JORNAL DA VITÓRIA INFORMATIVO DA DA EMPRESA EMPRESA VITÓRIA VITÓRIA - TIRAGEM - TIRAGEM 800 800 EXEMPLARES VENDA VENDA PROIBIDA PROIBIDA - ANO XVIII - ANO - Nº XIX 1 - JANEIRO/2013 Nº 5 - MAIO/2014 - CAUCAIA - CAUCAIA - CEARÁ - CEARÁ Jovens colaboradores da Vitória exibem as camisas temáticas da Copa do Mundo entregues no Dia do Trabalho Clima de Copa no Mundo na comemoração do Dia do Trabalho na Empresa Vitória Doação de sangue A campanha de doação de sangue, promovida pela Vitória em parceria com o Hemoce (Centro de Hematologia e Hemoterapia do Ceará) no último dia 24 de abril, mais uma vez alcançou seus objetivos. Foram feitos 194 cadastros, com 130 doações, além de quatro cadastro para medula óssea. Faltando menos de 30 dias para a Copa do Mundo o clima já é de campeonato, na Vitória, incentivado pela distribuição das camisas temáticas na comemoração do Dia do Trabalho. A iniciativa aconteceu na sede da AFEV, no útlimo dia 1º de maio. Confira mais informações e fotos sobre a festa promovida pela Vitória em parceria com a AFEV, na página 3.
Editorial 2 Empresa cria projetos que fortalecem sua comunicação O Jornal da Vitória vem com algumas das novidades que serão implantadas ao longo de 2014, referente a comunicação da Empresa com seus colaboradores. Nesta edição iniciamos a coluna Conhecendo a Empresa, que tem como objetivo informar o público interno sobre como funcionam os setores da Organização e quais serviços são disponibilizados por cada um deles. Assim, o colaborador poderá usar esses serviços sempre que precisar e com mais agilidade. O primeiro setor a se apresentar é o SESMT (veja matéria ao lado). Outra novidade é a retomada da coluna: Ponto de Vista onde, inicialmente, um dos gestores escreverá artigos relacionados à sua área de competência, mas com informações relevantes aos colaboradores. Também está volta o programa Cliente Interno. Os assuntos serão tratados de forma simples e deixarão de ser publicados à medida em que se esgotem. Expediente Publicação da Empresa Vitória Av. Dom Almeida Lustosa, 339, Parque Albano. Caucaia/Ceará CEP 61645-000 PABX: 4011.1299/3285.1388 FAX: 3342.1279 empresavitoria@empresavitoria.com.br www.empresavitoria.com.br Diretor: Dalton Guimarães. Jornalista Responsável: Eliane Albuquerque. Colaboração: Janaina. Fotografias: Janaina, Erivelton e Najla. Participação: Dalton, Celina, Luís Guimarães, Pedro José, Nagle, Najla e Varner. Impresso: Pouchain Ramos. Fone/fax: 3231.3219. CONHECENDO A EMPRESA SESMT: ele garante a sua segurança Nem sempre o colaborador conhece adequadamente a empresa onde trabalha por isso, a partir desta edição do JV serão publicadas matérias sobre os departamentos que integram a Empresa Vitória. O objetivo é aproximar o colaborador da Organização e facilitar a comunicação entre seus setores. Por suas características mais abrangentes, o SESMT é o primeiro setor a se apresentar. Conheça-o. SESMT é a sigla para Serviço Especializado em Engenharia de Segurança e em Medicina do Trabalho. Ele é formado por uma equipe de profissionais da saúde. O objetivo do setor é ajudar a tornar a empresa mais segura a fim de proteger a integridade física dos colaboradores. O SESMT foi criado pelo Ministério do Trabalho e também tem a função de alertar e instruir os funcionários sobre qualquer tipo de doença e ainda, evitar que pequenos acidentes de trabalho acontecem, prejudicando o colaborador ou a empresa. O setor cuida de iniciativas como: plano de saúde e odontológico, atestado médico, exames médicos (admissionais, periódicos, carteira de saúde, retorno ao trabalho, mudança de função e demissionais). E também, da CIPA, SIPAT, e dúvidas ou problemas com o INSS, bem como qualquer dúvida ou sugestão relacionada a segurança no trabalho. Cliente Interno está de volta De acordo com a gerente de DH, Nagle Melo, ainda este mês será retomado o projeto Cliente Interno. O objetivo da Empresa é proporcionar tanto um momento de integração entre os setores, como também, de ado e reflexões em relação ao ambiente de trabalho. O treinamento terá como base teórica o livro Top Five - cinco atitudes que podem mudar a sua vida e alavancar a sua carreira, de Sérgio Mena. O projeto capacitará inicialmente os colaboradores do setor administrativo. Concluídos treinamentos para o primeiro semestre de 2014 A última turma dos cursos legais (Escolar para s) no primeiro semestre de 2014, na Empresa Vitória, aconteceu de 28 de março a 10 de abril.
Parceiros da Empresa doam prêmios para sorteio durante a festa Faltando menos de 30 dias para a Copa do Mundo o clima já é de campeonato na Vitória, incentivado pela distribuição das camisas temáticas, na comemoração do Dia do Trabalho. A iniciativa aconteceu na sede da AFEV, no último dia 1º de maio. Além das atrações esportivas e musicais como a apresentação do Grupo de Capoeira - Associação de Capoeira Cultura Negra - do teclado, com Emanuel e Neto, e do show do Helano, cover do Cauby Peixoto e Valdick Soriano, o evento contou com a interatividade dos parceiros da Vitória. Principalmente, no sorteio de mais de 90 brindes. A Vitória doou 40 intens entre os quais: liquidificador, sanduicheira, ventilador, kit de ferramentas, kit de sobremesas. O restante foi fornecido pelos parceiros que, inclusive, montaram pequenos estades para atender aos presentes. As mais recentes parceiras da Empresa: Onbyte e SOS Computadores, por exemplo, doaram bolsas para seus cursos. A Onbyte sorteou três cursos à escolha dos ganhadores. A SOS Computadores sorteou 20: dez de Inteligência Emocional e dez de Inglês. Iniciativas individuais também ajudaram a deixar a festa ainda mais animada, como a doação de camisas e calções, por Sérgio Ferreira, fornecedor das camisas da Copa (entregues no dia da festa). Outras camisas foram doadas pelo Sest Senat. Teve sandálias artesanais, com estampas da Copa do Mundo, doadas por Ana Marta Barros, esposa do Valmir, e enxoval para recém-nascidos, doados por Isa, esposa do Lucileido. Parceiros antigos também participaram. A Dental Master realizou aplicação de flúor e avaliação inicial. A Libercard distribuiu kits squeeze (garrafinhas temáticas) e a Óticas Diniz distribuiu óculos esportivos e bonés. No mais, tudo transcorreu como nas edições anteriores, com aula de hidroginástica, voleibol, banho de piscina e massoterapia. A festa encerrou às 16 horas. Cover do Waldick Soriano ao lado de Pedro José e Varner Grupo de capoeira foi uma das atrações mais animadas O público estava de olho nas peças a serem sorteadas O colaborador, logo que chegava, ia direto pegar sua camisa temática A variedade do artesanato de Ana Marta Barros 3
Apagando as velinhas 01 Elpídio Perote 01 Wilaon Lima 02 Alísson Silva 02 Eduardo 03 Celina Guimarães sócia-vit. 03 João Gomes 03 Taubane 03 Richard 04 Alberto cobrador 04 Marcondes 05 Fco. Barbosa 05 Paulo Roberto cobrador 05 Rodrigo Martins 05 Parente manobrista 05 Janaína assist.rh 05 Adriana Santos zeladora 06 Rafael 06 Rodrigo Ferreira cobrador 06 Paulo mecânico 07 André Maritano cobrador 07 Genilson cobrador 08 Antônio Cláudio 09 Crisotino 09 Luiz Célio cd.linhas 09 Iago cobrador 09 Vieira cobrador 10 Gomes cobrador 10 Herrison Soares 10 Nagle gerente DH 11 Cleiton Sampaio 11 Elias 11 Paulo Silva 11 Soares cobrador 11 Valdinardo op.plotter 12 Flávio Roberto cobrador 12 Emanuel mecânico 13 Washington Matos cobrador 14 Caio Henrique cobrador 14 Elisvaldo cd.linhas 15 Herbe aux.pessoal 15 Heraldo Silva 15 Xavier 16 Fco. Rocha cobrador 16 Adelson porteiro 16 José Gadelha zelador 16 Riomar cobrador 17 Carlos Rodrigues 17 Jucieudes 18 Rdo. José cobrador 18 Wilton cd.linhas 19 Natanael 19 Ricardo Melo cobrador 20 Alessandro Sousa cobrador 20 Bruno cobrador 21 Erivaldo Lima 21 Lucas Sena cobrador 21 Miranda 22 Rdo. Nascimento 23 Fco. Flávio cobrador 23 Roberto Carlos cobrador 24 Christhyan aux.eletri. 24 Ivo Lima manobrista 24 Bruno Jeias cobrador 25 Athur cobrador 25 Oriel 26 Tito 27 Fco. Alexandre 27 Glaubertison 28 Luís 29 Fábio Nojosa 29 José Lucivaldo 29 Santiago mecânicoiii 30 Victor 31 Jerônimo 4 Dar o melhor de si Antônio Oliveira José Anderson Vitor Gomes ger.de.op.tr. Richard Emanuel Oliveira aux.eletric. Bruno Ewerton CHEGARAM EM ABRIL DE 2014 Carlos Santos Nascimento José Benedito zelador Ricardo Santos aprediz Deisiane Brena Kesia Elton Santos Silas Soares s Edmilson zelador Renato Cabral David Lucas Bianca Evando Menezes Adriano Silva cd.linhas Gleriston Gomes zelador Lucas Martins Cristian Aglailton DIREÇÃO DEFENSIVA Para continuar sendo um bom defensivo tenho que observar dois itens básicos importantes (na verdade um conjunto) que me ajudam a desempenhar um bom serviço. Primeiro: antes de começar a trabalhar condiciono meus pensamentos para as adversidades do dia a dia. Preparo minha mente e corpo para as dificuldades da rotina de trabalho. Com isso, conduzo melhor, atendo melhor e o trânsito não me estressa. Segundo: obedeço Edmar Nunes rigorosamente as normas de trânsito. Consequentemente evito acidentes. Excesso de velocidade trás falta de atenção. Por isso, evito exagerar na velocidade. Procuro fortalecer os laços de amizades com meus colegas e os usuários da linha onde trabalho. Dou o melhor que aprendi com as minhas experiências. Francisco José Isaquiel Thanil cobrador Vanderson Lima Fabrício Lima Carlos Neto Victo Gerardo Ivo Rodrigo Ferreira cobrador Robson Forte Erivando Carlos Alves
Reciclar preserva o meio ambiente e gera renda Reciclar significa transformar objetos materiais usados em novos produtos para o consumo. Esta necessidade foi despertada pelos seres humanos, a partir do momento em que se verificou os benefícios que este procedimento trás para o planeta Terra. A partir da década de 1980, a produção de embalagens e produtos descartáveis aumentou significativamente, assim como a produção de lixo, principalmente nos países desenvolvidos. Muitos governos e ONGs estão cobrando de empresas posturas responsáveis: o crescimento econômico deve estar aliado à preservação do meio ambiente. Atividades como campanhas de coleta seletiva de lixo e reciclagem de alumínio e papel, já são comuns em várias partes do mundo. No processo de reciclagem, que além de preservar o meio ambiente também gera riquezas, os materiais mais reciclados são o vidro, o alumínio, o papel e o plástico. Esta reciclagem contribui para a diminuição significativa da poluição do solo, da água e do ar. Muitas indústrias estão reciclando materiais como uma forma de reduzir os custos de produção. Um outro benefício da reciclagem é a quantidade de empregos que ela tem gerado nas grandes cidades. Muitos desempregados estão buscando trabalho neste setor e conseguindo renda para manterem suas famílias. Cooperativas de catadores de papel e alumínio já são uma boa realidade nos centros urbanos do Brasil. (fonte- www.suapesquisa.com/) CAMPANHA CONTINUA Continua a campanha em benefício do Lar Torres de Melo e o Dia das Mães foi uma ótima oportunidade para juntar muitas tampinhas plásticas. Agora é só levar tudo para a coletora na sede da Empresa Vitória, que enviará o material à instituição filantrópica. DICAS DA COMISSÃO DE COMBATE AO DESPERDÍCIO O preço da energia elétrica ficou ainda mais caro então, muita atenção com as luzes acesas pela casa em locais vazios. Geladeiras com a porta aberta por tempo prolongado, nem pensar. Chuveiro elétrico no Nordeste não faz muito sentido. Máquina de lavar roupa e ferro de engomar, só depois de juntar uma certa quantidade de roupas. VITÓRIA DA VIDA (VIVI) Mais três colaboradores são beneficiados em abril Em abril último foram três os papais ganhadores do kit bebê, doado pela Vitória em celebração à vida e à família: Paulo Chaves (cobrador), Elíabe () e Rabelo (). A iniciativa faz parte do Programa Vitória da Vida (VIVI). Colaborador: Paulo Chaves (cobrador). Bebê: Paulo Calebe. Mãe: Aurilanea. Colaborador: Elíabe (). Bebê: Bruna. Mãe: Elidarc. Colaborador: Rabelo (). Bebê: Pedro Arthur. Mãe: Adriana. 5
Homenageados por tempo de Empresa Góis,. Há 30 anos na Empresa Vitória. O registro da visita para levar como lembrança Empresa Vitória recebe busólogos e apresenta o novo Torino Pelo quinto ano consecutivo, a Empresa Vitória recebe os busólogos (pessoas apaixonadas por ônibus) para uma manhã de confraternização. A iniciativa aconteceu no último dia 3 e faz parte do Encontro Nacional da categoria realizada anualmente em Fortaleza, promovido pela Expresso Guanabara em parceria com o Fortalbus. Na programação, café da manhã, visita às dependências da Vitória e da AFEV, palestra sobre a Empresa, com exposição de fotos e vídeos e, o objetivo principal: conhecer de perto as primeiras unidades do novo Torino no Ceará. A Vitória foi a primeira empresa do Norte Nordeste a receber o mais novo lançamento Marcopolo para o segmento urbano, segundo o colaborador Rafael Fontenele, responsável pela recepção dos busólogos. Ele conta que depois de ver e fotografar todos os detalhes da nova carroceria, os visitantes deram um pequeno passeio pelas ruas próximas a fim de sentir todo o conforto e qualidade do novo ônibus. Como recordação do evento, todos levaram um kit com 6 brindes personalizados da Empresa Vitória. Em nome dos participantes, o Fortalbus agradeceu a Empresa Vitória por ter confiado na realização do evento, em especial a Dalton Guimarães e Luis Guimarães. A exemplo dos anos anteriores, a repercussão foi um sucesso, de onde só temos que nos orgulhar em ter como parceira uma empresa que é exemplo no segmento de transporte coletivo, servindo diariamente à população com um transporte confiável e reconhecendo os busólogos como amigos da Empresa. Parabéns Vitória!, finalizou Rafael. O novo Torino Agradeço primeiramente a Deus, que está à frente de todas as coisas. Em seguida, a família Vitória, principalmente, ao diretor, Dalton Guimarães e a Dona Celina, pelo apoio que sempre me deram, mesmo nos momentos mais difíceis de minha vida. Nesses 30 anos de Casa, tenho a felicidade de trabalhar ao lado de pessoas incríveis, que junto com a Empresa me ensinaram a ter qualidade em tudo: como ser humano, com as amizades e, sobretudo, na profissão, pois comecei como cobrador. Ônibus novos Salário Família Andrade, cobrador. Há 25 anos na Empresa Vitória. RAPIDINHAS A Vitória acaba de comprar mais cinco ônibus com chassis OF 1721/ EURO 5, com Carroceria Marcopolo, novo Torino. Eles devem chegar à Empresa até o dia 20 de julho. RELAÇÕES TRABALHISTAS Atenção colaboradores que recebem Salário Família. É necessário entregar no setor de Relações Trabalhistas da Empresa, a declaração escolar dos filhos com idade de 7 a 14 anos incompletos. O prazo de entrega termina no próximo dia 23.
PONTO DE VISTA A importância do trabalho para o ser humano Por Nagle Melo Pensar em trabalho é pensar no que constitui o sujeito, isto é, no que compõe o sujeito; é também pensar que o trabalho nos possibilita o conhecimento de si, fator fundamental para se viver nos dias de hoje. A partir do momento que descubro quais são minhas habilidades, o que realmente gosto de fazer, me conheço cada vez mais e o trabalho só se aprimora. A partir do trabalho, podemos dar maior significado a nossa existência, pois como ressalta o filósofo Mário Sérgio Cortella, Não existiríamos sem o trabalho. Somos muito frágeis e vulneráveis para sobreviver sem ele. E vivenciar uma experiência de trabalho minimamente satisfatória é ter a consciência de que a preocupação com o bem estar dos sujeitos trabalhadores é a palavra de ordem. Trabalhar, hoje em dia, não significa somente receber o salário no final do mês ou atingir o resultado final sem perceber o ado durante o caminho. É também e principalmente a possibilidade de ado contínuo, capacidade de amadurecimento, respeito com os que pensam diferente e controle emocional. O trabalho encontra-se num processo de transformação, na medida em que novas necessidades surgem. E os trabalhadores são os principais responsáveis por isto, porque são eles que dão sentido às diversas formas de trabalho. Por conta destas mudanças a ideia de trabalho adquiriu maior flexibilidade possibilitando estreita relação com a ideia de prazer. Sendo assim, torna-se necessário, assumir mais do que um cargo ou função e suas atividades. O que vem ganhando importância ultimamente é o compromisso que se tem consigo mesmo enquanto sujeito (e) profissional em relação ao todo do negócio. Isto é, ter uma visão sistêmica do trabalho que é realizado facilita não somente a compreensão do trabalho em si, mas também a compreensão das dificuldades inerentes a todo processo de mudança. O que ocorre é que estas mudanças que vem acontecendo adquirem uma rapidez muito intensa e as inúmeras informações que surgem em paralelo a estas mudanças acabam, algumas vezes, causando aos trabalhadores mal-estar ou dificuldade de compreender tamanha complexidade. Inconsistências na comunicação entre as pessoas dentro das organizações pode ser um exemplo prático de que, se não percebidas de forma crítica, estas incongruências, próprias de uma organização, podem aumentar de tal forma que o desenvolvimento das pessoas fica comprometido. Para que isso não aconteça ter consciência da situação é o primeiro passo. Lembrando que não podemos parar por aí, pois pensamento sem prática, não atinge resultado algum. Para que o trabalho possa adquirir o sentido de prazer na vida das pessoas, além de favorecer o desenvolvimento pessoal, torna-se necessário que os sujeitos trabalhadores assumam a responsabilidade pelo que estão fazendo e comecem a se conhecer para poder conhecer a fundo o que se faz. Só quem poderá dizer e sentir se o trabalho está sendo benéfico ou não é você mesmo. Nagle é graduada em Psicologia pela Universidade de Fortaleza e gerente de DH na Empresa Vitória RECORDAÇÕES! Serviço escolar e fretamento Ao lado, o ônibus de número 206, carroceria Vitória, chassi: Ford. A pintura era usada nos veículos destinados ao serviço escolar e fretamento. PROMOÇÕES! CAVALCANTE De manobrista Para : EDSON SALES De cobrador Para manobrista: 7
Aconteceu! Aniversário - Os aniversariantes de abril comemoraram a data no dia 25, com algumas surpresas. Uma delas foi o sorteio da TV (21 polegadas) entre os integrantes da Campanha Acidente Zero 2014, pelos 90 dias sem acidentes graves ou com lesões permanentes. Foi ganhador o Valdeci. Também foi sorteado ovo de chocolate entre os aniversariantes, ganho pelo colaborador Mairton (zelador). Reunião do GQL - O coordenador de linhas, Esio, foi o ganhador de uma lanterna, camisa e necessarie. Todos com a logomarca da Vitória, sorteados entre os participantes das reuniões de GQL. Ele recebeu o brinde das mãos do supervisor de Operação de Tráfego, Brasil. SORRISO Uma garota muito levada já havia se deitado para dormir quando percebeu que estava com sede. Com sede e com preguiça de se levantar. A saída foi pedir à mãe. Mãnheeeêêê! Me traz um copo d'água. Era a hora da novela e a mãe fez que não ouviu nada. Mariazinha insistiu. Mãnheeeêêê! Me traz um copo d'água. E nada. Novamente, a mãe fez que não ouviu. Mas a sede era tão grande quanto a preguiça de se levantar da cama. Mãnheeeêêê! Me traz um copo d'água. Se levante e vá beber na cozinha, Mariazinha. Mais algum tempo e... Mãnheeeêêê! Me traz um copo d'água. Ó Mariazinha, se você continuar insistindo, eu vou aí lhe dar umas palmadas. Mãe, quando você vier me dar umas palmadas, você me traz um copo d'água? 8 A charge do Euri, para esta edição, homenageia o, Glaubo, residente em Sítios Novos e louco por animais.