Seconci-MG homenageou Paulo Simão em evento da Cbic

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1 Edição nº 218 2ª Quinzena Dezembro / 2017 Ano 11 Seconci-MG homenageou Paulo Simão em evento da Cbic A Presidente e o Superintendente Executivo do Seconci-MG, Danuza Mohallem e Ivon Godoy, homenagearam o fundador e primeiro presidente da entidade, Paulo Safady Simão. No último dia 12 de dezembro, por ocasião da entrega do Prêmio Cbic de Responsabilidade Social aos vencedores da edição 2017, o Seconci-MG prestou uma homenagem ao seu fundador e primeiro presidente, Paulo Safady Simão. O empresário, que criou e presidiu a entidade mineira, teve uma atuação destacada na área da responsabilidade social empresarial, tendo instituído o Fórum de Ação Social e Cidadania da Câmara Brasileira da Indústria da Construção (Fasc/Cbic) e o Prêmio de Responsabilidade Social, cujo troféu passa a receber seu nome a partir deste ano. A atual presidente do Seconci-MG, Danuza Prates Octaviani Bernis Mohallem e o Superintendente Executivo da entidade, Ivon Ribeiro de Godoy, fizeram a entrega de uma placa ao homenageado, que registra um agradecimento por sua dedicação e decisiva participação na história da criação de novos Seconcis e de outros projetos de responsabilidade social na indústria da construção, entre eles, o Dia Nacional da Construção Social. O agraciamento também contou com a participação da Secretária Nacional de Habitação do Ministério das Cidades, Maria Henriqueta Alves. O presidente da Cbic, José Carlos Martins, também assinalou o empenho de Paulo Simão e da ex-presidente do Fasc, Maria Helena Mauad, no desenvolvimento, coordenação e deflagração de ações para estimular uma cultura de responsabilidade social na cadeia produtiva do setor da construção, ampliando o impacto social desse segmento industrial, fortalecendo sua geração de valores nos âmbitos social, econômico e ambiental. O Fórum estimula o debate, a proposição e implementação de soluções inovadoras, bem como a disseminação de boas práticas e troca de experiências. NESTA EDIÇÃO: Vencedores do Prêmio Cbic de Responsabilidade Social Funcionamento do Seconci-MG durante as férias coletivas Conheça os vencedores do Prêmio Segurança do Trabalho Seconci-MG é destacado no Fim de Tarde Sinduscon-MG Informamos, com pesar, que o Dr. Paulo Safady Simão veio a falecer, por motivo de doença, no dia 18 de dezembro. Mineiro de Belo Horizonte, ele esteve à frente da CBIC durante quatro mandatos consecutivos (gestões 2003/2005, 2005/2008, 2008/2011 e 2011/2014), tendo contribuído intensamente com a construção do projeto Moradia Digna e, posteriormente, com o Minha Casa, Minha Vida. Paulo também presidiu o Sinduscon-MG e fundou seu braço social, o Seconci-MG, tendo sido seu primeiro presidente, no período de março a agosto de 1992.

2 2 _ Edição nº 218 2ª quinzena - Dezembro / 2017 Ano 11 Vencedores do Prêmio Cbic de Responsabilidade Social 2017 O Vice-presidente da Fiemg e Ex-presidente do Seconci-MG, Teodomiro Diniz Camargos, a atual Presidente, Danuza Mohallem, e o Superintendente da entidade, Ivon Godoy, prestigiaram a entrega dos prêmios. Aconteceu na noite do último dia 12 de dezembro, em Brasília, a solenidade de entrega do Prêmio Cbic de Responsabilidade Social Troféu Paulo Safady Simão aos vencedores da edição Promovido pela Câmara Brasileira da Indústria da Construção (CBIC), por meio do seu Fórum de Ação Social e Cidadania (Fasc), com a correalização do Sesi Nacional, a premiação, maior iniciativa de reconhecimento das práticas socialmente responsáveis do segmento da construção no Brasil, reuniu cerca de 480 empresários e profissionais do setor da construção, autoridades dos Poderes Executivo e Legislativo e profissionais da imprensa, no Clube Naval, na capital federal. O Prêmio foi instituído com o objetivo de estimular e fortalecer ações de responsabilidade social na indústria da construção e do mercado imobiliário, bem como de identificar e difundir as melhores práticas nesse âmbito. A partir desta edição, ele, que era entregue anualmente desde 2005, passa a ser bianual. A honraria também passa a se chamar Paulo Safady Simão, em homenagem ao empresário que, juntamente com Maria Helena Mauad, criou o prêmio. Ambos presidiram, respectivamente, a Cbic e o Fasc. Os vencedores da edição 2017 foram: Categoria Reconhecimento Social Serviço Social da Indústria da Construção do Estado do Espírito Santo (Sinduscon- -ES); Categoria Seconci Serviço Social da Indústria da Construção no Estado de Goiás (Seconci-GO), com o projeto Combate ao Tabagismo na Construção; Categoria Entidade Sindicato da Indústria da A Reta Engenharia foi premiada com o projeto Maratona da Leitura. Construção no Estado do Rio Grande do Sul (Sinduscon-RS), com o projeto Banco de Materiais de Construção, e Categoria Empresa Reta Engenharia, com o projeto Maratona da Leitura. Os agraciados ganharam a estatueta idealizada pelo artista plástico Omar Moreira, certificado de reconhecimento com a chancela da CBIC e recursos em dinheiro que deverão ser destinados aos projetos vencedores. O Seconci-MG já conquistou este prêmio em 2015, com o projeto Construindo Saúde e em 2016, com o projeto Construção Saudável. As fotografias do Prêmio Cbic de Responsabilidade Social Troféu Paulo Safady Simão podem ser acessadas no flickr da Cbic, clicando aqui. Yuri Alvetti/CBIC O Seconci-GO recebeu o prêmio pelo projeto Combate ao Tabagismo na Construção. O Seconci-ES teve sua atuação reconhecida no Prêmio Cbic de Responsabilidade Social. O projeto Banco de Materiais de Construção deu o prêmio da categoria Entidade ao Sinduscon-RS.

3 3 _ Edição nº 218 2ª quinzena - Dezembro / 2017 Ano 11 Funcionamento do Seconci-MG durante período de férias coletivas Como vem procedendo nos últimos anos, o Seconci-MG concederá férias coletivas à maioria de seu corpo funcional, no período de 26 de dezembro a 09 de janeiro. Durante esse intervalo, a entidade funcionará em escala mínima no horário diurno, das 8:00 às 12:00 e das 13h30 às 17h30. Além da área administrativa, serão mantidos o atendimento odontológico básico e as consultas na área de Medicina Ocupacional, ambos no turno da manhã. Empresas conveniadas ao PCMSO da entidade deverão ficar atentas aos prazos para realização de exames específicos previstos no desenvolvimento deste Programa, uma vez que no período das férias coletivas, o atendimento é reduzido. Haverá consultas também na dermatologia. A disponibilidade de vagas e horários para esta especialidade será informada no ato do agendamento das consultas, através dos telefones (31) / O Departamento de Segurança do Trabalho também irá funcionar em escala reduzida, realizando treinamentos admissionais sob demanda, das 7h30 às 11h30. Estes deverão ser solicitados através do telefone (31) ou do seguranca2@ seconci-mg.org.br, preferencialmente no turno da manhã. As atividades serão retomadas normalmente no dia 10 de janeiro de Coordenadora da Medicina Ocupacional do Seconci-MG faz palestra na reunião da CPRT A reunião contou com uma palestra da Coordenadora das áreas médica ocupacional e assistencial do Seconci-MG, Drª Ana Lúcia Elias de Almeida. A médica esclareceu critérios dos exames admissionais, periódicos e complementares para os profissionais do setor. A Coordenadora dos Departamentos de Medicina Ocupacional e Assistencial do Seconci-MG realizou uma palestra na última reunião do CPRT. Os membros da Comissão de Política de Relações Trabalhistas (CPRT) da Câmara Brasileira da Indústria da Construção (Cbic) se reuniram em Brasília, no dia 13 de dezembro, para o último encontro do ano. A pauta de discussões contemplou assuntos relacionados ao projeto de Segurança e Saúde no Trabalho na Construção Civil, que tem a correalização do Sesi Nacional. Segundo o presidente da CPRT/Cbic, o grande assunto do próximo ano será o esocial. O sistema, que será implantado por fases, está com o cadastramento aberto para empresas com faturamento de até R$78 milhões. Para esses casos, a entrada em vigor do esocial acontece efetivamente em julho. Na oportunidade, também foram apresentados a agenda e os projetos para o próximo ano. A primeira reunião de 2018 está marcada para o dia 30 de janeiro. PRESIDENTE: Danuza Prates Octaviani Bernis Mohallem Rua Diamantina, 285 Bairro Lagoinha CEP Belo Horizonte/MG Tel.: (31) Fax: (31) VICE-PRESIDENTE ADMINISTRATIVO-FINANCEIRO: Ricardo Catão Ribeiro VICE-PRESIDENTE DE PLANEJAMENTO: Eustáquio Costa Cruz Cunha Peixoto SUPERINTENDENTE EXECUTIVO: Ivon Ribeiro de Godoy JORNALISTA RESPONSÁVEL: Anna Carolina Aguiar MG DESIGN E DIAGRAMAÇÃO: Trina Branding Studio Todas os textos são de responsabilidade de seus autores e não refletem necessariamente o pensamento do SECONCI-MG. É permitida a reprodução desde que citada a fonte.

4 4 _ Edição nº 218 2ª quinzena - Dezembro / 2017 Ano 11 Premiando as boas práticas Já temos os vencedores do Prêmio Segurança do Trabalho Sinduscon-MG/Seconci-MG de A iniciativa, em sua 19º edição, visa a valorizar a boa gestão da segurança do trabalho no âmbito da construção civil, divulgando soluções inovadoras e as boas práticas nessa área. Nestas quase duas décadas da premiação, o Sinduscon-MG e o seu braço social, Seconci-MG, buscaram estimular as empresas do setor a irem além do cumprimento das obrigações legais ditadas pelas Normas Regulamentadoras (NRs), que orientam sobre os procedimentos obrigatórios relacionados à saúde e segurança do trabalhador. Ao dar visibilidade ao bom desempenho das concorrentes no quesito segurança, as entidades promotoras do evento mobilizam esforços para instituir uma cultura da segurança, que envolva e comprometa todos os atores do processo produtivo, tornando o exercício da segurança uma ação perene, sistemática, lógica e contextualizada. Além disso, o Prêmio incentiva a criatividade na busca de estratégias e recursos que previnam e impeçam a ocorrência de acidentes. COMO FUNCIONA A PREMIAÇÃO Findo o prazo de inscrições, as participantes passam a ser monitoradas pelo Departamento de Segurança do Trabalho do Seconci-MG, durante período específico previsto no regulamento da competição. Em suas últimas edições, o Prêmio passou a contar com uma ferramenta de análise desenvolvida pela entidade, que funciona como um relatório de inspeção eletrônica nas obras, subsidiando a inspeção in loco. O software, batizado SEGCON, auxilia as empresas no cumprimento das regras de segurança no trabalho. O sistema reúne 863 itens avaliáveis relacionados às Normas Regulamentadoras 5, 6, 7, 9, 18 e 35. Para participar, a concorrente deve utilizar esse sistema operacional, que independente da disputa, lhe permite verificar o que está adequado e o que ainda é necessário fazer para garantir a boa gestão da segurança. A premiação abrange as seguintes categorias: Empresa Prevencionista, Certificado de Empresa Prevencionista, Operário Destaque na Segurança do Trabalho e Empresa Destaque na Área de Vivência. O prêmio Empresa Prevencionista é conferido à concorrente cadastrada no Sistema SEGCON que obtiver o melhor indicador de pontuação nas inspeções realizadas em suas obras pelo Departamento de Segurança do Trabalho do Seconci-MG. Receberão o Certificado de Empresa Prevencionista as empresas que alcançarem as cinco melhores médias de pontuação, abaixo da vencedora, nas inspeções efetuadas nas obras inscritas. A categoria Operário Destaque na Segurança do Trabalho contempla o trabalhador pertencente ao quadro funcional da empresa participante, que se destacar no desenvolvimento de algum mecanismo ou recurso que auxilie nas ações de segurança do trabalho implementadas pela empresa. Esse trabalhador deverá ter domínio da legislação de segurança vigente, o que será avaliado em prova específica, durante a fase de apuração. Já a categoria Empresa Destaque na Área de Vivência premia a competidora que tenha alcançado a maior média de pontuação nas inspeções realizadas nas áreas de vivência das obras inscritas, atestando a preocupação da empresa com o conforto de seus empregados. Podem participar do Prêmio empresas associadas ao Seconci-MG e ao Sinduscon-MG que estejam inscritas no Programa Brasileiro de Qualidade e Produtividade do Habitat (PBQP-H) e executando obras nas cidades de Belo Horizonte, Betim, Contagem, Lagoa Santa e Nova Lima. Cada participante pode inscrever quantas obras desejar. OS VENCEDORES DE 2017 Neste ano, a grande vencedora foi a MRV Engenharia e Participações S/A. A empresa conquistou o primeiro lugar em duas categorias: Empresa Prevencionista e Empresa Destaque na Área de Vivência. Receberão o Certificado de Empresa Prevencionista as empresas Construtora Castor Ltda, Construtora Terrazzas Ltda, EPO Engenharia, Construtora Caparaó S/A e Monterre Construtora S/A. A categoria Operário Destaque na Segurança do Trabalho recebeu inscrições, mas, neste ano, não premiou nenhum dos concorrentes, uma vez que as contribuições apresentadas não atenderam ao escopo da premiação. Não se reconheceu nesta categoria recursos inovadores que auxiliassem as empresas nas ações voltadas para a segurança do trabalho. A comissão homologadora dos resultados alcançados pelas concorrentes foi constituída por representantes do Sinduscon-MG, Seconci-MG, da Sociedade Mineira de Engenheiros (SME) e do Conselho Regional de Engenharia e Agronomia de Minas Gerais (CREA-MG), assegurando a pertinência e adequação do que foi proposto nas regras do prêmio. A solenidade de premiação acontecerá no início de 2018, em data a ser divulgada pelas entidades promotoras.

5 5 _ Edição nº 218 2ª quinzena - Dezembro / 2017 Ano 11 Associado, divulgue a EJA/EaD para seus funcionários O ensino não-presencial cresce e vem conquistando espaço a cada dia na Educação. O uso das interfaces tecnológicas renova as relações entre aluno e professor e possibilita o crescimento do ensino semi-presencial. Diante dessa nova realidade, o SESI/ FIEMG, parceiro do Sinduscon-MG e do Seconci-MG no desenvolvimento do Programa de Educação de Jovens e Adultos (EJA) oportuniza essa modalidade de ensino para trabalhadores da construção civil. Agora será possível realizar a EJA à Distância (EJA/EaD), com aulas presenciais uma vez na semana. Esse modelo atende alunos do Ensino Fundamental (15 anos completos) e do Ensino Médio (18 anos completos). E, para que o aluno esteja familiarizado com o ambiente virtual, o SESI promove uma semana de inclusão digital presencial, introduzindo-o nessa dinâmica. Na EJA/EaD o aluno tem mais autonomia sobre a própria trajetória de aprendizagem e o professor é um mediador do processo. O curso é gratuito e tem carga horária de 1200 horas, sendo 80% à distância e 20% presencial. O aluno estuda acompanhado de um professor-tutor, tanto on line, quanto presencialmente. Nos momentos on line os professores-tutores irão ficar à disposição em dias e horários pré-determinados. O atendimento acontecerá via telefone, e chat. Já os momentos presenciais serão realizados na Unidade de Ensino SESI Comar (Rua Lindolfo Caetano, nº 10 Bairro Calafate), uma vez por semana, das 17h30 às 21h (Ensino Fundamental) e 18h20 às 21h55 (Ensino Médio). ATENÇÃO ASSOCIADOS DO SINDUSCON-MG/ SECONCI-MG O SESI/COMAR já está cadastrando interessados em participar de turmas de EJA/EaD em Podem se inscrever industriários e seus dependentes nas faixas etárias discriminadas. A unidade de ensino encerra suas atividades de 2017 no próximo dia 22 de dezembro e retoma o funcionamento no dia 08 de janeiro de Informações pelos telefones (31) , (31) ou (31) na secretaria da escola, das 7h30 às 18h30, de segunda a sexta-feira. Documentação necessária para matrícula (originais e fotocópia): - Registro Civil - CPF - RG -Título de Eleitor - Comprovante recente de residência em nome do aluno - Carteira de Trabalho e Previdência Social (página com os dados: foto, qualificação civil e contrato de trabalho) - Certificado de Quitação Militar (para maiores de 18 anos, exceto para maiores de 45 anos)

6 6 _ Edição nº 218 2ª quinzena - Dezembro / 2017 Ano 11 Seconci-MG é destacado no Fim de Tarde Sinduscon-MG No dia 11 de dezembro, aconteceu a última edição do ano do Fim de Tarde Sinduscon-MG. No evento, o presidente do Sindicato Patronal da Construção Civil, André de Sousa Lima Campos fez um balanço do ano e apresentou as ações desenvolvidas e os resultados alcançados em Na ocasião, o presidente da entidade também apresentou os números de atendimento do braço social do sindicato, o Seconci-MG, elogiando os serviços prestados pela entidade, bem como sua Diretoria. No evento, ainda foi divulgado o vencedor do 2º Prêmio Sinduscon-MG de Jornalismo, cujo tema foi Mercado Imobiliário. O Fim de Tarde Sinduscon-MG é um projeto do Sindicato Patronal da Construção Civil direcionado a empresários do setor e aos diretores e cargos gerenciais de construtoras associadas. Ele tem como objetivo a interação entre as construtoras, proporcionando, em um ambiente informal e de descontração, a troca de experiências e a discussão de temas que afetam o setor. SECONCI-MG EM NÚMEROS (JUN/92 A NOV/17) Consultas Médicas Medicina Assistencial Medicina do Trabalho Total de consultas médicas Consultas Odontológicas Total de consultas odontológicas Total de consultas Segurança do Trabalho Participantes de palestras Participantes de cursos e treinamentos Educação em saúde Participantes de palestras e campanhas Total de participantes em palestras, campanhas e cursos Número global de atendimentos INVISTA NO APRIMORAMENTO profissional da sua equipe. O Centro de Treinamento do Sinduscon-MG oferece diferentes cursos e palestras para os profissionais que atuam nas empresas da Construção Civil com valores diferenciados para associados, parceiros e estudantes. CONHEÇA ALGUNS DOS CURSOS OFERECIDOS: Gerenciamento e Orçamento de Obras; Vistoria de Imóveis; Gestão e Liderança para Mestres e Encarregados; Novas Tecnologias; Gestão Financeira, Administrativa e Contábil; Incorporação de Edifícios. QUER SE ASSOCIAR AO SINDUSCON-MG E TER UMA EQUIPE DE SUCESSO? SAIBA MAIS: Parceiros Institucionais: