SOU - Saúde Ocupacional Unimed

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1 SOU - Saúde Ocupacional Unimed

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3 SOU - Saúde Ocupacional Unimed Com mais de 20 milhões de clientes e 351 cooperativas médicas distribuídas pelo Brasil, a Unimed é o maior sistema cooperativista de trabalho médico do mundo e conta ainda com a maior rede própria de atendimento médicohospitalar do País. O SOU - Saúde Ocupacional Unimed atende à demanda das empresas interessadas em cumprir as legislações de Saúde e Segurança do Trabalho, diminuir o absenteísmo por meio da gestão da saúde e mitigar os riscos relacionados a acidentes e doenças no trabalho.

4 Atendemos a todas as legislações de Medicina e Segurança do Trabalho, possibilitando a REDUÇÃO de CUSTO NA CONTRIBUIÇÃO PREVIDENCIÁRIA* Sistema de gestão integrado e online: um novo conceito de gerenciamento Atendimento nacional Atendimento a todas as Normas Regulamentadoras Gestão de afastados Redução de absenteísmo e acidentes de trabalho Estrutura exclusiva e atendimento diferenciado Excelente relação custo-benefício * Por meio de adequada estratégia de gestão e utilizando uma tecnologia totalmente web para a automação dos processos operacionais que envolvem os departamentos de RH, Jurídico e de Saúde, é possível acompanhar os casos de afastamentos previdenciários e a conversão dos benefícios lançados pela Previdência Social como acidentes do trabalho (B-91) contra as empresas. Facilita a realização e acompanhamento das contestações que podem ser feitas para a Previdência, possibilitando a redução do Fator Acidentário de Prevenção (FAP) e, consequentemente, de custos previdenciários.

5 Nossos diferenciais Atendimento nacional Trabalho embasado em protocolos e procedimentos técnicos desenvolvidos no Sistema Unimed Havendo condições, como local apropriado para exame médico e uma programação com número mínimo de colaboradores, o médico do SOU vai até a empresa para realizar os exames Coleta de exames complementares na própria empresa (dependendo do número e do tipo de exames) Várias opções de laboratórios e clínicas, com rede credenciada de alto nível e disponível em várias regiões Excelente relação custo-benefício Serviços completos em Saúde Ocupacional O SOU Saúde Ocupacional Unimed oferece serviços completos em Saúde Ocupacional para auxiliar as empresas no atendimento às legislações relativas à Segurança e Saúde no Trabalho. Os serviços podem ser contratados de forma independente por qualquer empresa, mesmo aquelas que não são clientes dos produtos de assistência médica da Unimed. A equipe de profissionais é formada por especialistas nas áreas médicas e de segurança no trabalho, com estrutura completa e equipamentos de última geração.

6 Com o SOU, sua empresa atende também às demandas 1 do esocial, possibilitando a diminuição de custo na contribuição previdenciária. O SOU - Saúde Ocupacional Unimed, também está totalmente preparado para atender ao esocial, projeto do Governo Federal que unificará o envio de informações pelo empregador em relação aos seus colaboradores. Após sua implantação total, o esocial deverá ser usado por todos os empregadores, pessoas físicas e jurídicas, apresentando grandes vantagens em relação à sistemática atual. 1 O projeto esocial é uma ação conjunta de Caixa Econômica Federal, Instituto Nacional do Seguro Social (INSS), Ministério da Previdência (MPS), Ministério do Trabalho e Emprego e Secretaria da Receita Federal do Brasil (RFB). O Ministério do Planejamento também participa, promovendo assessoria na equalização dos interesses de cada órgão e gerenciando a condução do projeto, por meio de sua Oficina de Projetos. Por meio de adequada estratégia de gestão, utilizando de tecnologia totalmente web para a automação dos processos operacionais que envolvem o RH, Departamento Jurídico e de Saúde, é possível acompanhar os casos de afastamentos previdenciários e a conversão dos benefícios lançados pela Previdência Social como acidentes do trabalho (B-91) contra as empresas. Facilita a realização e acompanhamento das contestações que podem ser feitas para a previdência, possibilitando a redução do FAP e consequente redução de custos previdenciários.

7 Os principais serviços oferecidos pela área de Saúde Ocupacional são: Programa de Controle Médico de Saúde Ocupacional - NR-7 Objetiva melhorar a condição de saúde dos funcionários da empresa e é obrigatório para as organizações regidas pela Consolidação das Leis do Trabalho (CLT), conforme Norma Regulamentadora Nº 7. O programa varia de acordo com a necessidade da organização e engloba exames médicos admissionais, demissionais, periódicos, retorno ao trabalho e mudança de função. Obs.: Caso seja necessária a realização de exames complementares (raio X, audiometria, etc.), a Unimed colocará sua rede credenciada à disposição para Saúde Ocupacional. Os custos dos testes cobrados na modalidade custo operacional, de acordo com a tabela AMB-92 e o CH vigente, serão acrescidos de taxa administrativa. Programa de Prevenção de Riscos Ambientais - NR-9 Visa preservar a saúde e a integridade física dos trabalhadores por meio de levantamento dos riscos nos locais de trabalho para sugestão de medidas de controle. O programa é obrigatório, de acordo com a Norma Regulamentadora Nº 9.

8 Comissão Interna de Prevenção de Acidentes (CIPA) - NR-5 Realização do treinamento da Comissão Interna de Prevenção de Acidentes (CIPA) ou do designado* conforme determinação da NR-5 Realização do treinamento para a confecção do Mapa de Riscos Fornecimento do material didático e certificados de conclusão para a empresa e o empregado. * Conforme redação do item da NR-5, todas as empresas regidas pela CLT devem ter ao menos um empregado treinado para ser o designado da CIPA. Laudo de Insalubridade - NR-15 Prestação de serviços de avaliações ambientais para elaboração do Laudo Técnico Pericial para determinação da existência ou não da insalubridade, conforme NR-15. Obs.: Em caso de necessidade de avaliações toxicológicas quantitativas, o custo será cobrado à parte. Laudo de Periculosidade - NR-16 Prestação de serviços de avaliações ambientais para elaboração do Laudo Técnico Pericial para determinação da existência ou não da periculosidade, conforme NR-16.

9 Laudo de Instalações Elétricas NR-10 Prestação de serviços para assessoria na elaboração do laudo de instalações elétricas em sistema de baixa tensão. Esse serviço compreende o levantamento prévio das instalações por um engenheiro qualificado. Em caso de necessidade de elaboração de esquema unifilares ou realização de prontuários de segurança, o serviço deverá ser customizado, incluindo as horas técnicas acordadas entre o cliente e a Unimed. Avaliação Ergonômica - NR-17 Elaboração de relatório técnico, conforme determina a Norma Regulamentadora Nº 17, compreendendo: Levantamento, transporte e descarga individual de materiais Mobiliário dos postos de trabalho Equipamentos dos postos de trabalho Condições ambientais de trabalho Organização do trabalho Treinamento de Primeiros Socorros - NR-07 O treinamento será fornecido ao cliente em estabelecimento da Unimed, em datas pré-agendadas e informadas com 30 dias de antecedência. Pode ainda ser realizado na empresa, de acordo com negociação de custos entre a Unimed e o cliente.

10 Treinamento de Brigada de Incêndio - NR-23 Realização de treinamento sobre prevenção aos princípios de incêndio. É feito in loco com material disponibilizado pela empresa e que poderá ser manuseado pelos funcionários. Caso seja de interesse da empresa, o treinamento poderá ocorrer em pista apropriada. No entanto, os custos deverão ser negociados entre a Unimed e o cliente. Laudos de Caldeiras e Vasos Sob Pressão NR-13 Avaliação de engenheiro devidamente qualificado dos compressores/ cilindros (vasos) e/ou caldeiras que demandem, conforme estabelecido na legislação vigente, de análise técnica de segurança, contra rupturas e explosões. Elaboração de livro de inspeção e, caso necessário, inserção das plaquetas de identificação dos equipamentos. Programa das Condições e Meio Ambiente de Trabalho na Indústria da Construção (PCMAT) - NR-18 Preparação de Programa das Condições e Meio Ambiente de Trabalho na Indústria da Construção, conforme a NR-18, por profissional legalmente habilitado.

11 Programa de Gerenciamento de Risco da Indústria Mineradora (PGR) - NR-22 Criação do Programa de Gerenciamento de Risco da Indústria Mineradora, conforme estipula a NR-22, por profissional legalmente habilitado. Estruturação de serviços ambulatoriais para prestação de serviços médicos e de enfermagem na empresa Equipe devidamente qualificada realiza a implantação de serviços médicos e de enfermagem na empresa, com controle e gerenciamento de informações por meio de moderno sistema de gestão online. Serviços de assistência técnica pericial em demandas trabalhistas e previdenciárias Assessoria técnica na prestação de serviços periciais decorrentes de demandas trabalhistas ou previdenciárias contra a empresa.

12 Por que uma empresa deve contratar serviços de saúde ocupacional? Todas as instituições com empregados, independentemente do tamanho e grau de risco, têm a obrigação legal de elaborar e implantar os programas de Saúde e Segurança no Trabalho. Portanto, não importa se é um pequeno estabelecimento comercial com apenas um empregado ou uma grande indústria: ambas terão de cumprir as legislações relativas às suas atividades. E se minha empresa não implantar estes programas? O descumprimento das legislações relativas à Saúde e Segurança no Trabalho implica em multas previstas na Norma Regulamentadora Nº 28 (Fiscalização e Penalidades) e pode também gerar o embargo ou interdição do setor de trabalho ou da atividade da empresa.

13 Realização de exames toxicológicos Os exames relativos à Lei de 2/3/2015 são exigidos para os motoristas com categoria C, D, E e deverão ser realizados tanto pelos motoristas autônomos quanto pelos empregados em instituições de transporte. Serão demandados na primeira habilitação e na renovação da carteira, ou dependendo do tempo em que tenha sido realizado o teste, a cada dois anos e meio. Quando começa a valer? Fevereiro de Para quem é exigido? A funcionários recém-contratados em seus exames admissionais e periódicos em empresas de transporte. A que se propõe? Detecção de substâncias ilícitas e lícitas que implicam em risco para o motorista e para a população. A informação é captada por meio de fio de cabelos e/ou pelos. Pode ser detectado o consumo de até um ano, no máximo, e, no mínimo, 90 dias. Este exame tem janela de detecção maior que a urina. O fio de cabelo pode detectar vários tipos de drogas, entre elas: Maconha e derivados Cocaína e derivados, inclui crack e merla Opiáceos, inclui codeína, morfina e heroína Ecstasy (MDMA e MDA) Anfepramona Femproporex Mazindol Anfetaminas e metanfetaminas

14 Programa de acompanhamento para colaboradores detectados 0800 para suporte e orientação emocional Serviço nacional para que o empregado em acompanhamento ligue a qualquer dia e horário, com suporte para momentos de crise de abstinência e emocional. Contato proativo com psicólogo Acompanhamento de três meses que prevê duas ligações proativas ao colaborador para estimular a adesão ao programa e acompanhar sua evolução. Avaliação de psiquiatra Avaliação de psiquiatra para verificação do caso, prescrição de medicamentos e identificação de transtornos. Acompanhamento semanal com psicólogo Doze sessões com psicólogos, realizadas uma vez por semana, com finalização em até três meses.

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