORÁRIA TOTAL 300

8 COMPONENTES CURRICULARES CARGA HORÁRIA Estágio Supervisionado 300 Atividades Complementares 300 Módulos (0 horas por Ano) CARGA HORÁRIA TOTAL Matriz Curricular para Ingressantes a partir de (RESOLUÇÃO Nº 4, DE 13 DE JULHO DE (*). Institui as Diretrizes Curriculares Nacionais do Curso de Graduação em. Administração) 1 o Período 2 Período 3 o Período 4 o Período 5 o Per íod o DISCIPLINAS Comunicação Teoria Geral da Administração Filosofia e Ética Sociologia e Antropologia Tecnologia de Informação Tópicos Especiais em Administração I Psicologia Direito Empresarial Fundamentos de Administração Matemática Ciência Política e Cenários Econômicos Atividades Complementares I Economia I Contabilidade Administração de Marketing I Estatística Administração de Recursos Humanos I Tópicos Especiais em Administração II Administração Financeira I Economia II Admin de Sistemas de Inform Gerenciais Administração de Marketing II Administração de Recursos Humanos II Atividades Complementares II Administração Financeira II Sub Total Sub Total Sub Total Sub Total C. H. (hora/aula) 36 h.a. 36 h.a. 3 h.a. 36 h.a. 36 h.a. 3 h.a. 36 h.a. 36 h.a. 3 h.a. 72h.a. 36h.a. 36 h.a. 3 h.a.

9 7 o Período 8 o Período Administração de Materiais e Logística Administração de Serviços Pesquisa Operacional Jogos de Empresas Tópicos Especiais em Administração III Sub Total Eletivas I, II e III Administração da Produção Administração Estratégica Atividades Complementares III Sub Total Atividades Complementares IV Eletiva IV Gestão da Tecnologia e Inovação Metodologia do Trab. Científico e Conclusão de Curso Estágio Supervisionado I (180 horas sendo 72 em sala) Sub Total EIXO TEMÁTICO GERAL / EMPRESAS Competitividade e Produtividade Desenvolvimento e Gerência de Prod. E Serviços Adm de Planejamento e Preços Trabalho de conclusão de curso Estágio Supervisionado II (120 horas sendo 72 em sala) Sub Total Total 36 h.a 36 h.a 3 h.a. 216 h.a.. 36h.a. 36 h.a. 3 h.a. 36h.a h.a. 408 h.a h.a. EIXO TEMÁTICO EM MARKETING Resumo : 8 o Período EIXO TEMÁTICO - MARKETING Comportamento do Consumidor Planejamento Estratégico de Marketing Adm Composto Promocional e MKT Varejo Trabalho de conclusão de curso Estágio Supervisionado II (120 horas sendo 72 em sala) Disciplinas : 2700 h.a Estágio : 300 h.a Sub Total Total. 408 h.a h.a.

10 Turismo DISCIPLINA C/H Pré-Requisito 1º período Teoria Geral do Turismo 72 Direito Aplicado ao Turismo I 72 Português Instrumental 36 Teoria Geral da Administração 72 Metodologia do Trabalho Científico 36 Tecnologia da Informação Aplicada ao Turismo 72 2º período Geografia Aplicada ao Turismo 72 Turismo e Meio Ambiente 72 Inlês Instrumental 72 Contabilidade Básica 72 Sociologia Aplicada ao Turismo 72 3º período Patrimônio Histórico e Cultural 72 Economia do Turismo 72 Espanhol Instrumental 72 Administração Financeira e Orçamentária 72 Estatística Aplicada ao Turismo 72 4º período Gestão em Agências e Transportes 72 Marketing das Destinções Turísticas 72 Organização e Gestão de Eventos 72 Planejamento e Organização do Turismo I 72 Tópicos Especiais do Turismo I 72 5º período Administração de Empresas Turísticas 72 Administração Hoteleira 72 Direito Aplicado ao Turismo II 72 Direito Turismo I Gestão Pessoal 72 Planejamento e Organização do Turismo II 72 P.O.T. I 6º período Higiene e Segurança do Trabalho 72 Admnistração de Rec. Materiais e Patrimoniais 72 Tópicos Especiais do Turismo II 72 Hospedagem I 72 Gestão em Alimentos e Bebidas 72 7º período Hospedagem II 72 Hospedagem I Desenvolvimento Gerencial 72 Técnica de Pesquisa em Turismo e Hotelaria 72

11 Lazer e Animação Turística 72 Trabalho de Conclusão de Curso 72 Estágio Supervisionado I 150 8º período Psicologia Aplicada ao Turismo 72 Gestão Empreendedora 72 Tópicos Especiais em Turismo III 72 Turismo Regional 72 Trabalho de Conclusão de Curso II 72 Trabalho de Conclusão I Estágio Supervisionado II 170 Estágio I CARGA HORÁRIA TOTAL DAS DISCIPLINAS 2800 ESTÁGIO SUPERVISIONADO 320 PTP ATIVIDADES COMPLEMENTARES 80 DURAÇÃO PLENA DO CURSO 3200 Direito Matriz Curricular para ingressantes a partir de º SEMESTRE DISCIPLINAS C/H Pré-Requisito Introdução ao Estudo do Direito I 72 - Lingua Potuguesa 36 - Fundamentos de Antropologia e Sociologia 72 - Economia Política 72 - Metodologia no Ensino do Direito 36 - Filosofia Geral e Jurídica 72 - TOTAL 3 - DISCIPLINAS Introdução ao Estudo do Direito II (Teoria da Relação Jurídica) 2º SEMESTRE Interpretação e Produção de Textos aplicados ao Direito 36 Teoria Geral do Estado 72 - Sociologia Jurídica e Judiciária Direito Penal I (Parte Geral) História do Direito no Brasil 36 - C/H Pré-Requisito Introdução ao Estudo do Direito I (Teoria da Norma) Fundamentos de Antropologia e Sociologia Introdução ao Estudo do Direito I (Teoria da Norma) TOTAL 3 -

12 DISCIPLINAS Direito Civil I (Parte Geral) Teoria da Argumentação Direito Constitucional I Direito Penal II (Parte Geral) Direito Empresarial I (Introdução e Sociedades Empresárias) 3º SEMESTRE C/H Pré-Requisito Introdução ao Estudo do Direito II (Teoria da Relação Jurídica) Interpretação e Produção de Textos aplicados ao Direito História do Direito no Brasil/Teoria Geral do Estado 72 Direito Penal I (Parte Geral) 72 - Psicologia Aplicada ao Direito 36 - TOTAL 3 - DISCIPLINAS Direito Civil II (Obrigações) Redação Forense Direito Constitucional II Direito Empresarial II (Sociedade Anônima) Direito Penal III (Parte Especial) Teoria Geral do Processo 4º SEMESTRE C/H Pré-Requisito 72 Direito Civil I (Parte Geral) 36 Teoria da Argumentação 72 Direito Constitucional I 36 TOTAL 3 Direito Empresarial I (Introdução e Sociedades Empresárias) 72 Direito Penal II (Parte Geral) 72 Direito Civil I (Parte Geral) DISCIPLINAS Direito Civil III (Contratos) Direito Constitucional III Direito Penal IV (Parte Especial) Direito Empresarial III (Títulos de Crédito) 36 Direito Processual Civil I Direito do Trabalho I 5º SEMESTRE C/H Pré-Requisito 72 Direito Civil II (Obrigações)- 36 Direito Constitucional II 72 Direito Penal III (Parte Especial) Direito Empresarial I (Introdução e Sociedades Empresárias) 72 Teoria Geral do Processo 72 Direito Civil I (Parte Geral) TOTAL 3 - DISCIPLINAS Direito Civil IV (Coisas) Direito Empresarial IV (Falência e Recuperação) Direito Processual Civil II Direito do Trabalho II Responsabilidade Civil Prática Simulada I 6º SEMESTRE C/H Pré-Requisito 72 Direito Civil III (Contratos) de maturidade 72 Direito Processual Civil I 72 Direito do Trabalho I 72 Direito Civil III (Contratos) 36 Direito do Trabalho I Disc.Obrig. ou Eletiva (escolher preferencialmente do rol abaixo) 36 - Disc.Obrig. ou Eletiva (escolher preferencialmente do rol abaixo) 36 TOTAL 432

13 DISCIPLINAS Direito Civil V (Família) Direito Processual Civil III Direito Processual Penal I 7º SEMESTRE C/H Pré-Requisito 72 Direito Civil IV (Coisas) 72 Direito Processual Civil II 72 Direito Processual do Trabalho 72 - Prática Simulada II 72 - Direito Penal II (Parte Geral) / Teoria Geral do Processo/ Direito do Trabalho II / Teoria Geral do Processo/ Direito Processual Civil II Disc.Obrig. ou Eletiva (escolher preferencialmente do rol abaixo) 36 - Disc.Obrig. ou Eletiva (escolher preferencialmente do rol abaixo) 36 - TOTAL 3 - DISCIPLINAS Direito Civil VI (Sucessões) Direito Processual Civil IV Direito Processual Penal II Direito do Consumidor Monografia I Prática Simulada III 8º SEMESTRE Disc.Obrig. ou Eletiva (escolher preferencialmente do rol abaixo) 36 Disc.Obrig. ou Eletiva (escolher preferencialmente do rol abaixo) 36 TOTAL 3 C/H Pré-Requisito 36 Direito Processual Civil II 72 Direito Processual Penal I 72 Direito Civil III (Contratos) de maturidade- 36 Direito Processual Civil II- 72 Direito Processual Civil III DISCIPLINAS Monografia II Direito Administrativo I Direito Financeiro e Tributário I Direito Internacional Público Processo Constitucional I Prática Simulada IV 9º SEMESTRE Disc.Obrig. ou Eletiva (escolher preferencialmente do rol abaixo) 36 - C/H Pré-Requisito 36 Monografia I h de maturidade h de maturidade 72 Direito Constitucional I h de maturidade 72 Direito Processual Penal II Disc.Obrig. ou Eletiva (escolher preferencialmente do rol abaixo) 36 - TOTAL º SEMESTRE DISCIPLINAS C/H Pré-Requisito Direito Administrativo II 72 Direito Administrativo I Direito Financeiro e Tributário II 72 Direito Financeiro e Tributário I Direito Internacional Privado 36 Direito Internacional Público Processo Constitucional II 36 Processo Constitucional I Tópicos Interdisciplinares h de maturidade Ética Geral e Profissional h de maturidade Ética Geral e Profissional 72 Direito Processual Civil IV TOTAL 3 - Disciplinas Optativas Matriz Curricular Disciplinas Optativas PRÉ-REQUISITO Carga Horária Arbitragem e Mediação Direito Processual Civil I 36 hs Criminologia Direito Penal II (Parte Geral) 36 hs

14 Direito Agrário Direito Civil IV 36 hs Direito Ambiental Direito Constitucional II 36 hs Direito Bancário Direito Empresarial III (Títulos de Crédito) 36 hs Direito Comercial Internacional Direito Empresarial II (Sociedade Anônima) 36 hs Direito Comunitário e de Teoria Geral do Estado 36 hs Integração Direito da Criança e do Direito Civil I (Parte Geral) 36 hs Adolescente e do Idoso Direito da Personalidade Direito Constitucional II 36 hs Direito Civil III (Contratos)/Direito Direito de Informação 36 hs Processual Civil I Direito de Propriedade Imaterial Direito Civil IV 36 hs Direito Empresarial III (Títulos de Créditos) e Direito do Petróleo e Gás 36 hs Direito Civil III (Contratos) Direito e Bioética Direito Civil III (Obrigações) 36 hs Direito e Seguridade Social Direito do Trabalho II 36 hs Direito Eleitoral Direito Constitucional I 36 hs Direito Empresarial Tributário Direito Empresarial I 36 hs Direito Indígena Direito Constitucional I/Direito Civil I 36 hs Direito Penal I (Parte Geral)/Direito Direito Militar 36 hs Constitucional I Direito Notarial Direito Civil IV (Coisas) 36 hs Direitos Humanos e Direito Constitucional II 36 hs Humanitários Execuções Penais Direito Penal IV/Direito Processual Penal II 36 hs Hermenêutica Jurídica Filosofia Geral e Jurídica 36 hs Leis Penais Extravagantes Direito Penal IV 36 hs Medicina Legal Direito Penal IV 36 hs Libras - 36 hs Formação Complementar Periodização Estágio Supervisionado - Prática Jurídica I 7 Período Carga Horária 75 hs Estágio Supervisionado - Prática Jurídica II 8 Período 75 hs Estágio Supervisionado - Prática Jurídica III 9 Período 75 hs Estágio Supervisionado - Prática Jurídica 10 Período 75 hs IV Estágio Supervisionado Total 300 Matriz Curricular para ingressantes a partir de 2005/1. 1º SEMESTRE DISCIPLINA C / H PRÉ-REQUISITO Introdução ao Estudo do Direito I 72 Filosofia 72 Lógica Jurídica 36 Introdução às Ciências Sociais 72 Estado e Política 72 Linguagem Forense I 36 TOTAL 3 2º SEMESTRE DISCIPLINA C / H PRÉ-REQUISITO Introd. ao Estudo do Direito II 72 Introd. Ao Estudo do Direito I

15 Sociologia Jurídica 72 Introdução às Ciências Sociais Direitos Humanos 36 Direito Constitucional I 72 Linguagem Forense II 36 Linguagem Forense I Métodos e Técnicas de Pesquisa 36 História do Direito 36 TOTAL 3 3º SEMESTRE DISCIPLINA C / H PRÉ-REQUISITO Direito Constitucional II 72 Direito Constitucional I Teoria Geral do Direito Civil 72 Direito Penal I 72 Direito Administrativo I 72 Economia 36 Direitos Difusos e Coletivos 36 TOTAL 3 4º SEMESTRE DISCIPLINA C / H PRÉ-REQUISITO Direito do Consumidor 72 Direito das Obrigações 72 Teoria Geral do Direito Civil Direito Penal II 72 Direito Penal I Direito Administrativo II 72 Direito Administrativo I Direito do Trabalho I 72 TOTAL 3 5º SEMESTRE DISCIPLINA C / H PRÉ-REQUISITO Contratos 72 Teoria Geral do Direito Civil Direito Penal III 72 Direito Penal II Direito do Trabalho II 72 Direito do Trabalho I Estado e Organizações 36 Internacionais Públicas Teoria Geral do Processo 36 Direito de Empresa I 72 TOTAL 3 6º SEMESTRE DISCIPLINA C / H PRÉ-REQUISITO Responsabilidade Civil 36 Teoria Geral do Direito Civil

16 Direito Penal IV 36 Direito Penal III Direito de Empresa II 72 Direito de Empresa I Direito Processual do Trabalho 72 Direito Processual Civil I 72 Teoria Geral do Processo Psicologia Aplicada ao Direito 72 TOTAL 3 7º SEMESTRE DISCIPLINA C / H PRÉ-REQUISITO Direito das Coisas 72 Teoria Geral do Direito Civil Direito Processual Penal I 72 Direito Econômico 72 Direito Financeiro 72 Direito Processual Civil II 72 Direito Processual Civil I TOTAL 3 8º SEMESTRE DISCIPLINA C / H PRÉ-REQUISITO Direito de Família 72 Teoria Geral do Direito Civil Medicina Legal 72 Direito Tributário I 72 Direito Processual Penal II 72 Direito Processual Penal I Direito Processual Civil III 72 Direito Processual Civil II TOTAL 3 9º SEMESTRE DISCIPLINA C / H PRÉ-REQUISITO Direito das Sucessões 72 Direito de Família Direito Processual Civil IV 36 Direito Processual Civil III Monografia I 36 Métodos e Técnicas de Pesquisa Disciplina Optativa 36 Disciplina Optativa 36 Direito Processual Penal III (Tópicos 36 Direito Processual Penal II Penais) Direito Tributário II 36 Direito Tributário I TOTAL º SEMESTRE DISCIPLINA C / H PRÉ-REQUISITO Monografia II 72 Monografia I

17 Disciplina Optativa 36 Responsabilidade Social e Ética 36 Profissional Disciplina Optativa 36 Disciplina Optativa 36 Relações Internacionais Privadas 36 TOTAL 252 Disciplinas Optativas Período Carga Horária Direito Previdenciário e Seguridade Social 9 o ou 10º. Período 36 hs Tribunal do Júri 9 o ou 10º. Período 36 hs Arbitragem, Conciliação e Mediação 9 o ou 10º. Período 36 hs Direito Ambiental 9 o ou 10º. Período 36 hs Direito de Informática 9º ou 10º Período 36 hs Hermenêutica Jurídica 9º ou 10º Período 36 hs Estatuto da Criança e Adolescente 9 o ou 10º. Período 36 hs Juizados Especiais Cíveis e Criminais 9 o ou 10º. Período 36 hs Criminologia 9 o ou 10º. Período 36 hs Direito de Integração e Globalização 9 o ou 10º. Período 36 hs Direito Imobiliário 9 o ou 10º. Período 36 hs Formação Complementar Periodização Carga Horária Estágio Supervisionado - Prática Jurídica I 7 o. Período 90 Área: Direito do Trabalho Estágio Supervisionado - Prática Jurídica II 8 o. Período 90 Área: Direito Civil Estágio Supervisionado - Prática Jurídica III 9 o. Período 90 Área: Direito Penal Estágio Supervisionado - Prática Jurídica IV 10 o. Período 90 Área: Direito Civil Estágio Supervisionado Total 3 Atividades Complementares (PTP) Do 1 o. ao 6 o. Período 216hs CARGA HORÁRIA TOTAL DAS DISCIPLINAS ESTÁGIO SUPERVISIONADO/ PRÁTICA JURÍDICA 3 ATIVIDADES COMPLEMENTARES 216 CARGA HORÁRIA PLENA DO CURSO 3.996

18 DISCIPLINA Educação Física Teórico Prática Ativid. Prat. /aula /aula Curriculares Total Total Aulas Anatomia humana I 18/1 36/ Metodologia do trabalho científico 36/ História da educação física e do esporte 72/ Bases biológicas da atividade física 18/1 36/ Aspectos antropológicos da educação física e do esporte 36/ Ritmo e movimento 18/1 36/2 18/ Ginástica geral 18/1 36/2 18/ Informática aplicada a educação física 36/ Anatomia humana II 36/2 36/ Bioquímica aplicada à atividade física 36/2 36/ Aspectos sociológicos da educação física e do esporte 36/2 18/ Dança em educação física 18/1 36/2 18/ Crescimento e desenvolvimento 36/ Bioestatística 54/ Fisiologia humana 72/ Fisiologia do exercício II 36/2 36/2 18/ Didática da educação física e do esporte 54/ Saúde coletiva e atividade física 54/ Cinesiologia 18/1 36/2 18/ Aprendizagem motora 54/ Atletismo 18/1 54/3 18/ Ética profissional 36/ Biomecânica do movimento humano 18/1 36/2 18/ Basquetebol 18/1 54/3 18/ Metodologia da iniciação esportiva 54/ Atividades físicas em academia 18/1 54/3 18/ Futebol 18/1 54/3 18/ Socorros e urgências em educação física 36/ Treinamento de sobrecarga 18/1 18/1 18/ Natação 18/1 54/3 18/ Medidas e avaliação em educação física 18/1 36/2 18/ Psicologia do esporte 54/ Atividade física e o esporte para grupos especiais 36/2 18/1 18/1 72 4

19 Voleibol 18/1 54/3 18/ Treinamento esportivo I 18/1 36/2 18/ Estágio supervisionado atividades físicas e recreativas para crianças 36/ Treinamento esportivo II 18/1 36/2 18/ Esportes de luta 18/1 54/3 18/ Métodos e técnicas de pesquisa em educação física 36/ Handebol 18/1 54/3 18/ Hidroginástica 36/2 18/ Marketing e gestão de negócios em educação física e esportes 36/ Nutrição em educação física e esportes 54/ Estágio supervisionado atividades físicas e esporte para adolescentes 36/ Trabalho de graduação I 54/ Ginástica olímpica 18/1 36/2 18/ Esporte e lazer 18/1 36/2 18/ Estágio supervisionado em treinamento I (atletismo, basquetebol, futebol, 126/ natação) Estagio supervisionado - atividades físicas e esportes para adultos e idosos 36/ Trabalho de graduação II 72/ Disciplina eletiva 18/1 36/ Estágio supervisionado em treinamento II (voleibol, handebol, lutas, atividades 144/ em academia) Estágio supervisionado em esportes adaptados. 36/ ESTÁGIO 414 ATIVIDADES PRÁTICAS CURRICULARES 414 PTP Atividades Complementares 200 TOTAL 3.620

20 Enfermagem Disciplina Teórica/ Prática/ Total Aula Aula. CH História da Enfermagem 36/ Anatomia Humana 54/3 36/ Biofísica 18/1 18/ Biologia Celular (Citologia) 36/2 18/ Bioquímica 36/2 18/ Ecologia e Saúde 54/ Metodologia do Trabalho Científico 36/ Fundamentos de Genética e Evolução 36/2 18/ Antropologia aplicada a Saúde 36/ Vivências Corporais e Ludicidade - 36/ Políticas de saúde. 54/ Processos Patológicos Gerais 36/2 18/ Histologia 36/2 18/ Embriologia 36/ Fisiologia Humana 54/3 36/ Informática Aplicada à Saúde Fundamentos de o Processo Cuidar em 72 Enfermagem 72 4 Microbiologia e Imunologia 36/2 18/ Sociologia Aplicada a Saúde Parasitologia Humana 36/2 18/ Métodos e Técnicas de Pesquisa 36/ Sistematização do Cuidar em Enfermagem I 36/2 36/ Bioestatística 36/2 18/ Psicologia Aplicada à Saúde 72/ Farmacologia 54/3 18/ Epidemiologia e Vigilância Epidemiológica Filosofia aplicada a Saúde Sistematização do Cuidar em Enfermagem II 72/4 90/ Ética Profissional e Legislação 72/ Saúde Coletiva Processo Educativo em Enfermagem 36/2 36/ Comunicação e Educação em Saúde O Cuidar do Adulto. 90/5 144/ O Cuidar da Mulher. 54/3 54/ Gerência do Processo de Trabalho em 72/4 Enfermagem 72/ Saúde do Trabalhador 36/2 18/ O Cuidar da Criança e do Adolescente 90/8 108/ Total Aulas

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