J U N H O D E

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2 2 EDITORIAL Eleições do Sintrajufe/RS: nossa democracia mais forte Em 25 de junho, os sindicalizados irão às urnas para eleger a Direção Colegiada e o Conselho Fiscal do Sintrajufe/ RS para a gestão É uma decisão importante, que resultará na escolha de quem estará à frente da coordenação da organização sindical, das lutas e da administração do nosso sindicato, que é um dos maiores do Rio Grande do Sul e da base do Judiciário Federal em todo o país. O Sintrajufe/RS é resultado de muitas lutas dos servidores do Judiciário e do funcionalismo em seu conjunto. Tornou-se forte e reconhecido pela combatividade com que enfrenta suas batalhas, sempre sem perder o foco no mais importante: a unidade da categoria. Nesta edição, em três páginas, os colegas podem conhecer as propostas das três chapas. A campanha também está nos locais de trabalho, nas conversas, nas redes sociais. Este é o momento para conhecer as propostas, de questionar, de propor. Nossa categoria foi forjada no processo democrático interno. No dia 25, participe das eleições. Veja na página 7 mais informações sobre o processo de votação. Processo eletrônico: realidade sem volta Quando andávamos pelo interior do RS, com o Projeto da Caravana da Inclusão Digital da OAB, chegamos a uma comarca pequena do interior, Nova Prata, e constatamos uma realidade. Naquela cidade, com cerca de habitantes, circulava pelo foro local mais de processos, que eram atendidos por apenas 3 servidores (um de licença por doença adquirida no trabalho) e 1 juiz. Havia pilhas de processos maiores do que eu. Essa é a realidade do Judiciário brasileiro, que hoje tem mais de 60 milhões de processos. Não há local para colocar tanto papel, nem servidores suficientes para diligenciar em número tão grande de processos. Menos de 27% dos magistrados conseguem cumprir a Meta 1 do CNJ de julgar mais processos do que recebem em um ano. Resultado: um acúmulo cada vez maior de processos para serem julgados, um número cada vez maior de servidores que adquirem doenças decorrentes do estresse ocupacional e a cidadania sem a garantia constitucional de um Judiciário eficiente na solução de seus conflitos. A aposta do Judiciário para o problema é impor sistemas de processo eletrônico. Hoje, dos mais de 90 tribunais do país, existem OPINIÃO Por Miguel Ramos, professor e vice-presidente da Comissão Especial de Direito da Tecnologia da Informação da OAB/RS mais de 40 sistemas diferentes. Uma verdadeira torre de babel. O CNJ e o CSJT adotaram o sistema PJe, processo judicial eletrônico, que aparece como a solução para os problemas da morosidade processual e da unificação dos sistemas, além, é óbvio, de fazerem publicidade em torno da proteção ambiental, da diminuição de espaços físicos, da redução do número de pessoal, etc. Não resta dúvida de que o processo eletrônico elimina o tempo burocrático do processo, estimado em torno de 70%. Mas a eliminação de tempo fará com que os processos cheguem mais rápido ao juiz, exigindo dele um esforço sobre-humano para atender à demanda de trabalho, à pilha eletrônica, diminuindo a qualidade do julgamento. Começam a aparecer relatos de novas modalidades de doenças ocupacionais adquiridas por servidores e magistrados. Já se descobriu que o lixo eletrônico é mais degradante que o papel. Simplesmente adotar sistemas sem um planejamento prévio de sua implantação, de suas consequências e de seus efeitos pode trazer problemas maiores do que os atuais. Hoje somos as cobaias do sistema. Estamos em um tempo de transição, e parece que a medida mais acertada é o diálogo de todos os setores envolvidos buscando a eficiência do serviço público e a redução dos danos.

3 NOSSOS DIREITOS 3 Sintrajufe/RS encaminha ao TRT pedido de suspensão do PJe até melhoria do sistema No dia 14/6, o Sintrajufe/RS protocolou, no TRT4, pedido de suspensão da implementação do processo judicial eletrônico prevista para Canoas em julho e Porto Alegre em setembro até que questões apontadas no relatório elaborado pelo sindicato tenham sido resolvidas. Diretores e os médicos que assessoram o Sintrajufe/RS na área de saúde visitaram, em maio, os oito municípios onde o PJe já foi implementado e constataram que há sérios problemas a serem superados. Nos locais de trabalho, os servidores apontam falta de capacitação e falhas no sistema, o que têm gerado desgaste e medo de erro. Há também um excesso de uso do mouse para a realização de uma mesma tarefa, muito tempo em posição estática, o que está gerando reclamações de dores e adoecimento. Daniel Borges / Especial Relatório do sindicato sobre o processo judicial eletrônico foi protocolado no dia 14 de junho O Sintrajufe/RS já entrou em contato com a Associação dos Magistrados do Trabalho (Amatra-4) e com a Seccional RS da Ordem dos Advogados do Brasil, a fim de realizarem uma reunião conjunta com a administração do TRT para que se debatam as dificuldades encontradas com a implementação do PJe, agendada para 20/6. Além disso, o sindicato encaminhará o relatório ao Conselho Nacional de Justiça e ao Conselho Superior da Justiça do Trabalho. A direção do Sintrajufe/RS quer, dos órgãos superiores, providências a respeito, com base nos dados expostos no relatório. Desde a implantação do processo eletrônido na Justiça Federal, a direção do sindicato acompanha esse processo e encaminha propostas de solução, como as pausas durante a jornada de trabalho. Entende que pode dar celeridade à Justiça, mas que não pode ser feito à custa da saúde do servidor e da segurança do trabalho. Os servidores precisam ser ouvidos nesse processo. Vitória: transita em julgado a ação de isenção de Imposto de Renda sobre assistência pré-escolar O Sintrajufe/RS obteve mais uma importante vitória. Desta vez, na ação judicial que busca a isenção de Imposto de Renda sobre assistência pré-escolar. O trânsito em julgado se deu em 6/6 e os autos já foram remetidos à assessoria jurídica do sindicato para dar início à execução. Mais uma vitória para a categoria que, após sete anos, receberá os valores. Os procuradores enviarão ofícios a todas as justiças para obter a informação sobre quais servidores, substituídos na ação e sindicalizados, terão direito às diferenças. Entenda o caso O sindicato ingressou com ação ordinária em 12/5/06 buscando a isenção de IR sobre a parcela de assistência pré-escolar, tendo em vista seu caráter indenizatório. A tutela antecipada requerida foi concedida em 20 de junho daquele ano, quando o juiz determinou a suspensão da exigibilidade do IR sobre o benefício. Foram oficiadas as fontes pagadoras para que não mais realizassem o desconto dos servidores substituídos no processo. A sentença de mérito confirmou a decisão de antecipação de tutela. A União recorreu ao TRF4, que manteve a decisão favorável ao sindicato. Em recurso extraordinário, foi determinado como termo inicial o prazo prescricional das parcelas anteriores a 12/5/2001, tendo em vista que, para todas as ações ajuizadas após a vigência da lei complementar 118/2005, se aplica a prescrição quinquenal.

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6 6 ELEIÇÕES NOSSO FOCO É A CATEGORIA! A CHAPA 3 contempla a diversidade existente no conjunto dos trabalhadores e trabalhadoras do Judiciário Federal, que não pode ser desprezada a custa do sectarismo e do radicalismo excludente. Entendemos que o SINTRAJUFE precisa ter um olhar sobre toda a categoria, de forma democrática e inclusiva, devendo ser autônomo e, fundamentalmente, independente dos governos, partidos políticos e das administrações dos tribunais, buscando envolver todos os filiados em torno de objetivos em comum. É hora de termos outro cenário sindical, de revisarmos os 15 anos de nosso sindicato sob a administração de uma mesma corrente política e as consequências da estagnação de uma gestão que se omitiu e se omite, vergonhosamente, frente ao Governo Federal, deixando a categoria desmotivada ao perceber que nosso sindicato assiste de forma complacente a perda gradativa de direitos e a desvalorização dos servidores do Judiciário Federal perante as demais categorias. A CHAPA 3 vem para recolocar o SINTRAJUFE a serviço de todos os sindicalizados, REFAZENDO a entidade através de gestão combativa, autônoma, independente e plural. COLEGA, AGORA É A HORA. AGORA É A TUA VEZ. DIA 25 DE JUNHO - VOTE CHAPA 3! Facebook: chapa3refazendo Chapa3refazendo@hotmail.com A SELEÇÃO DOS NOSSOS COMPROMISSOS 1) Buscar equiparação salarial com o Poder Legislativo. 2) Reconquistar a Data-Base exigindo do governo que cumpra a lei / ) Antecipação das parcelas do aumento da GAJ, previstas para janeiro/2014 e janeiro/ ) Defesa da saúde dos servidores. 5) Combater a terceirização. 6) Realizar plebiscito na categoria para desfiliação, ou não, da CUT. 7) Promover atividades de esporte, cultura e lazer que contemple a categoria em todo o estado. 8) Defesa da jornada de seis horas. 9) Estudar a viabilidade de reduzir a mensalidade sindical. 10) Lutar pela aprovação da PEC 555/06, que isenta os aposentados da contribuição previdenciária. 11) Buscar a anulação da reforma da previdência.

7 GERAL 7 Orientações sobre as eleições No dia 25 de junho, ocorrem as eleiçõs para Diretoria Colegiada e Conselho Fiscal do Sintrajufe/RS. Poderão votar os servidores sindicalizados até o dia 27 de março de O sindicato já fez contato com o interior do estado para recebimento das urnas e com os tribunais para acertar a votação em Porto Alegre, onde o pleito ocorrerá com urnas eletrônicas. A votação ocorrerá entre as 10h as 19h. As urnas terão de ficar no mínimo seis horas abertas, de acordo com artigo 108 do Estatuto do Sintrajufe/RS. Os servidores aptos a votar que sejam aposentados ou que estejam afastados, cedidos, licenciados e morem em Porto Alegre votarão na urna que ficará na sede do sindicato (rua Marcílio Dias, 660, bairro Menino Deus). Os diretores licenciados do Sintrajufe/RS e da Fenajufe votarão nas urnas nos prédios de sua lotação de origem. Aposentados que moram no interior poderão votar nessas cidades, desde que haja urnas nesses locais. Se houver qualquer dúvida em relação às eleições, os servidores poderão entrar em contato com Cláudia Dutra, secretária da Comissão Eleitoral, pelo telefone (51) ou pelo sintrajufe@sintrajufe.org.br. Sintrajufe/RS alcança melhorias em PL da aposentadoria de servidores com deficiência O Sintrajufe/RS recebeu, da assessoria do senador Paulo Paim (PT-RS), a informação de que foi negociado com o senador Armando Monteiro Neto (PTB-PE) uma alteração no substitutivo ao PL 250/05, de autoria de Paim, que trata da aposentadoria especial para os servidores com deficiência. Rosane Vargas Diretores e Núcleo de PCDs reuniram-se com senador Paim Com a proposta, feita pelo sindicato, serão incluídas no texto a integralidade e a paridade, considerando a Emenda 47. No dia 7/6, em reunião no comitê político do senador Paulo Paim (PT-RS), em Canoas, o Sintrajufe/RS fez dois encaminhamentos à assessoria técnica do parlamentar. Um deles era a inclusão da integralidade e da paridade em relação à aposentadoria do servidor com deficiência. O outro foi um substitutivo favorável para agregar agentes de segurança e oficiais de justiça do Judiciário Federal ao PLP 330/2006, de autoria do deputado Mendes Ribeiro Filho (PMDB/RS), que trata da aposentadoria especial dos servidores que exercem atividades de risco. Participaram os diretores Barlese Santo Freitas de Oliveira, Mara Weber (também coordenadora-geral da Fenajufe) e Sergio Amorim, além dos colegas Ari Heck e Alex Bruno Viana da Silva, do Núcleo de Pessoas com Deficiência do sindicato. O assessor político do senador, Santos Fagundes, também estava presente.

8 8 20 DE JUNHO 15h Reunião do Núcleo de Aposentados do Sintrajufe/RS na sede do sindicato 26 A 28 DE JU- NHO Entrega dos ingressos de cinema reservados pelos sindicalizados 25 DE JUNHO ELEIÇÕES PARA DI- REÇÃO COLEGIADA E CONSELHO FISCAL DO SINTRAJUFE/RS 27 DE JUNHO Quintativa do Núcleo de Aposentados do Sintrajufe/RS 1º DE JULHO 19h Reunião do Núcleo de Agentes de Segurança do Sintrajufe/RS, na sede 1 A 3 DE JULHO Reserva dos ingressos de cinema pelos sindicalizados 8 DE JULHO 15h Reunião do Núcleo de Oficiais de Justiça do Sintrajufe/RS, na sede 18 DE JULHO 15h Reunião do Núcleo de Aposentados do Sintrajufe/RS na sede do sindicato 22 DE JULHO Última dia para inscrição ao 9º Concurso Literário Mario Quintana 26 DE JULHO Sexta Básica de encerramento da oficinas de cultura 24 A 26 DE JULHO Entrega dos ingressos de cinema CONVÊNIOS EDUCAÇÃO Colega de Bento Gonçalves ganha bolsa integral para curso da Verbo Jurídico Em sorteio ocorrido no dia 31/5, a sindicalizada Mariane Luize Vieira Saggin, da Justiça Federal de Bento Gonçalves, foi contemplada com uma bolsa de estudos integral da Verbo Jurídico. É a primeira vez que utilizo um convênio do sindicato e fiquei muito feliz por ganhar a bolsa, comemorou ela. Mariane poderá escolher qualquer um dos cursos de pós-graduação da instituição. Estou inclinada a fazer o curso de Direito Público, no início do segundo semestre, disse a sortuda. O convênio firmado pelo Sintrajufe/RS garante a sindicalizados e dependentes descontos de 15% para pós-graduação presencial, 10% para cursos EAD e 20% nas bibliografias publicadas pela Editora Verbo Jurídico, para compras efetuadas exclusivamente na livraria da escola. Contato: (51) ou Estácio/Fargs O Sintrajufe/RS e a Estácio (Fargs) renovaram a parceria de benefícios. Sindicalizados e seus dependentes têm direito a 20% de desconto em qualquer curso de graduação, graduação tecnológica e pós-graduação da instituição. Outra vantagem é o conforto de prestar um vestibular exclusivo para o Sintrajufe/RS, com isenção de taxa de inscrição. As inscrições podem ser feitas pelo portoalegre@estacio.br ou pelo telefone (51) , ramal 220. Mais informações: portoalegre. Mariane utilizou pela primeira vez um convênio e já foi sorteada BOLETIM QUINZENAL DO SINDICATO DOS TRABALHADORES DO JUDICIÁRIO FEDERAL NO RS FILIADO À CUT E À FENAJUFE COORDENADOR DA SECRETARIA DE COMUNICAÇÃO: Lucas Rohde - EDIÇÃO: Rosane Vargas - REDAÇÃO: Rosane Vargas e Willians Barros - DIAGRAMAÇÃO: Rosane Vargas e Leandro Dóro - ILUSTRAÇÕES: Leandro Dóro - PROJETO GRÁFICO E CAPA: Interlig - IMPRESSÃO: VT Propaganda - Tiragem: exemplares Sintrajufe RS: Rua Marcílio Dias, Menino Deus - Porto Alegre/RS - CEP Fone/Fax: imprensa@sintrajufe.org.br site: