UNIVERSIDADE LUSÍADA DE LISBOA. Programa da Unidade Curricular CONTABILIDADE DE GESTÃO Ano Lectivo 2015/2016

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1 Programa da Unidade Curricular CONTABILIDADE DE GESTÃO Ano Lectivo 2015/ Unidade Orgânica Ciências da Economia e da Empresa (1º Ciclo) 2. Curso Gestão de Recursos Humanos 3. Ciclo de Estudos 1º 4. Unidade Curricular CONTABILIDADE DE GESTÃO (11305) 5. Área Científica 6. Ano curricular 1º 7. Tipo de Unidade Curricular / Semestre 1º Semestre sexta-feira, 24 de Julho de /7

2 8. Tipo de aula e carga horária (tempo de trabalho) Aulas Teóricas: Aulas Práticas: Aulas Teórico-práticas: 30,00 Orientação Tutorial: 20,00 9. Créditos 6, Coordenador da Área Científica 11. Regente Prof. Doutora PAULA ALEXANDRA ROCHA GOMES DOS SANTOS 12. Assistentes Prof. Doutor JOAQUIM JOSÉ DOS SANTOS ALVES 13. Língua de ensino Português 14. Objectivos Gerais -Compreender a articulação entre a Contabilidade Financeira e a Contabilidade de Gestão e respectivos papéis no âmbito do Sistema de Informação de Gestão; -Apreender os conceitos utilizados na Contabilidade de Gestão; -Aplicar as técnicas e métodos utilizados na Contabilidade de Gestão; -Compreender a importância da Contabilidade de Gestão no processo de tomada de decisão; -Reconhecer o papel da Contabilidade de Gestão no âmbito da Prestação de Contas. 15. Objectivos Específicos -Identificar as componentes do custo da produção; Identificar e caracterizar os métodos de repartição dos gastos indirectos; -Elaborar a DR por Funções; -Distinguir os regimes de produção e compreender as principais questões que se colocam no apuramento de gastos em produção conjunta; -Identificar as características e as principais diferenças dos Métodos Directo e Indirecto; -Compreender a abordagem ABC e o método das secções; -Identificar e caracterizar os principais sistemas de custeio. 16. Competências a adquirir sexta-feira, 24 de Julho de /7

3 -Reconhecer o regime de produção existente e identificar os métodos de apuramento de gastos mais adequados; -Conhecer as implicações da adopção dos diferentes sistemas de custeio e identificar o mais conveniente face às situações concretas; -Compreender a informação fornecida pela Demonstração de Resultados por Funções; -Identificar os diversos tipos de gastos existentes e definir o modelo de repartição dos gastos indirectos; -Elaborar um plano de contas da Contabilidade de Gestão. 17. Metodologia de ensino As diversas matérias serão expostas teoricamente, sendo acompanhadas de exemplos de aplicação. Serão resolvidos e discutidos diversos casos de aplicação de cada um dos temas. 18. Conteúdos Programáticos sexta-feira, 24 de Julho de /7

4 CAPÍTULO I - CONCEITOS FUNDAMENTAIS DA CONTABILIDADE DE GESTÃO 1. A Contabilidade Financeira e a informação para a gestão 2. Objectivos e características da contabilidade de Gestão 3. A Contabilidade de Gestão e o Sistema de Normalização Contabilística 4. Conceitos económico-financeiros: Gastos e rendimentos, despesas e receitas, pagamentos e recebimentos 5. Os gastos e o seu controlo 6. Os gastos e a tomada de decisões CAPÍTULO II - APURAMENTO DOS GASTOS DE PRODUÇÃO 1. Introdução 2. Componentes do gasto industrial 3. Gastos dos produtos e gastos dos períodos 4. Imputação dos gastos gerais de fabrico e dos gastos de transformação; escolha da base de imputação: 4.1. Base simples e base múltipla 4.2. Quota real e quota teórica. 5. Métodos de apuramento do gasto industrial: 5.1. Método directo: produção por obra Método indirecto: produção por processo Método misto. 6. Avaliação da produção em vias de fabrico: método das unidades equivalentes. 7. Produção conjunta: Produtos principais, subprodutos e resíduos. 8. Quebras normais e quebras anormais. 9. Apresentação da classe 9: Contabilidade de Gestão. 10. A Demonstração de Resultados por Funções (SNC) CAPÍTULO III - CENTROS DE CUSTOS 1. O método dos centros de custos 2. Centros principais e centros auxiliares 3. Prestações recíprocas 5. Apuramento dos gastos pelo método das secções 6. Gastos de distribuição e administrativos CAPÍTULO IV- CUSTEIO BASEADO NAS ACTIVIDADES 1. Conceitos e Terminologia 2. Metodologia de aplicação 3. Análise comparativa relativamente aos métodos tradicionais de custeio CAPÍTULO V - SISTEMAS DE CUSTEIO 1. O custeio total sexta-feira, 24 de Julho de /7

5 2. O custeio variável 3. O custeio racional UNIVERSIDADE LUSÍADA DE LISBOA CAPÍTULO VI - CUSTOS PADRÕES 1. Caracterização 2. Sistema de custos padrões 3. Utilização de custos padrões 19. Métodos de Avaliação As condições de aprovação/reprovação serão as definidas no Regulamento de avaliação da Universidade. A nota final obtida será ajustada pela avaliação contínua a qual resultará da participação dos alunos nas aulas práticas e teóricas e dos testes a efectuar durante o semestre. 20. Recursos Didácticos 21. Palavras Chave Gastos Objectos de Gasto Repartição de Gastos Indirectos Tomada de Decisões sexta-feira, 24 de Julho de /7

6 23. Bibliografia Principal Autor(es): Caiado, A. Contabilidade Analítica e de Gestão 6.ª Lisboa Editora: Áreas Editora 2011 Autor(es): Horngren, T., Srikant, D. e Madhav Cost Accounting - A Managerial Emphasis 14.ª New Jersey Editora: Prentice Hall 2012 Autor(es): 2.ª Editora: Franco, V. et al. Temas de Contabilidade e Gestão: Os Custos, os Resultados e a Informação para a Gestão Lisboa Livros Horizonte Bibliografia Complementar Autor(es): Pereira, C., Franco, V. Contabilidade Analítica 6.ª Lisboa Editora: Rei dos Livros 2001 Autor(es): Editora: sexta-feira, 24 de Julho de /7

7 Ficha técnica MIP Título Programa da unidade curricular 'CONTABILIDADE DE GESTÃO': Ano Lectivo 2015/2016 Autor Classificação Descritores Colaborador(es) Data/Hora Formato de dados Estatuto de utilização Relação Prof. Doutora PAULA ALEXANDRA ROCHA GOMES DOS SANTOS :37:00 Texto, PDF Acesso público Versão 1,0 (c) Universidade Lusíada de Lisboa, 2015 sexta-feira, 24 de Julho de /7