PLANEJAMENTO ESTRATÉGICO

UNIVERSIDADE FEDERAL DO PARANÁ SETOR DE CIÊNCIAS BIOLÓGICAS DEPARTAMENTO DE PREVENÇÃO E REABILITAÇÃO EM FISIOTERAPIA PLANEJAMENTO ESTRATÉGICO 2016-2018 CURITIBA 2016

de 7 DEPARTAMENTO DE PREVENÇÃO E REABILITAÇÃO EM FISIOTERAPIA GESTÃO 2016 2018 Chefe: Profa. Dra. Silvia Regina Valderramas Suplente: Profa. Dra. Anna Raquel Silveira Gomes APRESENTAÇÃO Este planejamento estratégico do Departamento de Prevenção e Reabilitação em Fisioterapia da UFPR (DPRF), tem como objetivo a integração gerencial, de forma continuada e adaptativa, e a contribuição para o aperfeiçoamento das atividades administrativas do DPRF. As propostas apresentadas pelas gestoras serão implantadas gradualmente no período de 2016 a 2018. Ao final do primeiro ano de gestão será apresentado relatório parcial em reunião Plenária Departamental assim como à Direção do Setor de Ciências Biológicas. E ao final do segundo ano será apresentado relatório final da gestão. 1. HISTÓRICO O Departamento de Prevenção e Reabilitação em Fisioterapia da UFPR (DPRF) foi criado pelo Conselho Universitário (COUN - UFPR) pela Resolução nº 25/13 COUN, de 08 de agosto de 2016, sendo designadas para chefia a Profa. Dra. Silvia Regina Valderramas (Portaria nº 2737 de 06 de setembro de 2016) e suplência a Profa. Dra. Anna Raquel Silveira Gomes (Portaria nº 2738 de 06 de setembro de 2016). O DPRF conta atualmente com onze (11) docentes fisioterapeutas em regime 40 horas em Dedicação Exclusiva (DE) e um técnico - fisioterapeuta em regime de 30 horas. 2. MISSÃO O Departamento de Prevenção e Reabilitação em Fisioterapia é voltado para ensino, pesquisa e extensão, tendo por missão participar da formação dos alunos do Curso de Graduação em Fisioterapia, contribuindo para sua formação

de 7 como profissionais de excelência em suas respectivas áreas de atuação e despertando-os para a pesquisa em área saúde/biológica de vanguarda. É também missão deste Departamento formar pesquisadores e professores para o Ensino Superior, bem como assegurar formação continuada e atualização na área da Fisioterapia para pesquisadores e professores já formados. O Departamento de Prevenção e Reabilitação em Fisioterapia está empenhado em treinar os alunos as novas perspectivas dessa área pioneira relacionada ao seu Curso, por meio de ensino teórico-prático atualizado e adequado às necessidades de formação do Fisioterapeuta. O Curso de Fisioterapia, no qual o Departamento tem atuação significativa por meio de Programas de Extensão, Iniciação Cientifica e Voluntariado Acadêmico, com objetivo de qualificar os alunos na construção do conhecimento e atuação na comunidade por meio de processo de ensino e aprendizagem participativo e significativo. 3. DESAFIO ESTRATÉGICO Buscar a excelência do Departamento de Prevenção e Reabilitação em Fisioterapia por meio da gestão dos docentes, fisioterapeuta (técnica), disciplinas ofertadas, orçamentos, compras de materiais de consumo, permanente e manutenção de capital. A gestão do DPRF visa acompanhar as mudanças sócio-econômicas, tecnológicas e científicas no conceito ampliado em saúde, assegurando formação de vanguarda aos alunos. Manter níveis de excelência internacionais em ensino, pesquisa e extensão. Possibilitar acompanhamento dos avanços tecnológicos e científicos em Fisioterapia, proporcionando visão ampla desta área do saber, com vistas à qualificação de alto nível técnico e científico dos egressos, que, por um lado, estimule sua ânsia de busca por maior aprofundamento científico e acadêmico na área, por meio de cursos de pós-graduação, e, por outro, lhes proporcione condições de inserção no mundo do trabalho com elevado grau de competitividade.

de 7 4. POLÍTICAS O Departamento é movido por decisões colegiadas, fruto de discussão aberta e coletiva, buscando caminhos para cumprir a missão com a finalidade última de atender o desafio estratégico. 5. OBJETIVOS, METAS, AÇÕES E INDICADORES DE METAS Os objetivos do DPRF seguem a resolução da UFPR e do Setor Biologicas, onde constam as competências departamentais. ENSINO Objetivos Meta Ações Indicadores de PESQUISA Objetivos Meta Ações Indicadores de Aumentar a produção científica dos docentes 1 publicação a cada 2 anos por docente Discutir sobre a criação de indicadores de produção fornecida pelo representante de Pesquisa do DPRF Propor a criação de um curso de especialização em Fisioterapia EXTENSÃO Apoiar as iniciativas individuais; incentivando os docentes a promoverem maior número de Cursos e Eventos de Extensão; Criar o curso de Especialização em Prescrição Clínica do exercício fornecida pelos docentes envolvidos em projetos, eventos e cursos de extensão GESTÃO, RECURSOS HUMANOS E INFRA-ESTRUTURA Objetivos Meta Ações Indicadores de Valorizar o DPRF Incorporar o planejamento estratégico na rotina do Departamento; Discutir em reuniões departamentais Solicitar reuniões junto à Direção Setorial, PROPLAN. fornecida pela chefia e suplência departamental. Sugerir administrativas ações que

de 7 Valorizar o corpo docente, técnico e discente. Melhorar o nível de qualificação do quadro docente, visando o aperfeiçoamento nas áreas específicas e a qualificação para atuar com as novas tecnologias educacionais, assegurando a excelência e abrangência do ensino; possam contribuir para a implementação das deste Planejamento Estratégico; Incentivo à capacitação continuada dos docentes (congresso; pós-doutorado, estágios, intercâmbios) e técnica em suas áreas de atuação específicas. Valorizar os talentos e necessidades individuais do corpo docente e técnicos do departamento; Divulgar as ações de ensino/pesquisa e extensão dos docentes; Identificar prioridades melhorias estruturais DPRF nas do Alteração e ampliação da estrutura física do DPRF para atender ensino, pesquisa e extensão. Providenciar espaço melhor e mais amplo de trabalho para a chefia e secretaria do departamento; Solicitar a construção de gabinetes de trabalho adequados para os docentes (no máximo 2 professores por gabinete); Elaborar estratégias para a adequação e aprimoramento da infraestrutura dos laboratórios de aulas práticas, salas de aulas e outros espaços da UFPR; Aumentar o número (ou a área em m 2 ) de Laboratórios Didáticos Especializados; Solicitar um Laboratório de Informática para uso dos estudantes, unindo forças com outros departamentos/cursos do setor, que também compartilham destas necessidades;

de 7 Construção da Clínica Escola de Fisioterapia. Buscar recursos junto à agencias/órgãos financiadores Apoiar e promover o incremento do Serviço de atendimento em Fisioterapia; Implantar Centros de Referência; Elaborar estratégias para aquisição de equipamentos e material de consumo para que seja possível a manutenção e melhoria da qualidade das atividades já desenvolvidas, e a sua ampliação mediante a implementação de novas ações voltadas à melhoria da qualidade de ensino; Estabelecer parcerias com instituições públicas e privadas para ações de ensino, pesquisa e extensão Adequar o quadro de professores visto que os docentes do Departamento apresentam alta carga horária média semanal, em aulas de graduação, além das atividades de orientação, pesquisa e extensão. São 11 docentes no departamento e para que se possa atuar com a mesma qualidade, faz-se Busca de recursos em editais das agências de fomento e da própria UFPR, além da captação de recursos por meio de convênios e parcerias, para aquisição de equipamentos e material de consumo; Realização de convênios com instituições públicas e privadas Contratação de docentes e servidores técnicos para o DPRF Inscrição em editais como FDA e outros: Descrever o edital do FDA vigente Contato junto à PROPLAN Busca por novos convênios com instituições públicas e privadas Criação da Comissão para Análise e Planejamento de cargas horárias de atividades docentes (Portaria de 07 de fevereiro de 2017) Contato junto à PROPLAN

de 7 necessária a contratação de docentes principalmente considerando o número crescente de alunos, resultado das políticas de expansão institucionais. Profa. Dra. Silvia Valderramas Chefe do Departamento de Prevenção e Reabilitação em Fisioterapia BL/UFPR Profa. Dra. Anna Raquel Silveira Gomes Suplente do Departamento de Prevenção e Reabilitação em Fisioterapia BL/UFPR