Introdução: Informativo de Segurança e Saúde 07/2011 O 7º SENSE nos deixou alguns trabalhos de casa homework ou seja, a responsabilidade pela continuidade de atividades e projetos, que são desafios para todos nós que atuamos na área de Segurança e Saúde no Trabalho. Como destaque, a Segurança de Contratadas, em face da apresentação da experiência dos Estados Unidos com o treinamento de contratadas, realizada na abertura do evento e promovida pela IDEAL WORK, além das várias experiências nacionais de melhores práticas. Este tema motivou a reativação do GTESC Grupo Técnico de Estudos de Segurança de Contratadas. Outro importante trabalho, a viabilização de Ensaios de Vestimentas de Proteção contra Arco Elétrico no Brasil, o que vem sendo motivado pela Fundação COGE desde o 6º SENSE, com o apoio da Dupont e também do MTE. Um outro tema relevante é o relacionado à NR 33, que trata das condições de segurança e conforto térmico em trabalhos em espaços confinados em RDS, trabalho também apoiado pela IDEAL WORK. Os trabalhos da Fundação COGE em parceria técnica com as empresas IDEAL, Dupont e LEAL, esta última também envolvendo tecnologias de proteção individual, vem possibilitando o desenvolvimento da Segurança e Saúde no Setor Elétrico Brasileiro. Em Assunto para Exame, destacamos de forma resumida, aspectos da visita técnica realizada aos Estados Unidos e Canadá por representantes do CSST. Novidades: Empresas premiadas com a Medalha Eloy Chaves de 2011: Grupo I - Distribuidoras com até 500 empregados em sua força de trabalho: 1º Cia. Nacional de Energia Elétrica CNEE (Rede Energia) 2º Cia Luz e Força de Mococa CPFL Mococa 3º DME Distribuição S.A. DMED Grupo II - Distribuidoras de 501 a 2000 empregados em sua força de trabalho: 1º Cia Energética de Brasília CEB 2º Distribuidora de Energia S.A. Energisa Sergipe 3º Cia Luz e Força Santa Cruz CPFL Santa Cruz Grupo III - Distribuidoras com mais de 2000 empregados em sua força de trabalho: 1º Ampla Energia e Serviços S.A. AMPLA 2º Distribuidora Gaúcha de Energia S.A. AES Sul 3º Cia Estadual de Distribuição de Energia Elétrica CEEE-D Grupo IV - Geradoras / Transmissoras, independente do número de empregados:. 1º Duke Energy International, Geração Paranapanema DUKE 2º CPFL Centrais Elétricas S.A. CPFL Geração 3º Santa Cruz Geração de Energia S.A. SCGE 1/8
07/2011 Assunto para Exame: CSST Resumo de Visitas Técnicas aos Estados Unidos e Canadá 04 a 12/09/2011 WESTEX IDEAL WORK (1) PECO Energy Company (2) Laboratório de Testes de Potência KEMA Seminário Participantes: Aguinaldo Bizzo de Almeida - Ideal Maria do Carmo Chies - Ideal Luiz Carlos Lumbreras Rocha - MTE Jose Manuel Teixeira CESP/CSST Maria Elisabete Silva Guimarães - PETROBRÁS Luiz Carlos de Miranda Junior CPFL/CSST Cesar Vianna Moreira FUNCOGE/CSST Aurênio Pereira Carneiro Filho ENDESA/CSST DUPONT (3) Laboratório Kinectrics (4) Laboratório de Richmond - Dupont Participantes: Charmene S. Cara - Dupont Roberto Cardoso - Dupont Guadalupe Franzosi Dupont Rita de Cassia Siloto - Dupont Edinson D. A. Munoz Moais Cesar Vianna Moreira FUNCOGE/CSST Aurênio Pereira Carneiro Filho ENDESA/CSST Locais: (1) e (2) Filadélfia / (3) Toronto / (4) Richmond Países: (1) e (2) Estados Unidos / (3) Canadá / (4) Estados Unidos 2/8
07/2011 Assuntos: - Melhores Práticas para Operações a Gás, Condicionador de Ar utilizado em Espaços Confinados e características do Sistema Network da PECO (1) - Testes de Arco Elétrico em Vestimentas e Seminário sobre Segurança Elétrica e Demonstração de Arcos Elétricos (2) e Verificação Prática de Normas e Equipamentos para Manutenção de Redes Subterrâneas (2) - Verificação de Equipamentos de Teste de Arco Elétrico do Kinectrics e acompanhamento de Ensaios de Vestimentas (3) - Apresentações Técnicas da Dupont e Visita ao Laboratório de Ensaios de Fogo Repentino (4) Introdução: As atividades compreenderam diversas visitas técnicas, participação em seminários, reuniões e trabalhos de campo, que possibilitaram o intercâmbio técnico e a aquisição de novos conhecimentos sobre experiências atualizadas em Segurança do Trabalho, nos Estados Unidos e no Canadá. PECO Energy Company Empresa energética do Estado da Pensilvânia, vinculada ao Grupo EXELONCORP (Geração: 1 UHE e 6 UTEs, sendo 4 nucleares), responsável pela transmissão e distribuição de energia elétrica e gás, com 1,5 milhões de consumidores de eletricidade e 600.000 de gás, com cerca de 2.500 empregados. Figura 1 Vista do Escritório 3/8
06/09/11 - Foram apresentadas palestras e feitos debates sobre: Cultura de Segurança, Melhores Práticas para Operações a Gás, Condicionador de Ar utilizado em Espaços Confinados (fig.2), Vestimentas e Sistema Network utilizado na empresa PECO (1). Figura 2 07/09/11 - Acompanhamos a Verificação Prática de Normas e Equipamentos para Manutenção de Redes Subterrâneas, bem como detalhes (figuras 3 e 4) sobre o caminhão e equipamentos de resgate utilizados pelas equipes de manutenção (2). Figura 3 Figura 4 4/8
Laboratório KEMA 07/09/11 - Demonstrações de Testes de Vestimentas de Proteção sob Arcos Elétricos, figuras 5 e 6. Figura 5 Figura 6 - Reunião com Representantes da NJATC e NECA (fig.7). Figura 7 08/09/11 Seminário sobre Segurança Elétrica e Demonstrações de Arcos Elétricos. 1. Apresentação de Scott Margolin Westex (fig.8). Entendendo o Arco Elétrico. Figura 8 5/8
2. Brian McCauley Salisbury (fig.9, à direita) Proteção contra Choques Elétricos Como selecionar os EPIs Protetor Facial, Luvas Isolantes, Revestimentos, Tapetes, Detectores de Tensão, Bastões, Ferramentas Isolantes. Figura 9 3. Michael Wright 70E Solutions, Inc. O Risco Elétrico na Perspectiva do Trabalhador. Interruptores e Disjuntores. Conhecimento, treinamento, técnicas de precaução, PPE, Materiais e Ferramentas Isolantes e Blindados, Teste. Habilidade de distinguir partes vivas, tensão nominal, distâncias de aproximação. Tipos de fusíveis. Determinação do grau de risco e EPI, além do planejamento necessário. 4. Michael J. Johnston Diretor Executivo de Padrões e Segurança NECA. Programas de Segurança Trabalhadores Seguros. Visão Geral da NECA. Objetivos. Guias NECA. Programa de Segurança para Contratado Elétrico. 6/8
5. Palmer Hickman - Diretor de Segurança e de Treinamentos de Códigos e Normas NJATC. Atualizações da NFPA 70E. Figura 10 Participantes no KEMA 09/09/2011 - Visita ao Laboratório Kinectrics. Reunião com a equipe da Dupont. Figura 11 Figura 12 Esclarecimento de dúvidas, verificação de equipamentos e diagrama elétrico, referentes aos testes de Arco Elétrico realizados no Kinectrics e acompanhamento de diversos Ensaios de Vestimentas (3) 7/8
12/09/2011- Visita ao Laboratório DUPONT em Richmond - Palestras e reuniões, além de visitação ao Laboratório da Dupont para ensaios de fogo repentino. - A Gerente de Produto Elizabeth C. Dubinsky inicialmente apresentou o Plano de Emergências da unidade de Richmond, incluindo rotas de fuga. Falou sobre a Política da Dupont, sua organização e seus valores, com ênfase à Segurança e Saúde no Trabalho. Foram apresentados aspectos gerais de proteção contra arcos elétricos e a história de acidentes e de estudos da Dupont por Brian Foy, Gerente de Desenvolvimento de Negócios (fig. 13), além de um histórico dos produtos Nomex e Protera, este último apresentado pela pesquisadora Reyao Zhu. Figura 13 - Feita a visitação ao Laboratório de Ensaios de Fogo Repentino, sob a coordenação do pesquisador Roger F. Parry, ocasião em que se tratou do parecer do engenheiro da Universidade de Alberta e do respectivo trabalho de avaliação científica da Dupont. - Os representantes da Dupont agradeceram pela participação e pelo fornecimento do CD referente às Estatísticas de Acidentes do Setor Elétrico Brasileiro 2009. Os dados apresentados e utilizados inclusive como base de estudos de conscientização nos EUA são do ano de 2003 (NIOSH nº de queimados, vítimas de arco elétrico). - Foi mencionada a possibilidade de parceria que vem sendo incentivada pela Fundação COGE, a ser estabelecida entre a Dupont e empresas do setor elétrico, a fim de instalação de um Arc-man e um Thermoman, no Brasil, ainda em 2012. - A empresa Dupont, tem 3.000 empregados em Richmond e possui um total de 60.000 empregados distribuídos em 90 países, com cerca de 60.000 contratados e $31,5 bilhões de dólares de vendas em 2010, e três áreas prioritárias de atuação: Alimentos, Energia e Proteção, tendo investido $1,7 bilhões de dólares em P&D em 2010 e registrando 2034 patentes neste ano. A Dupont deverá participar do 8º SENSE com uma apresentação técnica inédita. O tema da Segurança e Saúde no Trabalho tem sido um dos mais importantes focos de atenção da FUNCOGE, eleito como uma das prioridades no seu Planejamento Estratégico, o que coincide com o pensamento das empresas Westex / Ideal Work e Dupont. - Cesar Vianna Moreira 8/8