A VONTADE DE DEUS PARA O NOSSO TRABALHO

Transcrição

1 A VONTADE DE DEUS PARA O NOSSO TRABALHO

2 A esolha do nosso trabalho é feita na área da "liberdade", uma decisão feita com sabedoria.

3 A decisão de um crente sobre a sua vocação é regulada e afetada pela vontade moral de D eus, mas não determinada por ela.

4 O TRABALHO NA BÍBLIA

5 O homem não foi criado para uma obsevação passiva do mundo GN 1.28

6 O homem não foi criado para uma obsevação passiva do mundo GN 1.28 inter- relacionadas e inter- dependente

7 Relação do trabalho com a família e o casamento GN

8 Relação do trabalho com a família e o casamento GN (v.22)

9 O trabalho e o homem Gn 2.5;15

10 "A narrativa de Gênesis 2 prossegue mostrando Deus guiando o homem através do que parecerá para ele subjugar a Terra e exercer domínio sobre os animais. Nós também vemos o que significa trabalhar e manter o jardim, pois o homem deve manter- se longe da árvore proibida do conhecimento do bem e do mal, sob pena de morte (2: 17) ". James M. Hamilton Jr.

11 "O que Deus faz para capacitar o homem e a mulher a fim que realizassem essas tarefas? Ele os criou à sua imagem e semelhança e os abençoou (Gn 1: 26-28) e os entregou um ao outro em casamento (2 : 22-24) ".

12 O PECADO Gn

13 Deus fez o homem para trabalhar, mas o pecado resultou no julgamento de Deus. A palavra de juízo de Deus contra o pecado torna o trabalho doloroso, o ambiente amaldiçoado e as relações entre homens e mulheres se tornam tensas. Por causa do pecado, o trabalho será inútil, frustrante e fatal. Assim como a realidade da morte."

14 Esperança? Gn 3.15

15 COM A ENTREDA DO PECADO 1. Queda: Gn 4: Identidade e Trabalho uma comparação e um assassinato. 2. Futilidade: Vaidade e o Trabalho sábio 3. Bons exemplos: José, Neemias, Daniel etc

16 Cristo e a redenção Romanos 12

17 Cristo e a redenção 1. Ef 4.28 (Ex 20.15) 2. 1 Ts ; Ts

18 Um sumário do ensino do NT 1. Quando há oportunidade, o crente deve encontrar emprego remunerado (2 Tessalonicenses 3: 10-11). O crente que se recusa a trabalhar é severamente censurado. 2. A obrigação de prover sua própria família é uma das maiores prioridades que um homem cristão possui (1 Timóteo 5: 8) 3. A vocação do cristão deve ser lícita (Efésios 4:28).

19 Um sumário do ensino do NT 4. O trabalho do cristão deve ser caracterizado por: A) Sinceridade do coração (Ef 6: 5; Cl 3: 22-23) B) Entusiasmo e diligência (Ef 6: 6; Cl 3:23; 2 Ts 3: 8; Ec 9:10) C) Reverência e devoção a Cristo (Ef 6: 5-6; Cl 3: 22-23) D) Boa vontade (Efésios 6: 7) E) Disciplina (2 Tessalonicenses 3:11) F) Silêncio (2 Tessalonicenses 3:12) G) Cooperação (Tito 2: 9) H) Honestidade (Tito 2:10) I) Integridade (Efésios 6: 6) J) Eficiência (Efésios 5:16) K) Gratidão (Colossenses 3:17) L) Generosidade (Efésios 4:28)

20 Um sumário do ensino do NT 5. No exercício de sua vocação, o cristão deveria tornar seu objetivo: A) Ganhar a sua comida (2 Tessalonicenses 3:10) B) Proporcionar adequadamente a sua própria família (1 Timóteo 5: 8) C) Comportar-se adequadamente para os estrangeiros e não ter necessidade (1 Tessalonicenses 4: 11-12) D) Para evitar ser um fardo para os outros (2 Tessalonicenses 3: 8)

21 Um sumário do ensino do NT E. Ganhar o suficiente para atender às suas próprias necessidades e "ter algum restante para contribuir com as necessidades dos outros (Efésios 4:28) F. Para dar um bom exemplo para os outros (2 Tessalonicenses 3: 9) G. Para preservar a reputação de Deus (1 Timóteo 6: 1) H. Adornar a doutrina de Deus em todos os aspectos (Tito 2:10) - isto é, manifestar uma consistência entre profissão e prática

22 Um sumário do ensino do NT 6. Em seu relacionamento com seu empregador, o trabalhador cristão deve: A) Seja submisso e obediente, como para o Senhor (Ef 6: 5; Cl 3:22; Tt 2: 9; 1 Pe 2:18) B) Seja diligente em seu trabalho, já que o seu último superior é o Senhor (Efésios 6: 6-8; Colossenses 3:23)

23 Um sumário do ensino do NT C) Trabalhe tão duro quando ninguém está assistindo quanto você faz sob supervisão direta (Efésios 6: 6) D) Considere seu empregador como digno de toda honra: Timóteo 6: 1) e mostre respeito até aqueles supervisores que não são razoáveis (1 Pedro 2:18) E) Não se aproveite de um empregador que também seja um crente, mas sim sirva-o mais por amor (1 Timóteo 6: 2)

24 Um sumário do ensino do NT 7. "Em seus relacionamentos com seus funcionários, o chefe cristão deve: A) Não abuse dos seus trabalhadores (Efésios 6: 9) B) Trate seus funcionários com justiça e justiça (Colossenses 4: 1) C) Aplicar a regra de ouro, tratando seus trabalhadores como ele gostaria de ser tratado (Efésios 6: 9) D) Seja justo e rápido no pagamento de salários (James 5: 4) E) Lembre-se de que é responsável perante Deus, o Mestre de todos, pelo tratamento de seus trabalhadores (Colossenses 4: 1)

25 Um sumário do ensino do NT 8. "Se de outra forma não violar a vontade moral de Deus, a oportunidade de mudança vocacional ou avanço pode ser tomada (1 Coríntios 7:21)

26 Um sumário do ensino do NT 1. Uma expressão de amor a Deus: A. Trabalhe para agradar a Deus (Mt ) B. Faça tudo para a glória de Deus (1 Co 10.31) C. Trabalhe de sua alma para o Senhor (Col. 3:23)

27 Dons 1. 1 Pedro 4:10, cf. 1 Coríntios 12: 7, Romanos 12: 6-8 A. Devemos usar nossos dons para o bem comum B. Vontade moral de Deus me proíbe de usar o meu dom exclusivamente, ao mesmo tempo em que negligencia comandos em outras passagens da Escritura

28 Dons Por exemplo, os pais devem ensinar seus filhos (Efésios 6: 4) mesmo se eles têm o dom de ensino ou não (Romanos 12: 7); Todos os crentes devem dar (1 Coríntios 16: 2), embora nem todos tenham o dom de dar (Romanos 12: 8); E todos os crentes devem mostrar misericórdia (Mateus 5: 7; Efésios 4:32), mas apenas alguns têm o dom da misericórdia (Romanos 12: 8) ".

29 Dons É sábio investir mais tempo e energia na minha área de talento

30 FIM Agora, como podemos fazer isso? Primeiro, considere as suas afinidades. Isto é um aspecto essencial para determinar seu chamado. O que as pessoas precisam e que eu sou apaixonado? Segundo, considere as suas habilidades. Este é o aspecto empírico para determinar o seu chamado. É fazendo a pergunta: Que tipos de tarefas que eu sou bom? Terceiro, considere suas oportunidades. Isto é o aspecto providencial para determinar seu chamado. É fazendo a pergunta: Quais portas tem-se aberto para mim? O que precisa ser feito? Tim Keller

31 FIM É por isso que nunca aconselharia uma pessoa a seguir sua paixão até eu entender quem ela é, o que quer e por quê quer. Mesmo assim, eu seria cuidadoso. Paixão é algo muito importante para se ficar sem, mas muito inconstante para nos guiar. E é por isso que sou mais inclinado a dizer Não siga sua paixão, mas traga-a sempre com você. - Mike Rowe

32 FIM Uma teologia robusta da criação e do amor e cuidado de Deus para com ela nos ajuda a ver que até mesmo simples tarefas como fazer um sapato, arrumar um dente ou cavar um buraco são maneiras de servir a Deus e edificar a comunidade humana. Nossa produção cultural rearranja o mundo material de forma a honrar a Deus e promover o florescimento humano. Uma boa teologia do trabalho resiste à tendência moderna de valorizar apenas a expertise na busca por mais dinheiro e poder. - Mathew Sims