Seminário: Valorização do Trabalho Médico
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- Juan Figueiredo Carvalhal
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1 Prefeitura de Salvador Secretaria Municipal da Saúde Seminário: Valorização do Trabalho Médico 15/07/16
2 Gastos com Ações e Serviços Públicos de Saúde ASPS Média de Aplicação da EC 29 acima do mínimo União R$ 0,41 bi 1% Estados R$6,35 bi 20% Municípios R$ 24,6 bi 79% União Estados Municípios Fonte: CONASEMS/2016
3 Aplicação EC 29/ Salvador 25% Evolução Percentual de Recursos Próprios Aplicados em Saúde Conforme a Lei Complementar Nº 141/2012 Salvador - BA 20% 16,00% 16,92% 18,79% 20,00% 15% 10% 5% 0% Fonte: SIOPS/MS * Previsão
4 Evolução dos Gastos com Saúde Evolução dos Gastos com Saúde 767,00 639,79 600,00 560,09 580,00 MILHÕES 500,00 400,00 459,93 491,71 466,44 393,89 425,96 415,79 460,47 451,78 431,70 569,71 300,00 327,26 276,53 200,00 100,00 0, RECURSOS PRÓPRIOS RECURSOS FEDERAIS 2016* Fonte: Sistema de Gestão Fiscal SGF e Sistema Integrado de Planejamento e Gestão - SIGEF *Previsão
5 Principais Gastos 13% 8% 13% 47% FOLHA DE PESSOAL HOSPITAIS FILANTRÓPICOS UPA S, PA S E MULTICENTROS 20% CLINICAS CONVENIADAS DEMAIS DESPESAS Fonte: SMS/FMS
6 Cobertura da Atenção Básica nas Principais Capitais , , ,2 49,43 51,21 56,53 56,88 44,43 44,08 51, ,52 13,0% ,6 137,6% 43,2% 10,4% 28,0% 16,2% 10 0 Salvador Fortaleza Recife Belo Horizonte São Paulo Rio de Janeiro Fonte: DATASUS; SMS
7 Ampliação e Requalificação da Rede Obras Realizadas Total Reforma /ampliação Construção USF Multicentro Construção de UPA Total Expansão Profissionais de Saúde com vínculo estável (2013 a 2015) convocados
8 Evolução da Folha de Pessoal 700,00 600,00 581,48 623,83 500,00 513,84 Milhões 400,00 300,00 385,23 412,54 200,00 100,00 0, Fonte: Sistema de Gestão Fiscal SGF, Sistema Integrado de Planejamento e Gestão SIGEF e Secretaria Municipal da Gestão - SEMGE
9 Crescimento da Folha de Pessoal 50,00 45,00 44,67 47,00 40,00 Milhões 35,00 30,00 25,00 30,28 20,00 15,00 10,00 5,00 0,00 Jan-Abril/2013 Jan-Abril/2016 jul/16 Fonte: Sistema de Gestão Fiscal SGF e Sistema Integrado de Planejamento e Gestão - SIGEF
10 Gestão de Pessoas da Saúde Lei Complementar Nº 01/1991 Institui regime jurídico único dos Servidores Públicos do Município de Salvador, disciplinando sobre o provimento, movimentação, deveres, direitos e vantagens, vencimento e remuneração, auxílios pecuniários, indenizações, gratificações e adicionais, entre outros. Lei Nº 6.150/2002 Versa sobre o Plano de Cargos e Vencimentos dos Profissionais de Saúde do Município do Salvador Institui o cargo de Profissional de Atendimento Integrado - PAI, abrangendo os diversos profissionais da área de saúde, incluindo o Médico nas suas diversas áreas de especialização, Enquadra todos os médicos com CH de 20h/semanais na tabela de vencimentos de 30h/semanais
11 Gestão de Pessoas da Saúde Lei Nº 7.867/2010 Aprova o Plano de Cargos e Vencimentos dos Profissionais de Saúde: Institui a CH de 30h e 40h/semanais com respectivos vencimentos Institui a tabela salarial de 20h/semanais Institui as áreas de qualificação médica para atuação nos Programas: PSF, CAPS, Urgência e Emergência Fixa e Móvel Criação da Gratificação de Função Especial de acordo com a área de atuação Lei Nº 8.628/2014 Cria um abono para os médicos especialistas com carga horária de 20h/semanais e enquadrados na tabela de vencimentos de 20h Enquadramento dos profissionais 2011 a 2014 Progressão de acordo com o Plano de Cargos e Vencimentos 2/2 anos
12 Remuneração Profissional de Atendimento Integrado - Médico URGÊNCIA E EMERGÊNCIA MÓVEL - 24H Remuneração Inicial Final Vencimento 2.153, ,37 Gratificação por competência 753, ,08 Gratificação SMS 861, ,95 Gratificação Função Especial (200%) 4.307, ,74 Adicional Insalubridade 430,73 911,47 Total 8.506, ,61 URGÊNCIA E EMERGÊNCIA FIXA - 24H Remuneração Inicial Final Vencimento 2.153, ,37 Gratificação por competência 753, ,08 Gratificação SMS 861, ,95 Gratificação Função Especial (100%) 2.153, ,37 Adicional Insalubridade 430,73 911,47 Adicional Periferia 215,36 455,73 Total 6.568, ,98 Fonte: SMS/CGPS Lei Nº 7.867/2010
13 Remuneração Profissional de Atendimento Integrado - Médico UBS / Especialistas - 20H Remuneração Inicial Final Vencimento 1.435, ,17 Gratificação por competência 502, ,36 Abono* 1.500, ,00 Gratificação SMS 574, ,27 Adicional Insalubridade 287,15 607,63 Adicional Periferia 143,58 303,82 * Concedido anualmente Total 4.443, ,25 PSF - 40H Remuneração Inicial Final Vencimento 2.871,50* 6.076,35 Gratificação por competência 1.005, ,72 Gratificação SMS 1.148, ,54 Gratificação Função Especial (200%) 5.743, ,70 Adicional Insalubridade 574, ,27 Adicional Periferia Total , ,22 * Valor correspondente ao nível I. Todos os concursados estão com valores acima do nível II Fonte: SMS/CGPS Lei Nº 7.867/2010
14 Remuneração Profissional de Atendimento Integrado - Médico Fonte: SMS/CGPS Lei Nº 7.867/2010 CAPS - 20H Remuneração Inicial Final Vencimento 1.435, ,17 Gratificação por competência 502, ,36 Abono 1.500, ,00 Gratificação SMS 574, ,27 Gratificação Função Especial (50%) 717, ,09 Adicional Insalubridade 287,15 607,63 Adicional Periferia 143,58 303,82 Total 5.161, ,34
15 Quantitativo de Profissional de Atendimento Integrado - Médico Área de Atuação/Programas Número Estatutários 490 Contratação Direta 142 Reda 71 Mais Médicos 96 Provab 33 Total 832 UPA 396 Multicentros 114 Total 510 TOTAL Fonte: SMS/CGPS
16 Obrigado! Tel.:
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