Reforma do regime de aposentação da função pública



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Transcrição:

Reforma do regime de aposentação da função pública Ministério das Finanças e da Administração Pública Ministério do Trabalho e da Solidariedade Social Caixa Geral de Aposentações 1

Princípios fundamentais Convergência Progressividade Salvaguarda de direitos 2

Cessação da inscrição de subscritores na Caixa Geral de Aposentações Os novos funcionários públicos e agentes administrativos serão inscritos no regime geral de segurança social, ficando abrangidos pelo regime de reforma dos trabalhadores do sector privado 3

Aumento progressivo da idade para acesso à aposentação A idade legal de aposentação (60 anos) aproximase gradualmente da que vigora para os restantes trabalhadores, no âmbito do regime geral (65 anos) 2006 60 anos e 6 meses 2007 61 anos 2008 61 anos e 6 meses 2009 62 anos 2010 62 anos e 6 meses 2011 63 anos 2012 63 anos e 6 meses 2013 64 anos 2014 64 anos e 6 meses 4

Manutenção do número de anos de serviço para acesso à aposentação O acesso à aposentação não antecipada continuará a depender, até 20141231, de o subscritor contar, além da idade legal de aposentação referida no quadro anterior, de 36 anos de serviço 5

Aumento do número de anos de serviço para obtenção da pensão completa para os subscritores inscritos até 19930831 O tempo de serviço correspondente a uma carreira completa de que depende a atribuição de uma pensão completa aproximase progressivamente do valor estabelecido no regime geral (40 anos) 2006 36 anos e 6 meses 2007 37 anos 2008 37 anos e 6 meses 2009 38 anos 2010 38 anos e 6 meses 2011 39 anos 2012 39 anos e 6 meses 2013 40 anos 6

Manutenção da fórmula de cálculo da pensão para os subscritores inscritos a partir de 19930901 Os subscritores inscritos a partir de 19930901 continuam a ter a pensão de aposentação calculada nos termos das regras aplicáveis aos contribuintes do regime geral de segurança social 7

Alteração da fórmula de cálculo da pensão para os subscritores inscritos até 19930831 A carreira dos subscritores sem 36 anos de serviço e 60 anos de idade até 20051231 é dividida em 2 partes: O tempo de serviço até 20051231 dá lugar a uma pensão fixada de acordo com as regras do Estatuto da Aposentação, considerandose a remuneração auferida pelo subscritor à data da aposentação; O tempo de serviço a partir de 20060101 atribui outra pensão, apurada de acordo com as regras próprias do regime geral de segurança social. A pensão global a que o subscritor tem direito corresponde à soma das duas pensões anteriores. 8

Alteração da fórmula de cálculo da pensão para os subscritores inscritos até 31 de Agosto de 1993 Quanto mais longa for a carreira do subscritor em 20051231 maior será a 1.ª parcela da pensão a que terá direito e, em consequência, menor a diferença entre a pensão global que receberá e aquela que lhe seria atribuída se o regime não sofresse alteração Quando tenha, pelo menos, 40 anos de serviço até 20051231, independentemente da idade, tem sempre a garantia de que quando se aposentar terá direito a uma pensão completa calculada exclusivamente com base no Estatuto da Aposentação 9

Alteração da fórmula de cálculo da pensão para os subscritores inscritos até 19930831 O serviço prestado até 20051231 é integralmente considerado no cálculo da pensão de acordo com o regime actual, independentemente do momento em que tal venha a suceder, salvaguardandose assim, os direitos em formação de todos os subscritores inscritos até 19930831 10

Manutenção da possibilidade de aposentação antecipada Os subscritores continuam a poder aposentarse antecipadamente desde que, independentemente da idade, tenham o tempo de serviço correspondente a uma carreira completa 11

Manutenção da possibilidade de aposentação antecipada Os subscritores beneficiarão, até 20141231, de duas modalidades de despenalização da pensão antecipada: Redução de 1 ano na idade legal de aposentação por cada grupo de 3 anos que o serviço exceder a carreira completa em vigor Redução de 6 meses na idade legal de aposentação por cada ano que o serviço exceder a carreira completa em vigor A partir de 20150101, apenas se manterá a primeira modalidade 12

Salvaguarda de direitos Regime especial de protecção dos subscritores que, até 20051231, possam aposentarse voluntariamente, por contarem, pelo menos: 60 anos de idade e 36 anos de serviço 36 anos de serviço, independentemente da idade 13

Salvaguarda de direitos Garantia aos subscritores com 60 anos de idade e 36 anos de serviço até 20051231, quando decidirem requerer a aposentação, independentemente do momento em que isso suceda (antes ou após 2015): das condições de aposentação em vigor até 20051231 (60 anos de idade e 36 anos de serviço) da fórmula de cálculo da pensão em vigor até 20051231 14

Salvaguarda de direitos Garantia aos subscritores com 36 anos de serviço mas sem a idade legal de aposentação até 20051231, quando decidirem requerer a aposentação, independentemente do momento em que isso suceda (antes ou após 2015): das condições de aposentação em vigor até 20051231 (36 anos de serviço independentemente da idade) da mais favorável das 2 modalidades de despenalização da pensão antecipada, com as seguintes especialidades 15

Salvaguarda de direitos Especialidades do regime de aposentação antecipada de que beneficiam os subscritores com 36 anos de serviço até 20051231: Redução de 1 ano na idade legal de aposentação por cada grupo de 3 anos que o serviço exceder os 36 anos (cálculo da pensão de acordo com a fórmula em vigor em 200512 31) Até 20141231, redução de 6 meses na idade legal de aposentação por cada ano que o serviço exceder a carreira completa em vigor (cálculo da pensão com base em 2 parcelas) Da aplicação da 2.ª modalidade (0,5/+1) não pode resultar, em nenhuma circunstância, a aposentação do subscritor, com pensão completa, em momento anterior àquele em que adquiriria esse direito de acordo com o regime actual 16

Tratamento especial das carreiras longas Discriminação positiva das carreiras longas através do mecanismo da aposentação antecipada Opção de manter em vigor essa modalidade (durante e após o período transitório) Criação de um novo sistema de despenalização das pensões antecipadas que favorece objectivamente os subscritores com carreiras longas 17

Em 2005 1231 50 50,5 51 51,5 52 52,5 53 53,5 54 54,5 55 55,5 56 56,5 57 57,5 58 58,5 59 59,5 60 60,5 > 60,5 30 31 32 33 34 35 36 37 38 39 40 41 42 43 44 45 46 2020 2020 2020 2020 2020 2020 2020 2020 2020 2020 2020 2020 2020 2020 2020 2020 2020 2020 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 2015 2015 2015 2015 2015 2015 2015 2015 2015 2015 2015 2015 2015 2015 2015 2015 2015 2015 2020 2020 2020 2020 2020 2020 2020 2020 2020 2020 2020 2020 2020 2020 2020 2020 2020 2020 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 2015 2015 2015 2015 2015 2015 2015 2015 2015 2015 2015 2015 2015 2015 2015 2015 2015 2015 2019 2019 2019 2019 2019 2019 2019 2019 2019 2019 2019 2019 2019 2019 2019 2019 2019 2019 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 2014 2014 2014 2014 2014 2014 2014 2014 2014 2014 2014 2014 2014 2014 2014 2014 2014 2014 2019 2019 2019 2019 2019 2019 2019 2019 2019 2019 2019 2019 2019 2019 2019 2019 2019 2019 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 2014 2014 2014 2014 2014 2014 2014 2014 2014 2014 2014 2014 2014 2014 2014 2014 2014 2014 2018 2018 2018 2018 2018 2018 2018 2018 2018 2018 2018 2018 2018 2018 2018 2018 2018 2018 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 2013 2013 2013 2013 2013 2013 2013 2013 2013 2013 2013 2013 2013 2013 2013 2013 2013 2013 2018 2018 2018 2018 2018 2018 2018 2018 2018 2018 2018 2018 2018 2018 2018 2018 2018 2018 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 2013 2013 2013 2013 2013 2013 2013 2013 2013 2013 2013 2013 2013 2013 2013 2013 2013 2013 2017 2017 2017 2017 2017 2017 2017 2017 2017 2017 2017 2017 2017 2017 2017 2017 2017 2017 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 2012 2012 2012 2012 2012 2012 2012 2012 2012 2012 2012 2012 2012 2012 2012 2012 2012 2012 2017 2017 2017 2017 2017 2017 2017 2017 2017 2017 2017 2017 2017 2017 2017 2017 2017 2017 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 2012 2012 2012 2012 2012 2012 2012 2012 2012 2012 2012 2012 2012 2012 2012 2012 2012 2012 2016 2016 2016 2016 2016 2016 2016 2016 2016 2016 2016 2016 2016 2016 2016 2016 2016 2016 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 2011 2011 2011 2011 2011 2011 2011 2011 2011 2011 2011 2011 2011 2011 2011 2011 2011 2011 2016 2016 2016 2016 2016 2016 2016 2016 2016 2016 2016 2016 2016 2016 2016 2016 2016 2016 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 2011 2011 2011 2011 2011 2011 2011 2011 2011 2011 2011 2011 2011 2011 2011 2011 2011 2011 2015 2015 2015 2015 2015 2015 2015 2015 2015 2015 2015 2015 2015 2015 2015 2015 2015 2015 4 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 2011 2010 2010 2010 2010 2010 2010 2010 2010 2010 2010 2010 2010 2010 2010 2010 2010 2010 2015 2014 2014 2014 2014 2014 2014 2014 2014 2014 2014 2014 2014 2014 2014 2014 2014 2014 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 2011 2010 2010 2010 2010 2010 2010 2010 2010 2010 2010 2010 2010 2010 2010 2010 2010 2010 2015 2014 2013 2013 2013 2013 2013 2013 2013 2013 2013 2013 2013 2013 2013 2013 2013 2013 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 2011 2010 2009 2009 2009 2009 2009 2009 2009 2009 2009 2009 2009 2009 2009 2009 2009 2009 2015 2014 2013 2012 2012 2012 2012 2012 2012 2012 2012 2012 2012 2012 2012 2012 2012 2012 4 4 4 3 3 3 3 3 3 3 3 3 3 3 3 3 3 3 2011 2010 2009 2009 2009 2009 2009 2009 2009 2009 2009 2009 2009 2009 2009 2009 2009 2009 2015 2014 2013 2011 2011 2011 2011 2011 2011 2011 2011 2011 2011 2011 2011 2011 2011 2011 4 4 4 3 3 3 3 3 3 3 3 3 3 3 3 3 3 3 2011 2010 2009 2008 2008 2008 2008 2008 2008 2008 2008 2008 2008 2008 2008 2008 2008 2008 2015 2014 2013 2011 2010 2010 2010 2010 2010 2010 2010 2010 2010 2010 2010 2010 2010 2010 4 4 4 3 2 2 2 2 2 2 2 2 2 2 2 2 2 2 2011 2010 2009 2008 2008 2008 2008 2008 2008 2008 2008 2008 2008 2008 2008 2008 2008 2008 2015 2014 2013 2011 2009 2009 2009 2009 2009 2009 2009 2009 2009 2009 2009 2009 2009 2009 4 4 4 3 2 2 2 2 2 2 2 2 2 2 2 2 2 2 2011 2010 2009 2008 2007 2007 2007 2007 2007 2007 2007 2007 2007 2007 2007 2007 2007 2007 2015 2014 2013 2011 2009 2008 2008 2008 2008 2008 2008 2008 2008 2008 2008 2008 2008 2008 4 4 4 3 2 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 2011 2010 2009 2008 2007 2007 2007 2007 2007 2007 2007 2007 2007 2007 2007 2007 2007 2007 2015 2014 2013 2011 2009 2007 2007 2007 2007 2007 2007 2007 2007 2007 2007 2007 2007 2007 4 4 4 3 2 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 2011 2010 2009 2008 2007 2006 2006 2006 2006 2006 2006 2006 2006 2006 2006 2006 2006 2006 2015 2014 2013 2011 2009 2007 2006 2006 2006 2006 2006 2006 2006 2006 2006 2006 2006 2006 4 4 4 3 2 1 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 2011 2010 2009 2008 2007 2006 2006 2006 2006 2006 2006 2006 2006 2006 2006 2006 2006 2006 2015 2014 2013 2011 2009 2007 4 4 4 3 2 1 2011 2010 2009 2008 2007 2006 2015 2014 2013 2011 2009 2007 4 4 4 3 2 1 Aposentação não antecipada com 2011 2010 2009 2008 2007 2006 18 2015 2014 2013 2011 2009 2007 4 4 4 3 2 1 pensão completa 2011 2010 2009 2008 2007 2006 47

Em 2005 1231 50 50,5 51 51,5 52 52,5 53 53,5 54 54,5 55 55,5 56 56,5 57 57,5 58 58,5 59 59,5 > 59,5 30 31 32 33 34 35 36 37 38 39 40 41 42 43 44 45 46 47 2019 2019 2019 2018 2018 2018 2017 2016 2016 2016 2016 2015 2014 2014 2013 2013 2012 2011 5 5 5 4 5 5 4 3 4 4 4 3 3 3 2 2 2 2014 2014 2014 2014 2013 2013 2013 2013 2012 2012 2012 2012 2011 2011 2011 2011 2010 2010 1 2019 2019 2019 2018 2018 2018 2017 2016 2016 2016 2016 2014 2014 2013 2013 2012 2011 2011 5 5 5 4 5 5 4 3 4 4 4 2 3 2 2 1 1 2014 2014 2014 2014 2013 2013 2013 2013 2012 2012 2012 2012 2011 2011 2011 2011 2010 2010 1 2018 2018 2018 2018 2017 2017 2016 2016 2015 2015 2014 2014 2013 2013 2012 2011 2011 2010 4 5 5 5 4 5 4 4 3 4 3 3 2 3 2 1 1 2014 2013 2013 2013 2013 2012 2012 2012 2012 2011 2011 2011 2011 2010 2010 2010 2010 2009 1 2018 2018 2018 2018 2017 2017 2016 2016 2015 2014 2014 2013 2013 2012 2011 2011 2010 2009 4 5 5 5 4 5 4 4 3 3 3 2 2 2 1 1 0 2014 2013 2013 2013 2013 2012 2012 2012 2012 2011 2011 2011 2011 2010 2010 2010 2010 2009 0 2018 2017 2017 2017 2017 2016 2015 2015 2014 2014 2013 2013 2012 2011 2011 2010 2009 2009 5 4 5 5 5 4 4 4 3 3 3 3 2 1 2 1 0 2013 2013 2012 2012 2012 2012 2011 2011 2011 2011 2010 2010 2010 2010 2009 2009 2009 2009 0 2018 2017 2017 2017 2017 2016 2014 2014 2014 2013 2013 2012 2011 2011 2010 2009 2009 2009 5 4 5 5 5 4 3 3 3 2 3 2 1 1 1 0 0 2013 2013 2012 2012 2012 2012 2011 2011 2011 2011 2010 2010 2010 2010 2009 2009 2009 2009 0 2017 2017 2016 2016 2016 2016 2014 2013 2013 2013 2012 2011 2011 2010 2009 2009 2008 2008 5 5 4 5 5 5 3 3 3 3 2 2 2 1 0 1 0 2012 2012 2012 2011 2011 2011 2011 2010 2010 2010 2010 2009 2009 2009 2009 2008 2008 2008 0 2017 2017 2016 2016 2016 2014 2014 2013 2012 2012 2011 2011 2010 2009 2009 2008 2008 2008 5 5 4 5 5 3 3 3 2 2 1 2 1 0 0 0 0 2012 2012 2012 2011 2011 2011 2011 2010 2010 2010 2010 2009 2009 2009 2009 2008 2008 2008 0 2016 2016 2016 2015 2014 2014 2013 2013 2012 2011 2011 2010 2009 2009 2008 2008 2007 2007 5 5 5 4 4 4 3 3 3 2 2 1 1 1 0 0 0 2011 2011 2011 2011 2010 2010 2010 2010 2009 2009 2009 2009 2008 2008 2008 2008 2007 2007 0 2016 2016 2016 2014 2014 2013 2012 2012 2011 2011 2010 2009 2009 2008 2008 2008 2007 2007 5 5 5 3 4 3 2 2 2 2 1 0 1 0 0 0 0 2011 2011 2011 2011 2010 2010 2010 2010 2009 2009 2009 2009 2008 2008 2008 2008 2007 2007 0 2015 2015 2014 2014 2013 2013 2011 2011 2011 2010 2009 2009 2008 2007 2007 2007 2007 2006 4 5 4 4 3 4 2 2 2 2 1 1 0 0 0 0 0 2011 2010 2010 2010 2010 2009 2009 2009 2009 2008 2008 2008 2008 2007 2007 2007 2007 2006 0 2015 2014 2014 2013 2013 2012 2011 2010 2010 2009 2009 2008 2008 2007 2007 2007 2007 2006 4 4 4 3 3 3 2 1 1 1 1 0 0 0 0 0 0 2011 2010 2010 2010 2010 2009 2009 2009 2009 2008 2008 2008 2008 2007 2007 2007 2007 2006 0 2015 2014 2013 2013 2012 2011 2011 2010 2009 2009 2008 2007 2007 2007 2006 2006 2006 2006 4 4 4 4 3 2 3 2 1 1 1 0 0 0 0 0 0 2011 2010 2009 2009 2009 2009 2008 2008 2008 2008 2007 2007 2007 2007 2006 2006 2006 2006 0 2015 2014 2013 2012 2011 2011 2010 2009 2009 2008 2007 2007 2007 2007 2006 2006 2006 2006 4 4 4 3 2 2 2 1 1 0 0 0 0 0 0 0 0 2011 2010 2009 2009 2009 2009 2008 2008 2008 2008 2007 2007 2007 2007 2006 2006 2006 2006 0 2015 2014 2013 2011 2011 2010 2009 2009 2008 2007 2007 2006 2006 2006 2006 4 4 4 3 3 2 1 2 1 0 0 0 0 0 2011 2010 2009 2008 2008 2008 2008 2007 2007 2007 2007 2006 2006 2006 2006 0 2015 2014 2013 2011 2010 2009 2008 2008 2007 2007 2007 2006 2006 2006 2006 4 4 4 3 2 1 0 1 0 0 0 0 0 0 2011 2010 2009 2008 2008 2008 2008 2007 2007 2007 2007 2006 2006 2006 2006 0 2015 2014 2013 2011 2009 2009 2008 2007 2007 2006 2006 2006 4 4 4 3 2 2 1 0 1 0 0 2011 2010 2009 2008 2007 2007 2007 2007 2006 2006 2006 2006 0 2015 2014 2013 2011 2009 2008 2007 2007 2006 2006 2006 2006 4 4 4 3 2 1 0 0 0 0 0 2011 2010 2009 2008 2007 2007 2007 2007 2006 2006 2006 2006 0 2015 2014 2013 2011 2009 2007 2007 2006 2006 4 4 4 3 2 1 1 0 0 2011 2010 2009 2008 2007 2006 2006 2006 2006 2015 2014 2013 2011 2009 2007 2006 2006 2006 4 4 4 3 2 1 0 0 0 Aposentação antecipada com 2011 2010 2009 2008 2007 2006 2006 2006 2006 19 2015 2014 2013 2011 2009 2007 4 4 4 3 2 1 pensão completa 2011 2010 2009 2008 2007 2006

Em 2005 12 3 1 30 31 32 33 34 35 36 37 38 39 40 41 42 43 44 45 46 47 50 2019 2019 2019 2018 2018 2018 2017 2016 2016 2016 2016 2015 2014 2014 2013 2013 2012 2011 50,5 2019 2019 2019 2018 2018 2018 2017 2016 2016 2016 2016 2014 2014 2013 2013 2012 2011 2011 51 2018 2018 2018 2018 2017 2017 2016 2016 2015 2015 2014 2014 2013 2013 2012 2011 2011 2010 51,5 2018 2018 2018 2018 2017 2017 2016 2016 2015 2014 2014 2013 2013 2012 2011 2011 2010 2009 52 2018 2017 2017 2017 2017 2016 2015 2015 2014 2014 2013 2013 2012 2011 2011 2010 2009 2009 52,5 2018 2017 2017 2017 2017 2016 2014 2014 2014 2013 2013 2012 2011 2011 2010 2009 2009 2009 53 2017 2017 2016 2016 2016 2016 2014 2013 2013 2013 2012 2011 2011 2010 2009 2009 2008 2008 53,5 2017 2017 2016 2016 2016 2014 2014 2013 2012 2012 2011 2011 2010 2009 2009 2008 2008 2008 54 2016 2016 2016 2015 2014 2014 2013 2013 2012 2011 2011 2010 2009 2009 2008 2008 2007 2007 54,5 2016 2016 2016 2014 2014 2013 2012 2012 2011 2011 2010 2009 2009 2008 2008 2008 2007 2007 55 2015 2015 2014 2014 2013 2013 2011 2011 2011 2010 2009 2009 2008 2007 2007 2007 2007 2006 55,5 2015 2014 2014 2013 2013 2012 2011 2010 2010 2009 2009 2008 2008 2007 2007 2007 2007 2006 56 2015 2014 2013 2013 2012 2011 2011 2010 2009 2009 2008 2007 2007 2007 2006 2006 2006 2006 56,5 2015 2014 2013 2012 2011 2011 2010 2009 2009 2008 2007 2007 2007 2007 2006 2006 2006 2006 57 2015 2014 2013 2011 2011 2010 2009 2009 2008 2007 2007 2006 2006 2006 2006 57,5 2015 2014 2013 2011 2010 2009 2008 2008 2007 2007 2007 2006 2006 2006 2006 58 2015 2014 2013 2011 2009 2009 2008 2007 2007 2006 2006 2006 58,5 2015 2014 2013 2011 2009 2008 2007 2007 2006 2006 2006 2006 59 2015 2014 2013 2011 2009 2007 2007 2006 2006 59,5 2015 2014 2013 2011 2009 2007 2006 2006 2006 > 59,5 2015 2014 2013 2011 2009 2007 Aposentação antecipada com pensão completa por modalidade 20

Novo regime das pensões de sobrevivência Pensões de sobrevivência acompanham o regime das pensões de aposentação A pensão de sobrevivência continuará a corresponder a 50% da pensão de aposentação calculada com base no Estatuto da Aposentação A pensão de sobrevivência correspondente a uma pensão de aposentação calculada, no todo ou em parte, com base no regime geral regese também por esse regime, quer quanto ao cálculo, quer quanto à titularidade e condições de atribuição 21

O que não muda Para todos os subscritores, mantémse o número de anos de serviço (36) necessário para aceder à aposentação não antecipada 22

O que não muda Para os subscritores inscritos após 19930831, mantémse a fórmula de cálculo da pensão, que já era a do regime geral de segurança social 23

O que não muda Os subscritores inscritos até 19930831 que tenham, até 20051231, pelo menos, 60 anos de idade e 36 anos de serviço beneficiam, quando decidirem requerer a aposentação, e independentemente de quando isso venha a suceder: Das condições de aposentação em vigor até 2005 1231 (60 anos de idade e 36 anos de serviço) Da fórmula de cálculo da pensão em vigor até 2005 1231 24

Cessação da inscrição de subscritores na CGA Mudança de cargo O subscritor deixa o actual cargo em 20081231 e passa, a partir de 200901 01, a exercer um outro também na Administração Pública. Como se mantém na função pública, continua a ser subscritor da CGA após 20081231 Licença sem vencimento Em 20130101, um subscritor entra em situação de licença sem vencimento. Como não perde o vínculo à função pública, mantémse inscrito na CGA durante todo o período que durar a licença Abandono da função pública seguido de nova admissão Em 20160101, um subscritor aceita uma proposta de emprego no sector privado. Pede a exoneração e abandona a função pública. Dois anos mais tarde, em 20180101, vem a ingressar novamente na Administração Pública. Como se trata de uma nova admissão, em 20180101 o funcionário já não é inscrito na CGA mas no regime geral de segurança social. Quando se reformar, a sua pensão será calculada nos termos do regime da pensão unificada, que permite a totalização dos períodos registados em ambos os sistemas 25

Aposentação exemplos Subscritor com 46 anos de idade e 21 anos de serviço em 20051231 Aposentação (não antecipada), com pensão completa, pelo actual regime em 2020 (aos 61 anos de idade e 36 anos de serviço) e pelo novo regime em 2024 (aos 65 anos de idade e 40 de serviço) 2005 2006 2010 2014 2015 2018 2023 2024 Idade legal 60 60,5 62,5 64,5 65 65 65 65 Subscritor 46 47 51 55 56 59 64 65 T. serviço 36 36 36 36 15 15 15 15 Subscritor 21 22 26 30 31 34 39 40 26

Aposentação exemplos Subscritor com 50 anos de idade e 33 anos e 6 meses de serviço em 20051231 Aposentação (antecipada), com pensão completa, pelo actual regime em 2014 (aos 59 anos de idade e 42 anos e 6 meses de serviço) e pelo novo regime em 2018 (aos 63 anos de idade e 46 anos e 6 meses de serviço) 2006 2008 2010 2013 2016 2018 Idade legal 60,5 61,5 62,5 64 65 65 Subscritor 51 53 55 7,5 58 6 61 4 63 2 T. serviço 36,5 37,5 38,5 39,5 40 40 Subscritor 34,5 36,5 38,5 +0 41,5 +1 44,5 +4,5 46,5 +6,5 M. tradicional 36% 8 27% 6 13,5% 3 0% Nova mod. 36% 8 27% 6 27

Aposentação exemplos Subscritor com 55 anos de idade e 33 anos de serviço em 20051231 Aposentação, com pensão completa, pelo actual regime em 2010 (aos 60 anos de idade e 38 anos de serviço) e pelo novo regime (antecipada) em 2014 (aos 64 anos de idade e 42 anos de serviço) 2006 2008 2010 2012 2014 Idade legal 60,5 61,5 62,5 63,5 64,5 Subscritor 56 58 3,5 60 2,5 62 1,5 64 0,5 T. serviço 36,5 37,5 38,5 39,5 40 Subscritor 34 36 38 40 +0,5 42 +2 M. tradicional 9% 2 4,5% 1 Nova mod. 9% 2 0% 28

Aposentação exemplos Subscritor com 55 anos de idade e 35 anos de serviço em 20051231 Aposentação (antecipada), com pensão completa, pelo actual regime em 2009 (aos 59 anos de idade e 39 anos de serviço) e pelo novo regime em 2013 (aos 63 anos de idade e 43 anos de serviço) 2006 2008 2010 2011 2012 2013 Idade legal 60,5 61,5 62,5 63 63,5 64 Subscritor 56 58 3,5 60 2,5 61 2 62 1,5 63 1 T. serviço 36,5 37,5 38,5 39 39,5 40 Subscritor 36 38 +0,5 40 +1,5 41 +2 42 +2,5 43 +3 M. tradicional 18% 4 13,5% 3 9% 2 9% 2 0% Nova mod. 18% 4 9% 2 4,5% 1 4,5% 1 0% 29

Aposentação exemplos Subscritor com 57 anos de idade e 35 anos de serviço em 20051231 Aposentação, com pensão completa, pelo actual regime em 2008 (aos 60 anos de idade e 38 anos de serviço) e pelo novo regime (antecipada) em 2010 (aos 62 anos de idade e 40 anos de serviço) 2006 2007 2008 2009 2010 Idade legal 60,5 61 61,5 62 62,5 Subscritor 58 59 2 60 1,5 61 1 62 0,5 T. serviço 36,5 37 37,5 38 38,5 Subscritor 36 37 +0 38 +0,5 39 +1 40 +1,5 M. tradicional 9% 2 9% 2 4,5% 1 4,5% 1 Nova mod. 9% 2 9% 2 4,5% 1 0% 30

Aposentação exemplos Subscritor com 55 anos de idade e 36 anos de serviço em 31 de Dezembro de 2005 Aposentação (antecipada), com pensão completa, pelo actual regime em 2009 (aos 59 anos de idade e 40 anos de serviço) e pelo novo regime em 2011 (aos 61 anos de idade e 42 anos de serviço) 2006 2008 2010 2011 Idade legal 60,5 61,5 62,5 63 Subscritor 56 4,5 58 3,5 60 2,5 61 2 T. serviço 36,5 37,5 38,5 39 Subscritor 37 +1 / +0,5 39 +3 / +1,5 41 +5 / +2,5 42 +6 / +3 M. tradicional 22,5% 5 13,5% 3 9% 2 0% Nova mod. 22,5% 5 13,5% 3 9% 2 4,5% 1 31