FACULDADE INDEPENDENTE DO NORDESTE COORDENAÇÃO DO CURSO DE DIREITO

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1 FACULDADE INDEPENDENTE DO NORDESTE COORDENAÇÃO DO CURSO DE DIREITO MANUAL DE ESTÁGIO SUPERVISIONADO DO CURSO DE DIREITO VITÓRIA DA CONQUISTA 2007

2 COMPOSIÇÃO INSTITUCIONAL DIREÇÃO GERAL Prof. Edgard Larry Andrade Soares VICE-DIREÇÃO / DIREÇÃO ACADÊMICA Prof.ª Maria Célia Ferreira Neves COORDENAÇÃO DE PESQUISA, PÓS-GRADUAÇÃO E EXTENSÃO Prof. Fábio Félix Ferreira COORDENAÇÃO DO NÚCLEO DE ESTÁGIO E TRABALHOS ACADÊMICOS Prof. Itamar Figueredo dos Santos COORDENAÇÃO DO CURSO DE DIREITO Prof. Rafael Vilas Boas COORDENAÇÃO DO NÚCLEO DE PRÁTICA JURÍDICA Prof. Sebastião Martins Lopes BIBLIOTECÁRIA Sônia Iraína da Silva Roque

3 ESTÁGIO SUPERVISIONADO DE PRÁTICA JURÍDICA Não há ainda mais relevante para a vida social que a formação do sentimento de justiça; e este resultado é, na sua maior parte, uma função de cultura jurídica, distribuída nos grandes estabelecimentos de ensino superior. (Rui Barbosa)

4 SUMÁRIO 1 APRESENTAÇÃO PROPOSTA DE ESTÁGIO NO CURSO ASPECTOS LEGAIS CAMPOS DE ESTÁGIO COMPETÊNCIAS ESPERADAS DO ALUNO ESTAGIÁRIO DURAÇÃO E FASES DO ESTÁGIO ATRIBUIÇÕES DOS ENVOLVIDOS EM CAMPO DE ESTÁGIO DO COORDENADOR: DO PROFESSOR SUPERVISOR: DO ALUNO ESTAGIÁRIO: FREQÜÊNCIA PROCEDIMENTOS METODOLÓGICOS PROCEDIMENTOS DE AVALIAÇÃO...14

5 5 1 APRESENTAÇÃO O Presente Manual visa esclarecer ao aluno estagiário sobre o modo de desenvolvimento do Estágio Supervisionado de Prática Jurídica, realizado no Núcleo de Prática Jurídica. O estágio curricular obrigatório é desenvolvido por intermédio do programa de aprendizagem Estágio Supervisionado de Prática Jurídica, que integraliza a estrutura curricular do Curso, cabendo aos professores supervisores, com carga horária docente destinada para esse fim, a orientação e o acompanhamento do aluno estagiário. Como componente da formação acadêmica, o Estágio Supervisionado de Prática Jurídica deve atender às exigências do projeto-pedagógico do, ao Regulamento Institucional de Estágio Curricular Supervisionado e ser desenvolvido de acordo com a legislação pertinente e em vigor. O Núcleo de Prática Jurídica NPJ é Órgão Suplementar da Faculdade Independente do Nordeste - FAINOR, subordinado ao Diretor-Geral da instituição, tendo um Coordenador como responsável pela sua administração. O NPJ iniciou suas atividades em Vitória da Conquista em 1º de agosto de Possui uma secretaria, sala de triagem e espera para os usuários, sala de audiência, salão para reuniões, além da infra-estrutura necessária para o atendimento aos usuários e, para elaboração de peças jurídicas. Neste Núcleo, os acadêmicos de Direito realizam o estágio curricular obrigatório e prestam assistência jurídica gratuita à população economicamente carente nas Comarcas de sua Competência. O NPJ também oferta estágio curricular não obrigatório, disponível a todos os alunos matriculados, a partir do 7º semestre, do desta Faculdade. O estágio curricular não obrigatório no NPJ pode ser voluntário ou remunerado, sendo que as vagas do estágio remunerado serão ocupadas mediante processo seletivo, limitado ao número de bolsas oferecidas pela Instituição ou mediante convênios. O estágio curricular não obrigatório não exclui o estágio curricular obrigatório realizado por intermédio do Estágio Supervisionado de Prática Jurídica.

6 6 2 PROPOSTA DE ESTÁGIO NO CURSO O Estágio Supervisionado de Prática Jurídica abrange quatro semestres, e é realizado nos 7, 8, 9 e 10 períodos, com freqüência integral obrigatória. Este Estágio objetiva: Oportunizar um campo de experiências e conhecimento que constitua possibilidades para articulação teoria e prática. Desenvolver habilidades, hábitos e atitudes pertinentes e necessárias para aquisição das competências profissionais. Oportunizar atividades acadêmicas com vistas ao aprimoramento discente. Incentivar o interesse pela pesquisa e pela atuação na área específica. Oportunizar atividades que integrem o saber acadêmico à prática profissional. Fortalecer a articulação teoria-prática, valorizando tanto a pesquisa individual como a coletiva. A carga horária mínima do referido estágio compreende 288 horas, distribuída da seguinte forma: Sétimo semestre Componente curricular: Estágio Supervisionado I Carga Horária: 72 horas aula. Conteúdo programático: Alimentos (fixação, revisão e exoneração). Investigação de Paternidade. Separação Consensual/Litigiosa. Divórcio Consensual/Litigioso. Cautelar Separação de corpus. União Estável. Alvará Judicial. Tutela e Curatela. Adoção. Regulamentação de visitas. Guarda e Responsabilidade. Suprimento Judicial. Retificação de Registro. Justificação. Registro Tardio. Inventário e Arrolamento Oitavo semestre Componente curricular: Estágio Supervisionado II

7 7 Carga Horária: 72 horas aula. Conteúdo programático: Alimentos (fixação, revisão e exoneração). Investigação de Paternidade. Separação Consensual/Litigiosa. Divórcio Consensual/Litigioso. Cautelar Separação de corpus. União Estável. Alvará Judicial. Tutela e Curatela. Adoção. Regulamentação de visitas. Guarda e Responsabilidade. Suprimento Judicial. Retificação de Registro. Justificação. Registro Tardio. Inventário e Arrolamento. Consignação em pagamento. Execução de título judicial, Embargos à Execução. Reintegração de Posse. Despejo por falta de pagamento. Servidão. Reparação de Danos. Juizado Especial Criminal (Termo Circunstanciado). Lesões simples. Nono semestre Componente curricular: Estágio Supervisionado III Carga Horária: 72 horas aula. Conteúdo programático: Alimentos: oferta, fixação, revisão e exoneração. Homologação de Acordo. Separação Consensual e Litigiosa. Cautelar. Separação de Corpus. Divórcio Consensual e Litigioso. Conversão de Separação em Divórcio. Alvará Judicial. Retificação de Registro. Justificação. Interdição, Tutela e Curatela. Inventário e/ou Arrolamento Execução extrajudicial e judicial. Habeas Corpus. Revisão Criminal. Mandado de Segurança. Apelação. Recurso em Sentido Estrito. Alegações Finais. Defesa Prévia. Carta Precatória. Décimo semestre Componente curricular: Estágio Supervisionado IV Carga Horária: 72 horas aula. Conteúdo programático: Alimentos (fixação, revisão e exoneração). Investigação de Paternidade. Separação Consensual/Litigiosa. Divórcio Consensual/Litigioso. Cautelar Separação de corpus. União Estável. Alvará Judicial. Tutela e Curatela. Adoção. Regulamentação

8 8 de visitas. Guarda e Responsabilidade. Suprimento Judicial. Retificação de Registro. Justificação. Registro Tardio. Inventário e Arrolamento. Consignação em pagamento. Execução de título judicial, Embargos à Execução. Reintegração de Posse. Despejo por falta de pagamento. Servidão. Reparação de Danos. Juizado Especial Criminal (Termo Circunstanciado); Inquérito policial. Prisão e liberdade; Habeas Corpus (1º grau); Mandado de Segurança (Criminal); Lesões Corporais. Júri. 3 ASPECTOS LEGAIS O Estágio Supervisionado de Prática Jurídica é componente curricular obrigatório, atende as Diretrizes Curriculares Nacionais do Curso de Graduação em Direito - Resolução nº 9, de 29 de setembro de 2004, do Conselho Nacional de Educação. O Estágio está previsto no currículo do. Pauta-se ainda nos dispositivos do Regimento Geral da FAINOR, no Regulamento Institucional de Estágio Curricular Supervisionado e demais atos normativos pertinentes e em vigor. O Estágio Supervisionado deve também ajustar-se aos dispositivos do decreto n , de 18 de agosto de 1982, que regulamenta a lei n de 7 de dezembro de 1977, que dispõe sobre o estágio de estudantes de estabelecimento de ensino superior, entre outros, e que no seu Artigo 1 ressalta: 2º O estágio somente poderá verificar-se em unidades que tenham condições de proporcionar experiência prática na linha de formação do estagiário, devendo o aluno estar em condições de realizar o estágio segundo disposto na regulamentação da presente Lei (Redação dada pela Lei n.º 8.859, de 23/03/1994.) 3º Os estágios devem propiciar a complementação do ensino e da aprendizagem e serem planejados em conformidade com os currículos, programas e calendários escolares (Incluídos pela Lei n.º 8.859, de 23/03/1994) Art. 4º...o estágio não cria vínculo empregatício de qualquer natureza.... O Estágio supervisionado do está de acordo com o que estabelece a Lei n.º 8.906, de 04 de julho de Estatuto de Advocacia/OAB, quanto à obrigatoriedade do estágio profissional de advocacia, com duração de dois anos, realizado nos últimos anos do curso jurídico.

9 9 4 CAMPOS DE ESTÁGIO O Estágio Supervisionado de Prática Jurídica é componente do Projeto Pedagógico do Curso de Graduação em Direito, portanto faz parte do currículo desse Curso e é inerente à formação acadêmica profissional. Este Estágio é desenvolvido em campos de atuação profissional do Direito, definidos pelo Curso, com vistas à construção e socialização do conhecimento, seja pelo exercício direto, seja pela presença participativa, sob a responsabilidade de um profissional já habilitado. Ao correlacionar a teoria com a prática jurídica e prestar serviços gratuitos de assistência jurídica à população economicamente carente, o acadêmico tem a oportunidade de desenvolver uma visão crítica da realidade social, bem como o espírito de solidariedade. 5 COMPETÊNCIAS ESPERADAS DO ALUNO ESTAGIÁRIO Compreender e elaborar textos, atos e documentos jurídicos, com o emprego das normas técnico-jurídicas. Interpretar e aplicar o Direito. Desenvolver a capacidade de pesquisa e utilização da legislação, da jurisprudência, da doutrina e de outras fontes do Direito. Desenvolver a capacidade para a atuação técnico-jurídica adequada em diferentes instâncias administrativas ou judiciais. Desenvolver o raciocínio jurídico, de argumentação, de persuasão e de reflexão crítica. Compreender a adequada utilização da terminologia jurídica e desenvolver capacidade para o domínio de tecnologia e métodos para a compreensão e aplicação do Direito.

10 10 6 DURAÇÃO E FASES DO ESTÁGIO O Estágio Supervisionado de Prática Jurídica é desenvolvido a partir de uma programação elaborada pelo Coordenador e Corpo Docente do Núcleo de Prática Jurídica em consonância com o perfil do e as diretrizes regulamentares sobre estágio da Instituição de Ensino. O Estágio é realizado nos dois últimos anos do Curso e seu conteúdo é eminentemente prático e visa oportunizar ao aluno estagiário um conhecimento adequado dos diferentes procedimentos passíveis de emprego no âmbito profissional do Direito. Iniciando o Estágio, a cada um mês e meio de funcionamento, o atendimento ao usuário deverá ser suspenso e serão destinadas duas semanas para correção de peças produzidas pelo estagiário juntamente com o Professor Supervisor. Suas turmas são compostas de no máximo 30 (trinta) alunos estagiários, para tornar o acompanhamento mais individualizado. Etapas de desenvolvimento do Estágio: Análise de processos em andamento e findos. Redação de peças jurídicas em casos reais ou simulados. Abordagem teórico-prática de casos simulados, por meio de problematização. Realização de audiências simuladas. Prática de atividades de arbitragem. Prática de atividades de negociação, conciliação e mediação. Atendimento jurídico orientado à usuário previamente selecionado, sob supervisão do professor-orientador. Pesquisa da legislação, doutrina e jurisprudência, e elaboração de peças jurídicas pertinentes aos casos concretos. Visitas orientadas a Órgãos do Poder Judiciário e Sistema Penitenciário. Participação em palestras e painéis.

11 11 7 ATRIBUIÇÕES DOS ENVOLVIDOS EM CAMPO DE ESTÁGIO 7.1 DO COORDENADOR: Coordenar e supervisionar as atividades e serviços inerentes ao NPJ e responder por seu expediente. Organizar e responder pela administração geral do NPJ, de acordo com as diretrizes superiores da FAINOR. Planejar o estágio curricular obrigatório dos alunos da FAINOR em conjunto com os professores-supervisores. Acompanhar a orientação dada pelos professores-supervisores aos acadêmicos e o desempenho destes perante o Juízo e os Tribunais. Organizar reuniões, encontros, solenidades e outros eventos inerentes ao Estágio. Elaborar relatório das atividades desenvolvidas. Encaminhar ao Diretor da Faculdade a proposta de escala de férias, remanejamento, admissões, dispensas de funcionários do corpo técnico e administrativo do NPJ. Encaminhar à Administração da FAINOR as propostas de convênios ou contratos, pesquisas, sugestões de novas possibilidades de serviços a serem implantados no NPJ e relatórios periódicos das atividades do Núcleo. Manter contato com agências financiadoras de serviços, de pesquisa e outras atividades de interesse do NPJ. Representar o NPJ, ativa e passivamente, junto à Diretoria e demais órgãos da FAINOR. Atender as orientações emanadas da Diretoria e exercer as demais atribuições inerentes ao cargo. 7.2 DO PROFESSOR SUPERVISOR: Cumprir integralmente a carga horária e o conteúdo programático estabelecidos.

12 12 Orientar, acompanhar e supervisionar os acadêmicos na execução das tarefas programadas. Fornecer subsídios teóricos, práticos e bibliográficos com vistas ao melhor método de informar o acadêmico. Proporcionar atividades de reposição das horas/aula para acadêmicos que tiverem seus pedidos de reposição deferidos nos termos da legislação vigente. Controlar e avaliar o desempenho dos acadêmicos nas atividades programadas. Auxiliar os acadêmicos nas tarefas, procurando oportunizar-lhes condições para que desenvolvam sua criatividade. Incentivá-los na busca de soluções práticas, por meio de diálogo e questionamentos. Auxiliá-los na conscientização de que o caminho do crescimento pessoal e da melhoria social começa em cada um de nós. Atendimento a casos jurídicos, simulados e reais com vistas ao ensino, a aprendizagem e a adequação dos conhecimentos teórico-práticos dos alunos estagiários. 7.3 DO ALUNO ESTAGIÁRIO: Comparecer pontualmente às aulas, palestras e painéis, nos horários e dias estabelecidos, portando o material solicitado pelos professores-supervisores. Entregar, nos prazos determinados pelos professores-supervisores, as tarefas que lhe são exigidas. Cumprir integralmente a carga horária e o conteúdo programático; Observar a ética profissional em todas as atividades desenvolvidas pelo NPJ. Atender aos casos jurídicos sob sua responsabilidade, acompanhado-os na jurisdição competente, bem como praticar todos os atos inerentes a sua condição, sob pena de lhe ser atribuído grau zero.

13 13 8 FREQÜÊNCIA A freqüência INTEGRAL é um dos requisitos para a aprovação no programa de aprendizagem de Estágio Supervisionado. O aluno estagiário que não comparecer a quaisquer atividades de Estágio, por motivo previsto na legislação pertinente, deverá requerer a Coordenação do Núcleo de Prática Jurídica, por escrito, a reposição das horas/aula perdidas. A respectiva reposição deverá ser cumprida de forma estabelecida pela Coordenação do Núcleo, no prazo de dez dias úteis, quando deverá ser protocolada a atividade solicitada. Após a comprovação do cumprimento dessa atividade de reposição, com resultado devidamente protocolado na Secretaria do NPJ, será autorizado o lançamento da hora/aula perdida. 9 PROCEDIMENTOS METODOLÓGICOS O Núcleo de Prática Jurídica, pelos seus professores-supervisores e alunos estagiários, presta atendimento jurídico-social à população economicamente carente. Este atendimento é realizado segundo o preceituado na Lei nº 1060, de 5 de fevereiro de 1950, e posteriores alterações que regulamentam a justiça gratuita. O procedimento adotado: - O usuário realizará a inscrição e registro junto à Secretaria do NPJ, de onde será encaminhado para triagem e posterior atendimento. - O atendimento será realizado pelo acadêmico, dentro do Estágio Supervisionado de Prática Jurídica, sob supervisão do professor-supervisor. As atividades desenvolvidas pelos alunos estagiários no Núcleo de Prática Jurídica terão como procedimento metodológico precípuo a problematização, empregando, sempre que possível o estudo de casos reais. Como atividades de aprendizagem o aluno estagiário realizará: Questionário dirigido para análise de processos em andamento e findos. Pesquisa da legislação, doutrina e jurisprudência, e elaboração de peças processuais em casos simulados e reais.

14 14 Participação em audiências simuladas e reais. Participação em atividades de arbitragem simuladas e reais. Participação em atividades de negociação, conciliação e mediação, simuladas e reais. Atendimento jurídico orientado o usuário previamente selecionado, sob supervisão do professor-supervisor. Relatórios de Visitas orientadas a Órgãos do Poder Judiciário e Sistema Penitenciário, entre outras. Atender aos casos jurídicos sob sua responsabilidade, acompanhando-os na jurisdição competente, bem como praticando todos os atos inerentes a sua condição, sob pena de lhe ser atribuída nota zero. 10 PROCEDIMENTOS DE AVALIAÇÃO A avaliação dos trabalhos apresentados, bem como o desempenho dos alunos estagiários nas atividades, é efetuada pelo professor supervisor, devendo ser contínua e realizada ao longo do período do Estágio. Consiste esta avaliação no acompanhamento pelo professor supervisor do Programa de Aprendizagem de Estágio, observando e anotando a atuação de cada acadêmico na elaboração de petições, atendimento ao usuário, pontualidade, assiduidade e, principalmente, no cumprimento dos prazos judiciais. As atividades de Estágio são programadas de maneira interligada, não havendo prova final. Cumpridas as horas/aula de atividade semestral e tendo obtido, no mínimo, média 7,0 (sete), o aluno está aprovado. Os trabalhos elaborados sem o respectivo comparecimento ao estágio não serão avaliados. A única forma de suprir as horas faltantes é comparecendo às reposições anteriormente deferidas. Os trabalhos entregues fora das datas previamente designadas pelo professor supervisor não serão avaliados. O aluno estagiário está sujeito ao cumprimento de horas/aula semestrais de acordo com o Programa de Aprendizagem, não estando as faltas sujeitas a abono. As ausências, ainda que por motivos previstos na legislação, estão sujeitas à reposição.

15 15 São critérios de avaliação: Desempenho técnico: utilização de conhecimentos teóricos articulados à prática; método e organização nas atividades; elaboração de petições; requerimentos e demais atos processuais. Serão observados os seguintes quesitos: - conteúdo; - estrutura; - uso correto e apropriado de linguagem teórica, oral e escrita; - emprego correto do amparo legal pertinente a cada caso (lei, doutrina e jurisprudência). - rigorosa observância dos prazos judiciais e comparecimento às audiências marcadas. Postura acadêmico-profissional: desenvolvimento de postura coerente com a proposta humanista de trabalho, respeitando sempre os princípios éticos da profissão. Cumprimento de normas de conduta, dos valores éticos e morais preconizados pela FAINOR e das disposições constantes neste manual.