EDITAL DE SELEÇÃO SIMPLIFICADO MODALIDADE SELEÇÃO DE CURRÍCULO E ENTREVISTA EDITAL N 004/2012
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- Aurélia Escobar
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1 EDITAL DE SELEÇÃO SIMPLIFICADO MODALIDADE SELEÇÃO DE CURRÍCULO E ENTREVISTA EDITAL N 004/2012 A Cáritas Brasileira, organismo da Conferência Nacional dos Bispos do Brasil, no uso de suas atribuições legais torna público que, estão abertas inscrições para o Processo Seletivo Simplificado para contratação de pessoal. Para todos os efeitos, o conhecimento prévio das normas contidas neste instrumento é de requisito essencial para participação em quaisquer das etapas do processo seletivo. O candidato que deixar de atender às normas aqui estabelecidas será eliminado do processo de seleção. 1. Das Disposições Preliminares: Número de vagas/função: A - 01 para Coordenador/a de Projetos B - 02 para Coordenador/a Adjunto de Projetos C - 04 para Animador/a Social D - 02 para Auxiliar Administrativo II E - 01 para Auxiliar Administrativo I F - 01 para Assistente Financeiro I G - 01 para Gerente Financeiro Outras Disposições: Regime de Trabalho: 44 (quarenta e quatro) horas semanais regidas pela CLT A Cáritas Brasileira Regional MG, não pagará horas extras para nenhum dos cargos descritos no item 1.1, sendo utilizado o sistema de banco de horas, com compensação previamente acordada com a direção da entidade Servidor ou empregado público, integrante de quadro de pessoal de órgão ou entidade pública da administração direta ou indireta, salvo comprovação de hipóteses permissivas previstas em lei específica e na Lei de Diretrizes Orçamentárias, conforme art. 52, II, Portaria Interministerial 507/11 CGU/MF/MP e suas alterações Contrato: Tempo determinado Salário: Especificado no momento da entrevista. 2. Habilidades e requisitos para a função: A) Coordenador/a de Projetos Lotado em BHz (01 vaga). Atividades: Coordenar e acompanhar o desenvolvimento das atividades de planejamento e execução do projeto e pessoas, com vistas ao bom desenvolvimento dos Projetos, no âmbito da convivência com o semi-árido; coordenar reuniões; elaborar relatórios e pareceres; supervisionar processos técnicos e pedagógicos; planejar e processar as contratações necessárias à execução das metas; coordenar equipe multidisciplinar, grupos, reuniões e eventos. Exigências para participação: Formação nível superior; experiência mínima de 03 (três) anos comprovada em assuntos relacionados com as atividades a serem desempenhadas; conhecimentos e experiência em trabalhos junto aos Movimentos Sociais e Populares; conhecimentos em áreas de convivência com o semi-árido; experiência com projetos sociais e/ou trabalho com comunidades; capacidade de trabalhar em equipe interdisciplinar; capacidade de expressão e comunicação. Disponibilidade para viagens e trabalhar final de semana, caso necessário, carteira de habilitação B, preferencialmente AB.
2 B) Coordenador/a Adjunto de Projetos Lotado em Januária (01 vaga) e Lotado em Araçuaí (01 vaga). Atividades: Manter permanente diálogo com os Coordenadores das Microrregionais e Coordenação Executiva da Asa Minas; acompanhar o planejamento, monitoramento e execução do projeto; apoiar a organização de eventos como: oficinas de avaliação e aperfeiçoamento, encontros microrregionais e estaduais; elaborar projetos e relatórios de atividades; fazer articulação entre o projeto e os demais programas e ações da Asa Minas. Exigências para participação: curso superior completo; experiência mínima de 02 (dois) anos no cargo ou em atividades correlatas; ter conhecimento básico das tecnologias manejadas por projetos e educação para convivência com o Semi-Árido; entender o espaço do semi-árido mineiro; habilidade para se relacionar com as organizações da Asa Minas e outras; ser dinâmico com ações pró-ativas; ter boa articulação política; capacidade de lidar com situações de conflitos; facilidade de relacionamento; capacidade para trabalhar em equipe; boa fluência verbal. Disponibilidade para viagens e trabalhar final de semana, caso necessário. Disponibilidade para viagens e trabalhar final de semana, caso necessário, carteira de habilitação B, preferencialmente AB. C) Animador/a Social Lotado em Januária (02 vagas) e Lotado em Araçuaí (02 vagas). Atividades: desenvolver trabalho educativo em comunidades rurais do semi-árido, cadastramento de famílias com objetivo de motivar as famílias para o processo de convivência com o semi-árido; organizar e acompanhar os processos de capacitação das comissões municipais e de pedreiros; acompanhar construção de cisternas e equipamentos outros de captação de água da chuva; lançamento de dados; preenchimento de fichas; organização de cursos; monitorar e subsidiar os processos de compra e entrega de materiais de construção; organizar visitas de intercâmbios e trocas de experiências; tecnologias de armazenamento de água de chuva. Exigências para participação: ensino médio; domínio de leitura e escrita; habilidade de preenchimento de questionários; experiência comprovada em assuntos relacionados com as atividades a serem desempenhadas; conhecimentos e experiência em trabalhos junto aos Movimentos Sociais e Populares; experiência com projetos sociais e/ou trabalho com comunidades no campo de animação de comunidades para atividades comunitárias de convivência com o semi-árido, em especial processos de captação de água para produção e hortas comunitárias. Disponibilidade para viagens e trabalhar final de semana, caso necessário, carteira de habilitação A, preferencialmente AB. D) Auxiliar Administrativo II - Lotado em Januária (01 vaga) e Lotado em Araçuaí (01 vaga). Atividades: realizar pesquisas de preços junto a fornecedores para aquisições de materiais e serviços; organizar os processos de compras; digitar os processos financeiros em base de dados específica; receber e analisar as prestações de contas dos animadores de comunidades; realizar eventuais serviços externos; apoiar as demais atividades administrativas organização de arquivo, impressões, digitalizações, dentre outras. Exigências para participação: formação nível médio e/ ou técnico; experiência mínima de 02 (dois) anos; domínio de programas de texto (word), planilha eletrônica (excel) e outros softwares que são indispensáveis à função; capacidade de expressão, comunicação e de trabalho em equipe; conhecimento na área administrativa de organizações não governamentais e/ou projetos.
3 E) Auxiliar Administrativo I Lotado em BHz (01 vaga). Atividades: realizar pesquisas de preços junto a fornecedores para aquisições de materiais e serviços; organizar os processos de compras; digitar os processos financeiros em base de dados específica; receber e analisar as prestações de contas dos animadores de comunidades; realizar eventuais serviços externos; apoiar as demais atividades administrativas organização de arquivo, impressões, digitalizações, dentre outras. Controlar a entrada e saída dos equipamentos disponíveis na entidade, bem como através do registro de freqüência dos agentes, sob orientação. Inteirar-se dos trabalhos desenvolvidos em cada projeto, visando orientar e facilitar a obtenção de dados, documentos ou outras solicitações que forem feitas. Participar de planejamentos e reuniões que forem desenvolvidas pela entidade. Ajudar na execução e manutenção das atividades em prol da organização dos ambientes de trabalho. Exigências para participação: formação nível médio e/ ou técnico; experiência mínima de 02 (dois) anos; domínio de programas de texto (word), planilha eletrônica (excel) e outros softwares que são indispensáveis à função; capacidade de expressão, comunicação e de trabalho em equipe; conhecimento na área administrativa de organizações não governamentais e/ou projetos. F) Assistente Financeiro I Lotado em BHz (01 vaga) Atividades: subsidiar a Cáritas Brasileira, e as Unidades Executoras microrregionais dos municípios de Januária e Araçuaí com as informações que se fizerem necessárias para a execução dos projetos e sua prestação de contas; desempenhar as funções de controle administrativo e gerencial de contas bancárias, pagamentos, prestação de contas (serviços de terceiros: pessoa física e jurídica, pessoal, pagamentos de compras variadas), controle de pessoal (pagamentos, recolhimentos de impostos), coordenação de processos de licitação (montagem, execução, julgamento e compras) e serviços outros relativos a esta função. Exigências para participação: Formação nível superior e ou técnico em Administração, Ciências Contábeis ou Economia; experiência mínima de 02 (dois) anos comprovada em assuntos relacionados com as atividades a serem desempenhadas; conhecimento da legislação de Licitações - Lei n 8666/93 e suas alterações, Portaria Interministerial CGU/MF/MP 507/2011 e Decreto n /2003 com redação recentemente alterada pelo Decreto n de 06/10/2007 do governo do estado de Minas Gerias, e demais espécies normativas necessárias à função; Operar e ter domínio sob os equipamentos necessários à execução dos trabalhos, tais como: computador; aparelho de fax; máquinas fotocopiadoras/duplicadoras e outros. Realizar e atender chamadas telefônicas, anotar e enviar recados. Manter, organizar, classificar e atualizar arquivos, fichários, livros, publicações e outros documentos, para possibilitar controle e novas consultas, principalmente no que se refere aos projetos em execução. Atender ao público em geral, averiguando suas necessidades para orientá-los e/ou encaminhá-los às pessoas e/ou setores competentes. Receber, entregar, levar e buscar documentos, materiais de pequeno porte providenciando os registros necessários de empréstimos e devoluções e afixar materiais de divulgação em editais, quando necessário. Participar de programa de treinamento, quando convocado. Executar tarefas pertinentes à área de atuação, utilizando-se de equipamentos e programas de informática. Executar outras tarefas compatíveis com as exigências para o exercício da função; fazer registros de dados; arquivamento de documentos. Disponibilidade para viagens e trabalhar final de semana, caso necessário. E) Gerente Financeiro - Lotado em BHz (01 vaga). Atividades: subsidiar a Cáritas Brasileira, com as informações que se fizerem necessárias para a execução de Convênios/Contratos e sua prestação de contas; desempenhar as funções de controle administrativo e gerencial de contas bancárias, pagamentos, prestação de contas (serviços de terceiros: pessoa física e jurídica, pessoal, pagamentos de compras variadas), controle de
4 pessoal (pagamentos, recolhimentos de impostos), coordenação de processos de licitação (montagem, execução, julgamento e compras) e serviços outros relativos a esta função. Exigências para participação: Formação nível superior em Administração, Ciências Contábeis ou Economia; experiência mínima de 02 (dois) anos comprovada em assuntos relacionados com as atividades a serem desempenhadas; conhecimento da legislação de Licitações - Lei n 8666/93 e suas alterações, Portaria Interministerial CGU/MF/MP 507/2011 e Decreto n /2003 com redação recentemente alterada pelo Decreto n de 06/10/2007 do governo do estado de Minas Gerias, e as demais necessárias à função; domínio de programas de texto (word), planilha eletrônica (excel) e outros softwares que são indispensáveis à função; experiência na área financeira de organizações não governamentais e/ou projetos; fazer registros de dados; arquivamento de documentos. 3. Da Documentação a) Currículo; b) Cópia do RG Autenticada; c) Cópia CPF; d) Cópia de pagina da ultima contratação da CTPS e cópia da página contendo foto e número da CTPS Carteira de Trabalho e Previdência Social; e) Comprovante de endereço; f) Cópia do Certificado de Reservista para candidatos do Sexo Masculino; g) Cópias dos Certificados de Conclusão e diplomas de Formação. 4. Local de Trabalho O local de trabalho tem como referência a sede da Cáritas Brasileira Regional MG em Belo Horizonte/MG, devendo, no entanto para todas as funções e de acordo com as determinações e necessidades da Cáritas Brasileira, desenvolver atividades fora da sua sede, tais como reuniões, encontros e seminários e visita aos projetos. - Cáritas Brasileira Rua Fornaciari, 129 Pedro II - Belo Horizonte/MG Para Coordenador/a de Projetos (01 vaga); Para Auxiliar Administrativo I (01 vaga); Para Assistente Financeiro I (01 vaga); Para Gerente Financeiro (01 vaga). - Cáritas Diocesana de Januária Rua E, 230 Cerâmica - Januária/MG - Cáritas Diocesana de Araçuaí Rua Goiás, 305 Alto Santuário - Araçuaí/MG 5. Fases do processo seletivo Análise de Currículo Vitae e Entrevista, em seqüência eliminatória. - Publicação no site: Cáritas Brasileira ( )
5 6. Processo Seletivo: O processo seletivo será simplificado e constará de duas etapas: - Análise de currículo e documentos que comprovem experiência; - Entrevista dos candidatos pré-selecionados As etapas serão realizadas nos seguintes endereços: Cáritas Brasileira Regional MG, Rua Fornaciari, 129 Pedro II CEP: Belo Horizonte MG. Caritas Diocesana de Januária, Rua E, 230 Cerâmica CEP: Januária/MG. Caritas Diocesana de Araçuaí, Rua Goiás, 305 Alto Santuário CEP: Araçuaí/MG Datas: - Recebimento de currículos: Até 27 de Agosto de Análise dos currículos e definição para entrevistas: 28 de Agosto de Realização das entrevistas: 31 de Agosto de Das Entrevistas: Serão realizadas nos seguintes endereços por cargo conforme descrito abaixo: Cáritas Brasileira Rua Fornaciari, 129 Pedro II Belo Horizonte/MG Para Coordenador/a de Projetos (01 vaga); Para Auxiliar Administrativo I (01 vaga); Para Assistente Financeiro I (01 vaga); Para Gerente Financeiro (01 vaga). Cáritas Diocesana de Januária Rua E, 230 Cerâmica - Januária/MG Cáritas Diocesana de Araçuaí Rua Goiás, 305 Alto Santuário - Araçuaí/MG 7. Procedimento para inscrição - Enviar envelope fechado acrescido das seguintes informações: Edital de Seleção nº 004/2012 Cargo Pretendido: Exemplo: Gerente Financeiro. - Os currículos deverão ser enviados via sedex, com AR (Aviso de Recebimento). A Cáritas Brasileira Regional Minas, não se responsabiliza pelos currículos cujo recebimento aconteça após a data limite do prazo. 8. Endereço para envio de Currículo CÁRITAS BRASILEIRTA REGIONAL MG Rua Fornaciari, 129 Pedro II Belo Horizonte/MG Cep.: Fone: (31) Belo Horizonte, 17 de Agosto de Valquiria Alves Smith Lima Secretaria Regional
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