Insalubridade e Periculosidade

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Silvana Malheiro Caires
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1 Insalubridade e Periculosidade Aspectos Legais sobre Insalubridade e Periculosidade 1 MARCELO LEONARDO BRAGA DE OLIVEIRA TÉC. SEG. DO TRABALHO - EBSERH

2 É importante ter em mente que... Insalubridade e periculosidade não são abonos salariais; Não são produtividade ou comissão em que um mereça mais ou menos que outros; Receber tais adicionais é pior que trabalhar em um ambiente saudável; Insalubridade e a forma que a empresa compra a sua saúde paga o valor que a lei acha que vale e normalmente o empregado se satisfaz com isso; Periculosidade e a forma que a empresa compra a sua vida paga o valor que a lei acha que vale e normalmente o empregado se satisfaz com isso.

3 PARTE 1 Insalubridade 3

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5 Insalubridade Definição Prevencionista É uma forma barata que as empresas possuem de trocar a saúde do profissional por uma mera quantia em dinheiro, quantia esta que muitas vezes não paga sequer um consulta com um bom especialista.

6 Insalubridade Definição Legal 6 Consolidação das Leis Trabalhistas - CLT Trabalho insalubre é aquele realizado em condições que expõem o trabalhador a agentes nocivos à saúde acima dos limites de tolerados, seja por sua natureza, intensidade ou tempo de exposição. Deve ser pago de acordo com: 40%, para o grau máximo; 20%, para o grau médio; 10%, para o grau mínimo. - Pagos sobre o salário mínimo Regime Jurídico Único - RJU Serão consideradas atividades ou operações insalubres aquelas que, por sua natureza, condições ou métodos de trabalho, exponham os empregados a agentes nocivos à saúde, acima dos limites de tolerância fixados em razão da natureza e da intensidade do agente e do tempo de exposição aos seus efeitos. Deve ser pago de acordo com: 20%, para o grau máximo; 10%, para o grau médio; 5%, para o grau mínimo. - Pagos sobre o salário base.

7 Quanto aos empregados EBSERH A Súmula 228 do TST (Tribunal Superior do Trabalho) dispõe que o pagamento do Adicional de insalubridade (se a empresa assim optar) pagos sobre o salário base nos graus determinados por lei. 7

8 Desafios para confecção dos Laudos Falhas na Gestão Hospitalar Falta de Planejamento Logístico no HC GESTÃO HOSPITALAR Dificuldade de obtenção de recursos humanos Dificuldade de obtenção de recursos Tecnológicos Falta de Planejamento de setores e atividades realizadas de forma pontual GESTÃO INFRA SETORIAL ES STRUTURA

9 O que se faz necessário para pagamento Inspeção Técnica nas Áreas do HC Avaliação dos Riscos Consolidação de Dados Entrega de Laudos ao RH Laudos Criação de Grupos Homogêneos

10 Onde incide o adicional 10 Risco Físico Anexo 01 ruído; Anexo 02 ruído de impacto; Anexo 03 Calor; Anexo 05 Radiação ionizante; Anexo 06 Pressão anormal; Anexo 07 - radiação não ionizante; Anexo 08 vibração; Anexo 09 Frio; Anexo 10 umidade; Risco Químico Anexo 11 a 13 agentes químicos; O Anexo 14 define valores qualitativos para risco biológicos

11 Quantificação por agentes biológicos Insalubridade de grau máximo Trabalho ou operações, em contato permanente com: - pacientes em isolamento por doenças infecto-contagiosas, bem como objetos de seu uso, não previamente esterilizados; carnes, glândulas, vísceras, sangue, ossos, couros, pêlos e dejeções de animais portadores de doenças infectocontagiosas (carbunculose, brucelose, tuberculose); - esgotos (galerias e tanques); e - lixo urbano (coleta e industrialização). 11

12 Quantificação por agentes biológicos Insalubridade de grau médio - hospitais, serviços de emergência, enfermarias, ambulatórios, postos de vacinação e outros estabelecimentos destinados aos cuidados da saúde humana (aplica-se unicamente ao pessoal que tenha contato com os pacientes, bem como aos que manuseiam objetos de uso desses pacientes, não previamente esterilizados); - laboratórios de análise clínica e histopatologia (aplica-se tão-só ao pessoal técnico); - hospitais, ambulatórios, postos de vacinação e outros estabelecimentos destinados ao atendimento e tratamento de animais (aplica-se apenas ao pessoal que tenha contato com tais animais); - contato em laboratórios, com animais destinados ao preparo de soro, vacinas e outros produtos; - gabinetes de autópsias, de anatomia e (aplica-se somente ao pessoal técnico); Exumação de corpos em cemitérios

13 Como se calcula a Insalubridade Qualitativa Quantitativa Independe do E.P.I. fornecido para se caracterizar o percentual. Depende de medições ambientais e do próprio E.P.I. fornecido para se variar ou eliminar o adicional.

14 Como calcular o grau máximo Habitualidade Permanência Todos os dias Todo Período laboral

15 Na prática funcionaria assim... Enfermaria 01 Posto de Enfermagem Enfermaria 03 Enfermaria 05 Isolamento (DIC) 01 Setor X Enfermaria 02 Sala dos Médicos Enfermaria 04 Enfermaria 06 Isolamento (DIC) 02

16 O pagamento indevido Aquele que autoriza pagamento indevido de adicional de insalubridade responde junto ao Ministério Público Federal (MPF) pelo crime de Improbidade Administrativa

17 O pagamento indevido Aquele que recebe pagamento indevido de adicional de insalubridade responde junto ao Tribunal de Contas da União (TCU) e é obrigado a restituir o erário do valor percebido acrescido de Juros e correções.

18 PARTE 2 Periculosidade 18

19 Periculosidade - Definição Consolidação das Leis Trabalhistas - CLT São consideradas atividades ou operações perigosas, aquelas que, por sua natureza ou métodos de trabalho, impliquem risco acentuado em virtude de exposição permanente do trabalhador a: 1. Inflamáveis, explosivos ou energia elétrica; 2. Roubos ou outras espécies de violência física. 3. Radiações Ionizantes na forma da Lei. Deve ser pago de acordo com: 30% sobre o salário base. Regime Jurídico Único - RJU São consideradas atividades ou operações perigosas, na forma da regulamentação aprovada pelo Ministério do Trabalho, aqueles que, por sua natureza ou métodos de trabalho, impliquem o contato permanente com inflamáveis ou explosivos em condições de risco acentuado. Deve ser pago de acordo com: 30% sobre o salário base. 19

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