QUADRO COMPARATIVO DAS ALTERAÇÕES DO ESTAUTO SOCIAL DO CNBPREV FUNDO DE PREVIDÊNCIA DOS CARTÓRIOS. Julho/2014

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1 QUADRO COMPARATIVO DAS ALTERAÇÕES DO ESTAUTO SOCIAL DO CNBPREV FUNDO DE PREVIDÊNCIA DOS CARTÓRIOS Julho/2014 Redação Original Alteração Proposta Justificativa Estatuto Social CNBPrev Fundo de Previdência CAPÍTULO I DA DENOMINAÇÃO, NATUREZA, INSTITUIDORA, SEDE, FORO, OBJETIVO E PRAZO DE DURAÇÃO. Art. 1 O CNBPREV - Fundo de Previdência, doravante denominado CNBPrev, é uma entidade fechada de previdência complementar, constituída sob a forma de sociedade de previdência privada, nos termos da Lei Complementar n.º 109, de 29 de maio de 2001 e normas subseqüentes, sem fins lucrativos, com autonomia administrativa e personalidade jurídica de direito privado, instituído pelo Colégio Notarial do Brasil CNB. Parágrafo Único. O CNBPrev tem sede e foro na cidade Novo Hamburgo, RS podendo Estatuto Social CNBPrev Fundo de Previdência dos Cartórios CAPÍTULO I DA DENOMINAÇÃO, NATUREZA, INSTITUIDORA, SEDE, FORO, OBJETIVO E PRAZO DE DURAÇÃO. Art. 1 O CNBPREV - Fundo de Previdência dos Cartórios, doravante denominado CNBPrev, é uma sociedade civil sem fins lucrativos, constituída sob a forma de sociedade de previdência privada, nos termos da Lei Complementar n.º 109, de 29 de maio de 2001 e normas subsequentes, sem fins lucrativos, com autonomia administrativa e personalidade jurídica de direito privado, instituído pelo Colégio Notarial do Brasil Conselho Federal, na qualidade de Instituidor Fundador. Parágrafo Único. O CNBPrev tem sede e foro na cidade Brasília/DF, podendo manter Em razão do processo de adesão de novos Instituidores, congregando além dos notários, os registrados, que realizam suas atividades junto aos cartórios, faz-se necessário a revisão do nome da Entidade. Mantida redação. Alteração da denominação da Entidade, ajuste redacional, alteração para dispor o nome correto do Colégio Notarial do Brasil Conselho Federal, para indicá-lo como Instituidor Fundador e correção da forma jurídica conferida à Entidade, de acordo com a Nota n 131/2014/CGIG/DITEC/PREVIC. 1

2 escritórios, agentes ou representações locais e regionais em qualquer parte do território nacional. manter escritórios, agentes ou representações locais e regionais em qualquer parte do território nacional. Altera a sede da entidade para a sede do instituidor, em Brasília. Art. 2º O CNBPrev tem por objetivo executar e administrar planos de benefícios de natureza previdenciária, constituídos por Instituidores ou Patrocinadores, mediante contribuição de Participantes, de empregadores ou de ambos, de acordo com os regulamentos, que integrarão o presente Estatuto, e com as leis aplicáveis. 2º O CNBPrev poderá estabelecer acordos, contratos ou convênios com entidades de direito público ou privado, objetivando o melhor cumprimento de suas finalidades, mediante aprovação prévia da maioria dos membros da Diretoria Executiva, do Conselho Deliberativo e do órgão público competente. Art. 2º O CNBPrev tem por objetivo executar e administrar planos de benefícios de natureza previdenciária, constituídos por Instituidores ou Patrocinadores, mediante contribuição de Participantes, de empregadores ou de ambos, de acordo com os regulamentos (texto excluído) e com as leis aplicáveis. 2º O CNBPrev poderá estabelecer acordos, contratos ou convênios com entidades de direito público ou privado, objetivando o melhor cumprimento de suas finalidades, mediante aprovação prévia da maioria dos membros da Diretoria Executiva, do Conselho Deliberativo e do órgão governamental competente. Exclusão do texto, visto que estatuto e regulamentos são documentos distintos, de acordo com a Nota n 131/2014/CGIG/DITEC/PREVIC. Ajuste redacional. Art. 7º É Instituidor toda pessoa jurídica de caráter profissional, classista ou setorial que, previamente autorizada pelo órgão público competente, venha celebrar convênio de adesão com a Entidade em relação ao plano de benefícios por esta administrada e executada ao qual pretenda aderir, nos termos deste Estatuto. Art. 7º É Instituidor toda pessoa jurídica de caráter profissional, classista ou setorial que, previamente autorizada pelo órgão governamental competente, venha celebrar convênio de adesão com a Entidade em relação ao plano de benefícios por esta administrado e executado ao qual pretenda aderir, nos termos deste Estatuto. Ajuste redacional para corrigir impropriedade gramatical. 2

3 CAPÍTULO II DO QUADRO SOCIAL Art. 9º É Participante, desde que devidamente inscrito no plano de benefícios administrado pelo CNBPrev e observadas as condições estabelecidas nos regulamentos e atos complementares: CAPÍTULO II DO QUADRO SOCIAL Art. 9º É Participante, desde que devidamente inscrito no plano de benefícios administrado pelo CNBPrev e observadas as condições estabelecidas nos regulamentos e atos complementares: Mantida redação. Mantida redação. 1 São equiparáveis aos Participantes a que se refere o caput deste artigo os substitutos, escreventes, prepostos e outros dirigentes de Instituidores e Patrocinadores. 1 São equiparáveis aos Participantes a que se refere o caput deste artigo os substitutos, escreventes, prepostos e outros dirigentes de Instituidores e Patrocinadores, bem como os familiares em linha reta e colateral, sanguínea e por afinidade, dos participantes, desde que associados ao Instituidor. A proteção da previdência necessita englobar todo o núcleo familiar para tranquilidade dos participantes e atendimento à Nota nº 264/2013/CGAT/DITEC/PREVIC. Art. 12. A admissão de novo e a retirada de qualquer Instituidor ou Patrocinador será precedida de aprovação por parte do Conselho Deliberativo, condicionada à aprovação da autoridade pública competente. Art. 12. A admissão de novo e a retirada de qualquer Instituidor ou Patrocinador será precedida de deliberação por parte do Conselho Deliberativo, condicionada à aprovação da autoridade governamental competente. Ajuste redacional e exclusão da necessidade de aprovação do Conselho Deliberativo da Entidade para admissão e retirada de patrocínio, de acordo com a Nota n 131/2014/CGIG/DITEC/PREVIC Art.14. Não haverá solidariedade entre Instituidores e Patrocinadores. Exclusão do artigo por se tratar de matéria estranha ao Estatuto, devendo ser tratada especificamente no Convênio de Adesão e renumeração dos artigos seguintes 3

4 Art. 21. Dentro de 30 (trinta) dias, após a apresentação do orçamento-programa, o Conselho Deliberativo o discutirá e o aprovará. Art. 22. Até 28 de fevereiro o relatório anual e os atos e contas da Diretoria Executiva serão submetidos à apreciação do Conselho Deliberativo, que sobre os mesmos deverá deliberar até o dia 31 de março. Art. 23. O CNBPrev divulgará seu balanço, através do seu site na internet, encaminhandoo também ao Conselho Fiscal do CNBPrev, no prazo de 02 (dois) dias subsequentes ao de sua aprovação pelo Conselho Deliberativo. CAPÍTULO V DOS ÓRGÃOS ESTATUTARIOS Art. 25. O Conselho Deliberativo é órgão de deliberação colegiada e será composto por 08 (oito) membros efetivos com respectivos suplentes, com a seguinte distribuição: I 04 (quatro) membros efetivos com respectivos suplentes, indicados pelos Instituidores e pelos Patrocinadores; Art. 20. Os atos e contas da Diretoria Executiva serão submetidos à apreciação do Conselho Fiscal que emitirá seu Parecer para análise do Conselho Deliberativo, que sobre os mesmos deverá emitir a sua manifestação conforme estabelecido na legislação. Art. 21. O CNBPrev divulgará seu balanço, através do seu site na internet. CAPÍTULO V DOS ÓRGÃOS ESTATUTARIOS Art. 23. O Conselho Deliberativo é órgão de deliberação colegiada e será composto por 06 (seis) membros efetivos com respectivo número de suplentes, com a seguinte distribuição: I 04 (quatro) membros efetivos e 04 (quatro) membros suplentes serão indicados pelos Instituidores e Patrocinadores, considerando o número de participantes Exclusão de disposição tendo em vista que a competência para deliberação do orçamento da Entidade está prevista nos artigos 28 e 30. Renumeração e alteração de disposição para prever a forma de aprovação dos atos e contas da Diretoria Executiva, tal como dispõe a legislação. Renumeração e alteração de redação tendo em vista que a competência para deliberação do balanço está prevista nos artigos 30 e 38. Mantida redação. Renumeração e alteração do número de dirigentes para prever a redução que facilita a direção da entidade, reduzindo os custos. Alteração do inciso para prever a composição do Conselho Deliberativo, em atendimento à Nota nº 391/2013/CGAT/DITEC/PREVIC e em observância a LC 109/2001, art. 35 2º. 4

5 vinculados a cada Patrocinador ou Instituidor, bem como o montante dos respectivos patrimônios. II 04 (quatro) membros efetivos com respectivos suplentes, eleitos por e dentre os Participantes e assistidos, mediante processo de votação direta, cuja regulamentação caberá ao Conselho Deliberativo. II 02 (dois) membros efetivos e 02 (dois) membros suplentes serão eleitos como representantes das categorias de Participantes e Assistidos, por meio de votação direta. Ajuste em virtude da redução do número de conselheiros 1º - Os representantes dos Patrocinadores e dos Instituidores e respectivos suplentes serão assim indicados: Excluído. A simplificação prevista no caput permite a exclusão deste processo, renumerando-se os demais parágrafos. I o primeiro representante será indicado pelo Patrocinador ou Instituidor que detiver o maior patrimônio relativo, calculado pela relação entre o patrimônio do seu plano de benefício e a soma dos patrimônios dos planos de benefícios de todos os Patrocinadores e Instituidores, apurado no último dia do trimestre civil anterior à data de vencimento do mandato do Conselheiro a ser substituído; 5

6 II o segundo representante, independentemente da indicação prevista no inciso I deste parágrafo, será indicado pelo Patrocinador ou Instituidor que detiver o maior número relativo de Participantes e assistidos, calculado pela relação entre o número de Participantes e assistidos do seu plano de benefício e a soma dos Participantes e assistidos dos planos de benefícios de todos os Patrocinadores e Instituidores, apurado no último dia do trimestre civil anterior à data de vencimento do mandato do Conselheiro a ser substituído. III o terceiro representante, independentemente das indicações previstas nos incisos I e II deste parágrafo, será indicado pelo Instituidor ou Patrocinador que primeiro atender, na ordem em que são apresentados, aos seguintes critérios: a) se o Patrocinador ou Instituidor que atender ao inciso I detiver um patrimônio relativo superior a 50%; b) o Patrocinador ou Instituidor que detiver um patrimônio relativo imediatamente inferior ao do Patrocinador ou Instituidor que atender ao inciso I. IV o quarto representante, independentemente das indicações previstas 6

7 nos incisos I, II e III deste parágrafo, será indicado pelo Instituidor ou Patrocinador que primeiro atender, na ordem em que são apresentados, aos seguintes critérios: a) se o Patrocinador ou Instituidor que atender ao inciso II detiver um número relativo de Participantes e assistidos superior a 50%; b) o Patrocinador ou Instituidor que detiver um número relativo de Participantes imediatamente inferior ao do Patrocinador ou Instituidor que atender ao inciso II. 2º As vagas para representantes das categorias de Participantes e Assistidos, no Conselho Deliberativo, serão ocupadas da seguinte forma: I 01 (uma) vaga pelo representante da categoria dos Participantes que obtiver o maior número de votos; II 01 (uma) vaga pelo representante da categoria dos assistidos que obtiver o maior número de votos e III 01 (uma) vaga pelo segundo candidato mais votado dentre a categoria de Participantes. IV 01 (uma) vaga pelo segundo candidato mais votado dentre a categoria de assistidos. Excluído. Exclusão do parágrafo, visto que a Norma Eleitoral deliberará sobre a forma de provimento aos cargos de representantes dos Participantes e Assistidos. Renumeração dos parágrafos subsequentes. 7

8 3º Por eleição, a Diretoria do Colégio Notarial do Brasil, Conselho Federal elegerá, dentre os membros do Conselho Deliberativo, o presidente e o seu vice. 4º Em caso de ausência, em reunião, do presidente do Conselho Deliberativo, assumirá a presidência o vice-presidente. Exclusão em virtude da patrocinadora fundadora/instituidora não poder exercer ingerência no Conselho Deliberativo, salvo se possuir condições de representatividade para tanto, conforme disposto no 2 do art. 35, da Lei Complementar 109/ º Em caso de ausência, em reunião, do presidente do Conselho Deliberativo, assumirá a presidência o vice-presidente. 1º Em caso de ausência, em reunião, do presidente do Conselho Deliberativo, assumirá a presidência o vice-presidente. Renumeração. 5º Em impedimento e vacância do cargo de presidente do Conselho Deliberativo assumirá o vice-presidente, cumprindo o mandato eletivo até o final deste. 6º Na hipótese do previsto no 5º deste artigo, respeitado os incisos I e II do mesmo, assumirá a vaga o conselheiro suplente. 2º Em caso de impedimento ou vacância do cargo de presidente do Conselho Deliberativo assumirá o vice-presidente, cumprindo o mandato eletivo até o final deste. 3º Na hipótese do previsto no 2º deste artigo, respeitado os incisos I e II do mesmo, assumirá a vaga o conselheiro suplente. Renumeração e ajuste redacional. Renumeração, ajuste de remissão e ajuste redacional. 7º É vedado o voto por procuração. 4º É permitido o voto por procuração. Renumeração e alteração para prever voto por procuração. Como os participantes tem distribuição em todo o território, a permissão do voto por procuração estimula o processo eleitoral ao reduzir seus custos. 8

9 Item incluído. 5º Caso os representantes dos Inclusão para prever a possibilidade de Participantes ou Assistidos sejam afastados do Conselho Deliberativo de acordo com as regras constantes no artigo 43, a vaga em aberto será ocupada pelo representante afastamento dos membros representantes dos Participantes e Assistidos e a forma de provimento das vagas em aberto e ajuste de remissão. melhor colocado na eleição de representante dos Participantes ou Assistidos. Art. 26. O Conselho Deliberativo reunir-se-á ordinariamente a cada trinta dias e, extraordinariamente, mediante convocação de seu presidente. Art. 24. O Conselho Deliberativo reunir-se-á ordinariamente 03 (três) vezes ao ano, e extraordinariamente mediante convocação de seu presidente. Renumeração e alteração para deixar em aberto os meses em que ocorrerão as reuniões do Conselho Deliberativo, tornando o processo flexível. 1º O Conselho Deliberativo deliberará por maioria de votos, com a presença de, no mínimo, 06 (seis) dos seus membros titulares ou respectivos suplentes, cabendo ao seu Presidente, além do voto ordinário, o de qualidade. 1º O Conselho Deliberativo deliberará por maioria de votos, com a presença de, no mínimo, 04 (quatro) dos seus membros titulares ou respectivos suplentes, cabendo ao seu Presidente, além do voto ordinário, o de qualidade. Reduzido o número de participantes, o parágrafo adapta os votos necessários para as deliberações. 2º Não atingido o quorum mínimo previsto no parágrafo anterior, será convocada nova reunião, que se realizará no prazo de 05 (cinco) dias, contado da convocação, e se instalará com a presença de no mínimo metade dos membros do Conselho Reduzido o número de membros, o Conselho Deliberativo já opera com o mínimo indispensável. Renumeração dos parágrafos subsequentes. 9

10 Deliberativo. Redação Original Alteração Proposta Justificativa 3º A convocação do Conselho Deliberativo será feita por carta, telegrama, telefax ou e- mail, sempre com a confirmação de recebimento e com a indicação da pauta da reunião, com antecedência mínima de 10 (dez) dias, salvo o disposto no 2º deste artigo. Art. 28. Embora findo o mandato, o membro do Conselho Deliberativo permanecerá em pleno exercício do cargo até a posse do substituto, que se dará num prazo máximo de 45 (quarenta e cinco) dias. 2º A convocação do Conselho Deliberativo será feita por carta, telegrama, telefax ou e- mail aos endereços indicados pelo conselheiro, com a indicação da pauta da reunião, com antecedência mínima de 07 (sete) dias. Art. 26. Embora findo o mandato, o Conselho Deliberativo permanecerá em pleno exercício do cargo até a posse dos novos membros. Com a exclusão do 2º, dispensa-se também a confirmação de recebimento com a remessa ao endereço informado pelo conselheiro. Diminuição do prazo de envio da convocação para reunião do Conselho. Renumeração e alteração para prever que o Conselho Deliberativo ficará no cargo até a investidura dos novos membros. Art. 30. Compete ao Conselho Deliberativo deliberar sobre as seguintes matérias: Art. 28. Compete ao Conselho Deliberativo deliberar sobre as seguintes matérias: Renumeração. Item incluído (realocação). Parágrafo único. O Conselho Deliberativo poderá deliberar pela unificação dos cargos e competências previstos nos incisos I ao III, do 1º, Art. 29. Realocação do antigo art. 62, do Capítulo X- Das Disposições Transitórias, em virtude de seu caráter permanente e também ajuste de remissão, visto que os incisos IV e V do 1º, do art. 29 (antigo art. 31) foram suprimidos. Art. 31 A Diretoria Executiva é órgão de Art. 29 A Diretoria Executiva é órgão de Renumeração e ajuste redacional para 10

11 administração da Entidade, cabendo-lhe também administrar os planos de benefícios, os seus recursos e programas, em estrita observância das normas legais, deste Estatuto, do regimento interno e dos respectivos regulamentos, bem como das diretrizes e deliberações emanadas do Conselho Deliberativo. administração da Entidade, cabendo-lhe também gerir os planos de benefícios, os seus recursos e programas, em estrita observância das normas legais, deste Estatuto, do regimento interno e dos respectivos regulamentos, bem como das diretrizes e deliberações emanadas do Conselho Deliberativo. identificar que a Entidade, sendo constituída por Instituidores, terá a gestão dos recursos garantidores das reservas técnicas e provisões de seus planos necessariamente terceirizada, mediante a contratação de instituição especializada, conforme disposto no art. 31, 2, I, da LC 109/2001 e de acordo com a Nota n 131/2014/CGIG/DITEC/PREVIC. 1º A Diretoria Executiva será composta de 05 (cinco) membros, indicados pelo Conselho Deliberativo, com duração de mandato prevista no inciso II do artigo 44 deste Regulamento, sendo: 1º A Diretoria Executiva será composta de 03 (três) membros indicados pelo Conselho Deliberativo, com mandato de 04 (quatro) anos, sendo: Alteração para prever a redução no número de diretores. I Diretor Presidente; II Diretor de Benefícios; III Diretor Administrativo; IV Diretor Financeiro e V Diretor Secretário. I Diretor Presidente; II Diretor Financeiro; e III Diretor de Benefícios. Exclusão dos incisos devido à redução do número de diretores. 2º A Diretoria Executiva, que atuará como órgão Colegiado, reunir-se-á ordinariamente a 2º A Diretoria Executiva, que atuará como órgão Colegiado, reunir-se-á ordinariamente Alteração da frequência de reuniões ordinárias 11

12 04 (quatro) vezes ao ano e, extraordinariamente, mediante convocação do Diretor Presidente ou por requerimento subscrito pelos outros diretores. cada 15 (quinze) dias e, extraordinariamente, mediante convocação do Diretor Presidente ou por requerimento subscrito pelos outros diretores; da Diretoria Executiva para atender as demandas legais e administrativas da Entidade 3º A Diretoria Executiva deliberará por maioria de votos, com a presença de, no mínimo, 03 (três) da totalidade de seus membros. 3º A Diretoria Executiva deliberará por maioria de votos, com a presença de, no mínimo, 02 (dois) de seus membros. Alteração do disposto devido à redução no número de Diretores Executivos da Entidade. 6º O Diretor Secretário substituirá o Diretor Presidente nos casos de ausência, impedimento ou vacância. 6º O Diretor Financeiro substituirá o Diretor Presidente nos casos de ausência, impedimento ou vacância. Com a exclusão do cargo de Diretor Secretário, alteração para prever que o Diretor Financeiro irá substituir o Diretor Presidente nos casos de ausência. Art. 32 Além da prática dos atos regulares, normais e obrigatórios de administração, compete à Diretoria Executiva: V- deliberar sobre: g) a nomeação de representantes junto aos órgãos de administração e fiscalização de empresas em que a Entidade tiver participação acionária, referendada pelo Conselho Deliberativo. Art. 30 Além da prática dos atos regulares, normais e obrigatórios de administração, compete à Diretoria Executiva: V- deliberar sobre: g) a nomeação de representantes junto aos órgãos de administração e fiscalização de empresas em que a Entidade tiver participação acionária, pertencente aos seus planos de benefícios, referendada pelo Conselho Renumeração. Ajuste redacional para esclarecer que tais participações acionárias pertencem aos planos de benefícios e que a Entidade procederá a tal designação em nome dos referidos planos, de acordo com a Nota n 131/2014/CGIG/DITEC/PREVIC. 12

13 Deliberativo. Art. 34 Compete ao Diretor Presidente: VI contratar e dispensar empregados podendo delegar esta tarefa ao Diretor Administrativo. Art. 35 Compete aos demais integrantes da Diretoria Executiva exercer as atribuições que lhes forem fixadas pelo Conselho Deliberativo, com observância do Estatuto, do regimento interno, dos regulamentos dos planos de benefícios, além de: III apresentar, mensalmente, à Diretoria Executiva relatório de atos de gestão; e, Seção III DO CONSELHO FISCAL Art. 37. O Conselho Fiscal é órgão de controle interno da Entidade, cabendo-lhe emitir pareceres acerca da gestão administrativa e econômico-financeira e será composto por 06 Art. 32 Compete ao Diretor Presidente: VI contratar e dispensar empregados podendo delegar esta tarefa ao Diretor de Benefícios. Art. 33 Compete aos demais integrantes da Diretoria Executiva exercer as atribuições que lhes forem fixadas pelo Conselho Deliberativo, com observância do Estatuto, do regimento interno, dos regulamentos dos planos de benefícios, além de: III apresentar à Diretoria Executiva, quando solicitado, relatório de atos de gestão; e Seção III DO CONSELHO FISCAL Art.35 O Conselho Fiscal é órgão de controle interno da Entidade, cabendo-lhe emitir pareceres acerca da gestão administrativa e econômico-financeira e será composto por 03 Renumeração. Com a exclusão do cargo de Diretor Administrativo, alteração para prever que o Diretor de Benefícios poderá receber a delegação do Diretor Presidente para contratar e dispensar empregados. Renumeração. A alteração dá flexibilidade aos diretores, mantendo o rigor com a prestação de contas que deverá ser feita quando solicitada. Renumeração e alteração do número de dirigentes para prever a redução que facilita a direção da entidade, reduzindo os custos. 13

14 (seis) membros efetivos com respectivos (três) membros efetivos com respectivos suplentes, com a seguinte distribuição: suplentes, com a seguinte distribuição: I 03 (três) membros efetivos com respectivos suplentes, indicados pelos Instituidores e pelos Patrocinadores; I 02 (dois) membros efetivos e 02 (dois) membros suplentes serão indicados pelos Instituidores e Patrocinadores, considerando o número de participantes vinculados a cada patrocinador ou instituidor, bem como o montante dos respectivos patrimônios. Alteração do inciso para prever a composição do Conselho Fiscal e em atendimento às Notas nº 391/2013/CGAT/DITEC/PREVIC nº 019/2014/CGAT/DITEC/PREVIC e em observância a LC 109/2001, art. 35 2º. II 03 (três) membros efetivos com respectivos suplentes, eleitos por e dentre os Participantes e assistidos, mediante processo de votação direta, cuja regulamentação caberá ao Conselho Deliberativo. II 01 (um) membro efetivo e 01 (um) membro suplente serão eleitos como representantes das categorias de Participantes e Assistidos. Alteração do inciso para prever a composição do Conselho Fiscal e em atendimento às Notas nº 391/2013/CGAT/DITEC/PREVIC nº 019/2014/CGAT/DITEC/PREVIC e em observância a LC 109/2001, art. 35 2º. 1º - Os representantes dos Patrocinadores e dos Instituidores e respectivos suplentes serão assim indicados: I o primeiro representante será indicado pelo patrocinador ou Instituidor que detiver o maior patrimônio relativo, calculado pela relação ente o patrimônio do seu plano de benefício e a soma dos patrimônios dos planos de benefícios de todos os patrocinadores e Instituidores, apurado no último dia do trimestre civil anterior à data de vencimento do mandato do Conselheiro a ser substituído; A simplificação prevista no caput permite a exclusão deste processo, renumerando-se os demais parágrafos. Ademais, a norma eleitoral deliberará a forma de provimento aos cargos de representantes dos Participantes e Assistidos. 14

15 II o segundo representante, independentemente da indicação prevista no inciso I deste parágrafo, será indicado pelo patrocinador ou Instituidor que detiver o maior numero relativo de Participantes e assistidos, calculado pela relação ente o número de Participantes e assistidos do seu plano de benefício e a soma dos Participantes e assistidos dos planos de benefícios de todos os patrocinadores e Instituidores, apurado no último dia do trimestre civil anterior à data de vencimento do mandato do Conselheiro a ser substituído. III o terceiro representante, independentemente das indicações previstas nos incisos I e II deste parágrafo, será indicado pelo Instituidor ou patrocinador que primeiro atender, na ordem em que são apresentados aos seguintes critérios: a) se o patrocinador ou Instituidor que atender ao inciso I detiver um patrimônio relativo superior a 50%; b) se o patrocinador ou Instituidor que atender ao inciso II detiver um número relativo de Participantes e assistidos superior a 50%; c) o patrocinador ou Instituidor que detiver um patrimônio relativo imediatamente inferior ao do patrocinador ou Instituidor que atender 15

16 ao inciso I. Redação Original Alteração Proposta Justificativa 2º As vagas para representantes das categorias de Participantes e assistidos, no Conselho Fiscal, serão ocupadas da seguinte forma: I 01 (uma) vaga pelo representante da categoria dos Participantes que obtiver o maior número de votos; II 01 (uma) vaga pelo representante da categoria dos assistidos que obtiver o maior número de votos e III 01 (uma) vaga pelo candidato mais votado dos segundos colocados dentre as categorias de Participantes e assistidos. A simplificação prevista no caput permite a exclusão deste processo, renumerando-se os demais parágrafos. Ademais, a norma eleitoral deliberará sobre a forma de provimento aos cargos de representantes dos Participantes e Assistidos. Renumera-se o parágrafo posterior 3º O presidente do Conselho Fiscal será eleito por e dentre os seus membros, cabendo a este escolher o seu vice. 1º O presidente do Conselho Fiscal será eleito por e dentre os seus membros, cabendo a este escolher o seu vice. Renumeração. Item incluído 2º Caso os representantes dos Participantes ou Assistidos sejam afastados do Conselho Fiscal de acordo com as regras constantes no artigo 44, a vaga em aberto será ocupada pelo representante melhor colocado na eleição de representante dos Inclusão para prever a possibilidade de afastamento dos membros representantes dos Participantes e Assistidos e a forma de provimento das vagas em aberto. 16

17 Participantes ou Assistidos. Art. 38. O Conselho Fiscal deverá reunir-se ordinariamente no vigésimo dia útil de cada trimestre civil e, extraordinariamente, sempre que necessário, por convocação do seu presidente, da maioria de seus membros, do Conselho Deliberativo ou por solicitação da Diretoria Executiva. 1º O Conselho Fiscal deliberará por maioria de votos, na presença de, no mínimo, 04 (quatro) de seus membros, cabendo ao conselheiro presidente, além do voto ordinário, o de qualidade. Art. 36. O Conselho Fiscal deverá reunir-se ordinariamente 03 (três) vezes ao ano e, extraordinariamente, sempre que necessário, por convocação do seu presidente, ou da maioria de seus membros, do Conselho Deliberativo ou por solicitação da Diretoria Executiva. 1º O Conselho Fiscal deliberará por maioria de votos, com a presença de, no mínimo, 02 (dois) de seus membros, cabendo ao conselheiro presidente, além do voto ordinário, o de qualidade. Renumeração e alteração para prever o novo número de reuniões ordinárias, que permite economia de custos e mantém a vigilância na sociedade. Reduzido o número de participantes, o parágrafo adapta os votos necessários para as deliberações. 2º Não atingido o quorum mínimo, previsto no parágrafo anterior, será convocada nova reunião, que se realizará no prazo de 05 (cinco) dias, contado da convocação, que se instalará com a presença de metade dos membros do Conselho Fiscal. Reduzido o número de membros, o Conselho Fiscal já opera com o mínimo indispensável. Renumera-se o parágrafo seguinte. 3º A convocação do Conselho Fiscal será feita por carta, telegrama, telefax ou , sempre com confirmação de recebimento e com a indicação da pauta da reunião, com antecedência mínima de 10 (dez) dias, salvo o disposto no 2º deste artigo. 2º A convocação do Conselho Fiscal será feita por carta, telegrama, telefax ou aos endereços indicados pelo conselheiro, com a indicação da pauta da reunião, com antecedência mínima de 07 (sete) dias. Com a exclusão do 2º, necessária a adaptação. Dispensa-se também a confirmação de recebimento com a remessa ao endereço informado pelo conselheiro. Diminuição do prazo de envio da convocação para reunião do Conselho. 17

18 Art. 39 Na ausência de qualquer um dos membros do Conselho Fiscal, este será substituído pelo seu respectivo suplente. Art. 37 Na ausência de qualquer um dos membros do Conselho Fiscal, este será substituído pelo seu respectivo suplente. Renumeração. 2º Em impedimento e vacância do cargo de presidente do Conselho Fiscal assumirá o vice-presidente, cumprindo o mandato eletivo até o final deste. 3º Na hipótese do previsto no 2º deste artigo, respeitado os incisos I e II do artigo 41, assumirá a vaga do conselheiro o suplente. 2º Em caso de impedimento ou vacância do cargo de presidente do Conselho Fiscal assumirá o vice-presidente, cumprindo o mandato eletivo até o final deste. 3º Na hipótese do previsto no 2º deste artigo, assumirá a vaga do conselheiro o suplente. Ajuste redacional. Ajuste redacional para excluir a parte respeitado os incisos I e II do artigo 41, pois não se relaciona com o assunto. 4 Aqueles que tiverem ocupado cargo de gestão na Diretoria Executiva ou Conselho Deliberativo da Entidade, somente serão elegíveis à condição de membro do Conselho Fiscal depois de decorrido o prazo de 03 (três) anos do fim do último mandato exercido nos referidos órgãos da Entidade. 4 Aqueles que tiverem ocupado cargo de gestão na Diretoria Executiva ou Conselho Deliberativo da Entidade, somente serão elegíveis à condição de membro do Conselho Fiscal após a aprovação das contas referentes ao último exercício. A quarentena com a redução atual representa rigor desnecessário, podendo impedir a participação de dirigentes formados e certificados para colaborarem na direção, administração e fiscalização da entidade. Art. 44 O mandato dos membros dos órgãos de administração, controle interno e de fiscalização e assessoramento da Entidade terá a seguinte duração: I Conselho Deliberativo: 03 (três) anos, Art. 42 O mandato dos membros dos órgãos de administração, controle interno e de fiscalização e assessoramento da Entidade terá a seguinte duração: I Conselho Deliberativo: 04 (quatro) anos, Renumeração. Alteração do período de mandato, estendendo pra mais um ano, visando compatibilizar com 18

19 contados da posse por eleição ou indicação, sendo permitida recondução; contados da posse por eleição ou indicação, sendo permitida recondução; o período de mandato do da Governança do Instituidor Fundador e minimizar custos proporcionando maior competitividade no mercado dos Fundos de Pensão, face à abrangência territorial do Instituidor. II Diretoria Executiva: 03 (três) anos, contados da posse, sendo permitida recondução; II Diretoria Executiva: 04 (quatro) anos, contados da posse, sendo permitida recondução; Alteração do período de mandato, estendendo pra mais um ano, visando compatibilizar com o período de mandato do da Governança do Instituidor Fundador e minimizar custos proporcionando maior competitividade no mercado dos Fundos de Pensão, face à abrangência territorial do Instituidor. III Conselho Fiscal: 03 (três) anos, contados da posse por eleição ou indicação, não sendo permitida a recondução e, III Conselho Fiscal: 04 (quatro) anos, contados da posse por eleição ou indicação, sendo permitida recondução. Alteração do período de mandato, estendendo pra mais um ano, visando compatibilizar com o período de mandato do da Governança do Instituidor Fundador e minimizar custos proporcionando maior competitividade no mercado dos Fundos de Pensão, face à abrangência territorial do Instituidor. 1º - A renovação do mandato dos conselheiros deverá obedecer ao critério de proporcionalidade, de forma que se processe parcialmente a cada três anos. Excluído visando eliminar custos advindos com eleições proporcionais face à abrangência territorial do Instituidor, proporcionando maior competitividade no mercado dos Fundos de Pensão. 19

20 I na primeira investidura do Conselho seus membros terão mandato com prazo diferenciado; II o Conselho Deliberativo deverá renovar 04 (quatro) dos seus membros a cada 03 (três) anos e o Conselho Fiscal, 03 (três) membros com a mesma periodicidade. 2º A renovação dos mandatos do Conselho Deliberativo, Conselho Fiscal e Diretoria Executiva nunca coincidirá com o primeiro ano ou o último de gestão da Diretoria da CNB. Art. 45 Os membros dos Conselhos Deliberativo e Fiscal somente perderão o mandato em virtude de: V situações previstas no 1º do artigo 31. Art. 49. O Conselho Deliberativo terá prazo de 45 (quarenta e cinco) dias para proferir decisão dos recursos impetrados conforme previsto no artigo 48 deste Estatuto. Art. 55. Fica vedado ao CNBPrev realizar quaisquer operações comerciais ou financeiras: Art. 43 Os membros dos Conselhos Deliberativo e Fiscal somente perderão o mandato em virtude de: Art. 47. O Conselho Deliberativo terá prazo de 45 (quarenta e cinco) dias para proferir decisão dos recursos impetrados conforme previsto no artigo 46 deste Estatuto. Art. 53. Fica vedado ao CNBPrev realizar quaisquer operações comerciais ou financeiras: Excluído visando eliminar incompatibilidade com a Governança do Instituidor. Renumeração. O art. 31 em referência não se coaduna com a hipótese. Renumeração e ajuste de remissão. Renumeração. 20

21 Redação Original Alteração Proposta Justificativa II com empresa de que participem as pessoas a que se refere o inciso anterior, exceto no caso de participação de até cinco por cento como acionista de empresa de capital aberto; e, II com empresa de que participem as pessoas a que se refere o inciso anterior, exceto no caso de participação de até 5% (cinco por cento) como acionista de empresa de capital aberto; e, Ajuste redacional. CAPÍTULO IX DAS DISPOSIÇÕES GERAIS CAPÍTULO IX DAS DISPOSIÇÕES GERAIS Mantida redação. Art. 56. Ao assumir e ao deixar o cargo, Conselheiros e Diretores da Entidade deverão apresentar declaração de bens, revestidas das formalidades legais, inclusive a Declaração ao Imposto de Renda do último exercício. Sem haver justificada suspeita de irregularidade, não há motivo e pode configurar invasão do sigilo fiscal do conselheiro ou dirigente. Havendo a suspeita, a entidade deverá provocar o Conselho Deliberativo e/ou Poder Judiciário para, se necessário, verificar a variação patrimonial. Renumeração dos artigos subsequentes. Art.58. Para todos os cargos e votações previstos neste estatuto é vedado o voto por procuração. CAPÍTULO X DAS DISPOSIÇÕES TRANSITÓRIAS Art. 59. A primeira gestão dos órgãos deste Fundo será indicada pela Diretoria do Colégio Notarial do Brasil, Conselho Federal, dentre Art.55. Para todos os cargos e votações previstos neste estatuto é permitido o voto por procuração. CAPÍTULO X DAS DISPOSIÇÕES TRANSITÓRIAS Art. 56. A primeira gestão dos órgãos deste Fundo foi indicada pela Diretoria do Colégio Notarial do Brasil, Conselho Federal, dentre Renumeração e ajuste, visto que a permissão do voto por procuração estimula o processo eleitoral, aumentando a representatividade da sociedade e renumera-se. Mantida Redação. Renumeração e ajuste redacional de modo a deixar claro o caráter pretérito de tais 21

22 os seus associados. os seus associados. dispositivos, de acordo com a Nota n 131/2014/CGIG/DITEC/PREVIC. Art. 60. Para efeito do artigo 44, considera-se o início do mandato da Diretoria Executiva da atual gestão do CNBPrev, inclusive para efeito de recondução, a data de aprovação deste Estatuto pela Secretaria de Previdência Complementar. Art. 61. Considerando o disposto no artigo 60 o mandato do Conselho Deliberativo, da Diretoria Executiva e do Conselho Fiscal será automaticamente encerrado no mês de setembro, para atender ao disposto no parágrafo 2º do artigo 44, quando serão realizadas eleição e indicação dos novos colegiados. Art. 62. O Conselho Deliberativo poderá deliberar pela unificação dos cargos e competências previstos nos itens III, IV e V do 1º, Art. 31. Art. 57. Para efeito do artigo 42, considerouse o início do mandato do Conselho Deliberativo, do Conselho Fiscal e da Diretoria Executiva da atual gestão do CNBPrev, inclusive para efeito de recondução, a data de início das atividades da Entidade como administradora do Plano de Benefícios CNBPREV, instituído pelo Colégio Notarial do Brasil Conselho Federal. Realocado para o art. 28, parágrafo único. Alteração de redação visando adequar os mandatos ao início de vigência do Plano de Benefícios administrado pela Entidade, ajuste de remissão, renumeração e ajuste redacional de modo a deixar claro o pretérito de tais dispositivos, de acordo com a Nota n 131/2014/CGIG/DITEC/PREVIC. Excluído face à exclusão do parágrafo segundo do art. 44. Realocação para o Capítulo V Dos Órgãos Estatutários, em virtude da dúvida quanto ao caráter transitório do dispositivo, de acordo com a Nota n 131/2014/CGIG/DITEC/PREVIC. 22