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1 I CONJUSTIÇA CONGRESSO DOS SERVIDORES DO TRIBUNAL DE JUSTIÇA DO ESTADO DO RIO GRANDE DO NORTE TESE: MORALIDADE E TRANPARÊNCIA NO SINDJUSTIÇA/RN Autor: Fábio Nunes de Carvalho e Silva Membro relator do Conselho Fiscal da Gestão 2016/2019 do SINDJUSTIÇA/RN 1. Substituição Art. 2º, g) filiar-se ou manter-se filiado à Federação, Confederação e/ou Central Sindical mediante deliberação da Assembleia e desde que o somatório da(s) contribuição(ões) não ultrapasse(m) 5% (cinco por cento) da arrecadação mensal da contribuição sindical do ano anterior à filiação. 2. Inclusão Art. 3º, f) a transparência total das contas do Sindicato, com apresentação mensal via site do SINDJUSTIÇA e Boletim enviado por aos sindicalizados cadastrados em mala direta, da prestação de contas, envolvendo balancete mensal, extratos bancários de contas, investimentos e aplicações, recibos e notas fiscais de transações financeiras, até o 30 dia útil do mês subsequente ao mês de referência contábil. 3. Inclusão Art. 4º, c) gratuidade do exercício dos cargos eletivos, ressalvada a hipótese de afastamento do trabalho para esse exercício, devendo todas as verbas remuneratórias do cargo efetivo serem recompostas pelo sindicato, e ainda as vinculadas a funções gratificadas que, neste caso, estarão condicionadas à ocupação da função há pelo menos 12 meses completos; 4. Inclusão e Supressão Parcial Art. 8º Os sindicalizados estão sujeitos à penalidade de advertência, suspensão, destituição de cargo eletivo ou desfiliação do Sindicato: 2º - "Serão suspensos os sindicalizados que:

2 I - por, no máximo, 60 (sessenta) dias a) faltarem a 3 (três) Assembleias consecutivas ou 5 (cinco) alternadas no período de 3 (três) anos; II - por, no máximo, 90 (noventa) dias b) "atrasarem, por mais de 30 (trinta) dias, após notificação, o pagamento das mensalidades ou demais débitos com a interveniência do Sindicato e, sem apresentação de defesa, em 30 (trinta) dias terão seus direitos suspensos e serão executados judicialmente. 3º A penalidade de destituição de cargos eletivos será disciplinada na Seção VII, do Capítulo IV deste Estatuto e demais normas que o complementem. 4º Serão desfilados, mediante notificação prévia com antecedência de 30 (trinta) dias, inclusive com a exclusão de todo e qualquer convênio que o sindicato tenha firmado e do qual o penalizado seja beneficiário, os sindicalizados que: a) faltarem a todas as Assembleias no período de 3 (três) anos; b) forem executados judicialmente pelo Sindicato, o que só ocorrerá 30 (trinta) dias, caso não seja apresentada defesa, após a notificação prevista no 2º, II, b, deste artigo. 5. Inclusão e Alteração Art. 10 1º O CONJUSTIÇA realizar-se-á trienalmente, no segundo ano de cada mandato e na Semana do Servidor, gratuito para todo sindicalizado, cônjuge e filhos até 18 (dezoito) anos, com previsão orçamentária de, no máximo, 2,5% (dois e meio por cento) da arrecadação mensal da contribuição sindical dos 3 (três) anos anteriores ao da realização do evento, sendo aplicada multa de 50% do valor pago pelo SINJUSTIÇA, pela estada individual do sindicalizado que se inscrever e não participar mas que justifique, em até 5 (cinco) dias úteis após o término do CONJUSTIÇA, a impossibilidade de sua não participação, ou de até 100% (cem por cento) do mesmo valor caso o sindicalizado não justifique sua não participação no prazo já estipulado. 6. Alteração Art. 13

3 1º O Conselho Fiscal poderá convocar Assembleia Geral para tratar de matérias de sua competência. 7. Inclusão Art. 14 Toda convocação de Assembleia Geral Ordinária ou Extraordinária que vier a discutir ou deliberar sobre alienação e/ou compra de quaisquer bens imóveis ou móveis, transações que envolvam reformas e/ou benfeitorias nos imóveis registrados no ativo imobilizado da instituição que ultrapassem 30% (trinta por cento) do menor orçamento, de 3 (três), elaborados para tanto ou o limite estabelecido no Art. 17, c, ou qualquer outra diferente das já citadas que envolvam valor superior ao limite estabelecido no Art. 17, c, reforma estatutária, eleições e prestação de contas, deverá ser precedida de edital a ser publicado em jornal de grande circulação, e por todos os meios de comunicação disponíveis com 05 (cinco) dias de antecedência, bem como divulgado através de boletim a ser distribuído nos principais locais de trabalho. 8. Alteração e Inclusão Art. 15 2º - I) Transações que envolvam compra e/ou alienação de bens móveis ou imóveis, reformas e/ou benfeitorias nos imóveis registrados no ativo imobilizado da instituição, ou qualquer outra diferente das já citadas que envolvam valor superior ao limite estabelecido no Art. 17, c, 5% (cinco por cento) dos sindicalizados; III) Para os demais casos omissos o quórum será definido nas Assembleias específicas, e na falta dos quóruns estabelecidos nos incisos anteriores, na segunda Assembleia convocada para tal fim o quórum será maioria simples. 4º Aos servidores não sindicalizados da base territorial do Sindicato será garantido o direito de voz nas Assembleias Gerais, mediante aquiescência da maioria simples dos presentes aptos a votar. 9. Alteração e Inclusão Art. 17

4 b) decidir sobre os recursos interpostos às penalidades determinadas pelo Conselho de Ética; c) determinar as despesas extra orçamentárias não elencadas no Art. 14 e não previstas no orçamento anual aprovado, até o limite de 20 (vinte) salários mínimos; 10. Alteração Art. 18 O Sindicato será administrado por uma Diretoria Colegiada de 10 (dez) membros trienalmente eleitos na forma prevista deste Estatuto, com direito a reeleição por 02 (duas) vezes, inclusive para qualquer cargo já ocupado nas gestões consecutivas anteriores ou indefinidamente em gestões alternadas. 11. Inclusão Art. 19 3º - Em caso de empate nas votações de deliberações cabíveis à Diretoria, o Diretor Coordenador exercerá o voto de minerva. 12. Inclusão, Alteração e Supressão Total e Parcial Art. 20 b) organizar o quadro de pessoal, fixando os respectivos vencimentos, mediante parecer prévio do Conselho Fiscal. j) SUPRIMIDO Parágrafo único - A Diretoria instalará Comissão de Ética, que será presidida pelo Diretor Jurídico e secretariada pelo Diretor Executivo e de Formação Sindical e terá mais 01 (um) membro escolhido dentre os membros do Conselho Fiscal eleito na mesma Assembleia que der posse a este. 13. Alteração e Inclusão Art. 30 Alínea c passa a ser a e vice-versa c) Em obediência à alínea a deste artigo, dar parecer sobre a previsão orçamentária, prestação de contas e retificação de orçamento ou sobre as transações elencadas no

5 Art. 14 e/ou que envolvam valores que ultrapassem 20 (vinte) salários mínimos, em Assembleia Geral Extraordinária convocada para tal. d) convocar Assembleia Geral Extraordinária quando entender pertinente a necessidade de análise de assuntos relacionados às suas competências. 14. Inclusão e Alteração Art. 36 4º O membro da Diretoria que tiver suas contas rejeitadas em Assembleia ou aprovadas com ressalvas não sanadas no prazo máximo de 6 (seis) meses será penalizado com inelegibilidade por 6 (seis) anos; 4º passa a ser 5º. 15. Inclusão Art. 37 c.1) A fim de evitar locações, fica a Diretoria obrigada a adquirir até 02 (dois) veículos da categoria sedam compacto nacional, que serão destinados, um ao uso na Capital e outro no interior, os quais deverão ser trocados trienalmente, caso haja disponibilidade financeira, e deverão, no prazo máximo de 30 (trinta) dias após a aquisição, ser adesivados com a logomarca do SINDJUSTIÇA no capô e portas e terem instalados equipamento de rastreio via satélite cujo relatório será disponibilizado na área do sindicalizado do site do sindicato, e só podem ser utilizados em serviço, devendo pernoitar em garagem do sindicato, salvo em situações excepcionais devidamente descritas em documento endereço ao Conselho Fiscal. 16. Inclusão e Alteração Art. 97 Parágrafo único passa a ser 1º 2º - É assegurado aos membros do Conselho Deliberativo o recebimento de diárias para indenização de despesas quando estes estiverem à serviço do Sindicato, em valores regulamentados no Regimento Interno. 17. Alteração Artigo 98 passa a ser Art. 104

6 18. Supressão total CAPÍTULO VIII DAS DISPOSIÇÕES TRANSITÓRIAS 19. Inclusão Art O ressarcimento de despesas efetuadas por sindicalizados em caso de convocações para Assembleias ou realização de tarefas à disposição do SINDJUSTIÇA será disciplinado no Regimento Interno. 20. Alteração Art. 100 A contribuição mensal é fixada em 1,5% (um e meio porcento) da remuneração básica de cada categoria. 21. Inclusão Art. 101 O sindicalizado contribuirá com 0,5 (meio por cento) de sua remuneração básica para composição do um Fundo de Contingência que substituirá o antigo Fundo de Greve e todas as disposições a ele vinculadas e que será utilizado em situações excepcionais, mediante deliberação de Assembleia convocada para este propósito. 22. Alteração Art. 101 passa a ser Supressão total Art. 102 SUPRIMIDO 24. Alteração e Inclusão Art. 103 passa a ser 102 Será permitida a doação do SINDJUSTIÇA para movimentos sociais e populares em até 1% (um por cento) da arrecadação mensal com a contribuição do sindicalizado, caso haja disponibilidade financeira para tanto e deve ser limitada a 12 (doze) salários mínimos anuais. 25. Alteração Art. 104 para a ser 103.

7 26. Alteração Art. 104 Os casos omissos serão resolvidos pelo Conselho Deliberativo. Fábio Nunes de Carvalho e Silva Autor

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