A Secretaria de Estado de Planejamento SEPLAN, através da Comissão Especial de Licitação CEL 01, designada pelo Decreto N.º 058 de 07 de janeiro de 2015, publicado no Diário Oficial do Estado nº 11.473, de 08 de janeiro de 2015, tudo em conformidade com as regras estipuladas no Acordo de Empréstimo n.º 7625-BR, celebrado no dia 19 de dezembro de 2008, entre o Banco Internacional para Reconstrução e Desenvolvimento - BIRD e o Estado do Acre da República Federativa do Brasil, para financiamento do Programa de Inclusão Social e Desenvolvimento Econômico Sustentável do Estado do Acre - PROACRE, convida Vossa(s) Senhoria(s) para apresentar Currículo para o processo de. I OBJETO Seleção de Consultor Individual para apoiar na realização da customização, treinamento e manutenção do Sistema de Planejamento, Gestão, Monitoramento e Avaliação de Programas e Projetos SPGP, no âmbito do Programa de Inclusão Social e Desenvolvimento Sustentável do Estado do Acre - PROACRE, conforme Acordo de Empréstimo nº 7625-BR e termos de referências constantes no Anexo I. II DOTAÇÕES ORÇAMENTÁRIAS As despesas decorrerão das unidades orçamentárias: Programa de Trabalho: 04 244 1220 30170000 (Programa de Inclusão Social e Desenvolvimento Sustentável do Estado do Acre); Elemento de Despesa: 44.90.35.00 (Consultoria); Fonte 500 (BIRD). III PERFIL DO CONSULTOR Para efeito de análise curricular, O consultor deverá apresentar experiência para os serviços requeridos pela Contratante, com as qualificações necessárias para atendimento dos objetivos definidos neste Termo de Referência. 8.1 - Perfil do Consultor Quantidade: 1 (um) consultor Perfil Profissional: Pós-Graduação, Especialização ou MBA na área de tecnologia da Informação, voltada ao Gerenciamento, desenvolvimento e projetos para sistemas de informação; 1
Experiência e domínio das melhores práticas de gerenciamento de projeto voltadas para o desenvolvimento de software, contidas no volume direcionado à area de tecnologia da informação do PMBOK (SWEBOK); Domínio de arquitetura de sistemas orientada a objetos e plataformas desktop e web, incluindo boas práticas de desempenho, segurança e manutenibilidade; Experiência na área gerenciamento de projetos de TI e análise de sistemas; Experiência em desenvolvimento WEB com ASP.NET; Possuir sólidos conhecimentos em programação orientada a objetos com C#, VB.NET, PHP, JQuery, JavaScript, HTML5 e CSS3; Domínio dos bancos de dados MS SQL Server e MySQL; Domínio do sistema de controle de versões (CVS e SVN). IV CRITÉRIO DE AVALIAÇÃO Os consultores serão selecionados de acordo com os procedimentos estabelecidos na Seção V das Diretrizes de Seleção de Consultores pelos Mutuários do Banco Mundial (edição Maio de 2004 Revisada em Outubro de 2006), com base na qualificação para os serviços, que será aferida por meio do currículo acadêmico e experiência do Consultor com aplicação dos critérios estabelecido no Termo de Referência (Anexo I). V LOCAL, PRAZO E CONDIÇÕES PARA ENTREGA DOS CURRÍCULOS 5.1 Os currículos poderão ser entregues pessoalmente, por terceiros ou via postal, em envelopes devidamente lacrados e identificados com o número da Seleção de Consultores que o consultor estará concorrendo, no período de 25/06/2015 a 01/07/2015 das 07h às 17h, na, localizada na Estrada do Aviário, nº 927, Bairro Aviário, CEP 69.900-830 Rio Branco AC. 5.2 É recomendável que os consultores interessados utilizem o Modelo de Currículo do Anexo III; 5.3 No momento da negociação do contrato, o Órgão Licitante poderá exigir do consultor selecionado a comprovação através de cópia do diploma, certificado, contrato e demais documentação de sua qualificação técnica. 5.4 Não serão avaliados os currículos entregues à CEL - 01 após a data e horários fixados, ficando estes documentos à disposição dos respectivos remetentes, no endereço acima. 2
VI DA PARTICIPAÇÃO NA SELEÇÃO Poderão participar desta seleção de consultores individuais de qualquer país, porém, não serão contratados consultores nas situações descritas abaixo: (a) Conflito entre atividades de consultoria e fornecimento de bens, obras ou serviços; (b) Conflito entre serviços de consultoria: os consultores (incluindo seus funcionários e subconsultores), ou quaisquer de seus associados, não poderão ser contratados para executar qualquer tarefa que por sua natureza possa entrar em conflito com outro serviço a eles desiguinados. (c) Os consultores que tenham relacionamento familiar ou comercial com um membro da equipe do Mutuário (ou da agência implementadora do projeto ou de um beneficiário do empréstimo) e que estejam ou estiveram, direta ou indiretamente, envolvidos em qualquer parte: (i) da preparação do Termo de Referência do contrato, (ii) do processo de seleção para esse contrato ou (iii) da supervisão do referido contrato, não poderão receber a outorga de um contrato, a menos que o conflito originado por esse relacionamento tenha sido resolvido de forma aceitável pelo Banco, durante o processo de seleção e execução do contrato. (d) Os funcionários do governo e servidores públicos só poderão ser contratados para serviços de consultoria, individualmente ou como membros de uma equipe de consultoria, se (i) estiverem em licença sem vencimentos, (ii) nã o estiverem sendo contratados pela instituição para a qual trabalhavam imediatamente antes de entrar em licença e (iii) a sua contratação não gerar qualquer tipo de conflito de interesses. VIII. ABERTURA DOS ENVELOPES 8.1 Os envelopes, contendo os currículos dos consultores entregues à Comissão Especial de Licitação 01 CEL 01, serão abertos em sessão pública, impreterivelmente às 09h:00min do dia 02/07/2015, no endereço a seguir: SECRETARIA ADJUNTA DE COMPRAS E LICITAÇÕES Estrada do Aviário, nº 927, Bairro Aviário, CEP 69.900-830 Rio Branco AC - Fone: (68) 3212-7500 8.2 Não havendo expediente na data marcada, a sessão pública será realizada no primeiro dia útil subseqüente, à mesma hora e local, salvo por motivo de força maior, ou qualquer outro fator ou fato imprevisível. 8.3 Os Currículos serão encaminhados para análise e avaliação exclusiva da Comissão Julgadora, designada pelo Órgão Solicitante. 3
IX ANÁLISE, AVALIAÇÃO E DIVULGAÇÃO DO RESULTADO: 9.1 Após a análise e avaliação dos currículos pela Comissão Julgadora, será divulgada pela Comissão Especial de Licitação 01, no Diário Oficial do Estado, a relação dos candidatos em ordem decrescente pela pontuação atribuída quando da Avaliação da Qualificação Técnica. 9.2 Os consultores classificados terão um prazo de 03 (três) dias úteis, após a publicação da pontuação da Avaliação da Qualificação Técnica, para realizar qualquer questionamento junto à Comissão Julgadora. X CONTRATAÇÃO: 10.1 Será convocado o primeiro classificado para negociação do contrato. Não havendo êxito na negociação, ou conflito de interesse, poderão ser convocados os demais classificados, obedecendo a ordem de classificação divulgada inicialmente. XI - DISPOSITIVOS GERAIS 11.1 Os consultores deverão manter os mais elevados padrões de ética durante o processo de seleção e execução dos serviços, observando os Conflitos de Interesse previstos nas diretrizes do BIRD, parágrafo 1.9, e da Fraude e Corrupção no parágrafo 1.22, Anexo II deste instrumento. 11.2 Os Consultores deverão examinar atentamente o conteúdo de todos os documentos exigidos. Falha no cumprimento dos requisitos para apresentação da documentação será de inteira e única responsabilidade do Consultor. Documentação apresentada que não atendam às exigências deste instrumento não serão pontuadas. 11.3 Somente a Comissão Especial de Licitação 01, está autorizada a prestar oficialmente informações ou esclarecimentos a respeito desta Seleção. As eventuais informações de outras fontes não serão consideradas como oficiais, portanto, não poderá haver reclamações a respeito de informações que não tenham sido obtidas da referida Comissão; 11.4 Os Consultores arcarão com todos os custos diretos e indiretos relacionados com a preparação e elaboração dos documentos a serem apresentados, sendo que o Órgão Solicitante, em nenhuma hipótese, será responsável por quaisquer desses custos, qualquer que seja o procedimento ou resultado desta Seleção. 11.5 Fica assegurado à Comissão, através de seu Presidente, o direito de: 11.5.1 Adiar a data de abertura da presente Seleção, dando conhecimento aos interessados, com a antecedência de pelo menos 1 (um) dia, antes da data inicialmente marcada; 11.6 O Órgão Licitante poderá anular ou revogar, no todo ou em parte, a licitação por razões de interesse público decorrente de fato superveniente devidamente comprovado, pertinente e suficiente para justificar tal conduta, devendo anulá-la por 4
ilegalidade, de ofício ou por provocação de terceiros, mediante parecer escrito e devidamente fundamentado; XII FAZEM PARTE DA PRESENTE SELEÇÃO: Anexo I - Termo de Referência. Anexo II Diretrizes: Seleção e Contratação de Consultores pelos Mutuários do Banco Mundial. Anexo III Modelo de Currículo Rio Branco AC, 24 de Junho de 2015. Thaísa Batista Monteiro Presidente da Comissão Especial de Licitação 5
TERMO DE REFERÊNCIA Seleção de Consultor Individual Especialista em Gerência de Projetos de TI para realizar customização, treinamento e manutenção do Sistema de Planejamento, Gestão, Monitoramento e Avaliação de Programas e Projetos SPGP, no âmbito Programa de Inclusão Social e Desenvolvimento Econômico Sustentável do Estado do Acre PROACRE. Rio Branco, Acre Junho de 2015 6
1 - INTRODUÇÃO O objetivo do presente Termo de Referência (TDR) é o estabelecimento de critérios, normas, principais condições contratuais e a prestação de informações que permitam a apresentação de Currículos direcionados à Seleção de Consultor Individual Especialista em Gerência de Projetos de TI para realizar customização, treinamento e manutenção do Sistema de Planejamento, Gestão, Monitoramento e Avaliação de Programas e Projetos SPGP, no âmbito Programa de Inclusão Social e Desenvolvimento Econômico Sustentável do Estado do Acre PROACRE. 2 - DO SISTEMA O sistema PROACRE foi desenvolvido para plataforma WEB, com tecnologia ASP.NET, com as seguintes especificações: Linguagens utilizadas: Visual Basic.NET; Visual Basic 6 (componentes COM+); Javascript; Frameworks utilizados: Microsoft.Net Framework 4.0; jquery; MagicAjax. Sistema Gerenciador de Banco de Dados (SGBD): Microsoft SQL Server 2000. Outros componentes: Infragistics (camada de apresentação); Data Dynamics Active Reports (relatórios). 3 ATRIBUIÇÕES DO ESCPECIALISTA O objetivo geral será a contratação de 01 (um) Especialista em Gerência de Projetos de TI para apoiar na realização da customização, treinamento e manutenção do Sistema de Planejamento, Gestão, Monitoramento e Avaliação de Programas e Projetos SPGP. Os serviços deverão ser prestados dentro dos parâmetros e rotinas estabelecidos pela Contratante e com a observância às recomendações aceitas pela boa técnica, normas e legislação aplicável. Com intuito de garantir o objetivo estabelecido neste Termo de Referência, o consultor deverá acompanhar, sistematizar informações e produzir relatórios com indicadores de controle de apoio à UGP que demonstrem o comportamento das dinâmicas dos resultados propostos à SEPLAN, incluindo: i. Elaboração de metodologia para documentação dos sistemas; 7
ii. iii. iv. ESTADO DO ACRE Atualizar a documentação dos sistemas de acordo com a inclusão de novos requisitos; Analisar, desenvolver e efetuar manutenção adaptativa, corretiva e evolutiva para os sistemas SIMSIQ e PROACRE; Apoiar a equipe técnica da secretaria para desenvolvimento do módulo de monitoramento e na melhoria contínua do sistema de monitoramento à medida que as informações forem coletadas; e v. Elaborar relatórios periódicos sobre a execução dos projetos. 5 - PRODUTOS ESPERADOS Ao longo do desenvolvimento das atividades, deverão ser fornecidos como produtos, relatórios parciais de desempenho das atividades previstas, contendo: 1) a descrição das ações desenvolvidas; 2) o status da execução das ações (avanços, obstáculos e dificuldades e 3) uma avaliação geral das atividades realizadas. Os Produtos são os seguintes: PRODUTO 01 - Reunião com a equipe da secretaria para levantamento de requisitos do SIMSIQ e SPGP-PROACRE, definição da metodologia de trabalho e alinhamento de expectativas. PRODUTO 02 - Elaboração de metodologia para documentação dos sistemas, particularmente do Código Fonte. PRODUTO 03 - Elaboração de critérios para avaliação dos cadastros de beneficiários do SIMSIQ em conjunto com a equipe da secretaria. PRODUTO 04 - Análise e desenvolvimento do método de avaliação dos beneficiários já cadastrados no SIMSIQ, de acordo com os critérios prédefinidos. PRODUTO 05 - Análise e desenvolvimento do relatório de beneficiários já cadastrados que não enquadram no programa, com identificação dos motivos de não-enquadramento, agrupados por unidade de atendimento e resumo de atendimentos realizados. 8
PRODUTO 06 - Análise e desenvolvimento do método de avaliação para o cadastro de novos beneficiários no SIMSIQ, de acordo com os critérios prédefinidos. PRODUTO 07 - Adequação do relatório de atendimentos para exibição somente dos atendimentos realizados aos beneficiários cujo cadastro esteja de acordo com os critérios de enquadramento pré-definidos. PRODUTO 08 - Análise, desenvolvimento, suporte e manutenção adaptativa, corretiva e evolutiva para o SIMSIQ, mediante ordem de serviço. PRODUTO 09 - Análise, desenvolvimento, suporte e manutenção adaptativa, corretiva e evolutiva para o SPGP-PROACRE, mediante ordem de serviço. PRODUTO 10 - Suporte para equipe técnica da secretaria para integração do módulo de monitoramento ao SPGP. 6 - LOCAL E PRAZOS DA ENTREGA DOS PRODUTOS E EXECUÇÃO DOS SERVIÇOS Os serviços de consultoria poderão ser prestados de forma remota. Todavia, havendo a necessidade de realizar atividades in loco, estas serão executas na Avenida Getúlio Vargas, nº 232, Centro Palácio das Secretarias 3º andar - Rio Branco Acre, nas dependências da Secretaria de Estado de Planejamento. A SEPLAN fornecerá a infraestrutura necessária para execução das atividades, no que se refere a: equipamentos de informática, mobiliários e materiais de expediente para ações relacionadas ao Programa. As despesas com passagens e diárias, quando necessário ao deslocamento do Consultor para execução dos serviços de consultoria, serão custeadas pela contratante de acordo com a tabela abaixo especificada: Consultor Quantidade Estimada Fora do Estado Dentro do Estado Diárias 20 R$ 474,80 R$ 189,90 9
Os serviços de consultoria deverão ser prestados pelo Contratado de modo semelhante aos parâmetros e rotinas estabelecidos pela UGP e com a observância às recomendações aceitas pela boa técnica, normas e legislação aplicável. O prazo para a execução dos serviços desta consultoria está estimado em 12 (doze) meses, contados a partir da data de assinatura do contrato emitida pelo Contratante, conforme cronograma sugerido. O Contrato poderá ser prorrogado, por iguais e sucessivos períodos até a conclusão do Programa, de acordo com os critérios de oportunidade e conveniência da Secretaria de Estado de Planejamento - SEPLAN. PRODUTOS 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 PRODUTO 01 - Reunião com a equipe da secretaria para levantamento de requisitos do SIMSIQ e PROACRE, definição da metodologia de trabalho e alinhamento de expectativas. PRODUTO 02 Elaboração de metodologia para documentação dos sistemas. x x PRODUTO 03 - Elaboração de critérios para avaliação dos cadastros de beneficiários do SIMSIQ em conjunto com a equipe da secretaria. x PRODUTO 04 - Análise e desenvolvimento do método de avaliação dos beneficiários já cadastrados no SIMSIQ, de acordo com os critérios pré-definidos. PRODUTO 05 - Análise e desenvolvimento do relatório de beneficiários já cadastrados que não enquadram no programa, com identificação dos motivos de nãoenquadramento, agrupados por unidade de atendimento e resumo de atendimentos realizados. PRODUTO 06 - Análise e desenvolvimento do método de avaliação para o cadastro de novos beneficiários no SIMSIQ, de acordo com os critérios pré-definidos. x x x 10
PRODUTO 07 - Adequação do relatório de atendimentos para exibição somente dos atendimentos realizados aos beneficiários cujo cadastro esteja de acordo com os critérios de enquadramento pré-definidos. PRODUTO 08 - Análise, desenvolvimento, suporte e manutenção adaptativa, corretiva e evolutiva para o SIMSIQ, mediante ordem de serviço. x x x x x x x x x x x x x PRODUTO 09 - Análise, desenvolvimento, suporte e manutenção adaptativa, corretiva e evolutiva para o PROACRE/SPGP, mediante ordem de serviço. x x x x x x x x x x x x PRODUTO 10 - Suporte para equipe técnica da secretaria para integração do módulo de monitoramento ao SPGP. x x x x x x x x x x x x 7 -FORMA DE APRESENTAÇÃO DOS PRODUTOS: Os produtos referentes aos serviços objeto deste Termo de Referência serão acompanhados e aprovados pela UGP/SEPLAN e deverão ser apresentados de acordo com as seguintes diretrizes: Com conteúdo e linguagem compatível com seu objetivo; Os produtos deverão ser entregues em 01 (uma) via impressa e outra em meio digital, em formatos Word e segundo a normas da ABNT. Será exigido rigoroso controle de qualidade sobre as informações apresentadas, observando: a consistência das informações, justificativas de resultados, texto isento de erros de Português e de digitação. 8 PERFIL DO CONSULTOR Para efeito de análise curricular, O consultor deverá apresentar experiência para os serviços requeridos pela Contratante, com as qualificações necessárias para atendimento dos objetivos definidos neste Termo de Referência. 11
8.1 - Perfil do Consultor Quantidade: 1 (um) consultor Perfil Profissional: Pós-Graduação, Especialização ou MBA na área de tecnologia da Informação, voltada ao Gerenciamento, desenvolvimento e projetos para sistemas de informação; Experiência e domínio das melhores práticas de gerenciamento de projeto voltadas para o desenvolvimento de software, contidas no volume direcionado à area de tecnologia da informação do PMBOK (SWEBOK); Domínio de arquitetura de sistemas orientada a objetos e plataformas desktop e web, incluindo boas práticas de desempenho, segurança e manutenibilidade; Experiência na área gerenciamento de projetos de TI e análise de sistemas; Experiência em desenvolvimento WEB com ASP.NET; Possuir sólidos conhecimentos em programação orientada a objetos com C#, VB.NET, PHP, JQuery, JavaScript, HTML5 e CSS3; Domínio dos bancos de dados MS SQL Server e MySQL; Domínio do sistema de controle de versões (CVS e SVN). 9 - CRITÉRIOS DE AVALIAÇÃO Seguem abaixo os critérios estabelecidos para avaliação técnica: A análise curricular terá a pontuação máxima de 100 (cem) pontos, de acordo com os fatores de avaliação relacionados abaixo: 12
Distribuição da Pontuação Critérios / Pontuação Ruim 40% do total de pontos Satisfatório 60% do total de pontos Bom 80% do total de pontos Muito Bom 100% do total de pontos I - Qualificações gerais [25 pontos] (formação acadêmica, participação em treinamentos e experiência em geral) Para a comparação curricular será considerado: A adequada formação acadêmica na área objeto da Consultoria e/ou participação em cursos de capacitação/treinamento na área objeto da consultoria. a) Conhecimento da linguagens de programação PHP, ASP.NET, Visual Basic 6 e dos conceitos de POO (Programação Orientada a Objetos) b) Conhecimento em utilização dos componentes do Visual Basic 6 através dos componentes COM+. II Adequação para os serviços [75 pontos] (Experiência relevante no objeto da consultoria) Para a comparação curricular será considerado: a) Experiência em análise, desenvolvimento e testes de projetos que tenham sido mensurados em Pontos de Função (PF) b) Experiência na elaboração, análise e revisão de documentos para aquisições de bens, obras e serviços, e seleções de consultores financiadas por empréstimo ou doação internacional ou recursos governamentais. c) Experiência em gerenciamento e implementação de bases de dados de programas de governo. d) Experiência comprovada em desenvolvimento ágil de projetos de software. a) O candidato possui apenas a graduação mínima exigida e sua experiência em geral não abrange a área da consultoria ou é inferior a 03 anos. a) O candidato nunca ou só ocasionalmente trabalhou numa posição semelhante à exigida. b) As experiências constantes no currículo não se adequam à realidade dos serviços a serem executados em termos de similaridade e/ou complexidade. a) O candidato possui 04 ou mais anos experiência geral que se enquadra nas necessidades dos serviços, bem como possui formação acadêmica e participação em capacitações e/ou treinamentos relevantes para os serviços. a) A experiência do candidato se encaixa na função a ser contratada; nos últimos 04 anos ou mais o candidato realizou trabalhos similares em complexidade aos do Termo de Referência em pelo menos um projeto de financiado por organismo internacional. b) As habilidades profissionais do candidato são adequadas para o trabalho. O candidato tem mais de 06 anos de experiência em em desenvolvimento de sistemas e uma parte substancial dessa experiência refere-se ao objeto da consultoria e desempenhou atribuições semelhantes as exigidas no Termo de Referência a) As experiências relatadas são adequadas para a consultoria a ser contratada e nos últimos 06 anos, o candidato tem trabalhado em posições compatíveis em termos de similaridade e complexidade dos serviços a serem executados. b) As competências do candidato (profissionais ou gerenciais) são totalmente consistentes com a posição a ser contratada e as características dos serviços. O candidato tem mais de 10 anos de experiência especializada no objeto da consultoria e possui formação acadêmica superior à mínima exigida. O candidato é reconhecido como renomado em seu campo e demonstrou estar totalmente atualizado sobre o estado da arte da disciplina e dos aspectos técnicos que envolvem as funções que lhe serão atribuídas nesse contrato. a) Para além do atendimento dos critérios que o classificam na categoria "Bom", o candidato tem qualificações e experiência que excedem substancialmente os requisitos para a posição a ser contratada. 13
Departamento de Licitações ACORDO DE EMPRÉSTIMO 7625/BR 10- FORMA DE PAGAMENTO Os pagamentos serão mensais, até o 5º (quinto) dia do mês subsequente a apresentação da Nota de Serviços. Após o final de cada mês, durante o período de execução dos Serviços, o Consultor apresentará ao Cliente relatório de execução das atividades desempenhadas no período. Das parcelas referente à Remuneração do Consultor, ficará a cargo do consultor os seguintes encargos: (i) 27,5% (vinte sete vírgula cinco por cento) de Imposto de Renda (conforme tabela da Receita); (ii) 5% (cinco por cento) de Imposto sobre Serviços (ISS); e (iii) 11% (onze por cento) de INSS conforme o limite máx imo permitido para desconto do INSS para prestadores de serviços, pessoa física, Art. 2º da Portaria Interministerial MPS/MF Nº 02, de 06 janeiro de 2012 - DOU de 09/01/2012. As despesas relativas aos encargos patronais incidirá em 20% (vinte por cento), sendo de responsabilidade do Contratante. 11- ACOMPANHAMENTO E FISCALIZAÇÃO As atividades serão desenvolvidas pelo contratado, sendo o acompanhamento e a supervisão dos trabalhos executados pela UGP. O contratado deverá fornecer, quando requisitado, todos os elementos necessários ao processo de monitoramento desta ação. 12- INSPEÇÃO DO BIRD E/OU AUDITORIA EXTERNA O Contratado deverá permitir que o BIRD e/ou empresa de auditoria externa inspecione os trabalhos, a qualquer tempo, incluindo os equipamentos e materiais nele empregados, bem como examine os registros e documentos que considere necessário. 13- DISPOSIÇÕES GERAIS Todos os produtos (estudos, relatórios ou outros materiais) elaborados pelo consultor em razão desse trabalho, bem como os direitos autorais pertencerão ao Governo do Estado do Acre e sua divulgação parcial ou integral só poderá ser feita mediante permissão prévia por escrito da SEPLAN. 14- DOTAÇÃO ORÇAMENTÁRIA 14
Departamento de Licitações ACORDO DE EMPRÉSTIMO 7625/BR As despesas decorrerão das unidades orçamentárias: Programa de Trabalho: 713 006 04 244 1220 30170000 (Programa de Inclusão Social e Desenvolvimento Econômico Sustentável do Estado do Acre); Elemento de Despesa: 44.90.35.00 (Consultoria); Fonte de Recursos: 500 (BIRD). 15- CONTRATAÇÃO Consultoria individual (pessoa física) por um prazo de 12 (d oze) meses contados a partir da data da assinatura do contrato. O valor total da consultoria será de R$ 0000000 (xxxxxxxxxxxxxxxxxx) referente à entrega dos produtos conforme prazo definido pela Unidade de Gestão do PROACRE (UGP/SEPLAN). 15
Departamento de Licitações ACORDO DE EMPRÉSTIMO 7625/BR ANEXO II DIRETRIZES: SELEÇÃO E CONTRATAÇÃO DE CONSULTORES PELOS MUTUÁRIOS DO BANCO MUNDIAL. 16
Departamento de Licitações ACORDO DE EMPRÉSTIMO 7625/BR ANEXO III MODELO DE CURRÍCULO DO CONSULTOR SELEÇÃO DE CONSULTORES INDIVIDUAIS Nº. / 1. Cargo proposto [Deverá ser indicado o cargo]: 2. Nome do profissional [Insira o nome completo]: 3. Data de nascimento: Nacionalidade: 4. Formação [Indique a faculdade/universidade e outra formação especializada, fornecendo os nomes das instituições, as graduações e datas de sua obtenção]: 5. Filiação em associações profissionais: 6. Outras áreas de especialização [Indique as áreas de especialização significativas desde a graduação, de acordo com o item 4]: 7. Histórico de trabalho: [Iniciando pelo cargo atual, relacione em ordem inversa todos os cargos ocupados pelo consultor desde a graduação, informando para cada um deles: as datas de entrada e saída do emprego, o nome do empregador e os cargos ocupados (veja o modelo abaixo)]. 7.1 De [Ano]: até [Ano]: Empregador: Cargos ocupados: 7.2 De [Ano]: até [Ano]: Empregador: Cargos ocupados: 17
Departamento de Licitações ACORDO DE EMPRÉSTIMO 7625/BR 8. Trabalhos realizados que melhor ilustram a capacidade para executar as tarefas atribuídas [Entre os trabalhos realizados pelo consultor, forneça as seguintes informações sobre aqueles que melhor exemplificam sua capacidade para executar as tarefas relacionadas no TDR] Especificação do serviço: Ano: Local: Cliente: Principais características dos Serviços: Cargos ocupados: Atividades realizadas: 9. Declaração: Eu, abaixo assinado, declaro que segundo meu conhecimento e entendimento este currículo descreve de modo correto o meu perfil, qualificações e experiência. Estou ciente de que qualquer informação falsa intencionalmente prestada neste documento poderá levar à minha desqualificação ou dispensa do trabalho, em caso de ter sido contratado. [Assinatura do Consultor] Data: Dia/Mês/Ano 18