EDITAL PR/MA Nº 02/2012

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1 EDITAL PR/MA Nº 02/2012 1º PROCESSO SELETIVO PÚBLICO DE 2012 PARA INGRESSO NO PROGRAMA DE ESTÁGIO DO MINISTÉRIO PÚBLICO FEDERAL NO MARANHÃO NÍVEL SUPERIOR TECNOLOGIA DA INFORMAÇÃO E EQUIVALENTES O PROCURADOR-CHEFE da Procuradoria da República no Estado do Maranhão, com fundamento no Regulamento do Programa de Estágio do Ministério Público da União, aprovado pela Portaria PGR/MPU nº 378, de 9 de agosto de 2010, alterada pela Portaria PGR/MPU nº 576, de 12 de novembro de 2010, e pela Portaria PGR/MPU nº 155, de 30 de março de 2011, resolve abrir o 1º Processo Seletivo Público de 2012 para contratações de estagiários de nível superior, observadas as disposições constantes neste Edital, onde os estudantes das instituições conveniadas: UFMA Universidade Federal do Maranhão, UEMA Universidade Estadual do Maranhão, UNDB Unidade de Ensino Superior Dom Bosco, UNICEUMA Centro Universitário do Maranhão, CEST - Faculdade Santa Terezinha, FACAM - Faculdade Cândido Mendes, FACEM Faculdade do Maranhão, Faculdade Pitágoras, Faculdade de Ciências Humanas e Sociais Aplicadas Faculdade São Luís, ficam avisados que se encontram abertas as inscrições para seleção de estágio no âmbito do Ministério Público Federal, de acordo com a legislação supra e pelo disposto no seguinte: 1- INSTRUÇÕES GERAIS: 1.1. O processo seletivo destina-se à formação de cadastro de reserva para estagiários de nível superior da área de Tecnologia da Informação e Equivalentes (Ciência da

2 Computação, Engenharia da Computação e Sistemas de Informação), para atender às demandas da Procuradoria da República no Estado do Maranhão PR/MA Os pré-requisitos para inscrição neste processo seletivo são: a) estar matriculado em uma das Instituições de Ensino Superior conveniadas com o Ministério Público Federal; b) ter concluído, pelo menos, 40% (quarenta por cento) da carga horária ou dos créditos do curso superior, independente do semestre em que esteja formalmente matriculado As atribuições básicas dos candidatos aprovados neste processo seletivo estarão relacionadas com a sua pretensa formação profissional Fica reservado o percentual de 10% (dez por cento) das vagas, que surgirem durante a validade deste processo seletivo, aos estudantes portadores de deficiência que, no momento da inscrição, declararem tal condição, e cuja ocupação considerará as competências e necessidades especiais do estagiário e as atividades e necessidades próprias da unidade organizacional Lista de anexos: a) Anexo I Conteúdo Programático b) Anexo II Termo de Adesão ao Sistema de Cotas para Minorias Étnico-raciais c) Anexo III Formulário para Recurso contra questão da prova objetiva 2. DAS VAGAS 2.1. Os candidatos aprovados conforme critérios estabelecidos neste Edital integrarão cadastro de reserva As convocações ocorrerão de acordo com as vagas que surgirem ou forem criadas durante a validade do processo seletivo Os candidatos aprovados serão convocados para o estágio nos turnos matutino ou vespertino.

3 3. DOS CANDIDATOS PORTADORES DE DEFICIÊNCIA E/OU PARTICIPANTES DO SISTEMA DE COTAS ÉTNICO-RACIAIS 3.1. Fica instituído o sistema de Cotas para Minorias Étnico-raciais nos processos seletivos para contratação de estagiários de nível superior e profissionalizante, sendo reservado o percentual de no mínimo 10% (dez por cento) das vagas existentes, que surgirem ou forem criadas no prazo de validade do processo seletivo. (incluído pela Portaria PGR/MPU nº 155, de 30 de março de 2011) Para concorrer ao Sistema de Cotas para Minorias Étnico-raciais, o candidato deverá: a) efetuar sua inscrição, conforme procedimentos definidos em edital; b) assinar declaração específica de opção para participar da seleção por esse sistema; c) comparecer, quando convocado à entrevista pessoal, munido de carteira de identidade original e comprovante de renda familiar, devendo este ser utilizado como facilitador para a análise do pleito. (Incluído pela Portaria PGR/MPU nº 155 de 30 de março de 2011). d) O candidato convocado que não comparecer à entrevista pessoal ou comparecer sem portar documento original de identidade passará a compor automaticamente a lista geral de inscritos. (Incluído pela Portaria PGR/MPU nº 155 de 30 de março de 2011). e) Ficam destinadas as vagas 10ª, 20ª, 30ª e assim sucessivamente aos candidatos com deficiência e/ou aos participantes do sistema de Cotas para Minorias Étnico-raciais. Havendo as duas situações no mesmo processo seletivo, prioritariamente, convoca-se o candidato com deficiência e, na vaga seguinte 11º, 21º, 31º e assim sucessivamente, convoca-se o candidato participante do Sistema de Cotas para Minorias Étnico-raciais. (Incluído pela Portaria PGR/MPU nº 155 de 30 de março de 2011) O estudante com deficiência poderá requerer, se for o caso, tratamento diferenciado, indicando as condições de que necessita para a realização das provas A solicitação de atendimento diferenciado acima referida será deferida obedecendo aos critérios de viabilidade e razoabilidade, sendo comunicado, se for o caso, o indeferimento.

4 3.5. Os candidatos com deficiência participarão do certame em igualdade de condições com os demais candidatos, no que se refere ao conteúdo, à avaliação, aos horários, ao local de aplicação das provas e às notas mínimas exigidas. 3.6 No caso de o candidato necessitar realizar prova em sala especial individualizada, será acompanhado por um fiscal durante a realização das provas, sendo provido meios para evitar a identificação da prova do candidato O candidato com deficiência executará atividades compatíveis com suas potencialidades e limitações, em ambiente de trabalho adequado, obedecendo aos critérios de viabilidade e razoabilidade O candidato que comparecer à confirmação da inscrição sem portar documento original de identidade passará a compor automaticamente a lista geral de inscritos Se não houver aprovação de candidato portador de deficiência, as vagas serão preenchidas pelos demais candidatos, observada a ordem geral de classificação. 4. DAS INSCRIÇÕES 4.1. Os estudantes interessados em se inscrever neste processo seletivo deverão, inicialmente, realizar a pré-inscrição preenchendo eletronicamente a Ficha de Inscrição para Estágio, disponibilizada na página da internet da PR/MA ( no período de 08:00 horas do dia 18 / 06 /2012 às 18:00 horas do dia 29 / 06 /2012, podendo ser prorrogado por ato do Procurador-Chefe, considerando-se como extemporânea e sem validade qualquer inscrição feita fora desse período. A Procuradoria da República no Maranhão não se responsabilizará por solicitação de inscrição não recebida por motivos de ordem técnica dos computadores, falhas de comunicação, congestionamento das linhas de comunicação, bem como outros fatores que impossibilitem a transferência de dados Após a inscrição pelo formulário eletrônico, o interessado deverá comparecer, no período de 02 / 07 /2012 a 06 / 07 /2012, no horário das 13 às 18h, no Núcleo de Recursos Humanos, sala 120, 1º andar, da Procuradoria da República no Estado do Maranhão, localizada na Av. Senador Vitorino Freire, 52 - Areinha São Luís-MA, CEP , para entrega de cópia dos documentos indicados a seguir, indispensáveis para participação no certame, bem como, é FACULTADA a doação de

5 01 (uma) lata de leite em pó, que será revertida para entidades filantrópicas cadastradas neste Ministério Público Federal: a) carteira de identidade (original e cópia); b) CPF (original e cópia) c) declaração atualizada de escolaridade, expedida pela Instituição de Ensino conveniada, informando que o aluno está regularmente matriculado; na impossibilidade, será aceito o historio escolar atualizado extraído pela internet; d) instrumento de mandato, no caso de inscrição realizada por procurador. d.1) Nesse caso, a procuração deverá ser assinada pelo candidato, em nome do procurador, e entregue juntamente com cópia da Carteira de Identidade do candidato e do procurador sem necessidade de reconhecimento de firma, assumindo o candidato total responsabilidade pelas informações prestadas por seu procurador Os candidatos que desejarem concorrer às vagas reservadas a estudantes com deficiência deverão apresentar os seguintes documentos, juntamente com aqueles constantes no item 4.2: a) laudo médico original ou cópia autenticada, detalhado e recente expedido no prazo máximo de 90 (noventa) dias contado da data do último dia de inscrição para este processo seletivo, do qual conste expressamente que a deficiência se enquadra na previsão do art. 4º e seus incisos do Decreto nº 3.298, de 20/12/1999 e suas alterações. a.1) Na falta do relatório médico, ou não contendo este as informações acima indicadas, o requerimento de inscrição será processado como de candidato não portador de deficiência, mesmo que declarada tal condição A inscrição do candidato implicará ciência e tácita aceitação das normas e condições estabelecidas neste Edital, em relação às quais não poderá alegar desconhecimento. No ato da inscrição o candidato deverá optar por concorrer às vagas dos turnos matutino ou vespertino Declarações falsas ou inexatas constantes na ficha de inscrição, bem como apresentação de documentos falsos ou que não comprovem as exigências obrigatórias,

6 acarretarão o cancelamento da inscrição e a anulação de todos os atos dela decorrentes, em qualquer época, sem prejuízo das demais sanções cabíveis As informações prestadas pelo candidato são de sua inteira responsabilidade, dispondo o Ministério Público Federal do direito de excluir do processo seletivo aquele que fornecer dados comprovadamente inverídicos. 5. DA PROVA 5.1. O processo seletivo consistirá na aplicação de prova objetiva de caráter eliminatório e classificatório A prova objetiva conterá 30 (trinta) questões de múltipla escolha, distribuídas entre Conhecimentos Específicos, elaboradas em consonância com os programas constantes no Anexo I deste Edital O tempo de duração da prova será de 5 (cinco) horas, iniciando-se às 8:30h, com encerramento às 13:30h A data e o local de realização das provas serão divulgados posteriormente no seguinte endereço eletrônico: onde também serão divulgadas eventuais alterações Os candidatos deverão comparecer ao local da prova com antecedência mínima de 30 (trinta) minutos do início, portando o documento de identidade original, comprovante de inscrição e caneta esferográfica de tinta azul ou preta Após o horário limite antecedência de 30 (trinta) minutos nenhum candidato, em qualquer hipótese, será admitido a fazer as provas e nem poderá ingressar no local do exame, devendo a Comissão encarregada da seleção providenciar imediatamente o fechamento de portões e portas de acesso Serão considerados como documentos de identidade: carteiras expedidas pelos Comandos Militares, pelas Secretarias de Segurança Pública, pelos Institutos de Identificação e pelos Corpos de Bombeiros Militares; carteiras expedidas pelos órgãos fiscalizadores de exercício profissional (ordens, conselhos, etc.); passaporte brasileiro; certificado de reservista; carteiras funcionais expedidas por órgão público que, por lei federal, valham como identidade; carteira de trabalho; carteira nacional

7 de habilitação. Não será aceito como documento de identificação do candidato cópia de documento de identidade, ainda que autenticada, nem protocolo do documento. Não serão considerados como documento de identidade: certidões de nascimento, CPF, títulos eleitorais, carteiras de motorista (modelo antigo sem foto), carteiras de estudante, carteiras funcionais sem valor de identidade, documentos ilegíveis, nãoidentificáveis ou danificados No dia da prova, não será permitido ao candidato entrar ou permanecer com aparelhos eletrônicos (bip, telefone celular, relógio do tipo data bank, walkman, agenda eletrônica, notebook, palmtop, receptor, gravador, mp3, etc). Caso o candidato traga consigo algum aparelho eletrônico, este deverá ser entregue aos servidores que acompanham o certame e somente serão devolvidos no final das provas. O descumprimento da presente instrução implicará na eliminação do candidato Na prova objetiva, de múltipla escolha, cada questão conterá 4 (quatro) proposições, indicadas pelas letras a, b, c e d, com apenas uma resposta certa Não será admitida, durante a realização da prova objetiva, qualquer espécie de consulta a livros ou apontamentos ou qualquer outro material de consulta O gabarito da prova objetiva será divulgado no primeiro dia útil após sua realização no endereço eletrônico e nos quadros de avisos da Procuradoria da República no Estado do Maranhão O candidato que não obtiver pontuação igual ou superior a 50% (cinquenta por cento) do total de pontos possíveis na prova objetiva, será eliminado do certame As listas com os nomes dos candidatos aprovados na prova objetiva serão divulgadas no endereço eletrônico e nos quadros de avisos da Procuradoria da República no Estado do Maranhão. 6. DOS CRITÉRIOS DE DESEMPATE E DO RESULTADO FINAL 6.1. Para efeito de desempate entre candidatos classificados com igual nota final, terá preferência:

8 a) o candidato que estiver matriculado em período/ano mais distante do final do curso; b) o candidato mais idoso O resultado final do processo seletivo será publicado no endereço eletrônico e nos quadros de aviso da Procuradoria da República no Estado do Maranhão (Av. Senador Vitorino Freire, 52, Areinha, São Luís/MA). 7. DOS RECURSOS 7.1. Caberá recurso, dirigido ao Núcleo de Recursos Humanos da Procuradoria da República no Maranhão, em face da prova objetiva, no prazo de 2 (dois) dias úteis após a data de divulgação de gabarito preliminar, mediante a apresentação do formulário próprio no período das 13h às 18h, no Núcleo de Recursos Humanos da Procuradoria da República no Estado do Maranhão Para recorrer contra os gabaritos oficiais preliminares da prova objetiva, o candidato deverá utilizar os modelos de formulários dispostos no Anexo III deste Edital, devendo ser datilografados, digitados ou preenchidos com letra de forma ou legível O recurso deverá ser redigido de forma clara, consistente e objetiva. Recurso inconsistente ou intempestivo será preliminarmente indeferido Em nenhuma hipótese serão aceitos pedidos de revisão de recursos, recursos de recursos ou recursos do gabarito definitivo Recursos cujo teor desrespeite a banca examinadora serão preliminarmente indeferidos Os prováveis recursos referentes a este processo seletivo serão analisados e decididos pelo examinador responsável pela elaboração da prova Se do exame de recursos resultar anulação de questão, a pontuação correspondente será atribuída a todos os candidatos, independentemente de terem recorrido.

9 8. DA INCLUSÃO NO PROGRAMA DE ESTÁGIO 8.1. Os candidatos aprovados serão convocados para fins de assinatura do termo de compromisso de estágio, respeitada a ordem de classificação e o número de vagas existentes Havendo candidatos aprovados, estes poderão ser convocados para a contratação no decorrer do período de validade do processo seletivo Uma vez convocado, o candidato aprovado que não comparecer para formalizar o termo de compromisso, no prazo de 5 (cinco) dias úteis, perderá a preferência pela classificação, podendo ser contratado o candidato seguinte da lista, sucessivamente No ato da celebração do termo de compromisso de estágio, o candidato deverá apresentar: a) documento comprovando ter concluído 40% (quarenta por cento) da carga horária ou dos créditos do curso superior; b) foto 3x4; c) histórico escolar; d) declaração de matrícula emitida pela instituição; e) cópia dos seguintes documentos pessoais, que deverão ser conferidos com o original: carteira de identidade, CPF e comprovante de quitação com as obrigações militares e eleitorais (se maior de 18 anos); f) Atestado médico comprovando a aptidão clínica para realização do estágio O estágio terá duração de até 1 (um) ano, podendo ser prorrogado até o limite de 2 (dois) anos, para cada curso O estágio firmado com portador de deficiência não se submete ao limite temporal previsto no item 8.5, podendo ser prorrogado até a conclusão do curso ou colação de grau A jornada de atividades em estágio será de 20 (vinte) horas semanais, distribuídas, preferencialmente, em 4 (quatro) horas diárias, no horário do expediente da Procuradoria da República no Maranhão, sem prejuízo das atividades discentes.

10 8.8. O estudante que ingressar no Programa de Estágio do Ministério Público Federal no Maranhão perceberá uma bolsa de estágio Atualmente, o valor da bolsa de estágio é de R$ 800,00 (oitocentos reais) acrescido de R$ 7,00 (sete reais) de auxílio-transporte por dia efetivamente estagiado e independente do percurso Será considerada, para efeito de cálculo da remuneração, a frequência mensal do estágio, deduzindo-se do montante da bolsa os dias de faltas não-justificadas É vedado ao estagiário servidor público, ou empregado público, a percepção de bolsa de estágio, auxílio transporte ou quaisquer benefícios diretos e indiretos provenientes do estágio realizado O estagiário servidor ou empregado público deverá cumprir jornada mínima de estágio de 4 (quatro) horas semanais, a serem distribuídas a critério do supervisor, sem prejuízo do cumprimento da jornada normal de trabalho O servidor integrante das carreiras do Ministério Público da União, que declinar interesse em realizar estágio nas unidades do ramo em que for lotado deverá participar da seleção pública É vedado ao estagiário o exercício de qualquer atividade concomitante em outro ramo do Ministério Público, em órgãos do Poder Judiciário, na Defensoria Pública da União e dos Estados, na Polícia Civil ou Federal e na advocacia pública ou privada ou nos seus órgãos de classe. 9. CONTEÚDO PROGRAMÁTICO 9.1. O processo seletivo abordará o conteúdo programático constante do Anexo I deste Edital. 10. DO CRONOGRAMA O cronograma previsto para realização do processo seletivo é o seguinte:

11 DATA EVENTO 18 a 29/06/2012 Inscrições pela internet 02 a 06/07/2012 Confirmação pessoal das inscrições A DEFINIR Data da Realização da Prova A DEFINIR Divulgação do gabarito preliminar da prova objetiva A DEFINIR Prazo para recurso contra o gabarito da prova objetiva A DEFINIR Divulgação do gabarito definitivo A DEFINIR Previsão para divulgação do resultado final do processo seletivo Fica estabelecido que o cronograma acima está sujeito a alterações, e, caso ocorram, serão divulgadas no site DA VALIDADE DO PROCESSO SELETIVO O processo seletivo terá validade de 12 (doze) meses, a contar da data da publicação do Edital de divulgação do resultado final, podendo ser prorrogado uma vez, por igual período, a critério do Coordenador-Geral de Estágio da Procuradoria da República no Estado do Maranhão. 12. DAS DISPOSIÇÕES FINAIS A publicação do resultado de cada etapa do processo seletivo, inclusive o resultado final, será feita em três listas: a primeira, para a classificação geral de todos os candidatos, incluindo os portadores de deficiência e os participantes do sistema de cotas étnico-raciais; a segunda, somente para os portadoras de deficiência; e a terceira, somente para os participantes do sistema de cotas étnicoraciais.

12 12.2. Os casos omissos serão solucionados pelo Procurador-Chefe, da Procuradoria da República no Estado do Maranhão Outras informações poderão ser obtidas no Núcleo de Recursos Humanos da Procuradoria da República no Estado do Maranhão, pelos telefones (98) /7138, na homepage e/ou pelo São Luís/MA, 11 de junho de 2012 JOSÉ RAIMUNDO LEITE FILHO PROCURADOR- CHEFE PR/MA

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