Diário Oficial Eletrônico do Município de. Quedas do Iguaçu. Cod130119

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1 Página 1 / 005 DECRETO Nº 033/2015 Executivo DECRETOS SUMULA: Excluí Gratificação de servidor. Art. 1º Fica excluída a Função Gratificação F1 do seguinte servidor: MAT. NOME CARGO PEDRINHO ZUCCO CADORE AUXILIAR DE SERVIÇOS GERAIS a partir de 01/02/2015, revogadas as disposições GABINETE DO PREFEITO MUNICIPAL, EM 13 DE FEBEREIRO DE Cod DECRETO Nº 034/2015 SUMULA: Concede promoção vertical à servidores. atribuições legais e considerando o disposto no artigo 15 da Lei Municipal nº 850/2012 de 13/03/2012, Considerando conclusão de curso em nível Médio, Técnico, superior e pós-graduação dos servidores ocupantes de cargos de provimento efetivo, bem como, requerimento protocolado junto ao setor competente, Art. 1º Ficam promovidos os servidores abaixo nominados para os seguintes cargos: Matr. Nome Cargo Nível Estágio Cleonice Lasch Zeladora II B A Eliane Roman Zeladora II B A Ivonete Brzezinski Zeladora III C B Jean Carlos Rodacki Vigia II B B Josê U. Cavalheiro Dominski Zeladora II B A Maria Serly Sutil Cozinheira II B A Art. 2º Este decreto entra em vigor na data de sua publicação, produzindo efeito financeiro, a partir de 01/02/2015 revogadas as disposições GABINETE DO PREFEITO MUNICIPAL, EM 13 DE FEVEREIRO DE DECRETO Nº 035/2015 SUMÁRIO Executivo...01 DECRETOS...01 PORTARIAS...03 EDITAIS DE NOTIFICAÇÃO...03 CTRATOS...04 Cod SUMULA: Concede promoção vertical à servidor. atribuições legais e considerando o disposto no 1º do artigo 11 da Lei Municipal nº 631 de 28/12/2009, Considerando conclusão de curso em nível superior e pós-graduação dos servidores ocupantes de cargo de provimento efetivo de professores, bem como, requerimento protocolado junto ao setor competente, Art. 1º Ficam promovidos os professores abaixo nominados para os seguintes cargos: Matr. Nome Cargo Nível Estágio Adriana Pastre dos Santos Professor IV D C Carlyle da Silva Chagas Professor V E A Charles Vieira Professor IV D B Charles Vieira Professor IV D B Joceia Dias dos Santos Professor V E C Joceia Dias dos Santos Professor V E C Keli Marina Gomes Professor V E A Maria Sirlei Ruaro Professor V E I Maria Sirlei Ruaro Professor V E B Mauricia Ribeiro Hach Professor IV D A Rosa S. Moro Hobold Professor V E A Sônia Mara Monteiro Professor V E A Tatiana Paula Macagnan Prof. Ed. Infantil V E B Tatieli Heilmann Professor IV D C Thaisa Carla Kurek Prof. Ed. Infantil V E C Art. 2º Este decreto entra em vigor na data de sua publicação, produzindo efeito financeiro, a partir de 01/02/2015 revogadas as disposições Gabinete do, em 13 de Fevereiro de Cod DECRETO Nº 036/2015 SUMULA: Exonera servidor em cargo efetivo. Art. 1º Fica exonerada, a pedido a partir de 27/02/2015, FRANCIELI DOS SANTOS MORAIS DE OLIVEIRA portador da Cédula de Identidade RG Nº /PR, do cargo de provimento efetivo de COZINHEIRA, do quadro do município. GABINETE DO PREFEITO MUNICIPAL, EM 13 DE FEVEREIRO DE Cod DECRETO Nº 026/2015 Data: 10/02/2015 Súmula: Regulamenta a aplicação de dispositivos dos Planos de Cargos e Vencimentos, que tratam da progressão horizontal dos servidores públicos municipais. O PREFEITO MUNICIPAL DE QUEDAS DO IGUAÇU, Estado do Paraná, no uso de suas atribuições legais e competências que lhe confere a Lei Orgânica Municipal e considerando O DISPOSTO NAS Leis Municipais nº 850/2012 e 851/2012 DECRETA: Art. 1º A promoção horizontal do servidor público municipal ativo ocupante de cargo efetivo dar-se-á por meio da comprovação da certificação da formação continuada, comprovando carga horária mínima exigida nas Leis Municipais nº 850/2012 e 851/2012 e o preenchimento do protocolo junto ao departamento de recursos humanos (RH) na Prefeitura Municipal de. Art. 2º Para o Grupo Ocupacional I, II e III o servidor poderá progredir uma referência (Três por cento) ao comprovar sua participação em cursos de formação continuada, acumulando uma carga horária mínima de 80 horas. Art. 3º Para o Grupo Ocupacional IV, o servidor poderá progredir uma referência (Três por cento) ao comprovar sua participação em cursos de formação continuada, acumulando uma carga horária mínima de 60 horas. Art. 4º A progressão horizontal de que trata o artigo 1º fica limitada a uma referência a cada dois anos. Art. 5º Por formação continuada entendem-se os cursos exclusivamente técnicos relacionados às atribuições do cargo ocupado pelo servidor ou às funções efetivamente por ele desempenhadas. Art. 6º O curso cujo conteúdo programático gere dúvidas ao servidor quanto à pertinência ou não com as atribuições do cargo ou as funções por ele exercidas, deverá, para efeito do disposto neste Decreto, ser submetido à análise prévia do respectivo Secretário ou Chefe do Departamento de Recursos do Município. Art. 7º Computar-se-á determinado curso para fins de progressão por qualificação, somente se atendidas, cumulativamente, as seguintes exigências: I que o certificado do curso tenha sido expedido por instituição devidamente credenciada perante o MEC ou congênere, cujas atividades estejam relacionadas especificamente à formação profissional, por órgão da administração pública federal, estadual ou municipal ou por instituição que tenha firmado termo de convênio, parceria ou contrato com o Município para a realização de cursos de aperfeiçoamento, atualização ou treinamento de servidores públicos municipais; II que o curso tenha tido carga horária, devidamente expressa no respectivo certificado, igual ou superior a 04 (quatro) horas; III que o interessado comprove ter tido frequência mínima de 90% (noventa por cento) no curso. Art. 8º A realização de curso e a consequente expedição de Certificado por órgão da administração pública municipal, para os efeitos deste Decreto, dependerá de anuência prévia do Chefe do Departamento de Recursos Humanos. Art. 9º O cômputo de certificados de cursos básicos na área de informática fica limitado ao máximo de 12 (doze) horas, podendo ser computado a cada nova progressão curso de aperfeiçoamento/atualização na área de informática até o máximo de 08 (oito) horas, desde que tenham ocorrido alterações significativas nos sistemas que o servidor opera e mediante autorização prévia da Secretaria da Administração e do Chefe departamento de recursos humanos. Art. 10 Não serão considerados para efeito de progressão horizontal: I os cursos instrumentais básicos necessários ao desempenho das funções inerentes ao cargo ocupado pelo servidor, assim como aqueles cujos conteúdos forem de cunho pessoal, subjetivo ou genérico; II os cursos realizados pelo servidor em período de afastamento do trabalho para fins de tratamento de saúde e licença sem vencimentos, mesmo que pertinentes ao seu cargo ou à sua área de atuação; III os cursos realizados durante o período em que o servidor estiver cedido a outro órgão ou entidade, mesmo que pertinentes ao seu cargo ou à sua área de atuação; IV os certificados de cursos que já tenham sido utilizados anteriormente pelo servidor para a obtenção de outra vantagem ou benefício. Art. 11 Na apuração da carga horária de cursos para a progressão por qualificação, adotar-se-ão os seguintes critérios: I o curso com carga horária superior à mínima exigida nos artigo 2º e 3º deste Decreto para a progressão em cada quadro, será considerado apenas para uma única progressão, não se computando as horas remanescentes para nova progressão; II uma vez utilizado determinado curso para o cômputo da carga horária exigida para uma progressão, as horas eventualmente remanescentes serão desconsideradas, não se acumulando para nova progressão; III os cursos em cujos certificados não conste a carga horária, serão computados à proporção de doze horas por curso, desde que a respectiva duração tenha sido de, no Página 1

2 Página 2 / 005 mínimo, dois dias. Art. 12 Para os efeitos do disposto neste Decreto, o servidor deverá apresentar o certificado de conclusão do curso/evento, em que constem, no mínimo, os seguintes elementos, sob pena de não ser considerado: I identificação, com a respectiva inscrição no CNPJ, do órgão/instituição responsável pela realização do curso; II nome e modalidade do curso/evento; III carga horária, local e período de realização do curso/evento; IV nome, função e assinatura dos responsáveis pelo órgão/instituição; V nome do participante e sua frequência no curso/evento; VI conteúdo programático do curso/evento, com temas e cargas horárias correspondentes; VII indicação do ato legal de credenciamento do órgão/instituição, quando for o caso; VIII data de expedição do certificado. 1º Não serão aceitas, para os fins deste Decreto, certidões ou declarações com informações manuscritas. 2º Caso o curso/evento tenha sido realizado mediante parceria ou convênio com o Município, o respectivo certificado deverá conter tal informação. Art. 13 Em caso de o certificado não atender os requisitos formais para os fins do disposto neste Decreto, o servidor terá o prazo de sessenta dias para providenciar a sua regularização e reapresentá-lo ao departamento de recursos humanos, sob pena de não poder mais fazê-lo. Art. 14 Serão considerados, para efeito do disposto neste Decreto, os certificados de cursos/ eventos realizados pelo Tribunal de Contas do Estado do Paraná, independentemente do atendimento dos requisitos formais estabelecidos neste regulamento, desde que a respectiva carga horária seja de, no mínimo, 04 (quatro) horas. Art. 15 Fica prorrogado em 90 (noventa) dias, a partir do mês de março de 2015, o prazo para apresentação e concessão da progressão horizontal prevista para o mês de janeiro de 2015, constante no parágrafo único do artigo 17 de Lei Municipal nº 850/2012 e parágrafo único do artigo 10 da Lei Municipal nº 851/2012. Parágrafo Único A prorrogação do prazo descrita no caput deste artigo se dá em caráter especial e excepcional, não importando em benefício ou prejuízo aos servidores públicos municipais ou à administração pública municipal. Art. 16 Este decreto entra em vigor na data de sua publicação, revogadas as disposições GABINETE DO PREFEITO, EM 10 de fevereiro de EDS JUCEMAR HOFFMANN PRADO Cod DECRETO Nº 037/2015 SUMULA: Concede Gratificação por Tempo de Serviço à servidores. CSIDERANDO o disposto no 2º do artigo 134 da Lei Municipal nº 217, Art. 1º Fica concedida Gratificação por Tempo de Serviço, aos seguintes servidores: MATR. NOME CARGO PERCENTUAL Adão T. Guimarães Vigia 20% Debora C. da Silva Monitora 5% Elsa Pastre Zeladora 20% Irene A. de Moura Zeladora 5% Keli R. Jaguszeski Aux. Enfermagem 20% Laureci C. da Rocha Op. Máquinas 5% Leony K. Rebelatto Costa Professora 10% Marcelo de Brito Vigia 5% Marines L. Szimanski Téc. Saúde Bucal 5% Melania S. Stormoski Enfermeira 10% Roberto Rossignol Motorista 20% Rosilei F. G. Gonçalves Zeladora 5% Rosinei Lemos da Rosa Zeladora 5% Valdir A. Luzitani Téc. Finanças 35% a partir 01/02/2015, revogada as disposições Gabinete do, em 13 de Fevereiro de Cod DECRETO Nº 027/2015 SUMULA: Cessar Licença sem Vencimentos considerando a necessidade de serviço, Art. 1º CESSAR a contar de 09/02/2015, a licença da servidora CLEILDA BOCHINA, concedida pelo Decreto nº. 020/2014 artigo 3º. Gabinete do, em 12 de Fevereiro de Cod DECRETO Nº 028/2015 SUMULA: Converte Licença de servidores em pecúnia. Considerando o disposto no artigo 101 da Lei Municipal nº 217,,o qual regulamenta a concessão de Licença Especial, Art. 1º Fica convertido em pecúnia, Três meses de Licença Especial a que faz jus, RALD STORMOSKI ROJAS, servidor ocupante de cargo de provimento efetivo de Odontólogo, referente ao período aquisitivo de 01/06/2004 à 31/05/2009. Art. 2º Fica convertido em pecúnia, Três meses de Licença Especial a que faz jus, ANGELO POTULSKI, servidor ocupante de cargo de provimento efetivo de Agente Administrativo, referente ao período aquisitivo de 24/05/2007 à 24/05/2012. Art. 3º Fica convertido em pecúnia, Três meses de Licença Especial a que faz jus, MARIA DE LOURDES ETGES, servidora ocupante de cargo de provimento efetivo de Professora, referente ao período aquisitivo de 10/04/2008 à 09/04/2013. Art. 4º Fica convertido em pecúnia, Três meses de Licença Especial a que faz jus, RI LUIS PETRY, servidor ocupante de cargo de provimento efetivo de Oficial Administrativo, referente ao período aquisitivo de 01/09/2006 à 31/08/2011. Art. 5º Este decreto entra em vigor na data de sua publicação, produzindo efeito financeiro a partir 01/02/2015, revogada as disposições Gabinete do, em 12 de fevereiro de Cod DECRETO Nº 030/2015 Art. 1º Ficam nomeados as pessoas abaixo, a partir de 02/02/2015, para exercerem os MOISES SALES ASSESSOR DE SECRETARIA WILLIAN WRZESINSKI ASSESSOR DE SECRETARIA RENILS O. ALVES ASSESSOR DE SECRETARIA VALDECIR KUREK ASSESSOR DE SECRETARIA a partir de 02/02/2015. EDS J. HOFFMANN PRADO JACARÉ Cod DECRETO Nº029/2015 SUMULA: Exonera servidor por motivo de Aposentadoria. CSIDERANDO concessão Beneficio Previdenciário pelo INSS, sob nº Art. 1º Fica exonerado, a partir de 19/02/2015, por motivo de Aposentadoria por Idade, ISAC COMARELLA, portadora da Cédula de Identidade RG Nº /PR, ocupante do cargo de provimento efetivo de Oficial Administrativo, do quadro do Município. GABINETE DO PREFEITO MUNICIPAL, EM 12 DE FEVEREIRO DE Cod DECRETO Nº 031/2015 Art. 1º Ficam nomeados as pessoas abaixo, a partir de 19/02/2015, para exercerem os EVANDRO R. SCHUCK ASSESSOR DE SECRETARIA ZOLMIR J. CTINI ASSESSOR DE SECRETARIA ADEMILSO J. DE MELO ASSESSOR DE SECRETARIA EDS J. HOFFMANN PRADO JACARÉ Cod Página 2

3 Página 3 / 005 DECRETO Nº 031/2015 EDITAIS DE NOTIFICAÇÃO Art. 1º Ficam nomeados as pessoas abaixo, a partir de 19/02/2015, para exercerem os EVANDRO R. SCHUCK ASSESSOR DE SECRETARIA ZOLMIR J. CTINI ASSESSOR DE SECRETARIA ADEMILSO J. DE MELO ASSESSOR DE SECRETARIA EDS J. HOFFMANN PRADO JACARÉ PORTARIA Nº 017/2015 PORTARIAS Cod Art. 1º DESIGNAR o servidor MOISES SALES, ocupante do cargo de provimento comissão Assessor de Secretaria a responder pelo Controle da Frota dos veículos do município de exceto Secretaria de Transporte e Obras. Art. 2º Esta portaria entra em vigor na data de sua publicação, revogadas as disposições GABINETE DO PREFEITO MUNICIPAL, EM 13 DE DE FEVEREIRO DE Cod EDITAL Nº005 /2015 CVOCAR as candidatas classificadas pelo Concurso Público nº. 001/2014, aberto pelo Nº. INSC. CARGO: COZINHEIRA DOC. CPF Nº RUTINÉIA DE OLIVEIRA BLOOT JULIANE OSOVISKI SIYKA MARIA G. DIERINGS LUCIA DA SILVA COLLA ELENICE ROZENTALSKI O não comparecimento das candidatas com a devida comprovação de documentos Gabinete do, em 12 de Fevereiro de Cod EDITAL Nº007/2015 Data:12/02/2015 CVOCAR os candidatos classificados pelo Concurso Público nº. 001/2014, aberto pelo Nº. INSC. CARGO: OPERADOR DE MÁQUINAS DOC. CPF Nº ALEANDRO BUENO VALMIR POTULSKI Gabinete do, em 12 de Fevereiro de EDITAL Nº006 /2015 Cod CVOCAR os candidatos classificados pelo Concurso Público nº. 001/2014, aberto pelo Nº. INSC. CARGO: MOTORISTA DOC. CPF Nº MAYUMI KELLER NERI PINHEIRO JATAS CHAGAS VALMIR JOSE OSSOSKI Gabinete do, em 12 de Fevereiro de EDITAL Nº008/2015 Cod CVOCAR os candidatos classificados pelo Concurso Público nº. 001/2014, aberto pelo Nº. INSC. CARGO: PROF. EDUCAÇÃO INFANTIL DOC. CPF Nº MAYSA MALINOVSKI SOLANGE CLARICE SKIECZNY ELIZANDRA PARIZOTTO MARLI DE L. DOS SANTOS BABINSKI CLEIDE DOS SANTOS RYL DACLEA CLEOMAR BRCA MARIA ELAINE LUCAS DA SILVA MARLI A. CORREA DA LUZ VILS MORAIS RITA C. DE MARCK KIELEK GISLAINE DE PAULA FREITAS FRANCELIZE MARTINS ROZANE FATIMA DEMARCHI CLAUDETE CIEBRE MACHADO Gabinete do, em 12 de Fevereiro de Cod Página 3

4 Página 4 / 005 EDITAL Nº009/2015 CVOCAR as candidatas classificadas pelo Concurso Público nº. 001/2014, aberto pelo Nº. INSC. CARGO: ZELADORA DOC. CPF Nº NOELI DA SILVA STACHELSKI LUCIA BORECK HORATO FABIANA GÇALVES DE SOUZA CLARICE BUAZAK NEUSA MARIA DE CHAVES O não comparecimento das candidatas com a devida comprovação de documentos Gabinete do, em 12 de Fevereiro de EDITAL Nº010/2015 Cod CVOCAR a candidata classificada pelo Concurso Público nº. 001/2014, aberto pelo Nº. INSC. CARGO: MEDICO CLIN. GERAL 40 HRS DOC. CPF Nº ANA CAROLINA FERREIRA RATIN O não comparecimento da candidata com a devida comprovação de documentos Gabinete do, em 12 de Fevereiro de Cod PORTARIA Nº 014/2015 CTRATOS Considerando requerimento de servidora, R E S O L V E: CCEDER Licença Maternidade, nos termos que dispõe o artigo 7º, inciso XVIII, da Constituição Federal, e Lei nº. 740/2011 à servidora DANIELI DOS SANTOS, ocupante do cargo de provimento efetivo de Agente Comunitário de Saúde, no período de 04/02/2015 a 02/08/2015. Esta portaria entra em vigor na data de sua publicação, revogadas as disposições em contrário. Gabinete do, em 12 de Fevereiro de Cod CTRATO Nº : 007/2015/PMQI CTRATANTE : MUN. DE QUEDAS DO IGUAÇU ESTADO DO PARANÁ CTRATADA : CENTRO OESTE COM. DE MÓVEIS E EQUIP. LTDA ME MDS IGD SUAS 2014 da Secretaria de Assistência Social de, Estado pela CTRATADA, e demais exigências constantes no Edital de Pregão Eletrônico nº 079/2014/PMQI e seus anexos, sendo: Lote nº 02, 05 e 09. VALOR GLOBAL : R$ 3.300,00 CTRATO Nº : 008/2015/PMQI CTRATANTE : MUN. DE QUEDAS DO IGUAÇU ESTADO DO PARANÁ CTRATADA : SIERDOVSKI E SIERDOVSKI LTDA ME MDS IGD SUAS 2014 da Secretaria de Assistência Social de, Estado pela CTRATADA, e demais exigências constantes no Edital de Pregão Eletrônico nº 079/2014/PMQI e seus anexos, sendo: Lote nº 04. VALOR GLOBAL : R$ ,00 CTRATO Nº : 009/2015/PMQI CTRATANTE : MUN. DE QUEDAS DO IGUAÇU ESTADO DO PARANÁ CTRATADA : ADILVO COM. DE ALIMENTOS LTDA ME MDS IGD SUAS 2014 da Secretaria de Assistência Social de, Estado pela CTRATADA, e demais exigências constantes no Edital de Pregão Eletrônico nº 079/2014/PMQI e seus anexos, sendo: Lote nº 06, 07, 10, 11, 13, 14, 17, 18 e 19. VALOR GLOBAL : R$ ,71 Cod PORTARIA Nº 016/2015 Art. 1º DESIGNAR o servidor MARIO RAFAEL M. BOHACZUK, ocupante do cargo de provimento efetivo de Auxiliar Administrativo a responder pela Conferencia e Baixa de notas Fiscais da Prefeitura Municipal de junto aos processos licitatórios emitidos pelo setor competente. Art. 2º Esta portaria entra em vigor na data de sua publicação, revogadas as disposições GABINETE DO PREFEITO MUNICIPAL, EM 13 DE DE FEVEREIRO DE PORTARIA Nº 015/2015 Cod EXTRATO DE CTRATO PARA FINS DE PUBLICAÇÃO CTRATO Nº : 006/2015/PMQI CTRATANTE : MUN. DE QUEDAS DO IGUAÇU ESTADO DO PARANÁ CTRATADA : SEVEN COMÉRCIO DE EQUIPAMENTOS LTDA ME MDS IGD SUAS 2014 da Secretaria de Assistência Social de, Estado pela CTRATADA, e demais exigências constantes no Edital de Pregão Eletrônico nº 079/2014/PMQI e seus anexos, sendo: Lote nº 01, 03 e 08. VALOR GLOBAL : R$ ,00 Considerando requerimento de servidora, R E S O L V E: CCEDER Licença Maternidade, nos termos que dispõe o artigo 7º, inciso XVIII, da Constituição Federal, e Lei nº. 740/2011 à servidora DANIELA DA SILVA FERREIRA, ocupante do cargo de provimento efetivo de Zeladora, no período de 19/01/2015 a 17/07/2015. Esta portaria entra em vigor na data de sua publicação, revogadas as disposições em contrário. Gabinete do, em 12 de Fevereiro de Cod Página 4

5 Página 5 / 005 EDITAL Nº004 /2015 CVOCAR os candidatos classificados pelo Concurso Público nº. 001/2014, aberto pelo Nº. INSC. CARGO: AGENTE ADMINISTRATIVO DOC. CPF Nº SUELI LUZIA FIGLER FRANCIELI DISNER LUIS CARLOS DA SILVA Gabinete do, em 12 de Fevereiro de Cod Página 5