Assessoria em SST, Programas Legais e Capacitações

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1 Publicado em SENAI ( Início > Assessoria em SST, Programas Legais e Capacitações Assessoria em SST, Programas Legais e Capacitações Reconhecimento como Centro Colaborador da OMS O SESI-RS, em colaboração com o SESI Nacional, obteve o título de Centro Colaborador em SST da Organização Mundial da Saúde (OMS), destacando-se como uma referência nacional e internacional no segmento de Segurança e Saúde no Trabalho. O SESI atua como Centro Colaborador da Organização Pan-Americana da Saúde e Organização Mundial da Saúde (OPAS/ OMS) em Segurança e Saúde no Trabalho pelo período de quatro anos ( ). A designação ratifica a qualidade e a abrangência das ações desenvolvidas pelo SESI nessa área. No Brasil, somente o SESI e a Fundacentro/MTE receberam esse reconhecimento. No mundo todo, são 60 instituições. Os Centros Colaboradores são entidades que atuam junto à OMS, em esforço coletivo por um mundo em que a saúde seja garantida a todos. Espalhados numa rede internacional, esses centros funcionam como células de ação. Possuem papel estratégico tanto para a OMS quanto para as instituições que aceitam esse desafio. O título é o reconhecimento da atuação do SESI, que adotou para o desenvolvimento de suas ações o conceito da OMS de Ambientes de Trabalho Saudáveis, cujo foco principal é aquele em que os empregados e os empregadores colaboram para o uso de um processo de melhoria contínua da proteção e promoção da segurança, saúde e bem-estar dos trabalhadores com ênfase na sustentabilidade do ambiente de trabalho. Assessoria e Consultoria na Gestão da SIPAT O SESI assessora a empresa na gestão da Semana Interna de Prevenção de Acidentes, promovendo ações de segurança e saúde no trabalho em cumprimento à legislação. De acordo com a NR 5 Comissão Interna de Prevenção de Acidentes, da Portaria 3214/78 do Ministério do Trabalho e Emprego, é atribuição da CIPA promover, anualmente, em conjunto com o SESMT, onde houver a Semana Interna de Prevenção de Acidentes do Trabalho. Na abordagem do SESI são desenvolvidos temas pertinentes à prevenção de acidentes e doenças do trabalho, estilo de vida saudável com a realização de ações interdisciplinares entre as diferentes especialidades relacionadas aos temas. O SESI obteve o Prêmio Marca Brasil 2014 para o serviço de SIPAT da Revista CIPA, Cursos de Segurança e Saúde no Trabalho (SST)

2 Prevenção de Acidentes para Componentes de CIPA, Prevenção da Perda Auditiva e Ergonomia. Saiba mais sobre o Curso de CIPA A proposta baseia-se no conteúdo mínimo determinado pelo item 5.33 da Norma Regulamentadora (NR) n 5 do Ministério do Trabalho e Emprego. Público alvo: cipeiros titulares e suplentes ou o responsável designado pela indústria. A norma exige que o curso seja realizado dentro do horário de trabalho e tenha a carga horária de 20 horas. Temas principais: saúde, ambiente e condições de trabalho; objetivo, atribuições, constituição, funcionamento e eleição da CIPA; princípios gerais da higiene ocupacional; noções sobre AIDS e medidas de prevenção. Programa de Controle Médico e Saúde Ocupacional PCMSO, Programa de Prevenção dos Riscos Ambientais? PPRA; legislação trabalhista e previdenciária aplicada à segurança e saúde no trabalho; investigação e análise de acidentes e doenças decorrentes do trabalho e planejamento anual e reuniões da CIPA. O SESI oferece o curso totalmente subsidiado, desde que a empresa envie as informações solicitadas e tenha no mínimo 15 colaboradores inscritos. Soluções Integradas em SST Assistência integrada à indústria para implantação de serviços em SST para maximização dos resultados obtidos pelos programas PPRA, PCMSO, PPPA/PCA, Ergonomia e demais serviços contratados. Todos os serviços respeitam a metodologia nacional do SESI para prestação de serviços em SST, por meio de protocolos definidos para cada uma das etapas, com o objetivo de apoiar a sua empresa na gestão da segurança e saúde, realizando avaliação do ambiente físico de trabalho, identificando situações de risco e propondo medidas de correção. Para otimizar a implementação dos serviços, o SESI utiliza um Sistema de Gestão da Informação que possibilita monitorar e gerenciar os principais programas legais e documentos reunidos em um único sistema. Chamado Sistema SESI de Segurança e Saúde do Trabalho - S4, o sistema de gerenciamento dos serviços roda em ambiente web, permitindo acesso parametrizado à própria indústria contratante para emissão de documentos legais e resultados de serviços. Levantamento de Riscos Ambientais (LRA) Avaliação qualitativa e quantitativa dos ambientes de trabalho, possibilitando avaliação de insalubridade/periculosidade, além da emissão do Laudo Técnico das Condições Ambientais de Trabalho LTCAT. O LRA é referência para o preenchimento do Perfil Profissiográfico revidenciário PPP e para a atualização do PPRA. Programa de Prevenção de Riscos Ambientais (PPRA)

3 Antecipação, reconhecimento, avaliação e controle da ocorrência de riscos químicos, físicos e biológicos existentes ou que venham a existir no ambiente de trabalho. A elaboração ou a atualização do PPRA é seguida pela elaboração de um plano de ação para a empresa, que visa a constante antecipação, reconhecimento, caracterização e monitoramento dos perigos e fatores de riscos relacionados à atividade laboral. Programa de Controle Médico em Saúde Ocupacional (PCMSO) As questões de saúde em geral e aquelas ligadas à saúde laboral problemas relacionados diretamente ao exercício das atividades laborais são tratadas de forma integrada, otimizandoos resultados do acompanhamento dos trabalhadores. O programa é um conjunto de ações realizadas por uma equipe multidisciplinar voltada para a promoção da saúde e qualidade de vida dos trabalhadores. Baseada no perfil da população, nos perigos e fatores de riscos identificados no ambiente de trabalho, o programa inclui consultas clínicas ocupacionais (exames admissionais, periódicos, demissionais, mudança de função e retorno ao trabalho), exames complementares, verificação do status de vacinação, avaliação dos fatores de risco para doenças e agravos não transmissíveis com foco em hipertensão, diabetes e danos potenciais referentes ao sedentarismo, orientações preventivas individuais e ações educativas coletivas. As necessidades percebidas pelo médico coordenador durante a elaboração do PCMSO, assim como durante seu acompanhamento, são integradas ao plano de ação realizado pela engenharia durante a geração do PPRA e também durante seu acompanhamento. Dessa forma, a empresa em conjunto com o SESI poderá monitorar, priorizar e conduzir as mudanças e melhorias necessárias no ambiente de trabalho, no processo produtivo e na proteção das pessoas. Programa de Prevenção da Perda Auditiva (PCA/PPPA)

4 Trata-se de um programa específico voltado ao atendimento dos trabalhadores expostos a níveis de ruído que legalmente precisam de ações de prevenção de perdas auditivas. Outros agentes, como produtos químicos e vibrações, também podem causar danos à integridade auditiva dos trabalhadores, principalmente quando se somam ao ruído. O PPPA do SESI é um conjunto de ações coordenadas que objetivam a prevenção e/ou a estabilização das perdas auditivas ocupacionais, bem como a melhora das condições do ambiente de trabalho. Auxilia na mobilização dos trabalhadores para aderirem às políticas de melhorias implantadas pela empresa. É um trabalho integrado entre equipes administrativas, de engenharia, segurança e saúde. O PPPA contempla desde o estudo da avaliação do ambiente de trabalho (PPRA), o plano de ação de melhorias no ambiente, a avaliação e acompanhamento audiológico e o encaminhamento para diagnóstico médico até ações educativas e preventivas individuais e coletivas. O SESI realiza a assessoria e o suporte técnico para o planejamento, execução e documentação do programa em conjunto com a equipe da indústria, reunindo todas as evidências das ações executadas, dos objetivos priorizados e das melhorias obtidas. Exames Complementares do Programa de Controle Médico em Saúde Ocupacional - Exames visuais, pulmonares, audiológicos (audiometrias) e laboratoriais, entre outros. - Avaliações Psicossociais: a partir das NR33 e NR35, que tratam respectivamente de Segurança e Saúde nos Trabalhos em Espaços Confinados e Trabalho em Altura, todo trabalhador designado para atuar em espaços confinados e trabalho em altura deve ser submetido a exames médicos específicos para a função que irá desempenhar, incluindo os fatores de riscos psicossociais, antes da emissão do respectivo Atestado de Saúde Ocupacional (ASO). O SESI disponibiliza às empresas industriais a realização de Avaliações Psicossociais como parte integrante do exame médico de aptidão desses trabalhadores. As Avaliações Psicossociais são realizadas por psicólogos e conduzidas com alto padrão de qualidade, conforme os atuais e consolidados critérios técnicos. A metodologia adotada é padronizada em nível estadual. Ergonomia Análise Ergonômica dos Postos de Trabalho, de acordo com a NR 17; Curso de Ergonomia para membros do COERGO (Comitê de Ergonomia); assessoria para instalação do COERGO e para implantação do Sistema de Gestão em Ergonomia. Programa Nacional de Segurança e Saúde no Trabalho para a Indústria da Construção Em parceria com a Câmara Brasileira da Indústria da Construção (CBIC) e com os representantes estaduais do Sindicato da Indústria da Construção Civil (SINDUSCON), foi desenvolvido o Programa Nacional de Segurança e Saúde no Trabalho para a Indústria da Construção (PNSST IC). A indústria da construção no Brasil emprega mais de 3.4 milhões de trabalhadores com carteira assinada, segundo dados de Nos últimos 10 anos, o setor passou por uma queda significativa nas taxas de mortalidade, mas, para que o Brasil possa

5 ser referência de segurança e práticas seguras na Indústria da Construção, a exemplo de EUA, Inglaterra e Finlândia, é preciso reduzir os acidentes cada vez mais. Baseada nisso, a Comissão Tripartite Interministerial de SST definiu a indústria da construção como uma das prioridades para as ações de prevenção e fiscalização. O PNSST-IC é um programa de inovação tecnológica em SST feito especialmente para atender às demandas da indústria da construção, com ênfase nos acidentes fatais e incapacitantes. O programa tem abrangência nacional e trabalha com diversas estratégias de atuação, no qual são desenvolvidos métodos e soluções que contribuem para a redução dos acidentes e doenças no trabalho. Estrutura de Ação 1. Programa de Sensibilização e Treinamento Como linha de acesso ao conhecimento, a abordagem busca capacitar, por meio de palestras nos canteiros de obras, trabalhadores da indústria da construção, visando a redução do número de acidentes de trabalho. Os principais temas são: quedas, soterramentos e exposição à energia elétrica. 2. Diagnóstico de Prevenção de Quedas Visa contribuir para a redução dos acidentes de trabalho ocasionados por quedas, soterramento e choque elétrico na indústria da construção, por meio da realização de visitas a canteiros de obras e aplicação de check list específico baseado na NR 18. São realizadas v isitas nos canteiros com intervalos programados e são gerados relatórios que apontam as melhorias necessárias evidenciando a obrigatoriedade legal, assim como o apontamento das boas práticas. 3. Serviços e Soluções Técnicas Integradas - PCMAT E PCMSO Programa integrado que abrange ações do Programa de Condições e Meio Ambiente de Trabalho (PCMAT) e Programa de Controle Médico de Saúde Ocupacional (PCMSO), adaptados à realidade da indústria da construção. Os programas podem ser desenvolvidos de forma integrada, como podem também ser realizados individualmente conforme a necessidade da indústria.