Blindagem Legal do Ensino Digital (parte 2 sobre uso de Imagem)

Transcrição

1 Webinário 1 Tema: Blindagem Legal do Ensino Digital (parte 2 sobre uso de Imagem) Por Patricia Peck Pinheiro 14/04/2015 1

2 Sobre uso de imagem, temos que primeiro sempre observar: 1. A coleta da imagem ocorrerá em ambiente notadamente PÚBLICO ou PRIVADO? 2. Aquele que coleta a imagem tem legitimidade para tanto (motivo justificável)? 3. Aquele que sai na imagem é menor ou maior de idade? 4. O propósito de uso da imagem é lícito? 5. O teor do conteúdo da imagem gera algum tipo de constrangimento? 2

3 Na publicação de conteúdo, o que observar: Independente da autorização, deve-se ter muito cuidado com o teor do conteúdo a ser publicado, para que não seja algo que possa denegrir a imagem da pessoa retratada. SEM RISCOS Paisagem Pessoas em plano aberto não identificável individualmente Ex. multidão Pessoas em plano fechado não identificável individualmente COM RISCOS Pessoas Identificáveis (sem autorização prévia) Pessoas menores de idade identificáveis (sem autorização dos responsáveis legais) Pessoas identificáveis em situação ridicularizante, vexatória ou humilhante Pessoas Identificáveis com nu ou situação de exposição excessiva do corpo 3

4 Autor Desconhecido. Fonte Fabio Ximenes Advogados. Disponível em Acesso em às 11h10. Finalidade Educacional Estudo de Casos Professor O professor pode publicar foto dele mesmo no seu perfil particular? Pode publicar foto do aluno no seu perfil particular? Pode publicar foto de eventos da escola no seu perfil particular? O que fazer então? Enviar para que a escola publique no seu perfil oficial Sim e é recomendável que haja o aviso prévio (no convite do evento ou por placas) 4

5 Autor Desconhecido. Fonte Iconfinder. Disponível em 10/256/Graduate-male-256.png Acesso em às 11h25. Finalidade Educacional Estudo de Casos Aluno O Aluno pode publicar foto dele mesmo no seu perfil particular? Pode publicar foto dele com os seus amigos (outros alunos menores) no seu perfil particular? Pode publicar foto do professor ou da sala de aula no seu perfil particular? O que fazer? Precisa de autorização dos outros pais/responsável legal Sim, conforme previsto no Contrato, mas apenas com autorização previa professor e para uso próprio de estudo 5

6 Autor Desconhecido. Fonte ParticipeeRecicle. Disponível em cgomxfgrdq8/tbrte3b7yfi/aaaaaaaaabw/iswmrvzf1je/s1600/escola.png Acesso em às 11h31. Finalidade Educacional Estudo de Casos Instituição Pode publicar foto dos alunos no perfil oficial da escola? Pode publicar foto publicitária do aluno no seu perfil oficial? Pode publicar foto do aluno em situações vexatórias ou com exposição do corpo? Sim, desde que previsto no Contrato de Matrícula O que fazer? Precisa de autorização específica dos pais/responsável legal Deve haver extremo cuidado com o teor do conteúdo para não ferir o ECA 6

7 Autor Desconhecido. Fonte CrochedaSarinha. Disponível em Acesso em às 11h39. Finalidade Educacional Estudo de Casos Pais Pode publicar foto dos próprios filhos (alunos) nas mídias sociais? Pode publicar foto dos filhos com os amigos (outros alunos) dentro da escola (páteo, corredor, sala de aula) nas mídias sociais? Pode publicar foto dos filhos com os amigos nos eventos da Instituição? Sim. Desde que seja apenas o filho que apareça. Senão, só na hipótese de evento, ou com autorização prévia. Diretamente não, pois os demais pais teriam que autorizar. Alternativa, enviar a imagem para a escola e solicita a publicação no perfil oficial. Sim, evento social, esportivo, cultural tem presunção de atividade pública e coletiva. 7

8 Dúvidas MARIA WALDEREZ BERNI LAVINHATTI: Pelo que entendi, desde que a imagem é utilizada para uma publicidade, isso pode ser considerado como "crime" do contrário não seria. No caso de um professor publicar o desenvolvimento do trabalho ou finalização de um trabalho com imagens e fotos pode ser considerado como algo preocupante? GISELE FAVORETTO DE OLIVEIRA: E quando os pais entram na escola, fotografam e publicam, qual recomendação? ANTONIO ABELLO ROVAI: Como fica a questão das fotos de alunos em ocasiões e que a escola está aberta ao público, como festas, formaturas, festa junina, etc? ANTONIO ABELLO ROVAI: E no caso das viagens escolares? 8

9 Dúvidas MARIA WALDEREZ BERNI LAVINHATTI: se é a instituição que possui a autorização para uso de imagem e por ventura um professor publique algo referente a instituição, a escola pode sofrer alguma punição mesmo que não foi ela que não fez o uso de imagem? DILVA DANTAS DE SOUSA: Se a escola tem página no facebook que não está diretamente ligada à secretaria de educação, ela pode publicar fotos de alunos nesta página? FERNANDA RODRIGUES BARUEL: Compartilhar no perfil pessoal uma postagem do perfil da escola no Facebook que contém fotos dos alunos é lícito? MARCIA GIL DE SOUZA: Posso publicar, no facebook da turma, o mapa de sala da aula contendo os nomes dos alunos? YURI ALEXANDRO: o ideal então é que a instituição de ensino deixe explícito no seu contrato de matrícula a autorização para uso da imagem em mídias sociais? 9

10 Dúvidas MARCIO ALEXANDRE PEREIRA: é possível quando no contrato esta escrito que todos estão de acordo com a fotos dos seus filhos em publicidade do Colégio, e se não estiver de acordo, ai sim deve estar por escrito sua negativa? JANYFER: o colegio possui 10 unidades, se o facebook foi criado e publicado no site da instituicao nao há problema? MARCIA GIL DE SOUZA: Aluno tira foto do professor dando aula e publica na web. Como a lei se posiciona a respeito dessa atitude? URSULACORTEZ: e quando o aluno grava a aula e a fala do professor chamando atenção? ele pode divulgar VÂNIA GONÇALVES DE ASSIS: Quando o aluno grava a aula e a divulga nas redes sociais sem a autorização da escola, o que se deve fazer? 10

11 Dúvidas SUSANA MOMBACH FONSECA: Oi! E no caso da escola ter um facebook e o pai ou qualquer outra pessoa compartilhar como fica para a escola? ANTONIO ABELLO ROVAI: A minha escola tem um perfil no facebook onde publica notícias sobre os eventos realizados, acompanhadas geralmente com fotos. Posso compartilhar essa postagem no meu perfil pessoal (linkado à página oficial da escola)? CARMEM LIGIA SILVEIRA RAMOS: Quando o pai compartilha a foto publicada pela Instituição, não compromete a Instituição? ADRIANA CURY SONNEWEND: se a instituição tem autorização via contrato de utilizar a imagem, está automaticamente autorizada a publicar nas mídias sociais também? FABIANA fez uma pergunta: a escola pode proibir que os professores tenham em seu perfil pessoal "amizade" com pais e alunos da escola? 11

12 Dúvidas RUITER : Quando o professor produz um material para a instituição, ele tem um período para ser utilizado? MARCIA GIL DE SOUZA: Criamos um facebook para cada turma da escola. Um usuário externo como pai ou mãe usa o facebook da turma para criticar o trabalho que um professor elaborou. Como a escola aborda com o pai esse comportamento inadequado, invocando a legislação vigente? VÂNIA GONÇALVES DE ASSIS: Alunos maiores de 18 anos, mas os pais são os responsáveis pela matrícula e pagamento. Deve ser entregue documentos solicitados por estes alunos, cujos pais são os responsáveis pela sua matrícula e pagamento? DILVA DANTAS DE SOUSA: na reunião de pais, quando vem a avó ou a tia por indicação da mãe, pode passar a informação? 12

13 Dúvidas JOHANN GUSTAVO DAL-LIN MELCHERTS: Tenho visto escolas utilizando ferramentas como a plataforma Moodle, porém, sem regras claras em relação ao que já foi exposto. MAURÍCIO: Dra Patricia, também sou advogado, trabalho inclusive na sua área, e note uma grande falta de preocupação a (i) quanto ao avanço tecnológico, (ii) quanto ao acompanhamento docente desta tecnologia e (principalmente) do seu uso e (iii) sobre o achismo de que "nunca vai ocorrer conosco"... portanto, qual sugestão para diminuir esses aspectos quanto ao bom uso da tecnologia e ao vislumbramento da potencialidade do dano que o mau uso possa causar??? 13

14 O convidado/participante está ciente que o presente evento será registrado, assim como o seu conteúdo poderá ser publicado e compartilhado na Internet, nas Mídias Sociais e demais canais tradicionais e/ou digitais pela Instituição bem como por todos os demais participantes. Autor desconhecido. Fonte: Dreams Time. Disponível em: Acesso em às 16h29min. Finalidade educacional. 14

15 A CONTRATANTE desde já dá autorização para a CONTRATADA efetuar a captura, guarda, manipulação, edição e uso da imagem do ALUNO para fins de identificação, autenticação, Segurança, registro de atividades, acervo histórico, uso institucional, educativo, cultural, esportivo e social, o que inclui os eventos promovidos pela CONTRATADA, o que abrange os perfis da Instituição em mídias sociais, website ou portal da Internet, Intranet, quadro de avisos, Revista e/ou Jornal Escolar ou similar, video para apresentação aos pais, entre outros produtos multimídias que possam ser criados ou produzidos dentro de uma atividade educacional, tendo, por isso, alcance global e prazo indeterminado. O uso de imagem para outros fins que tenham cunho publicitário e/ou promocional será feito sempre por prazo determinado e mediante a assinatura de Termo de Autorização específico pelo CONTRATANTE e regido por seus dispositivos e pela legislação nacional vigente. Autor desconhecido. Fonte: Dreams Time. Disponível em: Acesso em às 16h29min. Finalidade educacional. 15

16 Declara a CONTRATADA que estão ressalvados os direitos do(a) ALUNO(A), representado pelo(a) CONTRATANTE, sobre a integridade da sua honra, sua reputação, boa fama ou a respeitabilidade, sendo que o uso de sua imagem, som da voz ou nome devem ser feitos apenas nos limites acordados, sem, de forma alguma, expor o menor ao ridículo, atendendo as leis em vigor no Brasil. Autor desconhecido. Fonte: Dreams Time. Disponível em: Acesso em às 16h29min. Finalidade educacional. 16

17 O EMPREGADO se compromete a: A) Respeitar os limites de uso da imagem dos alunos, demais professores, colaboradores e fornecedores. No caso de menores de idade, o uso de imagem de alunos em ambientes que não sejam os institucionais da EMPREGADORA, autorizados conforme contrato de matrícula, exige nova autorização prévia, formal e expressa por parte do responsável legal. Desse modo, o EMPREGADO está proibido de compartilhar ou publicar imagens dos alunos em perfis pessoais de mídias sociais ou outros ambientes que permitam o acesso de terceiros a não ser na forma que seja indicada pela EMPREGADORA; Autor desconhecido. Fonte: Dreams Time. Disponível em: Acesso em às 16h29min. Finalidade educacional. 17

18 O EMPREGADO se compromete a: B) Não difamar, injuriar, caluniar ou ainda publicar qualquer tipo de ofensa digital ou ainda de caráter discriminatório a quaisquer terceiros, sejam estes alunos, colegas ou colaboradores da EMPREGADORA ou ainda sobre a própria EMPREGADORA; C) Não disponibilizar, reproduzir, distribuir ou compartilhar material pertencente à EMPREGADORA ou seus alunos, sem a devida autorização prévia ou sem atender aos requisitos de segurança aplicáveis; Autor desconhecido. Fonte: Dreams Time. Disponível em: Acesso em às 16h29min. Finalidade educacional. 18

19 O CONTRATANTE, assim como o aluno, devem respeitar a imagem, marca, reputação e o patrimônio escolar, usando-o de forma adequada, nos termos do Regimento Interno, inclusive nos ambientes digitais, e colaborar proativamente para a sua preservação. Autor desconhecido. Fonte: Dreams Time. Disponível em: Acesso em às 16h29min. Finalidade educacional. 19

20 Tanto para o Contrato de Matrícula como para o Contrato de Professor Cláusula XX XXXXX tem o dever de respeitar direito autorais, propriedade intelectual e direito de imagem de terceiros no desenvolvimento das atividades escolares, sempre dando crédito e citando a fonte e a autoria dos conteúdos de terceiros que fizer uso. Autor desconhecido. Fonte: Dreams Time. Disponível em: Acesso em às 16h29min. Finalidade educacional. 20

21 O EMPREGADO se compromete a: ) Não disponibilizar, reproduzir, distribuir ou compartilhar imagens, vídeos ou áudios capturados de alunos, clientes, fornecedores ou outros colaboradores da EMPREGADORA em perfis pessoais na Internet e nas mídias sociais, tampouco em aplicativos sociais, a não ser que isso tenha relação com atividade educativa e tenha sido devidamente autorizado pela EMPREGADORA; ) Não disponibilizar, reproduzir, distribuir ou compartilhar imagens, vídeos ou áudios capturados no âmbito das salas de aula ou do perímetro físico da EMPREGADORA sem a prévia e expressa autorização da Instituição. Autor desconhecido. Fonte: Dreams Time. Disponível em: Acesso em às 16h29min. Finalidade educacional. 21

22 A nova lei da guarda compartilhada dos filhos e o direito à pensão alimentícia Mas, talvez, a mais drástica mudança na vida dos brasileiros tenha se dado com a entrada em vigor da Lei n.º , de 22 de dezembro de 2014, conhecida como Lei da Guarda Compartilhada, pois esta lei altera os artigos 1.583, 1.584, e do Código Civil, tornando obrigatória a aplicação da guarda compartilhada quando não houver acordo entre a mãe e o pai quanto à guarda do filho e ambos os genitores estejam aptos a exercer o poder familiar. O último ponto relevante da lei diz respeito ao fato de que qualquer estabelecimento público ou privado é obrigado a prestar informações a qualquer dos pais sobre os filhos, sob pena de multa de R$ 200,00 a R$ 500,00 por dia pelo não atendimento da solicitação. Assim acabou e história de que a escola não informa o pai sobre as condições escolares do filho, porque a guarda é da mãe, ou não informa a mãe porque a guarda é do pai. A partir da entrada em vigor da lei, tem que informar aos dois sob pena de multa. Logo, caso exista a recusa em informar sobre o filho, o pai ou a mãe deve fazer o pedido por escrito solicitando novamente a informação e, não obtendo resposta, deve propor uma ação e solicitar a aplicação de multa àquele que se recusou a dar a informação, seja a escola, o hospital ou qualquer outro estabalecimento. Autor Pasa Advogados. Fonte Gazeta da Cidade. Disponível em Acesso em às 13h01. Finalidade Educacional 22

23 Em caso da guarda compartilhada o(a) CONTRATANTE deverá informar a CONTRATADA formalmente, no prazo de até 30 (trinta) dias após sentença transitada em julgado. A partir desta data, compromete-se a CONTRATADA a disponibilizar todas as informações do aluno para os dois pais/responsáveis legais, com guarda compartilhada, conforme nova Lei n.º , de 22 de dezembro de 2014, que alterou os artigos 1.583, 5º. e 1584, 6º, do Código Civil Brasileiro. Autor desconhecido. Fonte: Dreams Time. Disponível em: Acesso em às 16h29min. Finalidade educacional. 23

24 Em resumo a questão da publicação de imagens (fotos e/ou vídeos) do ambiente da Instituição de Ensino: 1. Prever em contrato de matrícula (registro das atividades educacionais, sociais e esportivas para fins de acervo histórico e para publicação e compartilhamento nos canais institucionais, inclusive internet e Mídias Sociais) 2. Prever no contrato de trabalho do Professor e no contrato de trabalho do colaborador 3. Se for fazer uso publicitário, deve ser assinado um Termo de Cessão de Imagem específico com prazo determinado (independe da previsão já feita no contrato) 4. Fazer sempre o aviso prévio quando há possibilidade de gravação, publicação e compartilhamento de imagens por todos os participantes (ex: no convite da Festa Junina dizer o evento será registrado e seu conteúdo poderá ser publicado e compartilhado na Internet, nas Mídias Sociais e demais canais tradicionais e/ou digitais pela Instituição e por todos os participantes ) 5. Qualquer outra imagem obtida de ambientes internos da instituição e de sala de aula, tem presunção de uso legítimo apenas pela Instituição, cabe a ela publicar primeiro e então aos demais compartilhar, marcar, curtir, mas sempre a partir do canal oficial (e não professor ou aluno publicar direto em seu perfil pessoal, pois a autorização do matrícula é para a Instituição de Ensino publicar e não para uso particular de Docentes e Discentes) 24

25 Dra. Patricia Peck Pinheiro Sócia fundadora e Diretora de Inovação do Escritório Patricia Peck Pinheiro Advogados Sócia fundadora da Patricia Peck Treinamentos Idealizadora e fundadora do Instituto i-start e Movimento Família mais Segura VP Jurídica da Associação Brasileira dos Profissionais e Empresas de Segurança da Informação (ASEGI) Árbitra do Conselho Arbitral do Estado de São Paulo CAESP Advogada formada pela Universidade de São Paulo Doutoranda em Direito Internacional pela USP Especialização Negócios Harvard Business School Curso em Gestão de Riscos pela Fundação Dom Cabral MBA Marketing Madia Marketing School Formada pela Escola de Inteligência do Exército Brasileiro Convidada para integrar Banca Examinadora de Doutorado do ITA em 2013 Professora convidada da Fundação Instituto de Administração, FIA USP Condecorada com a Medalha do Pacificador pelo Exército em 2009 Condecorada com a Medalha Tamandaré pela Marinha em 2011 Condecorada com a Medalha Ordem do Mérito Militar pelo Exército em 2012 Recebeu o Prêmio Security Leaders por seus trabalhos de Educação e Conscientização em Segurança Digital em 2012 Recebeu o Prêmio Advogada Mais Admirada em Propriedade Intelectual em 2010, 2011, 2012, 2013 e 2014 Recebeu o Prêmio A Nata dos Profissionais Segurança Informação em 2006 e 2008 Recebeu o Prêmio Excelência Acadêmica Melhor Docente da Faculdade FIT Impacta em 2009 e 2010 Menção honrosa do Instituto Brasileiro de Direito Digital pelos relevantes serviços prestados para o fomento do Direito Digital Colunista do Brasil Post da Editora Abril; da IDG Now e das Revistas PartnerSales e Revista Segurança Digital Palestrante em milhares de eventos relacionados e Especialista entrevistada em milhares de matérias envolvendo temas relacionados ao Direito Digital Programadora desde os 13 anos, com experiência EUA, Portugal e Coréia 25

26 FamiliaMaisSeguraNaInternet

27 Dra. Patricia Peck Contato agenda com:

28 @patriciapeckadv PatriciaPeckPinheiro pppadvogados (5511) Este documento está protegido pelas leis de Direito Autoral e não deve ser copiado, divulgado ou utilizado para outros fins que não seja finalidade educacional com propósito de educação à distância em 28