Escola de Dirigente 2015/2016 Distrito LC3 Presidentes de Clubes

Transcrição

1 Escola de Dirigente 2015/2016 Distrito LC3 Presidentes de Clubes Gov. Cl Elias da Silva Paiva Cal Deonice Leite M. Paiva Palestrante: Wanderlei Aparecido Calvo LC Barra Bonita Local: Hotel Fazenda Fonte Colina Verde São Pedro SP 01/08/2015

2 CASAL GOVERNADOR Cl Elias da Silva Paiva Dm Deonice M. Leite Paiva Distrito LC3 AL 2015/2016

3 LEMA da GOVERNADORIA 2015/2016 FAMÍLIA, O CAMINHO A LUZ

4 PIN DA GOVERNADORIA

5 SER PRESIDENTE! SER presidente é ser protagonista de uma história a ser vivida no clube. É ser protagonista de ideias iluminadas. É buscar o sucesso na realização de Trabalho em Lions.

6 Vocês conseguem avaliar a importância da participação do Presidente de um Lions Clube no sucesso do conjunto? Em que consiste o sucesso para o Clube? Apenas assembleias e reuniões bem organizadas? Envolve também a pontualidade nos diversos compromissos?

7 DELEGAR! Delegar e Distribuir tarefas pode contribuir para o sucesso do Clube num todo. Formar comissões dentro de seu clube e cobrar resultados. Compartilhar vivências e experiências bem vividas.

8 OUVIR! O Presidente deve sempre buscar ouvir opiniões dos Companheiros e desvincular da rigidez de uma reunião ou assembléia. Não basta o Presidente ser dedicado. É preciso demonstrar dedicação aos seus seguidores.

9 AS ATRIBUIÇÕES DO PRESIDENTE As atribuições são divididas em Burocráticas e Sociais. Burocráticas envolvem estatuto, documentos, informes, prestações de contas, recebimentos, pagamentos etc.. Sociais envolve não só o trabalho social para a sua cidade como também o bem estar de seus companheiros.

10 O BEM ESTAR O Presidente deve acima de tudo prestar atenção ao bem estar dos Companheiros. Deve MOTIVÁ-LOS Para isso avalie o seu nível de Bem Estar. Verifique se você está MOTIVADO. Você encontra razões para exercer o cargo de Presidente de Clube?

11 TRABALHO EM EQUIPE O Trabalho em equipe é muito mais produtivo e muito mais conclusivo. Ações em conjunto não só com os CCLL do Clube mas também com os outros Clubes e com o Distrito. PLANEJE, Faça Projetos e BUSQUE RESULTADOS.

12 VISÃO O Presidente deve ter Visão para o FUTURO do LIONS.

13 ALEGRIA Tenha alegria em todos os momentos, independente do dia

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15 PRESIDENTE DE CLUBE

16 MOTIVAÇÃO É o processo responsável pela intensidade, direção, e persistência dos esforços de uma pessoa para o alcance de uma determinada meta.

17 CUIDADO... Há pessoas que desperdiçam tempo justificando seu desinteresse. Utilizam em seus argumentos o insucesso e o fracasso de terceiros como referência.

18 MUDANÇAS Vamos mudar para melhor. Toda mudança requer esforço, dedicação e quebra de resistência

19 Insistir em ficar onde está; RESISTÊNCIA = DESISTÊNCIA Desistir de mudar e crescer; Medo; Fugir dos desafios; Reprimir os impulsos de crescimento; Recalcar os desejos.

20 Desculpas e Justificativas para não MUDAR... O mundo é assim; não adianta querer mudar. Eu quero pensar melhor antes de me decidir. É o meu destino... O que vão pensar de mim? Não vale a pena. É a vontade de Deus. Não tenho tempo. É difícil. Eu já passei da idade.

21 Hemofílico, contraiu AIDS em uma transfusão de sangue, e por essa mesma condição genética, já havia perdido, num intervalo de apenas três meses, dois irmãos. O que poderia ser encarado como motivo de revolta e acomodação na luta pelo movimento social, foi ao contrário, uma força extra, em memória de seus irmãos, também grandes defensores das causas sociais.

22 Irmã Dulce morreu no dia 13 de março de 1992, em Salvador, pouco tempo antes de completar 78 anos. A fragilidade com que viveu os últimos 30 anos da sua vida, com a saúde abalada seriamente -tinha 70% da capacidade respiratória comprometida -não impediu que ela construísse e mantivesse uma das maiores e mais respeitadas instituições filantrópicas do país

23 Fomentar os propósitos Do Clube e da Associação de Lions Internacional desempenhando as funções que lhe forem atribuídas; RepresentaroClubeemtodososatosesolenidadesquelhefor convidado; Fiscalizar e supervisionar todas as atividades do Clubes a fim de que cumpram os Estatutos, Regulamentos e Regimentos vigentes; ApresentaràGovernadoria,todasasinformaçõeserelatóriosde suas atividades e da situação do Clube; Participar das Distritais e Reuniões convocadas pela Governadoria, incentivando também os demais CCLL a participarem; Visitarosclubesquandoforemconvidados;

24 Mantenha constante comunicação interna com os CCLL, informando todos os atos, programas, metas e situação do clube; Implemente programas de recrutamento, orientação e manutenção de sócios; Ouça atentamente as preocupações dos sócios e ofereça orientações construtivas; Apresentar à Governadoria, todas as informações e relatórios desuasatividadesedasituaçãodoclube; Visitarosclubesquandoforemconvidados;

25 Wanderlei Aparecido Calvo / LC Barra Bonita -SP