Detalhe de Oferta de Emprego

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1 Page 1 of 5 Login Esqueceu-se da password?( action=recuperarpassword&retorno=ahr0chm6ly93d3cuymvwlmdvdi5wdc9ezwzhdwx0lmfzchg=) (../../Default.aspx) Bolsa de Emprego Público Ofertas Conta do Utilizador Sobre a BEP Ajuda Início(../../Default.aspx) Detalhe de Oferta de Emprego Código da Oferta: OE201804/0832 Tipo Oferta: Procedimento Concursal para Cargos de Direção Estado: Activa Nível Orgânico: Câmaras Municipais Orgão/Serviço: Câmara Municipal de Paredes de Regime: Cargos não inseridos em carreiras Cargo: Direcção Intermédia de 3ºgrau Área de Actuação: Competências do Serviço de Obras Públicas: Assegurar a conservação e manutenção da rede viária, edifícios e outras infraestruturas municipais; Proceder à elaboração de projetos e à execução das obras de construção, conservação e ampliação em regime de administração direta; acompanhar a execução física das empreitadas, outras que lhe sejam atribuídas no âmbito da Divisão de Obras Municipais; Remuneração: 2025,35 EUR Suplemento Mensal: 0,00 EUR Conteúdo Funcional:

2 Page 2 of 5 a) Coadjuvar o titular de direcção intermédia de 2.º grau de que dependa hierarquicamente, se o houver; b) Orientar, controlar e avaliar a actuação e eficiência da unidade funcional que coordenam; c) Gerir os equipamentos e meios materiais bem como os recursos, técnicos e humanos afectos à sua unidade funcional; d) Garantir a qualidade técnica da prestação dos serviços na sua dependência, a boa execução dos programas e actividades tendo em vista a prossecução dos resultados a alcançar; e) Exercer as demais competências que forem acordadas e executar outras tarefas que lhe sejam superiormente solicitadas, proporcionadas à função que desempenham. Habilitação Literária: Habilitação Ignorada Descrição da Habilitação: engenharia civil Perfil: Os titulares dos cargos de direção intermédia de 3.º grau são recrutados, através de procedimento concursal, nos termos da lei, de entre os trabalhadores com relação jurídica de emprego público por tempo indeterminado, licenciados, dotados de competência técnica e aptidão para o exercício de funções de direção, coordenação e controlo, que reúnam no mínimo três anos de experiência profissional em funções, cargos, carreiras ou categorias para cujo exercício ou provimento seja exigível uma licenciatura. Nos termos do n.º 2 do art.º 12.º da Lei 49/2012, de 29/08, a Câmara Municipal aprovou, em 20/05/2018, o recrutamento de trabalhadores integrados na carreira de técnico superior, ainda que não sejam detentores de licenciatura, mas que sejam detentores de currículo profissional especialmente relevante para a execução das funções em causa na área da Engenharia Civil Métodos de Seleccção a Utilizar: Serão utilizados, cumulativamente os seguintes métodos, a Avaliação Curricular e a Entrevista Pública. A Avaliação Curricular (AC) destina-se a avaliar as aptidões dos candidatos para o exercício do cargo dirigente na área para a qual o procedimento é aberto, com base na análise dos respectivos curricula profissionais, ponderando os seguintes factores: habilitações literárias; experiência profissional e formação profissional. A Entrevista Pública (EP) destina-se a avaliar, numa relação interpessoal e de forma objectiva e sistemática, as aptidões profissionais e pessoais dos candidatos, de acordo com as exigências e responsabilidades do cargo a prover, através da comparação com o perfil delineado e da discussão da respectiva atividade curricular e versará ainda sobre conhecimentos das funções do cargo a prover e das atividades do Município de Paredes de Composição do Júri: Considerando a deliberação da assembleia municipal de 19/02/2018, a composição do Júri do procedimento concursal é a seguinte: Presidente: Eng. José Miguel Guerreiro dos Santos, Chefe de Divisão de Obras Municipais do Município de Paredes de ; Vogal: Arq. Maria Eduarda Lopes Fontelo Gomes Martins, Chefe da Divisão de Urbanismo e Ambiente do Município de Paredes de ; Vogal: Drª Maria Joana Pinto Rodrigues, Chefe de Divisão de Educação, Cultura e Acção Social

3 Page 3 of 5 do Município de Paredes de ; Locais de Trabalho Local Trabalho Nº Postos Morada Localidade Código Postal Distrito Concelho Câmara Municipal de Paredes de 1 Largo Visconde de Moselos PAREDES DE COURA Viana do Castelo Paredes de Total Postos de Trabalho: 1 Requisitos Legais de Provimento: B - Os constantes no artigo 12º da Lei n.º49/2012, de 29 de agosto. C - Os constantes no artigo 12º e n.º 3 do art.º 4º da Lei n.º49/2012, de 29 de agosto. Requisitos Nacionalidade: Sim Jornal Oficial/Orgão de Comunicação Social: DR II serie, n.º 80, 24/04/2018 Apresentação de Candidaturas Local: Câmara Municipal de Paredes de Formalização da Candidatura: As candidaturas deverão ser formalizadas através de requerimento dirigido ao Presidente da Câmara Municipal de Paredes de a remeter pelo correio, em carta registada, com aviso de recepção expedido até ao termo do prazo fixado, ou a entregar pessoalmente no balcão de atendimento da Câmara Municipal das 09:00h às 12:30h e das 13:30h às 17:00h. Do requerimento constarão os seguintes elementos: dados pessoais (nome, nacionalidade, naturalidade, data de nascimento, número, data e serviço de identificação emissor do bilhete de identidade ou número de identificação do cartão de Cidadão e data de validade, residência, código postal e localidade, telefone e/ou telemóvel e endereço do correio electrónico), identificação do órgão ou serviço a que pertence, carreira e categoria detidas, identificação do procedimento a que se candidata, fazendo referencia ao número e data de publicação do Aviso na Bolsa de Emprego Público. O requerimento deverá ainda fazer-se acompanhar da seguinte documentação, sob pena de

4 Page 4 of 5 exclusão do presente procedimento concursal: - Certificado de habilitações literárias; - Curriculum vitae detalhado, devidamente datado e assinado, indicando, nomeadamente, no que concerne à experiência profissional, funções, actividades e responsabilidades exercidas e o tempo correspondente, formação profissional que possui, anexando fotocópias dos respectivos certificados; - Declaração comprovativa de vínculo à Administração Pública, com menção da categoria detida e com contagem de tempo de serviço na categoria, carreira e função pública. Os trabalhadores que exercem funções no Município de Paredes de estão dispensados da apresentação deste documento. Contacto: Data de Publicitação: Data Limite: Observações Gerais: Voltar Imprimir para PDF Imprimir Voltar ao topo Entidade gestora Desenvolvimento e apoio técnico Ofertas Pesquisar Oferta(Oferta_Pesquisa_basica.aspx) Pesquisar Resultados(Pesquisa_Resultados.aspx) Listar Oferta Dirigentes Superiores(../CReSAP/CReSAP_Pesquisa.aspx) Formulários Bolsa de Emprego Público Diploma(../SobreBep/Diploma.aspx) Objetivos(../SobreBep/Objectivos.aspx) Funcionalidades(../SobreBep/Funcionalidades.aspx) Acessibilidade(../Acessibilidade.aspx) Entidade Gestora(../SobreBep/EntidadeGestora.aspx) Links Úteis

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