SERVIÇOS MUNICIPALIZADOS DE ÁGUA E SANEAMENTO Retificação n.º 10/2016 de 15 de Setembro de 2016

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Transcrição:

SERVIÇOS MUNICIPALIZADOS DE ÁGUA E SANEAMENTO Retificação n.º 10/2016 de 15 de Setembro de 2016 Por ter sido publicado com inexatidão o aviso n.º 11236/2016, no Diário da República, 2.ª série, n.º 176, de 13 de setembro de 2016, referente aos procedimentos concursais comuns para ocupação de 8 postos de trabalho previstos e não ocupados no mapa de pessoal dos Serviços Municipalizados da Câmara Municipal de Ponta Delgada, procede-se às seguintes retificações: Ponto 16.1.1 Referência A.1: 82-D/2014, de 31 de dezembro, e 83-C/2013, de 31 de dezembro; julho, n.º 132/2015, de 4 de setembro e n.º 7-A/2016, de 30 de março; Ponto 16.1.1 Referência A.2: Regime Jurídico das Autarquias Locais, aprovado pela Lei n.º 75/2013, de 12 de Setembro.

Referência B.1: 82-D/2014, de 31 de dezembro e 83-C/2013, de 31 de dezembro. julho, e n.º 7-A/2016, de 30 de março; n.º 82-B/2014, de 31 de dezembro, n.º 84/2015, de 7 de agosto, e n.º 18/2016, de 20 de junho; Referência B.2: julho, e n.º 7 - A/2016, de 30 de março. Referência B.3:

82-D/2014, de 31 de dezembro e 83-C/2013, de 31 de dezembro; julho, e n.º 7 - A/2016, de 30 de março; retificada pela Declaração de Retificação n.º 37-A/2014, de 19 de agosto e alterada pelas Leis n.º 82-B/2014 de 31 de dezembro, n.º 84/2015, de 7 de agosto e n.º 18/2016, de 20 de junho; Referência B.4: 82-D/2014, de 31 de dezembro, e 83-C/2013, de 31 de dezembro;

Referência B.5: julho, e n.º 7-A/2016, de 30 de março; n.º 82-B/2014, de 31 de dezembro, n.º 84/2015, de 7 de agosto, e n.º 18/2016, de 20 de junho; Referência B.6: Lei Geral do Trabalho em Funções Públicas, aprovada pela Lei n.º 35/2014, de 20 de junho. julho, e n.º 7 - A/2016, de 30 de março; n.º 82-B/2014, de 31 de dezembro, n.º 84/2015, de 7 de agosto, e n.º 18/2016, de 20 de junho. Ponto 20.1 - Generalidade dos candidatos: A ordenação final destes candidatos, que completem o procedimento, resultará da ponderação das classificações quantitativas dos três métodos de seleção, que será expressa na escala de 0 a 20 valores e será efetuada, nos termos do n.º 1 do artigo 34.º da Portaria n.º 83 A/2009, de 22 de Janeiro, alterada e republicada pela Portaria n.º 145-A/2011, de 6 de Abril, será efetuada através da seguinte fórmula: OF= 50%PC+25%AP+25%EPS. Sendo: OF = ordenação final PC = prova de conhecimentos AV = avaliação psicológica EPS = entrevista profissional de seleção.

A ordenação final destes candidatos, que completem o procedimento, resultará da ponderação das classificações quantitativas dos três métodos de seleção, que será expressa na escala de 0 a 20 valores e será efetuada, nos termos do n.º 1 do artigo 34.º da Portaria n.º 83 A/2009, de 22 de Janeiro, alterada e republicada pela Portaria n.º 145-A/2011, de 6 de Abril, será efetuada através da seguinte fórmula: OF= 50%PC+25%AP+25%EPS. Sendo: OF = ordenação final PC = prova de conhecimentos AP = avaliação psicológica EPS = entrevista profissional de seleção. 13 de setembro de 2016. O Presidente do Conselho de Administração, José Manuel Cabral Dias Bolieiro.