Reconhecimento do Curso de Administração - Faculdade Brasileira de Recursos Humanos - São Paulo (Capital)

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1 Instituto Hoyler Reconhecimento do Curso de Administração - Faculdade Brasileira de Recursos Humanos - São Paulo (Capital) Jacks Grinberg 1 - RELATÓRIO 0 Presidente do Instituto Hoyler, SP, encaminha a este Conselho pedido de reconhecimento do curso de Administração, ministrado pela Faculdade Brasileira de Recursos Humanos de São Paulo, Capital. 0 Curso foi autorizado pelo Decreto nº /85, retifiçado pelo Decreto nº /85, com base no Parecer CFE nº 29/85 (retif. p/297/85). Pela Portaria nº 340, de 29/7/88, SESU/MEC, foi designada Comissão Verificadora integrada pelos professores; Zuleica Amaral Alves de Lima e Nardir Antonio Spe rancio da Fundação Universidade Estadual de Londrina e a TAE Anabel Maria Almeida Ferreira da DEMEC/SP para verificar as condições de funcionamento do curso e apresentar relatório conclusivo. Com base nos dados contidos no processo, no Relatório da Comissão Verificadora e nas informações da CAE, o subscritor do presente apresenta seu Parecer. Dados sobre a Mantenedora a) Condições jurídicas e regularidade fiscal e parafiscal O Instituto Hoyler, fundado em 17 de julho de 1979, é uma entidade jurídica de direito privado; sociedade

2 civil sem fins lucrativos, com sede e foro em São Paulo, Capital, com Estatuto registrado no 3º Cartório de Registro Civil de Pessoas Jurídicas sob o nº /78 e alteração sob nº /79. A Instituição comprova regularidade fiscal e parafiscal. b) Situação Econômica-financeira Os indicadores da situação econômico-financeira da Man tenedora, conforme demonstrado no processo é satisfatória. A Comissão Verificadora prestou as seguintes informações sobre a situação econômico-financeira da mantenedora. Existe um equilíbrio econômico-financeiro do Instituto Hoyler, órgão mantenedor da Faculdade. A situação contábil-financei ra merece os seguintes destaques: Balanço de 1984 Ativo Circulante ,36 Ativo Permanente ,72 Superavit do Exercício ,16 Balanço de 1985 Ativo Circulante ,01 Ativo Permanente ,91 Superavit do Exercício ,06 Balanço de 1986 Ativo Circulante ,72 Ativo Permanente ,65 Supreravit do Exercício ,01 Balanço de 1987 Ativo Circulante ,24 Ativo Permanente ,69 Superavit do Exercício ,19 Comprova a regularidade de pagamento dos tributos, o- brigações fiscais e demais encargos. c) Estabelecimento de Ensino mantido O Instituto Hoyler mantém apenas o curso de Administração, presentemente em estudo para fins de reconhecimento.

3 Dados sobre a Escola/Curso a) Condições Materiais Conforme planta anexa ao processo, a Faculdade Brasileira de recursos Humanos funciona num prédio com 1.126,51 m 2 de á rea construída. Pavimento térreo: diretoria, sala de professores e secretaria; 1º e 2º andares cada um com 5 salas de aula. Sobre as instalações a Comissão Verificadora presta as seguintes informações ; O edifício onde funciona a Mantenedora e a Faculdade é próprio, sendo suficiente e adequado para o funcionamento do curso de Administração. Possui dois andares com salas de aula,biblioteca, sala de estudo, serviços de apoio que atendem as necessidades de funcionamento da Faculdade. As instalações hidráulicas, sanitária e de iluminação são boas. Existe espaço que pode ser aproveitado, caso a Faculdade venha desenvolver outros programas e atividades, bem como espaço físico para futuras ampliações. A localização e acesso são bons. O estágio Supervisionado, objeto de diligência, está sendo efetuado de acordo com as normas que regem o assunto (doc.de fls.) Cumprido o item. b) Biblioteca A Biblioteca adota para seu acervo, o "Sistema de Clas sificação Decimal de Dewey". Os serviços que oferece aos seus corpos discente e docente são: pesquisas bibliográfica, empréstimo domiciliar de livros, consulta e leitura de periódicos. O horário de funcionamento é das 8:00 às 21:00 horas, de uso exclusivo dos professores e alunos da Faculdade. sendo A biblioteca está a cargo de profissional devidamente habilitado, e um Auxiliar de biblioteca. composto de títulos. A biblioteca ocupa uma área de 111,36 m 2. 0 acervo é Quanto aos periódicos, a biblioteca possue assinaturas corrente dos seguintes:

4 Conjuntura econômica - FGV/RJ - Visão - Editora Visão Ltda. - Exame - Editora Abril - Revista LTr - Editora LTr - Deutsche Zeiting - Ed. Jornal Alemão - Isto é - Gazeta Mercantil 4 Sobre a biblioteca a Comissão Verificadora informa: Está sendo efetuada a informatização da biblioteca visando a agilização dos serviços. Cumprindo o segundo item da diligência baixada pelo Relator, com relação à ampliação do número de periódicos da Biblioteca, principalmente os específicos para o direcionamento do Curso em análise, a Instituição juntou os comprovantes necessrios ao cumprimento deste item, anexando as competentes notas fiscais. Dados sobre o Curso a) Funcionamento e estrutura curricular 0 curso foi estruturado em séries anuais, com prazo de integralização de, no mínimo, 4 anos e no máximo 7 anos. A carga no rária de conteúdo é de h/a que, incluídas 108 h/a de trabalho de conclusão de curso, 144 h/a de estágio Supervisionado, mais a carga horária destinada a EPB, 72 h/a e E. Física, 288 h/a totalizando h/a. Foram autorizadas 60 vagas totais anuais para um único turno. O currículo pleno do curso integra o Quadro I anexo ao Processo. Sobre o curso a Comissão Verificadora informa: O processo de admissão, via concurso vestibular, apresentados nos dados do processo caracterizam idoneidade; organização de provas com sigilo, tendo todos os concursos vestibulares subscri tos pela autoridade competente designada pela DEMEC/SP. Sistema Acadêmico A Faculdade adotou o sistema seriado anual, conforme e vidência a grade curricular do curso, obedecendo os conteúdos mínimos do CFE.

5 Realiza avaliações por disciplinas num total de quatro avaliações, sendo uma por bimestre. Utiliza o sistem de exames finais, caso o aluno não receba aprovação direta, há dependência em a- té duas disciplinas. 0 controle acadêmico é desenvolvido de forma satisfatória. Corpo Docente O Corpo Docente foi objeto de diligência. Cumprida esta, o perfil definitivo do mesmo consta do Anexo I,o qual faz parte integrante deste Parecer. Parecer e Voto do Relator Com base nos dados contidos no processo, no relatório da Comissão Verificadora e na informação da CAE, bem como de toda a documentação analisada pelo Relator, entendo que merece ser deferido o pedido formulado pela Faculdade Brasileira de Recursos Humanos, São Paulo(SP), referente ao Reconhecimento do Curso de Administração [Parecer 29/85 - CFE, retifiçado pelo Parecer 297/85 - CFE] com 60 (sessenta ) vagas totais anuais - já existentes. Conclusão da Câmara A Câmara de Ensino Superior/ acompanha o voto do Relator.

6 ANEXO I ADALTO RODRIGUES - Organização e Métodos - Comportamento e Desenvolvimento Organizacional Bacharel em Ciências Econômicas (1975) Curso de Especialização em Organização e Sistemas pela FAAP, Profes sor em diversos cursos em nível de extensão universitária Autor e Instrutor de diversos cursos para Treinamento Gerencial A-vançado nas áreas de recursos Humanos, Organização, Finanças, Sistemas, Racionalização do Trabalho Há mais de 20 anos atuando em Administração, dos quais 14 - no âmbito nacional em empresas de grande porte, como consultor Administrativo e Gerente de Projetos de Organização, Sistemas e Racionalização do Trabalho. Pode ser aceito para este curso ALEXANDRE APPARICIO SCIGLIANO - Teoria Econômica - Teoria Geral da Administração Bacharel em Direito (1959) Bacharel em Administração (1977) Bacharel em Ciências Econômicas (1979) Curso de Extensão Universitária em Administração Pública - FGV/SP Curso de Aperfeiçoamento em Econometria - PUC/SP h/a Cursando Mestrado em Administração Pública, com área de concentração em "Economia de Finanças Públicas" - FGV/SP Possui experiência docente no magistério do ensino superior. Pode ser aceito para este curso ANTONIO AUGUSTO DA SILVA GONÇALVES - Administração Financeira e Orçamento Bacharel em Ciências Econômicas (1982) Possui vários cursos de extensão universitária Cursando pós-graduação a nível de Mestrado em Economia na PUC/SP Curso de Especialização em Economia Empresarial pela Faculdade São Judas Tadeu/SP

7 Desde 1982 atua como Analista de Crédito junto ao Banco Francês e Brasileiro Possui experiência docente no magistério do ensino superior ministrando aulas de Análise Microeconômica e Economia de Empresas. Pode ser aceito para este curso. REGINA MARIA DE OLIVEIRA VASCONCELOS - Legislação Social - Negociações Trabalhistas Bacharel em Direito pela Faculdade Católica de Direito de Santos - hoje Universidade Curso de especialização em Direito do Trabalho (420 h/a), realizada] na Faculdade de Direito da USP/SP - Largo de São Francisco Possui vários cursos extracurriculares Pode ser aceita LUIZ PEÇANHA FIGUEIREDO - Instituição de Direito Público e Direito Privado - Legislação Tributária Bacharel em Direito pela Faculdade de Direito de São Carlos Aprovado pelo CFE através do Parecer 629/78 para Legislação Tributária Possui experiência no Magistério Superior Possui outros Cursos de Especialização e Extensão Universitária Pode ser aceito para este curso CECÍLIA MARIA KOLOSVARY - Psicologia Geral - Psicologia Aplicada à Administração Formação de Psicólogo Bacharel e Licenciada em Psicologia Especialista em Psicoterapia Psicodinâmica de Adolescente 1075 h/a Curso de Formação de Terapeutas Vários cursos de extensão universitária Vasta experiência na área de Treinamento, bem como em Psicoterapia de Adolescentes e adultos Pode ser aceita

8 EDIMIR DE OLIVEIRA - História e Filosofia do Trabalho - Ética Cristã (faz parte do currículo pleno) Bacharel e Licenciado em História pela USP Licenciatura Plena em Pedagogia, habilitação em Administração Escolar e magistério das Matérias Pedagógicas do 2º grau Master of Arts - Administração Escolar - Andrews University Michigan - USA Possui larga experiência no magistério do ensino superior Pode ser aceito para este curso EDUARDO MARUJO - Administração de Produção - Administração de Materiais Bacharel em Administração de Empresas pela PUC/SP Bacharel em Ciências Econômicas Mestrado em Administração de Empresas - PUC/SP Aprovado pelo Parecer CFE 3391/74 para lecionar as disciplinas Administração de Vendas e Administração de material Aprovado pelo Parecer CFE 3250/76 para lecionar a disciplina Recursos Administrativos e Técnicas Industriais Aprovado pelo Parecer CFE 504/77 para lecionar a disciplina Planejamento e Controle da Produção Pode ser aceito FLÁVIO DELMANTO - Educação Física Licenciado em Educação Física pela escola de Educação Física de São Carlos Aprovado para idêntica disciplina através do Parecer CFE nº 5001/75 Pode ser aceito EDITH CROSS - Sociologia Geral - Sociologia Aplicada à Administração Licenciada em Ciências Sociais, pela USP Bacharel em Ciências Sociais, pela USP

9 Pós-graduada em Ciências Sociais pela USP Aprovada em Sociologia Geral pelo Parecer nº 1708/75 - CFE Pode ser aceita HÉLIO KATO - Economia Brasileira Bacharel em Ciências Econômicas Mestrado em Economia pela Pontíficia Universidade Católica de São Paulo Pode ser aceito JOÃO ERNESTO BRASIL MIGLIANO - Ergonomia Engenheiro de Operação, modalidadee Mecânica, Opção: Máquinas Opera trizes e Ferramentas - Faculdade de Engenharia Industrial Engenheiro Industrial, Modalidade: Mecânica, Opção: Produção Faculdade de Engenharia Industrial Curso de Pesquisa Operacional Aplicada a Sistemas de Produção - Faculdade de Engenharia Industrial Cursou a disciplina "Planejamento Finaceiro" como aluno especial do curso de Mestrado da USP Professor Assistente da disciplina Ergonomia do curso de Engenharia Industrial /1985 Professor de Ergonomia de cursos de Engenharia de Segurança e Medicina do Trabalho em convênios com a Fundacentro e Instituições de Ensino Superior Ocupa o cargo de Diretor Industrial junto a EIM Indústrias Metalúrgicas Ltda. Pode ser aceito para este curso. JOSÉ NORIVAL BRAGA - Comunicação Humana nas Organizações - Serviço Social na Empresa Aprovado pelo Parecer CFE 2144/74 para lecionar a disciplina Serviço Social de Grupo Aprovado pelo Parecer CFE 3283/76 para lecionar a disciplina Sociologia Mestre em Ciências da Comunicação Assistente Social pela PUC/SP

10 Possui larga experiência docente no magistério do ensino superior lecionando as disciplinas: Serviço Social de Comunidade, Serviço Social de grupo, Ética Profissional e Sociologia Pode ser aceito JOEL DA SILVA CAMACHO - Metodologia Científica - Administração de Vendas e Mercadologia Bacharel em Teologia pela Faculdade Adventista de Teologia de São Paulo Bacharel em Comunicação Social pela PUC/RS Mestre em Ciência Política pela UF/MG Doutor em Educação pela PUC/SP Aprovado para Pesquisa de Opinião e Mercadologia - Parecer CFE nº 1475/74 Aprovado para Comunicação Aplicada à Administração/ Ciência Políticas/ Mercadologia Científica Pode ser aceito LUIZ FERNANDO SCHIAVON - Estudo de Problemas Brasileiros Bacharel em Comunicação Social, habilitação em Relações Públicas Curso de Especialização em Estudos Brasileiros h/a Possui experiência docente no magistério do ensino superior, ministrando aulas de Comunicação Humana e Estudo de Problemas Brasileiros Pode ser aceito MILTON DE CAMARGO EGÍDIO - Contabilidade Bacharel em Ciências Contábeis e Aturiais pela PUC/SP Bacharel em Ciências Econômicas pela PUC/SP Licenciado pela Faculdade de Educação Campos Salles no Curso de Formação de Professores de Disciplinas Especializadas de 2º grau (Contabilidade e Custos, Economia e Mercados e Administração e Controle) Curso de especialização (Res. 14/77) CFE - PUC/SP Vários Trabalhos Publicados sobre Contabilidade Pode ser aceito

11 MIGUEL ABBOUD - Treinamento e Desenvolvimento de Pessoal - Estágio Supervisionado Bacharel em Administração de Empresas pela FGV Curso de Especialização em Administração de Empresas pela FGV, com área de concentração em Administração Geral e Relações Industriais - Julho / 1975 Mestrado em Administração, com área de concentração em Teoria e Com portamento Organizacionais pela FGV Possui larga experiência docente no ensino superior, ministrando au las de Teoria da Administração (Par. 1212/78) Administração de Pessoal (Parecer 3625/75) É Coordenador do curso de Mestrado em Administração Hospitalar junto ao Centro São Camilo de Desenvolvimento desde 1982 Pode ser aceito SIEGPRIED HOYLER - Planejamento de Recursos Humanos e Determinação das Necessidades de Mão de Obra - Administração de Pessoal Bacharel em Pedagogia - PUC/SP Bacharel em Psicologia - PUC/SP Licenciada em Pedagogia - PUC/SP Curso de Especialização em Psicologia da educação PUC/SP Doutora em Psicologia Industrial - PUC/SP Possui vários cursos de Extensão e Aperfeiçoamento tanto do país: (PUC/SP); Escola de Sociologia e Política/SP; Faculdade de Filosofia, Ciências e Letras de São Bento/SP; USP/SP etc, como no exterior Los Angeles, Califórnia (EUA); Midlland (Michigan) Vários trabalhos publicados. Pode ser aceita MERO MENDES FERREIRA - Estatística Bacharel em Ciências Econômicas pela Faculdade de Ciências Econômicas da Universidade do Amazonas Doutor em Ciências (Análise Demográfica e Econômica), obtendo aprovação com "distinção e louvor" por Comissão Julgadora eleita pela

12 CESu do CEE/SP - realizado pela Faculdade de Ciências Econômicas e Administração de Osasco Pode ser aceito PLÍNIO CARELLI NETTO - Matemática - Informática Aprovado pelo Parecer CFE 1357/80 para a disciplina Processamento de dados Curso de Engenharia Elétrica, modalidade Eletrônica - Escola de Engenharia Mauá Curso sobre Introdução à Computação Eletrônica Possui vários cursos ligados à informática, tais como Disk Operating System (20 h/a); Operação D.O.S. (60 h/a); Programamção Assembler (60 h/a); Programação Cobol (37 h/a); Análise de Sistemas (60 h/a) Larga experiência profissional na área de Informática, atuando como Programador de 02/74 a 08/75; Analista de Sistemas de 04/78 a 02/79 e Analista de Sistemas Sénior de 03/79 a 03/84 Atualmente é Consultor de Sistemas do Consórcio Nacional de Engenhei ros Consultores (desde 1984). Professor Titular das matérias Análise de Sistemas, Processamento de Dados, Matemática e estatística do Instituto Educacional Luzwell de Ensino Superior Pode ser aceito para Informática e para Matemática pode ser aceito para este curso REGINA CÉLIA GODOY - Recrutamento e Seleção Bacharelado e Licenciatura em Psicologia Formação Psicólogo Curso de Pós-Graduação a nível de mestrado em Administração, com á- rea de concentração em Recursos Humanos - Instituto Metodista de En sino Superior (em andamento) Curso de Formação em Psicodramam Pedagógica h/a Inúmeros cursos de extensão ligados à área de Recursos Humanos Curso de Administração de recursos Humanos pata Executivos FGV-1983 Possui experiência docente no magistério do ensino superior ministrando aulas de Psicologia Geral, Psicologia Aplicada à Administração e Psicologia Aplicada Docente/Superior de Psicologia Industrial do Curso de Formação de

13 Psicólogos da Universidade de Guarulhos Chefe do departamento de Cultura Geral da Faculdade de Administração e Ciências Contábeis Tibiriçá, desde 1984 Psicóloga da seção de treinamento e desenvolvimento. Diretoria de Recursos Humanos da Caixa Econômica do Estado de São Paulo desde 1984 Pode ser aceita WANDERLEY CONCILIO - Higiene e Segurança do trabalho Aprovado pelo Parecer CFE 599/84 para ministrar aulas de Regonomia Engenharia Industrial - PUC/SP Engenharia Operacional - Química, Opção: Produção Curso de especialização de Engenharia e Segurança do Trabalho, no período de a Larga experiência como Chefe de Setor de Segurança Possui experiência docente ministrando aulas no magistério do ensi no superior Pode ser aceito

14 IV - DECISÃO DO PLENÁRIO O Plenário do Conselho Federal de Educação aprovou, por unanimidade, a Conclusão da Câmara. Sala Barretto Filho, em 08 de 05 de 1989.