Termo de Curatela (original e cópia ou cópia autenticada); Carta de Naturalização, se estrangeiro (original e cópia ou cópia autenticada); Entrar no site http://consultacadastral.inss.gov.br/esocial e realizar a consulta da Qualificação cadastral para verificação de divergências nos dados cadastrais. Entregar a consulta impressa e sem divergências. * Quando o comprovante de residência não estiver no nome do profissional ou do cônjuge, entregar declaração original e cópia do RG ou da CNH do proprietário (nome que constar no comprovante). Os demais classificados serão convocados por este Diário Oficial em novos chamamentos. <#E.G.B#575127#48#582316/> <#E.G.B#575132#48#582324> EDITAL Nº 061/2019 DESTINADO A CONTRATAÇÃO DE PESSOAL POR TEM- PO DETERMINADO PARA ATUAR NO HOSPITAL ROCHA FARIA E NA COORDENAÇÃO DE EMERGÊNCIA REGION- AL (CER - CAMPO GRANDE). A, no uso das atribuições legais 09-200026-2018 faz saber que estarão abertas as inscrições para o Processo Seletivo Simplificado destinado atendimento de necessidade temporária de excepcional interesse público no Hospital Rocha Faria e na Coordenação de Emergência Regional (CER - Campo Grande). O presente processo será regido por este Edital e coordenado pelo Núcleo de Gestão de Pessoas da RIOSAÚDE. 1 - VAGAS REMANESCENTES: Cargo: MÉDICOS I) - Clínica Médica Clínica Médica 01 *12h R$ 3.895,50 + **516,15 Nível superior completo na área de atuação e registro no órgão fiscalizador da profissão - dentro da validade. Mínimo de experiência de 1 ano na área de atuação. II) Área de atuação: Vagas C/H Salário Obstetrícia 03 Ortopedia 01 *12h R$ 3.895,50 + **516,15 Requisitos mínimos: III) Psiquiatria 01 *12h R$ 3.895,50 + **516,15 Residência, Pós Graduação ou Mestrado na área de atuação. IV) Neonatologia 03 *12h R$4.050,00 + **536,63 Residência, Título e Especialização ou Pós Graduação completa, na área de atuação. * A carga horária poderá sofrer alteração dada à necessidade da empresa e a disponibilidade do profissional, sendo o salário base acrescido na proporcionalidade da variação da carga horária (12h, 24h ou 36h). 2.1 O candidato deverá acessar entre os dias 14 até 23/06/2019 o endereço eletrônico http://prefeitura.rio/ riosaude/ e escolher, na aba Oportunidades, a opção Hospital Municipal Rocha Faria, Edital 061/2019. 48 a.5) Caberá recurso uma única vez quanto ao resultado da classificação, devendo o recorrente dar entrada no seu pedido diretamente na Rua Gago Coutinho, nº 52-5º andar, Laranjeiras, Rio de Janeiro - RJ, conforme cronograma no. O recurso deverá ser formulado por escrito e em petição devidamente fundamentada e endereçada ao Núcleo de Gestão de Pessoas da RIOSAÚDE, que poderá rever sua posição; b.1) Os critérios de pontuação da análise curricular estão definidos e obedecem ao disposto no I deste Edital. do candidato, não se responsabilizando a RIOSAÚDE por qualquer conduta ilegal por parte dos candidatos; Rio de Janeiro, 14 de Junho de 2019. 14 até 23/06/2019. REALIZAÇÃO DAS INSCRIÇÕES ON LINE 25/06/2019 PUBLICAÇÃO DO RESULTADO PARA RECURSO
25/06/2019 26/06/2019 I MÉDICO: I) - Clínica Médica Comprovação de conclusão de Pós Graduação ou Residência na área de atuação de interesse. 15 30 Comprovação de no mínimo 1 ano de experiência como médico na área de atuação. 10 por ano 70 II) Obstetrícia e Ortopedia: Comprovação de conclusão de Pós Graduação ou Residência na área de atuação de interesse. 15 30 Comprovação de no mínimo 2 anos de experiência como médico na área de atuação. 70 III) Psiquiatra Comprovação de experiência como médico Psiquiatra na área de atuação (a partir dos 2 anos mínimos do pré-requisito). IV) Neonatologia. Comprovação de experiência como médico na área de atuação (a partir dos 2 anos mínimos do pré-requisito). de Instituição Pública ou Privada (conforme modelo V). V Declaramos para os devidos fins que a Sr (a), portadora dos documentos Carteira de Trabalho nº, CPF nº, e Registro no Órgão nº. Fiscalizador da profissão Este documento só terá validade quando original, impresso em papel timbrado com assinatura e carimbo <#E.G.B#575132#49#582324/>identificador com nome da empresa, além do nome, matrícula e cargo do responsável pela declaração. <#E.G.B#575145#49#582335> EDITAL Nº 062/2019 DESTINADO A CONTRATAÇÃO DE PESSOAL POR TEMPO DETERMINADO PARA ATUAR NO HOSPITAL RONALDO GAZOLLA. A, no uso das atribuições legais 09-200026-2018 faz saber que estarão abertas as inscrições para o Processo Seletivo Simplificado destinado atendimento de necessidade temporária de excepcional interesse público no Hospital Ronaldo Gazolla. O presente processo será regido por este Edital e coordenado pelo Núcleo de Gestão de Pessoas da RIOSAÚDE. 1 - VAGAS REMANESCENTES AMBULATÓRIO: Cargo: MÉDICO Angiologia 01 Cardiologia 01 Endocrinologia 01 Nefrologia 04 R$ 3.246,25 + Neurologia 01 *10h **430,13 Neurologia Pediátrica 01 Obstetrícia 01 Proctologia 01 Reumatologia 02 Requisitos Obrigatórios: Residência, Título e Especialização ou Pós Graduação completa, na área de atuação. * a carga horária poderá sofrer alteração dada à necessidade da empresa e a disponibilidade do profissional, sendo o salário base acrescido na proporcionalidade da variação da carga horária (10h, 20h, 30h ou 40h). 49 2.1 O candidato deverá acessar entre os dias 14 até 23/06/2019 o endereço eletrônico http://prefeitura.rio/ riosaude/ e escolher, na aba Oportunidades, a opção Hospital Municipal Ronaldo Gazolla/Edital 062/2019.
a.5) Caberá recurso uma única vez quanto ao resultado da classificação, devendo o recorrente dar entrada no seu pedido diretamente na Rua Gago Coutinho, nº 52-5º andar, Laranjeiras, Rio de Janeiro - RJ, conforme cronograma no. O recurso deverá ser formulado por escrito e em petição devidamente fundamentada e endereçada ao Núcleo de Gestão de Pessoas da RIOSAÚDE, que poderá rever sua posição; b.1) Os critérios de pontuação da análise curricular estão definidos e obedecem ao disposto no I deste Edital. do candidato, não se responsabilizando a RIOSAÚDE por qualquer conduta ilegal por parte dos candidatos; Rio de Janeiro, 14 de junho de 2019. 25/06/2019 26/06/2019 I I - MÉDICOS (Angiologia, Cardiologia, Endocrinologia, Nefrologia, Neurologia, Neurologia Pediátrica, Obstetrícia, Proctologia, Reumatologia). Comprovação de no mínimo 1 ano de experiência como médico na área de atuação. 10 por ano (a cada 1 ano ) de Instituição Pública ou Privada (conforme modelo V). V 14 até 23/06/2019. REALIZAÇÃO DAS INSCRIÇÕES ON LINE 25/06/2019 PUBLICAÇÃO DO RESULTADO PARA RECURSO 50 Declaramos para os devidos fins que a Sr(a), portadora dos documentos Carteira de Trabalho nº, CPF nº, e Registro no Órgão nº.fiscalizador da profissão Este documento só terá validade quando original, impresso em papel timbrado com assinatura e carimbo identificador com nome da empresa, além do nome, matrícula e cargo do responsável pela declaração. <#E.G.B#575145#50#582335/> <#E.G.B#575157#50#582353>
EDITAL Nº 063/2019 DESTINADO A CONTRATAÇÃO DE PESSOAL POR TEMPO DETERMINADO PARA ATUAR NO HOSPITAL RONALDO GAZOLLA. A, no uso das atribuições legais 09-001674-2018 faz saber que estarão abertas as inscrições para o Processo Seletivo Simplificado destinado atendimento de necessidade temporária de excepcional interesse público no Hospital Ronaldo Gazolla. O presente processo será regido por este Edital e coordenado pelo Núcleo de Gestão de Pessoas da RIOSAÚDE. 1 - VAGAS REMANESCENTES: Cargo: MÉDICO I) Obstetrícia 01 *12h R$ 3.895,50 + **516,15 Requisitos mínimos: II) Neonatologia 01 R$4.050,00 + **536,63 R$4.050,00 + **536,63 Residência, Título e Especialização ou Pós Graduação completa em Neonatologia ou Pediatria. * a carga horária poderá sofrer alteração dada à necessidade da empresa e a disponibilidade do profissional, sendo o salário base acrescido na proporcionalidade da variação da carga horária (12h, 24h ou 36h). 2.1 O candidato deverá acessar entre os dias 14 até 25/06//2019 o endereço eletrônico http://prefeitura.rio/ riosaude/ e escolher, na aba Oportunidades, a opção Hospital Municipal Ronaldo Gazolla/Edital 063/2019. a.5) Caberá recurso uma única vez quanto ao resultado da classificação, devendo o recorrente dar entrada no seu pedido diretamente na Rua Gago Coutinho, nº 52-5º andar, Laranjeiras, Rio de Janeiro - RJ, conforme cronograma no. O recurso deverá ser formulado por escrito e em petição devidamente fundamentada e endereçada ao Núcleo de Gestão de Pessoas da RIOSAÚDE, que poderá rever sua posição; b.1) Os critérios de pontuação da análise curricular estão definidos e obedecem ao disposto no I deste Edital. 51 do candidato, não se responsabilizando a RIOSAÚDE por qualquer conduta ilegal por parte dos candidatos; Rio de Janeiro, 14 de junho de 2019. 14 até 25/06/2019. REALIZAÇÃO DAS INSCRIÇÕES ON LINE 27/06/2019 PUBLICAÇÃO DO RESULTADO PARA RECURSO 27/06/2019 28/06/2019 I -Obstetrícia. I Comprovação de conclusão de Pós Graduação ou Residência na área de atuação de interesse. 15 30 Comprovação de no mínimo 2 anos de experiência como médico na área de atuação. 70
S E C R E T A R I A D E E D U C A Ç Ã O _ II- Neonatologista Comprovação de experiência como médico na área de atuação (a partir dos 2 anos mínimos do pré-requisito). de Instituição Pública ou Privada (conforme modelo V). 1 - DA CONVOCAÇÃO DE CANDIDATOS PARA CELEBRAÇÃO DO CONTRATO 1.1 Os candidatos selecionados no Edital E/SUBG/CGRH N.º 43, de 07 de junho de 2019, que cumpriram o disposto no artigo 16 da Portaria E/SUBG/CGRH N.º 07, de 30 de maio de 2019 e foram considerados aptos no processo de seleção, ficam convocados para a celebração do contrato por tempo determinado no emprego de Professor de Ensino Fundamental - Anos Iniciais, a ocorrer no dia 17 de junho de 2019. 1.2 Os candidatos a que se refere a presente convocação, relacionados nos Anexos I e II que acompanham este Edital, deverão comparecer, na data e horário indicado nos Anexos, na E/SUBG/CGRH/CARH (Coordenadoria de Administração de Recursos Humanos), sito na Rua Afonso Cavalcanti, 455, sala 102 - Cidade Nova - Rio de Janeiro, para a celebração do Contrato Individual de Trabalho, por tempo determinado, portando, além do Atestado Médico Admissional, os seguintes documentos: V Declaramos para os devidos fins que a Sr(a), portadora dos documentos Carteira de Trabalho nº, CPF nº, e Registro no Órgão nº.fiscalizador da profissão Este documento só terá validade quando original, impresso em papel timbrado com assinatura e carimbo identificador com nome da empresa, além do nome, matrícula e cargo do responsável pela declaração. <#E.G.B#575157#52#582353/> SECRETARIA DE EDUCAÇÃO <#E.G.B#575094#52#582277> SUBSECRETARIA DE GESTÃO COORDENADORIA GERAL DE RECURSOS HUMANOS EDITAL E/SUBG/CGRH N.º 45 DE 13 DE JUNHO DE 2019 A Coordenadora da Coordenadoria Geral de Recursos Humanos, da Subsecretaria de Gestão, da Secretaria Municipal de Educação, no uso das atribuições que lhe são conferidas pela legislação em vigor, considerando as disposições constantes da Resolução SME N. º 139, de 30 de maio de 2019, da Portaria E/SUBG/CGRH N.º 07, de 30 de maio de 2019, ambas publicadas no de 31 de maio de 2019, TORNA PÚBLICA A CONVOCAÇÃO DOS CANDIDATOS CONSIDERADOS APTOS NO PROCESSO SELETIVO PARA CELEBRAÇÃO DO CONTRATO TEMPORÁRIO NO EMPREGO DE PROFESSOR DE ENSINO FUNDAMENTAL - ANOS INICIAIS, e dá outras providências. 52 1.2.1 declaração de horário, formulário recebido na E/SUBG/CGRH. Para os ativos, preenchimento do campo (1) pela E/CRE e do campo (2) pela unidade escolar em que o servidor atua com a matrícula ativa. Para os inativos, preenchimento do campo (1) pela E/CRE. 1.2.2 contracheque do Município ou do Estado (original e cópia) 1.2.3 carteira de identidade (original) 1.2.4 CPF (original) 1.2.5 Diploma ou certidão de Curso Normal Superior com habilitação em docência nos Anos Iniciais do Ensino Fundamental, ou Diploma ou certidão de Licenciatura específica em Pedagogia com habilitação em docência nos Anos Iniciais do Ensino Fundamental, ou Diploma ou certidão da Habilitação específica de Curso Superior em Licenciatura Plena correspondente ao Ensino Fundamental e habilitação em docência nos Anos Iniciais do Ensino Fundamental em Curso de Formação de Professores no Nível Médio na modalidade Normal. (original). No caso de Certidão de conclusão emitida por Instituição privada, esta deverá ter reconhecimento de firma de uma das pessoas que assinam o documento. 1.2.6 carteira de trabalho e previdência social (original) 1.2.7 certificado de reservista (original) 1.2.8 título de eleitor (original) 1.2.9 comprovantes de votação dos 2 (dois) turnos da última eleição (originais) ou certidão de quitação das obrigações eleitorais emitida pelo T.R.E (original) 1.2.10 PIS/PASEP (original) 1.2.11 comprovante de residência (original - Preferencialmente: gás, água, luz ou telefone fixo) 1.2.12 certidão de casamento (original) 1.2.13 carta de naturalização, se estrangeiro (original) 1.2.14 certidão de nascimento de filhos menores até 14 (quatorze) anos (original e cópia) 1.2.15 CPF dos filhos menores de 14 (quatorze) anos (original e cópia) 1.2.16 CPF do outro responsável dos filhos menores (cópia) 1.2.17 carta de naturalização, se estrangeiro (original) 1.2.18 caso exista dependente por força de decisão judicial, original e cópia da respectiva decisão 1.2.19 termo de curatela (original) 1.2.20 termo de guarda e posse e adoção (original). 1.3 O atestado médico admissional deve ser emitido por médico do trabalho, cabendo observar que as atribuições do emprego de Professor de Ensino Fundamental - Anos Iniciais a que se reporta este Edital, serão implementadas na área de Ensino Fundamental. 1.3.1 O atestado médico admissional, a ser providenciado pelo candidato selecionado e apto, deverá ser entregue no ato da assinatura do contrato, não sendo admitida cópia xerográfica. 1.3.2 A não entrega do atestado médico, na data e horário estipulados no preâmbulo dos Anexos I e II deste Edital, ou a inconsistência de informações no atestado, implicará a eliminação do candidato. 1.4 A não apresentação de toda a documentação comprobatória nas datas, horários e local indicados, implicará na eliminação do candidato. 1.5 A qualquer tempo poderá ser cancelada a inscrição e todos os atos dela advindos, desde que verificadas falsidades de declarações ou irregularidades nos documentos apresentados, conforme disposto no art. 26 da Portaria E/SUBG/CGRH N.º 07 de 30 de junho de 2019. Rio de Janeiro, 13 de junho de 2019. DANIELE MOREIRA PEREIRA CANDIDATOS DA E/1ª COORDENADORIA REGIONAL DE EDUCAÇÃO E HORÁRIO: 17/06/219, às 9 HORAS CLASSIFICAÇÃO CODIGO NOME 3 50257 MARIA ELENA SEMEÂO GONZAGA 6 50291 CLAUDIA MARA SANTOS FERREIRA 7 50237 ROSANGELA SANTORO FRANCISQUINI 9 50284 NADIR SEABRA DA SILVA 10 50230 MARIA DA GLORIA DE MACEDO CARVALHO CANDIDATOS DA E/2ª COORDENADORIA REGIONAL DE EDUCAÇÃO E HORÁRIO: 17/06/219, às 9 HORAS CLASSIFICAÇÃO CODIGO NOME 6 50217 ANGELA BARBOSA 7 50244 ELIANA BRUNO RABELO 8 50297 MARILZA ELIZABETH FERNANDES DE OLIVEIRA 11 50241 JUDITE MARIA BARCELLOS DE OLIVEIRA I CANDIDATOS DA E/2ª COORDENADORIA REGIONAL DE EDUCAÇÃO E HORÁRIO: 17/06/219, às 10 HORAS 12 50226 ELIANE DUARTE PEREIRA COHEN 16 50227 VELMA DE SOUSA CORDEIRO