CURSO DE GRADUAÇÃO EM ZOOTECNIA REGULAMENTO DE ESTÁGIOS

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1 CURSO DE GRADUAÇÃO EM ZOOTECNIA REGULAMENTO DE ESTÁGIOS Aprovado em Reunião do CCGZ em 25/10/2016. Aprovado em Reunião da CPE em 16/11/2016. Aprovado em Reunião da Congregação em 30/11/ Dispõe sobre as normas e procedimentos definidos pelo Conselho de Curso de Graduação em Zootecnia (CCGZ) da Faculdade de Engenharia do Câmpus de Ilha Solteira (FEIS), da Universidade Estadual Paulista Júlio de Mesquita Filho (UNESP), em relação ao Estágio Obrigatório e Não-Obrigatório, em conformidade com a Lei Federal de estágio, n de CAPÍTULO I Da caracterização do Estágio Artigo 1 o - O Estágio caracteriza-se pelo desenvolvimento de atividades de pesquisa, de metodologias de trabalho, de projetos ou de aprendizagem de técnicas que permitam aquisição de conhecimentos e desenvolvimento de habilidades para o futuro exercício profissional nas diferentes áreas de atuação do Zootecnista. Parágrafo Único - Caracterizar-se-ão como Estágio os trabalhos que se ajustem às características descritas no Art. 1 o e afins, desde que os estatutos e regulamentos das entidades concedentes do estágio o permitam. Artigo 2º - O estágio é uma atividade inserida no processo de aprendizagem, com a finalidade de complementar a formação profissional do aluno, visando o aprimoramento de conhecimentos. Os estágios serão divididos em Estágios Obrigatórios e Não-Obrigatórios Artigo 3º - Os estágios serão desenvolvidos em Instituições Públicas ou Privadas, ligadas ao campo da Zootecnia, no país ou no exterior. Parágrafo único - Os procedimentos para realização de estágio no exterior estão contemplados na (Resolução UNESP n.73 de ).

2 Artigo 4º - Somente poderão realizar o estágio Obrigatório, no Brasil ou no Exterior, os alunos do Curso de Graduação em Zootecnia (CGZ) da UNESP - Câmpus de Ilha Solteira que tenham cumprido 70% dos créditos em disciplinas necessários à integralização do currículo. Artigo 5º - Os Estágios Não-Obrigatórios poderão ser realizados por alunos no Brasil ou no Exterior, regularmente matriculados no CGZ, após cumprirem 20% (vinte por cento) dos créditos. Artigo 6º - A duração do Estágio Obrigatório será de no mínimo de 360 horas, podendo ser realizados de acordo com as disponibilidades e exigências da estrutura curricular, e os Estágios Não-Obrigatórios terão duração mínima de 60 horas. 1º - Em caso de estágios realizados ao longo do período letivo, anexar a grade horária do aluno, não sendo permitido realizar estágio nos dias e horas das disciplinas matriculadas. 2º - O estágio realizado no período de férias escolares ou quando o aluno já tenha cursado todas as disciplinas do curso, poderá ser cumprido em jornadas de até 40 (quarenta) horas semanais (Lei Federal n o de ). CAPÍTULO II Da Caracterização da Comissão de Estágios Artigo 7º - A Comissão de Estágios tem por finalidade centralizar os procedimentos referentes aos Estágios, Obrigatório e Não-Obrigatório, do CGZ deste Câmpus. Parágrafo Único - Doravante a Comissão de Estágios do CGZ será designada pela sigla CECZ. Artigo 8 o - As atribuições da CECZ são: I - zelar pelo cumprimento das normas estabelecidas referentes a estágios; II - criar mecanismos operacionais que facilitem a condução dos estágios; III - orientar o corpo docente do CGZ da FEIS sobre procedimentos relativos aos estágios; IV - orientar os estagiários sobre os procedimentos e normas referentes aos estágios; V - desenvolver em conjunto com o Conselho de Curso de Graduação em Zootecnia (CCGZ) e os Departamentos ligados ao Curso de Zootecnia esforço motivacional junto às empresas para viabilizar os estágios, e VI promover ações e mecanismos de integração Escola-Empresa. Artigo 9 o - A CECZ está subordinada diretamente ao CCGZ e será composta por quatro docentes titulares (coordenador, vice-coordenador e dois representantes docentes), um representante docente suplente para cada titular e um (a) secretário (a) de apoio administrativo. 1º - A representação docente será indicada pelos departamentos ligados ao Curso de Zootecnia e homologados pelo CCGZ. 2º - A representação docente terá mandato de dois anos, sendo possível uma recondução de mandato por igual período. 3º - Dentre os representantes docentes serão indicados o Coordenador e o Vicecoordenador pelo CCGZ, cujos mandatos serão de dois anos, sendo possível uma recondução sucessiva por igual período. 4º - Ocorrendo o afastamento definitivo do Coordenador ou Vice-coordenador, realizar-seá nova escolha, sendo que o escolhido cumprirá somente o restante do mandato do antecessor. 6º - Ocorrendo o afastamento definitivo de algum representante docente, será indicado outro em conformidade com o disposto no parágrafo 1º do Artigo 8º. 7º - A CECZ contará com uma secretária de apoio administrativo diretamente subordinada ao seu coordenador, a qual deverá proceder a elaboração das atas das reuniões. 8 A CECZ realizará reuniões, fixadas pelo Coordenador, de acordo com a necessidade.

3 9 - As reuniões serão presididas pelo Coordenador que tem direito a voto, além do de qualidade As pautas das reuniões deverão ser encaminhadas e divulgadas com um mínimo de quarenta e oito (48) horas de antecedência à data e horário de sua realização O quórum mínimo necessário para a realização das reuniões será o de maioria simples Na insuficiência de quórum, a reunião realizar-se-á dois (2) dias após a data da primeira convocação, com qualquer número de participantes. 13º A ausência não justificada a três reuniões consecutivas ou cinco reuniões alternadas do representante docente, implicará na perda do mandato, sendo o representante substituído conforme o disposto no Artigo 8º, parágrafo 1º. CAPÍTULO III Das Competências Artigo 10 o - Ao Coordenador da CECZ compete: I - planejar e organizar as atividades da CECZ, provendo-as de meios para o funcionamento eficiente no sentido de atingir os objetivos propostos; II - relacionar-se com o CCGZ, a fim de expor os resultados e propor eventuais modificações ou adequações necessárias; III - responder perante o CCGZ, pelo patrimônio sob sua guarda e verbas disponibilizadas pela CCGZ. Parágrafo Único - Na ausência do Coordenador, compete ao Vice-coordenador da CECZ assumir todas as competências e responsabilidades do titular. Artigo 11 o - À CECZ compete: I facilitar o estabelecimento de contatos com as Empresas e Instituições, a fim de viabilizar os estágios; II - manter relacionamento operacional com entidades que promovam a integração Escola- Empresa. Artigo 12 o - À secretaria de apoio administrativo da CECZ compete: I - receber e controlar documentos enviados à CECZ; II - manter cadastros de empresas e instituições que potencialmente poderão oferecer vagas de estágio; III - manter cadastro de estágios; IV - realizar trabalhos de digitação, correspondência, contatos telefônicos e outros afins, V - encaminhar cópia do Parecer de Estágio Obrigatório à Seção de Graduação, processos encerrados à Seção de Comunicações para arquivo, Relatórios de Estágios à Seção de Biblioteca e Documentação, emitir certificados aos estagiários e orientadores dos estágios concluídos, quando do seu término. Artigo 13º - Ao orientador compete: I - elaborar, em conjunto com o candidato, o plano de estágio a ser desenvolvido, e responsabilizar-se pela orientação e execução do estágio; II - orientar o aluno na utilização de equipamentos e bens materiais quando da realização do estágio; III - comunicar à Comissão de Estágios eventuais cancelamentos ou alterações no plano de Estágio em desenvolvimento (afastamento do orientado, prorrogação de prazos, etc.); IV - cumprir e fazer cumprir os prazos estabelecidos pelo CCGZ para envio de documentação e períodos de conclusão de estágio; V - enviar à CECZ o Relatório final de estágio (encadernado); formulário de avaliação do estagiário; declaração de estágio realizado e parecer sobre estágio.

4 Artigo 14º - Ao estagiário compete: I - colaborar no desenvolvimento de esforços para a obtenção de oportunidades de afins; II - elaborar o Plano de Estágio em conjunto com o Supervisor da Empresa ou Instituição concedente e o orientador, de acordo com o padrão estabelecido por este regulamento; III - desenvolver o programa de atividades proposto no Plano de Estágio; IV - informar à Empresa ou Instituição concedente sobre o processo de acompanhamento e supervisão estabelecido pelo orientador e sobre a necessidade de designação de um Supervisor de Estágio, preferencialmente registrado no conselho regional de sua categoria profissional; V - elaborar e entregar o Relatório Final devidamente encadernado ao orientador, seguindo o padrão recomendado pela CECZ; VI - zelar pelos equipamentos e bens materiais utilizados no desenvolvimento de suas atividades de estágio; VIII - cumprir e obedecer às normas das entidades concedentes e responder pelas perdas e danos causados pela inobservância das normas estabelecidas; IX - cumprir a programação de estágio, comunicando e justificando, por escrito, com antecedência mínima de sete dias, a impossibilidade de fazê-lo, quando for o caso, sendo que a desistência não justificada acarretará em prejuízo ao estagiário. Artigo 15 o - Ao Supervisor da Empresa ou Instituição concedente compete: I - estabelecer o programa de atividade a ser desenvolvido pelo aluno, na Empresa ou Instituição; II - acompanhar, supervisionar e orientar o aluno durante o período de realização do estágio; III - avaliar o aluno, ao término do período de estágio, utilizando os formulários estabelecidos pela CECZ: Declaração de Estágio Realizado e Avaliação do Estagiário. CAPÍTULO IV Do Plano de Estágio Artigo 16º - O Plano de Estágio é um documento que formaliza a proposta de trabalho a ser desenvolvida pelo estagiário, evidenciando os objetivos a serem atingidos no estágio, sob orientação do orientador. Artigo 17 o - O Plano de Estágio deverá ser elaborado pelo estagiário em conjunto com Supervisor da Empresa ou Instituição, com anuência do orientador, de acordo com o padrão estabelecido por este regulamento. 1 o - O estagiário, ao assinar o Plano de Estágio, implicitamente aceita o programa de atividades proposto e o que estabelece o presente regulamento. 2 o - Caberá ao estagiário, com anuência do orientador, entregar o Plano de Estágio antes do início das atividades do estágio ou até o prazo máximo de 15 (quinze) dias a partir do início do estágio. Quando o plano for enviado pelo correio o mesmo deverá ser endereçado à Secretária do CECZ, na Seção Técnica de Apoio ao Ensino, Pesquisa e Extensão (STAEPE), neste caso será considerado a data de postagem. Em caso de estágios realizados ao longo do período letivo, anexar também a grade horária escolar. 3 o - Em caso da não observância do prazo estabelecido no 2 o pelo interessado, o estágio não será considerado válido.

5 CAPÍTULO V Da Supervisão e Acompanhamento do Estágio Artigo 18 o Durante a realização do estágio a Supervisão do aluno ficará sob a responsabilidade do Supervisor da Empresa ou Instituição concedente do estágio, sendo o acompanhamento responsabilidade do orientador. Artigo 19 o - Caberá ao aluno escolher, dentre os docentes da sua Unidade de origem, o professor orientador do seu estágio, com a anuência deste. Parágrafo único O docente poderá orientar no máximo 05 discentes concomitantemente. CAPÍTULO VI Da Avaliação e do Encerramento do Estágio Artigo 20 o - Caberá ao estagiário, ao final do período do estágio, elaborar o Relatório Final das atividades desenvolvidas, de acordo com o padrão estabelecido por este regulamento. 1 o - O interessado apresentará ao orientador o Relatório Final de estágio, no prazo máximo de 30 (trinta) dias, após a data fixada anteriormente para o término do estágio, ressalvados os prazos finais de entrega de notas, principalmente para os alunos concluintes. 2 o - A não apresentação do Relatório Final pelo interessado no prazo estipulado no parágrafo anterior descaracterizará o estágio. Artigo 21º - Caberá ao supervisor da Empresa ou Instituição preencher, ao término do estágio, os formulários Avaliação de Estágio e Declaração de Estágio Realizado, em conformidade com os padrões estabelecidos por este regulamento. Artigo 22 o - Caberá ao orientador, de posse do Relatório Final do Estágio, formulário de Avaliação do Estagiário e Declaração de Estágio Realizado, avaliar o estágio, atribuir a nota ao aluno, emitir Parecer sobre Estágio Supervisionado (2 vias). Artigo 23 o - O orientador deverá anexar ao processo do interessado os documentos constantes do Art. 22 e encaminhar o processo à Secretaria da CECZ. 1º - O processo deverá ser entregue no prazo máximo de 30 (trinta) dias após a data fixada anteriormente para o término do estágio, ressalvados os prazos finais de entrega de notas, independente da entrega do Relatório Final. Artigo 24º - A aprovação do Relatório Final do Estágio pelo orientador confere ao estagiário o direito a Certificado de Estágio Realizado e ao orientador o Certificado de Orientação expedido pela CECZ. Parágrafo Único - O aluno será considerado aprovado no estágio quando o orientador atribuir nota igual ou superior a 5,0 (cinco) e o estágio cumprir todas as normas estabelecidas neste regulamento. Artigo 25º - Deverá constar do Certificado de Estágio, além de dados pessoais do estagiário, a natureza e conteúdo do estágio efetuado, duração (período e total de horas), nome do orientador e local de desenvolvimento do Estágio. Artigo 26º - Deverá constar do Certificado de Orientação, além do nome do orientador, o nome do discente, curso ao qual pertence, título do estágio efetuado pelo mesmo e duração (período e total de horas).

6 Artigo 27º - Caberá à Secretaria da CECZ encaminhar o Relatório Final à Seção de Biblioteca e Documentação e uma cópia do Parecer sobre Estágio Obrigatório à Seção de Graduação para ser anexado ao prontuário do aluno. Artigo 28º - O não cumprimento das normas e prazos estabelecidos neste regulamento torna o estágio inválido. Artigo 29º - Os casos não abrangidos por este regulamento serão encaminhados pela CECZ ao CCGZ, para apreciação e deliberação. Artigo 30º - Este regulamento entrará em vigor a partir da sua aprovação pela Congregação, revogando as disposições contrárias.