Unidade Universitária CCBS - 040 Curso PSICOLOGIA Disciplina PSICOLOGIA ORGANIZACIONAL E DO TRABALHO I Professor(es) ANDREIA DE CONTO GARBIN - DRT 114.001-0 LILIANE TOLEDO DRT 113996-2 Carga horária total: 60 h/a PSICOLOGIA ORGANIZACIONAL E DO TRABALHO I Ementa Código da Disciplina 0842611-2 Etapa 6ª Semestre Letivo 2º/2012 A disciplina apresenta os processos envolvidos na constituição, manutenção e modificação de estruturas organizacionais na perspectiva da relação homem-trabalho, visando o delineamento da dimensão do papel do psicólogo, nos diferentes contextos das organizações. Objetivos Fatos e Conceitos Procedimentos e Habilidades Atitudes, Normas e Valores Entender os contingentes da vivência subjetiva do trabalho nas organizações refletindo sobre as problemáticas que afetam a vida dos trabalhadores. Compreender as diferentes concepções teóricas e modelos de organizações. Conceituar o campo teórico da categoria trabalho e sua importância na construção de uma Psicologia crítica. Analisar a Psicologia Organizacional e do Trabalho como área do conhecimento produzida social e historicamente e reconhecer as áreas de intervenção. Metodologia Analisar e identificar os diversos modelos de organização do trabalho e suas interfaces com a Psicologia Organizacional e do Trabalho. Reconhecer as demandas de trabalho e suas repercussões à saúde dos trabalhadores por meio de uma análise crítica. Desenvolver e demonstrar habilidades analíticas sobre os contextos micropolíticos em que ocorrem as relações sociais no trabalho caracterizar novas formas de atuação profissional da área. Valorizar o campo da Psicologia Organizacional e do Trabalho. Orientar eticamente suas atitudes na atuação no campo da Psicologia Organizacional e do Trabalho Aulas expositivas-dialogadas, discussão de textos e filmes, seminários, trabalho em grupo e individual.
Critério de Avaliação: Trabalho em grupos de 6 a 8 alunos valor de zero a 10,0 pontos peso 1. Prova parcial individual com valor de zero a 10,0 pontos peso 1. Prova final individual com valor de zero a 10,0 pontos peso 2. Média final = (Trabalho em grupo X 1) + (Prova Ind. Final X 2) + (Trabalho em grupo X 1) 4 Conteúdo Programático - Representação, conceito e história do trabalho - O trabalho e a constituição da subjetividade: aspectos históricos, ideológicos e políticos. - Aspectos históricos-conceituais da POT - Gestão e Organização do Trabalho - Globalização e Reestruturação produtiva - Trabalho e Saúde - Políticas públicas na área do trabalho e emprego - Intervenções do psicólogo em sindicatos e cooperativas - Trabalho Decente e direitos humanos: Trabalho escravo e forçado; Trabalho Infantil; Gênero e Raça; Proteção Social - O papel do psicólogo organizacional e do psicólogo do trabalho
Bibliografia Básica: ANTUNES, R. Os sentidos do Trabalho. São Paulo: Boitempo, 5ª edição, 2000. CLOT, Yves. A psicologia do trabalho na França e a perspectiva da clínica da atividade. Fractal, Rev. Psicol. [online], v. 22, n.1, p. 207-234, 2010. DEJOURS, C. Subjetividade, trabalho e ação. Revista Produção, v. 14, n. 3, p. 027-034, Set./Dez. 2004. HELOANI, R. Assédio Moral Um ensaio sobre a expropriação da dignidade do indivíduo. RAE-eletrônica, v. 3, n. 1, Art. 10, jan./jun. 2004. URL:http://www.fgvsp.br/institucional/biblioteca/pe/raeeletronica/SP000336142.pdf acesso em 31/01/2011. MALVEZZI, S. Psicologia Organizacional. Da administração científica à globalização: uma história de desafios. In: MACHADO, C. G.; MELO, M.; FRANCO, V.; SANTOS, N. dos (Org.). Interfaces da Psicologia. 1 ed. Braga: Lusografe, 2000, v. II, p. 313-326. MOTTA, F. e VASCONCELOS, I. Teoria Geral da Administração. São Paulo: Cengage Learning, 3ª edição, 2006. NETO, J. P.; BRAZ, M. Economia política: uma introdução crítica. São Paulo: Cortez, 2006. SATO, L. Psicologia, saúde e trabalho: distintas construções dos objetos trabalho e organizações. In: TRINDADE, Z. A.&. ANDRADE, A. N (Orgs.), Psicologia e saúde: um campo em construção. São Paulo: Casa do Psicólogo, 2003, p. 167-178. SATO, L.; LACAZ, F. A. C.; BERNARDO, M. H. Psicologia e Saúde do Trabalhador: as experiências com a emergência de um espaço de práticas e de investigação em Saúde Pública de São Paulo. Estudos de Psicologia, Natal, v. 11, p. 281-288, 2006. SPINK, P. K. Organização como fenômeno psicossocial: notas para uma redefinição da psicologia do trabalho. Psicologia & Sociedade, v. 8, n. 11, 174-192, 1996. ZANELLI, J. C., BORGES-ANDRADE, J. E., BASTOS, A. V. B. Psicologia, Organizações e Trabalho no Brasil. São Paulo: Artmed, 2004. Bibliografia Complementar ALVES, G. Da resistência à concertação - estratégias sindicais diante do novo complexo de reestruturação produtiva no Brasil. In: ALVES, G. O novo (e precário) mundo do trabalho. São Paulo: Boitempo, 2000,
p. 302-347. ARENDT, H. A vita activa e a condição humana. In: ARENDT, H. A condição humana. Rio de Janeiro: Forense-Universitária (Original publicado em 1958). 1987, p. 15-20. BERNARDO, Márcia Hespanhol. Flexibilização do discurso de gestão como estratégia para legitimar o poder empresarial na era do toyotismo: uma discussão a partir da vivência de trabalhadores. Cad. psicol. soc. trab.,, v.12, no.1, p.93-109, jun. 2009. BRAVERMAN, H. Trabalho e gerência parte I. In: BRAVERMAN, H. Trabalho e capital monopolista: a degradação do trabalho no século XX. Rio de Janeiro: Guanabara, 1987. DRUCK, Graça; FRANCO Tânia. A perda da razão social do trabalho. Cap. Terceirização e precarização: o binômio anti-social em indústrias. Sõa Paulo: Boitempo, 2012. DORIGO, Júlia Nogueira; LIMA Maria Elizabeth Antunes. O transtorno de estresse pós-traumático nos contextos de trabalho: reflexões em torno de um caso clínico. Cadernos de Psicologia Social do Trabalho, v. 10, n. 1, pp. 55-73, 2007. HELOANI, J.R.M. Gestão e organização no capitalismo globalizado. História da manipulação psicológica no mundo do trabalho. São Paulo: Editora Atlas, 2003. POCHMANN, M. Economia solidária no Brasil: possibilidades e limites. IPEA, Mercado de Trabalho, 24, 2004. SELIGMANN-SILVA, Edith. Trabalho e Desgaste Mental: o direito de ser dono de si mesmo. São Paulo: Cortez, 2011.
Cronograma: Semana Conteúdo Estratégia 1 Apresentação do programa. NETO, J. P.; BRAZ, M. Economia política: uma Representação, conceito e história do introdução crítica. São Paulo: Cortez, 2006. trabalho: - O trabalho como categoria central na constituição da subjetividade ARENDT, H. A vita activa e a condição humana. In: ARENDT, H. A condição humana. Rio de Janeiro: Forense-Universitária, 1987, p. 15-20. - Modos de produção e subjetividade Exercício: discussão sobre o conceito de trabalho, em classe, utilizando ilustrações. 2 Aspectos históricos-conceituais da POT: - Introdução à história da Psicologia do Trabalho e Organizacional ZANELLI, J. C., BORGES-ANDRADE. O mundo do Trabalho. In: ZANELLI, J. C., BORGES-ANDRADE, J. E., BASTOS, A. V. B. Psicologia, Organizações e Trabalho no Brasil. São Paulo: Artmed, 2004, cap. 1. SATO, L. Psicologia, saúde e trabalho: distintas construções dos objetos trabalho e organizações. In: TRINDADE, Z. A.&. ANDRADE, A. N (Orgs.), Psicologia e saúde: um campo em construção. São Paulo: Casa do Psicólogo, 2003, p. 167-178. 3 Aspectos históricos-conceituais da POT: BRAVERMAN, H. Trabalho e gerência parte I. In: BRAVERMAN, H. Trabalho e capital monopolista: a degradação do trabalho no século XX. Rio de Janeiro: Guanabara, 1987. - Organização como fenômeno psicossocial SPINK, P. K. Organização como fenômeno psicossocial: notas para uma redefinição da psicologia do trabalho. Psicologia & Sociedade,
1996, v. 8 n.11, 174-192. 4 Gestão e Organização do Trabalho: - Administração científica: taylorismo e fordismo. MOTTA, F.; VASCONCELOS, I. Teoria Geral da Administração. São Paulo: Cengage Learning, 3ª edição, 2006. Cap. 1- Administração científica. 5 Gestão e Organização do Trabalho: - Escola das Relações Humanas e abordagens sistêmicas. 6 Gestão e Organização do Trabalho: Exercício: Análise de trecho do filme: A classe operária vai ao paraíso Aula expositiva - Organização industrial integrada e flexível ANTUNES, R. Os sentidos do Trabalho. São Paulo: Boitempo, 5ª edição, 2000. Cap. O toyotismo e as novas formas de acumulação de capital. BERNARDO, Márcia Hespanhol. Flexibilização do discurso de gestão como estratégia para legitimar o poder empresarial na era do toyotismo: uma discussão a partir da vivência de trabalhadores. Cad. psicol. soc. trab., Jun 2009, v.12, no.1, p.93-109. 7 Globalização e Reestruturação produtiva: - Terceirização e Precarização do trabalho - Trabalho e Meio Ambiente MALVEZZI, S. Psicologia Organizacional. Da administração científica à globalização: uma história de desafios. In: MACHADO, C. G.; MELO, M.; FRANCO, V.; SANTOS, N. dos (Org.). (Org.). Interfaces da Psicologia. 1 ed. Braga: Lusografe, 2000, v. II, p. 313-326.
DRUCK, Graça; FRANCO Tânia. A perda da razão social do trabalho. Cap. Terceirização e precarização: o binômio anti-social em indústrias. Sõa Paulo: Boitempo, 2012. 8 Globalização e Reestruturação produtiva: HELOANI, J.R.M. Gestão e organização no capitalismo globalizado. História da manipulação psicológica no mundo do trabalho. São Paulo: Editora Atlas, 2003. - Violência psicológica e assédio moral no trabalho HELOANI, R. Assédio Moral Um ensaio sobre a expropriação da dignidade do indivíduo. RAEeletrônica, v. 3, n. 1, Art. 10, jan./jun. 2004. 9 Fechamento perspectiva histórica Vídeo: documentário Psicologia Organizacional e do Trabalho - CRP 10 Prova Parcial 11 Trabalho e Saúde: - Psicopatologia e psicodinâmica do trabalho - Clínica da atividade 12 Trabalho e Saúde: DEJOURS, C. Subjetividade, trabalho e ação. Revista Produção, v. 14, n. 3, p. 027-034, Set./Dez. 2004. CLOT, Yves. A psicologia do trabalho na França e a perspectiva da clínica da atividade. Fractal, Rev. Psicol. [online]. 2010, v. 22, n.1, p. 207-234. - Saúde mental e trabalho - Transtornos Mentais relacionados ao trabalho LE GUILLANT L. A neurose das telefonistas. In: LIMA, MEA (org). Escritos de Louis Le Guillant: da ergoterapia à psicopatologia do trabalho. Petrópolis, RJ: Vozes, 2006. DORIGO, Júlia Nogueira; LIMA Maria Elizabeth Antunes. O transtorno de estresse pós-traumático nos contextos de trabalho: reflexões em torno de um caso clínico. Cadernos de Psicologia Social do
Trabalho, 2007, vol. 10, n. 1, pp. 55-73 13 Políticas públicas na área do trabalho e emprego - Saúde do Trabalhador (atuação no CEREST) - Centro de Atendimento/Requalificação profissional (CAT) (para desempregos) - Sistema S SELIGMANN-SILVA, Edith. Trabalho e Desgaste Mental: o direito de ser dono de si mesmo. São Paulo: Cortez, 2011. NEVES, Tatiana Freitas Stockler das. Ensaios sobre o desemprego: qualidades de um novo trabalhador?. Imaginario [online]. 2006, vol.12, n.13, pp. 123-141. SATO, L.; LACAZ, F. A. C.; BERNARDO, M. H. Psicologia e Saúde do Trabalhador: as experiências com a emergência de um espaço de práticas e de investigação em Saúde Pública de São Paulo. Estudos de Psicologia, Natal, v. 11, p. 281-288, 2006. Seminários: pesquisas na internet sobre o Sistema S. 14 Intervenções do psicólogo em sindicatos e cooperativas ANTUNES, R. Mundo do trabalho e sindicatos na era da reestruturação produtiva: impasses e desafios do novo sindicalismo brasileiro. In:. Adeus ao trabalho? Ensaio sobre as metamorfoses e a centralidade do mundo do trabalho. 15 ed. São Paulo: Cortez, 2011, p. 166-173. ANDRADA, C. F. Onde a autogestão acontece: revelações a partir do cotidiano. Cad. psicol. soc. trab. 2006, v.9, n.1, pp. 1-14. SATO, L. O psicólogo e a saúde do trabalhador na área sindical. In: CAMPOS, F. C. B. Psicologia e saúde: repensando práticas. São Paulo: Hucitec, 1992, p.103-119.
ALVES, G. Da resistência à concertação - estratégias sindicais diante do novo complexo de reestruturação produtiva no Brasil. In: ALVES, G. O novo (e precário) mundo do trabalho. São Paulo: Boitempo, 2000, p. 302-347. POCHMANN, M. Economia solidária no Brasil: possibilidades e limites. IPEA, Mercado de Trabalho, 24, 2004. SINGER, P. Introdução à economia solidária. São Paulo: Fundação PerseuAbramo, 2002, p. 07-23 15 Trabalho Decente e direitos humanos - Trabalho escravo e forçado - Trabalho Infantil CACCIAMALI, M. C. Princípios e direitos fundamentais no trabalho na América Latina. São Paulo em Perspectiva, v. 16, n. 2, 64-75, 2002. - Gênero e Raça OIT. Trabalho decente e juventude no Brasil. Brasília: OIT, 2009. - Proteção Social Seminários: pesquisas no site da OIT 16 O papel do psicólogo organizacional e do psicólogo do trabalho BASTOS, E. A. M. O que fazemos quando fazemos psicologia do trabalho? In: CHIUZI, R. M. (org). Recursos Humanos ou gestão de pessoas? Reflexões críticas sobre o trabalho contemporâneo. Universidade Metodista de São Paulo, 2011, p. 41-64. 17 Prova Final - - - - - 18 Vista de Notas - - - - -