Local de Estágio: Av. Ayrton Senna, Jacarepaguá / Rio de Janeiro Bolsa de R$ 1.695,00 + Auxílio Transporte. (carga horária de 6 h/dia)
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1 Página 1 de 5 DESCRITIVO DO PROGRAMA DE ESTÁGIO 2014 O Serviço Social do Comércio Sesc Administração Nacional, Instituição de Direito Privado, comunica que, nos termos da Portaria N Sesc nº 519/2009, está aberto o Processo Seletivo para o Programa de Bolsa Estágio de 2014, nas condições abaixo estabelecidas. Local de Estágio: Av. Ayrton Senna, Jacarepaguá / Rio de Janeiro Bolsa de R$ 1.695,00 + Auxílio Transporte. (carga horária de 6 h/dia) 1. QUADRO DE VAGAS ÁREA DE FORMAÇÃO PERÍODO Nº DE VAGAS 1. ADMINISTRAÇÃO DE EMPRESAS A partir do 5º 1 2. ARTES CÊNICAS/ TEATRO A partir do 3º 1 3. ARQUITETURA E URBANISMO A partir do 7º 2 4. BIBLIOTECONOMIA A partir do 5º 5 5. CIÊNCIAS FÍSICAS OU BIOLÓGICAS A partir do 4º 1 6. CIÊNCIAS CONTÁBEIS A partir do 6º 2 7. DESENHO INDUSTRIAL / PROGRAMAÇÃO VISUAL / DESIGN 8. EDUCAÇÃO ARTÍSTICA / HISTÓRIA DA ARTE/ARTES VISUAIS A partir do 5º 2 A partir do 3º 1 9. EDUCAÇÃO FÍSICA A partir do 5º HISTÓRIA A partir do 7º JORNALISMO A partir do 4º NUTRIÇÃO A partir do 5º ODONTOLOGIA A partir do 7º PEDAGOGIA A partir do 6º PRODUÇÃO CULTURAL A partir do 5º TECNOLOGIA DA INFORMAÇÃO / INFORMÁTICA / CIÊNCIAS DA COMPUTAÇÃO A partir do 5º TURISMO A partir do 5º 1 TOTAL DE VAGAS 34 OBS: Deverão constar, obrigatoriamente, no currículo as seguintes informações: Coeficiente de Rendimento (CR), mês/ano de formatura e nome da Instituição de Ensino.
2 2- DOS PRÉ REQUISITOS PARA OS CANDIDATOS Página 2 de 5 Os alunos/candidatos devem preencher os seguintes requisitos: a) Estar regularmente matriculados em Instituição de Ensino Superior IES credenciada pelos respectivos sistemas (Federal / Ministério da Educação MEC; Estadual / Conselho Estadual de Educação - CEE-RJ), cujos cursos sejam reconhecidos legalmente. b) Estar cursando o período da graduação, conforme especificado no quadro de vagas. c) Possuir, preferencialmente, CR igual ou superior a 7 (sete). d) Não possuir reprovação pendente em matérias básicas do currículo específico de sua formação. e) Ter disponibilidade para estagiar por 10 meses, com possibilidade de renovação por igual período, 6 (seis) horas diárias 30 (trinta) semanais ou 04 (quatro) horas diárias - 20 (vinte) semanais, com recebimento proporcional da bolsa auxílio. e) Possuir conhecimento básico em Informática (Windows, Word, Power Point, Excel e Internet). 3. DAS CONDIÇÕES PARA PARTICIPAR DO PROCESSO SELETIVO 2.1. Os candidatos aprovados na etapa de prova (eliminatória), ao se apresentarem para a etapa de entrevista individual ou coletiva deverão estar munidos dos seguintes documentos comprobatórios: declaração de matrícula atualizada, histórico escolar, identidade e CPF e preencher e assinar declaração de que não possui antecedentes criminais em qualquer Estado da Federação (anexo I) Caso o candidato possua antecedentes criminais, a Entidade reserva-se o direito de excluí-lo do processo seletivo ao tomar conhecimento destes Todos os candidatos no ato da convocação devem possuir em sua integralidade a documentação comprobatória dos pré-requisitos exigidos para a realização do estágio Conforme 5 o do art. 16, Capítulo VI - Disposições Gerais, da Lei 11788/2008: Fica assegurado às pessoas portadoras de deficiência o percentual de 10% (dez por cento) das vagas oferecidas pela parte concedente do estágio. 4. DAS INSCRIÇÕES 4.1. As informações para participar do processo seletivo estarão disponíveis apenas no site no endereço eletrônico A AN/Sesc não se responsabilizará pelo não recebimento dos currículos enviados para o programa.estagio2014@gmail.com, por motivos de ordem técnica dos computadores, falhas de comunicação, congestionamento das linhas de comunicação, bem como outros fatores que impossibilitem a transferência de dados Ao enviar o currículo para o programa.estagio2014@gmail.com, o candidato assume a responsabilidade pela veracidade dos dados informados Serão analisados os 50 primeiros currículos (no perfil) recebidos, por curso, para participação na seleção. 4.5.A AN/Sesc reserva-se o direito de excluir do processo seletivo o candidato que prestar declaração falsa, inexata ou, ainda, que não satisfaça a todas as condições estabelecidas neste documento, mesmo que o fato seja constatado posteriormente A AN/Sesc reserva-se o direito de realizar diligências que julgar necessárias para verificar a veracidade dos documentos e das informações prestadas pelos candidatos.
3 5. DAS ETAPAS DO PROCESSO SELETIVO Página 3 de O processo seletivo obedecerá às etapas eliminatórias e classificatórias, a saber: 1ª Etapa Encaminhamento do currículo para o programa.estagio2014@gmail.com. 2ª Etapa Triagem dos currículos: curso, período e os demais pré-requisitos da vaga. 3ª Etapa Provas de Conhecimentos Específicos relacionados aos conteúdos do curso, ministrados até o período requisitado, de acordo com o quadro de vagas acima informado. a) A(s) prova(s) será(ão) de caráter eliminatório e classificatório. b) A prova conterá questões de múltipla escolha e terá nota máxima de 10 pontos e duração máxima de 3h para a sua realização. 4ª Etapa Entrevista individual ou coletiva caráter classificatório. Objetiva-se com essa etapa, verificar o nível de conhecimento do candidato, com levantamento de informações que permitam a avaliação das competências requeridas, bem como do nível de conhecimento teórico necessário à aplicação prática no estágio. Uma banca de avaliadores será composta por um funcionário do RH e o supervisor do estágio com formação acadêmica e/ou profissional do curso do candidato. 6ª Etapa Validação da documentação e das condições de participação, que será de caráter eliminatório, na hipótese de não apresentação dos documentos exigidos para o estágio ou não preenchimento das condições alinhadas neste documento A AN/Sesc, por necessidade e motivo justificado, reserva-se o direito de proceder a alterações, inclusões e/ou exclusões das etapas durante a realização do processo seletivo. Para tanto, divulgará todas as alterações no site com antecedência mínima de 48 horas A relação com os nomes dos candidatos convocados para a(s) prova(s), bem como a(s) data(s) de sua(s) realização(ões), estará(ão) disponível(eis) no site do Sesc, endereço eletrônico: conforme disposto no cronograma deste Descritivo Os candidatos que tiverem seus nomes divulgados no site deverão chegar ao local da prova com no mínimo 30 (trinta) minutos de antecedência, munidos de documento de identificação com foto e caneta esferográfica preta ou azul É de responsabilidade exclusiva do candidato a identificação correta do endereço, data e horário de realização da prova e demais etapas seletivas Estará automaticamente desclassificado o candidato que não comparecer em qualquer das etapas do processo seletivo As convocações para cada etapa do processo seletivo serão informadas, somente, no site - endereço eletrônico: não sendo utilizados quaisquer outros meios de comunicação para este fim Não será permitido ao candidato, durante a prova, efetuar consultas em livros, aparelhos eletrônicos, apostilas, entre outros recursos Será excluído do processo seletivo, o candidato que fizer uso dos materiais citados no item 5.7, salvo com autorização expressa mencionada na referida divulgação Não será permitida a entrada de candidatos que estejam trajando roupas inapropriadas, bermuda, short, camiseta, roupas de banho, chinelos ou similares. 6. DA APROVAÇÃO E CLASSIFICAÇÃO 6.1. Serão convocados para as demais etapas seletivas (classificatórias), os candidatos que obtiverem média igual ou superior a 6 (seis), na etapa de prova.
4 Página 4 de Para fim de ranking de classificação, a nota final de cada candidato será obtida pela média aritmética simples entre as notas das avaliações realizadas, que não poderão ser inferiores a 6 (seis) Após todas as etapas concluídas, caso haja dois ou mais candidatos com a mesma nota final, serão observados, em ordem crescente, os seguintes critérios para desempate: 1. Maior nota da prova de conhecimentos específicos; 2. Maior Coeficiente de Rendimento Escolar; 3. Ser comerciário e/ou dependente de comerciário, mediante comprovação. 7. DO APROVEITAMENTO DOS CANDIDATOS CLASSIFICADOS 7.1. Poderá haver aproveitamento de candidatos aprovados em ordem de classificação no processo seletivo, no prazo de 6 (seis) meses, em casos de desistência ou quaisquer outras situações que resultarem no desligamento de candidatos admitidos no programa de estágio. 8. DA CONTRATAÇÃO 8.1. A contratação do candidato aprovado na seleção dependerá da aptidão nos exames médicos requeridos, destinados à avaliação da sua condição de saúde, em atendimento a Lei de Estágio nº 11788/2008 e, também, da apresentação da documentação exigida. 9. DAS DISPOSIÇÕES FINAIS 9.1. A participação do candidato no processo seletivo implicará no seu pleno conhecimento e aceitação das normas e condições estabelecidas neste processo seletivo, das quais não poderá alegar desconhecimento, sendo, igualmente, de sua responsabilidade o acompanhamento das informações divulgadas no site Qualquer pedido de esclarecimento em relação a eventuais dúvidas de interpretação deste documento deverá ser encaminhado por escrito para Coordenadoria de Recursos Humanos CRH, através do fax (21) , ou para o selecao.grh@sesc.com.br, com a devida comprovação de que foi recebido pela CRH, até o segundo dia útil após a divulgação deste Edital, informando o Processo Seletivo do qual está participando e o curso Não sendo feito nesse prazo, pressupõe-se que os elementos fornecidos são claros e precisos para permitir a plena participação no Processo Seletivo O estágio será regido pelas normas e condições estabelecidas no Regulamento de Estágio do Serviço Social do Comércio - Sesc, aprovado pela Portaria Sesc/DN nº 519/2009, como também a Lei do Estágio n , de 25 de setembro de 2008, bem como as regras estabelecidas neste documento; 9.4. Caso a Instituição de Ensino Superior IES, não assine o Termo de Compromisso com a AN/Sesc, o aluno desta mesma IES não poderá ser admitido para o Programa de Estágio; 9.5. Caberá a AN/Sesc a divulgação do resultado final no site A AN/Sesc poderá cancelar o presente processo seletivo, em qualquer fase que se encontre, por decisão motivada e justificada A Direção-Geral do Sesc Nacional interpretará e dará solução aos casos omissos relativos a este processo seletivo. OBS.: Caso encontre dificuldade ao acessar o site favor acessar: - Portal / Departamento Nacional / Trabalhe Conosco..
5 Página 5 de 5 CRONOGRAMA: Atividade Período Divulgação da vaga em jornal. 17/11/2013 Prazo para envio dos currículos: programa.estagio2014@gmail.com. 18 a 29/11/13 Publicação da relação de candidatos habilitados para a realização da prova. Aplicação da prova. Publicação do resultado da prova. Divulgação da relação de candidatos com as informações de datas e horários para a realização da Entrevista Coletiva ou Individual e para a apresentação da documentação solicitada no item 2.1 do Edital. Realização da Entrevista Coletiva. Resultado final da seleção. Rio de Janeiro, 18 de novembro de ANEXO I DECLARAÇÃO Eu,...,...,...,..., RG..., (nacionalidade) (naturalidade) (estado civil) CPF..., residente na..., declaro não ter antecedentes criminais em qualquer Estado da Federação. Assim, por ser verdade a presente declaração, assino-a para todos os efeitos legais. Rio de Janeiro,... de... de Nome do Candidato
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