RELATÓRIO ÚNICO 2014 SÍNTESE ESTATÍSTICA

Tamanho: px
Começar a partir da página:

Download "RELATÓRIO ÚNICO 2014 SÍNTESE ESTATÍSTICA"

Transcrição

1

2 RLATÓRIO ÚNICO 2014 ANXO D RLATÓRIO ANUAL DA ATIVIDAD DO SRVIÇO D SURANÇA SAÚD NO TRABALHO SÍNTS STATÍSTICA NOTA INTRODUTÓRIA A legislação regulamentadora do Código do Trabalho criou uma obrigação única, a cargo dos empregadores, de prestação anual de informação, sobre a atividade social da empresa, instituindo o Relatório Único, constituído por 6 anexos, correspondendo o Anexo D ao Relatório Anual da Atividade do de Segurança e Saúde no Trabalho. Os indicadores disponibilizados nesta breve síntese, respeitam à Região Autónoma da Madeira e referemse exclusivamente à informação prestada, em formato eletrónico, pelas entidades empregadoras nos campos do Anexo D selecionados e elencados em Notas xplicativas e Conceitos apresentados no final deste documento. A seleção dos campos a tratar foi efetuada em articulação com o de Segurança e Saúde Ocupacional da e a exploração estatística dos dados, realizada pela Direção de s de statísticas do Trabalho. SÍNTS D RSULTADOS De acordo com os dados fornecidos pelas empresas (1) em sede de Relatório Único respeitante ao ano de 2014, estimase que em outubro desse ano existiam na Região Autónoma da Madeira entidades empregadoras, unidades locais (ULs)/estabelecimentos que tinham ao serviço cerca de trabalhadores. Mais de 1/4 das unidades locais (28,5% a que correspondem ULs) informaram que em 2014 tiveram pelo menos um dos serviços de Segurança e Saúde no Trabalho organizados, número que representa um acréscimo de 5,5% (+109 ULs) face a As ULs com serviços organizados empregavam trabalhadores, mais 2,8% que em No que respeita ao tipo de organização implementada, ULs ( +7,8% que em 2013) indicaram que cumpriam o estipulado na Lei 3/2014, isto é, tinham ambos os serviços organizados abrangendo um total de trabalhadores (+5,6% que no ano anterior). Realcese que estes valores assumem maior expressão quando se analisa separadamente cada um dos tipos de organização, mantendose a predominância, embora ligeira, dos s de Segurança, quer no volume de unidades locais, como de trabalhadores abrangidos. (1) Respostas ao Anexo A com referência a outubro de 2014, rececionadas até 31 de agosto de D S T r a R U R e l a t ó r i o d e S S T ( o u t ) Página 1/17

3 Assim, verificase que ULs (+4,7% que em 2013) organizaram os seus s de Segurança, com uma abrangência de trabalhadores (+2,6%face a 2013). Os s de Saúde, foram organizados por ULs que empregavam trabalhadores, representando acréscimos homólogos de, respetivamente, 8,5% e 5,8%. No que respeita ao número e trabalhadores das ULs com apenas um dos serviços organizados, a respetiva representatividade mantémse reduzida: 6,5% das ULs e 3,6% dos trabalhadores, na Segurança, e 6,0% das ULs e 3,1% dos trabalhadores na Saúde. UNIDADS LOCAIS PSSOAS AO SRVIÇO Nº de unidades locais: Nº de pessoas ao serviço nas unidades locais: Apenas Saúde Apenas Segurança C/Serv. Seg. e Saúde organ. C/s Saúde. organiz C/s Segur. organiz C/Serv. Organiz(Seg.,Saúd. ou ambos) Total das Unidades Locais Ao nível das atividades, continua a ser o Comércio (CA ) que concentra o maior número de estabelecimentos (31,8%) com serviços organizados e de pessoas abrangidas (21,1%). No que respeita à natureza da organização dos s de Segurança e Saúde no Trabalho, a organização em conjunto reforçou a predominância face ao ano anterior, ao subir de 71,8% para 73,7% o número de unidades locais com ambos os serviços organizados, que optaram por fazêlo dessa forma, e de 67,4% para 70,8% o correspondente número de trabalhadores. NATURZA DA ORANIZAÇÃO DOS SRVIÇOS Unidades locais com organização: Trabalhadores das ULs com organização: D S T r a R U R e l a t ó r i o d e S S T ( o u t ) Página 2/17

4 No domínio das modalidades adotadas pelas entidades empregadoras na organização dos seus serviços, continua a predominar largamente o recurso a s xternos, apontado por, respetivamente, 76,1% e 81,9% das unidades locais com Segurança e com Saúde organizadas, que abrangeram 56,2% e 64,3% dos seus trabalhadores. UNIDADS LOCAIS TRABALHADORS, POR MODALIDAD D ORANIZAÇÃO unidades locais: trabalhadores: Modalidade de organização Na Segurança Na Saúde Na Segurança Na Saúde Número % Número % Número % Número % Interno , , , ,7 comum/partilhado 19 1,0 9 0, , ,7 externo , , , ,3 Ativid. exercidas pelo empregador 14 0,7 (a) (a) 62 0,2 (a) (a) Ativid. exercidas por trab. designado 7 0,4 (a) (a) 20 0,1 (a) (a) DIRTRA/Serv. Regional de Saúde (a) (a) 13 0,6 (a) (a) 91 0,3 TOTAL , , , ,0 (a) Nã o aplicável Das atividades que mais recorreram aos s xternos, sobressaem o Comércio, no que concerne ao número de unidades locais, com 34,5% na Segurança e 33,5% na Saúde; no que respeita aos trabalhadores cobertos, destacase o Alojamento e Restauração, com 28,8% na Segurança e o Comércio, com 20,1% na Saúde. No tocante às Atividades dos s de Segurança e Saúde no Trabalho, é de salientar que a grande maioria (89,0%) das unidades locais com serviços organizados promoveram, em 2014, um ou mais programas de prevenção. lobalmente, os programas abrangeram trabalhadores que representam 93,5% dos trabalhadores das ULs com serviços organizados. Por tipo de programa realizado, unidades locais (89,2% das ULs com programas) empreenderam programas de Prevenção de Riscos Profissionais, abrangendo pessoas ao serviço; 84,5% e 89,7% realizaram, respetivamente, programas de Promoção e de Vigilância da Saúde, que abrangeram e trabalhadores. De salientar também que unidades locais (77,1% das unidades locais com D S T r a R U R e l a t ó r i o d e S S T ( o u t ) Página 3/17

5 programas), realizaram todos os programas de prevenção, que envolveram dos trabalhadores. (84,7% do total dos trabalhadores abrangidos em programas). UNIDADS LOCAIS COM PRORAMAS D PRVNÇÃO TRABALHADORS ABRANIDOS Ainda no domínio das atividades, é de destacar que 70,9% das unidades locais com serviços organizados realizaram auditorias; 33,8% promoveram ações de inspeção internas; 52,3% realizaram ações de informação sobre riscos profissionais em que participaram trabalhadores; 30,7% realizaram ações de consulta a trabalhadores, sobre questões do domínio da segurança e saúde, e 24,5% das Uls propiciaram a realização de ações de formação sobre segurança e saúde no trabalho em que participaram trabalhadores. OUTRAS ATIVIDADS DOS SRVIÇOS D SURANÇA SAÚD D S T r a R U R e l a t ó r i o d e S S T ( o u t ) Página 4/17

6 Finalmente, é de referir que 19,1% (399) das unidades locais com os serviços organizados, reportaram a ocorrência de 1784 acidentes de trabalho, dos quais 96,6% (1 723) respeitam a trabalhadores vinculados às unidades empregadoras respondentes. Do total de acidentes com vinculados, 92,2% (1 589) implicaram um ou mais dias de ausência ao trabalho. lobalmente, foram perdidos dias de trabalho. Por sexos, verificase que maioria dos sinistrados com ausências ao trabalho são homens (65,3%). m cada acidente foram perdidos, em média, 31,3 dias de trabalho. Face a 2013, o número de acidentes com vinculados registou um acréscimo de +12,5% e o de dias perdidos +31,3%. Refirase ainda que foi reportado um acidente mortal, que vitimou um homem, que prestava serviço numa entidade empregadora do setor Construção. A taxa de incidência dos acidentados com vínculo à empresa foi de 4,7%, cifra superior em 0,4 pontos percentuais à registada em ACIDNTS D TRABALHO NÃO MORTAIS DIAS PRDIDOS (trabalhadores vinculados à entidade empregadora respondente) acidentes dias perdidos TOTAL Homens Mulheres TOTAL Homens Mulheres TOTAL Sem dias perdidos Com dias perdidos D S T r a R U R e l a t ó r i o d e S S T ( o u t ) Página 5/17

7 ANXO STATÍSTICO D S T r a R U R e l a t ó r i o d e S S T ( o u t ) Página 6/17

8 NÚMRO D UNIDADS LOCAIS COM SRVIÇOS ORANIZADOS, POR ATIVIDADS Quadro 1 SUNDO O TIPO D SRVIÇO TOTAL Com serviços Apenas Apenas Com serviços Com serviços (1 ou mais de segurança serviços de serviços de de segurança de saúde Atividades (CARev 3) serviços) e saúde segurança saúde TOTAL A ARICULTURA, PROD. ANIMAL, CAÇA, FLORSTA PSCA B INDÚSTRIAS XTRATIVAS C INDÚSTRIAS TRANSFORMADORAS D LTRICIDAD, ÁS, VAPOR, ÁUA QUNT FRIA AR FRIO CAPTAÇÃO,TRAT. DISTR. D ÁUA, SANAM NTO, STÃO D RSÍDUOS DSPOLUIÇÃO F CONSTRUÇÃO COM. ROSSO RTALHO, RPAR. VÍCULOS AUTOM., M OTOC. BNS D USO PS. DOM. H TRANSPORTS ARMAZNAM I ALOJAM NTO, RSTAURAÇÃO SIM ILARS J ATIVIDADS D INFORMAÇÃO D COMUNICAÇÃO K ATIVIDADS FINANCIRAS D SUROS L ATIVIDADS IMOBILIÁRIAS M ATIVIDADS D CONSULTORIA, CINTÍFICAS TÉCNICAS N ATIVIDADS ADM. DOS SRVIÇOS D APOIO O ADM INISTRAÇÃO PÚBLICA DFSA; S. SOCIAL OBRIATÓRIA P DUCAÇÃO Q ATIVIDADS D SAÚD HUMANA APOIO SOCIAL R ATIVIDADS ART., D SPTÁC., DSPORTIVAS RCRATIVAS S OUTRAS ATIVIDADS D SRVIÇOS Fonte: DRTAI, Anexo DRU NÚMRO D PSSOAS AO SRVIÇO NAS UNIDADS LOCAIS COM SRVIÇOS ORANIZADOS, POR ATIVIDADS Quadro 2 SUNDO O TIPO D SRVIÇO Atividades (CARev 3) TOTAL A ARICULTURA, PROD. ANIMAL, CAÇA, FLORSTA PSCA B INDÚSTRIAS XTRATIVAS C INDÚSTRIAS TRANSFORMADORAS D LTRICIDAD, ÁS, VAPOR, ÁUA QUNT FRIA AR FRIO CAPTAÇÃO,TRAT. DISTR. D ÁUA, SANAM NTO, STÃO D RSÍDUOS DSPOLUIÇÃO F CONSTRUÇÃO COM. ROSSO RTALHO, RPAR. VÍCULOS AUTOM., M OTOC. BNS D USO PS. DOM. H TRANSPORTS ARMAZNAM I ALOJAM NTO, RSTAURAÇÃO SIM ILARS J ATIVIDADS D INFORMAÇÃO D COMUNICAÇÃO K ATIVIDADS FINANCIRAS D SUROS L ATIVIDADS IMOBILIÁRIAS M ATIVIDADS D CONSULTORIA, CINTÍFICAS TÉCNICAS N ATIVIDADS ADM. DOS SRVIÇOS D APOIO O ADM INISTRAÇÃO PÚBLICA DFSA; S. SOCIAL OBRIATÓRIA P DUCAÇÃO Q ATIVIDADS D SAÚD HUMANA APOIO SOCIAL R ATIVIDADS ART., D SPTÁC., DSPORTIVAS RCRATIVAS S OUTRAS ATIVIDADS D SRVIÇOS Fonte: DRTAI, Anexo DRU2014 TOTAL (1 ou mais serviços) Com serviços de segurança Com serviços de saúde Com serviços de segurança e saúde Apenas serviços de segurança 130 Apenas serviços de saúde D S T r a R U R e l a t ó r i o d e S S T ( o u t ) Página 7/17

9 NÚMRO D UNIDADS LOCAIS COM SRVIÇOS ORANIZADOS PSSOAS AO SRVIÇO, POR ATIVIDADS Quadro 3 SUNDO O TIPO D ORANIZAÇÃO DO SRVIÇO Unidades Locais com serviços organizados em conjunto Unidades Locais com serviços organizados em separado Atividades (CARev 3) unidades pessoas ao serviço unidades pessoas ao serviço TOTAL A ARICULTURA, PROD. ANIMAL, CAÇA, FLORSTA PSCA B INDÚSTRIAS XTRATIVAS C INDÚSTRIAS TRANSFORMADORAS D LTRICIDAD, ÁS, VAPOR, ÁUA QUNT FRIA AR FRIO CAPTAÇÃO,TRAT. DISTR. D ÁUA, SANAMNTO, STÃO D RSÍDUOS DSPOLUIÇÃO F CONSTRUÇÃO COM. ROSSO RTALHO, RPAR. VÍCULOS AUTOM., MOTOC. BNS D USO PS. DOM H TRANSPORTS ARMAZNAM I ALOJAMNTO, RSTAURAÇÃO SIMILARS J ATIVIDADS D INFORMAÇÃO D COMUNICAÇÃO K ATIVIDADS FINANCIRAS D SUROS L ATIVIDADS IMOBILIÁRIAS M ATIVIDADS D CONSULTORIA, CINTÍFICAS TÉCNICAS N ATIVIDADS ADM. DOS SRVIÇOS D APOIO O ADMINISTRAÇÃO PÚBLICA DFSA; S. SOCIAL OBRIATÓRIA P DUCAÇÃO Q ATIVIDADS D SAÚD HUMANA APOIO SOCIAL R ATIVIDADS ART., D SPTÁC., DSPORTIVAS RCRATIVAS S OUTRAS ATIVIDADS D SRVIÇOS Fonte: DRTAI, Anexo DRU2014 D S T r a R U R e l a t ó r i o d e S S T ( o u t ) Página 8/17

10 NÚMRO D UNIDADS LOCAIS COM SRVIÇOS ORANIZADOS, POR ATIVIDADS Quadro 4 SUNDO A MODALIDAD D ORANIZAÇÃO Atividades (CARev 3) Total interno comum/ /partilhado externo Atividade exercida pelo empregador Atividade exercida por trabalhador designado TOTAL A ARICULTURA, PROD. ANIMAL, CAÇA, FLORSTA PSCA B INDÚSTRIAS XTRATIVAS C INDÚSTRIAS TRANSFORMADORAS D LTRICIDAD, ÁS, VAPOR, ÁUA QUNT FRIA AR FRIO CAPTAÇÃO,TRAT. DISTR. D ÁUA, SANAMNTO, STÃO D RSÍDUOS DSPOLUIÇÃO F CONSTRUÇÃO COM. ROSSO RTALHO, RPAR. VÍCULOS AUTOM., MOTOC. BNS D USO PS. DOM. H TRANSPORTS ARM AZNAM I ALOJAMNTO, RSTAURAÇÃO SIMILARS J ATIVIDADS D INFORMAÇÃO D COMUNICAÇÃO K ATIVIDADS FINANCIRAS D SUROS L ATIVIDADS IMOBILIÁRIAS M ATIVIDADS D CONSULTORIA, CINTÍFICAS TÉCNICAS N ATIVIDADS ADM. DOS SRVIÇOS D APOIO O ADMINISTRAÇÃO PÚBLICA DFSA; S. SOCIAL OBRIATÓRIA 3 3 P DUCAÇÃO Q ATIVIDADS D SAÚD HUMANA APOIO SOCIAL R ATIVIDADS ART., D SPTÁC., DSPORTIVAS RCRATIVAS S OUTRAS ATIVIDADS D SRVIÇOS Fonte: DRTAI, Anexo DRU2014 NÚMRO D PSSOAS AO SRVIÇO NAS UNIDADS LOCAIS COM SRVIÇOS ORANIZADOS, Quadro 5 POR ATIVIDADS, SUNDO A MODALIDAD D ORANIZAÇÃO Atividades (CARev 3) Total interno comum/ /partilhado externo Atividade exercida pelo empregador Atividade exercida por trabalhador designado TOTAL A ARICULTURA, PROD. ANIMAL, CAÇA, FLORSTA PSCA B INDÚSTRIAS XTRATIVAS C INDÚSTRIAS TRANSFORMADORAS D LTRICIDAD, ÁS, VAPOR, ÁUA QUNT FRIA AR FRIO CAPTAÇÃO,TRAT. DISTR. D ÁUA, SANAMNTO, STÃO D RSÍDUOS DSPOLUIÇÃO F CONSTRUÇÃO COM. ROSSO RTALHO, RPAR. VÍCULOS AUTOM., MOTOC. BNS D USO PS. DOM. H TRANSPORTS ARM AZNAM I ALOJAMNTO, RSTAURAÇÃO SIMILARS J ATIVIDADS D INFORMAÇÃO D COMUNICAÇÃO K ATIVIDADS FINANCIRAS D SUROS L ATIVIDADS IMOBILIÁRIAS M ATIVIDADS D CONSULTORIA, CINTÍFICAS TÉCNICAS N ATIVIDADS ADM. DOS SRVIÇOS D APOIO O ADMINISTRAÇÃO PÚBLICA DFSA; S. SOCIAL OBRIATÓRIA P DUCAÇÃO Q ATIVIDADS D SAÚD HUMANA APOIO SOCIAL R ATIVIDADS ART., D SPTÁC., DSPORTIVAS RCRATIVAS S OUTRAS ATIVIDADS D SRVIÇOS Fonte: DRTAI, Anexo DRU No domínio da segurança 4 No domínio da segurança D S T r a R U R e l a t ó r i o d e S S T ( o u t ) Página 9/17

11 NÚMRO D UNIDADS LOCAIS COM SRVIÇOS ORANIZADOS, POR ATIVIDADS Quadro 6 SUNDO A MODALIDAD D ORANIZAÇÃO No domínio da saúde Atividades (CARev 3) Total interno comum/ /partilhado externo Regional de Saúde TOTAL A ARICULTURA, PROD. ANIMAL, CAÇA, FLORSTA PSCA B INDÚSTRIAS XTRATIVAS C INDÚSTRIAS TRANSFORMADORAS D LTRICIDAD, ÁS, VAPOR, ÁUA QUNT FRIA AR FRIO CAPTAÇÃO,TRAT. DISTR. D ÁUA, SANAMNTO, STÃO D RSÍDUOS DSPOLUIÇÃO F CONSTRUÇÃO COM. ROSSO RTALHO, RPAR. VÍCULOS AUTOM., MOTOC. BNS D USO PS. DOM. H TRANSPORTS ARMAZNAM I ALOJAMNTO, RSTAURAÇÃO SIMILARS J ATIVIDADS D INFORMAÇÃO D COMUNICAÇÃO K ATIVIDADS FINANCIRAS D SUROS L ATIVIDADS IMOBILIÁRIAS M ATIVIDADS D CONSULTORIA, CINTÍFICAS TÉCNICAS N ATIVIDADS ADM. DOS SRVIÇOS D APOIO O ADMINISTRAÇÃO PÚBLICA DFSA; S. SOCIAL OBRIATÓRIA 3 3 P DUCAÇÃO Q ATIVIDADS D SAÚD HUMANA APOIO SOCIAL R ATIVIDADS ART., D SPTÁC., DSPORTIVAS RCRATIVAS S OUTRAS ATIVIDADS D SRVIÇOS Fonte: DRTAI, Anexo DRU NÚMRO D PSSOAS AO SRVIÇO NAS UNIDADS LOCAIS COM SRVIÇOS ORANIZADOS, Quadro 7 POR ATIVIDADS, SUNDO A MODALIDAD D ORANIZAÇÃO Atividades (CARev 3) Total interno comum/ /partilhado externo Regional de Saúde TOTAL A ARICULTURA, PROD. ANIMAL, CAÇA, FLORSTA PSCA B INDÚSTRIAS XTRATIVAS C INDÚSTRIAS TRANSFORMADORAS D LTRICIDAD, ÁS, VAPOR, ÁUA QUNT FRIA AR FRIO CAPTAÇÃO,TRAT. DISTR. D ÁUA, SANAMNTO, STÃO D RSÍDUOS DSPOLUIÇÃO F CONSTRUÇÃO COM. ROSSO RTALHO, RPAR. VÍCULOS AUTOM., MOTOC. BNS D USO PS. DOM. H TRANSPORTS ARMAZNAM I ALOJAMNTO, RSTAURAÇÃO SIMILARS J ATIVIDADS D INFORMAÇÃO D COMUNICAÇÃO K ATIVIDADS FINANCIRAS D SUROS L ATIVIDADS IMOBILIÁRIAS M ATIVIDADS D CONSULTORIA, CINTÍFICAS TÉCNICAS N ATIVIDADS ADM. DOS SRVIÇOS D APOIO O ADMINISTRAÇÃO PÚBLICA DFSA; S. SOCIAL OBRIATÓRIA P DUCAÇÃO Q ATIVIDADS D SAÚD HUMANA APOIO SOCIAL R ATIVIDADS ART., D SPTÁC., DSPORTIVAS RCRATIVAS S OUTRAS ATIVIDADS D SRVIÇOS Fonte: DRTAI, Anexo DRU No domínio da saúde D S T r a R U R e l a t ó r i o d e S S T ( o u t ) Página 10/17

12 NÚMRO D UNIDADS LOCAIS COM PRORAMAS D PRVNÇÃO, POR ATIVIDADS Quadro 8 SUNDO O TIPO D PRORAMA Prevenção de Prevenção Prevenção TOTAL Promoção e riscos, Prevenção Promoção Vigilância de riscos e de riscos e (1 ou mais vigilância promoção e de riscos da saúde da saúde promoção vigilância da programas) da saúde vigilância da Atividades (CARev 3) da saúde saúde saúde TOTAL A ARICULTURA, PROD. ANIM AL, CAÇA, FLOR. PSCA B INDÚSTRIAS XTRATIVAS C INDÚSTRIAS TRANSFORMADORAS D LTRICIDAD, ÁS, VAPOR, ÁUA QUNT FRIA AR FRIO CAPTAÇÃO,TRAT. DISTR. D ÁUA, SANAMNTO, STÃO D RSÍDUOS DSPOLUIÇÃO F CONSTRUÇÃO COM. ROSSO RTALHO, RPAR. VÍCULOS AUTOM., M OTOC. BNS D USO PS. DOM. H TRANSPORTS ARMAZNAM I ALOJAMNTO, RSTAURAÇÃO SIMILARS J ATIVIDADS D INFORMAÇÃO D COMUNICAÇÃO K ATIVIDADS FINANCIRAS D SUROS L ATIVIDADS IMOBILIÁRIAS M ATIVIDADS D CONSULT., CINTÍFICAS TÉCNICAS N ATIVIDADS ADM. DOS SRVIÇOS D APOIO O ADMINISTRAÇÃO PÚBL. DFSA; S. SOCIAL OBRIAT P DUCAÇÃO Q ATIVIDADS D SAÚD HUM ANA APOIO SOCIAL R ATIVIDADS ART., D SPTÁC., DSP. RCRATIVAS S OUTRAS ATIVIDADS D SRVIÇOS Fonte: DRTAI, Anexo DRU2014 NÚMRO D PSSOAS AO SRVIÇO NAS UNIDADS LOCAIS COM PRORAMAS D PRVNÇÃO, Quadro 9 POR ATIVIDADS, SUNDO O TIPO D PRORAMA TOTAL A ARICULTURA, PROD. ANIM AL, CAÇA, FLOR. PSCA B INDÚSTRIAS XTRATIVAS C INDÚSTRIAS TRANSFORMADORAS LTRICIDAD, ÁS, VAPOR, ÁUA QUNT FRIA D AR FRIO CAPTAÇÃO,TRAT. DISTR. D ÁUA, SANAMNTO, STÃO D RSÍDUOS DSPOLUIÇÃO F CONSTRUÇÃO COM. ROSSO RTALHO, RPAR. VÍCULOS AUTOM., M OTOC. BNS D USO PS. DOM Prevenção de Prevenção Prevenção TOTAL Promoção e riscos, Prevenção Promoção Vigilância de riscos e de riscos e (1 ou mais vigilância promoção e de riscos da saúde da saúde promoção vigilância da programas) da saúde vigilância da Atividades (CARev 3) da saúde saúde saúde H TRANSPORTS ARMAZNAM I ALOJAMNTO, RSTAURAÇÃO SIMILARS J ATIVIDADS D INFORMAÇÃO D COMUNICAÇÃO K ATIVIDADS FINANCIRAS D SUROS L ATIVIDADS IMOBILIÁRIAS M ATIVIDADS D CONSULT., CINTÍFICAS TÉCNICAS N ATIVIDADS ADM. DOS SRVIÇOS D APOIO O ADMINISTRAÇÃO PÚBL. DFSA; S. SOCIAL OBRIAT P DUCAÇÃO Q ATIVIDADS D SAÚD HUM ANA APOIO SOCIAL R ATIVIDADS ART., D SPTÁC., DSP. RCRATIVAS S OUTRAS ATIVIDADS D SRVIÇOS Fonte: DRTAI, Anexo DRU D S T r a R U R e l a t ó r i o d e S S T ( o u t ) Página 11/17

13 NÚMRO D UNIDADS LOCAIS QU RALIZARAM AUDITORIAS INSPÇÕS, POR ATIVIDADS Quadro 10 Atividades (CARev 3) unidades locais com auditorias unidades locais com inspeções unidades locais com auditorias e inspeções TOTAL A ARICULTURA, PROD. ANIMAL, CAÇA, FLORSTA PSCA B INDÚSTRIAS XTRATIVAS C INDÚSTRIAS TRANSFORMADORAS D LTRICIDAD, ÁS, VAPOR, ÁUA QUNT FRIA AR FRIO CAPTAÇÃO,TRAT. DISTR. D ÁUA, SANAMNTO, STÃO D RSÍDUOS DSPOLUIÇÃO F CONSTRUÇÃO COM. ROSSO RTALHO, RPAR. VÍCULOS AUTOM., MOTOC. BNS D USO PS. DOM H TRANSPORTS ARMAZNAM I ALOJAMNTO, RSTAURAÇÃO SIMILARS J ATIVIDADS D INFORMAÇÃO D COMUNICAÇÃO K ATIVIDADS FINANCIRAS D SUROS L ATIVIDADS IMOBILIÁRIAS M ATIVIDADS D CONSULTORIA, CINTÍFICAS TÉCNICAS N ATIVIDADS ADM. DOS SRVIÇOS D APOIO O ADMINISTRAÇÃO PÚBLICA DFSA; S. SOCIAL OBRIATÓRIA P DUCAÇÃO Q ATIVIDADS D SAÚD HUMANA APOIO SOCIAL R ATIVIDADS ART., D SPTÁC., DSPORTIVAS RCRATIVAS S OUTRAS ATIVIDADS D SRVIÇOS Fonte: DRTAI, Anexo DRU2014 NÚMRO D PSSOAS AO SRVIÇO NAS UNIDADS LOCAIS Quadro 11 QU RALIZARAM AUDITORIAS INSPÇÕS, POR ATIVIDADS Atividades (CARev 3) pessoas ao serviço nas unidades locais com auditorias pessoas ao serviço nas unidades locais com inspeções pessoas ao serviço nas unidades locais com auditorias e inspeções TOTAL A ARICULTURA, PROD. ANIMAL, CAÇA, FLORSTA PSCA B INDÚSTRIAS XTRATIVAS C INDÚSTRIAS TRANSFORMADORAS D LTRICIDAD, ÁS, VAPOR, ÁUA QUNT FRIA AR FRIO CAPTAÇÃO,TRAT. DISTR. D ÁUA, SANAMNTO, STÃO D RSÍDUOS DSPOLUIÇÃO F CONSTRUÇÃO COM. ROSSO RTALHO, RPAR. VÍCULOS AUTOM., MOTOC. BNS D USO PS. DOM H TRANSPORTS ARMAZNAM I ALOJAMNTO, RSTAURAÇÃO SIMILARS J ATIVIDADS D INFORMAÇÃO D COMUNICAÇÃO K ATIVIDADS FINANCIRAS D SUROS L ATIVIDADS IMOBILIÁRIAS M ATIVIDADS D CONSULTORIA, CINTÍFICAS TÉCNICAS N ATIVIDADS ADM. DOS SRVIÇOS D APOIO O ADMINISTRAÇÃO PÚBLICA DFSA; S. SOCIAL OBRIATÓRIA P DUCAÇÃO Q ATIVIDADS D SAÚD HUMANA APOIO SOCIAL R ATIVIDADS ART., D SPTÁC., DSPORTIVAS RCRATIVAS S OUTRAS ATIVIDADS D SRVIÇOS Fonte: DRTAI, Anexo DRU2014 D S T r a R U R e l a t ó r i o d e S S T ( o u t ) Página 12/17

14 NÚMRO D UNIDADS LOCAIS QU RALIZARAM AÇÕS D INFORMAÇÃO, Quadro 12 D CONSULTA D FORMAÇÃO, POR ATIVIDADS Atividades (CARev 3) unidades locais com ações de informação unidades locais com ações de consulta unidades locais com ações de formação TOTAL A ARICULTURA, PROD. ANIM AL, CAÇA, FLORSTA PSCA B INDÚSTRIAS XTRATIVAS 5 C INDÚSTRIAS TRANSFORMADORAS D LTRICIDAD, ÁS, VAPOR, ÁUA QUNT FRIA AR FRIO CAPTAÇÃO,TRAT. DISTR. D ÁUA, SANAMNTO, STÃO D RSÍDUOS DSPOLUIÇÃO F CONSTRUÇÃO COM. ROSSO RTALHO, RPAR. VÍCULOS AUTOM., M OTOC. BNS D USO PS. DOM. H TRANSPORTS ARMAZNAM I ALOJAM NTO, RSTAURAÇÃO SIM ILARS J ATIVIDADS D INFORM AÇÃO D COM UNICAÇÃO K ATIVIDADS FINANCIRAS D SUROS L ATIVIDADS IMOBILIÁRIAS M ATIVIDADS D CONSULTORIA, CINTÍFICAS TÉCNICAS N ATIVIDADS ADM. DOS SRVIÇOS D APOIO O ADMINISTRAÇÃO PÚBLICA DFSA; S. SOCIAL OBRIATÓRIA 2 1 P DUCAÇÃO Q ATIVIDADS D SAÚD HUM ANA APOIO SOCIAL R ATIVIDADS ART., D SPTÁC., DSPORTIVAS RCRATIVAS S OUTRAS ATIVIDADS D SRVIÇOS Fonte: DRTAI, Anexo DRU NÚMRO D AÇÕS D INFORMAÇÃO, TRABALHADORS PARTICIPANTS, NÚMRO MÉDIO D AÇÕS Quadro 13 POR UNIDAD LOCAL NÚMRO MÉDIO D TRABALHADORS PARTICIPANTS POR AÇÃO, POR ATIVIDADS Número médio de Número médio de Número ações de participantes por participantes nas ações de informação informação ação de ações de informação por unidade local Atividades (CARev 3) informação TOTAL ,7 4,2 A ARICULTURA, PROD. ANIM AL, CAÇA, FLORSTA PSCA ,3 5,8 B INDÚSTRIAS XTRATIVAS ,4 2,1 C INDÚSTRIAS TRANSFORMADORAS ,9 6,6 D LTRICIDAD, ÁS, VAPOR, ÁUA QUNT FRIA AR FRIO ,5 18,0 CAPTAÇÃO,TRAT. DISTR. D ÁUA, SANAMNTO, STÃO D RSÍDUOS DSPOLUIÇÃO F CONSTRUÇÃO ,8 3,3 COM. ROSSO RTALHO, RPAR. VÍCULOS AUTOM., M OTOC. BNS D USO PS. DOM. H TRANSPORTS ARMAZNAM ,8 5,6 I ALOJAM NTO, RSTAURAÇÃO SIM ILARS ,8 6,3 J ATIVIDADS D INFORM AÇÃO D COM UNICAÇÃO ,8 4,0 K ATIVIDADS FINANCIRAS D SUROS ,6 3,7 L ATIVIDADS IMOBILIÁRIAS ,6 2,5 M ATIVIDADS D CONSULTORIA, CINTÍFICAS TÉCNICAS ,5 2,9 N ATIVIDADS ADM. DOS SRVIÇOS D APOIO ,3 4,1 O ADMINISTRAÇÃO PÚBLICA DFSA; S. SOCIAL OBRIATÓRIA ,5 7,5 P DUCAÇÃO ,8 10,4 Q ATIVIDADS D SAÚD HUM ANA APOIO SOCIAL ,1 8,6 R ATIVIDADS ART., D SPTÁC., DSPORTIVAS RCRATIVAS ,6 9,9 S OUTRAS ATIVIDADS D SRVIÇOS ,8 4,5 Fonte: DRTAI, Anexo DRU , ,2 10,1 2,8 D S T r a R U R e l a t ó r i o d e S S T ( o u t ) Página 13/17

15 NÚMRO D AÇÕS D CONSULTA, TRABALHADORS PARTICIPANTS, NÚMRO MÉDIO D AÇÕS Quadro 14 POR UNIDAD LOCAL NÚMRO MÉDIO D TRABALHADORS PARTICIPANTS POR AÇÃO, POR ATIVIDADS Atividades (CARev 3) Número ações de consulta participantes nas ações de consulta Número médio de ações de consulta por unidade local Número médio de participantes por ação de consulta TOTAL ,1 11,5 A ARICULTURA, PROD. ANIMAL, CAÇA, FLORSTA PSCA ,0 4,0 B INDÚSTRIAS XTRATIVAS C INDÚSTRIAS TRANSFORMADORAS ,7 4,9 D LTRICIDAD, ÁS, VAPOR, ÁUA QUNT FRIA AR FRIO ,5 37,0 CAPTAÇÃO,TRAT. DISTR. D ÁUA, SANAMNTO, STÃO D RSÍDUOS DSPOLUIÇÃO F CONSTRUÇÃO ,7 10,5 COM. ROSSO RTALHO, RPAR. VÍCULOS AUTOM., MOTOC. BNS D USO PS. DOM. H TRANSPORTS ARMAZNAM ,6 11,1 I ALOJAMNTO, RSTAURAÇÃO SIMILARS ,2 9,2 J ATIVIDADS D INFORMAÇÃO D COMUNICAÇÃO ,0 13,6 K ATIVIDADS FINANCIRAS D SUROS ,1 3,8 L ATIVIDADS IMOBILIÁRIAS ,0 3,9 M ATIVIDADS D CONSULTORIA, CINTÍFICAS TÉCNICAS ,0 7,3 N ATIVIDADS ADM. DOS SRVIÇOS D APOIO ,5 38,5 O ADMINISTRAÇÃO PÚBLICA DFSA; S. SOCIAL OBRIATÓRIA ,0 13,0 P DUCAÇÃO ,9 12,5 Q ATIVIDADS D SAÚD HUMANA APOIO SOCIAL ,4 12,0 R ATIVIDADS ART., D SPTÁC., DSPORTIVAS RCRATIVAS ,7 20,2 S OUTRAS ATIVIDADS D SRVIÇOS ,9 3,3 Fonte: DRTAI, Anexo DRU ,0 28, ,9 15,1 NÚMRO D AÇÕS D FORMAÇÃO, TRABALHADORS PARTICIPANTS, NÚMRO MÉDIO D AÇÕS Quadro 15 POR UNIDAD LOCAL NÚMRO MÉDIO D TRABALHADORS PARTICIPANTS POR AÇÃO, POR ATIVIDADS Número médio de Número médio de Número ações de participantes nas ações de formação participantes por formação Atividades (CARev 3) ações de formação por unidade local ação de formação TOTAL ,6 3,9 A ARICULTURA, PROD. ANIMAL, CAÇA, FLORSTA PSCA ,5 2,8 B INDÚSTRIAS XTRATIVAS C INDÚSTRIAS TRANSFORMADORAS ,3 9,8 D LTRICIDAD, ÁS, VAPOR, ÁUA QUNT FRIA AR FRIO ,7 5,2 CAPTAÇÃO,TRAT. DISTR. D ÁUA, SANAMNTO, STÃO D RSÍDUOS DSPOLUIÇÃO F CONSTRUÇÃO ,5 7,7 COM. ROSSO RTALHO, RPAR. VÍCULOS AUTOM., MOTOC. BNS D USO PS. DOM. H TRANSPORTS ARMAZNAM ,3 9,1 I ALOJAMNTO, RSTAURAÇÃO SIMILARS ,7 9,3 J ATIVIDADS D INFORMAÇÃO D COMUNICAÇÃO ,3 3,5 K ATIVIDADS FINANCIRAS D SUROS ,1 1,5 L ATIVIDADS IMOBILIÁRIAS ,7 3,0 M ATIVIDADS D CONSULTORIA, CINTÍFICAS TÉCNICAS ,8 4,9 N ATIVIDADS ADM. DOS SRVIÇOS D APOIO ,3 1,9 O ADMINISTRAÇÃO PÚBLICA DFSA; S. SOCIAL OBRIATÓRIA P DUCAÇÃO ,7 8,9 Q ATIVIDADS D SAÚD HUMANA APOIO SOCIAL ,8 10,2 R ATIVIDADS ART., D SPTÁC., DSPORTIVAS RCRATIVAS ,5 6,3 S OUTRAS ATIVIDADS D SRVIÇOS ,7 2,7 Fonte: DRTAI, Anexo DRU ,5 8, ,4 1,9 D S T r a R U R e l a t ó r i o d e S S T ( o u t ) Página 14/17

16 NÚMRO D UNIDADS LOCAIS COM ACIDNTS D TRABALHO NÃO MORTAIS(1), NÚMRO D ACIDNTS Quadro 16 NÚMRO D D DIAS D TRABALHO PRDIDOS, POR ATIVIDADS* Atividades (CARev 3) unidades locais com acidentes acidentes Total Sem dias perdidos acidentes com dias perdidos dias de trabalho perdidos em acidentes Total Homens Mulheres Total Homens Mulheres TOTAL A ARICULTURA, PROD. ANIMAL, CAÇA, FLORSTA PSCA B INDÚSTRIAS XTRATIVAS C INDÚSTRIAS TRANSFORMADORAS D LTRICIDAD, ÁS, VAPOR, ÁUA QUNT FRIA AR FRIO CAPTAÇÃO,TRAT. DISTR. D ÁUA, SANAMNTO, STÃO D RSÍDUOS DSPOLUIÇÃO F CONSTRUÇÃO COM. ROSSO RTALHO, RPAR. VÍCULOS AUTOM., MOTOC. BNS D USO PS. DOM H TRANSPORTS ARMAZNAM I ALOJAMNTO, RSTAURAÇÃO SIMILARS J ATIVIDADS D INFORMAÇÃO D COMUNICAÇÃO K ATIVIDADS FINANCIRAS D SUROS L ATIVIDADS IMOBILIÁRIAS M ATIVIDADS D CONSULTORIA, CINTÍFICAS TÉCNICAS N ATIVIDADS ADM. DOS SRVIÇOS D APOIO O ADMINISTRAÇÃO PÚBLICA DFSA; S. SOCIAL OBRIATÓRIA P DUCAÇÃO Q ATIVIDADS D SAÚD HUMANA APOIO SOCIAL R ATIVIDADS ART., D SPTÁC., DSPORTIVAS RCRATIVAS S OUTRAS ATIVIDADS D SRVIÇOS Fonte: DRTAI, Anexo DRU2014 (1) Acidentes com trabalhadores vinculados aos estabelecimentos e neles a trabalhar NÚMRO D UNIDADS LOCAIS COM ACIDNTS D TRABALHO NÚMRO D ACIDNTS Quadro 17 COM TRABALHADORS NÃO VINCULADOS À UNIDAD LOCAL, POR ATIVIDADS* unidades acidentes locais com Atividades (CARev 3) acidentes Total Homens Mulheres TOTAL C INDÚSTRIAS TRANSFORMADORAS F CONSTRUÇÃO COM. ROSSO RTALHO, RPAR. VÍCULOS AUTOM., MOTOC. BNS D USO PS. DOM H TRANSPORTS ARMAZNAM I ALOJAMNTO, RSTAURAÇÃO SIMILARS N ATIVIDADS ADM. DOS SRVIÇOS D APOIO Q ATIVIDADS D SAÚD HUMANA APOIO SOCIAL Fonte: DRTAI, Anexo DRU2014 * Os acidentes referemse unicamente às ocorrências registadas em Unidades Locais com s de SST organizados, ou seja: com resposta afirmativa à questão II.1 e/ou II.2 do Anexo D D S T r a R U R e l a t ó r i o d e S S T ( o u t ) Página 15/17

17 NOTAS XPLICATIVAS CONCITOS 1 Âmbito de resposta: devem entregar o anexo D todas as entidades empregadoras com unidades locais (estabelecimento)s ativas(os) em algum período do ano de referência do relatório. 2 Campos do Anexo D selecionados e tratados estatisticamente: ( ) ( ) D S T r a R U R e l a t ó r i o d e S S T ( o u t ) Página 16/17

18 1. Ocorreram acidentes de trabalho, no tempo de trabalho, com trabalhadores indicados no quadro I, questão 3.1.1? Sim Não 1.1 acidentes de trabalho e de dias de trabalho perdidos com baixa, segundo o escalão de duração da baixa (não incluir neste item a informação referente aos acidentes de trajecto) Nº de acidentes de trabalho (AT) H ocorridos no ano de referência do relatório M V ACIDNTS D TRABALHO DONÇAS PROFISSIONAIS Total Nº de dias de trabalho perdidos na H ( ) sequência de AT ocorridos no ano de referência do relatório M ( ) 3 Conceitos Unidade local (estabelecimento): empresa ou parte dela (fábrica, oficina, armazém, loja, entreposto, etc.) situada num local topograficamente identificado. Nesse local ou a partir dele exercemse atividades económicas para as quais, regra geral, uma ou várias pessoas trabalham (eventualmente a tempo parcial), por conta de uma mesma empresa. Acidente de trabalho: aquele acidente que se verifique no local e no tempo de trabalho e produza direta ou indiretamente lesão corporal, perturbação funcional ou doença de que resulte redução da capacidade de trabalho ou de ganho ou a morte. D S T r a R U R e l a t ó r i o d e S S T ( o u t ) Página 17/17

RELATÓRIO ÚNICO 2011

RELATÓRIO ÚNICO 2011 RELATÓRIO ÚNICO 2011 ANEXO B FLUXO DE ENTRADA OU SAÍDA DE TRABALHADORES SÍNTESE ESTATÍSTICA NOTA INTRODUTÓRIA A legislação regulamentadora do Código do Trabalho criou uma obrigação única, a cargo dos empregadores,

Leia mais

RELATÓRIO ÚNICO 2011 ANEXO D - RELATÓRIO ANUAL DA ATIVIDADE DO SERVIÇO DE SEGURANÇA E SAÚDE NO TRABALHO

RELATÓRIO ÚNICO 2011 ANEXO D - RELATÓRIO ANUAL DA ATIVIDADE DO SERVIÇO DE SEGURANÇA E SAÚDE NO TRABALHO RELATÓRIO ÚNICO 2011 ANEXO D - RELATÓRIO ANUAL DA ATIVIDADE DO SERVIÇO DE SEGURANÇA E SAÚDE NO TRABALHO BREVE SÍNTESE ESTATÍSTICA NOTA INTRODUTÓRIA A legislação regulamentadora do Código do Trabalho criou

Leia mais

RELATÓRIO ÚNICO 2013

RELATÓRIO ÚNICO 2013 1 RELATÓRIO ÚNICO 2013 ANEXO B FLUXO DE ENTRADA OU SAÍDA DE TRABALHADORES SÍNTESE ESTATÍSTICA NOTA INTRODUTÓRIA A legislação regulamentadora do Código do Trabalho criou uma obrigação única, a cargo dos

Leia mais

Acidentes de trabalho: número e taxa de incidência

Acidentes de trabalho: número e taxa de incidência ESTATÍSTICAS DO TRABALHO ACIDENTES DE TRABALHO: 2000-2013 síntese estatística Breve nota: os indicadores relativos aos acidentes de trabalho, resultam do tratamento estatístico dos dados administrativos,

Leia mais

RELATÓRIO ÚNICO 2012

RELATÓRIO ÚNICO 2012 1 RELATÓRIO ÚNICO 2012 ANEXO B FLUXO DE ENTRADA OU SAÍDA DE TRABALHADORES SÍNTESE ESTATÍSTICA NOTA INTRODUTÓRIA A legislação regulamentadora do Código do Trabalho criou uma obrigação única, a cargo dos

Leia mais

GANHOS MÉDIOS. Outubro Direção de Serviços de Estatísticas do Trabalho da Direção Regional do Trabalho

GANHOS MÉDIOS. Outubro Direção de Serviços de Estatísticas do Trabalho da Direção Regional do Trabalho GANHOS MÉDIOS Fonte: Inquérito aos Ganhos e Duração do Trabalho outubro 2014 Direção de Serviços de Estatísticas do Trabalho da Direção Regional do Trabalho/GEE do ME - Gabinete de Estratégia e Estudos

Leia mais

GANHOS MÉDIOS. Abril Direção de Serviços de Estatísticas do Trabalho da Direção Regional do Trabalho e da

GANHOS MÉDIOS. Abril Direção de Serviços de Estatísticas do Trabalho da Direção Regional do Trabalho e da GANHOS MÉDIOS Abril 2015 Fonte: Inquérito aos Ganhos e Duração do Trabalho Direção de Serviços de Estatísticas do Trabalho da Direção Regional do trabalho e da Ação Inspetiva e Gabinete de Estratégia e

Leia mais

Organização e Pessoal dos Serviços de Segurança e Saúde no Trabalho. G ráfico 1 Unidades locais segundo a natureza da organização dos serviços

Organização e Pessoal dos Serviços de Segurança e Saúde no Trabalho. G ráfico 1 Unidades locais segundo a natureza da organização dos serviços E S T A T Í S T I C A S e m S Í N T E S E Segurança e Saúde O Relatório Anual da Atividade do Serviço de Segurança e Saúde no Trabalho (SST) é uma obrigação definida desde, que descreve as atividades desses

Leia mais

DESPEDIMENTOS COLETIVOS

DESPEDIMENTOS COLETIVOS DESPEDIMENTOS COLETIVOS E OUTRAS CESSAÇÕES DE CONTRATOS DE TRABALHO 2012 ELABORAÇÃO: Direção de Serviços de Estatísticas do Trabalho Direção Regional do Trabalho julho 2013 BREVE NOTA DE APRESENTAÇÃO As

Leia mais

GANHOS MÉDIOS. Abril Direção de Serviços de Estatísticas do Trabalho da Direção Regional do Trabalho

GANHOS MÉDIOS. Abril Direção de Serviços de Estatísticas do Trabalho da Direção Regional do Trabalho GANHOS MÉDIOS Abril 2014 Fonte: Inquérito aos Ganhos e Duração do Trabalho Direção de Serviços de Estatísticas do Trabalho da Direção Regional do Trabalho/GEE do ME - Gabinete de Estratégia e Estudos do

Leia mais

-1,3% FACE A ,3% FACE A 2012 FACE A ,3% FACE A Organização e Pessoal dos Serviços de Segurança e Saúde no Trabalho FACE A 2012

-1,3% FACE A ,3% FACE A 2012 FACE A ,3% FACE A Organização e Pessoal dos Serviços de Segurança e Saúde no Trabalho FACE A 2012 E S T A T Í S T I C A S e m S Í N T E S E Segurança e Saúde O Relatório Anual da Atividade do Serviço de Segurança e Saúde no Trabalho (SST) é uma obrigação definida desde, que descreve as atividades desses

Leia mais

BREVE NOTA DE APRESENTAÇÃO

BREVE NOTA DE APRESENTAÇÃO BREVE NOTA DE APRESENTAÇÃO As entidades empregadoras que pretendam promover despedimentos coletivos, conforme estipulado no número 5 do artigo 360º do Código do Trabalho, aprovado pela Lei nº 7/2009 de

Leia mais

indicadores sócio-laborais da Região Autónoma da Madeira

indicadores sócio-laborais da Região Autónoma da Madeira Direção Regional do Trabalho e da Ação Inspetiva indicadores sócio-laborais da Região Autónoma da Madeira ano 2015 breve súmula Elaborado por: Direção de Serviços de Estatísticas Laborais Direção Regional

Leia mais

E S T A T Í S T I C A S

E S T A T Í S T I C A S Gabinete de Estratégia e Estudos Ministério da Economia E S T A T Í S T I C A S e m S í n t e s e Estatísticas dos Empregos Vagos 2º Trimestre - 2013 Portugal Principais resultados No 2º trimestre de 2013,

Leia mais

BREVE NOTA DE APRESENTAÇÃO

BREVE NOTA DE APRESENTAÇÃO BREVE NOTA DE APRESENTAÇÃO As entidades empregadoras que pretendam promover despedimentos coletivos, conforme estipulado no número 5 do artigo 360º do Código do Trabalho, aprovado pela Lei nº 7/2009 de

Leia mais

A importância da Segurança no Trabalho nas organizações e a intervenção da ACT. Paula Sousa Autoridade para as Condições do Trabalho

A importância da Segurança no Trabalho nas organizações e a intervenção da ACT. Paula Sousa Autoridade para as Condições do Trabalho A importância da Segurança no Trabalho nas organizações e a intervenção da ACT Paula Sousa Autoridade para as Condições do Trabalho DADOS ESTATÍSTICOS ALGUNS DADOS ESTATÍSTICOS Todos os anos mais de 2,3

Leia mais

INDICADORES SÓCIO-LABORAIS ANO 2013 NOTA DE APRESENTAÇÃO

INDICADORES SÓCIO-LABORAIS ANO 2013 NOTA DE APRESENTAÇÃO INDICADORES SÓCIO-LABORAIS ANO 2013 NOTA DE APRESENTAÇÃO A atividade laboral constitui um dos mais importantes vetores da vida socioeconómica, quer pela sua dimensão e implicações no desenvolvimento, quer

Leia mais

SALÁRIO MÍNIMO REGIONAL

SALÁRIO MÍNIMO REGIONAL S R REGIÃO AUTÓNOMA DA MADEIRA GOVERNO REGIONAL SECRETARIA REGIONAL DA EDUCAÇÃO E RECURSOS HUMANOS DIREÇÃO REGIONAL DO TRABALHO SALÁRIO MÍNIMO REGIONAL (RETRIBUIÇÃO MÍNIMA MENSAL GARANTIDA NA REGIÃO) Taxas

Leia mais

HST por Dr.ª Sónia Gonçalves 2007

HST por Dr.ª Sónia Gonçalves 2007 REVER ALGUMAS ESTATÍSTICAS Neste apontamento gostaria de rever algumas estatísticas referentes aos acidentes de trabalho e de fazer uma breve reflexão sobre o ponto da situação actual. A Agência Europeia

Leia mais

DESPEDIMENTOS COLECTIVOS. e por extinção do posto de trabalho

DESPEDIMENTOS COLECTIVOS. e por extinção do posto de trabalho S R REGIÃO AUTÓNOMA DA MADEIRA GOVERNO REGIONAL SECRETARIA REGIONAL DOS RECURSOS HUMANOS DIRECÇÃO REGIONAL DO TRABALHO DESPEDIMENTOS COLECTIVOS e por extinção do posto de trabalho ANO 2008 ELABORAÇÃO:

Leia mais

DESPEDIMENTOS COLECTIVOS e por extinção do posto de trabalho

DESPEDIMENTOS COLECTIVOS e por extinção do posto de trabalho S R REGIÃO AUTÓNOMA DA MADEIRA GOVERNO REGIONAL SECRETARIA REGIONAL DA EDUCAÇÃO E RECURSOS HUMANOS DIRECÇÃO REGIONAL DO TRABALHO DESPEDIMENTOS COLECTIVOS e por extinção do posto de trabalho ANO 2010 Breve

Leia mais

Acidentes de trabalho e problemas de saúde relacionados com o trabalho (ATPS 2013)

Acidentes de trabalho e problemas de saúde relacionados com o trabalho (ATPS 2013) Acidentes de e problemas de saúde relacionados com o (ATPS 2013) Módulo ad hoc do Inquérito ao Emprego DES/Serviço de Estatísticas das Condições de Vida 14ª Reunião da Secção Permanente de Estatísticas

Leia mais

1 BREVE INTRODUÇÃO 2 ANÁLISE DE RESULTADOS

1 BREVE INTRODUÇÃO 2 ANÁLISE DE RESULTADOS 1 BREVE INTRODUÇÃO A presente síntese contém os principais valores relativos às taxas de cobertura, resultantes do tratamento estatístico das respostas dos estabelecimentos do sector estruturado da economia

Leia mais

estatísticas série

estatísticas série estatísticas série 2001-2011 ELABORAÇÃO: Direção de Serviços de Estatísticas do Trabalho Direção Regional do Trabalho janeiro 2014 Fonte: Direção Regional do Trabalho e Gabinete de Estratégia e Estudos

Leia mais

1 BREVE INTRODUÇÃO 2 ANÁLISE DE RESULTADOS. No Continente, a proporção de trabalhadores abrangidos pela RMMG atingiu, neste mesmo semestre, os 21,4%.

1 BREVE INTRODUÇÃO 2 ANÁLISE DE RESULTADOS. No Continente, a proporção de trabalhadores abrangidos pela RMMG atingiu, neste mesmo semestre, os 21,4%. 1 BREVE INTRODUÇÃO A presente síntese contém os principais valores relativos às taxas de cobertura, resultantes do tratamento estatístico das respostas dos estabelecimentos do sector estruturado da economia

Leia mais

Balanço Social Página 369 de 391

Balanço Social Página 369 de 391 Balanço Social 2017 Página 369 de 391 INTRODUÇÃO O Capital Humano é, cada vez mais, um fator preponderante no desenvolvimento e crescimento das organizações, uma vez que proporciona criação de valor e

Leia mais

Fonte: Relatório Único Anexo A Quadros de Pessoal Ano 2014 Direção de Serviços de Estatísticas do Trabalho (DSETRA) da Direção Regional do Trabalho e

Fonte: Relatório Único Anexo A Quadros de Pessoal Ano 2014 Direção de Serviços de Estatísticas do Trabalho (DSETRA) da Direção Regional do Trabalho e Fonte: Relatório Único Anexo A Quadros de Pessoal Ano 2014 Direção de Serviços de Estatísticas do Trabalho (DSETRA) da Direção Regional do Trabalho e da Ação Inspetiva e Gabinete de Estratégia e Planeamento

Leia mais

E S T A T Í S T I C A S

E S T A T Í S T I C A S E S T A T Í S T I C A S e m S í n t e s e Gabinete de Estratégia e Estudos Ministério da Economia Estatísticas dos Empregos Vagos 1º Trimestre - 2014 Portugal Principais resultados No 1º trimestre de 2014,

Leia mais

REGIÃO AUTÓNOMA DA MADEIRA GOVERNO REGIONAL SECRETARIA REGIONAL DOS RECURSOS HUMANOS DIRECÇÃO REGIONAL DO TRABALHO SALÁRIO MÍNIMO

REGIÃO AUTÓNOMA DA MADEIRA GOVERNO REGIONAL SECRETARIA REGIONAL DOS RECURSOS HUMANOS DIRECÇÃO REGIONAL DO TRABALHO SALÁRIO MÍNIMO REGIÃO AUTÓNOMA DA MADEIRA GOVERNO REGIONAL SECRETARIA REGIONAL DOS RECURSOS HUMANOS DIRECÇÃO REGIONAL DO TRABALHO SALÁRIO MÍNIMO (RETRIBUIÇÕES MÍNIMAS MENSAIS GARANTIDAS NA REGIÃO) Abril de 2009. ANEXO:

Leia mais

A Madeira no Feminino

A Madeira no Feminino A Madeira no Feminino 2000-2014 ELABORAÇÃO: Direção de Serviços de Estatísticas do Trabalho Direção Regional do Trabalho 2 de março 2015 1 A MADEIRA NO FEMININO (indicadores de evolução 2000-2014) População

Leia mais

União Geral de Trabalhadores. Compilação de Dados Estatísticos sobre Sinistralidade Laboral e Doenças Profissionais em Portugal.

União Geral de Trabalhadores. Compilação de Dados Estatísticos sobre Sinistralidade Laboral e Doenças Profissionais em Portugal. União Geral de Trabalhadores Compilação de Dados Estatísticos sobre Sinistralidade Laboral e Doenças Profissionais em Portugal Com o apoio Nota Prévia A produção nacional de estatísticas de acidentes de

Leia mais

Secretaria Regional da Inclusão e Assuntos Sociais. Direção Regional do Trabalho e da Ação Inspetiva. estatísticas.

Secretaria Regional da Inclusão e Assuntos Sociais. Direção Regional do Trabalho e da Ação Inspetiva. estatísticas. Secretaria Regional da Inclusão e Assuntos Sociais Direção Regional do Trabalho e da Ação Inspetiva estatísticas série 2001 - ELABORAÇÃO: Direção de Serviços de Estatísticas do Trabalho Direção Regional

Leia mais

ESTATÍSTICAS DO TRABALHO

ESTATÍSTICAS DO TRABALHO REGIÃO AUTÓNOMA DA MADEIRA GOVERNO REGIONAL SECRETARIA REGIONAL DOS RECURSOS HUMANOS DIRECÇÃO REGIONAL DO TRABALHO ESTATÍSTICAS DO TRABALHO SALÁRIO MÍNIMO (RETRIBUIÇÕES MÍNIMAS MENSAIS GARANTIDAS NA REGIÃO)

Leia mais

INQUÉRITO AO IMPACTO DAS ACÇÕES DE FORMAÇÃO PROFISSIONAL NAS EMPRESAS 2004/2006

INQUÉRITO AO IMPACTO DAS ACÇÕES DE FORMAÇÃO PROFISSIONAL NAS EMPRESAS 2004/2006 REGIÃO AUTÓNOMA DA MADEIRA SECRETARIA REGIONAL DE EDUCAÇÃO E CULTURA GABINETE DO SECRETÁRIO REGIONAL Observatório do Sistema Educativo e Cultural da RAM INQUÉRITO AO IMPACTO DAS ACÇÕES DE FORMAÇÃO PROFISSIONAL

Leia mais

ANEXO D - Relatório Anual da Actividade do Serviço de Segurança, Higiene e Saúde no Trabalho

ANEXO D - Relatório Anual da Actividade do Serviço de Segurança, Higiene e Saúde no Trabalho CERTIFICADO Data e hora de entrega: 2013-04-16 16:14 Chave de certificação: 30019WVD972195I MINISTÉRIO DA ECONOMIA E DO EMPREGO Autoridade para as Condições de Trabalho MINISTÉRIO DA SAÚDE Direcção Geral

Leia mais

ANEXO D - Relatório Anual da Actividade do Serviço de Segurança, Higiene e Saúde no Trabalho

ANEXO D - Relatório Anual da Actividade do Serviço de Segurança, Higiene e Saúde no Trabalho CERTIFICADO Data e hora de entrega: 2012-06-11 13:09 Chave de certificação: 95512JNE593754N MINISTÉRIO DO TRABALHO E DA SOLIDARIEDADE SOCIAL Autoridade para as Condições de Trabalho Gabinete de Estratégia

Leia mais

Acidentes de Trabalho e Problemas de Saúde Relacionados com o Trabalho (ATPS 2013) Módulo ad hoc do Inquérito ao Emprego de 2013

Acidentes de Trabalho e Problemas de Saúde Relacionados com o Trabalho (ATPS 2013) Módulo ad hoc do Inquérito ao Emprego de 2013 6. TEMA EM ANÁLISE Acidentes de Trabalho e Problemas de Saúde Relacionados com o Trabalho (ATPS 2013) Módulo ad hoc do Inquérito ao Emprego de 2013 Eduarda Góis* Instituto Nacional de Estatística Cristina

Leia mais

Sociedade da Informação Inquérito à Utilização de tecnologias da Informação e da comunicação nas Empresas 2013

Sociedade da Informação Inquérito à Utilização de tecnologias da Informação e da comunicação nas Empresas 2013 Sociedade da Informação Inquérito à Utilização de tecnologias da Informação e da comunicação nas Empresas 2013 06 de novembro de 2013 93% das empresas com 10 e mais pessoas ao serviço ligam-se à internet

Leia mais

Atividades de Enriquecimento Curricular Relatório, Ano letivo 2017/2018

Atividades de Enriquecimento Curricular Relatório, Ano letivo 2017/2018 Atividades de Enriquecimento Curricular Relatório, Ano letivo 2017/2018 1/ Nota introdutória O questionário eletrónico Atividades de Enriquecimento Curricular 2017/2018 foi remetido às escolas públicas

Leia mais

Relatório do Balanço Social do Município de Ponte de Lima. Ano 2016

Relatório do Balanço Social do Município de Ponte de Lima. Ano 2016 Relatório do Balanço Social do Município de Ponte de Lima Ano 216 Balanço Social Ano 216 ÍNDICE 1. INTRODUÇÃO... 4 2. RECURSOS HUMANOS... 5 2.1 Contagem dos trabalhadores por cargo/carreira segundo a modalidade

Leia mais

INQUÉRITO ÀS NECESSIDADES DE QUALIFICAÇÃO DAS MICROEMPRESAS DA RAM 2006/2008

INQUÉRITO ÀS NECESSIDADES DE QUALIFICAÇÃO DAS MICROEMPRESAS DA RAM 2006/2008 REGIÃO AUTÓNOMA DA MADEIRA SECRETARIA REGIONAL DE EDUCAÇÃO DIRECÇÃO REGIONAL DE FORMAÇÃO PROFISSIONAL INQUÉRITO ÀS NECESSIDADES DE QUALIFICAÇÃO DAS MICROEMPRESAS DA RAM 2006/2008 SÍNTESE DE INFORMAÇÃO

Leia mais

Quadro 1 Empregos ocupados e vagos por secção e grupo de secções de atividade da CAE rev.3 (1)

Quadro 1 Empregos ocupados e vagos por secção e grupo de secções de atividade da CAE rev.3 (1) E S T A T Í S T I C A S e m S í n t e s e Estatísticas dos Empregos Vagos 4º Trimestre - 2016 Principais resultados Portugal No 4º trimestre de 2016, a taxa de empregos vagos cifrou-se em 0,7%. Tal valor

Leia mais

SETEMBRO 2017 COMENTÁRIO SITUAÇÃO NO FIM DO MÊS

SETEMBRO 2017 COMENTÁRIO SITUAÇÃO NO FIM DO MÊS set/16 out/16 nov/16 dez/16 jan/17 fev/17 mar/17 abr/17 mai/17 jun/17 jul/17 ago/17 set/17 QUADRO SÍNTESE SETEMBRO var. % var. % TOTAL PAÍS 2017 mês anterior mês homólogo SITUAÇÃO NO FIM DO MÊS Pedidos

Leia mais

Censos 2011 revelam o maior excedente de alojamentos em Portugal

Censos 2011 revelam o maior excedente de alojamentos em Portugal Parque Habitacional em Portugal: Evolução na última década 2001-2011 07 de dezembro de 2012 Censos 2011 revelam o maior excedente de alojamentos em Portugal Em 2011, o número de alojamentos em Portugal

Leia mais

ESTATÍSTICAS DO TRABALHO

ESTATÍSTICAS DO TRABALHO ESTATÍSTICAS DO TRABALHO BALANÇO SOCIAL 2008 Fonte: Balanço Social 2008 Direcção de Serviços de Estatísticas do Trabalho da Direcção Regional do Trabalho/Direcção Gabinete de Estratégia e Planeamento.

Leia mais

A taxa de desemprego estimada foi de 15,6%

A taxa de desemprego estimada foi de 15,6% 7 de novembro de 2013 Estatísticas do Emprego 3º trimestre de 2013 A taxa de desemprego estimada foi de 15,6% A taxa de desemprego estimada para o 3º trimestre de 2013 foi de 15,6%. Este valor é inferior

Leia mais

ESTATÍSTICAS DO TRABALHO QUADROS DE PESSOAL 2007

ESTATÍSTICAS DO TRABALHO QUADROS DE PESSOAL 2007 REGIÃO AUTÓNOMA DA MADEIRA GOVERNO REGIONAL SECRETARIA REGIONAL DOS RECURSOS HUMANOS DIRECÇÃO REGIONAL DO TRABALHO ESTATÍSTICAS DO TRABALHO QUADROS DE PESSOAL 2007 ESTRUTURA EMPRESARIAL EMPREGO DURAÇÃO

Leia mais

E S T A T Í S T I C A S

E S T A T Í S T I C A S E S T A T Í S T I C A S e m S í n t e s e Gabinete de Estratégia e Estudos Ministério da Economia Estatísticas dos Empregos Vagos 4º Trimestre - 2014 Portugal Principais resultados Em Portugal, no 4º trimestre

Leia mais

Taxa de desemprego de 15,0%

Taxa de desemprego de 15,0% 14 de agosto de 2012 Estatísticas do Emprego (versão corrigida em 17-08-2012, às 11.10H) 2º trimestre de 2012 Retificação, no Quadro 3, da informação relativa a inativos à procura de emprego mas não disponíveis

Leia mais

Segurança e Saúde no Trabalho

Segurança e Saúde no Trabalho Segurança e Saúde no Trabalho A Segurança e Saúde no Trabalho é um tema transversal que afeta a maioria das nossas empresas. A organização dos Serviços de SST é ainda, muitas vezes vista com descrédito

Leia mais

Taxa de desemprego de 16,9%

Taxa de desemprego de 16,9% 13 de fevereiro de 2013 Estatísticas do Emprego 4º trimestre de 2012 Taxa de desemprego de 16,9% A taxa de desemprego estimada para o 4º trimestre de 2012 foi de 16,9%. Este valor é superior em 2,9 pontos

Leia mais

IES - INFORMAÇÃO EMPRESARIAL SIMPLIFICADA

IES - INFORMAÇÃO EMPRESARIAL SIMPLIFICADA DECLARAÇÃO ANUAL 0 Nº DE IDENTIFICAÇÃO FISCAL (NIPC) IES - INFORMAÇÃO EMPRESARIAL SIMPLIFICADA (ENTIDADES RESIDENTES QUE EXERCEM, A TÍTULO PRINCIPAL, ACTIVIDADE COMERCIAL, INDUS- TRIAL OU AGRÍCOLA, ENTIDADES

Leia mais

Inquérito Multi-Objectivo Contínuo

Inquérito Multi-Objectivo Contínuo Inquérito Multi-Objectivo Contínuo Estatísticas do Emprego e Mercado de Trabalho Apresentação dos principais resultados Praia, 12 de Maio de 2016 PLANO DE APRESENTAÇÃO OBJECTIVOS METODOLOGIA PRINCIPAIS

Leia mais

ESTUDO DE CARACTERIZAÇÃO DOS TRABALHADORES ABRANGIDOS POR DESPEDIMENTO COLETIVO

ESTUDO DE CARACTERIZAÇÃO DOS TRABALHADORES ABRANGIDOS POR DESPEDIMENTO COLETIVO ESTUDO DE CARACTERIZAÇÃO DOS TRABALHADORES ABRANGIDOS POR DESPEDIMENTO COLETIVO 2002-2013 Fevereiro 2014 INTRODUÇÃO O presente estudo visa analisar o perfil dos trabalhadores abrangidos por despedimentos

Leia mais

Defesa Nacional Marinha. Instituto Hidrográfico

Defesa Nacional Marinha. Instituto Hidrográfico Defesa Nacional Marinha Instituto Hidrográfico Balanço Social 2017 Índice 1. Nota introdutória... 3 2. Recursos Humanos... 4 3. Trabalhadores segundo a carreira... 5 4. Trabalhadores segundo o género...

Leia mais

QUADRO SÍNTESE. Pedidos de emprego ,6-8,2 Desempregados ,2-8,0 Ofertas de emprego ,3-14,0 Colocações ,2-6,7

QUADRO SÍNTESE. Pedidos de emprego ,6-8,2 Desempregados ,2-8,0 Ofertas de emprego ,3-14,0 Colocações ,2-6,7 jul/17 ago/17 set/17 out/17 nov/17 dez/17 jan/18 fev/18 mar/18 abr/18 mai/18 jun/18 jul/18 QUADRO SÍNTESE JULHO var. % var. % TOTAL PAÍS 2018 mês anterior mês homólogo SITUAÇÃO NO FIM DO MÊS Pedidos de

Leia mais

ESTATÍSTICAS DO TRABALHO QUADROS DE PESSOAL 2009

ESTATÍSTICAS DO TRABALHO QUADROS DE PESSOAL 2009 REGIÃO AUTÓNOMA DA MADEIRA GOVERNO REGIONAL SECRETARIA REGIONAL DOS RECURSOS HUMANOS DIRECÇÃO REGIONAL DO TRABALHO ESTATÍSTICAS DO TRABALHO QUADROS DE PESSOAL 2009 ESTRUTURA EMPRESARIAL EMPREGO DURAÇÃO

Leia mais

QUADRO SÍNTESE. Pedidos de emprego ,5-6,1 Desempregados ,1-5,4 Ofertas de emprego ,7-8,1 Colocações ,9-8,3

QUADRO SÍNTESE. Pedidos de emprego ,5-6,1 Desempregados ,1-5,4 Ofertas de emprego ,7-8,1 Colocações ,9-8,3 nov/17 dez/17 jan/18 fev/18 mar/18 abr/18 mai/18 jun/18 jul/18 ago/18 set/18 out/18 nov/18 QUADRO SÍNTESE NOVEMBRO var. % var. % TOTAL PAÍS 2018 mês anterior mês homólogo SITUAÇÃO NO FIM DO MÊS Pedidos

Leia mais

RELATÓRIO ÚNICO ANEXO A QUADROS DE PESSOAL. ELABORAÇÃO: Direção de Serviços de Estatísticas do Trabalho Direção Regional do Trabalho Janeiro 2014

RELATÓRIO ÚNICO ANEXO A QUADROS DE PESSOAL. ELABORAÇÃO: Direção de Serviços de Estatísticas do Trabalho Direção Regional do Trabalho Janeiro 2014 RELATÓRIO ÚNICO ANEXO A QUADROS DE PESSOAL 2012 ELABORAÇÃO: Direção de Serviços de Estatísticas do Trabalho Direção Regional do Trabalho Janeiro 2014 Fonte: Relatório Único Anexo A Quadros de Pessoal Ano

Leia mais

A taxa de desemprego estimada foi de 16,4%

A taxa de desemprego estimada foi de 16,4% 7 de agosto de 2013 Estatísticas do Emprego 2º trimestre de 2013 A taxa de desemprego estimada foi de 16,4% A taxa de desemprego estimada para o 2º trimestre de 2013 foi de 16,4%. Este valor é superior

Leia mais

BA Balanço Social 2014

BA Balanço Social 2014 BA Balanço Social 204 D I R E Ç Ã O - G E R A L D A Q U A L I F I C A Ç Ã O D O S T R A B A L H A D O R E S E M F U N Ç Õ E S P Ú B L I C A, I N A Índice. Introdução... 2 2. Aspetos a salientar... 2 3.

Leia mais

Índices de Volume de Negócios, Emprego, Remunerações e Horas Trabalhadas nos Serviços Março de 2017

Índices de Volume de Negócios, Emprego, Remunerações e Horas Trabalhadas nos Serviços Março de 2017 10 de maio de 2017 Índices de Volume de Negócios, Emprego, Remunerações e Horas Trabalhadas nos Serviços Março de 2017 Volume de Negócios nos Serviços 1 com crescimento mais intenso O índice de volume

Leia mais

BA Balanço Social 2013

BA Balanço Social 2013 BA Balanço Social 2013 1 D I R E Ç Ã O - G E R A L D A Q U A L I F I C A Ç Ã O D O S T R A B A L H A D O R E S E M F U N Ç Õ E S P Ú B L I C A, I N A Índice 1. Introdução... 2 2. Aspetos a salientar...

Leia mais

Índices de Volume de Negócios, Emprego, Remunerações e Horas Trabalhadas nos Serviços Janeiro de 2017

Índices de Volume de Negócios, Emprego, Remunerações e Horas Trabalhadas nos Serviços Janeiro de 2017 13 de março de 2017 Índices de Volume de Negócios, Emprego, Remunerações e Horas Trabalhadas nos Serviços Janeiro de 2017 Índice de Volume de Negócios nos Serviços 1 desacelerou O índice de volume de negócios

Leia mais

EVOLUÇÃO DA FORMAÇÃO PROFISSIONAL CONTÍNUA NA RAM

EVOLUÇÃO DA FORMAÇÃO PROFISSIONAL CONTÍNUA NA RAM REGIÃO AUTÓNOMA DA MADEIRA SECRETARIA REGIONAL DE EDUCAÇÃO E CULTURA GABINETE DO SECRETÁRIO REGIONAL Observatório do Sistema Educativo e Cultural da RAM EVOLUÇÃO DA FORMAÇÃO PROFISSIONAL CONTÍNUA NA RAM

Leia mais

Índices de Volume de Negócios, Emprego, Remunerações e Horas Trabalhadas nos Serviços Setembro de 2017

Índices de Volume de Negócios, Emprego, Remunerações e Horas Trabalhadas nos Serviços Setembro de 2017 Índices de Volume de Negócios, Emprego, Remunerações e Horas Trabalhadas nos Serviços Setembro de 2017 13 de novembro de 2017 Volume de Negócios nos Serviços 1 apresentou variação homóloga mais positiva

Leia mais

SPMS, EPE Igualdade de Género SPMS, EPE Igualdade de Género

SPMS, EPE Igualdade de Género SPMS, EPE Igualdade de Género SPMS, EPE Igualdade de Género 04 de Maio de 2012 Índice Enquadramento... 2 Diagnóstico de Situação... 4 Quadro-Síntese... 9 1 Enquadramento De acordo com os Princípios de Bom Governo estabelecidos pela

Leia mais

FICHA TÉCNICA TÍTULO BALANÇO SOCIAL 2014

FICHA TÉCNICA TÍTULO BALANÇO SOCIAL 2014 FICHA TÉCNICA TÍTULO BALANÇO SOCIAL 2014 AUTOR/EDITOR INSTITUTO DE GESTÃO FINANCEIRA DA SEGURANÇA SOCIAL, I. P. Av. Manuel da Maia, n.º 58 1049-002 Lisboa Tel: 21 843 33 00 Fax: 21 843 37 20 E-mail: igfss@seg-social.pt

Leia mais

Atividades de Enriquecimento Curricular Relatório, Ano letivo 2016/2017

Atividades de Enriquecimento Curricular Relatório, Ano letivo 2016/2017 Atividades de Enriquecimento Curricular Relatório, Ano letivo 2016/2017 1/ Nota introdutória O questionário eletrónico Atividades de Enriquecimento Curricular 2016/2017 foi remetido às escolas públicas

Leia mais

EMPREGO Restauração e Bebidas e Alojamento Turístico. - 1º trimestre

EMPREGO Restauração e Bebidas e Alojamento Turístico. - 1º trimestre EMPREGO Restauração e Bebidas e Alojamento Turístico - 1º trimestre 2018-09.maio.2018 EMPREGO Restauração e Bebidas e Alojamento Turístico INE 1º Trimestre de 2018 Restauração e Alojamento mantêm crescimento

Leia mais

Taxa de desemprego de 14,9%

Taxa de desemprego de 14,9% 16 de maio de 2012 Estatísticas do Emprego 1º trimestre de 2012 Taxa de desemprego de 14,9% A taxa de desemprego estimada para o 1º trimestre de 2012 foi de 14,9%. Este valor é superior em 2,5 pontos percentuais

Leia mais

PROCURA TURÍSTICA DOS RESIDENTES 2º Trimestre de 2012

PROCURA TURÍSTICA DOS RESIDENTES 2º Trimestre de 2012 02 de novembro de 2012 PROCURA TURÍSTICA DOS RESIDENTES 2º Trimestre de 2012 Residentes realizaram 3,7 milhões de viagens turísticas a que corresponderam 11,8 milhões de dormidas Os residentes em Portugal

Leia mais

INDICADORES SÓCIO-LABORAIS INTRODUÇÃO

INDICADORES SÓCIO-LABORAIS INTRODUÇÃO INDICADORES SÓCIO-LABORAIS ANO 2011 INTRODUÇÃO A atividade laboral constitui um dos mais importantes vetores da vida socioeconómica, quer pela sua dimensão e implicações no desenvolvimento, quer pela sua

Leia mais

Caracterização do contexto organizacional segundo a perspetiva do género 2017

Caracterização do contexto organizacional segundo a perspetiva do género 2017 Aprovado por Deliberação do Conselho de Administração em 30.10.2018 Caracterização do contexto organizacional segundo a perspetiva do género 2017 Direção de Recursos Humanos Novembro 2018 Ficha Técnica

Leia mais

DESPEDIMENTOS COLECTIVOS

DESPEDIMENTOS COLECTIVOS S R REGIÃO AUTÓNOMA DA MADEIRA GOVERNO REGIONAL SECRETARIA REGIONAL DOS RECURSOS HUMANOS DIRECÇÃO REGIONAL DO TRABALHO DESPEDIMENTOS COLECTIVOS e por extinção do posto de trabalho ANO 2007 Breve Resumo

Leia mais

Alice Rodrigues. Recomendações da ACT para a melhoria da prestação de serviços externos de SST

Alice Rodrigues. Recomendações da ACT para a melhoria da prestação de serviços externos de SST A Alice Rodrigues Recomendações da ACT para a melhoria Suporte para as recomendações: Enquadramento legal vigente Informação objetiva disponível GEP e ACT Constatações de auditorias EPSE DL 26/94 DL 109/

Leia mais

RELATÓRIO DE ATIVIDADES 2016

RELATÓRIO DE ATIVIDADES 2016 1. DADOS DE SINISTRALIDADE 1.1. ACIDENTES PARTICIPADOS AO FGA Foram registados 3 903 novos processos, número que representa um crescimento homólogo de 2%. Esta tendência, já verificada no período homólogo,

Leia mais

ESTATÍSTICAS DO TRABALHO

ESTATÍSTICAS DO TRABALHO ESTATÍSTICAS DO TRABALHO BALANÇO SOCIAL 2003 Fonte: Balanço Social 2003 Direcção Regional do Trabalho/Direcção - Geral de Estudos Estatística e Planeamento. Elaboração: Direcção de Serviços de Estatísticas

Leia mais

Inquérito Multi-Objectivo Contínuo

Inquérito Multi-Objectivo Contínuo Inquérito Multi-Objectivo Contínuo Estatísticas do Emprego e Mercado de Trabalho Apresentação dos principais resultados - 2016 Praia, 31 de Março de 2017 PLANO DE APRESENTAÇÃO OBJECTIVOS METODOLOGIA PRINCIPAIS

Leia mais

BALANÇO SOCIAL

BALANÇO SOCIAL BALANÇO SOCIAL 205 Índice Índice... 2 Introdução.... Organograma... 4 2. Aspetos a salientar... 5. Caracterização dos efetivos/movimentação de recursos humanos... 5 4. Trabalhadores Segundo o Género, Estrutura

Leia mais

INSTITUTO NACIONAL DO EMPREGO E FORMAÇÃO PROFISSIONAL DELEGAÇÃO PROVINCIAL DE INHAMANE RELATORIO DE ACTIVIDADES DESENVOLVIDAS DURANTE O 1º TRIMESTRE

INSTITUTO NACIONAL DO EMPREGO E FORMAÇÃO PROFISSIONAL DELEGAÇÃO PROVINCIAL DE INHAMANE RELATORIO DE ACTIVIDADES DESENVOLVIDAS DURANTE O 1º TRIMESTRE INSTITUTO NACIONAL DO EMPREGO E FORMAÇÃO PROFISSIONAL DELEGAÇÃO PROVINCIAL DE INHAMANE RELATORIO DE ACTIVIDADES DESENVOLVIDAS DURANTE O 1º TRIMESTRE ANO: 2012 1. AVALIAÇÃO DA EXECUÇÃO DO PES A realização

Leia mais

Estatísticas trimestrais sobre processos de falência, insolvência e recuperação de empresas e sobre processos especiais de revitalização ( )

Estatísticas trimestrais sobre processos de falência, insolvência e recuperação de empresas e sobre processos especiais de revitalização ( ) 1.086 1.089 2.225 1.560 1.498 2.194 1.896 1.969 2.313 2.715 2.455 2.623 4.559 4.051 3.498 5.400 5.253 4.234 5.023 5.039 3.939 5.190 5.454 4.527 4.192 4.336 3.556 Abril de 2016 Boletim n.º 27 DESTAQUE ESTATÍSTICO

Leia mais

Movimentos de imigrantes

Movimentos de imigrantes S. R. REGIÃO AUTÓNOMA DA MADEIRA GOVERNO REGIONAL SECRETARIA REGIONAL DOS RECURSOS HUMANOS DIRECÇÃO REGIONAL DO TRABALHO Movimentos de imigrantes. 2010. Retrospectiva 2001-2010 Principais indicadores resultantes

Leia mais

CONFERÊNCIA ENGENHARIA DE SEGURANÇA PORTUGAL - BRASIL AUDITÓRIO DA SEDE NACIONAL DA ORDEM DOS ENGENHEIROS LISBOA 18 DE JULHO DE 2018

CONFERÊNCIA ENGENHARIA DE SEGURANÇA PORTUGAL - BRASIL AUDITÓRIO DA SEDE NACIONAL DA ORDEM DOS ENGENHEIROS LISBOA 18 DE JULHO DE 2018 CONFERÊNCIA ENGENHARIA DE SEGURANÇA PORTUGAL - BRASIL AUDITÓRIO DA SEDE NACIONAL DA ORDEM DOS ENGENHEIROS LISBOA 18 DE JULHO DE 018 PAINEL PARALELO 1 - SEGURANÇA NA CONSTRUÇÃO A Intervenção do Dono de

Leia mais

1. Caracterização das empresas por número de empregados

1. Caracterização das empresas por número de empregados CARACTERIZAÇÃO DAS EMPRESAS NO MUNICIPIO DE ODIVELAS 1. Caracterização das empresas por número de empregados GRÁFICO1: DISTRIBUIÇÃO DAS ENTIDADES DO CONCELHO DE ODIVELAS POR NÚMERO DE EMPREGADOS 7% 24%

Leia mais

A taxa de desemprego do 3º trimestre de 2008 foi de 7,7%

A taxa de desemprego do 3º trimestre de 2008 foi de 7,7% Estatísticas do Emprego 3º trimestre de 2008 18 de Novembro de 2008 A taxa de desemprego do 3º trimestre de 2008 foi de 7,7 A taxa de desemprego estimada para o 3º trimestre de 2008 foi de 7,7. Este valor

Leia mais

O Índice de Custo do Trabalho aumentou 0,5% face ao trimestre homólogo de 2015

O Índice de Custo do Trabalho aumentou 0,5% face ao trimestre homólogo de 2015 Índice de Custo do Trabalho 1.º trimestre de 216 13 de maio de 216 O Índice de Custo do Trabalho aumentou,% face ao trimestre homólogo de 21 O Índice de Custo do Trabalho ajustado de dias úteis registou

Leia mais

INFORMAÇÃO MENSAL DO MERCADO DE EMPREGO

INFORMAÇÃO MENSAL DO MERCADO DE EMPREGO ISSN : 0871-4452 INFORMAÇÃO MENSAL DO MERCADO DE EMPREGO MERCADO DE EMPREGO MARÇO MAIO 2011 2015 nº nº 053 ÍNDICE COMENTÁRIO C O M E N T Á R I O 1 S Í N T E S E 3 P E D I D O S D E E M P R E G O : P O

Leia mais

O que são sociedades de elevado crescimento?

O que são sociedades de elevado crescimento? Estatísticas do Empreendedorismo 29-212 7 de abril de 214 de elevado crescimento: maiores e mais exportadoras O número de de Elevado Crescimento () decresceu ao longo do período 29-212. Em 212, mais de

Leia mais

ANEXO D - Relatório Anual da Actividade do Serviço de Segurança, Higiene e Saúde no Trabalho

ANEXO D - Relatório Anual da Actividade do Serviço de Segurança, Higiene e Saúde no Trabalho CERTIFICADO Data e hora de entrega: 2017-04-07 17:50 Chave de certificação: 35804WNB997222D MINISTÉRIO DO TRABALHO, SOLIDARIEDADE E SEGURANÇA SOCIAL Autoridade para as Condições de Trabalho Gabinete de

Leia mais

BA Balanço Social 2012

BA Balanço Social 2012 BA Balanço Social 202 DIREÇÃO- GERAL DA QUALIFICAÇÃO DOS TRABALHADORES EM FUNÇÕES PÚBLICA, INA Índice. Introdução... 2 2. Aspetos a salientar... 2. Caraterização dos efetivos / movimentação de pessoal...

Leia mais

Balanço Social Abril de 14

Balanço Social Abril de 14 Abril de 14 Índice Introdução... 3 BALANÇO SOCIAL EM 31 DE DEZEMBRO DE 2013... 4 1. Estrutura orgânica... 4 2. Recursos Humanos... 4 3. Caraterização do efectivo global... 5 3.1 Por estrutura jurídica...

Leia mais

ESTATÍSTICAS DO TRABALHO

ESTATÍSTICAS DO TRABALHO ESTATÍSTICAS DO TRABALHO BALANÇO SOCIAL 2002 Fonte: Balanço Social 2002 Direcção Regional do Trabalho/Departamento de Estudos, Prospectiva e Planeamento(ex-Departamento de Estatística do Trabalho, Emprego

Leia mais

BALANÇO SOCIAL 2013 BALANÇO SOCIAL 2013 BALANÇO SOCIAL Documento não controlado após impressão

BALANÇO SOCIAL 2013 BALANÇO SOCIAL 2013 BALANÇO SOCIAL Documento não controlado após impressão BALANÇO SOCIAL 2013 BALANÇO SOCIAL 2012 BALANÇO SOCIAL 2013 Documento não controlado após impressão BALANÇO SOCIAL 2013 FICHA TÉCNICA Título BALANÇO SOCIAL 2013 Autor/Editor INSTITUTO DE GESTÃO FINANCEIRA

Leia mais

RELATÓRIO DE EVOLUÇÃO

RELATÓRIO DE EVOLUÇÃO 1.º SEMESTRE 215 RELATÓRIO DE EVOLUÇÃO DA ATIVIDADE SEGURADORA ASF Autoridade de Supervisão de Seguros e Fundos de Pensões Relatório de evolução da atividade seguradora 1.º Semestre 215 I. Produção e custos

Leia mais

ANEXO D - Relatório Anual da Actividade do Serviço de Segurança, Higiene e Saúde no Trabalho

ANEXO D - Relatório Anual da Actividade do Serviço de Segurança, Higiene e Saúde no Trabalho CERTIFICADO Data e hora de entrega: 2018-05-16 15:40 Chave de certificação: 53665SZI320840S MINISTÉRIO DO TRABALHO, SOLIDARIEDADE E SEGURANÇA SOCIAL Autoridade para as Condições de Trabalho Gabinete de

Leia mais

Taxa de desemprego de 17,7%

Taxa de desemprego de 17,7% 9 de maio de 2013 Estatísticas do Emprego 1º trimestre de 2013 Taxa de desemprego de 17,7% A taxa de desemprego estimada para o 1º trimestre de 2013 foi de 17,7%. Este valor é superior em 2,8 pontos percentuais

Leia mais

O Índice de Custo do Trabalho aumentou 1,2% face ao trimestre homólogo de 2014

O Índice de Custo do Trabalho aumentou 1,2% face ao trimestre homólogo de 2014 14 de agosto de 21 Índice de Custo do Trabalho 2º trimestre de 21 O Índice de Custo do Trabalho aumentou 1,2 face ao trimestre homólogo de 214 O Índice de Custo do Trabalho ajustado de dias úteis registou

Leia mais