CERTIFICAÇÃO PROFISSIONAL POR PROVA DE ADMINISTRADORES E TECNÓLOGOS EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS ÊNFASE RECURSOS HUMANOS EDITAL
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- Elias Benevides Vilarinho
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1 CERTIFICAÇÃO PROFISSIONAL POR PROVA DE ADMINISTRADORES E TECNÓLOGOS EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS ÊNFASE RECURSOS HUMANOS EDITAL O Conselho Federal de Administração torna público que estarão abertas a partir do dia 03 de fevereiro de 2015, as inscrições para a Certificação Profissional por Prova de Administradores e Tecnólogos em Gestão de Recursos Humanos, na ênfase Recursos Humanos, mediante as disposições contidas neste Edital. 1. DISPOSIÇÕES GERAIS 1.1. A Certificação por Prova faz parte do Programa de Certificação Profissional do Sistema CFA/CRAs e será regida pelo presente Edital e por Regulamento próprio, editado pelo Conselho Federal de Administração, sob sua inteira responsabilidade, organização e controle O Programa de Certificação Profissional tem o objetivo de distinguir Administradores e Tecnólogos que se destaquem em sua área de saber, representando relevante evidência do crescente grau de profissionalismo 1
2 exigido pelo mercado. Acima de tudo, busca contribuir de forma acentuada para o permanente fortalecimento da imagem e credibilidade da profissão perante a sociedade em geral e os segmentos específicos O Regulamento que rege a Certificação Profissional por Prova Ênfase Recursos Humanos, bem como o Manual do Candidato e outras orientações importantes, encontra se disponível no site e deve ser consultado por todos que desejem participar desta Certificação A Certificação por Prova, na Ênfase Recursos Humanos (RH), tem validade de 3 (três) anos. O processo de Recertificação Revalidação da Certificação se dará a partir de atendimento aos parâmetros previstos no Programa de Educação Continuada (PEC), voltado para a permanente atualização e desenvolvimento do profissional em sua área de atuação. 2. PRÉ REQUISITOS 2.1. São os seguintes os requisitos básicos necessários para participação no processo de Certificação por Prova: a) Ser Administrador (a), formado em nível superior ou Tecnólogo, formado em curso superior de Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos; b) Ser registrado e estar adimplente com o CRA: c) Manter comportamento íntegro e virtuoso no processo de obtenção e utilização do selo de certificação, inclusive asseverando a fidedignidade das informações prestadas; d) Não ter sofrido condenação criminal transitada em julgado, admitida a reabilitação, nos termos do Art. 93, do Código Penal e do Art. 202, da Lei de Execuções Penais; e) Não ter sofrido condenação ética no CRA ao qual esteja vinculado nos últimos 5 (cinco) anos. 2
3 3. INSCRIÇÃO 3.1. O candidato deve consultar o site para obter detalhes das orientações para participação no processo de Certificação por Prova Inicialmente, o candidato deve: a) Preencher o formulário disponibilizado pelo CFA, registrando seus principais dados pessoais (nome completo, RG, sexo, estado civil, login CPF, e mail número do registro profissional no CRA, regional a qual pertence seu CRA); b) Tomar conhecimento e aceitar os termos do Regulamento; c) Assinar Termo de Compromisso Ético relativo ao Programa de Certificação Profissional do Sistema CFA/CRAs, e reafirmar conhecimento e obediência ao Código de Ética dos Profissionais de Administração (CEPA) e ao Regulamento do Processo Ético do Sistema CFA/CRA; 3.3. Vencida esta etapa, será gerado um boleto de cobrança, relativo à taxa de inscrição, de valor igual a R$ 500,00 (quinhentos reais), que poderá ser pago em qualquer agência da rede bancária no prazo máximo de 30 (trinta) dias após a emissão do boleto A partir de sua habilitação para o processo de Certificação por Prova, o candidato receberá chave e senha eletrônica que permitirão acesso a sistema informatizado, no qual complementará sua inscrição O CFA reserva se o direito de não aceitar a inscrição, caso: a) não estejam preenchidos os requisitos de acesso ao processo de inscrição; b) não venha a ser cumprido qualquer dispositivo do Regulamento que rege a presente Certificação por Prova, disponibilizado para consulta no site 3
4 c) sejam observadas incorreções/anomalias nas informações ou documentos apresentados na inscrição. 3.6 O candidato portador de necessidade especial deverá especificar sua necessidade no ato da inscrição Será admitida a inscrição de Administradores e Tecnólogos em Gestão de Recursos Humanos já certificados na Modalidade Experiência para a Certificação por Prova Em caso de dúvidas, em qualquer etapa do processo, o candidato pode consultar, além do site os sites do CFA e do CRA de sua região, ou, diretamente, as referidas entidades. 4. REALIZAÇÃO DO EXAME 4.1. A presente Certificação por Prova para Administradores e Tecnólogos em Gestão de Recursos Humanos será efetivada por meio de exames aplicados, fiscalizados e corrigidos pela FGV (Fundação Getúlio Vargas) Os exames serão realizados nos Centros de Testes da FGV, distribuídos em diversas localidades do território nacional. As alternativas oferecidas pela FGV para locais, datas e horários dos exames estarão disponibilizadas no Sistema de Inscrição As orientações no local do exame serão prestadas por fiscal do Centro de Testes e deverão ser respeitadas pelos candidatos, sob pena de desclassificação, sem reembolso da taxa de inscrição. Nestes casos, o candidato não poderá se candidatar a nova prova. 5. AVALIAÇÃO 5.1. A prova a ser aplicada aos candidatos conterá 60 questões objetivas de múltipla escolha, com duração de 120 minutos, distribuídas em dois módulos temáticos: 4
5 a) Módulo I Conhecimentos Gerais de Administração, contendo 20 questões; b) Módulo II Conhecimentos Específicos da Área de Recursos Humanos, contendo 40 questões O documento Programa da Prova Certificação Ênfase Recursos Humanos (RH), contendo detalhamento a respeito do assunto, está disponível para ser consultado no site A aferição da aprovação do candidato no exame de Certificação se dará a partir do atendimento a ambos os requisitos descritos a seguir: a) aproveitamento mínimo de 60% em cada módulo, ou seja, mínimo de 12 respostas certas no Módulo I e 24 respostas certas no Módulo II; b) aproveitamento mínimo de 70% no resultado global, ou seja, mínimo de 42 respostas certas na prova A Certificação será concedida aos candidatos que obtiverem aprovação nos exames efetuados, de acordo com as normas estabelecidas no Regulamento O resultado do exame poderá ser verificado pelo candidato após 5 (cinco) dias úteis contados a partir de sua realização, no site Brasília, fevereiro COMITÊ COORDENADOR DO CFA 5
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