FORMAÇÃO INICIAL DE PROFESSORES NO BRASIL: UM ESTUDO DE CASO SOBRE A ADERÊNCIA AO PIBID NOS CURSOS DE LICENCIATURAS DO DISTRITO FEDERAL

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Transcrição:

02311 FORMAÇÃO INICIAL DE PROFESSORES NO BRASIL: UM ESTUDO DE CASO SOBRE A ADERÊNCIA AO PIBID NOS CURSOS DE LICENCIATURAS DO DISTRITO FEDERAL LUCAS LOPES DE SANTANA Universidade de Brasília Programa de pós-graduação em educação RESUMO Este trabalho apresenta resultados de um estudo exploratório sobre a base de dados do Programa de Bolsas de Iniciação à Docência (Pibid) da Coordenação de Aperfeiçoamento de Pessoal de Nível Superior CAPES com vistas a verificar a aderência deste programa em cursos de licenciaturas das Instituições de Ensino Superior (IES) a partir de um estudo de caso no Distrito Federal (DF). O objetivo que pautou a presente prospecção foi discutir a aderência do Pibid nas IES do DF a partir do cruzamento de informações da base de dados do Pibid e dos microdados do censo da educação superior de 2012 comparando o percentual de bolsistas em cursos das instituições públicas e privadas do DF, bem como o aproveitamento da cota de bolsas por curso e IES. Os dados apresentados foram levantados a partir da base de dados do Pibid, dos microdados do censo da educação superior de 2012 bem como do relatório de bolsistas ativos do Pibid / CAPES. O tratamento dos dados e a tabulação de figuras e tabelas foram feitas nos softwares SPSS versão 17.0 e Microsoft Excel 2013. Conclui-se que o aproveitamento das cotas de bolsas, bem como a aderência dos cursos ao programa se dá de forma mais efetiva nas IES privadas, ao passo que na maior IES pública do DF (UnB) a aderência dos cursos de licenciaturas ao programa ainda é tímida, apenas 52% dos cursos de licenciatura presenciais. Enquanto problematização, o presente estudo também sugere, a título de conclusão, a seguinte pergunta: afinal, quem é que forma professores no Brasil, no DF, as IES públicas ou privadas? Palavras-Chave: Pibid, formação inicial, licenciaturas INTRODUÇÃO Como postula Nóvoa (2009), tem-se no início do século XXI um retorno do professor ao centro das preocupações educativas. No Brasil, em tempos de reformas nas políticas educacionais, figuradas no acalorado debate em torno novo Plano Nacional de Educação (PNE), o cenário não é diferente. Como postula Freitas (2002) em tempos de reformas educacionais, a educação e a formação de professores, assumem papéis de importância estratégica. Em que pese o calor das discussões que façam, ao se partir de uma perspectiva pragmática, a melhoria do sistema educacional nacional antes de ser uma questão social, é, também, uma necessidade econômica. Não obstante, como postula Schleicher (2007), a capacidade dos países tanto os desenvolvidos como os em desenvolvimento de

02312 competir no mercado global do conhecimento passa, necessariamente, pela formação de mão de obra de alto nível, e consequentemente, por melhores índices escolares. Como observa Gatti & Nunes (2009), o desempenho questionável do país em avaliação nacionais e internacionais tem fomentado importantes debates sobre os fatores que implicam na melhoria da qualidade das escolas no país, sendo que a formação de professores é apontada como um fator de considerável peso. Diante deste problemático contexto, o que se observa no âmbito das políticas públicas para formação de professores, é o surgimento de ambiciosos programas que criados sob a alegação da melhoria da qualidade da formação de professores no Brasil.. Nos anos de 2007 e 2009, respectivamente, o Ministério da Educação (MEC) desenhou dois ambiciosos programas de formação inicial de professores: O programa Institucional de Bolsas de Iniciação à Docência (Pibid) e o Plano Nacional de Formação de Professores da Educação Básica (Parfor). Ambos visavam resolver problemas históricos do sistema educacional Brasileiro: a atestada falta de professores com formação mínima exigida pela Lei de Diretrizes e Bases da Educação Nacional (LDBEN) e a ineficiente e descontextualizada formação de professores nas universidades brasileiras, colocada a tempos sob suspeitas por inúmeras pesquisas. Formalizado por meio de seleção pública em 2007 (MEC; CAPES; FNDE, 2007), o Pibid é uma política de indução à ampliação da formação prática inicial dos estudantes de licenciatura por meio da inserção assistida no cotidiano de escolas de educação básica da rede pública. Embora seja uma política de formação inicial docente, o Pibid não tem o intuito de substituir o estágio curricular obrigatório: neste programa, os estudantes devem elaborar e executar atividades de cunho experimental e tendencialmente inovador, sendo vedada a regência de turma. Este programa passou, em 2013, por uma ampla reformulação e uma forte expansão quantitativa pode ser percebida a partir da mais recente seleção do programa, convocada pelo Edital Capes nº 61/2013 (CAPES, 2013): em abril de 2014, 81.177 mil bolsas foram pagas por meio do Sistema de Acompanhamento de Concessões da Capes SAC, das quais 65.928 mil são destinadas a licenciandos (CAPES, 2014). Em 2009, segundo ano de execução do programa, o número de bolsistas oriundos da primeira seleção ocorrida em 2007 era de 3.088 bolsistas no total, conforme o Relatório de Gestão da Diretoria de Educação Básica Presencial DEB (CAPES, 2012). Isto corresponde a um crescimento de aproximadamente 26 vezes no total geral de bolsistas

02313 em cinco anos. Com base netsa forte expansão, o presente estudo visou analisar a aderência ao programa por partes da IES participantes do DF, bem como do aproveitamento da cota de bolsas por curso e por IES, visando observar a aderência instituicional ao programa pelas IES parcipantes do DF: Universidade de Brasília (UnB), Universidade Católica de Brasília (UCB), Faculdade Jesus Maria José (FAJESU) e Instituto Federal de Brasília (IFB). CONSIDERAÇÕES O resultados alcançados pelo presente estudo levam a inferir que tanto o aproveitamento de cotas, como a aderência dos cursos ao programa é bem mais significativo nas IES privadas. No que diz respeito à UnB, maior instituição pública de Ensino Superior do DF, é que embora 52% dos 27 i cursos de licenciatura presenciais da instituição façam parte do Pibid, a inserção da instituição no programa ainda é tímida, apenas 5% dos alunos na situação de cursando da instituição fazem parte do programa. Outro fato que deve ser mencionado sobre a UnB é o baixo aproveitamento das cotas de bolsas: para se ter uma ideia, da cota de 292 bolsas demanda pela instituição, foi aproveitado apenas 78% à uma média de aproveitamento de 82% das vagas por curso participante do programa. Quanto à UCB e a aderência da instituição ao programa, dos 9 cursos presenciais de licenciatura levantados pelo censo de 2012, todos fazem parte do programa, o que perfaz uma aderência de 100%, bem mais significativa do que da UnB em termos percentuais. Merece registo também o percentual de aproveitamento da cota de bolsas, ligeiramente superior que o da UnB, perfazendo 88%, 10% a mais e à uma média por curso também superior, 92%. O que se pode inferir no caso da UCB é que a instituição aparentemente gere mais eficientemente o programa, tanto na aderência dos cursos quando no aproveitamento da cota de bolsas. A FAJESU, por ser uma instituição de pequeno porte não apresentou grandes variações. Dos quatro cursos de licenciatura da instituição, três fazem parto do Pibid, com um percentual de aproveitamento da cota de bolsas de 87%, ficando o valor igual quando se computa a média de aproveitamento da cota por curso. No que diz respeito aos dados do IFB, a comparação com o número de matriculados ficou comprometida pelo de um dos dois participantes do programa na instituição letras/espanhol ser um curso novo, criado em 2012, motivo pelo qual não consta no censo de 2012. De todo modo, no que

02314 diz respeito ao outro curso participante no qual pudemos comparar, 10% dos estudantes matriculados no curso de dança fazem parte do programa tendo como referência o quantitativo de matrículas de 2012. Os resultados sugeriram que as instituições privadas, no caso do DF, não só aproveitam melhor suas cotas de bolsas como aderem mais satisfatoriamente ao programa. Contudo, enquanto problematização, questiona-se, a partir dos resultados, essa aparente eficiência da IES privadas no gerenciamento do programa a partir do momento em que que a bolsa pode significar um fator de atratividade e permanência dos alunos nos cursos, já que são cursos pagos. Conclusivamente ressalta-se que dada a natureza ampla e heterogênea deste programa Pibid e a quase inexistência de estudos sobre o mesmo comprometem o poder inferencial de qualquer pesquisa que venha ser feita, inclusive, desta. De todo modo, acreditamos que os resultados aqui apresentados e discutidos têm sua parcela de contribuição a partir do momento em que apresentam mais do que números, mas também hipóteses a serem consideradas em estudos futuros. REFERÊNCIAS NÓVOA, A. Professores: imagens do futuro presente. Lisboa: Educa, 2009. FREITAS, H. C. L. Formação de professores no Brasil: 10 anos de embate entre projetos de formação. Educ.Soc. Campinas, v.23, n.80, p.136-167, 2002. SLEICHER, A. Foreword. In: MCKINKEY & COMPANY. How the world bestperforming school systems come out on top. Mckinkey & Company, s/l, 2013. (relatório) GATTI, B. A.; NUNES, M. M. R. (Org.). Formação de professores para o Ensino Fundamental: Um estudo dos currículos das licenciaturas em pedagogia, Língua Portuguesa, Matemática e Ciências Biológicas. São Paulo: FCC/DPE, 2009. BRASIL. Ministério Da Educação MEC; Fundação Coordenação de Aperfeiçoamento De Pessoal De Nível Superior Capes; Fundo Nacional de Desenvolvimento da Educação FNDE. Aviso De Chamamento Público Mec/Capes/Fnde Nº 1/2007. Brasília: MEC, 2007. FUNDAÇÃO COORDENAÇÃO DE APERFEIÇOAMENTO DE PESSOAL DE NÍVEL SUPERIOR CAPES; Diretoria de Educação Básica Presencial DEB. Relatório de Gestão 2011. Brasília: CAPES, 2012.

02315. Programa Institucional De Bolsa De Iniciação À Docência Edital Nº 061/2013. Brasília: CAPES,2013.. RELATÓRIO DE PAGAMENTO DE BOLSAS PIBID. http://www.capes.gov.br/images/stories/download/bolsas/relatorio- Bolsas-Pibid-03-2014.pdf. Acessado em 2/5/2014 i O quantitativo de cursos da instituição se conferidos pode variar de acordo com o filtro utilizado pela seguinte questão: um curso de mesmo nome pode ter dois ou mais códigos que podem expressar informações e qualificações distintas sobre o curso; à distância, integral, matutino, vespertino e nortuno. Nesse sentido, um curso de mesmo nome, por exemplo, pode se quantificado como mais de um curso. Dessa maneira, para otimizarmos a discussão, adotamos quanto parâmetro para a quantificação de cursos o nome do curso, e não o código do curso.