Regulamento de Avaliação

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1 Academia do Profissional by LTM Consultoria Regulamento de Avaliação Rua Sousa Aroso, 556-4º Esq. / 4º Esq. Tr Matosinhos Tel Fax: Avenida D. João II, Lote A Parque das Nações Lisboa Tel [email protected]

2 Índice 1- Enquadramento Regulamento de Avaliação Curso de Formação Continua, de Tipo II Avaliação Continua Avaliação Final Faltas Curso de Formação Continua (Renovação) Formação à Distância Avaliação Continua Faltas Curso de Formação Continua e Aperfeiçoamento (Renovação) Formação à Distância Avaliação Continua Faltas Emissão do CAP Motorista Táxi Curso de Formação Continua de Tipo II Curso de Formação Continua (Renovação) e Curso de Formação Continua e Aperfeiçoamento (Renovação) Página 2

3 1- Enquadramento Regulamento de Avaliação O sistema de avaliação é o processo que consiste na recolha e tratamento de informações sobre o aproveitamento dos formandos. O aproveitamento diz respeito a conhecimentos e aptidões adquiridas e desenvolvidas por meio de conteúdos programáticos e metodologia apropriada, relativamente a objectivos previamente definidos. Este regulamento estabelece as regras gerais dos cursos reconhecidos pelo IMTT, I.P. de Motorista de Táxi, com efeito nos seguintes cursos: Curso de Formação Continua, de Tipo II Curso de Formação Continua (Renovação) Curso de Formação de Aperfeiçoamento (Renovação) 2- Regulamento de Avaliação A avaliação das acções de formação será efectuada de uma forma sistemática e contínua, com recolha junto dos formandos de elementos relativos aos vários domínios dos módulos a ministrar. A avaliação dos formandos será feita com base em dois aspectos fundamentais: Avaliação Contínua Avaliação efectuada pelo formador, com base no seguinte aspecto: Avaliação de atitudes e factores psicossociais: avalia os factores: Assiduidade, Pontualidade, Interesse e Participação Avaliação Conhecimentos Avaliação com base num exame composto por perguntas fornecidas através de uma bateria de questões. Avaliação Final - Deve traduzir a suficiência das aquisições ao nível dos conhecimentos. Será efectuada por um júri de composição tripartida, presidido pelo IMTT, a realizar em datas previamente fixadas. A classificação final será expressa em termos de APTO/NÃO APTO, podendo os formandos, sempre que solicitem, ter acesso ao resultado da sua classificação expressa em valores numéricos. Um formando considera-se APTO quando tenha tido sucesso na avaliação contínua e final. Página 3

4 2.1- Curso de Formação Continua, de Tipo II A avaliação dos formandos será feita com base em dois aspectos fundamentais: Avaliação Contínua Avaliação efectuada pelo formador, com base nos seguintes aspectos: Avaliação de atitudes e factores psicossociais: avalia os factores: Assiduidade, Pontualidade, Interesse e Participação Avaliação Conhecimentos Avaliação com base num exame composto por perguntas fornecidas através de uma bateria de questões. Avaliação Final - Será efectuada por um júri de composição tripartida, presidido pelo IMTT, a realizar em datas previamente fixadas Avaliação Continua A classificação final da Avaliação Continua resulta da média ponderada dos conhecimentos adquiridos e dos factores psicossociais, tendo em conta os seguintes parâmetros: Classificação Final Avaliação de conhecimentos Avaliação de factores psicossociais 40% 60% A avaliação de conhecimentos será feita mediante a realização de testes escritos elaborados com base numa bateria de questões. A prova de avaliação é composta por 20 questões de resposta múltipla e o tempo de execução de 45 minutos. A valoração de cada pergunta é de 1 ponto. Em cada questão deve ser indicada qual das três alternativas é a mais correcta Avaliação Final A Avaliação Final deve traduzir a suficiência das aquisições ao nível dos conhecimentos. Será efectuada por um júri de composição tripartida, presidido pelo IMTT, a realizar em datas previamente fixadas. A classificação final será expressa em termos de APTO/NÃO APTO, podendo os formandos, sempre que solicitem, ter acesso ao resultado da sua classificação expressa em valores numéricos. Um formando considera-se APTO quando tenha tido sucesso na avaliação contínua e final. Página 4

5 Faltas A conclusão do curso está sujeita à frequência de 90% da carga horária total do curso, deverão ainda ser evitadas faltas a módulos completos. Nota: Caso seja ultrapassado o limite de faltas, o formando não poderá realizar exame. Página 5

6 2.2- Curso de Formação Continua (Renovação) Formação à Distância A avaliação dos formandos será feita com base em dois aspectos fundamentais: Avaliação Contínua Avaliação efectuada pelo formador, com base no seguinte aspecto: Avaliação Conhecimentos Avaliação com base nas fichas de trabalho Avaliação Continua A classificação final da Avaliação Continua resulta da avaliação das fichas de trabalho entregues, a avaliação será feita pelo tutor e terá uma classificação utilizando uma escala qualitativa de intervalo: Classificação Final Escala Qualitativa usada Insuficiente Suficiente Bom Muito Bom A classificação reflecte a aprendizagem de conhecimentos que o formando obteve no decorrer da formação. A classificação final será baseada na escala qualitativa apresentada e calculada através de médias ponderadas de acordo com o grau de importância do conteúdo programático: Normas Legais de Circulação 20% Classificação Final Comunicação e Relações Interpessoais 20% Regulamentação da Actividade de Transportador em Táxi 60% As fichas de trabalho são entregues aos formandos, após recolha da ficha de inscrição, e deverão ser enviadas para a Academia do Profissional nos tempos previamente estabelecidos e comunicados inicialmente aos formandos Página 6

7 O acompanhamento/apoio aos formandos será feito através da linha telefónica ou ainda através do as dúvidas serão reencaminhadas para o formador que responderá em tempo útil. As fichas de trabalho poderão assumir várias formas de acordo com a matéria que abordam: Fichas de Trabalho de Resposta Múltipla, as questões são elaboradas com recurso a uma bateria de perguntas, não sendo atribuída qualquer penalização no caso de a resposta estar incorrecta. Estudos de Caso, são baseados em depoimentos de utentes, deverão redigir uma opinião sobre o caso em questão. Cada estudo de caso tem uma série de critérios de avaliação associados, classificados de acordo se o formando os identifica ou não na sua resposta. Relatórios seguem o mesmo critério de avaliação dos casos de estudo. Resposta Verdadeiro/Falso, o formando deverá identificar se a resposta é verdadeira ou falsa e justificar as respostas falsas. Estas questões têm uma classificação definida e identificada na folha de resposta. Questionários são fichas de trabalho com questões de resposta aberta. A resposta Poderá ser feita com recurso ao manual de formação a que estão associadas. Os formandos, para serem considerados APTOS a requererem a renovação do CAP à entidade certificadora responsável terão que satisfazer os seguintes requisitos: Obter aproveitamento nas fichas de trabalho, ou seja, a classificação mínima total final do módulo deverá ser de Suficiente; Entregar as fichas de trabalho feitas e nos tempos acordados; Frequentar obrigatoriamente a sessão presencial, de 6 horas, no final da formação, não sendo permitidas faltas de presença. Caso estas condições não se verifiquem, o formando será considerado NÃO APTO e terá que se inscrever na próxima acção de formação, realizando todos os passos inerentes à mesma (realização de fichas de trabalho, sessão presencial, ) Faltas A conclusão do curso está sujeita à presença do formando nas 6 horas presenciais que o curso prevê, e ainda à entrega das fichas de trabalho nos períodos acordados. Página 7

8 2.3- Curso de Formação Continua e Aperfeiçoamento (Renovação) Formação à Distância A avaliação dos formandos será feita com base em dois aspectos fundamentais: Avaliação Contínua Avaliação efectuada pelo formador, com base no seguinte aspecto: Avaliação Conhecimentos Avaliação com base nas fichas de trabalho Avaliação Continua A classificação final da Avaliação Continua resulta da avaliação das fichas de trabalho entregues, a avaliação será feita pelo tutor e terá uma classificação utilizando uma escala qualitativa de intervalo: Classificação Final Escala Qualitativa usada Insuficiente Suficiente Bom Muito Bom A classificação reflecte a aprendizagem de conhecimentos que o formando obteve no decorrer da formação. A classificação final será baseada na escala qualitativa apresentada e calculada através de médias ponderadas de acordo com o grau de importância do conteúdo programático: Normas Legais de Circulação 10% Comunicação e Relações Interpessoais 15% Classificação Final Regulamentação da Actividade de Transportador em Táxi 50% Inglês Elementar 5% Segurança e Higiene dos Transportes 20% Página 8

9 As fichas de trabalho são entregues aos formandos, após recolha da ficha de inscrição, e deverão ser enviadas para a Academia do Profissional nos tempos previamente estabelecidos e comunicados inicialmente aos formandos O acompanhamento/apoio aos formandos será feito através da linha telefónica ou ainda através do tá[email protected], as dúvidas serão reencaminhadas para o formador que responderá em tempo útil. As fichas de trabalho poderão assumir várias formas de acordo com a matéria que abordam: Fichas de Trabalho de Resposta Múltipla, as questões são elaboradas com recurso a uma bateria de perguntas, não sendo atribuída qualquer penalização no caso de a resposta estar incorrecta. Estudos de Caso, são baseados em depoimentos de utentes, deverão redigir uma opinião sobre o caso em questão. Cada estudo de caso tem uma série de critérios de avaliação associados, classificados de acordo se o formando os identifica ou não na sua resposta. Relatórios seguem o mesmo critério de avaliação dos casos de estudo. Resposta Verdadeiro/Falso, o formando deverá identificar se a resposta é verdadeira ou falsa e justificar as respostas falsas. Estas questões têm uma classificação definida e identificada na folha de resposta. Questionários são fichas de trabalho com questões de resposta aberta. A resposta Poderá ser feita com recurso ao manual de formação a que estão associadas. Os formandos, para serem considerados APTOS a requererem a renovação do CAP à entidade certificadora responsável terão que satisfazer os seguintes requisitos: Obter aproveitamento nas fichas de trabalho, ou seja, a classificação mínima total final do módulo deverá ser de Suficiente; Entregar as fichas de trabalho feitas e nos tempos acordados; Frequentar obrigatoriamente a sessão presencial, de 6 horas, no final da formação, não sendo permitidas faltas de presença. Caso estas condições não se verifiquem, o formando será considerado NÃO APTO e terá que se inscrever na próxima acção de formação, realizando todos os passos inerentes à mesma (realização de fichas de trabalho, sessão presencial, ) Faltas A conclusão do curso está sujeita à presença do formando nas 6 horas presenciais que o curso prevê, e ainda à entrega das fichas de trabalho nos períodos acordados. Página 9

10 3- Emissão do CAP Motorista Táxi 3.1- Curso de Formação Continua de Tipo II Para efeitos de emissão do CAP de Motorista de Táxi, deverão ser entregues os seguintes documentos à entidade formadora no acto da inscrição: Formulário Modelo 8 IMTT Bilhete de Identidade ou Passaporte; Indicação da Carta de Condução; Autorização de residência/permanência válida, no caso de se tratar de cidadão de país terceiro; Documento de identificação fiscal; Certificado de formação profissional ( Tipo II ); Declaração da Segurança Social; Declaração da entidade patronal a comprovar os 2 anos de experiência em condução no contexto laboral; Exame Psicológico 2 Fotografias actualizadas, tipo passe, a cores. Nota: Os documentos deverão ser entregues no acto de inscrição Curso de Formação Continua (Renovação) e Curso de Formação Continua e Aperfeiçoamento (Renovação) Para efeitos de renovação do CAP de Motorista de Táxi, deverão ser entregues os seguintes documentos à entidade formadora no acto da inscrição: Formulário Modelo 8 IMTT Bilhete de Identidade ou Passaporte; Indicação da Carta de Condução; Autorização de residência/permanência válida, no caso de se tratar de cidadão de país terceiro; Documento de identificação fiscal; Relatório de inspecção médica normal relativo à avaliação da aptidão física e mental; Certificado de formação de frequência com aproveitamento de curso de formação contínua de 20 h (e de aperfeiçoamento de 30h consoante o tempo de exercício da profissão); Declaração emitida pela Segurança Social atestando a carreira contributiva, complementada por declaração da respectiva entidade patronal ou sindical relativa à categoria profissional e ao tempo de exercício na profissão de motorista de táxi; 2 Fotografias actualizadas, tipo passe, a cores. Página 10