PRÍNCIPE E ADVOGADOS ASSOCIADOS S/C Registro OAB 2561

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Geraldo Marroquim Vilalobos
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1 S I N O P S E S I N D I C A L A B R I L D E ACIDENTE DO TRABALHO. PENSÃO VITALÍCIA. EXTINÇÃO. A 3ª Turma do Superior Tribunal de Justiça por voto condutor da Ministra Nancy Andrighi (Recurso Especial nº RS (2005/ ), Relator: Ministro Humberto Gomes de Barros) entendeu que a partir do momento em que o empregado vem a falecer antes da data limite imposta para pagamento de indenização mensal, os sucessores deixam de ter o direito de continuar a receber referida indenização mensal até a data em que ele, se vivo, completaria 65 anos de idade (data imposta em sentença). Para melhor compreensão juntamos cópia integral do acórdão. CARTEIROS. Após 3 dias de greve (1º a 3 de abril), os carteiros aceitaram a proposta do Ministério das Comunicações de prorrogar por mais 3 meses o pagamento de adicional de risco de 30% do salário em forma de abono. A partir de junho, o benefício será incorporado ao vencimento. Além disto, o Governo reabrirá as negociações para discutir um valor maior de prêmio de PLR. FARMACÊUTICOS. Com data-base em 1º de janeiro, o Sindicato dos Trabalhadores Químicos da Indústria Farmacêutica do Estado de São Paulo após conquistarem a redução da jornada laboral de 42 para 40 horas semanais sem redução do salário, agora negociam o reconhecimento da união estável de pessoas do mesmo sexo dentro da categoria, cujas conversações se encontram previstas na nova convenção coletiva assinada no último dia 23 de abril. Além disto, o acordo prevê aumento salarial de 6,5% e manutenção das cláusulas sociais. QUÍMICOS. Com data-base em 1º de novembro, este ano a Federação dos Químicos e Farmacêuticos do Estado de São Paulo, representando 33 sindicatos e, por conseqüência 75 mil trabalhadores, incluiu uma novidade na pauta de reivindicações, qual seja, a extensão dos benefícios existentes àqueles 1

2 companheiros e dependentes de trabalhadores homossexuais. A reivindicação foi motivada por trabalhadores da própria categoria profissional. Registra-se que outras categorias profissionais (bancários, enfermeiros e funcionários de empresas de processamento de dados) já conseguiram inserir em acordos coletivos alguns benefícios para trabalhadores homossexuais e seus dependentes como, por exemplo, inclusão de parceiros em plano de saúde (categoria dos bancários), três dias de folga na hipótese de falecimento de algum familiar (categoria dos enfermeiros). LATICÍNIOS. A empresa de laticínios Itambé, 80 empregados, localizada na capital, pagará em abril a segunda parcela do prêmio de PLR negociado no ano de 2007 com o Sindicato dos Trabalhadores em Laticínios, Açúcar e Café (Força Sindical). A primeira parcela foi paga em dezembro de 2007 e, em média, o valor do prêmio alcançou R$ 1.600,00. TELECOMUNICAÇÕES. Com data-base em 1º de abril, os 28 mil trabalhadores em prestadoras de serviços da Telefônica, após negociação as empresas e o Sindicato dos Trabalhadores em Telecomunicações, obtiveram reajuste de 5,5% e subsídio de 50% no custo do plano de saúde. TELECOMUNICAÇÕES. A empresa Telefônica demitirá empregados por meio do Programa de Demissão Incentivada (PDI), o qual é resultado de negociação com o Sindicato dos Trabalhadores em Telecomunicações. Na forma do pacote negociado para os demitidos, estes receberão: a) entre 1 e 10 salários extras de acordo com o tempo de casa; b) assistência médica por 6 meses; e c) uma indenização adicional de R$ 504,00 (corresponde a seis meses de vale-refeição). As demissões, segundo a Telefônica, se devem ao fato da empresa decidir pela terceirização de setores da área de manutenção. METALÚRGICOS. No decorrer deste ano, a CUT e a Força Sindical, de forma conjunta, desenvolverão uma campanha nacional objetivando a redução da jornada de 2

trabalho sem a conseqüente diminuição dos salários, o que ensejará passeatas e paralisações de uma hora nas fábricas do setor. ACIDENTES E DOENÇAS DE TRABALHO.

3 trabalho sem a conseqüente diminuição dos salários, o que ensejará passeatas e paralisações de uma hora nas fábricas do setor. ACIDENTES E DOENÇAS DE TRABALHO. De acordo com levantamento elaborado pelo IBGE concernente às características do trabalho das crianças e adolescentes no Brasil, de um total de 5,1 milhões de crianças em 2006, 273 mil entre 5 e 17 anos sofreram acidentes ou doenças causadas pelo trabalho. O número se revela preocupante se comparado com o total de acidentes envolvendo trabalhadores adultos. 404 mil dentro de um universo de mais de 20 milhões de profissionais com carteira assinada. Outro dado interessante é que a maior incidência de acidentes ocorre no trabalho agrícola, entre os meninos na faixa etária de 14 a 17 anos. Para melhor compreensão vide quadro abaixo: NO MERCADO Trabalho infantil O Brasil conta hoje com 5,1 milhões de crianças de 5 a 17 anos no mercado de trabalho No estado de São Paulo são 630 mil Acidente Em 2006, 273 mil crianças ou 5,3%, sofreram acidentes de trabalho As regiões de pior desempenho foram a Norte e Nordeste Necessidade Das 5,1 milhões de crianças trabalhadoras, 77,9% trabalhavam porque queriam Esse percentual é de 76,6% para os homens e 80,3% para as mulheres Destino 63,9% das crianças e adolescentes dizem entregar seu rendimento aos pais ou responsáveis 3

4 Afazeres domésticos PRÍNCIPE E ADVOGADOS 22,1 milhões de crianças e adolescentes entre 5 e 17 anos fazem trabalhos domésticos. Isso corresponde a 49,4% da população nessa faixa etária Fonte: IBGE Fonte: Diário de S.Paulo, Economia, 29 de março de 2008, B1 CARGA TRIBUTÁRIA EXCESSIVA. Segundo estudo do Instituto Brasileiro de Planejamento Tributário (IBPT) com base no aumento da carga tributária ocorrida no últimos 18 anos, os brasileiros que nasceram ou nascerão no decorrer deste ano terão de trabalhar metade de suas vidas para pagamento de tributos aos Governos Federal, estaduais de municipais. Segundo o IBPT, em 108 anos a expectativa de vida dos brasileiros cresceu 116% enquanto a expectativa de pagamento de tributos 4

5 aumentou 244%. Em verdade, a carga tributária vem aumentando sistematicamente no decorrer das décadas, conforme se infere do quadro abaixo: METADE DA VIDA VAI PARA O FISCO. Tempo já passou de 36 anos Tempo de trabalho dos brasileiros para pagar tributos Ano de nascimento Expectativa de vida ao nascer Idade ao final de 2008 Anos trabalhados para pagar tributos , , , , , , , , , , , , , , ,5 8 35, ,3 0 36,3 MAIS DIAS A CADA ANO Dias trabalhados para pagar tributos Para um cálculo personalizado. Digite sua data de nascimento no Fonte: IBPT Fonte: Folha de S.Paulo, Dinheiro, 29 de abril de 2008, B Fontes de pesquisa: - Diário de São Paulo, Folha de São Paulo, O Estado de São Paulo, Jornal da Tarde - Boletim Dieese; - Diário da Justiça - Informações obtidas junto às entidades sindicais 5

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