S I N O P S E S I N D I C A L O U T U B R O D E

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Jonathan Conceição Gesser
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1 S I N O P S E S I N D I C A L O U T U B R O D E BANCÁRIOS. Com data-base em 1º de setembro, a Federação Nacional dos Bancos estava em tratativas negociais com os Sindicatos dos Bancários de todo o país (400 mil trabalhadores sendo 106 mil em São Paulo), sendo que havia formulado a seguinte proposta para acordo: a) Reajuste salarial de 4%; b) Prêmio de PLR equivalente a 80% do salário mais um fixo de R$ 733,00; c) Abono salarial de R$ 1.000,00. Os bancários rejeitaram a proposta patronal e decidiram por uma paralisação de advertência de 24 horas no dia 28 e greve por tempo indeterminado com início no dia 6 de outubro, insistindo na proposta original: Reajuste salarial de 11,77%, sendo 5,75% de aumento real e o restante reposição por perdas da inflação medida pelo ICV do Dieese; Prêmio de PLR no valor de R$ 788,00 mais 5% do lucro líquido do banco. Após 6 dias de paralisação, as partes se compuseram diante da aceitação pelos bancários da nova proposta efetuada pela Febraban, a saber: a) 6% de reajuste salarial sendo 1,06% de aumento real; b) Abono salarial de R$ 1.700,00; c) Prêmio de PLR equivalente a 80% do salário mais um fixo de R$ 800,00. COMERCIÁRIOS. O Projeto de Lei nº 139/2003, de autoria do deputado Vicente Cândido (PT), que previa a proibição de funcionamento de supermercados, lojas de departamentos e de material de construção aos domingos e feriados foi vetado pelo 1

2 Governador Geraldo Alckmin, cujo texto do veto foi: O projeto revela-se incompatível com o sistema jurídico vigente, incidindo em irremissível inconstitucionalidade ao infringir norma federal que permite o funcionamento do comércio aos domingos Já para o presidente do Sindicato dos Comerciários de São Paulo, Ricardo Patah, o veto foi uma derrota para as micro e pequenas empresas do estado pois, na sua visão, deixase de eliminar a concorrência desleal imposta pelas grandes redes. ENGENHEIROS. Com data-base em 1º de maio, os 6 mil engenheiros que atuam na construção civil do estado obtiveram 8,12% de reajuste salarial retroativo a maio. A diferença salarial relativa aos meses anteriores (maio a setembro) será paga na folha de outubro. METALÚRGICOS. Com data-base em 1º de agosto, o Sindicato dos Metalúrgicos do ABC renovou a convenção coletiva de trabalho com o Grupo 9 da FIESP (eletroeletrônicos). Basicamente ficou estabelecido o quanto segue: a) Reajuste salarial de 7,5%; b) Manutenção das cláusulas sociais. METALÚRGICOS. A montadora Scania, funcionários, unidade de São Bernardo do Campo, objetivando adequar a sua produção à mundial, negociou com o Sindicato dos Metalúrgicos férias coletivas em 2 períodos: de 26 de dezembro a 16 de janeiro de 2006 e de 10 a 24 julho de METALÚRGICOS. A montadora General Motors, unidade de São José dos Campos, funcionários (600 aposentados), celebrou acordo com o Sindicato local no sentido de conceder estabilidade no emprego até o dia 30 de dezembro, exceção aos aposentados. De forma concomitante, a empresa abriu um Programa de Demissão Voluntária (PDV) sendo que os aposentados que aderirem ao programa receberão entre 12 e 10 salários adicionais de acordo com os anos trabalhados. Os demais empregados receberão até 6 salários. 2

3 A explicação da empresa está no fato de ter ocorrido redução das exportações e fechamento de uma unidade industrial. METALÚRGICOS. Na montadora Volkswagen, unidade de São Bernardo do Campo, 12 mil funcionários cruzaram os braços no último dia 23 de setembro em protesto à falta de acordo quanto ao pagamento do prêmio de PLR. A empresa ofereceu R$ 4.460,00 e os trabalhadores exigem R$ 5.500,00. Também os 5 mil funcionários da unidade de Taubaté estão discutindo o prêmio de PLR e realizaram paralisações de 1 hora nas entradas dos turnos da tarde e da noite. Diante da paralisação, a Volkswagen subiu a proposta de R$ 4.700,00 para R$ 5.000,00, desde que os metalúrgicos atinjam a produção de 217 mil veículos, sendo que o valor mínimo do prêmio de PLR seria de R$ 4.500,00. A Montadora ressalta que a presente proposta evoluiu 19% em relação ao bônus de Por fim, diante do impasse, as partes, de comum acordo, após 19 dias de paralisação, decidiram aguardar o julgamento por parte do TRT da 2ª Região (São Paulo), sendo que o Sindicato dos Metalúrgicos apresentou proposta de prêmio de PLR de R$ 5.000,00 sem cumprimento de metas e a empresa contra-ofertou R$ 4.500,00 sem cumprimento de metas. METALÚRGICOS. Os funcionários da Montadora Ford, unidades de São Bernardo do Campo, Taubaté e Tatuí, assinaram acordo de Participação nos Lucros e Resultados, o qual estabelece o valor de R$ 5.000,00 a título de prêmio sem metas de produtividade. A primeira parcela de R$ 2 mil foi paga no mês de maio de 2005 e o restante será pago no dia 16 de dezembro de METALÚRGICOS. Com data-base em 1º de novembro, os 700 mil metalúrgicos do Estado de São Paulo, representados pelos sindicatos filiados à Força Sindical, iniciaram o processo negocial com paralisações em várias metalúrgicas com o objetivo de pressionar a bancada patronal a agilizar uma contraproposta de acordo, eis que os sindicatos não pretendem fechar acordo além de 25 de outubro. 3

4 SITE PORNOGRÁFICO. O empregador tem o direito de proibir o acesso a sites pornográficos e num eventual descumprimento demitir o empregado faltoso até por justa causa. O caso mais recente envolvendo acesso indevido a sites pornográficos ocorreu na montadora Chrysler que, ao identificar 11 funcionários da unidade de São Bernardo do Campo desviando a utilização de seus computadores ao armazenarem imagens e/ou vídeos pornográficos, decidiu pela demissão sem justa causa. Em contrapartida a Comissão de Fábrica em conjunto com o Sindicato dos Metalúrgicos solicitou seja feita uma reavaliação levando em consideração os casos mais amenos. INDÚSTRIA AUTOMOBILÍSTICA. De acordo com dados da Associação Nacional dos Fabricantes de Veículos Automotores (ANFAVEA), as montadoras produziram veículos no mês passado e as exportações alcançaram a cifra de US$ 1,037 bilhão. Também houve recorde no acumulado do ano, eis que foram fabricados de janeiro a setembro unidades (alta de 12,6% em relação ao mesmo período de 2004). Para melhor compreensão vide quadro abaixo: DESEMPENHO DA INDÚSTRIA AUTOMOBILÍSTICA Período Produção Vendas Exportações (em US$) Empregos em alta setembro/ ,7 mil 144,4 mil 1,04 bi Contratações agosto/ ,9 mil 151,6 mil 1,08 bi 311 no mês setembro/ ,1 mil 137,7 mil 739,1 mi O setor tem Set/05-Set/ ,3% +4,8% +40,4% (variação) empregados Projeções para o ano (Estimativa) Crescimento Fonte: Anfavea Produção Vendas Exportação (milhões) (milhões) (em US$) 2,45 1,660 10,8 bi 11% 5% 29% Produção Vendas Exportações 4

5 DANO MORAL. A Justiça do Trabalho tem adotado uma posição bastante inflexível no tocante àquelas brincadeiras adotadas no ambiente de trabalho, porém com o objetivo de constranger o empregado, destarte, estipulando valores significativos a título de indenização por dano moral. Abaixo, breve resumo das ações mais polêmicas envolvendo o tema: Fonte: Diário de São Paulo, 16/06/2005, p. B4 Fontes de pesquisa: - Diário de São Paulo, Folha de São Paulo, O Estado de São Paulo, Jornal da Tarde - Boletim Dieese - Diário da Justiça - Informações obtidas junto às entidades sindicais 5

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