PROGRAMA AÇÃO 2015 O GAS-SVP define, para 2015, como objectivos gerais: - Preservar a identidade da Instituição, de modo especial no que respeita a sua preferencial ação junto das pessoas, famílias e grupos mais carenciados, fomentando o exercício dos seus direitos de cidadania; - Reforçar a rede comunitária de solidariedade de modo a que sejam respondidas as necessidades dos indivíduos e da comunidade. Respostas sociais: OBJETIVO ÁREA DA INFÂNCIA Apoio à criança e sua família, promovendo um crescimento pessoal, social e educativo, através de um trabalho diário intenso, eficiente e de boas práticas. Creche 26 crianças Jardim de Infância 22 crianças * Acordo de Cooperação com a Segurança Social Creche 26 crianças Jardim de Infância 22 crianças INICIATIVA/AÇÃO - Desenvolvimento do Projeto Pedagógico sobre o tema Juntos aprendemos a crescer - Dinamização de atividades lúdicas, pedagógicas e sócioculturais, em contexto de sala de aula e/ou exterior - Apoio a nível de higiene pessoal e saúde vigilância, administração de medicação, caso necessário - Apoio na alimentação - Apoio sócio-educativo - Transporte das crianças de casa para a instituição e vice-versa, caso necessitem - Realização de atividades extra-curriculares (Inglês, Informática, Música) - Realização de diversas passeios/saídas ao exterior - Dinamização da colónia balnear - Desenvolvimento de atividades intergeracionais com os idosos das diferentes valências - Festejo de datas importantes (Natal, Carnaval, Dia da 1
Criança, etc.) - Vigilância nos momentos de repouso - Prolongamento de horário - Realização de reuniões de pais ÁREA DO IDOSO Apoio ao idoso e sua família, promovendo o seu bem-estar e qualidade de vida, através de um trabalho diário eficiente nas diferentes valências Lar 25 idosos Residência 9 idosos Centro de Dia 30 idosos Apoio Domiciliário 30 idosos Centro de Convívio 12 idosos * Acordo de Cooperação com a Segurança Social com os números referidos - Prestação de cuidados e serviços adequados às necessidades dos utentes, sendo estes objecto de contratualização (alojamento, refeições, cuidados de higiene e imagem, tratamento de roupa, etc.) - Promoção de estratégias de desenvolvimento da autonomia - Facilitar o acesso a serviços da comunidade - Acompanhamento social e psicológico - Dinamização de atividades que visam a promoção de competências (emocionais, relacionais, cognitivas, etc.) - Realização de atividades de lazer e convívio - Celebração das festas temáticas (Natal, Dia do Idoso, Carnaval, Dia do Doente, Páscoa, etc.) - Participação em atividades orientadas para os idosos a nível concelhio (carnaval sénior, mês sénior tarde de talentos) - Prestação de cuidados médicos (utentes do lar) e de enfermagem, e assistência medicamentosa - Transporte dos utentes de casa à instituição e vice-versa - Acompanhamento ao exterior, quando necessário CASA ABRIGO Apoio às mulheres vítimas de violência doméstica e seus filhos, em regime de internamento, proporcionando - Garantir, gratuitamente, em regime de internamento, serviços de alojamento, alimentação, proteção e segurança, entre outros - Apoio psicológico e social - Orientação e acompanhamento jurídico - Cuidados médicos, de enfermagem e assistência 2
condições para um novo projeto de vida. 35 utentes * Acordo de Cooperação Atípico com a Segurança Social - 73%; Comparticipação da Instituição 27% medicamentosa - Definição de um projeto de vida, tendo em vista a sua autonomia (ajudas financeiras para autonomização) - Promoção da autonomia sócio-económica através do requerimento do RSI - Realização de atividades que visam o desenvolvimento de competências (emocionais, relacionais, sociais, parentais, profissionais, etc.) - Realização de atividades de lazer e convívio - Celebração de festas temáticas (Natal, Carnaval, Dia da Criança, Páscoa, etc.) - Acompanhamento ao exterior, quando necessário CENTRO COMUNITÁRIO Apoio aos indivíduos e famílias na prevenção ou reparação de problemas, bem como promover o desenvolvimento da comunidade local. 90 famílias (244 pessoas) * Acordo de Cooperação Atípico com a Segurança Social - 76%; Comparticipação da Instituição 24% - Gabinete de atendimento e acompanhamento das famílias e indivíduos (assistente social); atribuição de apoios económicos, ajudas técnicas; organização dos processos de RSI e Ação Social etc. - Gabinete de psicologia consultas gratuitas à comunidade - Banco alimentar (70 famílias) - Banco de roupas - Cozinha social - Espaço mulher (promoção de competências pessoais, parentais, sociais e profissionais, em mulheres da comunidade) - Férias desportivas para crianças da comunidade - Animação sócio-cultural (festas, convívios e passeios) - Banco de ajudas técnicas - Ateliers diversos (malhas industriais, tecelagem, artes plásticas, etc.) 3
CANTINA SOCIAL Fornecimento de refeições diárias a nível concelhio. 65 refeições COLABORADORES Garantir o cumprimento eficiente dos objectivos da instituição no apoio aos utentes, na interação com colegas, chefias e Direção 55 colaboradores - Proporcionar as devidas condições físicas e psicológicas de trabalho - Criar condições de higiene e segurança no trabalho - Proporcionar material de proteção adequado à execução de funções - Garantir o acesso à medicina do trabalho - Prevenir acidentes de trabalho - Acesso à informação e formação profissional Ações de relevo em curso: - Dar continuidade ao processo de Certificação em Qualidade, nos setores da criança e do idoso; - Regularizar a situação da Estrutura Residencial para idosos, de acordo com as exigências da Segurança Social, por forma a viabilizar a celebração do acordo de cooperação respetivo; - Promover formação contínua aos trabalhadores; - Promover a manutenção dos serviços do Correio, a bem da comunidade local; - Elaborar e distribuir o Boletim Anual da Instituição Sol Nascente ; - Desenvolver diligências no sentido de assegurar a sustentabilidade financeira, tais como: 4
angariação de donativos que permitam o equilíbrio financeiro da Instituição aluguer da quinta Sol Nascente para a realização de festas e eventos funcionamento do café Arco-Íris outras Obras: - Certificados Saúde e Segurança Saúde Continuar as obras necessárias, já iniciadas, para obtenção do Certificado Higieno-Sanitário na Casa Sede. Segurança Realizar as obras e adquirir o equipamento respetivo, no âmbito do Plano de Segurança Interno / Plano de Emergência, na Casa Sede, - Manutenção e melhoramento nos espaços físicos existentes em toda a Instituição, tanto na área da Casa Sede, como na Quinta Sol Nascente; - Iniciar as diligências necessárias para proceder às obras do alargamento do lar de Idosos, da Casa Sede, para mais 15 utentes. Parcerias: - Instituto de Segurança Social Centro Distrital de Aveiro, Serviço Local de Ovar; - Câmara Municipal de Ovar; - União de Freguesias de Ovar, S. João de Ovar, Arada e S. Vicente de Pereira; - Núcleo Executivo do Rendimento Social de Inserção; - CLAS Conselho Local de Acção Social de Ovar, Rede Social; - Comissão Social de Freguesia; 5
- Mercado Social de Emprego, com o apoio do Instituto de Emprego e Formação Profissional; - Instituto de Reinserção Social equipa de entre o Douro e Vouga; - CPCJ Comissão de Protecção a Crianças e Jovens de Ovar; - CNIS Confederação Nacional das Instituições Particulares de Solidariedade Social; - REAPN Rede Europeia Anti-Pobreza; - Banco Alimentar contra a Fome de Aveiro; - Paróquia de S. Vicente de Pereira; - Cruz Vermelha de Ovar e Cercivar Projeto Agitana-te ; - Agrupamento de Escolas Ovar Sul; - Ministério Público de Ovar; - Unidade de Saúde Familiar Alfa Extensão de S. Vicente de Pereira - Fundação Padre Manuel Pereira Pinho e Irmã Válega (Projeto Contrato Local de desenvolvimento Social) - Linha 144 e CIG - Comissão para a Igualdade de Género (Parcerias no âmbito da Casa Abrigo) Aprovado em reunião de Direção de 21-11-2014 A Presidente da Direção Antónia Adelaide de Almeida Osório da Costa e Silva 6