DIREITO PREVIDENCIÁRIO PARA O CONCURSO DO INSS PROFESSOR CARLOS MACHADO Brasil Todo território nacional 0800 887 0499 atendimento@legiaodosconcurseiros.com.br www.legiaodosconcurseiros.com.br
DICA 1 Irredutibilidade no Valor dos Benefícios Valor real e não nominal Benefícios previdenciários tem garantia do Poder Real Não tem relação com o número de salários mínimos.
DICA 1 Cespe Defensor Público - RO/ 2012 A irredutibilidade do valor dos benefícios tem como escopo garantir que a renda dos benefícios previdenciários preserve seu valor real segundo critérios estabelecidos por lei, sem qualquer vinculação ao salário mínimo, dada a vedação de sua vinculação para qualquer PRÓXIMA DICA. Não tem relação com o número de salários mínimos. Resposta C
DICA AGU Procurador Federal 2006 Organizado pela CESPE O princípio da irredutibilidade do valor dos benefícios é alcançado, entre outras medidas, mediante aplicação do índice de reajuste concedido anualmente ao salário mínimo, de maneira uniforme a todos os benefícios pagos pelo Regime Geral de Previdência Social. Resposta E
PRÓXIMA DICA
DICA 2 Formação do INSS a partir da Junção do INPS com o IAPAS *Lei Eloy Chaves Marco inicial da Previdência Social no Brasil
DICA Cespe - Técnico do Seguro Social INSS/2008 Em relação ao Instituto Nacional do Seguro Social, a seu histórico e estrutura, julgue o item a seguir. O Instituto Nacional do Seguro Social, autarquia federal atualmente vinculada ao Ministério da Previdência Social, surgiu, em 1990, como resultado da fusão do Instituto Nacional de Assistência Médica da Previdência Social (INAMPS) e o Instituto de Administração Financeira da Previdência e Assistência Social (IAPAS). Resposta E
PRÓXIMA DICA
DICA 3 * Expatriado empregado que trabalha para a União em organismos internacionais (brasileiros) ou internacionais do qual o brasil é membro efetivo. * Expatriado CI trabalha para o próprio organismo.
DICA Cespe Defensor Público - ES/ 2012 É considerado segurado empregado da previdência social o brasileiro civil que trabalha para a União, no exterior, em organismos oficiais brasileiros ou internacionais dos quais o Brasil seja membro efetivo, ainda que domiciliado e contratado fora do Brasil, salvo se segurado na forma da legislação do país do domicílio. Resposta C
PRÓXIMA DICA
DICA 4 Salário-maternidade é o único benefício previdenciário sobre o qual incide contribuição previdenciária. * Auxilio doença conta como tempo de contribuição mas não incide contribuição.
DICA (Cespe - Técnico do Seguro Social INSS/2008) Em cada um dos itens seguintes, apresenta-se uma situação hipotética referente à aplicação do conceito de salário-decontribuição, seguida de uma assertiva a ser julgada. Maria, segurada empregada da previdência social, encontra-se afastada de suas atividades profissionais devido ao nascimento de seu filho, mas recebe salário-maternidade. Nessa situação, apesar de ser um benefício previdenciário, o salário-maternidade que Maria recebe é considerado salário-de-contribuição para efeito de incidência. Resposta C
PRÓXIMA DICA
DICA 6 Não briguem contra o texto legal. Textos revogados caem em prova. * Diferenças entre o decreto e a lei.
DICA Cespe Juiz Federal Substituto 2ª região/ 2014 A Lei n 8.212/1991 prevê que tem a faculdade, e não a obrigatoriedade, de ser segurado da previdência social, o maior de quatorze anos de idade que se filiar ao RGPS mediante contribuição desde que não incluído em uma das hipóteses de segurado obrigatório. Resposta C
PRÓXIMA DICA
DICA 7 Filho é dependente até os 21 anos * Estudante universitário maior de 21 anos também. INSS e Jurisprudência da TNU 37 Concordam
DICA Juiz Federal Substituto do TRF 5ª Região CESPE Cláudio, segurado da previdência social, morreu, e seu filho Sérgio, com 16 anos, passou a receber pensão por morte. Nessa situação, Sérgio terá direito ao recebimento da pensão somente até os 21 anos, improrrogável, independentemente de ainda estar cursando algum curso universitário. Resposta C
DICA Cespe Procurador do Estado - AL/ 2008 A respeito do benefício previdenciário pensão por morte, assinale a opção correta. A pensão por morte, devida ao filho até os 21 anos de idade, prorroga-se até os 24 anos pela pendência de curso universitário. Resposta E
PRÓXIMA DICA
DICA 8 Escalonamento da Pensão cônjuge e companheiro * Carência afetiva 24 meses * 18 contribuições mensais * Acidente dispensa requisitos. * Cônjuge ou companheiro(a) inválido ou com deficiência, a pensão por morte será concedida até a duração desta condição
DICA Idade do companheiro ou companheira Menores que 21 anos A partir de 21 anos até 26 anos A partir de 27 anos até 29 anos A partir de 30 anos até 40 anos A partir de 41 anos até 43 anos A partir de 44 anos Duração do benefício 3 anos 6 anos 10 anos 15 anos 20 anos Vitalícia
DICA (Cespe - Técnico do Seguro Social INSS/2008) Em cada um dos itens seguintes, é apresentada uma situação hipotética relacionada à pensão por morte, seguida de uma assertiva a ser julgada. Alexandre, caminhoneiro, sempre trabalhou por conta própria e jamais se inscreveu no regime geral da previdência social. Após sofrer um grave acidente, resolveu filiar-se à previdência. Seis meses depois, sofreu novo acidente e veio a falecer, deixando esposa e três filhos. Nessa situação, os filhos e a esposa de Alexandre não receberão a pensão por morte pelo fato de não ter sido cumprida a carência de doze meses. Resposta E
PRÓXIMA DICA
DICA 9 Primeiros 15 dias de afastamento é pago pela empresa * MP 664/2014 aumentos para 30 dias * Lei 13.135 abaixou para 15 dias novamente
DICA Procurador do Município Prefeitura Natal-RN/2008 CESPE Célio, segurado obrigatório da previdência social, trabalha em uma fábrica de sapatos em Natal - RN desde janeiro de 2000. Em virtude de ter sido infectado pelo vírus da dengue durante seu descanso semanal, no primeiro domingo de fevereiro de 2008, necessitou afastar-se de suas atividades laborais pelo período de trinta dias. Célio tem direito à percepção do auxílio-doença, e o benefício é devido a partir do décimo sexto dia do afastamento da atividade, uma vez que, durante os primeiros 15 dias consecutivos ao do afastamento, incumbe à empresa pagar o seu salário integral. Resposta C
PRÓXIMA DICA
DICA 10 Aposentadoria por invalidez * Acréscimo de 25% podendo ultrapassar o teto * O segurado não pode entrar no sistema ou para ele reingressar inválido.
DICA Juiz Federal do TRF 2ª Região CESPE Com base nas regras informativas do cálculo dos benefícios, assinale a opção correta. Nos casos de aposentadoria por invalidez em que o segurado necessite de assistência permanente de outra pessoa, o valor do benefício previdenciário não pode ser superior ao limite máximo do salário-de-contribuição na data inicial do benefício. Resposta E
PRÓXIMA DICA
DICA 11 Lei 13.183, de 04/11/2015 Prazo para requerimento da pensão por morte mudou para 90 dias com retroação
Dica Pensão por morte é o benefício devido ao conjunto dos dependentes do segurado que falecer, aposentado ou não. A pensão por morte é devida: I - do óbito, quando requerida: a) pelo dependente maior de 16 anos, até 90 dias da data do óbito; b) pelo dependente menor até 16 anos, até 90 dias após completar essa idade; II - do requerimento, quando requerida após o prazo previsto no inciso I; ou III - da decisão judicial, no caso de morte presumida; IV da data da ocorrência, no caso de catástrofe, acidente ou desastre, se requerida até 90 dias desta. Reflexo no auxílio-reclusão
DICA Cespe Procurador do Estado - AL/ 2008 A respeito do benefício previdenciário pensão por morte, assinale a opção correta. O benefício será devido aos dependentes do segurado que falecer, a contar da data do óbito, quando requerido até 30 dias depois deste. Resposta E (Atualmente)
PRÓXIMA DICA
DICA 12 *Carência do auxílio-doença e aposentadoria por invalidez é de 12 meses. *Dispensa carência: qualquer acidente / doenças graves
DICA Perito Médico Previdenciário 2010 CESPE Se determinada pessoa, que nunca exerceu atividade econômica nem contribuiu como segurado facultativo, tiver ingressado no RGPS em 5/2/2010, na qualidade de empregado, fraturar a perna direita em uma partida de futebol, ela não fará jus a auxílio-doença, pois ainda não terá completado o período de carência indispensável à concessão do benefício. Resposta E
PRÓXIMA DICA
DICA 13 Manutenção da qualidade de segurado * 12 meses para quem deixou de exercer atividade ou após a cessação do benefício por incapacidade + 12 meses para quem já cumpriu 120 contribuições mensais + 12 meses para desempregado registrado. (STJ)
DICA Juiz Federal Substituto do TRF 5ª Região 2006 CESPE Antônio já trabalhou para diversas pessoas jurídicas e, apesar de ter ficado alguns períodos sem contribuir para a previdência social, nunca perdeu sua qualidade de segurado. Atualmente, após ter pago 140 contribuições mensais para o custeio da previdência social, Antônio foi despedido de seu último emprego, sem justa causa. Nessa situação, com base na legislação previdenciária vigente, Antônio manterá sua qualidade de segurado pelo prazo de 24 meses, a partir de seu despedimento, independentemente do pagamento de contribuição para a previdência social. Resposta C
CESPE/BRB/Advogado/2009 DICA Pedro trabalhou para uma pessoa jurídica desde 1995, ininterruptamente, tendo contribuído mensalmente para o custeio da seguridade social, durante todo este período, na condição de segurado obrigatório. Em 11/1/2010, Pedro foi demitido sem justa causa. Nessa circunstância e considerando a legislação previdenciária em vigor, Pedro manterá sua qualidade de segurado, independentemente de contribuições, até 11/1/ 2012. Resposta C
DICA Cespe Defensor Público - DPU/ 2007 Considere que Albertina tenha trabalhado como empregada da empresa FC Máquinas Ltda. durante o período de junho/1992 a dezembro/2003, quando foi demitida. Ainda desempregada, em junho/2006, sofreu um atropelamento que a incapacitou temporariamente para o trabalho. Nessa situação, Albertina não terá direito ao recebimento de auxílio-doença porque já perdeu a qualidade de segurada. Resposta E
PRÓXIMA DICA
DICA 14 DA CLASSE DE DEPENDENTES Classe I: o cônjuge, a companheira, o companheiro e o filho não emancipado, de qualquer condição, menor de 21 anos ou inválido; Classe II: os pais; Classe III: o irmão, não emancipado, de qualquer condição, menor de 21 anos ou inválido.
PRÓXIMA DICA
DICA 15 Aposentadoria por tempo de contribuição * Todos, menos o segurado especial e quem contribui de forma especial (MEI, Donas de Casa e Sistema Especial) * Especial pode ter se recolher contribuições facultativas como contribuinte individual * Os outros, se complementar
DICA Cespe - Analista do Seguro Social INSS/2008 Cada um dos itens que se seguem apresenta uma situação hipotética, seguida de uma assertiva a ser julgada, acerca da legislação previdenciária brasileira. Germano, segurado especial do regime geral, contribui para o sistema na proporção do resultado da comercialização de sua produção. Nessa situação, Germano somente terá direito à aposentadoria por contribuição caso promova, pelo prazo legal, os devidos recolhimentos na qualidade de contribuinte individual. Resposta C
PRÓXIMA DICA
dica Objetivos da Seguridade Social 1. UNIVERSALIDADE DA COBERTURA E UNIVERSALIDADE DE ATENDIMENTO (CF, art. 194, I); 2. SELETIVIDADE E DISTRIBUTIVIDADE NA PRESTAÇÃO DE BENEFÍCIOS E SERVIÇOS (CF, art. 194, III); 3. UNIFORMIDADE E EQUIVALÊNCIA DOS BENEFÍCIOS E SERVIÇOS ÀS POPULAÇÕES URBANAS E RURAIS (CF, art. 194, II); 4. IRREDUTIBILIDADE DO VALOR DOS BENEFÍCIOS (CF, 194, IV); 5. EQUIDADE NA FORMA DE PARTICIPAÇÃO DO CUSTEIO (CF, 194, V); 6. PRINCÍPIO DA DIVERSIDADE DA BASE DE FINANCIAMENTO (CF, ART. 195)
7. PRINCÍPIO DA PREEXISTÊNCIA DO CUSTEIO EM RELAÇÃO AOS BENEFÍCIOS OU SERVIÇOS (CF, artigo 195, parágrafo quinto); 8. CARÁTER DEMOCRÁTICO E DESCENTRALIZADO DA GESTÃO ADMINISTRATIVA (CF, art. 194, VII, C). PRINCÍPIO GERAL DA SEGURIDADE SOCIAL 1) SOLIDARIEDADE
(TCE/AP 2014) A previsão constitucional segundo a qual a seguridade social será financiada por toda a sociedade, de forma direta e indireta, nos termos da lei, mediante recursos provenientes dos orçamentos dos entes da Federação e das contribuições sociais que estabelece, é decorrência do princípio da: a) irredutibilidade do valor dos benefícios. b) diversidade da base de financiamento c) universalidade do atendimento. d) seletividade na prestação de benefícios e serviços. e) equivalência dos benefícios e serviços às populações urbanas e rurais.
Obrigado e um último recado! Cadastre-se em nosso website: www.legiaodosconcurseiros.com.br para ter acesso a muito conteúdo e aulas de forma gratuita! 1- Após o seu cadastro, você vai receber um e-mail para confirmar o cadastro. 2- Depois de confirmar, é só acessar nosso website e iniciar seus estudos gratuitamente! 3- Se gostar, faça como mais de 15 mil alunos da Legião e matricule-se em um dos nossos cursos! Brasil Todo território nacional (51) 3028 2485 atendimento@legiaodosconcurseiros.com.br www.legiaodosconcurseiros.com.br