CEPMTA / ISCAL Londrina 06/11/2012 Capelania Hospitalar / Pastoral da Saúde Assessor: Pe. Audinei Carreira da Silva PERFIL DO AGENTE DE PASTORAL DA SAÚDE Antes de tudo deve ser uma pessoa de profunda experiência de Deus, que experimenta fortemente em sua vida a graça e a presença de Deus e também sua ausência; que purifica a própria vida a partir da fé e do sofrimento; que aceita o mistério da debilidade de um Deus crucificado; que está em comunhão com a Comunidade Eclesial, da qual recebe delegação, preparação e alimento espiritual. É uma pessoa que possui boa preparação teológica, conhecimento da doutrina cristã e da Bíblia para dar razões de esperança, quando for questionado. A Palavra de Deus o ajudará a reconfortar, a encontrar motivos de esperança e a dar sentido às situações humanas. Formalizará uma visão clara da obra de Cristo Redentor, assim como da missão da Igreja diante do contexto de um pluralismo religioso, sem preconceito ou juízos moralizantes, aplicando uma grande criatividade religiosa. É uma personalidade muito humana, quer dizer: amável, altruísta, generosa, disponível, gentil, aberta a tudo o que existe na mente e no coração do homem. Conhece suficientemente os componentes de sua pessoa: os negativos, para corrigi-los, e os positivos, para potencializá-los e tirar-lhes frutos. Assim: equilíbrio psicológico, sã motivação, controle emocional, boa reputação e estima, facilidade de comunicação com o(a) doente, com sua família e profissionais da saúde. Deve saber trabalhar em equipe, ser perseverante, de mentalidade aberta, desejoso de aprender e aperfeiçoar-se. É capaz de mover-se, com certa facilidade, dentro da estrutura e do funcionamento de um Hospital ou Órgão de Saúde. Estes são muito diferentes de um Templo. O Hospital é uma síntese de tudo o que acontece na sociedade. Tem todo o tipo de pessoas: exemplares e não, de diferentes credos religiosos e de diferentes escalas de valores, culturas e classes sociais... O agente da pastoral de saúde deve ter uma fé indestrutível no valor e significado da vida. E muita esperança, fundamentada na sua fé em Jesus, o qual é a culminação da história e vai enxugar toda lágrima e dor (Ap 21,4).
É pessoa hábil em medicar a dor da alma. Finalmente, é rico em gratuidade. Expoente do dom da generosidade, ofertando um tesouro que pode ser rejeitado ou recebido com indiferença. Vocês receberam de graça, dêem também de graça! (Mt 10,8). É preciso encarnar o estilo de Jesus, que foi são, saudável, curador. Agente de Pastoral da Saúde, COM JESUS: SÃO, SAUDÁVEL, CURADOR. PARABÉNS!!! AGENTE DA PASTORAL DA SAÚDE 1. QUEM É O AGENTE DA PASTORAL DA SAÚDE? É uma pessoa da comunidade, que sob orientação do Pároco/Vigário Paroquial/Administrador Paroquial, e em nome da comunidade eclesial, se coloca à disposição de seus semelhantes, contribuindo para descobrir formas simples e adequadas para que todos tenham saúde. A O.M.S.(Organização Mundial da Saúde) diz: Saúde é um estado completo de bem-estar físico, social, mental e espiritual, e não apenas ausência de enfermidades. A presença de Agentes não é só questão de necessidades devido ao número de doentes, e da má qualidade de vida do povo, mas de vocação e compromisso de todo o cristão, que é Igreja. Entra no Ai de mim senão evangelizar... O Documento da Conferência Nacional dos Bispos do Brasil, sobre a Unção dos Enfermos, afirma: Na verdade, estes leigos não substituem o pároco em suas funções próprias, contudo realizam tarefas preparatórias e concomitantes da ação sacerdotal, de inestimável valor: descobrem onde há doentes, visitam e assistem-nos devidamente, e servem de ligação entre pároco e os doentes e seus familiares. E o Documento de Santo Domingo também afirma e engloba: Os fiéis leigos são chamados por Cristo como Igreja, Agentes e destinatários da Boa Nova
da Salvação, a exercer no mundo, vinha de Deus, uma tarefa evangelizadora indispensável... como consequência do batismo, estão inseridos em Cristo e são chamados a viver o tríplice ofício, sacerdotal, profético e régio. 2. QUALIDADES E REQUISITOS DOS(AS) AGENTES DE PASTORAL DA SAÚDE: a) O(A) AGENTE DA PASTORAL DA SAÚDE DEVE TER: - Equilíbrio emocional; - Bom relacionamento; - Espírito cooperativo; - Boa reputação; -Adequado preparo cultural; - Bom conhecimento da Doutrina Cristã; - Gosto pelas coisas de Deus. b) O (A) AGENTE DA PASTORAL DA SAÚDE DEVE SABER: - Trabalhar em equipe; - Ser acolhedor(a), bom(a) ouvinte e paciente; - Descobrir e respeitar os valores dos(as) doentes e de seus familiares ou dos(as) profissionais da saúde, mesmo daqueles(as) que são ateus e indiferentes à religião cristã. - Mostrar ao(à) doente que toda comunidade está interessada na sua recuperação (e provar isso pra ele(a)!...); - Respeitar e valorizar a religiosidade popular, sem se deixar envolver por teorias supersticiosas; - Preparar o(a) doente e seus familiares para a visita do Padre/Pastor(a)/Ancião/Líder Religioso(a). No caso de católicos, prepará-los também para a participação nos Sacramentos; -Mostrar humildade, gratuidade e mansidão com os(as) doentes e com aqueles(as) que os(as) assistem;
-Encontrar tempo para meditação e oração pessoal e sempre que possível diante do Santíssimo Sacramento. c) O(A) AGENTE DE PASTORAL DA SAÚDE NÃO DEVE OMITIR-SE DE: - Participar dos Encontros, Retiros Espirituais, reuniões e dias de estudos programados; -Participar dos Cursos de reciclagem, para maior aperfeiçoamento humano, teológico e pastoral; - Cumprir, com lealdade e retidão as tarefas estabelecidas pela Coordenação da Pastoral da Saúde Paroquial / Decanal / Diocesana. d) O(A) AGENTE DE PASTORAL DA SAÚDE DEVE COMPREENDER QUE: - Trabalhará gratuitamente, nada exigindo das pessoas atendidas e/ou da Paróquia, a não ser que, por dedicação especial, a Coordenação, juntamente com o pároco, lhe atribua alguma ajuda financeira. - A paciência, a misericórdia e a retidão são virtudes que não podem faltar no pastoreio do dia a dia. - Ao ir participar de Cursos ou Promoções da Diocese ou do Regional deverá levar / mostrar aos organizadores, a apresentação do seu Pároco ou da Coordenação de Pastoral da Saúde, do nível correspondente; - Poderá ser desligado(a) da Equipe da Pastoral da Saúde, caso não corresponda aos compromissos assumidos. Contudo, isso é uma situação extrema que só deve ser definida em comum com o Pároco. IMPORTANTE: FORMAÇÃO E CAPACITAÇÃO EM TRÊS NÍVEIS NÍVEL HUMANO serem pessoas ricas em humanidade e valores, possuir um necessário equilíbrio e maturidade, ao nível psicológico e emocional, abertas e disponíveis, capazes de escutar, dialogar e trabalhar em grupo. Discrição sobre tudo que ver e ouvir. NÍVEL CRISTÃO: Ser pessoa de oração e silêncio. Ter conhecimento da Palavra de Deus, da Pessoa de Jesus Cristo, dos Documentos da Igreja. Viver os valores evangélicos da compaixão, solidariedade, respeito, amor e doação, gratuidade e alegria cristãs.
NÍVEL PROFISSIONAL: Conhecer a realidade e ter uma capacitação mínima em relação aos aspectos de educação e promoção da saúde e prevenção de doenças, bem como das ciências sociais tais como: psicologia, sociologia, etc. Esta formação pode ser resumida nas seguintes características: *Inteligência, animada pelo coração; não ajudamos o próximo se não o amamos. Amar não é gostar. Jesus mandou AMAR! A vocação deve fundar suas raízes no coração. *Entrega total: Não somos Bom Samaritanos só por algumas horas. Não se pode considerar a Pastoral da Saúde como algo óbvio, e limitar-se a exercê-la com critérios gerais. Não podemos ESTAR Agentes da Pastoral da Saúde. Temos que SER! * Um grande sentido sobrenatural: a assistência espiritual não precede nem vem depois da assistência corporal, mas a acompanha, convivem permanentemente uma com a outra pois cada uma é incompleta. O sentido do sofrimento só se descobre em uma dimensão sobrenatural, na fé. *Sincera piedade Mariana: A virgem Maria, a dócil serva do Senhor, é a melhor referência para olhar a Cristo em nosso trabalho com todos os que sofrem. Para os que não a aceitam, supere-se a mesma piedade e espiritualidade com o nome de BÍBLICA, da qual Maria é o melhor exemplo.