MATURIDADE DESAFIOS OPORTUNIDADES



Documentos relacionados
AGENDA DE CURSOS E EVENTOS

04/12/2013. Paulo Josef Gouvêa da Gama MIBA/MTE Nº 978. Consumo x Poupança

Sinergia Total S I M P Ó S I O

Previdência no Brasil. Regime de Previdência Complementar. Regimes Próprios dos Servidores Públicos. Regime Geral de Previdência Social

13 e 14. SEMINÁRIO NACIONAL DE GESTÃO POR COMPETÊNCIA A construção de um novo modelo de Gestão Estratégica de Pessoas. Abril

Prêmio Ouvidorias Brasil. Edição 2015

CURSO GESTÃO POR INDICADORES DE DESEMPENHO NAS IES

Liziane Castilhos de Oliveira Freitas Departamento de Planejamento, Orçamento e Gestão Escritório de Soluções em Comportamento Organizacional

METROLOGIA 2013 HOSPEDAGENS. - Valores calculados em Reais (R$) por Apartamento e Sujeito a reajustes;

12º ENAFAVE ENCONTRO NACIONAL DOS FABRICANTES DE VELAS. Dias: 19, 20 e 21 de Novembro Hotel: Jatiúca Hotéis & Resorts Maceió - AL

Informações Gerais. Data 26 a 29 de setembro de 2014 (sexta-feira a segunda-feira)

SEMINÁRIO NACIONAL DE GESTÃO POR COMPETÊNCIA A construção de um novo modelo de Gestão Estratégica de Pessoas. 23 e 24 de Novembro. LOCAL: Brasília, DF

Encontro Nacional de Gestores Públicos em CERTAMES LICITATÓRIOS

Promover um ambiente de trabalho inclusivo que ofereça igualdade de oportunidades;

Fam Tours Press Trips. Cliente Oculto

2º Congresso Brasileiro de Galvanização

Esclarecimentos sobre rentabilidade das cotas do Plano SEBRAEPREV

Faça parte da Fundação Nacional da Qualidade

Controle Interno da Administração Pública e Estratégias Anticorrupção

Comunicação Digital Empresarial MANUAL DO CURSO

SESI. Empreendedorismo Social. Você acredita que sua idéia pode gerar grandes transformações?

Planejamento e estratégia em turismo. Antonio Liccardo - UEPG

Questionário para Instituidoras

Relatório de Sustentabilidade 2014

No Brasil, a Shell contratou a ONG Dialog para desenvolver e operar o Programa, que possui três objetivos principais:

José Edson da Cunha Júnior

Gestão e Planejamento de Eventos MANUAL DO CURSO

ESTRATÉGIAS DE NEGÓCIOS COM FOCO EM RESULTADOS

Convênio Apresentação... 3 ISCTE / INDEG Coordenador Docentes Valores... 6

CURSO DE EDUCAÇÃO FISICA ATIVIDADES EXTRA CURRICULARES

SEMINÁRIO NACIONAL DE GESTÃO POR COMPETÊNCIA A construção de um novo Modelo de Gestão Estratégica de Pessoas. 17 e 18. Setembro.

ASPECTOS METODOLÓGICOS DA PESQUISA GEM SÃO PAULO MARÇO 2008

Conheça sua. entidade de. saúde

PLANEJAMENTO ESTRATÉGICO 2015

PREVIDÊNCIA 2.0: VOCAÇÃO PREVIDENCIÁRIA E REENGENHARIA DE PRODUTO

POLÍTICAS DE GESTÃO PROCESSO DE SUSTENTABILIDADE

PORTARIA MPS N 170/2012 DE 25 DE ABRIL DE 2012 IMPLEMENTAÇÃO DE COMITÊ DE INVESTIMENTOS E OUTROS CONTROLES

PROGRAMAÇÃO DO 4º ENCONTRO PRESENCIAL POLO BRASÍLIA/DF

PREVIDÊNCIA COMPLEMENTAR

Dúvidas e Esclarecimentos sobre a Proposta de Criação da RDS do Mato Verdinho/MT

O IDEC é uma organização não governamental de defesa do consumidor e sua missão e visão são:

III ECO CONFERÊNCIA ESTUDANTIL

Ideias Criativas em Práticas Inovadoras

Síntese do planejamento e os impactos para o país com a Copa do Mundo 2014

ASSESSORIA DE IMPRENSA APRESENTAÇÃO E ALINHAMENTO DE AÇÕES

REFORMA UNIVERSITÁRIA: contribuições da FENAJ, FNPJ e SBPJor. Brasília, outubro de 2004

Objetivo da Missão. A missão contará com: - Workshops informativos e visitas. - Palestras com especialistas e entidades de classe.

POLÍTICA DE INVESTIMENTOS

Fortaleza-CE

POLÍTICA DE RESPONSABILIDADE SOCIAL DAS EMPRESAS ELETROBRAS. Política de Responsabilidade Social das Empresas Eletrobras

Urban View. Urban Reports. Existe apagão de hotéis no Brasil? O setor diz que não. Reportagem do portal Exame.com 28/04/2011

FEDERAÇÃO ESPÍRITA BRASILEIRA Conselho Federativo Nacional

Manual do Voluntário Greenbuilding Brasil 2015

Rumo à abertura de capital

REGULAMENTO DOS OBJETIVOS DO EVENTO

A representação institucional do mercado segurador

Projeto Academia de Liderança. Edição 2014 Turma 1 Novas Lideranças

Francisco M.J.Leme da Silva

03 de junho de 2013 Mercure Hotel Salvador BA

1. DAS DISPOSIÇÕES GERAIS

2. O que a Funpresp Exe traz de modernização para o sistema previdenciário do Brasil?

Seminário Terceirização

Incorporando sustentabilidade em compras públicas o papel dos padrões de sustentabilidade, certificação e selos verdes: Uma Oficina Regional

REGULAMENTO DO PROGRAMA RESGATE DE MENSALIDADE DA ASTTTER

Pesquisa. Há 40 anos atrás nos encontrávamos discutindo mecanismos e. A mulher no setor privado de ensino em Caxias do Sul.

Maratona IGNITION. Sua ideia será avaliada e deverá conter um ou mais dos itens descritos:

Previdência Associativa

Ministério do Planejamento, Orçamento e Gestão Central de Compras e Contratações

Proposta de Patroc o í c ni n o

SÍNTESE PROJETO PEDAGÓGICO. Missão

CONSULTORIA DE DESENVOLVIMENTO ORGANIZACIONAL

A FEIRA VERÃO. Brasileiro JUNHO. 48ª Feira Internacional da Moda em Calçados e Acessórios. Domingo a Quarta ANHEMBI SP

18 de setembro de 2013 Bahia Othon Palace Hotel Salvador BA

A moeda possui três funções básicas: Reserva de Valor, Meio de troca e Meio de Pagamento.

CONCORRÊNCIA PARA CONTRATAÇÃO DE ASSESSORIA DE IMPRENSA

Encontros FRESP. Nossa equipe trabalha durante todo o ano para que o evento seja um sucesso. Esperamos contar com sua valiosa presença.


POLÍTICA DE SUSTENTABILIDADE E RESPONSABILIDADE SOCIOAMBIENTAL

Programa UNIBRAL Edital CGCI n. 014 /2007

Marketing de Serviços e de Relacionamento. MBA em Gestão de Marketing Prof.: Alice Selles

Projeto Político-Pedagógico Estudo técnico de seus pressupostos, paradigma e propostas

Welcome Call em Financeiras. Categoria Setor de Mercado Seguros

POR QUE SER ASSOCIADO ABESE? CONHEÇA TODOS OS BENEFÍCIOS

GOVERNO DO ESTADO DO CEARÁ SECRETARIA DOS RECURSOS HÍDRICOS - SRH/CE COMPANHIA DE GESTÃO DOS RECURSOS HÍDRICOS - COGERH

Descrição do Sistema de Franquia. Histórico do Setor. O Fórum Setorial de Franquia

Ética: instrumento base para a gestão de uma EFPC. Carlos Alberto Pereira

MBA IBMEC 30 anos. No Ibmec, proporcionamos a nossos alunos uma experiência singular de aprendizado. Aqui você encontra:

O mundo é melhor quando a vida é mais segura. Prontos para o amanhã

Outside On-Line LTDA Telefone: +55 (19) (19) (claro) carlos@outside.com.br

A Importância Estratégica da Protecção Social Complementar. Palestrante: Ivan Sant Ana Ernandes

A Associação Brasileira de Aviação Geral - ABAG tem como Missão:

Impactos da nova regulação de meios de pagamento para o setor supermercadista Em 3 aspectos principais: aceitação, emissor e empregador

Fórum Regional de Seguridade Social para as Américas de maio de 2010 Brasília, Brasil

Legado turístico pós-copa: as potencialidades de BH. Roberto Luciano Fagundes Presidente do BHC&VB

w w w. y e l l o w s c i r e. p t

Bem vindos ao III Congresso Internacional da Produção Pecuária

PROGRAMA TALENTOS DA EDUCAÇÃO 2015

Política de Patrocínio

Sustentabilidade nas instituições financeiras Os novos horizontes da responsabilidade socioambiental

Pequenas e Médias Empresas no Chile. Pequenos Negócios Conceito e Principais instituições de Apoio aos Pequenos Negócios

Transcrição:

1

MATURIDADE DESAFIOS OPORTUNIDADES BEM-VINDO! Convidamos você a participar da 36ª edição do maior Congresso sobre Previdência Complementar Fechada da América Latina. Chegamos à maturidade! O fato pode parecer distante dos recém-criados Fundos de Pensão dos servidores públicos, bem como dos instituídos responsáveis por grande parte do crescimento de quase 20% do número de planos na última década mas, hoje, os mais de 31 bilhões de reais pagos em benefícios previdenciários pelo Sistema de Previdência Complementar Fechada Brasileiro confirmam a maturidade alcançada. O marco histórico consagra a certeza de que o modelo brasileiro é vitorioso e bem-sucedido quanto à gestão, governança e controles, como internacionalmente, também, reconhecido. E, mais do que isso, o resultado já alcançado hoje, são 736 mil assistidos, 2,5 milhões de participantes ativos e quase 4 milhões de dependentes torna perceptível a solidez e confiança que potenciais patrocinadores, instituidores e participantes necessitam. Há muito espaço para o Sistema crescer. A maturidade, ao mesmo tempo, coloca em evidência que a reposição sistêmica é condição imperiosa e determinante para a conservação, no futuro, do ciclo virtuoso que a previdência complementar possibilita para o desenvolvimento e sustentabilidade de qualquer nação. O tempo é o balizador dos Fundos de Pensão questão que é fio condutor de toda a programação do evento e nos traz, ao menos, duas reflexões essenciais. A primeira sobre a necessidade de superação do dilema entre as ações de curto prazo x visão de longo prazo, intrínseca ao caráter previdenciário cujos desdobramentos se observam na regulamentação, gestão e supervisão, e na imagem pública que se descola da missão social do Sistema. A segunda, acerca do modelo de negócio e características dos produtos que oferecemos vis-à-vis às expectativas e necessidades dos atuais, potenciais e futuros participantes, patrocinadores e instituidores, em consonância com as mudanças nas relações de trabalho e nos padrões de consumo e poupança da população. CICB - Centro Internacional de Convenções do Brasil / Divulgação Entre oportunidades e desafios, o fato é que, se nada for feito, neste momento, o Sistema passará em poucos anos à condição desfavorável de desinvestidores institucionais, o que impactará sobremaneira a economia do País. Mais adiante, a ausência de poupança previdenciária acarretará retração do mercado consumidor, além de problema de grande proporção ao Estado, envolvendo assistencialismo e especialmente gastos com saúde. Há 30 anos a escassez de recursos naturais não se apresentava como uma dificuldade de futuro e, atualmente, compõe uma das maiores preocupações de empresas, governos e da sociedade. Analogamente, estamos diante de semelhante situação: em 2050, teremos 30% da população de idosos e há um risco social em pauta, que transcende a esfera econômica. O enfrentamento deste cenário é condição fundamental a todos os que, hoje, constroem o futuro do Sistema! Esse é o convite que fazemos. COMISSÃO DIRETORA DO CONGRESSO Coordenador Geral Luiz Paulo Brasizza Coordenador Executivo Devanir Silva

07/ 10 Quarta Feira Programa Preliminar 09h30-11h00 Abertura do 36º Congresso Lançamento do Código de Autorregulação PALESTRA MAGNA O Dilema do Resultado de Curto Prazo e a Visão de Longo Prazo SESSÃO PLENÁRIA 2 15h00-17h00 Maturidade, Percepção sobre a Previdência Complementar e Oportunidade de Construção do Futuro Sendo a manutenção das conquistas e o fomento condições imperiosas para a conservação da prosperidade que a Previdência Complementar gera, discutir diagnóstico acerca das percepções e atitudes de empresas, sindicatos e instituições de classe que possam impactar comportamentos em relação à previdência complementar, possibilitando subsídios para política pública de construção do futuro. 11h00-11h30 Intervalo para café PREMIAÇÕES 17h00-18h30 SESSÃO PLENÁRIA 1 11h30-13h30 3º Prêmio Abrapp de Jornalismo 6º Prêmio Previc/Abrapp de Monografias da Previdência Complementar 20º Prêmio Nacional de Seguridade Social O Tempo é o Oxigênio dos Fundos de Pensão Frente ao diagnóstico da maturidade do Sistema, trazer à reflexão que, pela dinâmica natural dos Fundos de Pensão, o horizonte de tempo é seu eixo central e determinante de equilíbrio. Portanto, necessita ser o parâmetro balizador de toda e qualquer discussão regulatória, de administração dos planos e de fiscalização das questões técnicas aos atos de gestão. 18h30 Coquetel de Confraternização 13h30-15h00 Almoço 6 7

08/10 Quinta Feira Programa Preliminar SIMULTÂNEO 1 09h00-11h00 Heterogeneidade do Sistema e Eficiência Regulatória, Operacional e de Fiscalização A existência de fundos de pensão de empresas privadas, públicas, associativa, dos servidores públicos e multipatrocinados, já traz ao Sistema uma heterogeneidade própria. Nesse sentido, refletir que olhar para as diferenças sem que a desigualdade leve à perda da eficiência é fundamental. Padronização com flexibilidade da estrutura e regulamentos dos planos aos normativos é o desafio. SIMULTÂNEO 4 12h00-14h00 Sustentabilidade e a Estrutura de Regulação e Supervisão Reflexão acerca da governança nas instâncias de regulação com foco na busca por normas e práticas de fiscalização que atendam à visão do horizonte de tempo e ao desejo por todos partilhado de se fazer mais a custos menores, quando assim for possível, sem perder o zelo necessário para crescimento, na linha da modernidade que a Supervisão Baseada em Risco tão bem a traduz. Lançamento do Código de Condutas do Regime Fechado de Previdência Complementar SIMULTÂNEO 2 09h00-11h00 Previdência Complementar do Servidor Público e Ampliação da Cobertura Previdenciária Ao lado da Previdência Associativa, é o setor com grande potencial de crescimento de nosso Sistema. O painel objetiva compreender e discutir o ambiente único de atuação dessas entidades fechadas de previdência complementar, seus desafios de natureza e a oportunidade que trazem ao país, inclusive no saneamento das contas públicas. 11h00-11h30 Intervalo para café 13h30-15h00 Almoço SIMULTÂNEO 5 15h00-17h00 Gestão Integrada do Passivo e do Ativo Focada em Riscos Discutir a gestão integrada de riscos nas entidades fechadas de previdência complementar, em especial no que tange às questões de precificação de ativos, passivos e solvência em suas várias óticas e respeitando as diferentes realidades dos planos de benefícios, numa visão de gestão de longo prazo. SIMULTÂNEO 3 11h30-13h30 Reposicionamento de Imagem: Estratégia de Comunicação e Relacionamento Busca por uma agenda positiva vinculada à conquista de confiança, sustentada pelas melhores práticas de governança que tornam possível o pagamento dos benefícios previdenciários hoje e amanhã. A comunicação e o SIMULTÂNEO 6 15h00-17h00 Governança como Atitude e a Gestão Estratégica das EFPCs Discutir que, muito além do regramento, que acompanha as melhores práticas internacionais, a governança é questão de atitude, assim como a gestão profissional envolvendo desde os canais de relacionamento até sistemas e recursos de relacionamento com o participante como formador de opinião 8 e corresponsável pela gestão dos recursos transparência e TI, que pede atitude empreendedora e conduta de profundo 9 conscientização que propiciam o vínculo duradouro. respeito ao participante, a qual pede crescente expertise à serviço da gestão de ativos e de riscos.

09/10 Sexta Feira Programa Preliminar SESSÃO PLENÁRIA 3 09h00-11h00 Previdência 2.0: Vocação Previdenciária e Reengenharia de Produto Discutir se, de fato, o Brasil hoje forma poupança previdenciária e o real apelo pelos produtos previdenciários, uma vez que alternativos crescem a cada dia. Uma reflexão sobre a nossa vocação e a construção de planos mais simples, padronizados, modulares e escaláveis, compreensíveis tanto para os participantes e potenciais patrocinadores/instituidores, quanto para a fiscalização e judiciário. Museu Nacional 11h00-11h30 Intervalo para café SESSÃO PLENÁRIA 4 11h30-13h30 Previdência Complementar: Solução para o Brasil Poupar Mais e Melhor Diagnóstico em números acerca do ciclo virtuoso que a previdência complementar empreende na economia e sociedade brasileira e reflexão sobre propostas inclusive fiscais e creditícias visando à sua expansão, bem como elevação da poupança interna privada. Um olhar para a previdência complementar como fonte de erradicação da pobreza no futuro e desoneração do Estado. APRESENTAÇÃO DA CARTA DO CONGRESSO 13h30-13h45 13h45-15h00 10 11 Almoço

Inscrições As inscrições para o 36º Congresso Brasileiro dos Fundos de Pensão devem ser feitas pela internet. Em caso de dúvida, mantenha contato com o Abrapp Atende pelos telefones (11) 3043-8783/84/87 ou e-mail abrappatende@abrapp.org.br. Categorias/Períodos Até 18/08 Fundos de Pensão Associados à Abrapp, Sindapp (*) e suas Patrocinadoras De 19/08 até 17/09 Após 18/09 R$ 3.259 R$ 3.749 R$ 4.011 CREDENCIAMENTO _O credenciamento dos participantes tem início no dia 07 de outubro, a partir das 08h00, para recebimento de credenciais e pastas contendo o material a ser utilizado no Congresso. _Local: CICB Centro Internacional de Convenções do Brasil SCES Setor de Clubes Esportivo Sul, Trecho 2, Conj. 63, Lote 50 Brasília/DF _No credenciamento, o participante deverá apresentar a réplica da credencial que lhe será fornecida, por meio eletrônico, quando da confirmação de sua inscrição, pelo Núcleo de Relacionamento e Educação Corporativa da Abrapp. Fundos de Pensão Não Associados à Abrapp, Sindapp e suas Patrocinadoras R$ 4.889 R$ 5.624 R$ 6.017 PARA MAIS INFORMAÇÕES, ACESSE WWW.CBFP.COM.BR Rede de Credenciados R$ 3.911 R$ 4.499 R$ 4.813 Demais Participantes R$ 13.036 R$ 14.996 R$ 16.044 (*) Fundos de Pensão Associados ao Sindapp têm desconto adicional de 3% (três por cento) sobre o valor das inscrições, no período considerado. Os membros de Comissões Técnicas e dos Órgãos Colegiados das instituições promotoras e apoiadoras possuem descontos específicos, não cumulativos ao PROGRESSIVO. DESCONTO PROGRESSIVO: Acima de 3 (três) inscrições, será concedido desconto de 5% (cinco por cento), e acima de 10 (dez) inscrições, desconto de 10% (dez por cento), ambos sobre o valor total das inscrições no período considerado. 12 13

Viagens A ABRAPP, por meio da agência de viagens oficial, ALATUR JTB, oferece condições especiais para os participantes do 36º Congresso Brasileiro dos Fundos de Pensão. Hotéis/Região SETOR HOTELEIRO NORTE Pacote (3 dias) com seguro (R$) por pessoa SGL DBL (por pessoa) Tempo Estimado do CICB ATHOS BULCÃO 1.249 631 15 minutos COMFORT SUITES BRASÍLIA 1.363 688 13 minutos CULLINAN 1.365 689 15 minutos KUBITSCHEK PLAZA 1.380 696 13 minutos MANHATTAN PLAZA HOTEL 1.140 576 15 minutos MERCURE BRASÍLIA EIXO 1.208 699 15 minutos MERCURE BRASÍLIA LIDER 1.138 663 16 minutos METROPOLITAN FLAT 1.371 692 12 minutos NOBILE SUÍTES MONUMENTAL 1.235 624 14 minutos SAINT MORITZ 987 500 13 minutos SETOR HOTELEIRO SUL BRASIL 21 CONVENTION SUÍTES 1.424 718 15 minutos BRASIL 21 SUÍTES 1.424 718 15 minutos MELIÁ BRASIL 21 1.776 894 15 minutos WINDSOR PLAZA BRASÍLIA (Superior Executivo) WINDSOR PLAZA BRASÍLIA (Superior) 1.945 979 17 minutos 1.840 926 17 minutos SETOR DE HOTÉIS DE TURISMO NORTE (SHTN Trecho 01) BRASÍLIA PALACE 1.140 576 8 minutos GOLDEN TULIP BRASÍLIA 1.293 653 9 minutos SETOR DE HOTÉIS DE TURISMO NORTE (SHTN Trecho 02) TRANSAMÉRICA THE SUN 1.092 552 13 minutos PARALELA E EPIA QUALITY HOTEL 1.087 550 20 minutos HOSPEDAGEM _Esses preços referem-se à hospedagem de 06 a 09 de outubro de 2015 (3 diárias) no hotel escolhido, com café da manhã servido no restaurante do hotel, taxas de serviço e seguro viagem válido por 4 (quatro) dias. _O participante poderá adquirir diária adicional de 09 a 10 de outubro, mediante consulta de disponibilidade no hotel selecionado. AÉREO _Tarifas TAM com 25% de desconto sobre o valor do bilhete aéreo, na classe disponível (exceto Classe W), no momento da aquisição. _Serviço de check-in antecipado durante o Congresso no CICB Centro Internacional de Convenções do Brasil. _Condições e tarifas válidas apenas para reservas solicitadas via agência oficial. AGÊNCIA OFICIAL Para informações e reservas contatar a ALATUR JTB Tel.: (11) 3217-9115 Avenida Ipiranga, 344 Sala 31 ABCD República São Paulo/SP CEP 01046-010 e-mail: congressoabrapp2015@alatur.com Horário de atendimento: de segunda a sexta-feira, das 08h30 às 18h30. PARA MAIS INFORMAÇÕES, ACESSE WWW.CBFP.COM.BR PARKSUL 14 15 CLARION BRASÍLIA 1.177 595 16 minutos

Associação Brasileira das Entidades Fechadas de Previdência Complementar Av. das Nações Unidas, 12551 20º andar 04578-903 Brooklin Novo São Paulo SP Tel.: (11) 3043-8777 Fax: (11) 3043-8778/3043-8780 congresso@abrapp.org.br www.portaldosfundosdepensao.org.br www.cbfp.com.br www.facebook.com/abrapp