DENEGACIÓNS TELETRABALLO (30 XUÑO 2017) Consellería Código posto Posto Ubicación Motivos de denegación

Transcrição

1 DENEGACIÓNS TELETRABALLO (30 XUÑO 2017) Consellería Código posto Posto Ubicación Motivos de denegación Presidencia da Xunta de Galicia CUC Tec. Auxiliar informático INC Téc. Sup. Diplomado Informático MAC Operador de ordenador PEC Analista programador PEC Analista programador PXA Xefe departamento de Administración Electrónica TRC Xefe sección informática I 1 de 10

2 TRC Analista programador ICC Xefe sección supervisión Téc.- Turística O teletraballo configúrase na Orde do 20 de decembro de 2013 como unha modalidade prestación de servizos en que o empregado público desenvolva as tarefas asignadas ao seu posto traballo fóra das dependencias da Administración autonómica, mediante o emprego das no tecnoloxías, e non como unha mera medida de aforro de costes de desprazamento dos emprega públicos dende o seu domicilio particular. En canto á natureza do posto, correspóndelle ao Xefe de Sección de supervisión técnico turística Área de obras e mantemento, desenvolver, xunto coas funcións facultativas de estudio e análise proxectos, elaboración de informes e inspección de obras e edificios, as funcións inherentes de de sección en materia de supervisión técnica. Por outra banda, o rango e características deste po non lle confire, de conformidade coa actual configuración do traballo a Axencia Turismo de Galic suficiente autonomía funcional como para ser desenvolvida en réxime de teletraballo, debendo e sometida a supervisión permanente no marco da Xerencia, que non pode quedar garantizada unha supervisión sen presenza física do /a empregado público, e polo tanto considérase que atención ás características técnico- funcionais sinaladas, para o axeitado desenvolvemento funcións de Xefe de Sección de supervisión técnico turística requírese actualmente a prestación servizos en réxime presencial. Tendo en conta as necesidades de servizo postas de manifesto nos antecedentes do prese informe, derivadas da asunción pola Axencia de Turismo de Galicia das competencias e funcións agora desenvolvidas pola Sociedade de Imaxe e Promoción Turística de Galicia, SA como da Xestión do Plan Xacobeo, e en concreto, as funcións de contratación e a supervisión das obr actuacións relacionadas cos albergues públicos e do Camiño de Santiago, considérase que éstas quedan debidamente cubertas coa prestación de servizos en réxime de teletraballo do único po de Xefe de Sección con que conta a unidade. As circunstancias organizativas da unidade non se axustan aos requisitos establecidos par prestación de servizos en réxime de teletraballo, ao non poder valorarse as consecuencias qu asunción das funcións, ata agora desenvolvidas pola Sociedade de Imaxe e Promoción Turística Galicia, SA e pola SA Xestión do Plan Xacobeo, poidan supoñer para o funcionamento da Área Obras e Mantemento da Axencia Turismo de Galicia, en tanto non se desenvolva o estu organizativo previsto no Decreto 196/2012, do 27 de setembro. 2 de 10

3 TITULADO/A MEDIO Resolucion desfavorable, data: 16/01/2017; por ter o posto asignado tarefas con carácter presenc PR Téc. Sup. Sistemas e Tecnoloxías da información PR Téc. Sup. Sistemas e Tecnoloxías da información PR Téc. Especialista en informática PR Tec. Sup. Sistemas e tecnoloxías da información TRC Programador/a O rango das características do posto non lle confiren autonomía funcional para desenvolvelo en réxime de teletraballo, polo que se fai imprescindible a súa presencia física EDC Analista O rango das características do posto non lle confiren autonomía funcional para desenvolvelo en réxime de teletraballo, polo que se fai imprescindible a súa presencia física 3 de 10

4 EDC Analista PXA Operador/A De Ordenador A actividade correspondente ao posto e realizada polo solicitante inclúe a prestación do servizo atención ás persoas usuarias e sistemas de información, que supón nalgúns casos inclus desprazamento ao posto final. A organización actual da prestación do servizo non permit realización do mesmo de xeito sistemático en modalidade de teletraballo, sen afectar directame tanto ao funcionamento global como a prestación individual do servizo. Todo elo sen prexuízo que en momentos posteriores, poidan establecerse as condicións favorables para atender u solicitude deste tipo. Xornalista Informe desfavorable por requirir a presenza física no posto de traballo, e debido as circunstan organizativas das unidades non quedaría cuberto as necesidades do servizo en réxime teletraballo. Facenda Operador de Ordenador.Grupo 3 Cateroria Profesional 91 Operador de Ordenador.Grupo 3 Cateroria Profesional 91 Desfavorable: O posto ten asignadas funcións de carácter presencial. Desfavorable: O posto ten asignadas funcións de carácter presencial. Auxiliar Administrativo Informe desfavorable por requirir a presenza física no posto de traballo, para a atención ao púb rexistro de chamadas, arquivo e actualización de documentación, etc... Medio Ambiente, Territorio e Infraestruturas MAO Xefatura Negociado de Delineacion Resolución Desfavorable por incompatibilidade co mantemento da cobertura das necesidades servizo. 4 de 10

5 MAO Encargado/a Administrativo/a Informe desfavorable por requirir a presenza física no posto de traballo, debido a que as funcións asignadas ao posto requiren o desenvolvemento das tarefas de carácter presencial. MAC Xefe sección de persoal e coord. Admva. As funcións tarefas/funcións asignadas ao posto de xefe de sección de Persoal e Coordina Administrativa adscrito á Secretaría Xeral Técnica da consellería, con carácter xeral son a tramita de comisións de servizos, expedientes de incompatibilidades, xubilacións parciais e aten presencial ou por teléfono, tanto ao persoal como aos órganos de xestión de persoal das xefat territoriais e doutras consellerías. A natureza das funcións que desempeña fan necesaria a prese física nas dependencias do servizo da persoa. MAC Enxeñeira de montes As funcións /tarefas asignadas con carácter xeral ao posto requiren a presenza física da interes nas dependencias ao estar pendente a reorganización da unidade como consecuencia do concu de traslados de administración especial: Supervisión do estado de tramitación dos expedientes de avaliación ambiental estraté de plans e programas. Revisión da documentación técnica correspondente aos expedientes e tramitación. Preparación das propostas de resolución dos expedientes de avaliación ambie estratéxica. Revisión dos contidos relativos á Subdirección Xeral de Avaliación Ambiental na paxina da CMATI. Realización de informes, a solicitude do xefe do servizo de Avaliación Ambiental. Posteriormente a denegación quedou sen efecto sendo autorizado o teletraballo á interesada Resolución do 22/07/ de 10

6 MRC Biólogo MRC Biólogo MAC Habilitado MAC Titulado Superior Ambiental As funcións/tarefas asignadas con carácter xeral ao posto de biólogo, grupo I, persoal lab indefinido, no Servizo de Conservación da Natureza en A Coruña, son a redacción de infor ambientais, informes de subvencións, de cortas, de actividades deportivas que requiren en mo ocasións visitas de comprobación por parte dos traballadores co fin de constatar a realidade f do medio no que se vai implantar o proxecto ou se vai realizar a actividade. Na época estival p do seu traballo desenvolvese no centro de recepción de visitantes do Parque Natural das Fraga Eume, na que se realiza atención directa aos usuarios do dito parque, e finalmente se fai constar durante todo o ano se realizan visitas guiadas a grupos no Parque Natural. As funcións/tarefas asignadas con carácter xeral ao posto de biólogo, grupo I, persoal lab indefinido non fixo, no Servizo de Conservación da Natureza en A Coruña, son a redacción informes ambientais, informes de subvencións, de cortas e de actividades deportivas, entre out que requiren en moitas ocasións visitas de comprobación por parte dos traballadores co fin constatar a realidade física do medio no que se vai implantar o proxecto ou se vai realiz actividade. Na época estival parte do seu traballo desenvolvese no centro de recepción de visita do Parque Natural Fragas do Eume, na que se realiza atención directa aos usuarios do dito parqu finalmente se fai constar que durante todo o ano se realizan visitas guiadas a grupos no Par Natural. As funcións/tarefas asignadas con carácter xeral ao posto de habilitado que desempeña na xefa territorial da consellería en Lugo, son tramitación de altas e baixas na seguridade social, proceso incapacidade laboral (tramitación de partes de baixa, confirmación e alta de traballador tramitación de partes de accidentes de traballo coa Mutua correspondente, tramitación de parte incidentes en nómina, expedición de certificación de haberes, manexo das aplicacións informát correspondentes e atención a persoal da Xefatura Territorial para cuestións relacionadas c materias indicadas. O posto de traballo de titulado superior ambiental, desempeñado no Servizo de Conservación Natureza en Ourense, non tendo implantado dita unidade o sistema de de control horario XRON imprescindible para poder efectuar o fichaxe ao inicio e ao remate da xornada laboral. O interesado presenta nova solicitude e a unidade emite unha resolución desfavorable por requi presenza física no posto de traballo (*). 6 de 10

7 MAC Titulado Superior Ambiental MAX Auxiliar Administrativo ED As funcións/tarefas asignadas con carácter xeral ao posto de Titulado Superior Ambien desenvoltas no Servizo de Conservación da Natureza en Pontevedra combinan a redacción informes ambientais que requiren visitas de comprobación, información e atención ao público. As funcións/tarefas asignadas con carácter xeral ao posto de traballo de auxiliar na Axencia Ga de Infraestruturas en Pontevedra, consisten no manexo de expedientes que fisicamente encontran arquivados na unidade administrativa, así como a información e atención ao púb tanto presencial como telefónica. Xefe sección do libro Informe desfavorable por requirir a presenza física no posto de traballo. ED Bibliotecario Informe desfavorable por requirir a presenza física no posto de traballo. ED Tec. Auxiliar Informático Informe desfavorable por requirir a presenza física no posto de traballo. ED Arquitecto Informe desfavorable por requirir a presenza física no posto de traballo. ED Arqueólogo Informe desfavorable por requirir a presenza física no posto de traballo. Cultura, Educación e Ordenación Universitaria ED Titul. Sup. Grupo I Informe desfavorable por requirir a presenza física no posto de traballo. EDC Asesor de prensa Informe desfavorable por requirir a presenza física no posto de traballo. EDC Arquitecto Informe desfavorable por requirir a presenza física no posto de traballo. EDC Arquitecto Informe desfavorable por requirir a presenza física no posto de traballo. EDC Arquitecto Informe desfavorable por requirir a presenza física no posto de traballo. ED Técnico Superior Bibliotecas Informe desfavorable por requirir a presenza física no posto de traballo. EDC Posto Base Subgrupo A1 Informe desfavorable por requirir a presenza física no posto de traballo. Sanidade CSA Subinspector Sanitario CSA Inspector Farmacéutico 7 de 10

8 Política Social Traballo e Benestar CSA CSA CSA CSA CSA CSA CSA Farmacéutico Inspector de Saúde Pública Farmacéutico Inspector de Saúde Pública Farmacéutico Inspector de Saúde Pública Farmacéutico Inspector de Saúde Pública Farmacéutico Inspector de Saúde Pública Farmacéutico inspector de saúde pública Farmacéutico inspector de saúde pública TECNICA XESTION XERONTOLOXICA TRC ASISTENTE/A SOCIAL Informe desfavorable por requirir a presenza física no posto de traballo. Informe desfavorable por requirir a presenza física no posto de traballo O Posto ten asignadas unhas funcións que requiren a consulta e manexo de documentación f que consta na entidade non sendo posible a súa consulta accedendo ás bases de datos da unidad O posto de traballo que desempeña a solicitante ten asignadas unhas funcions que require desenvolvemento das tarefas de carácter presencial. TRC Médica Informe desfavorable por requirir a presenza física no posto de traballo. 8 de 10

9 TRC Auxiliar Administrativo TRC Posto Base Subgrupo A1 TRC Auxiliar Administrativo Non se cumpre a finalidade desta modalidade de prestación de servizos, que é a de alcanzar u maior eficiencia na xestión pública, xa que se perdería de xeito moi notable eficacia na prestación servizo. O traballo do solicitante se parcela nunha multiplicidade de tarefas cotiás, homoxéneas ou non, van xurdindo e desenvolvéndose de forma continuada e sucesiva ao longo da súa xornada traballo, e estas actividades se desenvolven cunha interacción persoal continua e irregular ent funcionario e outros membros do servizo e incluso con outras persoas. En calquera caso, é u actividade que está sometida á demanda de tarefas de realización inmediata propias do seu posto traballo. O artigo 14.c) da Orde do 20 de decembro de 2013 establece que o posto de traballo que desenv o/a solicitante do teletraballo, pola súa natureza e características, deberá ser susceptible de desenvolvido baixo esta modalidade, como é o caso de actividades centradas na execución proxectos, informes, estudos, análise de sistemas e outros similares que nada teñen que ver actividade do solicitante. Requírese a presenza física da empregada pública no seu posto de traballo tendo en conta funcións que ten asignadas o mesmo. Non se cumpre a finalidade desta modalidade de prestación de servizos, que é a de alcanzar u maior eficiencia na xestión pública, xa que se perdería de xeito moi notable eficacia na prestación servizo. O traballo do solicitante se parcela nunha multiplicidade de tarefas cotiás, homoxéneas ou non, van xurdindo e desenvolvéndose de forma continuada e sucesiva ao longo da súa xornada traballo, e estas actividades se desenvolven cunha interacción persoal continua e irregular ent funcionario e outros membros do servizo e incluso con outras persoas. En calquera caso, é u actividade que está sometida á demanda de tarefas de realización inmediata propias do seu posto traballo. O artigo 14.c) da Orde do 20 de decembro de 2013 establece que o posto de traballo que desenv o/a solicitante do teletraballo, pola súa natureza e características, deberá ser susceptible de desenvolvido baixo esta modalidade, como é o caso de actividades centradas na execución proxectos, informes, estudos, análise de sistemas e outros similares que nada teñen que ver actividade do solicitante. 9 de 10

10 TRC Asistente Social Informe desfavorable por requirir a presenza física no posto de traballo. Medio Rural MRO MR Secretario/a Subdirector/a Xeral Xefatura de Sección de Investigación III Res.Desfavorable: As funcions a desempeñar non son as correspondentes ao posto de destino solicitante. Res. Desfavorable por necesidade do servizo Administrativo Informe desfavorable por requirir a presenza física no posto de traballo. MRC Xefatura Seccion Topografia Res. Desfavorable por necesidades do servizo. Economía, Emprego e Industria INC INC Posto Base Subgrupo C2 Enxeñeiro Tecnico de Funcions Facultativas Res. Desfavorable-:As tarefas a realizar non son susceptibles de ser desenvolvidas na modalidade de teletraballo. Res.Desfavorable: As funcións asignadas ao posto requiren carácter presencial Titulado Superior Informe desfavorable por requirir a presenza física no posto de traballo. Mar MR Xefe sección de marisqueo Informe desfavorable por requirir a presenza física no posto de traballo. (*) Segundo Instrución primeira da Resolución conxunta do 8 de agosto de 2014, Nas xornadas que se desenvolvan en réxime de teletraballo, non será necesario efectuar a fichaxe toda vez que o seu desenvolvemento se levará a cabo en función dos obxectivos sinalados pola unidade, motivo polo que o interesado presenta unha nova solicitude de teletraballo. 10 de 10