DESENVOLVENDO ESTRATÉGIAS PARA APERFEIÇOAR OS NÚMEROS Diretora Nacional em Qualificação Ariana Lima
Qual a sua estratégia?? Quais as estratégias você criou para o mês de Setembro? SERÁ que SUA estratégia está Correta? SER estratégico é se concentrar no que é importante, naqueles poucos objetivos que podem nos dar uma vantagem comparativa no que é importante para nós e não para os outros e, planejar e executar o plano resultante com determinação e firmeza. Onde você faz mais dinheiro? Identifique quais são os segmentos do negócio que estão alcançando maiores retornos, quais estão apenas cumprindo as rotinas e quais NÃO ESTÃO TE TRAZENDO RESULTADO!!!
Importância da Projeção INÍCIOS PESSOAIS QUALIFICADOS NÚMEROS DE ESTRELAS VENDAS PESSOAIS INÍCIOS NA UNIDADE PONTOS DA UNIDADE Obrigada senhor pelas metas alcançadas no mês de Setembro.
Qual será meu FOCO? Consultora estrela quem serão? Conquista trimestral subindo de nível. Cortes trabalhar com 10% Programas de crescimento de carreira mostrar vantagens de ser diretora a todos e filtrar as interessadas Inicio Perfeito novas consolidadas Cartão dos Sonhos calculadora dos sonhos o Efeito cascata degrau por degrau, substituindo aquelas que evoluíram.
PROJEÇÃO DOS NÚMEROS NO INÍCIO DE CADA MÊS ANOTE EM UM CADERNO, OU MESMO NO PRÓPRIO RELATÓRIO, A PONTUAÇÃO QUE CADA CONSULTORA PODERÁ FAZER, AFIM DE TRABALHAR EM CIMA DE PONTUAÇÃO O MÊS INTEIRO. ANOTE OS NOMES DAS CONSULTORAS QUE VOCÊ VAI ACOMPANHAR PARA QUE TENHA CRESCIMENTO DE CARREIRA.
TEORIA DO 80/20 MULTIPLIQUE OS 20% QUE TRAZEM A VOCÊ 80% DO RESULTADO: ESTRELAS RED JACKTES CLUBE DAS FABULOSAS 40 DIRETORAS
Prioridade de Atenção COLOQUE EM ORDEM AS PRIORIDADES DE ATENÇÃO E MINIMIZE AS TAREFAS DE BAIXO VALOR N1, N2, N3 LIDERES A3 A2 P1 P2 E P3 A1 T1 A T7
Programas da Companhia 1) Quem participa: Participam do Programa as Diretoras de Vendas Independentes que estão no 1º ano de seu Diretorado. 2) Detalhes do Programa: O programa é dividido em 3 passos, de acordo com o momento e que você está ao longo do seu 1º ano como Diretora de Vendas Independente. Conheça abaixo os 3 passos, bem como os requisitos para conquistá-los e as premiações:
Crescer: Clube dos 15.000 Participantes Diretoras de Vendas Independente entre o 1º e o 4º mês de Diretorado. Requisitos: Manter produção média mensal de 15.000 pontos pagos, somando pelo menos 60.000 pontos pagos na Unidade no período; Manter produção mínima de 10.000 pontos em todos os meses do programa; Realizar média mensal de 2 inícios pessoais qualificados com pedido único de 600 pontos, somando no mínimo 8 inícios pessoais qualificados no período. Reconhecimento Reconhecimento no Seminário Conjunto de Pulseiras Fashion Mary Kay
Desenvolver: Clube dos 22.000 Participantes Diretoras de Vendas Independente entre o 5º e o 8º mês de Diretorado. Requisitos: Manter produção média mensal de 22.000 pontos pagos, somando pelo menos 88.000 pontos pagos na Unidade no período; Manter produção mínima de 10.000 pontos em todos os meses do programa; Realizar média mensal de 2 inícios pessoais qualificados com pedido único de 600 pontos, somando no mínimo 8 inícios pessoais qualificados no período. Reconhecimento Reconhecimento no Seminário Relógio Champion Exclusivo Mary Kay
Consolidar: Clube dos 26.000 Participante Diretoras de Vendas Independente entre o 9º e o 12º mês de Diretorado. Requisitos (Diretoras formadas até 1º de dezembro de 2013) Manter produção média mensal de 26.000 pontos pagos, somando pelo menos 104.000 pontos pagos na Unidade no período; Manter produção mínima de 10.000 pontos em todos os meses do programa; Realizar média mensal de 2 inícios pessoais qualificados com pedido único de 600 pontos, somando no mínimo 8 inícios pessoais qualificados no período. Reconhecimento: Reconhecimento no Seminário Carteira Exclusiva Mary Kay na cor do Ano para Diretoras de Vendas Independentes
Especial 1 ano Quem alcança o sucesso, merece ser reconhecida! Por isso, as Diretoras que conquistarem todos os passos do programa durante o seu 1º Ano como Diretora de Vendas Independente terão um reconhecimento especial no Seminário! Requisitos: Ter conquistado os 3 passos do programa, ou seja, o Clube dos 15 mil pontos, o Clube dos 22 mil pontos e o Clube dos 26 mil pontos durante o seu 1º Ano como Diretora de Vendas Independente. Reconhecimento Reconhecimento Especial no palco do Seminário Placa Especial de 1º Ano da Nova Diretora Charm Especial de 1º Ano da Nova Diretora
Considerações Gerais: A conquista dos 3 passos do programa são independentes, ou seja, mesmo que você não conquiste o Clube dos 15.000 pontos, por exemplo, você pode se superar e conquistar o Clube dos 22.000 pontos; Os inícios realizados em um mês, mas que não se qualificam neste mesmo mês, podem se qualificar no mês seguinte desde que sejam no período do programa;
FERRAMENTAS DO EM SINTONIA PARA AUXILAR NA ELABORAÇAO DE ESTRATÉGIAS E CUMPRIMENTO DE METAS
Incentivo para crescimento de carreira
Resumo para trabalhar o efeito cascata
Programas e Desafios
Análise de Produção
Plano para crescer a Unidade FAÇA 5 NOVOS INÍCIOS QUALIFICADOS EM SETEMBRO 5 X 600 = 3.000 PONTOS ACOMPANHE A INICIADA E PLANTE A SEMENTINHA DA CARREIRA NELA ESCOLHA 3 CONSULTORAS PARA SE TORNAREM SÊNIOR 3 X 600 = 1.800 PONTOS 3 SÊNIOR PARA SER NOVAS REDS 6 X 600 = 3.600 PONTOS 2 NOVAS LÍDERES DE GRUPO 4 X 600 = 2.400 PONTOS TOTAL 18 INICIOS QUALIFICADOS TOTAL DE PONTOS = 10.800 VEJA QUEM ESTÁ PRESTES A SUBIR UM DEGRAU DA ESCADA PARA ESCOLHER QUEM IRÁ TRABALHAR NESSES NÚMEROS.
Líderes levantam Líderes SÃO AS SUAS LÍDERES QUE FORMARÃO UMA UNIDADE DE SUCESSO. INVISTA NELAS ACOMPANHE-AS RECONHEÇA-AS Diretora não inicia consultora; Diretora inicia Diretora